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      2. 煤礦掘進隊長述職報告

        時間:2022-12-30 11:40:20 報告 我要投稿
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        煤礦掘進隊長述職報告(精選14篇)

          日子總是像從指尖流過的細沙,在不經意間悄然滑落,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,不妨坐下來好好寫寫述職報告吧!為了讓您在寫述職報告時更加簡單方便,下面是小編精心整理的煤礦掘進隊長述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        煤礦掘進隊長述職報告(精選14篇)

          煤礦掘進隊長述職報告 篇1

          我叫xxx,現任煤五礦掘進隊隊長,進入以來,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,在礦領導的正確帶領下,帶領全隊工人認真貫徹落實上級指示和指令,加強職工思想政治教育,強化現場安全管理,確保掘進任務的超額完成,為五礦的發展做出了一份應有的貢獻,現在我就一年來的工作向領導和同志們述職如下,敬請領導和同志們批評指正。

          一、強化團結協作能力,確保任務超額完成。

          在生產工作中,嚴格按照礦、區的指示貫徹落實執行,在思想和行動能夠同礦黨政保持高度一致。嚴格按照礦領導干部樹形象的標準要求自己,以身作則,保證月月超額完成礦規定的下井指標,深入現場了解情況和生產進度。在任務緊,生產條件差的情況下,主動打圓班在現場指揮作業(如過斷層、作交叉點、拐機等環節),抓進度、抓質量、保安全,和職工同甘共苦,不搞特殊化。并結合我隊施工的實際情況,制定出一套相應的激勵機制,開創性的完成上級交給的生產任務。在帶領五礦的掘進隊先后完成了11011上下順槽、盤頭巷等的掘進工作。實際總進尺xxx米,超計劃xx米,工程質量基本全部達到合格。尤其是12-1月份我們用了12天的時間完成了盤頭巷64米的掘進任務,比上級制定的時間提前了3天。這一年為我礦的采掘接替做出貢獻,也多次受到礦領導好評。

          二、始終堅持安全第一的思想,進一步強化安全管理。

          作為一隊之長,在安全管理上,我始終堅持安全就是職工財富的理念,把安全工作放在第一位,為實現隊安全生產制定出了相應的制度和措施。一是充分利用班前班后會帶頭學習并認真傳達上級的安全文件、安全指令,把上級的.安全會議精神不折不扣地傳達到工人當中去。二是學習分析有關典型的事故案例,并結合本隊施工中存在的具體情況,舉一反三,認真查找安全上存在的不安全因素,做到小隱患不過班,大隱患不過天。三是建立了班組賞罰管理制度,把“三違”人員的處罰與班組的經濟效益直接掛鉤。做到對“三違”人員的處理決不心慈手軟,對“三松”現象決不姑息遷就。以此來提高職工的安全意識和自保、互保能力。通過嚴抓細管工作的落實,近一年來我們全隊杜絕了輕傷以上人身事故,“三違”創歷史最好水平,實現了隊安全生產。

          三、狠抓質量標準化工作,施工高標準達標巷道。

          質量是安全的前提和保證,要想搞好安全工作,必須抓好質量標準化工作,為工人創造一個良好的工作環境。在抓質量標準化管理上,要求技術員具體負責工程質量標準化,并帶領礦工上線上尺,嚴格要求礦工按措施施工,上標準崗,干標準活。其次,我硬起手腕把好質量關,對不合格的一律推倒重來。返修了過去存在的多處不合格巷道。

          總之,一年來雖然工作上取得了一些成績,但自身在管理上仍有許多不足,離領導的期望和要求還有一定差距,回顧過去,認為還有以下幾個方面的問題:一是有時對上級的文件精神貫徹落實還不夠;二是對職工的情感教育不夠耐心細致;三是工資改革力度還不夠大;四是管理還不夠精細。在明年的工作中,認真學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想,揚長避短、解放思想、開拓進取、求實創新,不辜負領導的重托和信任,為企業繁榮發展做出自己的貢獻。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇2

          首先,感謝隊領導及同事對我工作的支持和幫助,我在掘進隊擔任技術副隊長,主要負責全隊技術工作,下面結合個人工作實際,述職如下:

          一、嚴格要求自己。

          明確自身職責工作中積極配合隊長開展技術管理工作,認真組織日常的生產,保證每項工程開工前規程、措施齊全,堅持一工程、一規程、一措施。定期復查掘進工作面作業規程,根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。每月堅持入井不低于24個,深入現場,對生產工藝及職工操作進行指導規范,發現問題及時處理。制定切實可行的質量標準化管理制度,規范職工的安全質量操作規范,及每月的進行安全培訓提高職工的安全生產意識。

          二、刻苦鉆研專業技術知識。

          做好本職工作一年來先后編制了各掘進工作面的施工作業規程和安全技術措施,并向全體職工認真傳達貫徹,經常深入作業現場檢查規程的執行情況,當規程措施與現場不符時,及時編寫補充措施,并對原規程措施進行修訂,及負責本隊職工安全技術知識的學習和“三大規程”的落實,教育職工上標準崗、干標準活,不斷提高職工的技術素質和業務水平。協助隊長認真搞好質量標準化和安全評估工作,抓好材料消耗和勞動管理工作,采取積極有效的技術措施,杜絕“三違”現象,避免安全事故、提高工程質量、降低材料消耗、提高勞動生產率。認真抓好各掘進工作面的正規循環作業,搞好各迎頭的接續準備工作,分析研究掘進隊的安全生產動態,嚴格執行事故的追查、分析和處理制度,不斷總結經驗教訓,確保安全生產。深入職工、深入現場,搞好調查研究,及時總結本隊安全生產和技術方面的方法和經驗,不斷學習新知識,推廣新技術和新經驗。負責搜集本隊各種技術經濟指標的資料,及時分析完成情況,采取有效的技術措施,完成各項技術經濟指標。

          三、工作中取得的主要成績與工作經驗總結。

          在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在今年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目,做到精心設計施工程序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通巷道準確無誤。

          四、工作中的不足與需要提高的地方

          我作為掘進技術人員,一是積極配合隊長開展技術管理工作,認真組織隊組的生產,保證每項工程開工前規程、措施齊全,堅持一工程、一規程、一措施,和定期復查掘進工作面作業規程,根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。二是及時組織和落實安全質量標準化檢查,排查和處理現場存在的重大隱患和問題,保證隊組工程質量的良性發展。在工作中的主要存在的不足是:一是隊組的工程質量工作還需進一步提高,離公司的要求還有差距;二是隊組的安全培訓工作做得不夠細致,職工習慣性“三違”并沒有完全杜絕。以上是我在隊組的工作情況,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,為我礦發展做出自已應有的貢獻。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇3

          我叫XXX,是綜掘二隊一組機電副隊長,在我任職以來,緊緊圍繞我隊各項工作確定的目標任務,認真履行副隊長的崗位職責,扎扎實實、一步一個臺階通過自己的努力和拼搏,雖然取得了一定成績,但也有很多不足之處,下面將本人20XX年的各項工作述職如下:

          一、加強政治理論學習,努力提高理論水平和業務素質。

          根據煤礦工作的實際要求和國家關于煤礦工作的各項政策指示,認真學習了國家相關政策以及集團公司對于安全生產的各種文件和精神認真研讀,反復理解,深化學習效果,通過不間斷的學習,增強了我的政治意識和責任意識,使我更深刻地認識到,要適應集團公司轉型發展要求,必須不間斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀和價值觀,提高業務素質和工作能力,努力把自己鍛煉成為一個政治過硬、業務熟練、作風優良的管理者。

          二、以隊長為核心,以安全生產為重心,做好安全生產工作。

          安全生產工作是煤礦生產工作中的重中之重,而掘進隊作為井下一線生產隊伍,不僅僅要做好安全生產工作,更要強化自身的安全意識,做好自身的安全工作。作為一線生產隊組,安全生產必須從基層做起,從日常做起,從小事做起,使其標準化、規范化、具體化,能得到廣大一線職工的重視,認識到其重要性和嚴肅性。為此,作為副隊長,必須要加強自我學習,提高思想認識,強化隊伍建設,在實際工作中,做好模范帶頭作用,更好的協助隊長做好廣大職工的安全生產工作,保障安全生產。擔任工作以來,主要采取了以下工作做法:

