暑假工辭職報告
在日常生活和工作中，越來越多人會去使用報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？下面是小編幫大家整理的暑假工辭職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
暑假工辭職報告1
尊敬的領導：
您好!首先，非常感謝您這兩個月來對我的信任和關照。
這段時間，我認真回顧了這兩個月來的工作情況，覺得來xxx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這兩個月來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的'幫助讓我感激不盡。在公司工作的兩個月時間中，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。由于快接近開學，所以我決定辭職，請您支持。
我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1周后離開公司，以便完成工作交接。
在短短的兩個月的時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
申請人：xx
20xx年x月x 日
暑假工辭職報告2
尊敬的領導：
您們好!
首先，我非常感謝公司給了一個鍛煉的機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我實踐的機會。在公司工作的一個月中，班長也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時讓我感覺到生活的無奈，由于家里原因和自己的個人原因，為此，在這里我不得不向公司提交辭職申請。
我也很清楚假期的結束，暑假工都要走了，這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正是用人之際，考慮到公司的合理安排，對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我希望在我提交這一封辭職信的時候，在(4月14日)未離開崗位之前，是我的`工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。在短短的一個月時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年x月x 日
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