公開自查報(bào)告（通用15篇）
在現(xiàn)實(shí)生活中，報(bào)告與我們的生活緊密相連，不同種類的報(bào)告具有不同的用途。那么，報(bào)告到底怎么寫才合適呢？以下是小編為大家整理的公開自查報(bào)告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
公開自查報(bào)告 1
20xx年11月，工程院按照公司工會(huì)要求，進(jìn)行了廠務(wù)公開民主管理自查工作，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、制度健全
在實(shí)行廠務(wù)公開民主管理工作中，工程院領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到實(shí)行廠務(wù)公開民主管理是落實(shí)“把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)”的具體體現(xiàn)，是構(gòu)建和諧社會(huì)和推進(jìn)企業(yè)民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，是建立健全懲治腐敗體系的必然要求，是落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)方針的有效途徑，是完善我院監(jiān)督機(jī)制、增強(qiáng)院的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力、密切干群關(guān)系、調(diào)動(dòng)職工群眾當(dāng)家作主積極性和創(chuàng)造性的有效形式。它對(duì)院的科學(xué)決策、科學(xué)管理、依法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)和保證全院穩(wěn)定，促進(jìn)全院持續(xù)發(fā)展都有著重大的意義。
根據(jù)工會(huì)要求和我院生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，于20xx年制定實(shí)施《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和深化廠務(wù)公開工作的實(shí)施意見》，對(duì)廠務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、各級(jí)公開內(nèi)容、時(shí)間和方式都做出了規(guī)定，并成立了廠務(wù)公開工作小組。由院長(zhǎng)和黨委書記擔(dān)任組長(zhǎng)，副院長(zhǎng)、院工會(huì)主席擔(dān)任副組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)各科室、各基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)廠務(wù)公開的日常工作。在廠務(wù)公開民主管理過(guò)程中，院行政部門定期向黨委匯報(bào)工作，工會(huì)定期檢查公開情況，對(duì)于項(xiàng)目公開不及時(shí)的單位或負(fù)責(zé)人給予批評(píng)教育，督促其改進(jìn)。我院廠務(wù)公開的內(nèi)容具體如下：
1、重大決策問(wèn)題。主要包括我院中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，企業(yè)改革、改制方案，重大技術(shù)改造方案，員工分流、安置方案，重大人事制度改革方案等重大事項(xiàng)；
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重要問(wèn)題。主要包括年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及完成情況，財(cái)務(wù)預(yù)決算，重大資金投資計(jì)劃，工程建設(shè)項(xiàng)目的招投標(biāo)，大宗物資采購(gòu)供應(yīng)，產(chǎn)品銷售和盈虧情況，內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制落實(shí)情況，重要規(guī)章制度的制定等；
3、涉及員工切身利益方面的問(wèn)題。主要包括集體合同的簽訂和履行，工資調(diào)整、獎(jiǎng)金分配、獎(jiǎng)罰與福利，員工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保障基金繳納情況，員工招聘，專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)聘，評(píng)先選優(yōu)的條件、數(shù)量和結(jié)果，住房公積金的管理，安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)措施，員工培訓(xùn)計(jì)劃等；
4、與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問(wèn)題。主要包括高級(jí)管理者、重要崗位人員的選聘和任用情況，干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況，企業(yè)業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況等；
5、其它需要公開的.情況。
二、聯(lián)系實(shí)際，突出重點(diǎn)
深化廠務(wù)公開工作能否收到應(yīng)有效果，關(guān)鍵在于廣大員工對(duì)公開內(nèi)容的關(guān)切度和滿意度。因此，我院在公開內(nèi)容的確定上既遵照有關(guān)規(guī)定，又緊密結(jié)合實(shí)際，在保守國(guó)家機(jī)密和企業(yè)商業(yè)秘密的基礎(chǔ)上，突出公開重點(diǎn)，提高公開質(zhì)量。同時(shí)還注意區(qū)分層次，建立起從院、基層單位一直到基層隊(duì)和班組的一整套完善公開體系，根據(jù)不同層面確定廠務(wù)公開的重點(diǎn)，規(guī)范廠務(wù)公開的內(nèi)容。特別是著力推進(jìn)了廠務(wù)公開向基層班組的延伸，使廠務(wù)公開在所有基層班組普遍推行，切實(shí)
1、維護(hù)好基層員工的民主政治權(quán)益，更加充分地調(diào)動(dòng)起廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧企業(yè)奠定更為堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
三、責(zé)任明確、工作規(guī)范
我院廠務(wù)公開民主管理工作由工作小組負(fù)責(zé)組織，具體措施由相關(guān)科室和基層單位負(fù)責(zé)落實(shí)。落實(shí)單位根據(jù)公開的項(xiàng)目、內(nèi)容和要求，從各單位實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持公開、公正、準(zhǔn)確、真實(shí)的原則，制定具體實(shí)施方案，明確所公開項(xiàng)目的內(nèi)容、范圍、形式、時(shí)間等要求，由院廠務(wù)公開工作小組負(fù)責(zé)人審核公布后組織實(shí)施。在工作中，我院堅(jiān)持以“三個(gè)保證”來(lái)開展廠務(wù)公開民主管理工作，即：
1、保證廠務(wù)公開的時(shí)效性。在廠務(wù)公開過(guò)程中，我院以“四做到”為指導(dǎo)思想有計(jì)劃、有部署、有組織的公開。屬于常規(guī)性的工作，做到定期公開；屬于階段性、長(zhǎng)期性的工作，做到分階段公開；屬于短期性、臨時(shí)性、一事一議的工作，做到隨時(shí)公開；屬于事前的工作，做到提前公開。通過(guò)職工代表團(tuán)組長(zhǎng)會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)、下發(fā)文件及簡(jiǎn)報(bào)、廠務(wù)公開欄等形式，及時(shí)將院的有關(guān)信息傳達(dá)下去，使職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到了落實(shí)和保證。
2、保證廠務(wù)公開的科學(xué)性。由于廠務(wù)公開、民主監(jiān)督涉及內(nèi)容較廣，在具體實(shí)施過(guò)程中，必須是全過(guò)程、善始善終的公開，以保證其完整性、客觀性。既要公開有關(guān)政策依據(jù)和公開工作本身的有關(guān)制度，又要公開具體標(biāo)準(zhǔn)和承辦單位，做到分工明確，各司其職；既要公開辦事結(jié)果，又要公開辦事過(guò)程，做到公正、透明，利于職工群眾
2監(jiān)督；既要公開原始情況和基本底數(shù)，又要公開可能實(shí)現(xiàn)的情況和達(dá)到的目標(biāo)，便于職工群眾及時(shí)了解；既要公開職工群眾的意見、建議，又要公開對(duì)意見、建議的受理、采納情況，及時(shí)做好職工群眾的宣傳解釋工作。通過(guò)科學(xué)建設(shè)院兩級(jí)廠務(wù)公開民主管理制度，做到了有實(shí)施、有結(jié)果、有反饋，用制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)者行為，并逐步形成了按制度辦事、靠制度管人的長(zhǎng)效機(jī)制，使得廣大職工參與到了我院的日常管理工作中來(lái)，充分發(fā)揮了廠務(wù)公開民主管理工作在企業(yè)管理中的重要作用。
3、保證廠務(wù)公開基礎(chǔ)工作到位。在廠務(wù)公開實(shí)施過(guò)程中，機(jī)關(guān)各科室和個(gè)基層單位必須建立各種原始臺(tái)賬和管理檔案，及時(shí)搜集和整理公開資料，做好基礎(chǔ)工作，做到每個(gè)環(huán)節(jié)準(zhǔn)確無(wú)誤。只有夯實(shí)基礎(chǔ)，才能保證所公開的事項(xiàng)內(nèi)容真實(shí)全面、詳盡可靠；才能保證所公開的事項(xiàng)合法有效；才能保證職工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題得到及時(shí)、有效的解決。
四、公開及時(shí)、效果明顯
院廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)職工代表團(tuán)組長(zhǎng)會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)、下發(fā)文件及簡(jiǎn)報(bào)、廠務(wù)公開欄等形式對(duì)獎(jiǎng)金分配方案、院重要規(guī)章制度、院業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、院通訊費(fèi)等廠務(wù)公開項(xiàng)目進(jìn)行了公開，并通過(guò)召開職工座談會(huì)搜集職工群眾對(duì)所公開項(xiàng)目的意見和建議，在認(rèn)真分析、調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，按程序提供給院行政領(lǐng)導(dǎo)（院黨委）決策考慮。對(duì)職工群眾不理解、持有不正確意見的事項(xiàng)及時(shí)給予解釋宣傳，保證院行政（黨委）領(lǐng)導(dǎo)決定的事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。今年2月，
3院廠務(wù)公開小組將《20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制》經(jīng)職工代表團(tuán)組長(zhǎng)會(huì)議討論后按照院文件規(guī)定以文件的形式下發(fā)至各單位，并張貼在院廠務(wù)公開欄上予以公布；6月，對(duì)于職工關(guān)心的健康療養(yǎng)分配辦法張貼在院廠務(wù)公開欄上予以公布；對(duì)于院業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、中層領(lǐng)導(dǎo)干部通訊費(fèi)使用情況，廠務(wù)公開小組指定專人負(fù)責(zé)，定期在院廠務(wù)公開欄上予以公布。通過(guò)這些項(xiàng)目的公開，使職工群眾及時(shí)了解、掌握了情況，穩(wěn)定了情緒，安心于生產(chǎn)，保證了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。
五、存在不足及改進(jìn)措施
在開展工作的同時(shí)，我們自身也存在著不足：
一是在搜集院廠務(wù)公開的反饋情況工作上創(chuàng)新意識(shí)不夠，形式不夠靈活多樣，僅有召開職工座談會(huì)、職工代表團(tuán)組長(zhǎng)會(huì)等是不夠的，今后在工作中要更多運(yùn)用如問(wèn)卷調(diào)查、民主測(cè)驗(yàn)、設(shè)立民主監(jiān)督意見箱等新思路來(lái)及時(shí)搜集職工群眾對(duì)廠務(wù)公開民主管理工作中的呼聲、意見和建議。
二是進(jìn)一步建立健全廠務(wù)公開民主管理崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制度，形成廠務(wù)公開民主管理的長(zhǎng)效機(jī)制，更好地發(fā)揮廠務(wù)公開民主管理工作在院日常管理中的重要作用。
以上是我院的廠務(wù)公開自查報(bào)告，不妥之處，請(qǐng)指教！
公開自查報(bào)告 2
根據(jù)《中共昆明市委組織部昆明市人力資源和社會(huì)保障局 轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)部門關(guān)于做好20xx年全省事業(yè)單位公開招聘工作專項(xiàng)檢查有關(guān)問(wèn)題的通知》（昆人社通2012200號(hào)）的要求，按照上級(jí)部門統(tǒng)一部署，我單位高度重視，成立了由xxx所長(zhǎng)任組長(zhǎng)，xxxx副所長(zhǎng)及辦公室為組員的工作小組，工作小組認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（即：中華人民共和國(guó)原人事部第6號(hào)令）、《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦200880號(hào)）等相關(guān)文件，結(jié)合單位實(shí)際情況，認(rèn)真開展公開招聘情況自查工作，在自查工作中，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：
一、單位人員情況
我單位現(xiàn)有編制xxx人，現(xiàn)有在職在編xxx人。
二、20xx-20xx年公開招聘情況
20xx年計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員x人，實(shí)際公開招聘專業(yè)技術(shù)人員x人；20xx年計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員x人，實(shí)際公開招聘專業(yè)技術(shù)人員x人；20xx年計(jì)劃公開招聘管理人員x人、專業(yè)技術(shù)人員x人，實(shí)際公開招聘管理人員1人、專業(yè)技術(shù)人員x人。
三、招聘主要做法
�。�1）根據(jù)單位工作需要和編制情況，向主管部門申報(bào)計(jì)劃，取得同意后，向編辦申請(qǐng)編制使用計(jì)劃，待編制審核批復(fù)后，由上級(jí)部門制定公開招聘工作人員簡(jiǎn)章和方案，報(bào)昆明市人力資源和社會(huì)保障局審核并備案，公開招聘工作人員簡(jiǎn)章和方案經(jīng)審核通過(guò)后，在昆明市科技局公開網(wǎng)站、昆明市人力資源和社會(huì)保障局公開網(wǎng)站公布。
