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      2. 離職申請書

        時(shí)間:2022-04-09 18:17:31 辭職申請書 我要投稿

        【精華】離職申請書范文匯編七篇

          在眼下市場經(jīng)濟(jì)活躍的社會,我們每個(gè)人都可能要用到申請書,在寫作上,申請書也具有一定的格式。來參考自己需要的申請書吧!下面是小編收集整理的離職申請書7篇,歡迎閱讀與收藏。

        【精華】離職申請書范文匯編七篇

        離職申請書 篇1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我于20xxx月到xx飯店做廚師,經(jīng)過這段時(shí)間的工作,我覺得和我原來設(shè)想的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃相差太大,因此我不得不向公司提出辭職申請,并希望能與xx日正式離職。

          感謝您給我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機(jī)會,感謝您在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵(lì)!

          對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          xx年xx月xx日

        離職申請書 篇2

        各位領(lǐng)導(dǎo)你們好!

          首先,非常感謝您這幾個(gè)月來對我信任和關(guān)照。

          這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧這三個(gè)月來工作情況,覺得來到一保工作是我幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這幾個(gè)月以來領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和細(xì)心教導(dǎo),同事們對我?guī)椭屛腋屑げ槐M。在一保工作中,讓我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有很大提高,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻離開我只能表示深深歉意。非常感激一保給予我這樣工作和鍛煉機(jī)會。我辭職原因,是因?yàn)槲壹也辉谖錆h,再工資太低無法保障自己生活,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會,我想打算試試看,所以我決定辭職,請您們支持。

          請您諒解我做出決定并同意我辭職申請,我很遺憾不能為一保輝煌明天貢獻(xiàn)自己力量。我只有衷心祝愿一保業(yè)績一路飆升!希望幼兒園領(lǐng)導(dǎo)們及各位同事工作順利!

          此致

        敬禮!

          XXX

          XXXX年XX月XX日

        離職申請書 篇3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!很抱歉在公司繁忙階段提出離職申請,不能跟公司共同奮斗,身表歉意。

          很抱歉當(dāng)初面試的時(shí)候承諾下半學(xué)期可以申請不讀,如今卻選擇離開,對公司造成的麻煩再次表示我的歉意。記得主管說過,出了社會就回不去了。有段日子一直處 于糾結(jié)和矛盾中,曾咨詢過老師和哥姐,也有聽到我想要的答案。曾痛下決心留下來好好努力工作,可越臨近開學(xué)想上課的心越強(qiáng)烈,大到我不能控制,校園生活也 即將在人生階段告一個(gè)段落,我想劃上一個(gè)圓滿的記號。懇請公司可以批準(zhǔn)。

          在這呆了一個(gè)月半,學(xué)習(xí)到了很多,亦算是人生經(jīng)驗(yàn)的一種累積,一種豐富。我很喜歡均輝,一直都覺得自己能夠進(jìn)來是一種幸運(yùn),一種肯定。想起面試的時(shí)候面試 主管一個(gè)問題都沒問我就讓直接晉級,嘿他給我的答案是因?yàn)槟惚人麄儍?yōu)秀,那幾天開心的要死。均輝是個(gè)年輕和積極向上的舞臺,在那里我們可以揮灑汗水。很感 謝陶總的知遇之恩,可以接納涉世未深的小女孩;感謝深圳廣州可愛的員工們,讓我懂得團(tuán)隊(duì)合作的重要性;還有就是特別感謝海亮主管的關(guān)心與鼓勵(lì)與教導(dǎo),督促 我更快的成長;和吳翠蘭的悉心指導(dǎo)。在剩下來的幾天我保證出色的完成任務(wù),然后帶著對公司的感激之情完成我接下來幾個(gè)月的學(xué)業(yè)之旅,更好的塑造自己。嘿, 希望畢業(yè)后,可以有機(jī)會再次來到公司學(xué)習(xí),公司可以考慮再次接納我,到時(shí)我肯定不會是個(gè)傻傻的員工了,而應(yīng)該是個(gè)棒棒的員工。

          最后預(yù)祝均輝速遞事業(yè)更加輝煌,更上一層樓,還有所有可愛的同事們身體健康,再者前途加錢途滿滿的。

          此致

          敬禮

          申請人:XXX

          XX年XX月XX日

        離職申請書 篇4

        尊重的xx:

          自xx年從事收銀工作以來,我始終很愛好這份工作,但因某些個(gè)人起因,我要從新斷定本人將來的方向,終極抉擇了開端新的工作。

          愿望公司能早日找到適合人手開接替收銀工作并盼望能于今年xx月底前正式辭職。如能給予我安排更多的時(shí)光來找工作我將感謝不盡,生機(jī)公司懂得!在我提交這份辭呈時(shí),在未分開崗位之前,我必定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)當(dāng)做的事。

          最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝"。

          祝賀公司首創(chuàng)更美妙的未來!

