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企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命研究設(shè)想與困難調(diào)研報(bào)告
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，需要使用報(bào)告的情況越來(lái)越多，報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢？以下是小編收集整理的企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命研究設(shè)想與困難調(diào)研報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助。
企業(yè)價(jià)值報(bào)告是現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)的基本方向。企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命的研究在目前應(yīng)主要集中在企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力與企業(yè)價(jià)值、企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益與財(cái)富變動(dòng)、企業(yè)現(xiàn)值報(bào)告基礎(chǔ)與現(xiàn)值會(huì)計(jì)技術(shù)、企業(yè)未來(lái)報(bào)告體系和企業(yè)價(jià)值報(bào)告的披露方式等五個(gè)方面�，F(xiàn)就企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命設(shè)想與困難進(jìn)行探討。
一、企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命的提出
現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告有五個(gè)基本特征：一是以財(cái)務(wù)資源和財(cái)務(wù)狀況為核心，忽視了企業(yè)未來(lái)財(cái)務(wù)潛力、企業(yè)核心能力等信息的披露，導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)信息披露不全面；二是以歷史成本為基礎(chǔ)，忽視了企業(yè)現(xiàn)行價(jià)值等信息的披露，影響企業(yè)財(cái)務(wù)信息的決策相關(guān)性和信息有用性；三是以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表為主體，以財(cái)務(wù)報(bào)告附注為補(bǔ)充，形成企業(yè)財(cái)務(wù)三表報(bào)告體系，形成供給主導(dǎo)型信息披露體制；四是以貨幣計(jì)量為手段，忽視了其他計(jì)量手段的運(yùn)用，使許多重要信息拒于信息披露門(mén)外；五是以定期信息披露為方式，忽視了企業(yè)適時(shí)信息披露，致使財(cái)務(wù)信息披露模式單一。
自美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)年發(fā)表《論改進(jìn)企業(yè)報(bào)告著眼于用戶》以來(lái)，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)就成為國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)界討論的焦點(diǎn)問(wèn)題。與此同時(shí)，國(guó)際會(huì)計(jì)學(xué)界對(duì)現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行了激烈批評(píng)，認(rèn)為傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)表現(xiàn)在比過(guò)去更不能反映創(chuàng)造財(cái)富的資產(chǎn)，財(cái)務(wù)報(bào)告正陷入加速失去其有用性的困境。還認(rèn)為有相當(dāng)大數(shù)量的資產(chǎn)被歷史成本會(huì)計(jì)低估了，不僅如此，我們的整個(gè)資產(chǎn)分類(lèi)并沒(méi)有被完全確認(rèn)，并且問(wèn)題還在變得越來(lái)越糟，且對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和公司報(bào)告跟不上商業(yè)活動(dòng)的變化步伐而深感擔(dān)憂，因而財(cái)務(wù)報(bào)告勢(shì)在必改。西方國(guó)家對(duì)現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的批評(píng)主要集中在財(cái)務(wù)信息的相關(guān)性和有用性上，并認(rèn)為不相關(guān)的財(cái)務(wù)信息對(duì)投資者決策無(wú)用。葛家澍教授也早在年就認(rèn)為：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算本來(lái)是經(jīng)濟(jì)核算，但多年來(lái)被成本所取代，從成本回歸價(jià)值，以促進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)告能夠真正披露企業(yè)的價(jià)值，可能是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)報(bào)告今后的改革與發(fā)展方向。