�。�2）報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式向招聘單位進(jìn)行報(bào)名，我單位由辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格條件初審。通過(guò)初審的通知本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，帶齊規(guī)定的.相關(guān)證件原件和復(fù)印件到單位現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)審，審核的內(nèi)容由報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)簽字認(rèn)可，并簽報(bào)考誠(chéng)信承諾書。審核通過(guò)人員，經(jīng)上報(bào)上級(jí)部門審核后在公開網(wǎng)站公示，無(wú)異議后，才能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。
�。�3）筆試和面試均由市人社局考試中心命題，參加筆試人員，在考試現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)明身份，并由本人簽字方能參加筆試。筆試人員及成績(jī)?cè)诠_網(wǎng)站公示，無(wú)異議后，按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》規(guī)定的面試人數(shù)，按規(guī)定人數(shù)取最高分進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。參加面試人員，在考試現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)明身份，并由本人簽字方能參加面試，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，并由面試者簽字認(rèn)可。面試人員及成績(jī)?cè)诠_網(wǎng)站公示，無(wú)異議后，按照計(jì)劃招聘數(shù)，取綜合成績(jī)最高分者參加體檢及考核�！肮P試+面試”全過(guò)程由招聘單位、主管部門、人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門人員參加，目的就是要做到“公開、公平、公正”，防止暗箱操作和腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
（4）體檢合格人員，由單位派專人到畢業(yè)學(xué)校（學(xué)校在外省的發(fā)函）進(jìn)行在校期間的調(diào)查，調(diào)查內(nèi)容主要為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校表現(xiàn)、參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)情況、獎(jiǎng)懲及回避情況�？己撕细裾撸蓡挝恍纬蓵鎴�(bào)告，并附規(guī)定證件復(fù)印件報(bào)昆明市科技局和昆明市人力資源和社會(huì)保障局審核并備案，待昆明市人力資源和社會(huì)保障局下達(dá)《昆明市事業(yè)單位聘用通知》后，單位才正式通知本人已被錄用。
四、近三年無(wú)聘用政策性安置人員、從黨政機(jī)關(guān)及其他企事業(yè)單位調(diào)入人員和其他方式聘用人員情況。
五、無(wú)聘用不符合政策規(guī)定和未經(jīng)公開招聘直接聘用的人員情況。
公開自查報(bào)告 3
根據(jù)上級(jí)的指示精神，幾年來(lái)，學(xué)校始終把校務(wù)公開作為加強(qiáng)學(xué)校民主政治的基本建設(shè)來(lái)抓，努力維護(hù)教職工權(quán)益，保障教職工主人翁地位，有力地促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年，在落實(shí)朝政辦發(fā)『xx』122號(hào)《關(guān)于印發(fā)在全市公用事業(yè)單位推行辦事公開制度實(shí)施意見的通知》過(guò)程中，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子總結(jié)已往工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步確定了校務(wù)公開工作要在制度化、規(guī)范化、法制化上狠下功夫，有組織、有計(jì)劃、有步驟地開展校務(wù)公開工作，做到“五個(gè)到位”，有效地加快了我校民主化管理進(jìn)程，各項(xiàng)工作呈現(xiàn)了嶄新局面，并創(chuàng)出佳績(jī)。我們的主要做法是：
一、領(lǐng)導(dǎo)干部的思想到位
校務(wù)公開是新形勢(shì)下職工民主管理的工作創(chuàng)新。按上級(jí)的通知要求，校務(wù)公開要逐步走上法制化、規(guī)范化軌道。因此學(xué)校成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長(zhǎng)：校長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：副校長(zhǎng)
成員：總務(wù)、工會(huì)相關(guān)人員。
首先各級(jí)干部要形成共識(shí)。我們?cè)诠ぷ鬟^(guò)程中發(fā)現(xiàn)，部分干部思想上存在著四種偏差：一是產(chǎn)生了滿足感，認(rèn)為抓了三年差不多了；二是齊抓共管不主動(dòng)、不認(rèn)真、不催不辦；三是干部的認(rèn)識(shí)滯后于群眾，公開向?qū)挾群蜕疃韧卣闺y；四是個(gè)別科室只重視形式，公開的實(shí)質(zhì)性減弱了。針對(duì)這些問(wèn)題，校黨政班子認(rèn)真分析研究，采取“三抓－推”的方式，解決傾向性問(wèn)題。
一抓班子的思想統(tǒng)一。通過(guò)中心組學(xué)習(xí)的方式，進(jìn)一步貫徹中央、省、市有關(guān)文件精神，從思想上查擺校務(wù)公開工作中的問(wèn)題及根源，真正把教職工作為第一依靠，把教職工呼聲作為第一信號(hào)，把教職工的需求作為第一選擇，促使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺成為校務(wù)公開的第一落實(shí)責(zé)任人。
二抓公開部門干部的思想提高。通過(guò)每周一次的中層以上干部例會(huì)，采取以會(huì)代訓(xùn)的形式解決部門工作的銜接；組織工作人員經(jīng)常深入群眾搞調(diào)研，吸收采納教職工合理化建議，各級(jí)干部深受觸動(dòng)，都自覺地把部門工作置于陽(yáng)光之下，做到了主動(dòng)公開，真公開，全方位公開，比如各部門的評(píng)先選優(yōu)等。
三抓教職工的思想導(dǎo)向。組織“以查擺問(wèn)題，制定整改方案促進(jìn)學(xué)校發(fā)展”大討論，用科學(xué)、先進(jìn)的思想啟迪心智，提高了教職工參政議政能力。
推廣校務(wù)公開工作中的新經(jīng)驗(yàn)、新思路、新途徑、新舉措，有力推動(dòng)了全校的改革發(fā)展。
二、校務(wù)公開的內(nèi)容到位
校務(wù)公開的內(nèi)容直接影響公開的質(zhì)量。我們緊密結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，圍繞改革的難點(diǎn)、教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、廉政建設(shè)的`焦點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)地抓好校務(wù)公開。
一是圍繞改革難點(diǎn)，從源頭上公開。在制定學(xué)校重大計(jì)劃、各項(xiàng)規(guī)章制度之前，都通過(guò)校務(wù)公開，廣泛征求意見與建議，讓教職工行使決策權(quán)。
二是針對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題、涉及職工切身利益問(wèn)題率先公開。我們把入黨、干部聘任、評(píng)先、晉級(jí)、教職工職稱評(píng)聘、教師進(jìn)修學(xué)習(xí)等內(nèi)容公開，取得了很好的成果。
三是突出焦點(diǎn)問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔狀況主動(dòng)公開。教職工們看到校務(wù)公開的實(shí)效，在心中樹起了民主監(jiān)督的使命感和當(dāng)家做主的責(zé)任感。
三、校務(wù)公開的制度到位
實(shí)現(xiàn)校務(wù)公開規(guī)范化的關(guān)鍵在于健全制度，依靠機(jī)制保證，才能實(shí)現(xiàn)健康運(yùn)行。我們注意發(fā)揮“三個(gè)作用”，不斷完善這項(xiàng)工作。
一是建立會(huì)議制度。通過(guò)確立中層以上干部會(huì)、班主任會(huì)、支部會(huì)、工會(huì)小組長(zhǎng)會(huì)制度把相應(yīng)問(wèn)題限時(shí)公開，保證有章可循。
二是建立抓典型制度。及時(shí)總結(jié)各個(gè)階段的先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)，帶動(dòng)全校公開。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、研討會(huì)、全校教職工大會(huì)、全校教職工大討論等方式促進(jìn)校務(wù)公開。
三是建立責(zé)任追究制度。推行校務(wù)公開以來(lái)，對(duì)各年級(jí)實(shí)行干部包片，與教師簽訂責(zé)任狀，落實(shí)公開職責(zé)，形成了責(zé)任體系。
四是建立懲處機(jī)制。對(duì)影響公開、半公開、假公開現(xiàn)象從嚴(yán)處理，確保校務(wù)公開內(nèi)容的及時(shí)、準(zhǔn)確。
四、校務(wù)公開的形式到位
公開的形式是為內(nèi)容服務(wù)的，我們已經(jīng)建立起以職代會(huì)為主要載體，方便職工的多種公開形式，把公開內(nèi)容落到實(shí)處。
一是以教職代會(huì)為主要載體，維護(hù)教職工民主權(quán)力。首先，依據(jù)《工會(huì)法》、職代會(huì)“條例”和上級(jí)文件精神有法可依地開展校務(wù)公開。其次，以教職工大會(huì)為主要形式，讓教職工充分行使知情權(quán)、審議權(quán)、通過(guò)權(quán)、決定權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)。
二是完善公開形式，使教職工在快捷方便的公開渠道中行使職權(quán)。我們采用多種靈活多樣的形式進(jìn)行公開，例如牌板公示、原始資料公示等，只要不涉及學(xué)校有關(guān)部門機(jī)密，其它各項(xiàng)都向全校教職工群眾公示。我們還堅(jiān)持以教職工大會(huì)形式作公示；咨詢式公示；通報(bào)公告式公示；請(qǐng)上級(jí)組織干部門參加民主生活會(huì)公示；教職工對(duì)校兩級(jí)班子和干部測(cè)評(píng)情況公示；嚴(yán)格程序式公示，凡涉及人、財(cái)、物等各種工作程序全部面向全校公示；還有不定期考核公示，利用中干會(huì)、科務(wù)會(huì)、班主任會(huì)、學(xué)生干部會(huì)、廣播、簡(jiǎn)報(bào)、墻報(bào)進(jìn)行公示等等，都受到教職工歡迎。
五、及時(shí)答復(fù)群眾咨詢及投訴
凡是涉及群眾不明白的問(wèn)題，學(xué)校紀(jì)檢部門及時(shí)為群眾排憂解難，根據(jù)群眾提供的問(wèn)題，認(rèn)真查找原因，解決問(wèn)題，及時(shí)給群眾滿意的答復(fù)。
六、校務(wù)公開的監(jiān)督到位
監(jiān)督是校務(wù)公開質(zhì)量的重要保證，是決定工作成敗的重要因素。為了確保校務(wù)公開的有效進(jìn)行，我們健全了六種監(jiān)督機(jī)制：一是黨委監(jiān)督。利用每周一次黨政班子、中干會(huì)會(huì)議總結(jié)公開工作，開展批評(píng)與自我批評(píng)，確保思想不溜號(hào)，工作不滑坡；二是教職工群眾監(jiān)督。三是紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督。四是接受上級(jí)監(jiān)督。五是接受社會(huì)監(jiān)督。通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)布、電視、報(bào)紙、廣播、畫廊、板報(bào)、召開月末大會(huì)等形式接受社會(huì)監(jiān)督。六是學(xué)校教職代會(huì)監(jiān)督和內(nèi)部機(jī)構(gòu)自我監(jiān)督。
校務(wù)公開極大調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性，促使我們的各項(xiàng)工作向一流水平邁進(jìn)。校務(wù)公開促進(jìn)了廉政建設(shè)，推進(jìn)了民主管理集體決策，杜絕了暗箱操作，密切了干群關(guān)系，學(xué)校先后榮獲很多榮譽(yù)。
我們的校務(wù)公開工作雖然取得了一定成果，但與先進(jìn)單位相比還有很大差距。我們決心乘校務(wù)公開工作的東風(fēng)，進(jìn)一步落實(shí)上級(jí)要求，把校務(wù)公開工作做得更好。
公開自查報(bào)告 4
今年以來(lái)，我院把政務(wù)公開作為促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于政務(wù)公開工作一系列方針、政策，圍繞著為群眾辦好事辦實(shí)事，全面推行了政務(wù)公開制度，并收到了較好的成效�，F(xiàn)將我院推行政務(wù)公開制度工作的自查情況報(bào)告如下：
一、高度重視，加強(qiáng)對(duì)政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
首先，建立健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。院領(lǐng)導(dǎo)高度重視政務(wù)公開工作的貫徹落實(shí)，把這一工作作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持公正一心、司法為民的具體體現(xiàn)，成立了政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室主任任組長(zhǎng)，職能部門負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督檢查我院政務(wù)公開工作，下設(shè)政務(wù)公開辦公室，由辦公室主任兼任，負(fù)責(zé)具體辦公。同時(shí)成立了由紀(jì)檢組、政治處、監(jiān)察室參加的政務(wù)公開審議、監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)政務(wù)公開內(nèi)容審議及組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。
其次，抓住特色，全力推行審務(wù)公開。為了使政務(wù)公開工作不走過(guò)場(chǎng)，不流于形式，院政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合我院實(shí)際，制定了《xx市人民法院政務(wù)公開工作實(shí)施意見》，使我院政務(wù)公開工作做到了有計(jì)劃、有安排。同時(shí)就我院審判實(shí)務(wù)特色，在我院的工作職能、工作運(yùn)行情況、承諾服務(wù)等方面全力推行審務(wù)公開。
二、把握要點(diǎn)，抓好對(duì)內(nèi)對(duì)外兩個(gè)層面的公開。
�。ㄒ唬⿲�(duì)外抓審務(wù)公開。
在對(duì)外公開方面，我院堅(jiān)持三條基本原則：堅(jiān)持依法辦案原則；堅(jiān)持公開審判原則；堅(jiān)持注重實(shí)際、講究實(shí)效原則。確定了xx市人民法院審務(wù)公開的具體內(nèi)容，重點(diǎn)公開了人民法院工作職責(zé)、與訴訟當(dāng)事人利益密切相關(guān)的事項(xiàng)、人民法院司法服務(wù)承諾、人民法院及其工作人員辦案紀(jì)律規(guī)范等內(nèi)容。
