標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告合集15篇
隨著個人素質(zhì)的提升，報告的用途越來越大，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告，歡迎閱讀與收藏。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告1
根據(jù)(百工字[20xx]64號)《轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于鞏固發(fā)展縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果的意見的通知〉〉精神，縣總工會認(rèn)真做好縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果的鞏固發(fā)展工作，并按〈〈廣西縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動考核驗收細(xì)則〉的要求，進(jìn)行自檢自查情況如下：
一、黨政重視支持工會工作
�。ㄒ唬┙∪ㄆ趨R報制度,黨委對工會工作高度重視
縣委的重視和政府的支持，是搞好工會各項工作的首要條件。縣委、縣政府對我縣工會工作給予了高度重視和大力支持，把工會工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問工會工作情況，為工會開展工作解決了許多困難和問題，確保了工會工作正常開展�？h總工會制定了定期向縣委和縣委分管領(lǐng)導(dǎo)匯報制度，建立健全請示報告制度，在工作中的重大問題，及時向縣委領(lǐng)導(dǎo)報告。08年3月16日，09年4月17日縣委分管領(lǐng)導(dǎo)主持召開了工會工作匯報，聽取縣總會工作匯報，解決涉及工會工作的重大問題。08年3月24日、09年4月10日以縣委、縣政府的名義分別召開全縣工會工作會議，同時以縣委辦、縣政府辦名義下發(fā)了《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈縣總工會關(guān)于開展職工醫(yī)療互助保障計劃工作的意見》的通知〉〉（西辦發(fā)[20xx]123號），《關(guān)于調(diào)整充實縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》（西辦發(fā)[20xx]140號、[20xx]90號），《關(guān)于批轉(zhuǎn)〈慶祝20xx年五一國際勞動節(jié)和五四青年節(jié)系列活動的工作方案〉的通知〉〉（西辦發(fā)[20xx]29號），〈〈關(guān)于表彰20xx年度工會工作先進(jìn)單位的決定〉〉（西發(fā)[20xx]16號），08年、09年《關(guān)于對全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進(jìn)行督查考評的通知》，20xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作考評情況的通報，〈〈關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工會組織建設(shè)的通知〉〉，〈〈關(guān)于調(diào)整縣勞動模范和先進(jìn)工作者評選委員會成員的通知〉〉（西辦發(fā)[20xx]30號），〈〈關(guān)于印發(fā)慶祝20xx年五一國際勞動節(jié)和五四青年節(jié)籃球賽活動方案的通知〉〉（西辦發(fā)[20xx]28號）等文件，為工會各項工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
�。ǘ┙∪c政府經(jīng)常性的溝通交流機(jī)制，政府及有關(guān)部門大力支持工會工作
根據(jù)（西政辦發(fā)[20xx]19號）《縣人民政府關(guān)于印發(fā)縣人民政府與縣總工會聯(lián)席會議制度的通知》精神，08年8月10日，09年9月24日分別召開聯(lián)席會議，研究解決工會工作重點(diǎn)及難點(diǎn)問題，并把會議確定的事項形成紀(jì)要，下發(fā)到有關(guān)部門和基層工會貫徹落實。同時，根據(jù)（西辦發(fā)[20xx]95號《關(guān)于建立縣協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議制度的通知》精神，08年3月27日及8月6日，09年4月2日及9月23日分別召開縣勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)會議，并把會議確定的事項形成紀(jì)要下發(fā)到有關(guān)部門和基層工會貫徹落實，同時與縣人事勞動和社會保障局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作的通知》（西人勞社字[20xx]20號）文件，有效地維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益。積極參與人大、政府開展依法行政和行政效能建設(shè)調(diào)研、《中華人民共和國道路交通安全法》的執(zhí)法檢查、西林縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障調(diào)研以及開展各種安全生產(chǎn)檢查、事故調(diào)查處理、維護(hù)社會穩(wěn)定工作專項督查等活動{見：《縣安全生產(chǎn)委員會關(guān)于成立西林縣電業(yè)公司周邦電站9。8事故調(diào)查組的通知》（西安委發(fā)[20xx]06號）、《縣安全生產(chǎn)委員會關(guān)于成立西林縣嘉華木業(yè)有限責(zé)任公司8。10工傷事故調(diào)查組的通知》（西安委發(fā)[20xx]05號））}。政府及有關(guān)部門在制定涉及職工切身利益的政策、措施時主動征求工會的意見。
二、加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)
（一）健全干部教育培訓(xùn)制度，加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)。自20xx年開始縣總工會主席實行了高配，各基層工會組織換屆和調(diào)整任免干部均按照《工會法》、《中國工會章程》規(guī)定程序嚴(yán)格審批。機(jī)關(guān)干部工作職責(zé)和任務(wù)具體明確，制定了各項日常管理辦法，并能堅持深入基層調(diào)查研究，從08年至今寫有《關(guān)于非公有制企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)收繳的調(diào)查研究》、《當(dāng)前縣級工會經(jīng)審工作難點(diǎn)分析與對策思考》、《農(nóng)民工現(xiàn)狀與維權(quán)的思考》、《關(guān)于非公企業(yè)工會規(guī)范化建設(shè)的調(diào)查研究》《淺談制約工會組建的主要因素及對策》等調(diào)研文章。
