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      2. 管理人員辭職報告

        時間:2021-11-04 17:29:28 報告 我要投稿

        管理人員辭職報告(15篇)

          在當(dāng)下這個社會中,報告的用途越來越大,報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要解釋清楚。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的管理人員辭職報告,希望能夠幫助到大家。

        管理人員辭職報告(15篇)

        管理人員辭職報告1

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          非常感謝公司在這段時間里公司對我的教導(dǎo)和照顧。但因個人原因。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我在XX年X月X日正式離職。 請給予批準(zhǔn)!

          望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作 祝您們身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        管理人員辭職報告2

        各位公司同仁和朋友:

          由于關(guān)于我個人未來發(fā)展的原因,今天是我在qsmc工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲"謝謝"!

          首先感謝qsmc給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5 工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝nb2 工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在qsmc順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝nb2 bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在qsmc的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有qsmc提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在上海這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來上海小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認識到自己今后要走的路!

          人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來qsmc已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在qsmc停留;此時的心情是非

        常復(fù)雜的。我知道,離開qsmc我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認真面對和正確把握!

          在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級管理人員稍微解決和改進!

          1) 公司人才流動性太高,許多優(yōu)秀同仁工作2-3年都流失掉了,據(jù)我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高100%以上, 而在qsmc已經(jīng)工作和正在工作的同仁能在2-3年內(nèi)加薪30-40% 的寥寥無幾?

          2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!

          3)其次公司揚善懲惡機制不夠健全,每年都有成百上千人在公司義務(wù)獻血,難道只是在"真善美"上一筆帶過?我們以前學(xué)校組織獻血,尚且是非贏利機構(gòu)能給每人300元獎勵,而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥,來之前體檢ok,而工作一段時間后忽聞特殊疾病,奇怪?每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款,從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多,在"真善美"上一筆帶過的只是員工捐款?

          4)公司最底層的員工命運是悲慘的,f1和f2廠區(qū)smt f/t測試人員每天都是站著工作8-12小時,中間休息十分鐘連坐的地方都沒有,她們是人也是別人的子女,只是不是公司高級行政管理人員的子女;難道一貫宣揚"真善美"的公司,3年半或更長時間一直視而不見?還是要節(jié)約成本,從來沒有考慮過?

          5)公司相關(guān)部門管理能力不佳,如果sqe,iqc部門能充分顯示工作能力,pe,ee工作會輕松很多,qsmc是用美金買廠商良品的,居然有廠商交不良品,不良品被pe,ee禁用后,廠商居然可以將不良品重新打包給qsmc再次使用,在懲罰廠商費用時,廠商居然可以拒簽,為什么財務(wù)不能直接扣款?那些不良品浪費了我們多少工時,人力物力,財力,難道qsmc一直是消耗廠商不良品的場所?

          6)如果"真善美",不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望!

          我離開qsmc后,工作將交接給邵進旭,相信在今后的工作中給予更多的支持和協(xié)助!

          再次感恩的心衷心的說聲"謝謝"!祝愿我認識的人和認識我的人工作順利,前程似錦!雖然對qsmc而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!

        管理人員辭職報告3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

          您好!

          來到公司已經(jīng)有兩年了,我從一個普通員工也成為了公司的中層管理人員,參與到公司的管理,我非常榮幸,但是這次我因為有事需要辭職。

          因為患病我要離開公司治療,我在公司上班來都非常敬業(yè),也都認真負責(zé),但是沒想到的是我的身體去不好,在一次檢查的時候發(fā)現(xiàn)了腫瘤,需要及時動手術(shù)。

          我家人知道這個消息的時候都非常的傷心,難過,我自己當(dāng)時也難以接受我居然會患腫瘤,我明明沒有任何不適,沒想到突然從天上掉下一個大石頭,把我砸的頭暈?zāi)垦,為什么會發(fā)生在我身上,但是天有不測風(fēng)云,人有旦夕禍福。既然事情已經(jīng)發(fā)生了除了接受又能有什么辦法呢?