一是工作職責(zé)公開，包括人民法院的性質(zhì)、任務(wù)和職責(zé)，內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置情況及工作職能等。在院機(jī)關(guān)及各基層人民法庭設(shè)立便于群眾閱看的審務(wù)公開欄，及時(shí)將公開的內(nèi)容張榜公布。
二是公開與訴訟當(dāng)事人利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，包括人民法院的管轄及受案范圍，辦理程序；人民法院收取訴訟費(fèi)的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，訴訟參與人的權(quán)利與義務(wù)，申請(qǐng)司法救助的案件等。堅(jiān)持公開審判制度，院機(jī)關(guān)和法庭均設(shè)置開庭公告專欄，除法律規(guī)定不應(yīng)公開的案件外，一律公開審判。在公告欄張貼審理案件的`公告，公開當(dāng)事人及案由，合議庭成員、開庭時(shí)間、地點(diǎn)等，允許新聞?dòng)浾卟稍L和群眾旁聽。建立聽證制度。對(duì)重大影響的民商事執(zhí)行案件、非訴行政執(zhí)行案件、申請(qǐng)?jiān)賹彴讣托旁L案件實(shí)行聽證，充分聽取當(dāng)事人的意見，增加審判和執(zhí)行工作的透明度。
三是公開人民法院司法服務(wù)承諾，包括立案條件、辦案時(shí)限；辦案人員應(yīng)當(dāng)遵守的紀(jì)律及違法審判、違法審判、違法執(zhí)行的責(zé)任；對(duì)人民群眾來(lái)信建議的回復(fù)時(shí)限等。主動(dòng)接受人大、政協(xié)監(jiān)督。每周一將當(dāng)周擬公開開庭審理的案件，報(bào)人大、政協(xié)，邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員擇案旁聽。落實(shí)陪審員制度。按照《全國(guó)人大常委會(huì)關(guān)于完善人民陪審員制度的決定》要求，通過(guò)公開報(bào)名，組織考核，在市范圍內(nèi)選定46名人民陪審員，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)提請(qǐng)市人大常委會(huì)任命后，參與人民法院審判工作。今年，根據(jù)人民陪審員變動(dòng)情況，對(duì)人民陪審員參與案件審理地區(qū)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，全面落實(shí)人民陪審員制度。
四是公開人民法院及其工作人員的辦案紀(jì)律規(guī)范，包括最高人民法院《人民法院審判人民法院違法審判責(zé)任追究辦法》、《人民法院審判紀(jì)律處分辦法》、《關(guān)于審判人員嚴(yán)格執(zhí)行回避制度的若干規(guī)定》等主要紀(jì)律規(guī)范。在院機(jī)關(guān)大樓一層大廳張貼最高法院“七不許”、省法院“八個(gè)不允許”和“七條禁令”、《福州市預(yù)防政法干警違法違紀(jì)的五項(xiàng)制度（摘錄）》等辦案紀(jì)律。
�。ǘ⿲�(duì)內(nèi)重院務(wù)公開。
對(duì)本院干警公開院務(wù)，力求使每一位干警的主人翁意識(shí)加強(qiáng)，做到“群眾明白，干部清白”。
嚴(yán)格要求，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)。我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員十分注重提高自身的政治素質(zhì)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以身作則，嚴(yán)于律己，不搞特權(quán)，以自己的表率作用帶動(dòng)和影響全院干警。一是春節(jié)前夕，院黨組響應(yīng)中院的號(hào)召，作出廉潔過(guò)年十項(xiàng)承諾，即：決不收送“紅包”；決不以拜年為名“跑官、要官”；決不接受單位、企業(yè)或當(dāng)事人安排的旅游活動(dòng)或家庭年夜飯；決不參與賭博；決不濫用公款；決不到上級(jí)機(jī)關(guān)所在地宴請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員；決不借婚喪嫁娶之機(jī)收錢斂財(cái)；決不公車私用；決不以任何名義向企事業(yè)單位和當(dāng)事人亂攤派亂收費(fèi)；決不違反“13種不得有”規(guī)定和“七條禁令”以及上級(jí)黨委、紀(jì)委和省市法院有關(guān)廉政規(guī)定。二是邀請(qǐng)干警家屬共筑廉政防線。2月9日院黨組召開干警家屬迎新春茶話會(huì)，要求廣大干警家屬，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬，應(yīng)當(dāng)協(xié)助院黨組，一如既往地?fù)?dān)負(fù)起廉政教育的重任，積極約束干警的生活圈、社交圈和娛樂(lè)圈，當(dāng)好“廉內(nèi)助”，用善意的愛護(hù)與監(jiān)督構(gòu)筑起拒腐防變的防線。三是進(jìn)一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。年初，我院根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部建立起廉政檔案，并將其范圍擴(kuò)大到中層副職領(lǐng)導(dǎo)，有效地加強(qiáng)了我院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。四是建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)制度。科級(jí)干部每年按規(guī)定的時(shí)間向組織人事部門報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，由組織人事部門做好受理工作，并建立專門檔案。
不遺余力，不斷加大院務(wù)公開力度。每月在我院內(nèi)網(wǎng)公布機(jī)關(guān)內(nèi)部電話費(fèi)、公車汽油費(fèi)、維修費(fèi)開支情況，大宗物品采購(gòu)情況，福利、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)發(fā)放情況，機(jī)關(guān)干部職工出勤情況，供我院干警隨時(shí)查閱，使全院干警對(duì)我院的收支情況有一定的了解。按照規(guī)定公示干部職工任免、晉級(jí)、交流、輪崗、表彰、立功、考核、獎(jiǎng)懲情況，確保全院干警知情，接受全院干警監(jiān)督。讓干警積極參與本院的新審判大樓的設(shè)計(jì)建設(shè)工作、績(jī)效考評(píng)等涉及干部職工切身利益的改革方案和相關(guān)政策，做到院務(wù)工作信息的上通下達(dá)，充分彰顯我院對(duì)干警主人翁意識(shí)的有意培養(yǎng)。
三、形式多樣，保證政務(wù)公開的效果。
�。ㄒ唬┕_形式
審務(wù)公開采取審務(wù)公開欄、電子滾動(dòng)屏、聽證會(huì)、媒體公告等其他有效形式。院務(wù)公開采取院務(wù)公開欄、院務(wù)會(huì)、院務(wù)通報(bào)、院務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)以及其他有效形式。多種形式或取其一，或多樣并取，達(dá)到最大限度的審務(wù)公開和院務(wù)公開。
（二）公開時(shí)間
根據(jù)公開的內(nèi)容不同，相應(yīng)的公開時(shí)間不同。公開時(shí)間把握的原則為“經(jīng)常性工作長(zhǎng)期公開，階段性工作定期公開，臨時(shí)性工作隨時(shí)公開”。對(duì)事關(guān)全院的重要事項(xiàng)、干警普遍關(guān)注的有關(guān)事項(xiàng)、采取實(shí)際決策前公開和實(shí)施過(guò)程公開的動(dòng)態(tài)結(jié)合，確保干警的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
通過(guò)不同公開形式和時(shí)間的有機(jī)組合，達(dá)到政務(wù)公開效果的最大化。
四、落實(shí)監(jiān)督措施，做到政務(wù)公開的制度化、規(guī)范化。
我院根據(jù)市效能辦和上級(jí)法院文件精神，制定了《xx市人民法院政務(wù)公開工作實(shí)施意見》（下稱《實(shí)施意見》）。根據(jù)《實(shí)施意見》，實(shí)行審議小組審議政務(wù)公開內(nèi)容制度，未經(jīng)審議各部門不得擅自公開。
建立公開檔案、信息反饋、檢查、舉報(bào)等一系列制度，形成群眾監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督、人大代表、政協(xié)委員監(jiān)督的輿論監(jiān)督體系。充分發(fā)揮各方面力量的監(jiān)督作用。落實(shí)監(jiān)督員制度，從社會(huì)各界聘請(qǐng)執(zhí)法監(jiān)督員，對(duì)法院重要工作事項(xiàng)、復(fù)雜疑難或在當(dāng)?shù)赜兄卮笥绊懓讣M(jìn)行視察、評(píng)議和監(jiān)督。公開院監(jiān)察室、立案庭的電話號(hào)碼，在院機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)立意見箱，收集對(duì)法院工作的意見和建議，接受對(duì)違法違紀(jì)干警的舉報(bào)。上半年我院共收到反映干警違法亂紀(jì)的監(jiān)察件9件（其中重復(fù)件7件，實(shí)際2件），院紀(jì)檢監(jiān)察部門本著實(shí)事求是，對(duì)干警負(fù)責(zé)，對(duì)舉報(bào)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真地進(jìn)行登記、調(diào)查、反饋，并責(zé)令有關(guān)人員作出詳細(xì)的情況說(shuō)明，經(jīng)查，該件舉報(bào)件反映的內(nèi)容失實(shí)；收到效能投訴件14件（其中重復(fù)件8件，實(shí)際6件），對(duì)群眾反映的問(wèn)題，均能件件落實(shí)，澄清了投訴不實(shí)的問(wèn)題，并耐心作投訴者的思想工作和法律解釋工作，化解了群眾的誤解。
堅(jiān)持開展明察暗訪工作，今年上半年共開展機(jī)關(guān)效能明查暗訪檢查3次，由院紀(jì)檢組、監(jiān)察室、政治處、行政科等職能部門聯(lián)合參與對(duì)全院的窗口建設(shè)、車輛定點(diǎn)停放、機(jī)關(guān)考勤、掛牌上崗、開庭情況等進(jìn)行明查暗訪，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)，并責(zé)成整改，取得良好成效。經(jīng)檢查，大部分庭室執(zhí)行情況較好，但也有個(gè)別干警存在上班遲到、未掛牌上崗等現(xiàn)象。
通過(guò)政務(wù)公開工作的持續(xù)開展，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，使基層民主建設(shè)得到加強(qiáng)，提高了我院行政部門的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平，達(dá)到了“給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白”的目標(biāo)。但是，我院的政務(wù)公開工作的某個(gè)環(huán)節(jié)、某個(gè)事項(xiàng)還存在不足，有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。比如，沒(méi)有建立政務(wù)公開資料檔案、政務(wù)公開時(shí)間沒(méi)有明確為每季度更新一次等等。下一步，我院將針對(duì)這些不足和缺陷予以整改，切實(shí)把政務(wù)公開作為一項(xiàng)實(shí)事貫徹落實(shí)。
公開自查報(bào)告 5
近年來(lái)，根據(jù)學(xué)校的指示精神，我校始終把校務(wù)公開作為加強(qiáng)學(xué)校民主政治的基本情況來(lái)抓，積極推行校務(wù)公開工作的民主管理，促進(jìn)了廉政建設(shè)、依法行政、依法治教、加強(qiáng)了民主監(jiān)督，形成了良好的工作作風(fēng)。為了進(jìn)一步鞏固校務(wù)公開工作的成果，深入研究工作中出現(xiàn)的新情況和問(wèn)題，根據(jù)校務(wù)公開相關(guān)文件的要求，我校組織校務(wù)公開監(jiān)督小組和工作組進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、堅(jiān)持“校務(wù)公開，民主管理”的指導(dǎo)思想。
我校堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以推行民主政治建設(shè)為核心；以實(shí)行民主監(jiān)督為要求；以堅(jiān)持和完善教代會(huì)為形式的學(xué)校民主管理制度為原則；以公開學(xué)校辦事制度，深化教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督工作為主要內(nèi)容；以增強(qiáng)學(xué)校教職工的責(zé)任感和凝聚力、促進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)改革健康和穩(wěn)定發(fā)展為目的。保證和推動(dòng)學(xué)校的民主建設(shè)，使辦學(xué)效益達(dá)到新的水平。
二、健全組織機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。
為了保證校務(wù)公開工會(huì)的順利開展，我校成立以洪鼎業(yè)校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、中心校領(lǐng)導(dǎo)為成員的校務(wù)公開工作小組，形成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓，領(lǐng)導(dǎo)成員分工落實(shí)的工作機(jī)制，確保校務(wù)公開工作有組織、有計(jì)劃、有內(nèi)容、中實(shí)效地順利開展。
三、校務(wù)公開主要形式有以下幾種：
1、建立校務(wù)公開欄，公布辦事依據(jù)，辦事結(jié)果。
2、召開教職工大會(huì)。通報(bào)學(xué)校發(fā)展和改革的重大事情：通報(bào)學(xué)校黨政對(duì)學(xué)校重大問(wèn)題的決策過(guò)程。
3、召開小型教職工座談會(huì)、行政干部定期與教職工個(gè)別交談等形式。
四、校務(wù)公開欄的具體方案。
1、學(xué)校重大事項(xiàng)公開。有關(guān)學(xué)校綜合改革和發(fā)展的重大決策、發(fā)展計(jì)劃、校內(nèi)管理體制改革方案、年度工作計(jì)劃和總結(jié)。
2、人事管理公開。包括職稱評(píng)聘辦法和評(píng)聘結(jié)果；對(duì)教職工年度工作的考核辦法、考核情況和考核結(jié)果；各級(jí)各類先進(jìn)評(píng)選的`條件、名額、對(duì)象、程序、確定上報(bào)人選和評(píng)選結(jié)果。
3、干部管理公開。干部任免公開，每年教代會(huì)上對(duì)學(xué)校干部進(jìn)行民主評(píng)議。
4、財(cái)務(wù)管理公開。對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)制度、資金流向和管理方面進(jìn)行及時(shí)、全面的公開。
5、收費(fèi)情況公開。對(duì)上級(jí)主管部門頒布的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行向全校師生張榜公布，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督，并按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)。