          1、加強學習,積極參加我礦組織的各種安全培訓,協助隊長向全隊職工傳達學習國家有關法律法規和集團公司及礦上下發的相關文件,提高職工的業務素質和安全意識,積極推動職工從“要我安全”到“我要安全”的思想轉變。

          2、完善隊伍管理制度,重視各班組在實際施工過程中的實際情況,堅持在隊長的帶領下,做到會會講安全,事事提安全,處處宣安全,達到了人人重安全的目的。

          3、積極投身實踐,深入到生產一線,實地了解一線生產工作中機電設備的運轉,以搞好設備運轉工作為職責,以機電管理為己任,協助隊長做好機電管理維護工作。

          三、嚴抓管理機制,提高工作效率。

          近段時間以來,重點抓了三個方面的工作:

          1、激發員工的工作熱情和進取精神,堅決消除員工在工作崗位上存在安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在僥幸心理等消極認識,嚴格員工的安全認識和行為,開好每一天及每一班的班前會和班后會。

          2、嚴格井下現場交接班制度,做好井下各機電設備的巡查記錄工作。

          3、推行崗位責任制。在日常工作中,嚴格崗位職責制,杜絕“三違”行為,按照制度進行相應的獎罰,積極調動職工的安全意識和工作主動性,確保安全生產無事故。

          四、工作中存在的不足

          在20XX年的工作過程中,雖然自己做好了一些本職工作,但是還存在一些不足。

          1、思想觀念有點跟不上發展要求,創新意識部突出。

          2、理論技術知識業務水平還比較低,對新的技術不能及時掌握,在今后的理論技術知識業務水平上有待進一步提高。

          3、支部委員職責履行的不夠。

          五、今后工作的努力方向:

          1、提高自身素質,為我隊的高標準發展打好堅實的基礎。

          2、嚴格執行工作職責,維護班子團結,帶好隊伍。

          3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好機電維護工作。

          4、廉潔自律,履行好紀檢委員職責維護好廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇4

          我叫xxx,現任職于xx礦機電運輸隊,任工長一職,全面負責地面設備的安全運轉。

          白駒過隙,時光如梭,驀然回首在順發礦過的這些日日夜夜,感慨萬千!自己付出了很多多,也收獲了很多經驗、閱歷、事業和情感。面對過去所作出的業績,都已經成為曾經的往事。今后的工作安排又是一個人生起點的開始,作一個認真的總結和計劃,無論對于自己還是對于單位,都是必要的、有意義的,給自己一個目標,給企業一個交代。深刻剖析工作中出現的漏洞及存在問題,認真總結現在的工作狀況,為今后工作理清思路,表明態度。

          在思想方面我始終堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、和黨的十七大及十七屆五中全會精神等,堅決執行黨的路線、方針、政策,在實際工作中認真學習集團公司、礦會議精神,嚴格貫徹落實礦下發的各種文件和各項規章制度。通過不斷的學習使自己提高了認識,明確了奮斗目標,堅定了信心,激發了工作的熱情。也樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“警鐘長鳴”的憂患意識。

          主要做的工作有:

          1、加強安全管理,提高安全意識;做到地面供電、提升、通風安全零事故。在“安全第一,預防為主”的煤礦安全生產的總體方針下,永遠都要把“安全生產”作為頭等大事來抓,從區隊成立至今每

          次我也都會在班前會上強調安全,要求安全規范操作。真正做到把安全生產放在首位。

          2、工作中做到認真負責,從設備的安裝開始把關,積極配合安裝人員,保證設備的安裝質量。在今年2月份礦車整形和修理設備安裝時,帶領去年分過來的大學生,協同廠家的技術人員,克服氣候條件和種種不利因素。及時發現問題,解決問題。保證了設備的順利安裝和運行。

          3、加強巡回檢查工作,及時發現隱患、并認真處理,做好預防性維護。我礦提升機,由于安裝初期的設備質量問題。增大了維修量,為保證設備的安全運行。協同相關人員做到定期、定時檢查、維修、更換零部件。對更換下的零件維修后以備用。對提升機的液壓站、潤滑站、剎車裝置進行不定期檢查。在相關人員的配合和精心維護下提升機的安全運行時間得到了延長。

          4、壓風設備由于井下生產環境和供風環境比較復雜,嚴重的影響了設備的正常運行。在對易損件和各種保護參數做到按需調整,及時清理、更換配件,進一步滿足生產需求。

          5、35KV變電站二期工程的完善。由于資金、供電局、設備廠家、施工單位等諸多因素下,在工作中也是困難重重。為保證設備的順利運行,和去年分過來的大學生充分利用時間不分晝夜的查找問題,解決問題,并及時的提出合理化的建議。不但節約了材料消耗,也保證設備的安全運行。

          6、在雨季期間,對電力設備加強巡回檢查和維修工作,保證全礦的安全供電。

          7、在6月份完成了提升機高壓配電柜的更換工作。在更換過程中也學習到了相關的業務知識,使自己的業務水平有了很大的提高,同時也豐富了我的閱歷。

          今后的工作要求:

          1、加強業務學習,協同實習技術員針對地面各個車間的不同情況,組織不同的學習內容。使所負責的轄區內人員的業務水平有所提高,同時也是對自己業務水平提高。

          2、完善知識的儲備,系統深入的學習煤礦安全生產。注重管理工作的學習,積極的與領導和相關人員協調,努力使自己的工作越做越好。

          3、把自己所會的知識和經驗,毫無保留的傳授給礦上的新生力量。讓他們在今后的工作中少走彎路,也讓他們帶給我現代的生產工藝和設備操作形式。

          總結過去的工作,細心和毅力是我工作的核心要素,身為工長的我負責的設備太多、需要進行的工作也是比較的瑣碎。如果在工作中不嚴格的要求自己,不努力的提高自己的管理和業務水平,是肯定做不出這樣的成績的。

          在我的工作中也還有很多的不足之處,我要在今后的工作中不斷的總結經驗,查找差距,不斷更新觀念,轉變作風,加強科學技術知識的學習,努力提高自己和團隊的業務能力。抓好各項規章制度和考核制度,對我的考核。為實現“安全生產無事故”做出自己的一份貢獻。

          我的述職完了,不當之處,請各位批評指正。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇5

          首先,感激趙總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導,感激各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫忙。時間飛逝,轉眼我參加工作已半年有余。在此之際,總結一下在這半年中我做了哪些工作工作中收獲了那些成績和經驗其中還有那些缺點和不足這樣也能更好地做好今后的工作。繼續堅持自己的長處,克服自己的弱點,逐步提高自己的技術水平和業務本事,配合煤礦的發展步伐。

          我于20xx年2月底來煤礦參加實習工作,20xx年6月從畢節學院畢業后直接到礦上從事測量工作至今的半年時間里,我時刻把測量工作的主旨牢記于心,認真運用測量理論及有關業務知識,分析煤礦井上、井下的實際情景,經過平時進行的實踐測量操作,是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室,我任測量技術員,主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠1個人的力量和構思完成的,僅有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成,所以各項工作必須緊密配合,這就要求測量人員在工作中必須要認真負責、細心謹慎,必須為下1步工作打下良好的基礎。現將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

          一、克服困難,做好基礎工作

          記得剛來這個新的環境工作時,那里的一切都是陌生的,但我沒有退縮,沒有任何畏難情緒,而是知難而進,秉著1個負職責的態度認真了解各施工井巷工程的進展情景,整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖,研究探討適合本礦的最佳測量方法?炭嚆@研和鞏固本專業理論知識,進取深入到井下工作面操作測量,積累實踐經驗,對每次測量工作都按照礦山測量技術要求,一絲不茍地完成到位,切實做到測量精度到達技術規范要求。做了很多的技術準備工作。