          我已經(jīng)患病了就不適合在呆在工作崗位了,并且醫(yī)生也建議我早點動手術(shù),做化療,我也知道這是托不來,得盡快解決,唯一值得慶幸的是我得的腫瘤是初期,沒有太過嚴重,還有治愈的希望,家里也在為我治療的事情做準(zhǔn)備。

          離開工作多年的公司心里有不舍,也有難過,更多的是不得已,我的病情不能拖,家里人也希望我早點開始,最壞的打算都做好,我看過很多的勵志故事看到他們與病魔纏斗,哪怕病魔纏身也依舊不放棄,也一直努力堅持抗?fàn),我也相信我一定會治好病的,我會去把身體的這個隱患去除然后再從新開始。

          我內(nèi)心一直非常感激公司,感激大家,讓我在公司工作,讓我可以施展手腳,一路走來雖然經(jīng)歷了不少但是更是成長了更多,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我走進了公司,在同事們的幫助下不斷進步不斷成長,工作中遇到困難有大伙一起幫助,一起度過,能夠在這么好的公司中工作是我的福分,我非常高興,也愿意與大家一起,費美好的未來奮斗。但是時不待我,我必須要去解決健康隱患,去治病了。

          我不能夠等待公司頂替我的人來到作好交接了,只有提前向公司辭職了,病情不待我,我的時間也非常我會努力的做好自己的。去與病魔挑戰(zhàn),我在這里向大家道別,離開實行的開始,同時也是,對過去的回憶,我會一直記住我在公司的美好回憶,在未來我希望能夠繼續(xù)為公司奮斗,在此我祝愿大家心想事成,同時大家一定要注意身體保證身體,才能夠繼續(xù)工作繼續(xù)努力,不要如我一般。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        管理人員辭職報告4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我在__工作的機會以及在工作時間里對我的幫助和關(guān)懷!由于我個人某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

          在兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

          另外,在和__部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

          公司的發(fā)展和建設(shè)在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿__公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

          再次感謝!

          ________年____月____日

        管理人員辭職報告5

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          20xx年X月X日我來到XX,正式成為XX的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。

          截止到今天,已然過去了四年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。

          我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。

          在這四年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的'回報,感謝XX和所有同事的慷慨。遠的我不敢說,至少在XX,XX稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。

          有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成銷售任務(wù),辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。

          關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接,主要是XX四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和XX的客戶都很好,付款及時,彬彬有禮,從他們身上,我也學(xué)到了東西,在此示謝。

          新招聘的四位同事,很不錯,尤其突出的是謝XX,請相信這是我完全出于公心的判斷。

          雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據(jù)我和公司之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。

        XXX

        20xx年XX月XX日

        管理人員辭職報告6

        尊敬的xx:

          您好!

          我是酒店客服部的主管,我叫xx。我現(xiàn)在因為我的個人原因來向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請報告。領(lǐng)導(dǎo)不必驚訝,聽我慢慢跟您說。我這個辭職的決定不是我一時的沖動,也不是因為對公司積累了太多的不滿,而是我因為我的兒子患上了抑郁癥,我不得不辭職回去好好陪他治療。

          我兒子在我的眼中,一直是一個很驕傲的存在,成績優(yōu)秀,品學(xué)兼優(yōu),老師和親朋好友沒有不夸獎他的。但是自從這次高考落榜后,他就一直振作不起來,情緒低迷,也不怎么愛講話,跟人也不打交道,還總是無緣無故就發(fā)脾氣,鬧騰。甚至有時候會一個人看著窗外掉眼淚。我因為忙于酒店的事情也沒太多在意,直到我發(fā)現(xiàn)事情越來越不太對勁,他的情緒越來越不穩(wěn)定,我才帶他去看了一下心理醫(yī)生,就被診斷出了抑郁癥傾向。我很懊悔我之前沒有為什么沒有去關(guān)注他,為什么沒有在他失落的時候給他安慰。所以弄到了現(xiàn)在這個地步。

          所以我作為一個母親,我不能只顧著自己上班,放任自己得了抑郁癥的兒子不管。所以我必須辭職,來全心全意的陪我兒子做治療。如果我不辭職,酒店的管理工作我也做不好,因為我一邊要顧著酒店,一邊還要顧著我的兒子,我沒有那么多的時間和精力。這樣不僅我兒子的情況會越來越糟,酒店客服部也會被我管理的越來越亂,我想領(lǐng)導(dǎo)也不想看到這樣的情況出現(xiàn)吧。