6、職稱考核、推薦公開。對(duì)涉及職稱考核、推薦工作中的民主測(cè)驗(yàn)、量化評(píng)估、推薦人選和上級(jí)職改部門評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的結(jié)果予以公布。
五、存在的問(wèn)題和工作措施。
1、加強(qiáng)對(duì)校務(wù)公開工作的宣傳，進(jìn)一步提高廣大教職工對(duì)校務(wù)公開工作意義的認(rèn)識(shí)和參與監(jiān)督管理的積極性。
2、認(rèn)真對(duì)照校務(wù)公開文件的內(nèi)容和具體要求，針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改，進(jìn)一步開展好校務(wù)公開工作。
3、建檔意識(shí)需進(jìn)一步加強(qiáng)。進(jìn)一步完善校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、途徑、程序及檔案材料。建立健全監(jiān)督制度。
以上為我校校務(wù)公開自查報(bào)告，現(xiàn)報(bào)上級(jí)組織。
公開自查報(bào)告 6
我校在上級(jí)教育主管部門，教育工會(huì)的指導(dǎo)下結(jié)合學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校民主管理建設(shè)，在積極開展校務(wù)公開工作，推進(jìn)學(xué)校民主管理方面進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐。加強(qiáng)了學(xué)校黨政廉政建設(shè)和教師隊(duì)伍的凝聚力，做到依法治教，以德治校。根據(jù)上級(jí)精神和要求，現(xiàn)就我校的校務(wù)公開工作的自查情況匯報(bào)如下：
一、更新工作觀念，大力增強(qiáng)了公開意識(shí)
我校一直重視校務(wù)公開工作，反復(fù)在學(xué)校行政會(huì)議、支委會(huì)上組織全體行政干部、支部委員學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)校務(wù)公開的文件及精神，增強(qiáng)公開意識(shí)，讓全體中層干部正在認(rèn)識(shí)到：開展校務(wù)公開工作，不僅僅是形勢(shì)要求、上級(jí)監(jiān)督，更是工作需要、群眾的希望。教育廣大干部從根本上樹立公開觀念，充分理解校務(wù)公開工作的重要性。要求凡是關(guān)教職工和學(xué)生切身利益的事項(xiàng)和學(xué)校重大的決策，能夠公開而且可以公開的校務(wù)活動(dòng)，都要切實(shí)公開，接受群眾監(jiān)督。通過(guò)學(xué)習(xí)，學(xué)校已初步形成校務(wù)公開“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、職能部門具體抓、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一齊抓”的格局。
二、健全工作機(jī)制，進(jìn)一步明確了工作職責(zé)
把推行校務(wù)公開作為從源頭上預(yù)防和治理腐敗的重要措施抓緊、抓實(shí)，根據(jù)工作需要，我校調(diào)整了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開監(jiān)督小組，成立了以校長(zhǎng)云雄為組長(zhǎng)，以林賢齋副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)；以校委會(huì)成員及教師代表劉英敏、陳林雄、陳奮、韓麗為成員的校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。以副校長(zhǎng)劉英敏為組長(zhǎng)，董事會(huì)辦公室主任覃學(xué)波、工會(huì)主席唐平德為副組長(zhǎng)，以校委會(huì)成員及教師代表汪治邦、麥華明、李尉荊、榮日才為成員的校務(wù)監(jiān)督小組。校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)校務(wù)公開工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。學(xué)校校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議每學(xué)期初召開一次，監(jiān)督小組會(huì)議不定期召開。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對(duì)校務(wù)公開工作進(jìn)行檢查、督促，及時(shí)提出工作意見對(duì)校務(wù)公開工作做出明確指示，各部門也能根據(jù)工作要求，對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行定期的公開公布。工作中，我校認(rèn)真做到校務(wù)公開工作的“四結(jié)合”：與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合；與學(xué)校管理目標(biāo)相結(jié)合；與規(guī)章制度相結(jié)合；與深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革相結(jié)合。
我校還制定了《海桂學(xué)校校務(wù)公開制度》和各項(xiàng)校務(wù)公開規(guī)章制度，建設(shè)校務(wù)公開欄，設(shè)立公開舉報(bào)箱，對(duì)來(lái)信來(lái)訪反映的問(wèn)題，學(xué)校能認(rèn)真分析研究處理，合理化建議能及時(shí)采納，并將辦事結(jié)果及時(shí)公布。建立校務(wù)公開制度執(zhí)行檔案，把每次公開辦事的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等記錄在冊(cè)，以便上級(jí)有關(guān)部門及學(xué)校監(jiān)督委員會(huì)的檢查監(jiān)督。
三、堅(jiān)持公開標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)了工作透明度。
對(duì)照學(xué)校校務(wù)公開制度，我校結(jié)合實(shí)際情況，確定了公開內(nèi)容，給教職員工以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本年度做到了一下的公開內(nèi)容：
1、計(jì)劃公開。公開學(xué)校學(xué)期工作計(jì)劃、每周安排、主要教育教學(xué)學(xué)校管理活動(dòng)及重大決策。
2、制度公開。學(xué)校各項(xiàng)工作規(guī)程和制度組織全體教師學(xué)習(xí)討論，貫徹執(zhí)行，聽取意見，接受監(jiān)督。
3、辦事公開。對(duì)教育教學(xué)、重大活動(dòng)、重大決策、評(píng)優(yōu)晉級(jí)、換屆選舉、收費(fèi)調(diào)整等主要工作事項(xiàng)，事先計(jì)劃公開，過(guò)程公開，辦事結(jié)果公開。
4、收費(fèi)公開。我校收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市物價(jià)局、財(cái)政局和教育局下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行，實(shí)行亮證收費(fèi)，陽(yáng)光操作。
5、財(cái)物管理公開。我校財(cái)務(wù)的預(yù)算計(jì)劃、財(cái)務(wù)收入情況、資金財(cái)產(chǎn)管理、財(cái)物支出情況均實(shí)行定期公開。
6、人事公開。學(xué)校教師聘任方案、程序及結(jié)果，學(xué)校中層干部的崗位設(shè)置、競(jìng)聘方案、程序及結(jié)果均實(shí)行實(shí)時(shí)公開。
7、計(jì)劃生育管理公開。全體教職工婚育、落實(shí)節(jié)育措施、查環(huán)查孕、申領(lǐng)生育計(jì)劃證、申領(lǐng)獨(dú)生子女證等情況均實(shí)行公開。
8、職工獎(jiǎng)懲公開。各級(jí)各類先進(jìn)評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)（含年度考核評(píng)優(yōu)）范圍、對(duì)象、條件、名額、評(píng)選程序要求，評(píng)選活動(dòng)過(guò)程，確定上報(bào)人選和評(píng)選結(jié)果均實(shí)行公開。
9、職稱評(píng)聘公開。專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)聘，包括任職條件、上級(jí)下達(dá)的職數(shù)、學(xué)校職評(píng)組成員、量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)者名單、參評(píng)材料及考核情況，確定推薦上報(bào)人選等實(shí)行公開。
10、按照上級(jí)工作安排要求公開的具體工作和事項(xiàng)，全部俺要求面向全�；蛟谝�(guī)定的層面和時(shí)間實(shí)時(shí)公開。
四、拓寬監(jiān)督渠道，深入鞏固工作成效。
為落實(shí)和堅(jiān)持校務(wù)公開工作的成效，我們通過(guò)以下途徑進(jìn)行監(jiān)督，接受評(píng)價(jià)，不斷調(diào)整思路，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
1、民主測(cè)評(píng)干部，
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部每年接受一次教師全員考評(píng)，每年接受一次教代會(huì)考評(píng)。請(qǐng)全校教職工參與評(píng)判、打分，以提高干部的責(zé)任感和使命感。堅(jiān)持民主評(píng)議黨員，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，全面衡量，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)。
2、設(shè)立信箱，接受師生反饋。
校務(wù)公開舉報(bào)箱、監(jiān)督電話，接受學(xué)生、家長(zhǎng)、群眾來(lái)信來(lái)訪。提高行政效能和辦事效率，對(duì)學(xué)校存在的問(wèn)題、教師的教學(xué)情況，學(xué)生或家長(zhǎng)可以通過(guò)信箱和電話向校長(zhǎng)直接反映或陳述自己的觀點(diǎn)和想法。同時(shí)規(guī)定行政領(lǐng)導(dǎo)在接待中，注重“四實(shí)”，即調(diào)查研究知實(shí)情，征求意見聽實(shí)音，解疑釋惑講實(shí)話，梳理問(wèn)題重實(shí)效。
3、建好“家校通”
利用家校通平臺(tái)公開學(xué)校工作的各種文件、通知、報(bào)道、資料等，以彌補(bǔ)會(huì)海以及公示欄公開的不足，同時(shí)還提供了跨越時(shí)空的.公示平臺(tái)，拓展了公示渠道，有力地加強(qiáng)了校務(wù)公開的力度和范圍，也加強(qiáng)學(xué)校、家庭、社會(huì)之間的溝通，對(duì)家長(zhǎng)、群眾的網(wǎng)絡(luò)留言安排專人負(fù)責(zé)答復(fù)、落實(shí)。
在網(wǎng)上開通校務(wù)公開欄，公布校務(wù)公開各項(xiàng)工作制度和規(guī)程，接受社會(huì)監(jiān)督，提高公開的陽(yáng)光度。
同時(shí)注意資料的收集整理，各部門實(shí)時(shí)公開的資料文件定期歸檔，每年獨(dú)立成卷，裝訂檔案。
4、定期召開家長(zhǎng)會(huì)。
我校成立了家長(zhǎng)委員會(huì)，它是家長(zhǎng)與學(xué)校溝通的橋梁。我校定期召開家長(zhǎng)會(huì)和舉辦家長(zhǎng)學(xué)校，請(qǐng)家長(zhǎng)參與監(jiān)督，是學(xué)校的各項(xiàng)工作都能健康穩(wěn)定、科學(xué)有序地快速向前發(fā)展。擇期開展主題教育的全校學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)，家長(zhǎng)聆聽專家報(bào)告，會(huì)后留下寶貴的意見和建議。
在校務(wù)公開工作取得階段效果后，我校決心把此項(xiàng)工作深入下去，進(jìn)一步擴(kuò)大校務(wù)公開的廣度和深度，拓展校務(wù)公開的渠道，真正讓教職工知校情，參校政，監(jiān)校事。而且在今后，我們一定繼續(xù)努力，不斷提高校務(wù)公開工作的質(zhì)量和民主管理水平，促進(jìn)我校教育教學(xué)工作全面躍上新的臺(tái)階。
公開自查報(bào)告 7
為認(rèn)真貫徹落實(shí)開展整治銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”專項(xiàng)治理工作的有關(guān)精神，提高我支行金融服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)內(nèi)部管理、規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為。接到總部文件后，我支行石行長(zhǎng)高度重視，立即按照市銀監(jiān)分局和我支行的工作部署，組織認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》精神，制定詳細(xì)方案認(rèn)真開展自查，確保了“不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng)的有序開展。我支行的自查工作主要從以下方面進(jìn)行：
一、高度重視
為推進(jìn)活動(dòng)在我行持續(xù)升入開展，成立加強(qiáng)和改善公眾金融服務(wù)暨整治不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織實(shí)施。
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：全體員工
二、重點(diǎn)排查
排查的重點(diǎn)分為“7＋4”：
“7”即銀監(jiān)會(huì)確定的7個(gè)重點(diǎn)：“以貸轉(zhuǎn)存、存貸掛鉤”，“亂浮利率、一浮到頂”，“以貸收費(fèi)、浮利分費(fèi)”，“轉(zhuǎn)嫁成本、增加負(fù)擔(dān)”，“違規(guī)收費(fèi)、擅自提價(jià)”，“強(qiáng)制捆綁、不當(dāng)搭售”，“高息攬存、借道收息”等不規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為。
“4”即建立項(xiàng)目、質(zhì)價(jià)、效能和優(yōu)惠政策“四公開”的業(yè)務(wù)管理制度。
三、認(rèn)真落實(shí)
�。ㄒ唬┱匍_關(guān)于“整治不規(guī)范經(jīng)營(yíng)”活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì)。會(huì)議內(nèi)容：
�。�1）領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員和部署
�。�2）召開專項(xiàng)治理工作分析討論會(huì)，一是傳達(dá)《秦皇島市銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)不規(guī)范經(jīng)營(yíng)專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》精神；二學(xué)習(xí)《轉(zhuǎn)發(fā)銀監(jiān)秦局關(guān)于的通知》秦商銀辦〔20xx〕12號(hào)文件精神，三是結(jié)合會(huì)議精神及通知要求，全面落實(shí)專項(xiàng)治理工作。