          二、刻苦鉆研專業技術知識,做好本職工作

          自從來到煤礦工作以來,在同事、上級領導的幫忙指導下,我努力運用本專業的理論知識結合每一天的實際工作、總結當天的工作情景,再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累,自己的業務本事大有提高。經過不斷的實際操作,平時對專業知識的鉆研和對工作的認真負責,與兄弟礦山互相交流,使我在同事協助測量中,對設計圖紙的放樣,平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成,并且成果都貼合精度要求。測量是一門嚴謹的學科,是時刻與數字打交道的工作,所以每次工作我都嚴謹以待,不允許出一點差錯,對每個工程都認真、細心的完成。

          三、適應發展的需要,不斷學習新知識。

          隨著社會不斷的發展,知識不斷更新,礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料,作為一名技術工作者,如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業的發展需要。我利用業余時間學習并會熟練操作全站儀,cad電子版圖紙、cad多圖層復合圖紙的制作,抽時間與地質采礦的同行們相互學習相互提高,使自己的業務水平有上了1個新臺階。

          四、本事拓展、提高工作效率

          測量工作是項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外,上文也說道它也是項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言,成手技術員的比率十分小,故而在某種程度上也就大大降低了工作效率,測量工作看似簡單粗糙,其實學問很多。所以在這種情景下,實際工作中除了我個人本事的提高外,還針對未來的小組成員的個人本事及學習時間的長短制定了不一樣的計劃,進行嚴格的訓練,培養他們在工作中細心謹慎、測量結果真實可靠,必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手里出來的數據必須有必須的真實性準確性和代表性。經過實際的測量學習,讓成員們學到了很多實實在在的東西,比如對實驗儀器的操作更加熟練,學會了各種比例工程平面圖的繪制和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西,很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的本事,同時也拓展了與地質和采礦專業的合作本事。

          五、圖紙、數據資料整理

          測量工作除了外業的井下及露天測量,還包括了內業圖紙的制曬方面。所以,我們在完成野外的測量工作后就是根據地質和采礦的需求提交各比例1:10001:5001:200的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產,還做了cad電子版測量采掘工程平面圖紙。比例1:2000和1:10001:5001:200。另外,在每月的月底采場驗收后,根據驗收數據繪制平面圖并切制了剖面圖,還做了計算圖及投影圖1:200,為以后的工作打下了1個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖,進行實際采掘工程作比較施工,到達實際與施工相符的目的。我們不僅僅各自作圖紙,整理測量數據資料,還將資料和圖紙全部整理歸檔備份,備以后工作中查閱。

          六、工作中取得的主要成績與工作經驗總結。

          1、在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目,做到精心設計施工之序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通工程準確無誤。例如,協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

          2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下,在自己的日常工作中,始終抓住重點工程不放松,做到重點突出,目標明確。如9月份由于煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立回風巷,由于工期短,工作難度大等原因,但我們是把它作為重點工程來組織生產的,做到天天跟進的原則,經過和施工人員的共同努力,最終滿足了施工要求。

          3、服從領導,聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年里,我認識到,只要反映領導的意圖,認真按照領導的指示去完成各項任務,我們的工作見成效就快,完成的就好。再一點就是在指導施工過程中,發現問題,及時市匯報給領導,以求得領導的幫忙,這也是我們做好工作的根本保證。

          七、工作中的不足與需要提高的地方

          由于我們煤礦在我參加工作以來一向處于驗收過程中,所以參加的井下實踐工作少之又少,這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多煤礦安全知識掌握不夠,這導致編制很多規程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞,多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正;對測量儀器的操作還不夠熟練,這導致進行井下測量時速度慢這些都是以后工作中需要提高的地方。

          以上是我半年多以來的工作情景,經過自己所掌握的理論知識,再結合實際工作,加上自己的思考和分析,在專業上有了很大的收獲和提高,工作中也取得了必須的成績,但也存在很多有待提高的問題,這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累,我將不斷學習,總結經驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好,無論是成績還是不足,我都會認真去對待,去學習、去掌握,在以后的工作中,把好的方面繼續下去,把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會,也懇請各位領導給予成績的肯定,不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識,做好每1步工作。

          半年過去了,暫新的一頁已經翻開,在新的起點上,我依然會用進取飽滿的熱情去工作、去學習,盡快掌握現代礦山需要的新知識,以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關系,以煤礦為主,做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多,為以后更好的工作,我會更加努力跟上時代發展的步伐,為以后礦山發展,添磚加瓦,貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規程措施,明確什么能夠做,什么不能夠做。

          參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業規程,了解并熟悉了各種作業的工藝流程。經過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。經過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業資料及職責有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“3大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今后工作的開展供給強有力的依據。在“3大規程”的學習之余,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自己的視野。

          再次感激趙總及礦上的各位領的悉心教導和培養,我將以更加飽滿的工作熱情回報你們!

          多謝大家!

          煤礦掘進隊長述職報告 篇6

          首先,感謝組織、各位領導及同事對我工作的關心指導,感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫助。

          我是20xx年通過東辰集團人才招聘,后經二次分配進入恒聚煤礦工作的。作為恒聚煤礦的技術員,根據分工,我的主要工作是恒聚煤礦的地測防治水技術工作,以及各種工程圖紙的繪制。幾年來,在礦黨政、總工程師的正確領導下,在各位領導和同志們的支持幫助下,我能認真履行職責,忠于職守,務實工作。緊緊圍繞礦井安全生產,全力協科室領導師抓好了分管范圍內的各項工作,促進了礦井整體工作健康協調發展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務,F將近年來的工作簡要述職如下,請審議。

          一、認真學習,深入思考。

          思想政治素質和業務技術能力不斷提高,積極參與“創先爭優”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態為“怕不吃苦”,變“怕批評”為“怕不批評”。多年來,結合公司黨委開展的“創先爭優”活動,以公司黨委活動精神為武器,以“創先爭優”為目標,積極參與,努力創先爭優。工作中,重心下移,細節下移,解決思想問題,解決疑難問題,解決細節問題。把事業放在第一位,吃苦耐勞,加強學習,為企業發展貢獻力量。

          二、自覺加強業務技術學習,積極借鑒科學管理經驗。

          提高處理技術業務工作能力。認真研究探索科學的管理方法,不斷提高業務技術水平。認真學習煤礦相關的規程措施,明確什么可以做,什么不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業規程,了解并熟悉了各種作業的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。當然,煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今后工作的開展提供強有力的依據。在“三大規程”的學習之余,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自己的視野。注重新工藝、新技術等方面知識的學習,不斷拓寬知識面,使自身的業務能力不斷提高。牢牢把握“科學技術就是第一生產力”的真理,通過現場實踐經驗的積累及專業理論知識的更新,不斷提高參與科學技術研究的能力,為防治水工作上臺階作出自己應有的貢獻,進而實現礦井的安全生產。

          三、認真負責,兢兢業業。

          圓滿完成分管范圍內的各項工作,了解所分管范圍內的地質構造和煤層賦存范圍;煤的結構和變化規律,并且掌握礦井地質規程的有關規定;經常深入井下收集地質與水文資料;按要求及時進行井下探煤厚工作,繪制各掘進巷道的縱、剖面圖,并進行地質素描;整理收集地質資料,及時填入地質臺帳卡,并填繪圖紙,做到原始資料、地質臺帳、地質圖紙一致,質量達標準化規定與要求;參與編寫工作面(采、掘)地質說明書;在生產過程中,有重大地質構造時,及時向有關領導匯報,共同研究解決。

          四、作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現場實踐經驗,何談管理。

          通過在地面經常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統圖、采掘工程平面圖等圖紙,讓我對井下整個生產布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現場到工作面、作業頭去學習,我積極深入井下,與科室領導們一同下井,通過他們在檢查中對現場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫,讓我知道了很多現場管理規范、薄弱需要重點監護的環節。按照科里的安排,我認真執行值班制度,值班期間詳細了解井下生產現場的安全狀況,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,確保全面,不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題,完成領導交待的各項工作任務,保證礦井實現安全生產。

          五、工作展望及今后努力的方向

          一年來,在上級領導的關心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,主要有以下體會:一是領導的高度重視和大力支持的結果,二是各部門和相關員工共同努力的結果。雖然各項工作取得了一定的成績,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問題和不足。主要表現在:

          一是思想觀念上還不能完全適應“創先爭優”的要求,對科“創先爭優”的認識不夠全面,思想認識容易受習慣思維影響。二是自身技術能力、技術手段有限,對所涉及的技術學習程度還夠,在以后的工作中要更加嚴于律己,努力學習好專業技術知識,提升自己的專業技術水平。

          幾年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,但我深知這遠遠不夠,以后的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。

          在今后的工作中,我將進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和技術管理水平,以強烈的事業心和責任感,以飽滿的上進心,扎實工作、開拓進取,克服存在的困難和缺點,抓好分管范圍內的各項工作,為促進礦井穩定健康可持續發展作出新的更大的貢獻!