二、企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究設(shè)想
我國(guó)對(duì)全面損益報(bào)告、現(xiàn)值會(huì)計(jì)計(jì)量等與企業(yè)價(jià)值報(bào)告相關(guān)的會(huì)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行了探討，但與國(guó)際比較還有很大差距。企業(yè)價(jià)值報(bào)告作為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)的主要方向和根本目標(biāo)，它涉及企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)、企業(yè)現(xiàn)值會(huì)計(jì)系統(tǒng)、企業(yè)財(cái)富變動(dòng)計(jì)量、資產(chǎn)價(jià)值評(píng)估等理論與實(shí)際的重大問(wèn)題，其未來(lái)的研究應(yīng)主要集中在以下方面：
企業(yè)（財(cái)務(wù)）核心能力與企業(yè)價(jià)值研究。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)的目的是改變現(xiàn)行通過(guò)報(bào)告企業(yè)盈余，間接報(bào)告企業(yè)價(jià)值的狀況，而直接報(bào)告企業(yè)的公允價(jià)值與財(cái)富變動(dòng)。但企業(yè)價(jià)值在外界環(huán)境（投資者要求的收益率）不變的前提下，取決于企業(yè)的可持續(xù)盈利成長(zhǎng)率，也就是取決于企業(yè)可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，最終取決于企業(yè)的核心能力�？梢�(jiàn)，企業(yè)（財(cái)務(wù)）核心能力與企業(yè)價(jià)值的關(guān)系研究是企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究的前提。企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)、企業(yè)研究與開(kāi)發(fā)、企業(yè)價(jià)值鏈、企業(yè)組織創(chuàng)新、企業(yè)人力資源、企業(yè)客戶關(guān)系、企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、企業(yè)家的才能等企業(yè)核心能力對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響，以及如何計(jì)量這些影響是未來(lái)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)研究的重點(diǎn)之一。國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)學(xué)界將企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)、企業(yè)研究與開(kāi)發(fā)會(huì)計(jì)一直作為研究重點(diǎn)，我國(guó)又將企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力研究列為十五規(guī)劃重點(diǎn)研究?jī)?nèi)容也反映了這一趨勢(shì)。
企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益與財(cái)富變動(dòng)研究�，F(xiàn)在廣泛使用的會(huì)計(jì)收益顯然與經(jīng)濟(jì)收益的概念背道而馳。隨著會(huì)計(jì)目標(biāo)由受托責(zé)任觀向決策有用觀發(fā)展，會(huì)計(jì)學(xué)家們和會(huì)計(jì)職業(yè)組織正在試圖擴(kuò)展會(huì)計(jì)收益概念。全面收益是一個(gè)主體在某一期間與非業(yè)主方面進(jìn)行交易或發(fā)生其他事項(xiàng)和情況引起的權(quán)益（凈資產(chǎn)）變動(dòng)。它嚴(yán)格區(qū)分價(jià)值創(chuàng)造和價(jià)值分配過(guò)程，采用了與傳統(tǒng)凈收益確定即收入費(fèi)用觀不同的資產(chǎn)負(fù)債觀。真正全面的收益是經(jīng)濟(jì)收益，也許經(jīng)濟(jì)收益在現(xiàn)行以成本為基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)上是可望而不可求的，但人們不應(yīng)放棄對(duì)以企業(yè)價(jià)值為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)報(bào)告的探索。因此企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益與財(cái)富變動(dòng)研究仍將是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)研究的重點(diǎn)。