�。ǘ└鶕�(jù)銀監(jiān)局活動(dòng)方案要求，在全行內(nèi)全面開展自查自糾，突出“查源頭”、“查程序”、“查行為”三個(gè)自查重點(diǎn)。主要包括：
（1）經(jīng)查，我支行的貸款發(fā)放嚴(yán)格按照相關(guān)辦法執(zhí)行，不存在以貸轉(zhuǎn)存及存貸掛鉤的'現(xiàn)象。
�。�2）我支行的貸款定價(jià)完全按照總行制定的利率定價(jià)辦法執(zhí)行，無(wú)將利率上浮到最高限額的現(xiàn)象。
�。�3）無(wú)借發(fā)放貸款或以其他方式提供融資之機(jī)，要求客戶接受不合理中間業(yè)務(wù)或其他金融服務(wù)而收取費(fèi)用的現(xiàn)象。
�。�4）我支行無(wú)將經(jīng)營(yíng)成本以費(fèi)用的形式轉(zhuǎn)嫁客戶，導(dǎo)致客戶增加不合理負(fù)擔(dān)的現(xiàn)象。
（5）我支行不存在違規(guī)增加收費(fèi)項(xiàng)目，擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
�。�6）我支行無(wú)在發(fā)放貸款或以其他方式提供融資時(shí)強(qiáng)制捆綁、搭售理財(cái)、保險(xiǎn)、信用卡、基金等金融產(chǎn)品的現(xiàn)象。
�。�7）經(jīng)查我支行無(wú)高息或變相高息攬存，無(wú)將民間借貸資金以理財(cái)或存款的名義存入銀行，在借用銀行賬戶支付和收取高息的現(xiàn)象。
�。�8）我支行的金融產(chǎn)品銷售和各類中間成本均明碼實(shí)價(jià)，協(xié)議約定，無(wú)提供一攬子服務(wù)和全面解決方案，蒙騙客戶被動(dòng)接受的現(xiàn)象。
�。ㄈ┕尽捌卟粶�(zhǔn)”、“四公開”規(guī)定。
在網(wǎng)點(diǎn)大廳醒目位置張貼公示，告知客戶“七不準(zhǔn)”、“四公開”規(guī)定。
�。ㄋ模┕挤⻊�(wù)收費(fèi)價(jià)目。
于20xx年3月底前在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)大廳將我行服務(wù)收費(fèi)價(jià)目進(jìn)行公示。
�。ㄎ澹┙⒔∪e報(bào)和投訴機(jī)制
將我行投訴舉報(bào)電話和投訴處理渠道在我行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的醒目位置公布。
�。┳龊米圆樽约m工作，迎接監(jiān)管檢查。
我支行在此次自查自糾工作中，嚴(yán)格按照“七不準(zhǔn)”規(guī)定執(zhí)行，將“七不準(zhǔn)”禁止性規(guī)定予以細(xì)化分解，具體落實(shí)到各項(xiàng)規(guī)章制度中，落實(shí)到業(yè)務(wù)操作的各個(gè)環(huán)節(jié)中，從前臺(tái)到客戶經(jīng)理到支行副行長(zhǎng)、行長(zhǎng)均是各個(gè)環(huán)節(jié)的把關(guān)人，嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行審核和辦理，確�！捌卟粶�(zhǔn)”得以落實(shí)進(jìn)行。
公開自查報(bào)告 8
我們村根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，為認(rèn)真結(jié)合本村實(shí)際，將我村主要開展村務(wù)公開民主管理工作自查如下：
一、成立村務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和財(cái)務(wù)公開督查小組
為確保我村村務(wù)公開民主管理工作順利進(jìn)行，切實(shí)取得實(shí)效，我村成立了以村支書為組長(zhǎng)，其余村組干部為成員的村務(wù)公開民主管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，另外還成立了以黨員同志和村里有一定威望的群眾為主的`村務(wù)財(cái)務(wù)公開督查小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督村務(wù)處理的合法合理性和財(cái)務(wù)的公開使用，并提出相關(guān)意見和建議。
二、加強(qiáng)政策宣傳，提高思想認(rèn)識(shí)
我村充分發(fā)揮村宣傳欄的作用，定期或不定期向村民公開村務(wù)和有關(guān)政策規(guī)定，營(yíng)造民主政治氛圍，使廣大群眾及時(shí)掌握政策規(guī)定。通過(guò)這種形式，努力使村干部和村民明白，實(shí)行村務(wù)公開和民主管理是構(gòu)建和諧社會(huì)，保持農(nóng)村基層穩(wěn)定，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要，不是一件可抓可不抓的工作，而是一件必須抓，而且一定要抓出成效的工作。從而提高了廣大干部群眾對(duì)村務(wù)公開民主管理工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作責(zé)任感和積極性。
三、確保村務(wù)公開全面真實(shí)
在村務(wù)財(cái)務(wù)公開方面，我村設(shè)置了固定的村務(wù)公開欄，按規(guī)定將年度工作計(jì)劃、村民代表會(huì)議決議及執(zhí)行情況、計(jì)劃生育、土地征用、村民建房、財(cái)務(wù)報(bào)表等等一系列村務(wù)財(cái)務(wù)情況及時(shí)進(jìn)行公開，特別是村財(cái)務(wù)收支每月公布一次，村集體財(cái)務(wù)收支財(cái)逐項(xiàng)逐筆公布明細(xì)帳目。并豐富和拓展村務(wù)內(nèi)容，對(duì)涉及村民利益的重大問(wèn)題根據(jù)群眾要求及時(shí)公開。村務(wù)財(cái)務(wù)公開制度的實(shí)施切實(shí)提高了村務(wù)、財(cái)務(wù)工作的透明度，為村民正確行使民主權(quán)利提供準(zhǔn)確的信息。
在村務(wù)公開方案的審查、確定和實(shí)施等環(huán)節(jié)上，我們村有嚴(yán)格的工作程序。對(duì)村務(wù)公開的檔案按規(guī)定歸檔保存，做到檔案齊全、歸放整齊，我們村為此還特別設(shè)立了檔案室。
公開自查報(bào)告 9
根據(jù)市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組荊廠開辦字[20xx]6號(hào)文件，10月份開始，我們糧食工會(huì)對(duì)所屬的8家企事業(yè)單位近幾年來(lái)廠務(wù)公開民主管理工作進(jìn)行了自查�，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、企事業(yè)單位基本情況及“廠務(wù)公開”基本情況
目前，市直糧食現(xiàn)有企事業(yè)單位10個(gè)，其中：事業(yè)單位1個(gè)，國(guó)有企業(yè)2家，國(guó)有控股企業(yè)1家，民營(yíng)企業(yè)6個(gè)。在職在崗職工191人。
從自查情況看，近幾年來(lái)，市直糧食部門的基層企事業(yè)單位認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委、全國(guó)總工會(huì)等六部委關(guān)于認(rèn)真做好廠務(wù)公開的有關(guān)文件精神，按照《湖北省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》、《湖北省企業(yè)職工代表大會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)》要求，結(jié)合單位的具體實(shí)際，積極在公司內(nèi)開展廠務(wù)公開工作，堅(jiān)持把廠務(wù)公開與企業(yè)職工代表大會(huì)結(jié)合在一起，不斷加強(qiáng)企業(yè)民主管理、民主參與和民主監(jiān)督工作，進(jìn)一步健全和完善工作機(jī)制，使廠務(wù)公開工作形成了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工齊抓共管、有關(guān)部門密切配合、職工全員參與的運(yùn)行機(jī)制。
1、組織機(jī)構(gòu)健全，措施到位。近幾年來(lái)，各單位都成立了“廠務(wù)公開”工作領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，制定了實(shí)施方案，明確了公開的主要內(nèi)容、公開形式和考核辦法。大多數(shù)單位有公開欄，有信息反饋，有整改措施，有公開次數(shù)，有公開實(shí)效。在20xx年企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)工作中，荊州市糧食儲(chǔ)備庫(kù)、玉和坪油庫(kù)、江天公司都能嚴(yán)格按照局黨委的要求，多次召開職工大會(huì)，張貼宣傳資料，宣講轉(zhuǎn)型升級(jí)的意義、人員競(jìng)爭(zhēng)上崗方案，反復(fù)征求職工意見，不斷修正轉(zhuǎn)型升級(jí)方案，確保了轉(zhuǎn)型升級(jí)工作的順利推進(jìn)。3個(gè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)后，機(jī)構(gòu)精減了，人員更加精干，企業(yè)更具活力和朝氣。
2、關(guān)注熱點(diǎn)難點(diǎn)，豐富公開內(nèi)容。在開展“廠務(wù)公開”工作中，對(duì)群眾普遍關(guān)心的涉及個(gè)人切身利益的“四金”繳納情況、勞動(dòng)合同執(zhí)行情況及工資獎(jiǎng)金分配方案等，各單位予以高度重視，按照《勞動(dòng)法》，簽訂了員工勞動(dòng)合同，并輔以《集體合同》作保證。企業(yè)按照繳納了員工“四金”保險(xiǎn)，并及時(shí)公布。荊州市糧食儲(chǔ)備庫(kù)堅(jiān)持業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、廉潔逢律情況報(bào)告制度和民主評(píng)議干部制度，他們每年堅(jiān)持向職工大會(huì)報(bào)告全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、業(yè)務(wù)接待費(fèi)使用情況，每年堅(jiān)持民主評(píng)議干部，讓職工群眾為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)中層干部打分。玉和坪油庫(kù)嚴(yán)格執(zhí)行定崗定責(zé)績(jī)效考核辦法，并經(jīng)員工大會(huì)集體討論，確定分配比例，公開操作，使員工體會(huì)到了公平和公正，增強(qiáng)了企業(yè)歸屬感;江天實(shí)業(yè)有限公司主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是糧食儲(chǔ)備與輪換，其收購(gòu)與銷售定價(jià)直接影響企業(yè)效益，員工對(duì)此十分敏感。因此，企業(yè)班子以此為重點(diǎn)，在輪換工作中，始終堅(jiān)持價(jià)格公開、標(biāo)準(zhǔn)公開、環(huán)節(jié)公開，并利用中層干部會(huì)、員工大會(huì)、各科室小組會(huì)等形式反復(fù)宣講，采取陽(yáng)光操作，提高透明度，受到員工好評(píng)。
3、瞄準(zhǔn)焦點(diǎn)，促進(jìn)干部廉潔自律。在“廠務(wù)公開”工作中，各企業(yè)積極構(gòu)建科學(xué)的權(quán)力運(yùn)作機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)作中容易誘發(fā)不廉潔行為和腐敗現(xiàn)象的部位和環(huán)節(jié)的監(jiān)督，不定期公示業(yè)務(wù)招待費(fèi)、小車使用費(fèi)等問(wèn)題。荊州糧食儲(chǔ)備庫(kù)實(shí)行大額費(fèi)用集體核準(zhǔn)制，凡非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性開支超過(guò)2000元的，須經(jīng)公司辦公會(huì)審核后方可開支，凡10000元以上的報(bào)上級(jí)主管部門審批，有效的遏制了腐敗現(xiàn)象的滋生。
總之，通過(guò)開展廠務(wù)公開，各單位重大決策能 及時(shí)向職工代表通報(bào)，各項(xiàng)措施出臺(tái)前都能廣泛征求職工意見，凡涉及職工切身利益的重大事項(xiàng)都提請(qǐng)職代會(huì)審議通過(guò)，職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到較好落實(shí)，職工參與管理企業(yè)的積極性顯著提高，有效地促進(jìn)了企業(yè)的民主管理，加強(qiáng)了基層黨員廉政建設(shè)，效果是明顯的。
二、存在的問(wèn)題
在自查中，也發(fā)現(xiàn)了一些影響廠務(wù)公開繼續(xù)推進(jìn)和深入開展不可忽視的問(wèn)題。
1、民營(yíng)企業(yè)認(rèn)識(shí)呈現(xiàn)淡化。少數(shù)單位認(rèn)為企業(yè)已經(jīng)改制轉(zhuǎn)民，單位人少事少，有事幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)商量通氣就行了，沒(méi)有必要像國(guó)有大中型企業(yè)那樣事事公開，公不公開無(wú)所謂。因此對(duì)廠務(wù)公開的重要性必要性的認(rèn)識(shí)明顯淡化。
2、民營(yíng)企業(yè)制度老化。少數(shù)單位廠務(wù)公開制度已制度幾年，有些該修改的沒(méi)有修改，該重新制定的沒(méi)有重新制定，內(nèi)容和要求缺乏與時(shí)俱進(jìn)。
3、形式不夠多樣化。少數(shù)單位在公開的形式上比較單一，一般在年終上講一下，平時(shí)很少通過(guò)公示欄、黑板報(bào)等形式公開所有事項(xiàng)。
三、改進(jìn)的方法和建議
一是要強(qiáng)化認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要加強(qiáng)對(duì)廠務(wù)公開工作重要性和必要性的宣傳教育，進(jìn)一步健全廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，切實(shí)履行職能。
二是要完善制度，健全機(jī)制。要堅(jiān)持和完善職代會(huì)、職工大會(huì)制度。同時(shí)要注意從各單位的實(shí)際出發(fā)，根據(jù)不斷發(fā)展變化的形勢(shì)，不斷修改充實(shí)相關(guān)規(guī)章制度，健全運(yùn)行機(jī)制，保證廠務(wù)公開健康有序進(jìn)行。
三是要形式多樣，方法靈活。除了堅(jiān)持定期召開職代會(huì)和職工大會(huì)外，還要通過(guò)辦墻報(bào)、黑板報(bào)、內(nèi)部信息、公開欄等靈活多樣的形式，使廠務(wù)公開活動(dòng)健康活潑的.開展下去。
四是要突出重點(diǎn)，講究實(shí)效。凡是企業(yè)的重大決策和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重大問(wèn)題，涉及職工切身利益的問(wèn)題，以及與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問(wèn)題，都是廠務(wù)公開的重點(diǎn)和職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，必須公開。要密切結(jié)合自身實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)抓落實(shí)，講究實(shí)效，避免廠務(wù)公開工作圖形式、走過(guò)場(chǎng)。