          煤礦掘進隊長述職報告 篇7

          在礦黨委和礦的正確領導下,xx年我們通風區認真貫徹落實礦工作會議精神,以加強員工教育培訓為主要手段,以提高全員綜合素質為主要目的,已完成礦下達我區年度各項任務為主要目標。積極安排部署,組織實施各項工作,在生產、安全、經濟效益等方面都取得較好的成績。開創了安全與生產雙贏的喜人局面?梢哉fxx年是我區各項工作全面取得輝煌成就的一年,但也有一些不足,為使大家更深刻全面了解我區一年來的主要工作,特作如下:

          一、xx年的主要工作

          1、年初我區按照礦工作會議精神的要求及礦下達的各項任務和指標,結合我區具體工作的實際,我們詳細完善修改補充了各項管理、安全處罰、質量評標準化考核獎懲、獎金分配、員工考勤、材料管理等規章制度,并加強了制度的執行力,嚴格進行考核,形成各項工作制度化、規范化、系統化的考核體系,為各項工作的完成提供了制度保障,有力促進各項任務的完成。

          2、根據我區員工整體素質的實際,把員工教育培訓,提高員工的思想道德素質和業務技術素質作為重點工作。制定員工教育培訓的整體方案、具體實施措施、考核辦法、培訓目標等。通過教育培訓不斷提高員工的綜合素質,以此來保證現代化礦井的人才需要,同時在員工中積極開展崗位練兵、技術比武活動,激發員工學技能的熱情,加強對技術尖子、崗位能手的選拔任用,真正體現讓那些思想品德好、業務技術硬的人有用武之地,推動各項工作的開展。

          3、深入開展爭創優秀班組建設活動,全面提升班組的整體管理水平。我們結合全國總工會和礦對班組建設的要求,加大了班組建設力度,完善班組建設制度,建設了考核體系,完善考核細則,從源頭、全方位對班組進行考核,獎罰分明,從而提升了班組的管理水平,班組各項工作不斷得到提升,保證了全區各項任務和指標的完成。

          4、通過認真落實礦工作會議精神,在全體干部員工的共同努力下,xx年,我區圓滿完成礦年初下達的各項工作任務和經濟指標,實現了安全生產年。杜絕輕傷以上事故。質量標準化水平實現動態達標,在集團公司歷次檢查驗收中始終名列前茅。經營管理得到進一步加強,全員的節約意識不斷提高,成本管理細化到班組,加強了廢舊物資的回收和再利用工作,倡導技術革新,向小改小革要效益,最大程度的減少材料浪費現象,成本指標完成較好,比去年有所節余。

          5、區班子整體思想素質、工作能力,創新意識科學念進一步提升,班子成員的整體觀念,大局觀念、團結協作能力都有一定的提高,員工隊伍的整體素質、價值觀念、主人翁意識明顯增強。可以說通風區人心向背、隊伍穩定、工作熱情高漲是完成任務的有力保障和基礎。

          二、存在的問題

          1、安全工作還有死角,抓得不實,習慣性違章時有發生。

          2、班組建設還不夠全面扎實,班組基礎管理工作還需進一步加強。

          3、員工整體素質發展還不均衡,教育培訓力度還需細化深入。

          4、質量標準化還不能達到長期達標水平。

          三、今后努力的方向

          1、安全教育管理結合階段性實際扎實開展,加大制度的執行力及處罰力度。杜絕習慣性違章。

          2、加強質量標準化管理力度,確保動態達標不滑坡。

          3、深化班組建設,督促考核,把班組建設的責任落實到人頭,加大考核力度,促進班組建設不斷健康發展。

          4加強對全員的教育培訓力度,對重點人,重點事要進行重點教育,重點培訓,確保全員整體素質的提高。

          以上是我區xx年的工作,請領導和員工給予指正并提出寶貴意見。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇8

          我是掘一隊生產六班的班長xx,20xx年以來,我在xx隊長及書記的正確領導下,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產原則,以安全生產質量標準化的各項標準為要求,積極認真開展工作,較好的完成了各項工作任務,現就一年來的工作述職如下,請評議!

          一、強化安全意識、確保安全生產

          在20xx年我班組主要的掘進任務在xx軌道巷,在該巷道工作面遠、運輸線長等不利因素的情況下,我班組仍然能夠多次超額完成掘進任務,工程質量全部達標,而且未發生一起安全事故。被局礦兩級評選為“金牌班組”和“先進班組”。

          在日常工作中,我時刻牢記“安全為天”、“安全大于一切”等安全理念,牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全,要求大家嚴格遵守礦上的各項安全管理制度,規范自身安全行為,為我隊的安全管理工作樹立了標桿。

          二、加強班組管理、提高職工素質

          在日常工作中,利用班前會的時間,認真學習礦發的各類文件及“三大規程”,積極學習并背誦班組長崗位達標等相關內容,用于提高自己的業務理論水平和操作技能,并且要求班組其他成員也能夠熟練的掌握本崗位的操作流程。20xx年,我班組共分到新工5人,在生產中按照“以老帶新”的方法,要求班組中的'老工人能夠發揮自身優勢、言傳身教,將自己的技能和絕招傳授給新工,在工作中通過發揮每個人的長處,帶動了新工操作技能水平的進一步提高。

          三、細化工作考核、嚴格落實獎罰

          在區隊中,班組長充當著“兵頭將尾”的角色,在班組管理工作中,要善于運用手中的權力來管理班組、約束班組成員。在生產過程中,我根據班組成員自身特點細化分工,明確職責,嚴格按照隊上的管理制度對班組成員進行考核,對于干的好的職工,在工分分配上按照規定進行加分獎勵,對于違反礦及隊上相關制度者,也及時的給予處罰和批評。此舉可以有效的提高班組成員的工作積極性,在班組中做到獎罰有據,獎懲分明,也形成了較好的工作氛圍,這一機制的良好運行,也是確保我隊及班組安全生產的重要措施。

          四、工作中的不足及改進措施

          一年來,我班組雖有成績卻仍然存在各種問題;譬如,自己管理水平還要需進一步的提高;生產過程中班組成員,還存在僥幸心理,安全思想意識淡薄;班組成員的職工操作技能仍不能滿足區隊生產的需要等等。

          在今后的工作中將克服以往工作中的不足,作為班組長,我將更加努力學習,提高業務理論和管理水平,進一步強化安全思想意識,使自己成為班組的一個好的帶頭人。這樣才能帶領大家,精心打造出一支技能水平高、安全意識強的班組隊伍。為我隊及我礦的安全生產工作做出自己應有的貢獻。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇9

          在礦黨政領導的正確指引下,在各部門的大力支持下,我能夠堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極積極,扎實工作,能夠深入學習科學發展觀,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,很好地完成了礦下達的各項生產經營指標,F將全年安全生產工作和黨風廉政方面情況匯報如下:

          一、結合物管中心實際開展安全管理各項工作

          (一)、始終堅持抓好職工安全教育工作,堅持周五安全例會制度,組織學習集團公司和礦下達的安全文件和會議精神,帶領職工學習安全知識,分析事故原因,發動職工簽訂自;ケf議書,提高了職工安全意識。始終堅持推進“雙述”管理考核和應知應會培訓工作,有效提高了職工群眾安全思想意識和職業技能水平。

          (二)、建立和健全了各項安全管理制度,嚴格考核和責任追究。在今年的工作中,認真貫徹學習了集團公司和礦下達的各項安全管理制度,結合工作實際積極修訂、完善了各項安全管理規章制度。同時抓好了現場管理,及時排查整改了多項安全隱患。嚴格考核管理制度,抓好了責任落實追究工作,改變了管理松懈、隊伍渙散、職工勞動紀律意識、安全意識薄弱的不利局面,杜絕了各類安全隱患和生產責任事故的發生。

          (三)、認真貫徹、執行集團公司、礦安全管理、質量標準化文件和會議精神,以消除安全隱患、改善生產作業環境為目的,扎實開展質量達標工作。對比和學習先進單位的管理經驗,認真摸排、整改,做到了物資統一規劃,倉庫有序管理,場區院內干凈整潔,實現了軟件、硬件雙達標,推進了八礦的質量標準化工作。

          (四)、做好了物資管理工作,保障了礦井物資供應。首先,嚴把產品質量管,保證了全年物資驗收合格率達到百分之百,杜絕不合格材料入庫入井。其次,嚴格庫房管理,加強了物資保管保養工作,杜絕了物資腐爛變質、丟失被盜等現象,降低了材料消耗,做到了帳、卡、物三對照。

          二、堅持以人為本、合理管理,發揮主觀能動性,做好增產增效工作

          我是今年四月份來到物管中心的,面對物管中心安全責任大,職工工資低等諸多困難,面對廣大干部群眾的期盼,面對礦黨委的信任,我和班子成員一起開拓思路、深入挖潛,徹底轉變等、靠的被動、落后思想:一方面,深入挖潛,優化勞動組織,解決冗員問題,提高工作效率;另一方面,向礦領導主動請戰,增加干拌料等業務,為單位爭創效益;第三,降低經營成本,減少不必要的財務支出,節約用好每一分錢,使得職工工資有了明顯提高。

          三、堅持走群眾路線,協助黨支部和工會開展群眾工作

          在工作中,能夠堅持經常下基層調研,傾聽群眾的呼聲,積極解決職工群眾工作生活中的困難,做好了重大問題的釋疑工作。能夠堅持民主集中制,遇事能與班子其他成員交換意見,溝通思想,尤其是在重大問題上,注意發揚民主,廣泛聽取意見,集中大家的智慧,注意維護班子的團結。能夠認真學習傳達礦情形勢教育文件,認真做好信訪接待工作,發現問題及時解決,杜絕了越級上訪、鬧訪事件,保證了職工隊伍的穩定團結。

          四、不斷加強黨性修養和黨性鍛煉,樹立高尚向上,勤于任事,清正廉潔的良好形象

          在今年的學習和工作中,我能夠在工作和生活中講黨性、重品行、作表率,切實做到自重、自警、自省、自勵,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想和腐朽生活方式的影響,打牢拒腐防變的思想道德防線,堅決禁止各種不正之風,堅定理想信念,陶冶品行情操,不斷加強黨性修養,樹立高尚向上,勤于任事,清正為民的良好形象。

          在單位,領導干部就是一面旗子,一面鏡子,領導正,則單位正;干部帶頭,則職工干勁足。在此,我向廣大職工同志們表態:在今后的工作中,將一如既往的做好模范帶頭作用,認真履行工作職責,帶領職工同志們為八礦更好的明天而奮斗。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇10

          首先,我要感謝趙總和煤礦領導小組成員在過去六個月里對我工作的關心和指導,感謝各位領導和職工同志對我工作的支持和幫助。時光飛逝。轉眼間,我已經工作了半年多了。借此機會,我想總結一下我在過去六個月里所做的工作,我在工作中取得了哪些成就和經驗,我有哪些缺點和不足,以便我今后能做得更好。繼續堅持優勢,克服劣勢,逐步提高技術水平和業務水平,配合煤礦發展步伐。

          20XX年2月底,我來到煤礦實習。20XX年6月畢節學院畢業后,我直接到煤礦從事測量工作。在此后的六個月里,我始終牢記計量的主要目的,認真運用計量理論和相關業務知識,分析煤礦上下的實際情況,平時進行實際計量操作,在煤礦測量方面,我掌握了一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室擔任測量技術員,主要負責全礦上下測量及相關技術措施的制定。由于煤礦技術工作不是單靠一個人的力量和觀念來完成的,只有全體人員的合作和團結才能快速高效地完成工作,因此各項工作必須密切配合,這就要求測量人員認真負責,在工作中要謹慎小心,為下一步打好基礎。以下是過去一年工作的簡要報告。請復習一下。

          一、克服困難做好基礎工作

          記得我第一次來到這個新環境工作時,那里的一切都很奇怪,但我并不畏懼困難,但面對困難,以負責任的態度,深入了解各施工井巷工程的進度,整理更新了相關井巷的勘察記錄和各種比例的工程方案,并對適合該礦的最佳測量方法進行了研究和探討。認真學習和鞏固專業理論知識,開拓進取,深入井下工作面操作測量,積累實踐經驗,按照礦山測量技術要求認真完成各項測量工作,以確保測量精度滿足技術規范的要求。已經做了大量的技術準備。

          二、認真學習專業技術知識,做好本職工作

          我來到煤礦工作以來,在同事和上級領導的幫助和指導下,努力運用自己的專業理論知識,結合每天的工作實際,總結當天的工作情況,然后為明天做準備。隨著知識和經驗的不斷積累,我的業務技能有了很大的提高。經過連續的實際操作后,我通常學習專業知識,認真負責,并與兄弟礦山進行溝通,以便能夠熟練、順利地完成設計圖紙的放線、巷道對巷道的貫通、巷道對上中段和下中段的貫通,結果滿足精度要求。測量是一門嚴格的學科,是一項始終與數字打交道的工作,因此我對每一項工作都很嚴格,不允許有任何錯誤,認真仔細地完成每一個項目。

          三、適應發展需要,不斷學習新知識。

          隨著社會的不斷發展和知識的不斷更新,礦山測量領域出現了新技術、新工藝、新材料。作為一名技術工人,如果不及時學習和補充,就無法滿足社會和企業發展的需要。我利用業余時間學習和熟練操作全站儀,制作CAD電子圖紙和CAD多層復合圖紙,并花時間與地質、采礦方面的同事相互學習和提高,從而將我的專業水平提高到一個新的水平。

          四、能力擴展和工作效率提高

          測量是一項思維靈活、機智、腳踏實地的工作。此外,如上所述,這也是一項可以通過各小組共同努力完成的工作。但是,從我們測量團隊的實際情況來看,熟練技術人員的比例非常小,因此在一定程度上大大降低了工作效率。測量工作看似簡單而粗糙,但事實上,它有很多知識。因此,在這種情況下,除了提高個人技能外,我還對未來團隊成員的個人技能和學習時間制定了不同的計劃,進行了嚴格的培訓,訓練他們工作認真,測量結果真實可靠。必須嚴格按照測量技術的基本要求,養成各種工作習慣。我們手中的數據必須真實、準確、具有代表性。通過實際測量學習,成員們學到了很多實際的東西,如更熟練地操作實驗儀器,學會了各種比例尺工程圖的繪制以及課堂上無法做到的經緯儀和水準儀的使用,大大提高了手、腦和繪圖技能,與此同時,它還擴大了與地質和采礦合作的能力。