�。ǘ┛h總工會制定了工會干部教育長期規(guī)劃，短期計劃，如《關(guān)于印發(fā)〈20xx—20xx年工會干部教育培訓(xùn)規(guī)劃〉的通知》（西工字[20xx]35號）、《關(guān)于印發(fā)20xx年工會干部培訓(xùn)計劃的通知》（西工字[20xx]5號）、《關(guān)于印發(fā)20xx年工會干部培訓(xùn)計劃的通知》（西工字[20xx]3號），每年對新成立工會的工會干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每年都舉辦了2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。并積極組織工會干部參加區(qū)總工會舉辦的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，完成自治區(qū)、市總調(diào)訓(xùn)任務(wù)的100%。
三、健全黨建帶工建的工作機(jī)制，不斷擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力
自從20xx年以來，縣委把工會工作納入了黨建目標(biāo)責(zé)任制，把工會工作納入了雙文明目標(biāo)管理考評內(nèi)容，把工會組建率、職工入會率、工會經(jīng)費(fèi)收繳率作為黨建考核目標(biāo)的內(nèi)容，使工建工作與黨建工作同步規(guī)劃、同步實施、同步考核、同步表彰。
在鞏固縣級工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，積極開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和五好基層工會建設(shè)活動，20xx年在全市創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動評比中，我縣4個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工會聯(lián)合會被評為百色市六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會先進(jìn)單位；縣公路局、縣水利電業(yè)公司等2個基層工會被評為百色市基層工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)五好單位。為不斷鞏固擴(kuò)大基層工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動成果，今年我們又在4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動,在縣人民醫(yī)院、縣汽車總站等兩個基層工會開展五好單位創(chuàng)建活動。我們下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開展創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和五好基層工會活動的通知》，并于5月上旬對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會進(jìn)行督促檢查，12月15至20日進(jìn)行檢查驗收，進(jìn)一步推動工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得更大實效。09年在那勞鄉(xiāng)工會開展十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動，不斷提升工會工作整體水平。
根據(jù)百色市總工會《關(guān)于各縣區(qū)組建工會和發(fā)展會員工作目標(biāo)任務(wù)的通知》精神，堅持把非公有制企業(yè)作為工會組建工作重點(diǎn)領(lǐng)域，把農(nóng)民工作為會員發(fā)展工作重點(diǎn)對象，每年我們下發(fā)了《關(guān)于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建村工會和發(fā)展會員工作目標(biāo)任務(wù)的通知》，把任務(wù)分解到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會。把符合條件的外出務(wù)工人員組織到工會中來，為他們在外出務(wù)工期間提供維權(quán)保障。08年建立工會組織２４個，完成市總下達(dá)組建任務(wù)的１４１%，新發(fā)展會員１３０２人，完成市總下達(dá)任務(wù)的１５７%，基層工會涵蓋法人單位３４個，完成市總下達(dá)任務(wù)的109.7%。09年建立工會組織17個，完成市總下達(dá)組建任務(wù)的107%，新發(fā)展會員969人，完成市總下達(dá)任務(wù)的127%，基層工會涵蓋法人單位31個，完成市總下達(dá)任務(wù)的100%。健全基層工會社團(tuán)法人登記制度，符合條件的基層工會社團(tuán)法人登記的都已按要求進(jìn)行登記和定期公告。
認(rèn)真貫徹落實《企業(yè)工會工作條例》，切實抓好企業(yè)工會工作，繼續(xù)在基層工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會和企業(yè)中深入開展創(chuàng)建職工之家、合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會雙愛雙評活動，每年都對各基層進(jìn)行驗收，有效增強(qiáng)了基層工會的活力。積極主動做好國有企業(yè)改制過程中的工會工作，堅持把工會組織建設(shè)納入企業(yè)改制方案，與企業(yè)改制同步，切實做到企業(yè)改制到哪里，工會組織就建到哪里，依法維護(hù)職工合法權(quán)益，切實維護(hù)職工隊伍和社會政治穩(wěn)定。在抓好工會組織組建和換屆工作的同時，有針對性地指導(dǎo)基層工會在組建工會的同時，做到經(jīng)審組織、女職工組織與工會組織同時組建，同時選舉，同時審批。到目前全縣共有163個基層工會都成立經(jīng)審委和女工組織。并按上級工會要求開展工作，縣級工會職工技協(xié)組織也正常開展工作。
四、健全民主參與機(jī)制，發(fā)展和諧勞動關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益