五是加強(qiáng)廠務(wù)公開的調(diào)研和交流。市總可通過(guò)多種形式組織廠務(wù)公開工作的調(diào)研和交流，推廣好的經(jīng)驗(yàn)和典型，不斷促進(jìn)廠務(wù)公開民主管理工作的健康發(fā)展。
公開自查報(bào)告 10
近年來(lái)，在晉江市、市政府和中國(guó)聯(lián)通泉州分公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我公司以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照晉江市辦、政府辦有關(guān)文件要求，在推行企務(wù)公開化、制度化和規(guī)范化方面做了量工作。公司之所以能隨著市場(chǎng)的需求不斷進(jìn)步，不僅來(lái)源于公司深化、開拓創(chuàng)新，為企業(yè)發(fā)展提供了物質(zhì)基礎(chǔ)；也得益于公司持續(xù)推進(jìn)廠務(wù)公開，扎實(shí)開展管理，為企業(yè)發(fā)展提供了精神動(dòng)力。我公司根據(jù)《關(guān)于開展廠務(wù)公開管理工作檢查的通知》文件要求，組織相關(guān)部門開展自查自糾，做好迎接上級(jí)檢查的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)工作�，F(xiàn)將我公司企務(wù)公開工作開展有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、抓住重心，完善廠務(wù)公開機(jī)制，建設(shè)“形象工程”。
�。ㄒ唬┩晟茝S務(wù)公開機(jī)制。
廠務(wù)公開是否落實(shí)到位，關(guān)鍵是機(jī)制要完善健全。公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一思想，將廠務(wù)公開當(dāng)做一項(xiàng)形象工程，齊抓共管。為此，企業(yè)成立了以總經(jīng)理任組長(zhǎng)；副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)；公司部門和二級(jí)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人為成員的廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組。并明確規(guī)定總經(jīng)理是廠務(wù)公開第一責(zé)任人和第一執(zhí)行人；總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理是廠務(wù)公開第一監(jiān)督人；職工是廠務(wù)公開第一評(píng)價(jià)人的廠務(wù)公開工作機(jī)制。
（二）加強(qiáng)組織建設(shè)，體現(xiàn)工會(huì)活力。
一是堅(jiān)持深入開展創(chuàng)建職工之家、職工小家活動(dòng)，深入調(diào)查研究，搞好工會(huì)思研工作，研究和探索工會(huì)工作的目標(biāo)確定、任務(wù)安排和日常管理如何映員工群眾的愿望和要求，使工會(huì)自身深深根植于廣員工之中。
二是要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作，進(jìn)一步提高員工入會(huì)率及鞏固率，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新員工組織入會(huì)力度。
三是要強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳、資產(chǎn)管理和審查審計(jì)監(jiān)督工作。加工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳力度，確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)依法足額收繳和穩(wěn)定持續(xù)增長(zhǎng)。
四是要加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，每年組織開一次會(huì)，開會(huì)前讓員工發(fā)言，通過(guò)提出的問(wèn)題進(jìn)行討論和匯總，來(lái)不斷提高工會(huì)干部能力水平和工會(huì)人員的凝聚力。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè)，把工會(huì)組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。這樣這樣使工會(huì)做到組織、目標(biāo)、計(jì)劃、措施、效果“五個(gè)落實(shí)”；認(rèn)識(shí)、措施、檢查“三個(gè)到位”；機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)“三個(gè)保證”。從組織上、機(jī)制上、管理制度上保證工會(huì)的順利進(jìn)行，確保工會(huì)的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化的“三化一體”。
二、抓住核心，推進(jìn)財(cái)務(wù)公開透明化，塑造“透明工程”。
我們將廠務(wù)定位為工作的透明化，要求確保企業(yè)各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化我公司堅(jiān)持“公開是原則”的要求，明確凡是與與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重要問(wèn)題，除國(guó)家規(guī)定的保密實(shí)行和企業(yè)商業(yè)秘密外，都要在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式。主要包括年度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況、年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)及完成情況、財(cái)務(wù)預(yù)決算情況以及相關(guān)的責(zé)任制考核、獎(jiǎng)懲辦法、固定資產(chǎn)采購(gòu)、重要規(guī)章制度的制定等。
三、抓住中心，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造“廉政工程”
（一）建立健全和不斷完善各類管理制度。
晉江聯(lián)通在認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)和省市有關(guān)制度的前提下，制定了《晉江聯(lián)通黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，用制度約束領(lǐng)導(dǎo)干部的言行，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了《泉州聯(lián)通黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究辦法》、《泉州聯(lián)通20xx年效能監(jiān)察工作實(shí)施方案》、《泉州聯(lián)通“三重一”集體決策效能監(jiān)察實(shí)施方案》、《傭金支出管理辦法》、《成本費(fèi)用報(bào)銷審核審批管理規(guī)定》、《宣傳管理辦法》、《行政辦公費(fèi)用管理辦法》以及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面等十多項(xiàng)制度。且每年根據(jù)需要在原有制度的基礎(chǔ)上不斷完善和充實(shí)。注重抓制度落實(shí)情況，做到用制度管人、按程序運(yùn)作、照章躊事，使各項(xiàng)工作制度化、程序化、規(guī)范化、科學(xué)化，做到有章可循，有法可依。
�。ǘ┱J(rèn)真執(zhí)行重問(wèn)題議事規(guī)范，堅(jiān)持集中制，重問(wèn)題集體決策。
堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨內(nèi)生活會(huì)制度和評(píng)議黨員活動(dòng)及評(píng)優(yōu)工作，認(rèn)真執(zhí)行八不準(zhǔn)規(guī)定、收入申報(bào)和重事項(xiàng)報(bào)告制度，禁止收受和贈(zèng)送“紅包”。
�。ㄈ┎粩嗤晟曝�(zé)任追究制度，做到任務(wù)到人、責(zé)任到人，責(zé)權(quán)利分明。
實(shí)行一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)，做到誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)違規(guī)誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任。由于泉州聯(lián)通嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政責(zé)任制措施，目前未發(fā)生任何違法違紀(jì)案件。
�。ㄋ模┝訌�(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子生活會(huì)。
通過(guò)自下而上征求職工意見。并做好生活會(huì)事前、事中和事后的意見收集、梳理、饋和整改工作，使企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)走上了規(guī)范化的軌道。
廠務(wù)公開的精髓在于集中職工群眾的智慧與力量，營(yíng)造一種寬松、主動(dòng)、廣泛的參與機(jī)制。很多問(wèn)題之所以存在“難”與“熱”，根本原因還在于廠務(wù)公開的信息饋渠道不暢通，職工群眾的意見與建議得不到及時(shí)、有效的饋，往往使工作陷入困境。
公司在扎實(shí)推進(jìn)廠務(wù)公開的同時(shí)，設(shè)立了靈活多樣的`信息饋渠道，收集、傾聽職工群眾的心聲。公司領(lǐng)導(dǎo)都公開了自己的電子信箱，歡迎廣職工映情況；在各個(gè)營(yíng)業(yè)廳
設(shè)立了職工合理化建議箱，意見箱，定期有專人負(fù)責(zé)收集職工群眾意見。在公司工會(huì)組織的員工座談會(huì)上，及時(shí)向職工公布企業(yè)的政方針和執(zhí)行的工作制度。廣泛發(fā)動(dòng)群眾，集思廣益，群策群力，通過(guò)參與的形式，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策提供群眾基礎(chǔ)和智力支持收集合理化建議。通過(guò)推進(jìn)廠務(wù)公開，公司強(qiáng)化了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部行為，密切了干群關(guān)系，為維護(hù)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境。下一步，我們將繼續(xù)完善黨政共同負(fù)責(zé)，有關(guān)方面各司其職、齊抓共管、職工群眾全員參與的工作體制和運(yùn)行機(jī)制，加宣傳力度，加強(qiáng)調(diào)查研究，努力改進(jìn)工作，進(jìn)一步提高廠務(wù)公開管理工作的水平。
公開自查報(bào)告 11
實(shí)行校務(wù)公開，是促進(jìn)學(xué)校民主管理和科學(xué)決策的有效形式，也是依法治校完善民主管理制度的有效途徑。學(xué)校充分認(rèn)識(shí)全面推進(jìn)校務(wù)公開工作的重要意義，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)下社會(huì)主義民主政治建設(shè)的要求，把校務(wù)公開工作落到實(shí)處，努力促進(jìn)學(xué)校廉政建設(shè)和教育管理的科學(xué)化、民主化，提高人民群眾對(duì)教育的滿意度，促進(jìn)和諧校園的構(gòu)建和教育事業(yè)的健康發(fā)展。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
1、思想重視，成立機(jī)構(gòu)。
學(xué)校建立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個(gè)小組，一是校務(wù)公開執(zhí)行小組，全面負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作的具體實(shí)施；二是校務(wù)公開監(jiān)督小組，全面負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作的監(jiān)督。這兩個(gè)小組的成員組成人員既有學(xué)校行政人員，又有普通教師代表，既有在職教師代表，又有支教教師代表，體現(xiàn)了代表性、廣泛性。
2、責(zé)任到人，職責(zé)分明
學(xué)校堅(jiān)持校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，廣大教職工群眾積極參與的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，將推行校務(wù)公開與加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密地結(jié)合起來(lái)，以此作為密切干群關(guān)系、增強(qiáng)師生員工凝聚力的`重要舉措。校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)校務(wù)公開工作，及時(shí)收集公開內(nèi)容和群眾對(duì)校務(wù)公開結(jié)果的意見和要求，提出解決措施和辦法，負(fù)責(zé)材料的分類整理保管。并根據(jù)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制精神，規(guī)定校務(wù)公開工作的責(zé)任范圍：
�。�1）校長(zhǎng)對(duì)校務(wù)公開工作負(fù)總責(zé)，為第一責(zé)任人，對(duì)校務(wù)公開工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)和直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�。�2）分管教師根據(jù)分工，對(duì)職責(zé)范圍的公開項(xiàng)目負(fù)重要責(zé)任，對(duì)其分管的負(fù)責(zé)人履行校務(wù)公開制度負(fù)主要責(zé)任。
�。�3）經(jīng)辦人員對(duì)其從事工作的公開項(xiàng)目負(fù)當(dāng)事人責(zé)任。
二、健全制度
全面推行校務(wù)公開需要完善的制度作保障，我們加強(qiáng)了校務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
1、凡涉及教職工利益、教職工普遍關(guān)心的事項(xiàng)一律公開，為使校務(wù)公開工作更加及時(shí)、全面，專門開設(shè)了校務(wù)公開欄，具體內(nèi)容如下：
�。�1）綜合欄：學(xué)校重大決策、規(guī)章制度等。
�。�2）收費(fèi)欄：學(xué)校的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、批準(zhǔn)文號(hào)、有關(guān)政策等。
�。�3）財(cái)務(wù)欄：財(cái)務(wù)收支情況（包括大數(shù)額的教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)）、教職工獎(jiǎng)金分配等。
（4）職稱評(píng)聘欄：教師職稱評(píng)聘的任職條件、評(píng)聘程序、推薦人選等。
（5）獎(jiǎng)懲欄：師生評(píng)優(yōu)評(píng)先條件、名額，推薦人選等。
2、校務(wù)公開采取事前公開與事后公開相結(jié)合，以事前公開為主；固定公開與靈活公開相結(jié)合，以固定公開為主；文字公開與口頭公開相結(jié)合，以文字公開為主的原則。在途徑和方式上主要有通過(guò)全體教師會(huì)直接參與、設(shè)立了校務(wù)公開專欄和收費(fèi)公示專欄、舉報(bào)電話，并通過(guò)會(huì)議通報(bào)等形式進(jìn)行公開。