企業(yè)現(xiàn)值報(bào)告基礎(chǔ)與現(xiàn)值會(huì)計(jì)技術(shù)研究。現(xiàn)行以歷史成本為基礎(chǔ)的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告局限性分析表明，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改變歷史成本基礎(chǔ)，關(guān)注價(jià)值計(jì)量，并研究引入企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的可能性是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改革的方向。企業(yè)現(xiàn)行價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)作為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的基礎(chǔ)，如果取代現(xiàn)行的成本基礎(chǔ)，將極大提高企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告信息的相關(guān)性和有用性。企業(yè)現(xiàn)值會(huì)計(jì)是企業(yè)現(xiàn)行價(jià)值的計(jì)量技術(shù)，并非完整的企業(yè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)，也非企業(yè)價(jià)值報(bào)告本身，而是企業(yè)價(jià)值報(bào)告的基礎(chǔ)。企業(yè)價(jià)值報(bào)告涉及企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的確認(rèn)和計(jì)量，包括確認(rèn)和計(jì)量目標(biāo)、對(duì)象、基本假設(shè)、確認(rèn)原則和計(jì)量方法，只有通過(guò)企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的確認(rèn)和計(jì)量才能找到提高信息披露質(zhì)量的方法。而企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的確認(rèn)和計(jì)量必須以企業(yè)現(xiàn)值會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)，應(yīng)用企業(yè)現(xiàn)值會(huì)計(jì)技術(shù)。所以，企業(yè)現(xiàn)值報(bào)告基礎(chǔ)與現(xiàn)值會(huì)計(jì)技術(shù)研究將是未來(lái)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)研究的重點(diǎn)。
企業(yè)未來(lái)報(bào)告體系研究。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)報(bào)告有三個(gè)基本方程：即資產(chǎn)負(fù)債＋權(quán)益；收入－費(fèi)用收益；現(xiàn)金流入－現(xiàn)金流出現(xiàn)金凈流入。這三個(gè)基本方程與歷史成本計(jì)量密切聯(lián)系，也是資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表的基礎(chǔ)，從而構(gòu)成企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告體系的三表結(jié)構(gòu)。為了建立企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)財(cái)務(wù)報(bào)告的理論與方法框架，有必要對(duì)現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告體系進(jìn)行改進(jìn)。首先將這三個(gè)基本方程改為：資產(chǎn)價(jià)值負(fù)債價(jià)值股東價(jià)值；期末企業(yè)價(jià)值期初企業(yè)價(jià)值企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益；期末股東價(jià)值期初股東價(jià)值價(jià)值變動(dòng)財(cái)富變動(dòng)股東經(jīng)濟(jì)收益。相應(yīng)地提出企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債價(jià)值表、企業(yè)全面損益表和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)表的基本框架體系�，F(xiàn)金流量表的地位將下降，不再是企業(yè)未來(lái)的主要報(bào)表，而是企業(yè)價(jià)值報(bào)告體系的基礎(chǔ)性報(bào)表。由于新的三表報(bào)告結(jié)構(gòu)體系是全新的信息披露體系，目前還沒(méi)有深入研究，可以預(yù)見(jiàn)，它將成為企業(yè)未來(lái)報(bào)告體系改進(jìn)研究的重點(diǎn)。
企業(yè)價(jià)值報(bào)告的披露方式研究。提出企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債價(jià)值表、企業(yè)全面損益表和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)表的基本結(jié)構(gòu)與披露框架，只是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)的一個(gè)方面。為了提高企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的決策有用性，還必須對(duì)企業(yè)價(jià)值和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)信息及其披露的形式、載體、時(shí)間、方式、信息量等各方面進(jìn)行研究。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下，個(gè)性化報(bào)告、會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)報(bào)告、核心能力報(bào)告、適時(shí)信息報(bào)告和事項(xiàng)報(bào)告將越來(lái)越受重視。而這一切的目的是為企業(yè)相關(guān)利益集團(tuán)尋求更直接、更相關(guān)、更簡(jiǎn)化、更有用的企業(yè)信息披露方法，提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息的決策有用性。在未來(lái)相當(dāng)時(shí)期內(nèi)仍然是企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)研究的重點(diǎn)。