我們面對職工隊伍結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的快速變化，按照主動、依法、科學(xué)維權(quán)的新要求，不斷完善機(jī)制，創(chuàng)新工作載體，扎實做好幫困救助和保障工作，全面推進(jìn)新時期勞動關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)，在全縣營造了和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。一是加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督工作，大力完善以職代會為載體的廠務(wù)公開制度，保護(hù)了職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權(quán)力。按照縣委辦、縣政府辦下發(fā)《關(guān)于對20xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進(jìn)行督查考評的通知》、《關(guān)于對20xx年全縣廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開進(jìn)行督查考評的通知》文件要求，對全縣各有關(guān)企業(yè)事業(yè)單位的廠務(wù)校務(wù)院務(wù)公開工作進(jìn)行督查考評，并把考評結(jié)果以縣委辦、政府辦名義下文進(jìn)行通報。通過開展考評活動，進(jìn)一步規(guī)范了我縣企事業(yè)單位民主管理工作。二是進(jìn)一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動合同。廣泛開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動，積極推進(jìn)工資集體協(xié)商，建立健全企業(yè)工資共決機(jī)制，加強(qiáng)女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同工作。三是積極開展法制宣傳活動，會同縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位，以本單位所涉及的法律法規(guī)為宣傳咨詢活動的主要內(nèi)容，采取發(fā)放宣傳資料、法律咨詢等形式，面向各族職工和務(wù)工人員，重點(diǎn)加強(qiáng)對《工會法》、《勞動合同法》、《勞動法》等維權(quán)法規(guī)政策的宣傳。我們先后發(fā)放工會知識問答資料1200多份，制作宣傳板報1板，接待咨詢的各族職工300多人次。通過法制宣傳咨詢活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了我縣各族職工的法律意識和法制觀念，學(xué)會運(yùn)用法律武器依法維護(hù)自身合法權(quán)益。四是積極參與安監(jiān)、人事勞動和社會保障等部門對我縣發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作。加強(qiáng)對企業(yè)勞動安全衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作。我們除了協(xié)同政府有關(guān)部門對各個階段開展安全生產(chǎn)大檢查工作外，以企業(yè)為重點(diǎn)，加強(qiáng)對事故隱患和職工安全的監(jiān)控，防止和遏制重大安全事故的發(fā)生。加強(qiáng)工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查隊伍的建設(shè)，健全勞動保護(hù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
五、健全工會服務(wù)發(fā)展機(jī)制，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展
廣泛開展當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’活動，大力實施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，把提高職工技術(shù)素質(zhì)、開展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來抓，充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用。一是廣泛開展創(chuàng)爭活動，培育職工學(xué)習(xí)風(fēng)尚。繼續(xù)積極推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工活動，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型班組建設(shè)為抓手，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念，全面興起創(chuàng)爭熱潮。二是積極開展以"當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康"為主題的職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動和建功立業(yè)活動。全縣各企事業(yè)單位結(jié)合工作實際，開展了不同形式的崗位比武、技術(shù)創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競賽活動，充分調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動中，有千余名職工參加了職工群眾技術(shù)創(chuàng)新活動，提出各種合理化建議多條，有力促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步。08、09年推薦縣水利電業(yè)公司工會、縣醫(yī)院參加百色市、廣西工人先鋒號評選活動。三是開展文化體育活動，豐富職工的業(yè)余生活�？h總工會于五一期間，與團(tuán)縣委、縣文體局、信用合作社舉行信合杯籃球賽活動，同時各基層工會也積極開展歌詠、游園、茶話座談會等各種文娛活動，增添了節(jié)日的氣氛，活躍職工的文化生活，抓好職工書屋示范點(diǎn)。已申報西林縣水利電業(yè)有限公司為全區(qū)工會職工書屋示范點(diǎn)及西林中學(xué)為百色市工會職工書屋試范點(diǎn)。訂閱《工人日報》份，《廣西工人報》份，完成了市總下達(dá)了報刊征訂任務(wù)。