          自從我接替了客服部主管的位置后,我就一心一意為了酒店的發(fā)展而努力著,一心一意管理著客服部的所有員工和事務(wù),從沒有任何抱怨,和離開的打算。就算在工作中遇到委屈的事情,我也都是自己扛著。想著酒店還需要我,客服部還需要我,我再辛苦也要堅持下來。所以我堅持到了現(xiàn)在,客戶部的上上下下也都被我管理的井井有條,以前存在的一些缺點,也都被我一一進行了整改。這也算是給了酒店一個交待,給了自己一個交待,至少在我離開的時候,我可以問心無愧的對自己說,這幾年在酒店的工作我沒有白干。雖然客服部現(xiàn)在還存在著一點弊端,但是問題都不大,我會在我離開之前都詳細的整理出來,交給下一任客服部的主管。我相信她會比我解決的更完美。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        管理人員辭職報告7

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          xxxx年從學(xué)校畢業(yè)來到公司,在工程科測量組擔(dān)任測工,本身就是測量專業(yè)出身很快就成為測量組主力,參與測量的工程有600噸混鐵爐工程、西煉鋼工程、5號高爐大修工程等。

          xxxx年被調(diào)到工程科工作。工程科當(dāng)時人才濟濟,我負責(zé)小的工號比如冷凝器工程、制氧工程、75噸蒸汽鍋爐工程等。因為時間較短沒有什么成績但也沒有錯誤。

          xxxx年由于公司定崗定編,工程科編制已滿,許多人走了,都下到了車間工作,我那時因為公安科缺人,就去了公安科,在公安科一干就干到現(xiàn)在,因為現(xiàn)在我們部門也有保衛(wèi)職能。公安科是個特殊部門,初來乍到并不適應(yīng),業(yè)務(wù)不熟,那時我就負責(zé)內(nèi)勤、消防、戶籍、綜治、武裝,因為公安科人少加我總共4人。從那時起開始寫材料。因為還負責(zé)消防安全工作,所以也經(jīng)常到施工現(xiàn)場檢查。

          20xx年終于迎來第二次高爐大修,那是在10月份,因為有了上次的教訓(xùn),工作更加小心謹慎,心里想著從這里跌倒從這里站起來,拼了全部精力,不光檢查防火、防盜后來還協(xié)助質(zhì)檢檢查水冷管漏點。功夫不負有心人,這次大修終于受到領(lǐng)導(dǎo)的好評,取得了年度先進生產(chǎn)者榮譽,我深深知道這榮譽真的來之不易,這是多少汗水換來的。

          20xx年開始公司走向改制,20xx年改制第一年,這是新的開始也預(yù)示著一些東西的結(jié)束。公安科與安全科合并,這真是史無前例的創(chuàng)舉!公安科每天要值班、安全科每天要下現(xiàn)場,真是最累、最苦的兩個部門合并到一起,工資待遇并沒有增加,反而獎金比以前少了。以前沒接觸安全工作,現(xiàn)在合并才知道安全工作是如此,合并后部門5個人,安全科有兩人從事安全工作多年,公安科三人沒有什么經(jīng)驗,不知從哪下手,就這樣邊學(xué)邊干。xx年開始工傷事故突然多起來每年都有死亡事故。短短幾年時間,死亡事故xx起,重傷輕傷就不用說了,觸目驚心!

          有許多事故我是親自到事故現(xiàn)場勘察、甚至目睹著傷者從搶救到死亡全過程,多少家庭瞬間解體,企業(yè)和職工也蒙受巨大損失。是的,我不否認我是個感性的人,當(dāng)我看到死亡的工友從我身邊象抬東西似的用破被包裹著抬走,我簡直崩潰了,我抑制不了激動地情緒,我是多么不希望看到這一切啊!我付出的努力換來的就是這樣結(jié)果嗎?雖然這些死亡的工友素不相識,都是農(nóng)民工,安全意識極度缺乏,但是他們的死亡難道一點都與我無關(guān)嗎?監(jiān)管不力、培訓(xùn)不力的管理責(zé)任是推脫不了的。我從心里感到愧疚,事故越多愧疚越深。所以近兩年更是加倍努力決心要把工作做好,編寫制度、起草文件、狠抓現(xiàn)場、開展培訓(xùn),一心撲在工作上,不惜犧牲休息時間和家人團聚機會,每年值夜班70多個,雙休日值白班30多個,比普通職工多上100個工作日以上。但是安全工作不是想象那樣憑一己之力就能干好。說它大,無所不包含,可以說一切日;顒佣己w在安全工作之中;說它小,小到一個工具、一臺設(shè)備、一個違章行為,甚至一個螺絲、一個煙頭。近年來國家、省、市不斷加大安全工作治理力度,不斷出臺新政策、文件、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),其目的是讓企業(yè)不敢出事故、出不起事故,因為事故會給企業(yè)帶來巨額處罰甚至追究責(zé)任者刑事責(zé)任,可以說對待安全工作我每天都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,生怕有紕漏,時間長了對救護車、消防車都產(chǎn)生恐懼感,當(dāng)救護車、消防車從身邊呼嘯而過,頭嗡的一聲,很怕奔向單位方向。