3、強(qiáng)化監(jiān)督，加強(qiáng)制約是校務(wù)公開工作取得良好成效的保證。為確保公開工作的真實(shí)性和有效性，我們建立了校務(wù)公開監(jiān)督小組，健全了監(jiān)督機(jī)制，積極引導(dǎo)廣大教職參政議政，鼓勵(lì)教職工積極行使監(jiān)督權(quán)，對(duì)校務(wù)公開進(jìn)行全方位監(jiān)督，保證公開的真實(shí)性和有效性。
三、收獲展望
實(shí)行校務(wù)公開，學(xué)校中的大小事情，件件樁樁都公開了，群眾心里明白，領(lǐng)導(dǎo)心里坦然，給群眾一個(gè)明白，還領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白，猜疑與誤解減少了，理解與支持加強(qiáng)了，改善了干群關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，提高了依法辦事，民主管校的自覺性，增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，這樣全校上下形成了巨大的凝聚力，有力地促進(jìn)了學(xué)校的可持續(xù)性發(fā)展，同時(shí)提高了學(xué)校辦學(xué)的透明度，廣大教職工對(duì)學(xué)校的事不但知其然，而且知其所以然，把學(xué)校當(dāng)成自己的家。
今后，我們要繼續(xù)大力推行校務(wù)公開制度，加強(qiáng)民主監(jiān)督，促進(jìn)廉政建設(shè)，特別是要多摸索、多實(shí)踐，不斷完善校務(wù)公開制度，增強(qiáng)校務(wù)公開的實(shí)效，切實(shí)提高學(xué)校民主管理水平，為把學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量及各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階而奮斗。
公開自查報(bào)告 12
回顧近一年來(lái)，學(xué)校本著寶坻教育局的精神，堅(jiān)持“以人為本、依法辦學(xué)、民主管理”的理念，在不斷提高校務(wù)公開工作的質(zhì)量和水平，為構(gòu)建和諧校園，和諧社會(huì)以及學(xué)校教育改革和發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境，為學(xué)校走出困境，邁向新起點(diǎn)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)�，F(xiàn)將學(xué)校校務(wù)公開工作匯報(bào)如下：
一、建立健全組織機(jī)構(gòu)，營(yíng)造校務(wù)公開氛圍
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)站在構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧校園的高度，充分認(rèn)識(shí)校務(wù)公開工作的重要意義。把校務(wù)公開工作作為學(xué)校工作的重點(diǎn)，做為學(xué)校凝聚力工程建設(shè)的重要組織部分。使其成為加強(qiáng)學(xué)校黨組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群眾工作過(guò)程中存在的公開項(xiàng)目不全、公開內(nèi)容不全、公開不夠及時(shí)等問(wèn)題，認(rèn)真加以整改，通過(guò)各種形式，規(guī)范公示教職工廣泛關(guān)心的規(guī)章制度、工作通報(bào)、成績(jī)展示、經(jīng)費(fèi)收支、人事變動(dòng)、評(píng)優(yōu)晉級(jí)、年度考核等內(nèi)容，增強(qiáng)了學(xué)校工作的透明度。
二、建立健全校務(wù)公開制度
學(xué)校為了加強(qiáng)校務(wù)公開管理工作，把校務(wù)工作落到實(shí)處，進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)、監(jiān)督小組職責(zé)、工作小組職責(zé)、反饋制度以及校務(wù)公開實(shí)施辦法等。凡涉及教師利益的事項(xiàng)，學(xué)校能及時(shí)通過(guò)各種渠道進(jìn)行公示。一年來(lái)，我們重點(diǎn)把社會(huì)和教師關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題實(shí)行真公開、常公開、全公開。在重點(diǎn)公開的各個(gè)環(huán)節(jié)上，能抓住辦事僅限，強(qiáng)調(diào)辦事依據(jù)，明確辦事紀(jì)律，嚴(yán)格辦事程序，堅(jiān)持辦事標(biāo)準(zhǔn)，重視結(jié)果公開等，從而保證了學(xué)校校務(wù)公開的實(shí)效。
三、校務(wù)公開的主要內(nèi)容
（一）財(cái)務(wù)公開
1、學(xué)校的基建項(xiàng)目、承建單位、學(xué)校大宗采購(gòu)物品等通過(guò)民主監(jiān)督小組向全體教師公開。
2、嚴(yán)格報(bào)帳制度，始終堅(jiān)持校長(zhǎng)一支筆的標(biāo)準(zhǔn)制度。財(cái)務(wù)公開做到月月清、項(xiàng)項(xiàng)明，收費(fèi)方面公開收費(fèi)的政策、文件依據(jù)、收費(fèi)項(xiàng)目、數(shù)額等。
3、通過(guò)民主理財(cái)小組，按照經(jīng)審的`規(guī)定認(rèn)真審議學(xué)校經(jīng)費(fèi)，堅(jiān)持每期向教代會(huì)或教職工大會(huì)報(bào)告，群眾有疑點(diǎn)及時(shí)解釋，組織復(fù)查，一年來(lái)未發(fā)生過(guò)帳物不符或亂開支，更未出現(xiàn)貪污和違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象。
�。ǘ⿲W(xué)校重大決策公開
1、學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，學(xué)期工作計(jì)劃，管理制度公開。
2、教育教學(xué)改革方案公開。
3、年度考核、全員聘任實(shí)施方案過(guò)程全公開。
4、日常工作中較大或涉及職工利益的事項(xiàng)均提交黨支委員會(huì)，行政擴(kuò)大會(huì)討論通過(guò)后予以實(shí)施。
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評(píng)選先進(jìn)公開。按照《學(xué)校管理制度》和各項(xiàng)評(píng)優(yōu)辦法公開指標(biāo)、公開范圍、公開條件、公開推薦操作程序，民主推薦并征求各部門意見，由學(xué)校評(píng)優(yōu)考核領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定候選人并按要求進(jìn)行公示。
四、校務(wù)公開所采用的形式
1、以會(huì)議形式公開：教代會(huì)、教職工大會(huì)。
2、以文件形式公開：向內(nèi)公開欄、向外公開欄等。
3、面向社會(huì)公開：家長(zhǎng)會(huì)、致家長(zhǎng)信、告家長(zhǎng)書、校園網(wǎng)上公開。
4、以溝通形式公開：來(lái)人來(lái)訪、熱線電話、舉報(bào)電話等。
3此外，我們也注意到實(shí)行以教代會(huì)為基本形式的校務(wù)公開，是促進(jìn)學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督很重要、很有效的形式，我們將逐步認(rèn)同和改進(jìn)這一形式，深入宣傳這一形式的重要性，將提案征集的前期工作針對(duì)到個(gè)人，廣泛征求教師對(duì)學(xué)校管理、德育、教學(xué)、科研、后勤服務(wù)等方面的意見建議，匯集整理使其作用較好地發(fā)揮出來(lái)。
五、校務(wù)公開工作開展的效果
1、校務(wù)公開工作逐步深入人心，密切了干群關(guān)系。學(xué)校中的大小事情，件件樁樁都公開了，群眾心里明白，領(lǐng)導(dǎo)心里坦然，給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白，猜疑與誤解養(yǎng)活了，理解與支持加強(qiáng)了。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，提高了依法辦事，民主管校的自覺性，增進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)，得到了廣大教職工的信任。
2、有力地推動(dòng)了學(xué)校民主管校的發(fā)展，逐步形成寬松、和諧、奮進(jìn)的氛圍，營(yíng)造起一個(gè)人盡其才、才盡其用的舞臺(tái)。面對(duì)困境，廣大教職工能及時(shí)調(diào)整心態(tài)，積極投入到教學(xué)工作中去，保證了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定。
3、進(jìn)一步促進(jìn)了尊師重教風(fēng)氣的形成。由于通過(guò)校務(wù)公開欄、家長(zhǎng)會(huì)等形式及時(shí)向?qū)W生家長(zhǎng)和社會(huì)公開校情，使學(xué)生家長(zhǎng)和社會(huì)消除了許多誤會(huì)，理解了學(xué)校的實(shí)際情況，形成了相互配合良好局面，支持了學(xué)校的改革和發(fā)展。
六、存在的問(wèn)題和努力方向
由于社會(huì)和教職工的知情意愿不斷增強(qiáng)，校務(wù)工作如何全面、規(guī)范的實(shí)施公開，從而保證局部和整體利益的均衡發(fā)展是進(jìn)一步發(fā)揮提升校務(wù)公開職能的新課題。我們將在掌握公開機(jī)制靈活性與剛性尺度、日常監(jiān)督檢查的力度方面、公開的渠道和載體的拓寬能力方面進(jìn)一步深挖潛力，力求逐步建立健全科學(xué)、合理，靈活、可操作的公開機(jī)制，將公開項(xiàng)目和內(nèi)容、途徑和辦法、范圍和時(shí)間、責(zé)任單位等項(xiàng)目以一一對(duì)應(yīng)的方式加以規(guī)定，使校務(wù)公開更加規(guī)范化、制度化。為把我校建設(shè)成為依法治校、依法治教而努力。
公開自查報(bào)告 13
學(xué)校推行校務(wù)公開工作是新形勢(shì)下學(xué)校加強(qiáng)民主政治建設(shè)的具體舉措，是全面落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的重要實(shí)踐，是建立和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。我校以對(duì)內(nèi)強(qiáng)化民主治理，規(guī)范校務(wù)運(yùn)作程序;對(duì)外強(qiáng)化治理公開，增強(qiáng)透明度，自覺接受教職工、學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)各界的監(jiān)督為指導(dǎo)思想，主動(dòng)開展校務(wù)公開工作。根據(jù)武漢市江夏區(qū)教育局夏教辦[20xx]4號(hào)文件，《區(qū)教育局關(guān)于深化推動(dòng)校務(wù)公開工作的意見》的精神，堅(jiān)持“事前公開、流程公開、結(jié)果公開”的原則，主動(dòng)推行校務(wù)公開工作的民主治理，促進(jìn)了廉政建設(shè)、依法行政、依法治教，加強(qiáng)了民主監(jiān)督，形成我校良好的工作作風(fēng)。現(xiàn)將我校校務(wù)公開工作情況匯報(bào)如下：
一、健全領(lǐng)導(dǎo)體制，構(gòu)筑保障體系
我校成立了強(qiáng)有力的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員有：
推行校務(wù)公開工作以來(lái)，學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作，形成了校長(zhǎng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門各負(fù)其責(zé)，廣大師生員工主動(dòng)參加，有關(guān)部門全力協(xié)助配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局，保證了校務(wù)公開工作有效開展。建立健全了領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制和保障體系。做到了職責(zé)清楚，分工明確，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃，使我校在校務(wù)公開盡量做到制度化、規(guī)范化和程序化。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化規(guī)范治理
學(xué)校仔細(xì)組織學(xué)習(xí)了《江夏區(qū)教育局關(guān)于深化推動(dòng)校務(wù)公開工作的意見》，并在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合我校實(shí)際制定并下發(fā)了《xx中學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案》，《方案》全面具體地規(guī)定和明確了我校校務(wù)公開工作的各項(xiàng)內(nèi)容、公開的形式和組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，是我校關(guān)于校務(wù)公開工作的指導(dǎo)性文件。
三、基本經(jīng)驗(yàn)和主要做法：
1、基本經(jīng)驗(yàn)：
校務(wù)公開的目的是全心全意依靠教職工辦學(xué)，從而提高教育、教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。我校幾年來(lái)實(shí)踐證明，推行校務(wù)公開，一要領(lǐng)導(dǎo)重視，落實(shí)責(zé)任;二要統(tǒng)一思想，提高熟悉;三要建章立制，規(guī)范運(yùn)作;四要圍繞中心，突出重點(diǎn);五要充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)的作用;六要加強(qiáng)考核監(jiān)督。
2、主要做法：
由于校務(wù)公開的內(nèi)容繁雜，必須根據(jù)不同的內(nèi)容，選擇不同的公開方式。校務(wù)公開才能達(dá)到預(yù)期目的。因而要建立操作規(guī)范的公開體系、制度體系、監(jiān)督體系和治理體系。我校采取的主要做法是：
依據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律、法規(guī)和黨的方針政策，制訂《xx中學(xué)校務(wù)公開制度實(shí)施細(xì)則》，開展校務(wù)公開工作;以教代會(huì)為民主程序的載體，為實(shí)施校務(wù)公開保駕護(hù)航;在形式上通過(guò)多種方式實(shí)現(xiàn)多層面的公開：
(1)教職工代表大會(huì)制度是全面執(zhí)行校務(wù)公開的基本形式。凡屬校務(wù)公開的內(nèi)容，都必須在這個(gè)層次和范圍內(nèi)公開，接受教職工監(jiān)督。
(2)設(shè)置校務(wù)公開欄對(duì)教職工或?qū)W生應(yīng)該知情和監(jiān)督的內(nèi)容予以公布;
(3)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)(xx中學(xué)老師博客群)開設(shè)欄目以及校務(wù)公開專欄，對(duì)社會(huì)、老師和學(xué)生公開;
(4)結(jié)合學(xué)生代表會(huì)，對(duì)學(xué)生代表提出的問(wèn)題由校領(lǐng)導(dǎo)和各責(zé)任部門予以解答;