六、健全工會幫扶工作機(jī)制，努力為職工辦實事做好事服務(wù)職工，切實為困難職工解決實際困難。
一是深入實施送溫暖工程，認(rèn)真組織開展兩節(jié)送溫暖慰問等活動。對全縣的困難企業(yè)、困難職工，縣總工會和基層工會都建立了檔案，完善工作制度，實行動態(tài)管理，及時給予幫扶。元旦、春節(jié)期間，組織有關(guān)人員下到困難企業(yè)對特困職工進(jìn)行慰問，08年共發(fā)放慰問金6500元。09年發(fā)放困難勞模慰問金4000元。二是充分發(fā)揮總工會困難職工幫扶中心作用�？h總工會困難職工幫扶中心是全縣工會履行維權(quán)職能的窗口，是工會實施送溫暖工程、幫扶困難職工的有效載體。努力為黨政分憂，為職工解難，在生活救助、助學(xué)救助、醫(yī)療救助、法律援助和就業(yè)指導(dǎo)的一站式服務(wù)中，開拓渠道，拓展平臺，持之以恒創(chuàng)新幫扶思路，全心全意服務(wù)困難職工，充分發(fā)揮了工會拾遺補(bǔ)缺的作用，為職工群眾特別是困難職工打造了一個充滿陽光的平臺。08年給予困難職工醫(yī)療救助2名，共資助4000元，給予困難職工生活救助150名，共資助30000元。幫扶困難職工子女26人（其中：農(nóng)民工子女6人），發(fā)放助學(xué)救助金共41500元。09年共幫扶262人，救助金27.35萬元,其中：生活困難救助106人救助金5.65萬元，醫(yī)療救助41人救助金8.2萬元,助學(xué)救助115人救助金13.5萬元。
認(rèn)真做好農(nóng)民工援助行動工作。為認(rèn)真貫徹落實全國工會千萬農(nóng)工民援助行動電視電話會議精神，制定了切合實際的方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，在縣人事勞動和社會保障局建立職工(農(nóng)民工)就業(yè)培訓(xùn)基地,聘請農(nóng)業(yè)局、畜牧水產(chǎn)局、茶葉辦的專家深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對返鄉(xiāng)農(nóng)民工進(jìn)行水果、茶葉種植管理及水產(chǎn)養(yǎng)殖等實用技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1552人，發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi)30830元。印發(fā)實用技術(shù)培訓(xùn)資料2525份(冊)。完成了上級下達(dá)的職工(農(nóng)民工)就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)。繼續(xù)開展醫(yī)療互助保障工作，進(jìn)一步筑牢職工健康防線。截至12月15日止,我縣參加職工互助保障的職工共有489份,完成任務(wù)的35%。我會在縣中醫(yī)院、利客隆等建立了西林縣工會會員優(yōu)惠服務(wù)基地。
做好職工上訪的接待工作,維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定。兩年來共接待職工來訪68人次。對職工的來信來訪，堅持以人為本，從關(guān)注和改善民生入手，認(rèn)真落實事要解決的要求，把對困難職工群眾的走訪慰問、關(guān)心救助工作和送溫暖工作結(jié)合起來，做好上訪人員的溝通疏導(dǎo)和困難幫扶，解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，特別是幫助困難職工群眾解決燃眉之急。對于跨部門的疑難問題，主動商量、互相協(xié)調(diào)、通力合作。及時制止職工集體上訪的行為，維護(hù)職工隊伍和社會政治的穩(wěn)定。
七、健全工會經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)的管理、使用與監(jiān)督制度，提高服務(wù)工會事業(yè)發(fā)展的水平
健全工會財務(wù)管理制度，財務(wù)人員齊備，有專職工會資產(chǎn)管理人員，縣總工會財務(wù)管理規(guī)范。積極收繳工會經(jīng)費(fèi)，增強(qiáng)工會經(jīng)審實力。一是爭取機(jī)關(guān)事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算，并實行了國庫集中統(tǒng)一支付。多來年，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)財政都按預(yù)算撥付給縣總工會，除了爭取黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工會經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算外，加大對地稅部門代收工會經(jīng)費(fèi)工作力度，主動與地稅局的協(xié)商與溝通，及時研究解決代收工作中出現(xiàn)的情況和問題。同時做好工會經(jīng)費(fèi)審計工作，充分發(fā)揮工會經(jīng)審組織的作用，核準(zhǔn)各單位應(yīng)上解工會經(jīng)費(fèi)的總額，以審促繳。08年共收繳189770.14元，完成市總下達(dá)工會經(jīng)費(fèi)收繳任務(wù)的112%。至12月10日止共收繳工會經(jīng)費(fèi)191622.58元,完成市總下達(dá)任務(wù)的112.7%。按照上級工會要求，按時足額上繳工會經(jīng)費(fèi)，沒有截留挪用工會經(jīng)費(fèi)、違反財經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。每年都完成資產(chǎn)清查及統(tǒng)計工作，沒有侵占、挪用或者任意調(diào)撥工會財產(chǎn)的現(xiàn)象。堅持向委（擴(kuò)大）會議報告經(jīng)審工作制度，加強(qiáng)對本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算的審查監(jiān)督，推行撥繳工會經(jīng)費(fèi)審驗證制度，推行面、送審率、入庫率達(dá)到90%�？h級工會辦公樓及文化宮等職工活動陣地三證齊全。加強(qiáng)工人文化等職工文化陣地建設(shè)，今年在縣政府的支持下對工人文化宮燈光球場進(jìn)行裝修，把工人文化宮等陣地真正用在服務(wù)職工上。
八、健全工會干部合法權(quán)益保護(hù)機(jī)制，維護(hù)基層工會干部的合法權(quán)益