          五、圖紙和數據的安排

          除了現場工作的地下和露天測量外,測量還包括室內圖紙的準備和干燥。因此,在完成現場調查后,我們根據地質和采礦的需要,以1:10001:5001:200的比例提交圖紙和數據。為了更好地指揮和指導生產,還制作了CAD電子版來測量采礦工程平面圖。比例為1:2000和1:10001:5001:200。另外,在每個月結束采場驗收后,根據驗收數據繪制斷面圖并切割斷面,編制計算圖和投影圖1:200,為以后的工作打下良好的基礎。根據各中段地質開發設計方案,對實際開挖工程進行比較,以達到實際情況與施工相一致的目的。我們不僅制作圖紙和整理測量數據,而且對所有數據和圖紙進行整理、歸檔和備份,以備將來工作之用。

          六、工作中的主要成就和工作經驗總結。

          1.始終重視工程質量管理,嚴格控制質量。在半年的工作中,嚴格按照工程設計圖紙規定的規范檢查分管工程,認真設計施工順序,認真指導施工作業,保質保量完成規定的工程任務,準確對接工程。例如,與中介公司合作進行的邊界調查就是按照這種方法進行的。

          2.重點項目的重點管理。在煤礦領導的直接指導下,在日常工作中,我始終抓住重點,不放松,突出重點,明確目標。如9月份,由于煤礦驗收隱患整改,要求在短時間內為絞車房修建獨立的回風巷道。由于工期短,工作難度大,我們將生產作為重點項目組織,遵循每日跟蹤的原則,通過與施工人員的共同努力,最終達到了施工要求。

          3.服從領導和指揮。這是我們做好工作的根本保證。半年來,我認識到,只要我們反映領導的意愿,按照領導的指示,認真完成各項任務,我們的工作就能卓有成效,很快完成。另一點是,在指導施工的過程中,如果發現問題,要及時向市領導匯報,爭取領導的幫助,這也是我們做好工作的根本保證。

          七、工作中的不足和需要改進的地方

          由于我司煤礦自參加工作以來一直處于驗收過程中,我司參與的井下實際工作很少,導致很多實際工作熟練程度不夠或對很多煤礦安全知識掌握不夠,這就導致了很多程序的編制措施中總是存在漏洞。由于各領導和同事及時糾正,測量儀器操作不夠熟練,導致井下測量速度緩慢。這些是今后工作中需要改進的領域。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇11

          經過三個月的脫產培訓,使我深深地意識到:在安全生產工作中,我們煤礦工人要不斷開拓創新,改善工作方法。因為創新和應變潛力已成為推動企業快速發展的核心要素。

          而煤礦工人個性能戰斗就是要通過學習、創新來鑄就個性能吃苦、個性能戰斗、個性能攻關、個性能奉獻的精神;樹立終身學習的觀念,養成勤讀書、勤思考的習慣,持之以恒地堅持下去,你定會大有收獲。

          不明白你注意到沒有,許多天賦很高的人,終生處在平庸的職位上,導致這一現狀的原因是不思進取。而不思進取的突出表現是不讀書、不學習。寧可把業余時間消磨在娛樂場所或閑聊中,也不愿意看書,更不愿意參加各類培訓。

          世界上的任何事物都是不斷發展變化的。變化,也是企業間和企業內競爭的根本原因和原動力。而要決定一個企業、一個員工優秀與否,主要看它或他是否自動自發地能應付隨時隨刻可能發生的任何變化。而要想應付這些突如其來的變化,最直接最有效的方法就是不斷地充電,不斷地看書學習!所以誰,工作之余,用心參加各類培訓,對提升自己技術水平和提高自身素質,還是十分有幫忙的。在那里,我們不妨舉個例子來講:

          有個年輕的伐木工人,在一家木材廠找到了工作,工作條件不錯,報酬也不低。老板給他一把利斧,并給他劃定了伐木范圍。他很珍惜,下決心要好好干。

          第一天,他砍了18棵樹。老板高興地說:“不錯,就這么干!”這個工人很受鼓舞。

          第二天,他干得更加起勁,可是只砍了15棵樹。

          第三天,他加倍努力,可是僅砍了10棵樹。

          這個工人覺得很慚愧,跑到老板那兒道歉,說自己不明白怎樣了,好像力氣越來越小了。

          老板問他:“你上一次磨斧子是什么時候?”

          “磨斧子?”年輕人悔悟地說:“我天天忙著砍樹,竟忘記了抽出時間磨斧子!”

          俗話說,磨刀不誤砍柴工。道理即在那里。生活中,雖然我們的工作都很緊張,可是也應注意勞逸結合,經常磨快自己的“斧子”,以加快成功的步伐。因為沒時間磨斧子,就會導致工作效率低下,甚至會喪失成功的機會。平時積累的經驗和學習的知識,看似用處不大,當變化發生時,別人可能會手足無措,而那些平時善于學習、用心參加培訓的人則往往能胸有成竹,任他風吹雨打,勝似閑庭信步。

          我所在的濟寧能源發展集團運河煤礦在企業文化“員工的學習觀”中闡述說:一個企業的發展壯大,靠的是良好的員工隊伍:一個良好的員工隊伍,來源于員工過硬的自身素質,而素質的提高需要員工有深厚的文化底蘊和過硬的技能。當今知識經濟時代是一個新科學、新知識、新技術快速發展的時代,也是知識“快速折舊”的時代。學習是一個人真正的看家本領,是人的第一特點、第一智慧,其他一切都是學習的結果。要改變把人生簡單地分成學習階段和工作階段的粗淺認識,堅持工作中學習,學習中工作,終身學習,全員學習,活到老,學到老,奮斗到老。

          知識經濟社會,人人要有知識。知識的積累需要學習,環境的適應得益于學習,創新的起點在于學習,應變的潛力來自學習,個人的成長離不開學習。努力學習,刻苦鉆研,建立學習型企業,爭做知識型員工,是時代的呼喚,也是新時期工人階級的必然要求。學習成為引領企業發展和員工成才的強大動力。

          所以,濟寧能源發展集團的職工教培中心的樓頂上早早地就樹立起了“知識改變‘命運’學習成就未來”幾個巨幅標語。對此,我的感慨良多!爸R改變‘命運’學習成就未來”,這是職工教培中心給所有職工的一種暗示,它是一道命題,是一味良藥,也是一針清醒劑,更是一個超越自我的起始符。

          的確如此,在競爭日益激烈的二十一世紀,要想在生存和事業上占有一席之地,就務必要掌握適當的專業知識,進而用知識去改變命運;而要擁有淵博的知識,就需要通過長期努力的學習。所謂學習,是人在社會生活中獲得經驗的過程,是一個理解知識、增長學識、提高潛力的智力過程。

          培根說過“知識就是力量”,但知識本身并不能成為力量,僅有知識的實際運用,知識內化為主體素質,內化為主體的學識和潛力,才能顯示出無窮的力量,儒雅的氣質和人格的力量才能體現出來。

          學習也是一種生存潛力的表現,你天資聰穎,別人的天資也并未見得比你差。他人在不斷地學習,而你止步不前,到最終,你必然落后于人。而在當今的企業里,落后就意味著被淘汰,同時也就意味著你的生存潛力在一步步降低。

          總之,21世紀是前所未有的“全球社會”,也是前所未有的知識信息社會。知識經濟一體化已成為當代經濟發展的一個突出特征,一個引人注目的新趨勢。有人預測“在今后的5年中,生活在工業國家的每5個人中有4人的工作方式將不一樣于他們前5年的工作方式。這天你是很稱職的職工,如不堅持學習,明年就有可能落伍;人與事的不協調是絕對的,解決這一矛盾的方法之一是進行職工培訓。因為單靠職工自我自學是有限的,效果也是參差不齊的。所以,我們的煤礦企業要想在現代社會的競爭中立于不敗之地,也務必重視對礦工的培訓。我們煤礦工人本身則也就應用心投身于企業安排的各類培訓中,構成良性互動和利己、利企、利國之勢!真正為中國煤炭工業貢獻出自己的那一份力量!