三、企業(yè)價(jià)值報(bào)告革命的意義與困難
構(gòu)建企業(yè)價(jià)值報(bào)告對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的改進(jìn)、公司治理結(jié)構(gòu)的完善、證券市場(chǎng)的健康發(fā)展、社會(huì)資源的有效配置以及保護(hù)投資者利益均有重要意義。首先，我國(guó)已經(jīng)加入，隨著現(xiàn)值技術(shù)的完善，必然要與國(guó)際接軌。國(guó)際會(huì)計(jì)學(xué)界對(duì)企業(yè)價(jià)值報(bào)告的研究風(fēng)起云涌，并將其稱之為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的“第二次革命”，我國(guó)研究企業(yè)價(jià)值報(bào)告，有助于我國(guó)會(huì)計(jì)最終采用現(xiàn)值計(jì)量，為企業(yè)價(jià)值報(bào)告和財(cái)富變動(dòng)信息披露創(chuàng)造條件，拉近與國(guó)際的差距。其次，企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究，涵蓋了企業(yè)現(xiàn)值計(jì)量、企業(yè)價(jià)值估計(jì)、無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估、企業(yè)核心能力報(bào)告、企業(yè)財(cái)富變動(dòng)確認(rèn)等，可以為企業(yè)價(jià)值和財(cái)富的確認(rèn)和計(jì)量提供依據(jù)，在企業(yè)定價(jià)和投資決策中得到廣泛應(yīng)用。第三，企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究認(rèn)為，企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告有用，其可靠性是基礎(chǔ)，相關(guān)性是保證。相關(guān)不僅體現(xiàn)在歷史信息方面，更體現(xiàn)在企業(yè)未來(lái)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)信息方面。因而，企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究有助于投資者決策，有助于社會(huì)資源的有效配置，有助于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康、有序發(fā)展。第四，企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究提出的企業(yè)價(jià)值報(bào)告與財(cái)富變動(dòng)信息披露方法框架，涉及企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)、對(duì)象、基本假設(shè)、內(nèi)容、形式、載體、時(shí)間、信息量等各方面，提出的企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債價(jià)值表、企業(yè)全面損益表和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)表的基本框架體系，可以完善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告理論與方法，為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告改進(jìn)提供新的思路，從而為我國(guó)修訂企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則提供參考。第五，企業(yè)價(jià)值報(bào)告研究認(rèn)為，知識(shí)與能力是企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的重要影響因素。而知識(shí)與能力在現(xiàn)行會(huì)計(jì)系統(tǒng)中沒(méi)有得到相應(yīng)體現(xiàn)。但企業(yè)價(jià)值報(bào)告將知識(shí)與能力作為企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的重要組成部分，在會(huì)計(jì)報(bào)告系統(tǒng)中予以披露，因而可以真正實(shí)現(xiàn)將知識(shí)融入報(bào)表的設(shè)想。但是，構(gòu)建企業(yè)價(jià)值報(bào)告有以下三個(gè)方面的巨大難點(diǎn)：