(5)每學(xué)期召開學(xué)生代表評(píng)教評(píng)學(xué)座談會(huì)，對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)反饋;
(6)通過(guò)總支會(huì)議、中層干部行政辦公會(huì)議、黨派負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)議、黨政工聯(lián)席會(huì)、教職工座談會(huì)等形式，定期或不定期通報(bào)、溝通、公開情況;
(7)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)各種宣揚(yáng)媒介向社會(huì)和全體學(xué)生及家長(zhǎng)公布校長(zhǎng)信箱、校長(zhǎng)電話和校務(wù)公開監(jiān)督咨詢電話等，為師生家長(zhǎng)提供盡可能多、盡可能方便的反映情況和了解情況的渠道。
四、幾年來(lái)校務(wù)公開的內(nèi)容：
凡學(xué)校各處室及其負(fù)責(zé)人所從事的與學(xué)校治理、教育改革密切相關(guān)和涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)，除黨和國(guó)家規(guī)定的'保密事項(xiàng)以外，原則上都在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)?shù)姆绞胶统绦蛴枰粤斯_(可見學(xué)校博客xxx@)。
1.學(xué)校重大事項(xiàng)公開
有關(guān)學(xué)校綜合改革和進(jìn)展的重大決策、進(jìn)展規(guī)劃、校內(nèi)治理體制改革方案、年度工作計(jì)劃和總結(jié)。
2.涉及教職工切身利益的事情公開
包括機(jī)構(gòu)改革方案;職工工資調(diào)整;老師干部崗位聘任辦法;職稱評(píng)聘辦法和評(píng)聘結(jié)果;對(duì)教職工年度工作的考核辦法、考核情況和考核結(jié)果;崗位定崗、津貼標(biāo)準(zhǔn)，績(jī)效工資分配辦法;各級(jí)各類先進(jìn)評(píng)選的條件、名額、對(duì)象、程序、確定上報(bào)人選和評(píng)選結(jié)果;招聘、引進(jìn)人才的指標(biāo)、任職條件、辦法和結(jié)果。
3.財(cái)務(wù)治理公開
對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)制度、資金流向和治理等方面進(jìn)行及時(shí)、全面的公開。
4.大宗物資、儀器設(shè)備采購(gòu)及基建招標(biāo)情況公開。
5.收費(fèi)情況公開
對(duì)上級(jí)主管部門頒布的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行向全校師生張榜公布，并印發(fā)給學(xué)生家長(zhǎng)，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)家庭困難的學(xué)生采取的減免和發(fā)放助學(xué)金的方案，按上級(jí)主管部門的有關(guān)規(guī)定由學(xué)生提出申請(qǐng)，經(jīng)段長(zhǎng)、班主任核實(shí)，校長(zhǎng)審批，公布發(fā)放。每學(xué)期期末結(jié)算代收費(fèi)收支情況，向全校師生公布。
6.招生考試公開
我校屬于義務(wù)教育階段，服務(wù)范圍內(nèi)的學(xué)生無(wú)條件招收，服務(wù)范圍外的學(xué)生，只要手續(xù)齊全照收不誤，從不收借讀費(fèi)和其它費(fèi)用，與服務(wù)范圍內(nèi)學(xué)生一樣。
7.涉及學(xué)生切身利益的事項(xiàng)公開
包括“三好”學(xué)生評(píng)選、學(xué)生干部任用、貧困生及特困生補(bǔ)助等。
8.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律公開
學(xué)校每年度要求學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)，在全體教職工大會(huì)上進(jìn)行述職述廉報(bào)告，中層以上領(lǐng)導(dǎo)每年要進(jìn)行腐敗風(fēng)險(xiǎn)排查，教育總支每年來(lái)校，在全體教職工大會(huì)對(duì)班子成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。
學(xué)校一切重大事情、重大決策都得經(jīng)老師代表會(huì)討論通過(guò)，方可實(shí)施。
五、存在問(wèn)題和今后工作措施：
1.要加強(qiáng)對(duì)校務(wù)公開工作的宣揚(yáng)，進(jìn)一步提高廣大教職工對(duì)校務(wù)公開工作意義的熟悉和參加監(jiān)督治理的主動(dòng)性。
2.對(duì)一些公開的項(xiàng)目還有輕過(guò)程的現(xiàn)象。我們今后要仔細(xì)對(duì)比校務(wù)公開文件的內(nèi)容和具體要求，針對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行整改，進(jìn)一步開展好校務(wù)公開工作。
3.建檔意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。部分校務(wù)公開的有關(guān)材料未能進(jìn)行及時(shí)很好的整理，材料不夠規(guī)范。今后要進(jìn)一步完善校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、途徑、程序及檔案材料。建立健全監(jiān)督制度。
公開自查報(bào)告 14
為深入貫徹落實(shí)《涼山州人民政府信息化辦公室關(guān)于開展政務(wù)信息公開工作情況的通知》（涼信辦［20xx]20號(hào)）精神，進(jìn)一步加大我辦政務(wù)信公開工作力度，提高政務(wù)信息管理和服務(wù)水平，推動(dòng)電子政務(wù)工作上臺(tái)階，我辦深入細(xì)致地對(duì)政務(wù)信息公開工作進(jìn)行了自查，自查情況如下：
一、政務(wù)信息公開工作準(zhǔn)確及時(shí)、全面有效
我辦嚴(yán)格對(duì)照政務(wù)信息公開自查的內(nèi)容，展開了全面自查，xx年1－8月以來(lái)，我辦主動(dòng)公開信息23條，并按要求在最短的時(shí)間內(nèi)予以公開，落實(shí)了各科室每月上報(bào)政務(wù)信息的時(shí)限和數(shù)量，確保了網(wǎng)上政務(wù)信息的及時(shí)更新和充實(shí)。政務(wù)信息公開審核和把關(guān)也很嚴(yán)格，建立了政務(wù)信息公開審查程序，公開的`政務(wù)信息由各部門負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格把關(guān)，保證符合國(guó)家法律政策規(guī)定，保證了公開內(nèi)容真實(shí)有效。同時(shí)，建立了監(jiān)督評(píng)議制度，自覺接受社會(huì)各屆的監(jiān)督，主動(dòng)聽取群眾意見和建議，通過(guò)政務(wù)信息公開，聽取群眾意見，不斷改進(jìn)我們的工作質(zhì)量，提高辦事效率，實(shí)現(xiàn)了準(zhǔn)確及時(shí)的公示，切實(shí)保障了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，對(duì)于提高扶貧工作的透明度，促進(jìn)扶貧工作的開展，加強(qiáng)黨政機(jī)關(guān)與群眾的聯(lián)系，為方便群眾、服務(wù)群眾起到了重要作用。
二、政務(wù)信息公開工作制度完善，責(zé)任落實(shí)
為了提高本辦網(wǎng)上政務(wù)信息公開和社會(huì)服務(wù)信息化管理水平，依靠先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公告公示，讓更多的群眾方便了解扶貧政策，參與扶貧工作，我辦于xx年建立了政務(wù)信息公開系統(tǒng)，成立了信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了有組織機(jī)構(gòu)，有辦公地點(diǎn)，有操作人員，實(shí)現(xiàn)了“三有”。副主任胥國(guó)榮任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)對(duì)辦內(nèi)政務(wù)信息公開工作的統(tǒng)籌指導(dǎo)、審核把關(guān)，保證信息符合國(guó)家法律、法規(guī)定，保證公開內(nèi)容真實(shí)有效。各科室的科長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)政務(wù)信息公開工作的組織、管理和協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作，辦公室設(shè)在綜合科，并指定工作人員王超負(fù)責(zé)政務(wù)信息公開網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、管理、維護(hù)、更新、信息的采集、編輯、發(fā)布等工作，同時(shí)制定了《涼山州扶貧開發(fā)兩資辦政務(wù)信息公開工作管理辦法》，對(duì)信息公開、依法申請(qǐng)、審查審核、涉密保密、責(zé)任分化、考核考評(píng)等全面進(jìn)行了規(guī)定，從而實(shí)現(xiàn)了操作有依據(jù)，分工很明確，各司其職，各負(fù)其責(zé)，確保了此項(xiàng)工作的順利開展。
三、存在的問(wèn)題及改進(jìn)方法
在政務(wù)信息公開工作中做了一些工作，仍然存在許多不容忽視的問(wèn)題：
一是網(wǎng)管技術(shù)人員達(dá)不到專業(yè)要求。
二是公開的信息比較單一。
三是部分公開欄目、公開工作指南不夠完善，綜合服務(wù)水平不強(qiáng)。
四是網(wǎng)站信息更新速度慢，滿足不了人民群眾對(duì)扶貧信息的`需求。
在今后的工作中，我辦將繼續(xù)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，做好信息公開工作，不斷完善公開欄目和公開指南，加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)管人員的技能培訓(xùn)，落實(shí)各科室每半月上報(bào)一次信息，增加信息來(lái)源，特別是多增加扶貧政策和扶貧資金管理辦法及資金安排使用方面的公示，從而進(jìn)一步加大公示力度，豐富網(wǎng)上公示的內(nèi)容。網(wǎng)上公開公示的同時(shí)，多運(yùn)用電話、傳真、網(wǎng)絡(luò)、標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄等形式和方法，加大信息溝通，以便捷的手段和靈活的方法為群眾服務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我辦信息化建設(shè)，不斷提高政務(wù)信息公開工作。
公開自查報(bào)告 15
實(shí)施校務(wù)公開，加強(qiáng)廉政建設(shè)，是新形勢(shì)下認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開有利于加強(qiáng)教職工和群眾的的民主監(jiān)督，發(fā)揮師生的主人翁地位和作用，它的順利開展，為學(xué)校的發(fā)展注入了新的活力。根據(jù)期初擬定的計(jì)劃，本學(xué)期我校校務(wù)公開工作開展如下。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面推行
學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作，期初組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件，提高教職工對(duì)推行校務(wù)公開制度的思想認(rèn)識(shí)。同時(shí)根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況設(shè)立了校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，學(xué)校行政、工會(huì)、為成員的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督機(jī)制，保證了校務(wù)公開工作有效開展。在開展過(guò)程中積極穩(wěn)妥地推進(jìn)校務(wù)公開工作。
二、公開標(biāo)準(zhǔn)，增加透明度
對(duì)照學(xué)校校務(wù)公開制度，我校結(jié)合實(shí)際情況，確定了公開內(nèi)容，給教職員工和群眾以知情權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本學(xué)期公開內(nèi)容如下：
�。�1）職稱評(píng)聘公開。職務(wù)評(píng)聘推薦委員會(huì)以及評(píng)聘領(lǐng)導(dǎo)名單。
（2）財(cái)務(wù)管理公開，我校每季度的.財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、財(cái)務(wù)收入情況，學(xué)校每月的資產(chǎn)負(fù)債表。
�。�3）辦事公開。學(xué)校辦學(xué)指南、教師聯(lián)絡(luò)電話地點(diǎn)、以及汶川災(zāi)區(qū)師生捐款、閩安小學(xué)朱本鋒捐款公開。
�。�4）收費(fèi)公開。我校的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市物價(jià)局和財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行，實(shí)行亮牌收費(fèi)，并公示了免受雜費(fèi)的通知。
�。�5）職工獎(jiǎng)懲公開。各級(jí)各類先進(jìn)評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)范圍、對(duì)象、條件、名額、評(píng)選程序要求，評(píng)選活動(dòng)過(guò)程，確定上報(bào)人選和評(píng)選結(jié)果均實(shí)行公開。
（6）人事管理公開，黃錦棟、薛可熙任職公開，按程序接受教職工的監(jiān)督，和上級(jí)的任命。
�。�7）期末教師量化考核公開，對(duì)于教師的期末工作考核學(xué)校進(jìn)行量化并將過(guò)程結(jié)果公開。
三、本學(xué)期校務(wù)公開成效
一學(xué)期以來(lái)，我校的校務(wù)公開工作通過(guò)精心組織、廣泛宣傳、科學(xué)實(shí)施，取得良好的成果。
1、組織教師員工社調(diào)群眾反饋意見滿意度高。
2、學(xué)校期初收費(fèi)工作順利，家長(zhǎng)、群眾對(duì)收費(fèi)意見以及文件精神知曉率高。
3、我校教師均感到學(xué)校開展的各項(xiàng)工作民主公開“陽(yáng)光”程度高，同時(shí)促進(jìn)了教師員工的積極的參與學(xué)校各方面建設(shè)。
4、對(duì)于學(xué)生評(píng)先的公開促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)比賽成果豐富、學(xué)生間產(chǎn)生積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)氛圍。
四、工作不足
在取得成績(jī)的同時(shí)我們還意識(shí)到學(xué)校的一些規(guī)章制度還需進(jìn)一步完善，師德師風(fēng)建設(shè)仍有薄弱環(huán)節(jié)，教師業(yè)務(wù)能力有待提高，這些問(wèn)題都有待于我們?cè)诮窈蠊ぷ髦胁扇⌒屡e措，實(shí)現(xiàn)新突破，為實(shí)現(xiàn)努力辦人民滿意教育而不懈努力。
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