          望引導(dǎo)同意我的申請,并幫助辦理相干離任手續(xù)。

        此致

        敬禮!

          XXX

          XXXX年XX月XX日

        離職申請書 篇5

          本人自XX年7月15日進(jìn)入韻達(dá)公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價(jià):對崗位工作我有盡職盡責(zé),對部門規(guī)劃我有獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對韻達(dá)公司我也有新的認(rèn)識。本人在做出辭職決定的同時(shí),對進(jìn)入韻達(dá)公司工作以來的情況做下自我總結(jié):

          在沒有進(jìn)入韻達(dá)公司工作前,本人對韻達(dá)公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進(jìn)入像韻達(dá)這樣一家全國十強(qiáng)民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進(jìn)入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負(fù)也都有一定的追求。

          工作半年下來,收獲很多,失望卻也不少。在任何一個(gè)環(huán)境下工作,只要你能放平心態(tài),每個(gè)人都可以得到收獲,而這些收獲對個(gè)人以后的發(fā)展都會有所幫助,在這一點(diǎn),本人感謝韻達(dá)給了我這次工作與學(xué)習(xí)的機(jī)會。只是隨著對于韻達(dá)網(wǎng)絡(luò)的了解逐步加深,隨之而來的失望也逐漸增多。

          這里面即有民營公司的局限性,也就是民營公司大型化后所體現(xiàn)出來的“大公司病”,人浮于事,混事的人總比做事的人要多,對公司真正有感情或者愿意為公司后續(xù)發(fā)展壯大的人才少,還有就是家族式經(jīng)營管理模式的局限性,各個(gè)部門之間的溝通與聯(lián)動(dòng)太少也制約了企業(yè)的后續(xù)發(fā)展,一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采納,工資待遇過低,員工的積極性普遍不高,等等……

          對于本人在部門中的職責(zé)與定位,我有提過自己的一些建議,同時(shí),對于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考,當(dāng)然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的,為此沒能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視或采納也在情理之中。同時(shí),這也讓我逐漸認(rèn)識到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實(shí)是有所偏離的,在韻達(dá)公司這個(gè)平臺上,自身的能力與抱負(fù)或者將會得不到充分的體現(xiàn),考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展,更換另一個(gè)平臺或許將會是我更好的選擇。

          就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機(jī)會,也有接觸最基層員工的機(jī)會,通過這段時(shí)間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點(diǎn)和盲點(diǎn)。

          當(dāng)然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個(gè)臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動(dòng)其積極性,不管是新老員工,要讓其時(shí)時(shí)能夠感受到自己的前途和韻達(dá)公司是可以一齊并頭發(fā)展的。

          本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認(rèn)識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實(shí)環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個(gè)企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點(diǎn)上,韻達(dá)公司是有所欠缺的',這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。

        離職申請書 篇6

        尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

          在遞交這份辭職申請時(shí),我的心情十分沉重,現(xiàn)在醫(yī)院的發(fā)展需要大家竭盡全力,現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請求允許離開。當(dāng)前醫(yī)院正處于繁忙的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為醫(yī)院分憂,實(shí)在是深感歉意。我希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題,本人在xxxx年xxx月xxx日申請離職,希望能得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

          感謝諸位在我在醫(yī)院期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績和收益!

          此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          申請日期:年月日

        離職申請書 篇7

        尊敬的xx保險(xiǎn)公司總經(jīng)理:

          您好!

          來到xx保險(xiǎn)公司兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。

          我要感謝xx保險(xiǎn)公司兩年來對我的培養(yǎng),從試用到轉(zhuǎn)正,到業(yè)務(wù)經(jīng)理,公司給予了我成長的機(jī)會和學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺,各級領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。我從20xx年進(jìn)入公司,正是xx支公司經(jīng)營最困難的時(shí)候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動(dòng)不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程,同時(shí)我也為能在這樣一個(gè)英明果斷的領(lǐng)導(dǎo)班子和團(tuán)結(jié)協(xié)作的同事之中工作過而驕傲。

          但今因個(gè)人原因,我已決定辭職離開,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領(lǐng)導(dǎo)、xx總經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。

          今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠(yuǎn)感激人保公司對我的培養(yǎng),在我困難的時(shí)候,工作中不成熟的時(shí)候給我的幫助和寬容。是xx保險(xiǎn)公司給了我現(xiàn)在擁有的一切。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

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