為做好企業(yè)工會主席合法權(quán)益保護(hù)工作，我們轉(zhuǎn)發(fā)了《企業(yè)工會主席合法權(quán)益保護(hù)暫行辦法》文件下發(fā)到各基層工會后，縣總工會立即深入基層工會以舉辦專題講座、召開座談會等形式，學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，成立了貫徹落實文件精神領(lǐng)導(dǎo)小組，并利用黑板報、宣傳欄等形式對文件精神進(jìn)行宣傳，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)貫徹《辦法》的濃厚氛圍。通過一段時間的學(xué)習(xí)貫徹，廣大工會干部普遍感到，《企業(yè)工會主席合法權(quán)益保護(hù)暫行辦法》的出臺具有重大的現(xiàn)實意義，為企業(yè)工會主席參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益提供了法律保障。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告2
尊敬的各位專家、領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！歡迎您們到我校視察指導(dǎo)工作。謹(jǐn)讓我代表我校全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎！
多年來，我校積極貫徹黨的教育方針，堅持正確的辦學(xué)方向，堅持義務(wù)教育為廣大群眾服務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展，現(xiàn)就我校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況匯報如下：
一、基本情況：
我校始建于1976年，其前身是城關(guān)社中。經(jīng)縣政府多方籌措(來源好范 文網(wǎng)wWw.haoWOrd.Com)資金于1995年遷于現(xiàn)址，改建為現(xiàn)代化學(xué)校。學(xué)校人文環(huán)境較好，且避開了存在安全隱患的場所。學(xué)校占地37330平方米，校舍建筑面積14000平方米，全校綠化面積1587 平方米。綠化覆蓋率為31%。學(xué)�，F(xiàn)有教學(xué)班20個，在校學(xué)生821人，教職工76人，專任教師69人。，占教職工總數(shù)的91%。有專任的音、體、美、計算機(jī)等學(xué)科教師。教師中本科學(xué)歷42人，專科學(xué)歷27人(其中有 17 人本科在讀)，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率 100 %，本科達(dá)標(biāo)率60%，預(yù)計到20xx年，我校本科學(xué)歷教師將達(dá)到84 %。學(xué)校自20xx年起且連年被縣委、縣文教局授予“教育教學(xué)成績優(yōu)勝單位”和“教育工作先進(jìn)單位”稱號。我校教師有30余人次獲省、市級榮譽(yù)稱號，全體教師均獲得過縣、鎮(zhèn)級榮譽(yù)稱號。
二、學(xué)校布局
自（20xx）年縣人民政府對我校進(jìn)行一期擴(kuò)建后，根據(jù)學(xué)校實際情況，我校分前、后兩院。前院為辦公樓、實驗樓，九年級教學(xué)樓，環(huán)境清幽靜雅，為九年級最后沖刺提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。后院為高標(biāo)準(zhǔn)綜合樓、逸夫教學(xué)樓及運(yùn)動區(qū)，綜合樓內(nèi)設(shè)有各種專用教室，建筑面積，設(shè)備設(shè)施均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求。逸夫教學(xué)樓為七、八年級教學(xué)樓，每間教室設(shè)有照明燈8盞、電扇6個，教室采光度符合國家標(biāo)準(zhǔn)。樓兩側(cè)分別是健身運(yùn)動區(qū)、籃球場、乒乓球活動場地。樓后建有300米環(huán)形跑道，操場西北角開辟有小塊生物園地，校園東側(cè)有面積達(dá)10畝的勞動實踐基地，為學(xué)生提供了充裕的勞動實踐空間。
同時，學(xué)校重視校園的綠化、美化、凈化和知識化。近幾年共綠化校園2499平方米，學(xué)校綠化面積為校園總面積的31%。學(xué)校對各個區(qū)域精心規(guī)劃和設(shè)計，
有花園管理人員，管理，灌溉、修剪、清掃及時，不留死角。把樓道、墻體作為教育宣傳陣地，引古援今對學(xué)生進(jìn)行思想教育，內(nèi)容豐富健康。各專用教室及有關(guān)場所規(guī)范張貼標(biāo)語和懸掛名人畫像，起到了很好的宣傳教育作用。教室布置統(tǒng)一，物品擺放整齊有序，各辦公室布置合理，張貼物齊全。切實發(fā)揮環(huán)境育人的作用。
三、辦學(xué)條件：
為適應(yīng)現(xiàn)代化教育發(fā)展, 我校千方百計籌措資金，增加教育投入，完善學(xué)校的基礎(chǔ)建設(shè)。僅近三年內(nèi)我校就投資470萬元建成教學(xué)樓、綜合樓各一棟，建筑面積達(dá)8100平方米。投資21萬元改善理化生實驗室、儀器室；音、體、美、勞、圖書等專用教室的裝備條件。在此基礎(chǔ)之上，今年我校又投資9萬余元增建多媒體教室3個；耗資13萬余元建起了教師電子備課室，內(nèi)設(shè)液晶電腦32臺，充分保證了教師的應(yīng)用需求。同時，我校繼續(xù)加強(qiáng)校園建設(shè)，投資7.1萬元新建籃球場2個、花費(fèi)3600元建乒乓球臺6個，硬化、美化、綠化校園用資共計11萬余元。此外，我校圖書室不斷充實，每年投資0.5萬元用于購置圖書。目前，我�，F(xiàn)有普通教室36個；理化生實驗室、準(zhǔn)備室、儀器藥品室各3個，探究實驗室1個；音美教室各2個；音樂器材室2個；美、體器材室各1個；圖書室、閱覽室各1個。各種儀器設(shè)備、圖書配置均達(dá)到市定一類標(biāo)準(zhǔn)。多媒體教室4個；計算機(jī)室2個（實現(xiàn)了綠色上網(wǎng)）；遠(yuǎn)程教育教室、語音室、電子備課室各1個�，F(xiàn)代教育技術(shù)裝備達(dá)到市級現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)。
四、隊伍建設(shè)
1、干部隊伍建設(shè)：
首先，加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。我校領(lǐng)導(dǎo)班子由校長1名、副校長2名、教導(dǎo)主任、德育主任、總務(wù)處主任、各1名組成，我本人已獲得本科以上學(xué)歷和中學(xué)高級教師職稱資格，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員均具有大專及大專以上學(xué)歷和中學(xué)一級及以上職稱資格。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格按照求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求,努力加強(qiáng)自身建設(shè)，提高自身的整體素質(zhì)和親和力。重點(diǎn)突出兩個方面：