          回想這么多年,上對不起父母,沒有時;乩霞铱纯,下對不起妻兒,沒有時間多陪陪,十多年來沒有成績、無所建樹,本以為竭盡全力可還是事故頻出,所以本人深感心力憔悴,決心不再從事安全管理工作,請領(lǐng)導(dǎo)體諒。

        管理人員辭職報告8

        尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):

          各位領(lǐng)導(dǎo),我?guī)е鴱?fù)雜的情緒寫這封次致信。過去的歲月里,酒店給予了我良好的學(xué)習(xí)空間和時光,使我學(xué)到了一些新的東西,充實了自我,擴展了我狹窄的知識面,并增加自我的一些實踐經(jīng)驗。由于您對我的潛力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在酒店從事工作,使我在相關(guān)工作方面等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了必須的經(jīng)驗。對此我深懷感激!

          由于薪金的原因,我不得不向酒店提出申請,并期望能與今年x月xx日正式離職。(4)

          對于由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也期望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以思考并批準(zhǔn)為盼。

          此致

        敬禮

          申請人:

          年月日

        管理人員辭職報告9

        尊敬的xx總:

          非常感激您近五年來的關(guān)愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設(shè)計師,培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者;厥走^去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。

          可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關(guān)鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)。現(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應(yīng)該離開了,天下沒有不散的宴席。

          每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設(shè)計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

          何總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學(xué)習(xí)和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設(shè)計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設(shè)計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設(shè)計師應(yīng)有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

          再有,經(jīng)過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業(yè),董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構(gòu),以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設(shè)計師提到設(shè)計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

          最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來越好。第二教育我會在年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結(jié)束最后的工作,劃一個完整的句號。

          此致!

        敬禮!

          辭職人:xx

          xx年xx月xx日

        管理人員辭職報告10

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。

          這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來____工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。

          非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事____行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

          請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開公司,以便完成工作交接。

          在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

        此致敬禮!

          辭職人:______

          ________年____月____日

        管理人員辭職報告11

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          20xx年1月1日我來到公司,正式成為這里的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。

          截止到今天,已然過去了四年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。

          我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。

          在這四年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝所有同事的慷慨。遠的我不敢說,至少稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。

          有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成銷售任務(wù),辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。

          關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接,主要是四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶很好,付款及時,彬彬有禮,從他們身上,我也學(xué)到了東西,在此示謝。

          新招聘的四位同事,很不錯,尤其突出的是謝明,請相信這是我完全出于公心的判斷。

          雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據(jù)我和公司之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。

          此致

        敬禮!

        申請人:

        20xx年2月2日

        管理人員辭職報告12

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          很抱歉給您寫這封辭職報告。在酒店工作達九個月的我,雖然時間很短暫,但對這里有著一種格外親切的像家一樣的感覺,腦海里留下了美好的印象。在與每一位員工相處過程中,能夠從他們身上學(xué)到好多有利于酒店管理的知識;為此,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供的這個工作平臺和升職機會;感謝領(lǐng)導(dǎo)對我在工作中的引導(dǎo)和在生活中的無微不至的關(guān)懷。工作時間雖然很短,對我人生而言卻很有意義,是一種激勵、鞭策、鍛煉。九個月管理體驗使我逐步懂得了如何工作才能成為一名合格的酒店中層管理者,學(xué)會了如何處理與同事之間復(fù)雜的人際關(guān)系,學(xué)會了理解和寬容。

          同時,也讓我從自身查找或懷疑自己的性格是否不適合做酒店管理;二是感覺自己離勝任酒店副總經(jīng)理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的專業(yè)知識太多;四是認識到做好三星級酒店管理不是靠“點將”和一時的熱衷就能夠把日常的酒店管理工作抓到位的,關(guān)鍵是靠系統(tǒng)的專業(yè)人才去腳踏實地干出來的;五是我目前的工作壓力愈來愈大。以上這幾點是我遞交辭職的主要因素,同時由于孩子都在讀書,家庭的經(jīng)濟壓力也在猛增,這也是一個很現(xiàn)實的問題。最終是考慮到酒店今后的發(fā)展和100多名員工的生存問題,不想因為我的因素阻礙酒店管理的健全。經(jīng)過深思熟慮后才做出此選擇,其實當(dāng)我寫下這封信的時候心中的波瀾久久不能平靜,因為我來的時候就是作為一個長線計劃。