          煤礦掘進隊長述職報告 篇12

          在礦黨政的正確領導下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”安全方針,嚴格遵守有關安全生產法律法規,切實貫徹落實上級一系列安全指示精神,牢固樹立“以人為本,安全為首”理念,緊緊圍繞著安全工作安排和部署,大力開展了“安全生產年”的各項活動,牢牢把握“六防一控制”重點,使得礦井的安全生產狀況繼續保持了平穩態勢。

          一、安全工作情況

          1、實現了“六防”目標;

          2、輕傷x人次,比去年同期減少x人次;

          3、安全質量標準化確保了二級標準;

          4、x月~x月抽放瓦斯純量x萬m3,完成年度計劃的x%;民用瓦斯量完成x萬m3,完成年度計劃的x%。

          5、發生了一起死亡x人事故。

          二、具體工作開展情況

          我礦的安全工作始終堅持以安全管理為中心,以治理瓦斯為重點,依靠科學進步,加大安全投入,強化安全培訓,以質量標準化和班組建設為基礎,創建安全生產長效機制,實現安全生產。

          1、加強了安全工作監督管理,嚴格落實主體責任,全面落實安全生產責任制,進一步完善了各項安全管理制度和措施,堅持“不安全不生產、隱患不消除不生產、措施不落實不生產”原則,緊把安全關,強抓執行力,兌現了全年安全目標。

          2、嚴格閉環式隱患排查治理工作,礦領導每天堅持帶隊分三班下井跟班帶班,深入現場,排查安全生產過程中出現的漏洞,治理安全生產中出現的隱患,查處“三違”現象;業務職能科室、區隊跟班干部及班組長、三大員、青安崗、安全網員等各級安全管理人員嚴抓現場,排查各類安全隱患,有效地防止了各類事故的發生。x—x月份,礦共查安全隱患x條,整改x條,整改率為x%,停不合格頭面及絞車道x次,安全罰款安全罰款x元。同時,對及時發現重要安全隱患,制止“三違”、避免事故發生的有功人員給予獎勵x元,有力的促進了廣大職工抓安全、查隱患的積極性。通過加大隱患排查整治力度,有效地防止了各類事故的發生,確保了礦井的安全生產。

          3、加強了雷雨季節、夏季高溫天氣等特殊時期的安全生產管理工作,礦將上級部門有關特殊時期安全生產的指示、指令及時傳達到各單位組織學習,并制定下發相關措施、規定和辦法,確保了特殊時期的安全生產。

          4、以建設瓦斯治理示范礦井為重點,強化了礦井“一通三防”管理。嚴格執行《防治煤與瓦斯突出規定》,采取區域和局部兩個“四位一體”的防治措施貫穿采掘整個過程,并通過抓各級人員責任制的落實,確保安全技術措施的執行到位,消滅了煤與瓦斯突出事故,未發生煤碳自燃發火事故。

          5、嚴格執行不安全就不生產、不安全就停產的原則,狠抓了各項安全技術措施的落實和安全系列化裝備的檢查。

          5、狠抓了安全質量標準化建設,我礦嚴格按“按要求設計、按設計施工、按標準驗收”的要求,一切按質量標準化規定施工作業,確保實現工程質量標準化,機電設備規范化,管線吊掛整齊化,操作牌板統一化,井下工作環境整潔化。

          6、抓好安全生產專項整治工作。每季度按上級文件要求結合礦井工作重點和薄弱環節制定了專項整治方案,對重點工程、重點整治項目的進度加強了監督和考核,嚴格整治驗收,確保順利的完成季度安全生產專項整治任務。

          8、嚴格執行了巷道貫通的安全技術措施,貫通后及時調整了通風系統。全年共完成xxx等3個工作面接替工程和xxx的收尾工程,礦周密組織,合理安排,重點地段重點把關,確保了以上幾個工作面安全收尾和接替。

          9、認真開展了職業危害防治管理工作,以粉塵防治為重點,規范了職業危害防護設施的安裝、使用和管理,嚴格執行作業過程中的各項綜合防治措施。全年共完成洗塵xxm,完成主要進風巷xxm刷白工作。x月份,我礦根據局安排組織礦井接觸職業危害人員參加了職業健康檢查和塵肺病診斷,符合規定需參加檢查的職工共計x人,實際參加檢查人員x人,職業健康檢查率x%,較提高了x個百分點。

          11、認真開展了全國第十個“安全生產月”活動,緊緊圍繞“安全責任、重在落實”這個主題,制定了“安全生產月”活動的措施和目標,礦精心組織,不斷創新形式和內容,積極開展了各項活動,圓滿兌現了活動目標。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇13

          你們好!現就本人一年來的學習和工作情景向大家匯報一下。一年來,認真履行采煤隊長崗位職責,緊緊圍繞礦年初確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極,扎實工作,有力地促進了全隊各項工作的穩步發展。很好地完成了處里下達的各項生產經營指標。經過學習,本人的理論水平和業務素質也有所提高。

          一、加強政治理論學習,提高理論水平和業務素質

          今年按照處黨委學習安排,學習中,認真研讀,反復理解,深化學習效果,經過不間斷的學習,增強了我的政治意識和職責意識,使我更深刻認識到,要適應現代企業制度和實施大集團、大發展的發展要求,必須不間斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業務素質和工作本事,努力把自我鍛煉成為一個政治過硬、業務熟練、作風優良的管理者。

          二、抓管理機制,提高工作效率

          一年來,我在隊管理上重點抓了三個方面:

          一是部分班組長在工作崗位上安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在著“干好干壞一個樣”等消極認識的現狀。為了扭轉這種局面,激發班組長的工作熱情和積極精神,我在全隊敲響了“不換思想就換人”的警鐘,先后有兩名班組長在安全生產中,由于工作不負責、安全工作不到位,給安全工作造成被動局面,被撤職。同時,按照“公開、公正、公平”的原則,讓職工選出了群眾滿意、勝任工作的兩名班組長,這一做法有效的增強了管理人員的競爭意識,激發了干部及班組長的工作主動性。

          二是加強內部管理,推行經濟考核職責制,將各項指標任務,層層分解落實到班組、個人;月底,按照指標任務的完成情景,對每一個作業人員進行嚴格考核,獎罰兌現。如有的職工在安全、質量、材料消耗上,能按章作業,保質保量完成工作任務,材料消耗有節余,月底隊上按制度進行獎勵,使這些職工真正得到實惠。此舉極大的調動了職工安全生產的主動性和勤儉節儉的好風尚,凝聚起了一個強有力的戰斗團隊。今年在開采2607N5-2工作面時,工作面地質構造復雜,在周期來壓時-尤其是在回采過程中隨采隨落,難以控制。我和隊技術人員根據采面地質變化情景,現場蹲點,觀察分析其原因,摸索出了一套控制頂板的好方法,使采面頂板得到了有效控制。

          三是加強材料管理,實行經濟職責承包制,科學分解成本職責,嚴把材料管理關。為了把材料消耗控制在計劃指標內,我和隊班子成員制定和完善了材料管理制度,從隊管理人員到職工構成了層層把關的管理體系,從而避免了材料的流失和浪費。另一方面,我教育職工從節儉每一分錢、回收復用每一根鐵絲做起,人人都算經濟帳;同時,我根據每月的生產任務,計算出應消耗的材料費用,采取生產任務與材料消耗掛鉤,把材料消耗分解到每一個職工,采取“誰超支、誰受罰、誰節余、誰得獎”的辦法嚴加考核。今年x-x月份,全隊生產任務基本完成,材料消耗始終控制在指標內,并有部分節余。

          三、嚴格自律,密切聯系群眾

          要搞好區隊安全生產經營工作,必須要全心全意依靠職工群眾,與群眾打成一片,凝聚起一個團結奮進的戰斗團體。今年,我們認真貫徹執行礦黨委關于干部廉潔自律的有關規定,并結合隊實際情景在全隊開展的干部作風教育整頓工作,對全隊干部及班組長在思想作風、學風、工作作風、生活作風上存在的主要問題進行了教育整頓,用嚴格的制度規范干部及班組長的工作行為,堅持了一個好的工作作風,創造了一個好的工作環境。從解決群眾關心的實際出發,對職工實施“暖人心”、“聚人心”、“留人心”活動,經過給職工辦好生活中的瑣事、小事和實事,使職工真切感受到了團體的溫暖,暖了人心,聚了人心,創造出了團結友愛、協作上進的工作氛圍。