牢固樹立起為教師、為學(xué)生服務(wù)的思想。學(xué)校任何工作，領(lǐng)導(dǎo)干部必須以身作則，率先垂范，親抓親干，用自己的行動去感召師生、影響師生，成為教師學(xué)生信得過、用得著、靠得住的頂梁柱、勤務(wù)員、貼心人。
2.為實現(xiàn)班子整體效能的最大化，我校實行干部分工明確，權(quán)責(zé)分明的管理機(jī)制，以“一干到底，力求完善”的工作作風(fēng)來提高工作效率，極大的增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任感，真正創(chuàng)造了領(lǐng)導(dǎo)班子分工不分家的良好氛圍。
2班主任隊伍建設(shè)
班主任是班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者，是學(xué)校德育工作的骨干力量，在全面貫徹黨的教育方針、推進(jìn)素質(zhì)教育工作中起到重要作用。為此我校一改以往先配教師后定班主任的教務(wù)安排方法，而是先定班主任后配教師。班主任的挑選上注重年級之間的平橫、學(xué)科之間的平衡，同組班主任注重新老搭配，以老帶新，便于及時指導(dǎo)和示范。經(jīng)過對班主任的精挑細(xì)選，最大限度地啟用了教師隊伍的精英，優(yōu)化了德育工作隊伍，也在平衡各年級、班級教育力量的同時便于今后形成良性競爭。
3、教師隊伍建設(shè)
通過校本培訓(xùn)、繼續(xù)教育、看影像資料等多種方式對全員教師進(jìn)行新課程培訓(xùn)，提高教師的理論水平和專業(yè)技能。鼓勵教師個人參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修，學(xué)校為教師提供一切可參加的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)校先后選派20人次教師參加省、市、縣骨干教師培訓(xùn)，為參加電大本科學(xué)習(xí)進(jìn)修的教師給予每人1500元的補(bǔ)助并報銷外出考試旅費(fèi)，大大提高了教師進(jìn)修的積極性。為教師建立了課改檔案，包括課改體會、課改論文、教學(xué)設(shè)計等多項內(nèi)容，成為教師自我反思、正確認(rèn)識課改之路的得力助手。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告3
我校根據(jù)仙游縣教育局《仙游縣開展辦事公開標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施意見》(仙公開辦[20xx]6號)和《仙游縣20xx年辦事公開標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)評議工作的實施方案》(仙公開辦[20xx]7號)文件要求進(jìn)行部署，堅持“事前公開、流程公開、結(jié)果公開”的原則，積極推行校務(wù)公開工作的民主管理，促進(jìn)了廉政建設(shè)、依法行政、依法治教，加強(qiáng)了民主監(jiān)督，形成我校良好的工作作風(fēng)�，F(xiàn)將我校校務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查情況匯報如下：
一、建立健全領(lǐng)導(dǎo)體制，構(gòu)筑保障體系
我校成立了強(qiáng)有力的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組由學(xué)校支部書記、校長、中層行政、工會主席等組成。組長是陳建輝校長，副組長是黃煌士、鄭加金副校長，成員有：鄭元貴(教導(dǎo)主任)、李新春(總務(wù)主任)、周加坤(德育處主任)、黃加榮(辦公室主任)、陳世勇(保衛(wèi)組長)、鄭國武(團(tuán)總支書記)、阮金錫(辦公室副主任)、鄭玉泉(保衛(wèi)副組長)、 林岱明(總務(wù)副主任) 、蔡秀春(總務(wù)副主任)、陳玉炎 (教導(dǎo)副主任)、鄭玉文(組織委員)、朱挺 (德育處副主任)、阮麗煙(婦聯(lián)主任)下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)校務(wù)公開日常工作。校務(wù)公開辦公室主任：阮金錫(兼)。校務(wù)公開辦公室不定期召開各項專題會議，研究校務(wù)公開工作。學(xué)校校務(wù)公開工作有計劃，有措施，有總結(jié)，學(xué)校重大事務(wù)均通過教代會審議通過。
學(xué)校高度重視校務(wù)公開工作，形成了校長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門各負(fù)其責(zé)，廣大師生員工積極參與，有關(guān)部門全力協(xié)助配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局，保證了校務(wù)公開工作有效開展。建立健全了領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制和保障體系。做到了職責(zé)清楚，分工明確，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃，使我校在校務(wù)公開盡量做到制度化、規(guī)范化和程序化。
二、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化規(guī)范管理
學(xué)校認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《仙游縣開展辦事公開標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施意見》(仙公開辦[20xx]6號)和《仙游縣20xx年辦事公開標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、常態(tài)化建設(shè)評議工作的實施方案》(仙公開辦[20xx]7號)文件精神，并在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合我校實際制定并下發(fā)了《蔡襄中學(xué)校務(wù)公開實施方案》，《方案》全面具體地規(guī)定和明確了我校校務(wù)公開工作的各項內(nèi)容、公開的形式和組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，是我校關(guān)于校務(wù)公開工作的指導(dǎo)性文件。