第一、企業(yè)價(jià)值報(bào)告會(huì)計(jì)計(jì)量基礎(chǔ)的選擇和企業(yè)價(jià)值、財(cái)富變動(dòng)信息披露對(duì)信息質(zhì)量可靠性的沖擊與對(duì)策，以及如何解決現(xiàn)值計(jì)量的可靠性、可操作性和經(jīng)濟(jì)性。企業(yè)價(jià)值報(bào)告會(huì)計(jì)只能采用現(xiàn)值會(huì)計(jì)計(jì)量基礎(chǔ)，而現(xiàn)值計(jì)量的準(zhǔn)確性取決于企業(yè)未來(lái)現(xiàn)金流量估計(jì)的準(zhǔn)確性和貼現(xiàn)率選擇的準(zhǔn)確性，如果估計(jì)和選擇的準(zhǔn)確性受到懷疑，其信息的可靠性則受到?jīng)_擊。如果增加估計(jì)和選擇的投入，則其可操作性和經(jīng)濟(jì)性又受到?jīng)_擊。因而必須在可靠性、可操作性和經(jīng)濟(jì)性三者之間進(jìn)行抉擇，它取決于現(xiàn)值計(jì)量技術(shù)的發(fā)展。
第二、企業(yè)價(jià)值的確認(rèn)原則和計(jì)量方法。它涉及企業(yè)價(jià)值和財(cái)富變動(dòng)的確認(rèn)的基本假設(shè)、原則和計(jì)量方法。企業(yè)價(jià)值包括股東價(jià)值、債權(quán)人價(jià)值、員工價(jià)值、社會(huì)價(jià)值等，它是一個(gè)巨大的價(jià)值系統(tǒng)，且各項(xiàng)企業(yè)價(jià)值相互沖突，其價(jià)值衡量就非常困難。同時(shí)，企業(yè)價(jià)值與企業(yè)核心能力尤其是企業(yè)擁有的知識(shí)、技術(shù)以及整合運(yùn)用這些知識(shí)、技術(shù)的能力密切相關(guān)，而這一切在現(xiàn)行會(huì)計(jì)系統(tǒng)中均未得到很好的研究。即使是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)和研究開(kāi)發(fā)會(huì)計(jì)，在現(xiàn)行的會(huì)計(jì)系統(tǒng)中也未很好地解決。因而企業(yè)價(jià)值報(bào)告的基礎(chǔ)研究還須進(jìn)一步加強(qiáng)，也是構(gòu)建企業(yè)價(jià)值報(bào)告的難點(diǎn)。
第三、企業(yè)價(jià)值報(bào)告體系研究，它包括現(xiàn)行報(bào)表的改進(jìn)及企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債價(jià)值表、企業(yè)全面損益表和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)表的構(gòu)建等各方面。目前對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的改進(jìn)設(shè)想雖然很多，但大都建立在現(xiàn)行報(bào)告的成本計(jì)量基礎(chǔ)上，真正以企業(yè)價(jià)值為基礎(chǔ)的企業(yè)價(jià)值報(bào)告設(shè)想僅限于企業(yè)全面損益表，其他設(shè)想非常少。即使是本文提出的企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債價(jià)值表和企業(yè)財(cái)富變動(dòng)表也只是初步設(shè)想而已。其報(bào)表結(jié)構(gòu)、報(bào)表內(nèi)容、指標(biāo)體系、相互關(guān)系以及報(bào)表指標(biāo)的確認(rèn)、計(jì)量、記錄、歸集和披露等都需要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期探索，這也是企業(yè)價(jià)值報(bào)告體系研究的又一難點(diǎn)。
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企業(yè)調(diào)研報(bào)告
一、調(diào)查背景
改革開(kāi)放以來(lái)，隨著中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的確立和發(fā)展，民營(yíng)企業(yè)像雨后春筍般蓬勃成長(zhǎng)，并逐步趨于成熟。它是解決社會(huì)就業(yè)、增加國(guó)家財(cái)政收入、發(fā)展高科技、支援國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)等眾多方面發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中的一環(huán)亮點(diǎn)。但是民營(yíng)企業(yè)畢竟存在著許多先天的不足和缺陷，個(gè)性是財(cái)務(wù)管理工作存在的諸多問(wèn)題，使得企業(yè)不能適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
我選取民營(yíng)企業(yè)作為考察點(diǎn)，對(duì)xxxx有限公司的財(cái)務(wù)管理工作的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查分析，找出民營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作存在的共性問(wèn)題，為完善企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作帶給借鑒和啟示。
二、調(diào)查結(jié)果