          四、今后的工作、打算和努力方向

          要適應現代企業制度和大集團、大戰略的發展,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自己的業務本事。

          今后的努力方向:

          1.提高自身素質,為適應現代化礦井的需要打好堅實的基礎。

          2.嚴格執行礦黨政決定,維護班子團結,帶好隊伍。

          3.虛心理解職工的提議和意見,集思廣益,搞好區隊生產經營工作。

          4.廉潔自律,維護廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。

          5.發揚密切聯系群眾的工作作風,認真履行崗位職責,與職工同甘共苦,使今后的工作能夠更進一步。

          煤礦掘進隊長述職報告 篇14

          本人xxx,20xx年11月任綜采二隊隊長,20xx年11月開始任安全管理部副部長,共產黨員。在即將過去的20xx年里,本人一直嚴格按照兩級公司方針政策和礦領導相關要求開展各項工作。截止目前,較好地完成了年初既定各項工作目標,F簡要述職如下:

          一、整章建制,全面貫徹落實執行力和層次化管理

          綜采二隊是一個新組建的隊伍,第一次班前會、第一次管理、第一次出煤、第一次遇到困難,所有工作面臨的都是新的嘗試。俗話說“萬事開頭難”,如果沒有一個素質過質的班子,沒有一套科學的管理制度那就談不上出煤,更談不上出色地完成領導交辦的任務。做為一隊之長,首先要做得就是把一個班子團結起來,使班子成員都超一個方向使勁。一建立了綜采二隊各項管理制度,包括內部管理辦法,規定了層次化管理模式,使副隊、一般管技、現場班組長各司其職;二是制定了各工種的工作職責和標準,要求管技人員和員工嚴格按自己崗位標準操作,實現安全規范;三是建立了內部考核制度,做到嚴格按標準考核;四是建立了內部分配制度,嚴格執行獎勤罰懶、表彰先進批評后進的規定;五是在實際生產過程中逐步完善了部分制度和重新制定了一些必須的制度。通過一系列制度的制定很好地規范了整個隊伍的運行情況,使各項工作都有章可依、有法可循,實現了層次化管理在工作中起到的作用。

          二、積極學習各種文件精神和專業知識,緊跟時代步伐為能使自己成為一名合格的學習型管理人員,加強了業務

          素質方面的學習。一是每天上網瀏覽上級公司文件,認真學習文件精神;二是及時查取兄弟單位重點工作開展情況,開展學、趕、超活動;三是嚴格執行管技人員深入井下帶班制度,隨時了解井下生產情況,及時發現在生產過程中的問題,在動態生產中積累安全生產管理經驗。通過多方面的學習提升了自身素質水平,為今后能更好地工作奠定了基礎。

          三、積極開展“創先爭優”,做好“一崗兩責”工作。

          為發揮好黨員先鋒帶頭和戰斗堡壘作用,本人先是以一名共產黨員的標準來嚴格要求自己,把黨員身先士卒的精神用在工作當中,帶頭盯現場,盯重點工作。今年1月1日,6103N過斷層,采面需要臥溜子,連續在井下盯班32個小時以上;另外,在一次處理采面冒頂問題時,連續現場盯班25個小時以上,同時,把自己當成班長帶著干,重活累活自己搶在前頭,用自己的行動給職工做出了表率,同時也處理了安全隱患,確保了安全生產。再就是結合支部書記進一步研究決定發揮共青團員和群眾安全員的作用,制定出“推優”的相關制度,使廣大員工在推優的作用下努力生產,克服了一切艱難險阻,很大程度上提高了員工的生產積極性,并在安全方面起到了另外的收獲。

          四、通過小革小改和不斷創新,構建本質安全型作業環境。

          為使職工有一個安全舒適的工作環境,生產系統達到動態達標,本人一直努力靠小革小改改進生產中一些漏洞和缺陷,使環境更加整潔、更加安全。皮帶自移機尾最初安裝使用的是全封閉式后兜,不僅容易塞死,影響皮帶運行,還不利于檢修,職工清理淤煤時也很不方便。自己多次到現場察看后,量好尺寸,把全封閉式的改成了網狀后兜,既容易清理也方便了檢修;還利用自己的休假時間研究制作,并在轉載機機頭安裝了防護大鏈,防止異物飛濺傷人,同時也保護了皮帶;類似的小創新還有很多,例如:轉載機冷卻水收集裝置,解決了長期以來困擾回采工作面冷卻水治理的難題;皮帶儲帶倉漲緊小車加跑偏棍,讓專業搞機電的都很佩服;轉載機插幫加高防止人員誤入等等。這些成果的應用,解決了很多實際性問題,更重要的是向本質安全型環境創建邁進了一大步。

          五、嚴格落實隱患排查治理工作,做好區隊安全工作

          “安全工作統領一切”,多年的安全工作經驗總結出,安全工作必須長抓不懈,需要有一套完善的安全管理體系。首先嚴格執行安全技術措施,在超前支護、機組、支架等重要崗位嚴格按照安全技術措施開展工作,確保安全生產;然后制定了班組長和現場操作員的安全確認制度,開工前先確認,如沒有問題,各工種全部匯報給現場班長,各崗位得到班長的命令后方可開工,做到整個班組統一、協調、有序;再就是培養并設置了專職安全員,由安全員每班查處安全隱患和三違人員,然后按相關制度進行處理,有效控制了不安全因素的滋生。

          六、大力開展各種培訓活動,提高整體隊伍素質

          為提高隊伍的專業素質和安全素質,從管理人員入手積極參與礦組織的各種學習和培訓,大力開展自主學習和現場培訓,從而提高了操作員工的規范操作水平和安全責任意識。在培訓過程中,一是充分利用了班前會和群眾安全會等時間,安排專人講解事故案例和操作技術難題,給職工提供互相交流的平臺;二是想辦法調整班組長工作和休息時間,按時參加礦組織的學習培訓,使班組長管理水平得到快速提升,從而加強現場安全控制力度;三是充分發揮“師帶徒”的紐帶作用,對帶的好的師傅和學得好的徒弟給予適當獎勵,不好進行處罰,形成了“學、趕、超”的良好局面。

          七、努力熟悉業務,盡快轉變角色

          雖然以前也從事過安管部相關工作,但從綜采二隊調入安全管理部后,也需要進一步熟悉和學習業務。自己從學習文件開始,然后在井下一個部位挨一個部位地走動,熟悉環境的同時,了解了全礦生產動態情況。在這一個多月的時間里,已經熟悉了工作職責,基本掌握了井下生產情況,爭取在新的一年里,通過自己的努力為我礦安全管理工作貢獻更大的力量。

          八、存在的不足和改正方法

          一是自己在基層組織落實工作,有時為了急于完成任務,脾氣有些急燥,對管技人員和職工態度不夠溫和,造成屬下有不滿情緒。在今后的工作當中,一定要注意改掉這個毛病,遇事冷靜分析,不急不燥,即使批評別人,也要采取合適的語氣,以便能達到更佳效果。

          二是在組織落實工作當中,有時欠周全,一些細節之處考慮不到。比如,時常重了采面質量,輕了外圍達標等等。在今后的工作當中,一定要嚴格要求自己,對待任務工作都要事無巨細,尤其是來到安管部以后,“安全工作無大小”,更要細心布置,嚴格要求,仔細檢查和排除,做到萬無一失。

          回顧即將過去的一年,雖然在工作中取得了一些成績,但是距離領導的要求還有一定差距,自身也存在或多或少的缺點,在今后的工作當中,一定積極改正不足,學習先進,繼續嚴格按照上級公司和領導的要求開展工作,發揮一名共產黨員應有的作用,在新的工作崗位上做出更大的成績回報領導的信任。

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