三、基本經(jīng)驗和主要做法：
1、基本經(jīng)驗：
校務(wù)公開的目的是全心全意依靠教職工辦學(xué)，從而提高教育、教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。我校幾年來實踐證明，推行校務(wù)公開，一要領(lǐng)導(dǎo)重視，落實責(zé)任;二要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識;三要建章立制，規(guī)范運(yùn)作;四要圍繞中心，突出重點(diǎn);五要充分發(fā)揮教職工代表大會的作用;六要加強(qiáng)考核監(jiān)督。
2、主要做法：
由于校務(wù)公開的內(nèi)容繁雜，必須根據(jù)不同的內(nèi)容，選擇不同的公開方式。校務(wù)公開才能達(dá)到預(yù)期目的。因而要建立操作規(guī)范的公開體系、制度體系、監(jiān)督體系和管理體系。我校采取的主要做法是：
依據(jù)國家的相關(guān)法律、法規(guī)和黨的方針政策，制訂《蔡襄中學(xué)校務(wù)公開實施細(xì)則》，開展校務(wù)公開工作;以教代會為民主程序的載體，為實施校務(wù)公開保駕護(hù)航;在形式上通過多種方式實現(xiàn)多層面的公開：
(1)、教職工代表大會制度是全面實行校務(wù)公開的基本形式。凡屬校務(wù)公開的內(nèi)容，都必須在這個層次和范圍內(nèi)公開，接受教職工監(jiān)督。
(2)、設(shè)置校務(wù)公開欄對教職工或?qū)W生應(yīng)該知情和監(jiān)督的內(nèi)容予以公布;
(3)、校園內(nèi)開設(shè)校務(wù)公開專欄，對社會公開;
(4)、結(jié)合教職工大會，對教師提出的問題由校領(lǐng)導(dǎo)和各責(zé)任部門予以解答;
(5)、每學(xué)期召開教師代表評教評學(xué)座談會，對教師提出的問題當(dāng)場反饋;
(6)、通過黨支部會議、中層干部行政會議、教職工座談會等形式，定期或不定期通報、交流、公開情況;
(7)、學(xué)校加強(qiáng)配置校務(wù)公開工作的渠道。設(shè)立校務(wù)公開欄、校訊通、校務(wù)公開意見箱，監(jiān)督電話和上級主管部門舉報電話等有效決策前公開和實施過程的動態(tài)公開。還設(shè)置了校務(wù)公開意見反饋欄。校務(wù)公開資料齊全，管理規(guī)范及時在全體教師會議上公開工作信息。為師生家長提供盡可能多、盡可能方便的反映情況和了解情況的渠道。
四、加強(qiáng)管理，陽光作業(yè)：
凡學(xué)校各處室及其負(fù)責(zé)人所從事的與學(xué)校管理、教育改革密切相關(guān)和涉及教職工切身利益的重要事項，除黨和國家規(guī)定的保密事項以外，原則上都在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)?shù)姆绞胶统绦蛴枰粤斯_。
1、學(xué)校重大事項公開：
有關(guān)學(xué)校綜合改革和發(fā)展的重大決策、發(fā)展規(guī)劃、校內(nèi)管理體制改革方案、年度工作計劃和總結(jié)。
2、人事管理公開：
包括機(jī)構(gòu)改革方案;教職工工資調(diào)整;教師干部崗位聘任辦法;職稱評聘辦法和評聘結(jié)果;學(xué)校重要事項，管理制度等印發(fā)教師人手一份。對教職工年度考核工作的考核辦法、考核情況和考核結(jié)果;崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，績效工資分配方案、金額;各級各類先進(jìn)評選的條件、名額、對象、程序、確定上報人選和評選結(jié)果。
3、干部管理公開：
對擬任崗位、條件、辦法、程序、對象等實行公開。并對擬任對象實行任前公示制度。
4、教學(xué)管理公開：
對學(xué)科建設(shè)、課程設(shè)置、考試改革、招生指標(biāo)及錄取結(jié)果、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等實行公開。
5、財務(wù)管理公開：
對學(xué)校的財務(wù)制度、資金流向和管理等方面進(jìn)行及時、全面的公開。
6、收費(fèi)情況公開：
對上級主管部門頒布的收費(fèi)項目和標(biāo)準(zhǔn)、文件進(jìn)行向全校師生張榜公布，并印發(fā)給學(xué)生家長，接受社會監(jiān)督。對家庭困難的學(xué)生采取的減免和發(fā)放助學(xué)金的方案，按上級主管部門的有關(guān)規(guī)定由學(xué)生提出申請，班主任核實，校長審批，公布發(fā)放。每學(xué)期期末結(jié)算代收費(fèi)收支情況，向全校師生公布。
7、教職工切身利益的事項公開：
住房公積金、醫(yī)療保險金和其他費(fèi)用繳納情況;計劃生育管理情況等。
8、職稱考核、推薦公開：
對涉及職稱考核、推薦工作中的民主測驗、量化估評、推薦人選和上級職改部門評審?fù)ㄟ^的結(jié)果予以公布。
9、招生事務(wù)公開 ：
實行公開招生的原則，公開錄取名單，嚴(yán)格按規(guī)操作，對七年級新生的錄取做到規(guī)范、公開，并接受有關(guān)部門的審批和群眾監(jiān)督。
10、獎懲辦法公開：
學(xué)校對師生的各類評先方案和結(jié)果進(jìn)行公開，接受全校師生的反饋。
五、民主管理、促進(jìn)發(fā)展
1、學(xué)校加強(qiáng)民主管理，學(xué)校班子團(tuán)結(jié)合作，干群和諧，學(xué)校均無發(fā)生重大案件和違紀(jì)法問題。行政領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔奉公，不斷促進(jìn)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。
2、學(xué)校無亂收費(fèi)行為，教師無嚴(yán)重違反師德行為，學(xué)校采�。簩W(xué)生評價教師，家長評價教師，教師評價校領(lǐng)導(dǎo)等措施。加強(qiáng)學(xué)校廉政建設(shè)，社會對我校的評價良好。
3、學(xué)校經(jīng)常開展溫暖工程活動，慰問退休教師，慰問疾病教師及重病的教師父母。學(xué)校處處為教職工著想。在全校教職工中下發(fā)調(diào)查問卷，滿意率在95%以上。
4、學(xué)校不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)教師的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)，不斷提高教師自身形象，為辦人民滿意的學(xué)校而努力!