透過(guò)這次調(diào)查，發(fā)現(xiàn)公司崗位設(shè)置、賬冊(cè)設(shè)置基本齊全，記載及時(shí)，基本上做到了帳帳、帳實(shí)相符、帳實(shí)相符。賬務(wù)做到了日清月結(jié)。財(cái)務(wù)人員都能遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)帶給虛假財(cái)務(wù)報(bào)告、隱匿或者銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、貪污、挪用公款、職務(wù)侵占等于會(huì)計(jì)職務(wù)有關(guān)的違法行為發(fā)生。而且公司財(cái)務(wù)制度完善。健全，并制定了各項(xiàng)規(guī)章制度。但同時(shí)我還發(fā)現(xiàn)公司有幾點(diǎn)不好的地方：
1、管理者素質(zhì)低下，財(cái)務(wù)管理意識(shí)不強(qiáng)
思想重視不夠，財(cái)務(wù)管理重于形式。財(cái)務(wù)管理只是個(gè)形式，對(duì)其認(rèn)識(shí)不夠，致使許多制度過(guò)于簡(jiǎn)單，趨于形式，擺擺樣貌。甚至部分資料不愿建賬，也有怕多繳稅，不感建賬的想法，還有部分資料因?yàn)槿狈ω?cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，不會(huì)建賬。公司內(nèi)部財(cái)權(quán)集中地關(guān)鍵人手中，過(guò)于注意控制，而疏于管理。在財(cái)務(wù)管理方面仍停滯于過(guò)去簡(jiǎn)單的收付記賬法，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)十分薄弱，通曉財(cái)務(wù)管理的理論、方法的人很少，不能夠按現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。
2、專(zhuān)業(yè)人員素質(zhì)較低，缺乏管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)
會(huì)計(jì)專(zhuān)員聘請(qǐng)專(zhuān)職三人，非專(zhuān)職兩人，個(gè)別人員缺乏會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格，例如，劉某10年前十港下鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的一名村會(huì)計(jì)，沒(méi)有取得過(guò)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，xxxx有限公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人就聯(lián)系上退閑在家的劉某到公司從事會(huì)計(jì)工作，劉某憑借幾十年前積累下來(lái)的經(jīng)驗(yàn)處理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。有的雖然參加短期培訓(xùn)取得會(huì)計(jì)證，但對(duì)會(huì)計(jì)金融知識(shí)了解甚少，基本不懂成本核算，更談不上現(xiàn)代企業(yè)的財(cái)務(wù)管理。
3、資金管理不善，使用資金不夠合理
有些公司為逃避銀行的監(jiān)督，多開(kāi)戶頭。許多業(yè)務(wù)不透過(guò)銀行來(lái)結(jié)算，超限額、超范圍地支取現(xiàn)金，且數(shù)額巨大。而卻還不按照《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行管理，經(jīng)常坐支現(xiàn)金，在發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金短暫時(shí)盤(pán)查但是徹底；除此在貨款壞賬的管理、存貨資金成本管理、固定資產(chǎn)更新或改造中存在問(wèn)題，占用了超多的資金，降低了資金的使用效率。據(jù)記載為了節(jié)約支出，部分時(shí)段還會(huì)計(jì)、出納一人兼。只記銀行帳、現(xiàn)金賬根據(jù)需要任意調(diào)整。
4、成本核算混亂，賬目設(shè)置不夠規(guī)范
企業(yè)沒(méi)有嚴(yán)格區(qū)分資本性支出和收益性支出的界限、應(yīng)計(jì)入成本支出和不應(yīng)計(jì)入成本支出的界限、本期費(fèi)用和以后各期費(fèi)用的界限、完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品的界限，成本核算不準(zhǔn)，庫(kù)存不實(shí)。該企業(yè)的存貨發(fā)出不是按照國(guó)家或行業(yè)的規(guī)定來(lái)計(jì)算，而是采用目測(cè)或估推，任意擴(kuò)大或縮小范圍，從而失去了存貨發(fā)出成本和期末存貨的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
5、預(yù)算編制缺乏，資本結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化
預(yù)算經(jīng)過(guò)規(guī)劃、分析，并加以數(shù)量化系統(tǒng)的編制，可使企業(yè)的目標(biāo)及策劃具體的顯現(xiàn)。例如：企業(yè)目標(biāo)是追求利潤(rùn)極大化？降低成本？或是提高成本？全能生產(chǎn)？目標(biāo)一旦擬定，就能夠制定策略及政策，并定期檢討執(zhí)行成果。xxxx有限公司經(jīng)過(guò)17年的發(fā)展歷程，伴隨著所在行業(yè)的發(fā)展以超常規(guī)的速度不斷膨脹，近年來(lái)公司成功地實(shí)施了外部擴(kuò)張型戰(zhàn)略，成為資產(chǎn)總額超過(guò)千萬(wàn)元的公司。公司現(xiàn)有的發(fā)展規(guī)模迫切需要提升企業(yè)內(nèi)部管理水平，行業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)與有限的利潤(rùn)空間給公司進(jìn)一步發(fā)展帶來(lái)了機(jī)會(huì)與壓力，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理、合理控制成本成為企業(yè)亟待解決的問(wèn)題。因此，如何利用先進(jìn)的預(yù)算管理理論，建立貼合公司特點(diǎn)生物全面預(yù)算管理體系，以實(shí)現(xiàn)合理的資源配置、更好地規(guī)劃經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、控制公司生物成本，讓公司在競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境中獲得持續(xù)的高速發(fā)展，是擺在公司負(fù)責(zé)人面前的首要課題。