          借此機會,感謝以劉經(jīng)理為首的酒店管理層和全體同事,是他們用以身作則和不怕得罪人的工作精神感染了我,使我從中學(xué)到很多關(guān)于酒店管理知識和經(jīng)驗;是他們讓我找到了工作的快樂和友情的溫暖;是他們對我工作中存在的缺點的理解和包容。

          如果有機會的話我還會回來的,相信我在我離開這一階段中,我會用心學(xué)習(xí)酒店管理知識,并掌握一整套的系統(tǒng)的現(xiàn)代化的管理模式,到時候與大家共同努力,共同進步,實現(xiàn)意楊之鄉(xiāng)大酒店創(chuàng)建人和全體員工的夢想。

          最后,衷心的祝愿XX市房地產(chǎn)開發(fā)有限公司興旺發(fā)達!意楊之鄉(xiāng)大酒店生意興隆,蒸蒸日上!同時也給熱愛酒店并好學(xué)的同事們提供一個酒店最佳管理的學(xué)習(xí)網(wǎng)址-----最佳東方邁點博客。因為在這段時間里我閱讀了大量行業(yè)內(nèi)精英寫的管理和博客營銷案例,以及一線員工工作中的貼身感受,讓我受益非淺。

          請求領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),謝謝!在工作有不足之處,望領(lǐng)導(dǎo)見諒

          此致

          敬禮!

        申請人:xxx

        管理人員辭職報告13

        尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          來到酒店也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了酒店各位同事的多方幫忙,我十分感謝酒店各位同事。正是在那里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。而我,作為這個群眾的一份子,更加感到到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您確定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可疏忽的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就務(wù)必得到管理的崗位上去錘煉不可。

          恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,盼望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的措施,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種鼓勵,一種鞭策,一種錘煉,對我而言,這正是您對我工作的一種確定,給我的一種鼓舞。在那里,我十分感謝您給我的這次機會,也想借此在那里向您說一聲:“多謝”!

          也許,千言萬語也抵但是一句感謝,我想再對您說一聲“多謝您”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多主角,也可能要走過很多的路才干到達必定高度,取得一些成績,得到眾人的認可,成為主演。

          辭職人:xx

          20xx年x月x日

        管理人員辭職報告14

        尊敬的辦公室人力資源管理領(lǐng)導(dǎo):

          我向公司正式提出辭職。

          在這里,特別感謝YYY(XXX的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX Z主任在XXX近二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

          在這么長的時間里,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過于責(zé)備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

          在xx部門工作的三年,我積累了實踐經(jīng)驗、鍛煉了材料撰寫能力和法律應(yīng)用能力,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來給予的關(guān)心、支持和幫助。我相信這段經(jīng)歷將是我今后職業(yè)生涯的堅實基礎(chǔ)。

          我自20xx年xx月6日進入三甲公司,到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。 在過去的一年多里,公司給予了我許多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,開闊眼界、增長見識。我對公司給予的照顧表示忠心的感謝!但是,經(jīng)過近段時間的思考,我越來越迷惘!我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠。所以,我必須離開,去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想,生活應(yīng)該是在選擇到適合自己的道路以后,再持之以恒地堅持!

          以上是我本人XX 年所作的一點工作,我深知離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有很大的差距,正。在新的一年里將繼續(xù)努力,進一步做好本質(zhì)工作。

          公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時間,是充電、整頓、儲備人才的時刻。相信,我的離開會很快有新生力量補充。因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài),所以,我現(xiàn)在對工作沒有激情、對生活也極其懶散。本著對公司負責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響,也為了不讓公司因為我出現(xiàn)業(yè)務(wù)上的紕漏等,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)!

          我愧對公司給我提供的機會,愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

          但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調(diào)養(yǎng),希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

          祝公司穩(wěn)步發(fā)展,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里!

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        管理人員辭職報告15

        尊敬的總經(jīng)理:

          我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務(wù)主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。

          當(dāng)初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務(wù)部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!

          我愧對公司給我提供的機會,愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

          最后,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

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