6、融資困難，周轉(zhuǎn)資金不足，使用缺乏科學(xué)性，財(cái)務(wù)管理成斷源之湖。
目前，我國(guó)民營(yíng)企業(yè)初步建立較為獨(dú)立，渠道多元的融資體系，但是融資難、擔(dān)保難，仍然是制約民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的最突出的問(wèn)題，主要問(wèn)題是：第一，負(fù)債過(guò)多，融資成本高，風(fēng)險(xiǎn)大，造成民營(yíng)企業(yè)信用等級(jí)低，資信相對(duì)較差。第二，大多數(shù)民營(yíng)企業(yè)是非大型企業(yè)，有些銀行受傳統(tǒng)觀念和行政干預(yù)的影響，對(duì)其貸款不夠熱心。第三，中介機(jī)構(gòu)不健全，缺乏專(zhuān)門(mén)為民營(yíng)企業(yè)貸款服務(wù)的金融中介機(jī)構(gòu)和貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)。
分析其主要原因表此刻兩個(gè)方面：一是金融業(yè)對(duì)民營(yíng)企業(yè)的信貸支持部夠。我國(guó)金融系統(tǒng)從設(shè)置到服務(wù)項(xiàng)目，大都是以大企業(yè)為服務(wù)對(duì)象，民營(yíng)企業(yè)的信貸服務(wù)往往被忽略，由于貸款難，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所需資金不足，極大制約了民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展。有的民營(yíng)企業(yè)，雖存在暫時(shí)困難，但銀行一旦支持就能起死回生；而是民營(yíng)企業(yè)的日子渠道單一，難以適應(yīng)市場(chǎng)需求的變化。由于有的民營(yíng)企業(yè)，在既得不到銀行的貸款支持，又不具有自我融資或向社會(huì)公開(kāi)融資潛力，無(wú)形中，加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理也就成了一句空話，財(cái)務(wù)管理也就成了斷源之湖！
除此之外在資金投放或活動(dòng)中，企業(yè)有盲目跟風(fēng)的思想，想一蹦而就，一口吃成大胖子，沒(méi)有做好前期的市場(chǎng)調(diào)查及對(duì)未來(lái)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)算及防范。在資金的運(yùn)用上，企業(yè)在盈利時(shí)，不注意資金的節(jié)約，過(guò)多將資金投入企業(yè)非生產(chǎn)性支出。一旦市場(chǎng)變化，生產(chǎn)資金緊缺時(shí)，資金卻無(wú)處可籌。
三、解決問(wèn)題的方法及對(duì)策
1、提高民營(yíng)企業(yè)主、財(cái)會(huì)人員的財(cái)務(wù)管理意識(shí)及綜合素質(zhì)
提高民營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平，首先要提高民營(yíng)企業(yè)主的管理素質(zhì)。民營(yíng)企業(yè)主要提高管理水平，透過(guò)考察或參加專(zhuān)項(xiàng)研討會(huì)，利用業(yè)余時(shí)光系統(tǒng)自學(xué)，邊工作邊函授，聽(tīng)講座，參加短期培訓(xùn)，請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題輔導(dǎo)等渠道來(lái)提升自我財(cái)務(wù)管理水平。
民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)樹(shù)立以人為本觀念，一方面可高薪聘請(qǐng)資新的財(cái)會(huì)人員補(bǔ)充到企業(yè)中來(lái)，另一方面務(wù)必加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)有財(cái)會(huì)人員培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)。企業(yè)要根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度對(duì)高效科學(xué)管理的客觀要求，改變過(guò)去重視技術(shù)輕視財(cái)務(wù)的陳舊管理方式。
2、重視貨幣時(shí)光價(jià)值，做出科學(xué)的投資決策
要重視貨幣時(shí)光價(jià)值，應(yīng)有一批專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員，還應(yīng)有一批效率高，潛力強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)查人員，收集決策所需的資料，以便決策人員進(jìn)行周密的市場(chǎng)和全面可行性論證，保證決策的安全性和科學(xué)性。企業(yè)還需在決策實(shí)施后，跟蹤實(shí)施結(jié)果，及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)的變化進(jìn)行新的決策。當(dāng)然，企業(yè)的投資決策不能只思考到貨幣時(shí)光價(jià)值，還有項(xiàng)目自身的一些因素以及政府的政策等因素，這些都要有相應(yīng)地思考。
3、加強(qiáng)資金管理，提高使用效率和合理性
�。�1）要合理籌集資金，確保資金占用和資金成本最低；
�。�2）要加強(qiáng)貨款壞賬的管理；
�。�3）要加強(qiáng)存貨資金成本管理。
（4）要加強(qiáng)固定資本更新或改造。
4、建立科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用的成本管理機(jī)制，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
財(cái)務(wù)部門(mén)要利用自身?yè)碛谐嘤嘘P(guān)成本核算信息的有利條件，運(yùn)用量本利分析法，合理測(cè)定企業(yè)最佳銷(xiāo)售量及保本銷(xiāo)售量，進(jìn)一步確定銷(xiāo)售價(jià)格，確定存貨最佳存量，減少無(wú)效或低效勞動(dòng)。同時(shí)，尋找適合企業(yè)產(chǎn)品個(gè)性的既能提高產(chǎn)品功能又能降低成本的途徑。在產(chǎn)品核算當(dāng)面要遵守重要性原則，對(duì)嚴(yán)重影響企業(yè)效益的產(chǎn)品要做橫向比較，把成本浪費(fèi)消滅在產(chǎn)品生產(chǎn)采購(gòu)的源頭，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)部門(mén)抓成本核算管理的事前參與和超前控制。
拓展成本核算考核范圍，建立以成本、費(fèi)用、利潤(rùn)為中心的成本考核體系，將能量化的指標(biāo)盡盡量量化，透過(guò)考核績(jī)效促進(jìn)各部門(mén)工作效率的提高。財(cái)務(wù)部門(mén)不能局限于目前成本核算資料，不僅僅要考核產(chǎn)品制造成本核算，而且要考核產(chǎn)品的質(zhì)量成本。職責(zé)成本。把成本管理的重心從側(cè)重于簡(jiǎn)化成本核算轉(zhuǎn)移到側(cè)重于成本控制。
5、優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，確定最佳資本結(jié)構(gòu)區(qū)域。
實(shí)踐告訴我們把企業(yè)的最佳資本結(jié)構(gòu)設(shè)定在一個(gè)點(diǎn)是不盡合理，并且缺乏實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。企業(yè)的最佳資本結(jié)構(gòu)就應(yīng)在一個(gè)最佳資本結(jié)構(gòu)區(qū)域，只要企業(yè)經(jīng)營(yíng)方向，銷(xiāo)售策略等決定企業(yè)方向因素不變，企業(yè)資本結(jié)構(gòu)只要在最有區(qū)域內(nèi)都是能夠理解的，企業(yè)也必要經(jīng)常調(diào)整。
6、實(shí)施預(yù)算管理體系，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有序進(jìn)行
企業(yè)要編制全面的銷(xiāo)售預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、成本預(yù)算、現(xiàn)金收支預(yù)算和損益預(yù)算，使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能沿著預(yù)算管理軌道科學(xué)合理地進(jìn)行。預(yù)算管理的關(guān)鍵是制定嚴(yán)密、詳細(xì)、可行的預(yù)算計(jì)劃，制定詳細(xì)的計(jì)劃需要企業(yè)各個(gè)部門(mén)的密切配合，也需要財(cái)務(wù)部門(mén)有精干人員參與這項(xiàng)工作；預(yù)算的執(zhí)行、總結(jié)、分析也是很重要的方面，透過(guò)預(yù)算執(zhí)行狀況的總結(jié)、分析，能夠發(fā)現(xiàn)變動(dòng)因素及原因，使企業(yè)采取的對(duì)策更具有針對(duì)性。
四、調(diào)查體會(huì)
經(jīng)過(guò)這次的調(diào)查，我體會(huì)到應(yīng)對(duì)現(xiàn)今激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)，在企業(yè)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀當(dāng)中，應(yīng)對(duì)新環(huán)境的變化，企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的要求也越來(lái)越高，建立健全財(cái)務(wù)制度，個(gè)性是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的應(yīng)用，提高財(cái)務(wù)管理水平顯得十分重要。企業(yè)就應(yīng)不斷強(qiáng)化自身各項(xiàng)管理措施，及時(shí)進(jìn)行技術(shù)、管理、制度等方面的創(chuàng)新，才能逐步解決其財(cái)務(wù)管理中存在的各種問(wèn)題，從而推動(dòng)企業(yè)和整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
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