六、存在問題和今后工作措施：
1、要加強(qiáng)對校務(wù)公開工作的宣傳， 進(jìn)一步提高廣大教職工對校務(wù)公開工作意義的認(rèn)識和參與監(jiān)督管理的積極性。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間溝通的時間少，欠充分。成員之間溝通不足，影響了工作計劃的`有效落實，制約了工作要素之間、工作環(huán)節(jié)之間的有效協(xié)調(diào)，今后更應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的溝通和交流。
3、建檔意識還需進(jìn)一步加強(qiáng)。部分校務(wù)公開的有關(guān)材料未能進(jìn)行很好的整理，材料不夠規(guī)范。今后要進(jìn)一步完善校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、途徑、程序及檔案材料。建立健全監(jiān)督制度。
4、多年來，學(xué)校行政班子成員，能按照黨的紀(jì)律要求約束自己，欠缺經(jīng)常性的總結(jié)反思，以至于工作中還存在不嚴(yán)謹(jǐn)和不細(xì)致的地方，沒有更好地發(fā)揮黨員模范和先鋒作用。尤其是青年干部需要成長和成熟。
5、對一些公開的項目重結(jié)果、輕過程。我們今后要認(rèn)真對照校務(wù)公開文件的內(nèi)容和具體要求，針對存在問題進(jìn)行整改，進(jìn)一步開展好校務(wù)公開工作。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告4
根據(jù)省政府關(guān)于基礎(chǔ)教育強(qiáng)縣（市區(qū)）暨縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估驗收辦法的要求，我校本著實事求是的態(tài)度，從義務(wù)教育學(xué)校（初中）標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面進(jìn)行了認(rèn)真而全面的自查自評工作，現(xiàn)將具體情況報告如下：
學(xué)校位于鞍山市鐵東區(qū)山南街11號，始建于1996年，占地面積41848.31平方米。前身是一所“公辦民助”的走讀全日制學(xué)校，2006年8月根據(jù)國家教育政策要求，轉(zhuǎn)制為義務(wù)教育公辦學(xué)校。
學(xué)�，F(xiàn)有教職工159人，其中專任教師116名，28個教學(xué)班，學(xué)生1226人。建校18年來，無論教學(xué)體制發(fā)生怎樣的轉(zhuǎn)變，歷任領(lǐng)導(dǎo)班子始終秉承“讓每一個生命都精彩”的辦學(xué)理念，本著“德高、孚眾，業(yè)精、誨人”的教風(fēng)，“厚德、篤學(xué)、勤謹(jǐn)、拓新”的校訓(xùn)，樂學(xué)、會學(xué)、勤學(xué)、博學(xué)的學(xué)風(fēng)，腳踏實地地開展各項教育教學(xué)工作。
在本次自查中，學(xué)校得分77分，失分3分。
一、學(xué)校管理
該項共20分，得分為20分。
（一）管理制度：
學(xué)校建立了校務(wù)委員會，建全了教職工代表大會制度，每學(xué)年初制定學(xué)校的本年度發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并在校務(wù)委員會的監(jiān)督管理下制定各部門的管理制度及工作計劃。每學(xué)期初的教工大會由校長進(jìn)行工作計劃的部署，學(xué)期末進(jìn)行總結(jié)。幾年來，我校根據(jù)教育形勢的發(fā)展、學(xué)校校情的變化，不斷修改、完善了《教職工考核方案》、《考勤細(xì)則》、《教學(xué)成果獎評選方案》、《名師評選方案》等各項規(guī)章制度，全面實行校長負(fù)責(zé)制，各年段教學(xué)副校長實行目標(biāo)管理，各負(fù)其責(zé)、各司其職，實現(xiàn)民主、人文化管理，構(gòu)建和諧校園。
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學(xué)校所有在校學(xué)生均實行電子學(xué)籍管理，由專任教導(dǎo)處干事徐月同志負(fù)責(zé)，學(xué)校還成立了德育辦公室，由陳麗華主任牽頭，下設(shè)德育干事兩名，根據(jù)三位一體的德育工作方案，結(jié)合學(xué)校實際工作需要，對學(xué)生進(jìn)行德育教育。近年來，學(xué)校以家長學(xué)校為依托，實行家校合作的新方式，建立家長學(xué)校和基地，定期對學(xué)生家長進(jìn)行教育指導(dǎo)。從德育辦到班主任再到科任教師，每一環(huán)節(jié)都有相應(yīng)的德育工作方案，對一些特殊學(xué)生實行了“教師學(xué)生一對一”的指導(dǎo)。
�。ㄈ┙虒W(xué)工作
按照國家和省定課程計劃，每學(xué)期開足開齊課程。建立建全《教師聽評課制度》《華育學(xué)校教師備課上課制度》、《華育學(xué)校教案檢查制度》等各項教育教學(xué)常規(guī)制度，有效地保證了教育教學(xué)科學(xué)有序地進(jìn)行。學(xué)校先后開發(fā)了以第二課堂為陣地的校本課程，構(gòu)建各年級各學(xué)科校本課程體系，由各學(xué)科教研組長牽頭，制定本學(xué)科校本研訓(xùn)制度，間周進(jìn)行一次校本教研活動。全校任課教師均參加教學(xué)改革研究。學(xué)校還建立了教學(xué)設(shè)備分類手冊，專人專管，由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)整理錄入。
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華育學(xué)校的后勤管理制度健全，所有食堂工作人員均持健康證上崗，定期體檢。財務(wù)管理制度健全，嚴(yán)格執(zhí)行政府規(guī)定的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，實行“收支兩條線”管理，納入財政預(yù)算管理的收入全額上繳，嚴(yán)格按照年初財政批準(zhǔn)的預(yù)算支出。對學(xué)生代辦費(fèi)的收取我校實行“事先公示、一次收取、專項使用”，并定期在校園公示板公布審計結(jié)果，接受社會各界的監(jiān)督。
（五）安全工作
學(xué)校完善了安全管理組織機(jī)構(gòu)，由副校長耿鵬負(fù)責(zé)，制定了上至學(xué)校下到班級的安全組織機(jī)構(gòu)，制定全校師生參與的應(yīng)急預(yù)案，以學(xué)校的宣傳欄、校園網(wǎng)為主要陣地，對學(xué)生進(jìn)行安全教育，每學(xué)期組織一次安全演練活動，并列入班級的量化考核成績。
二、隊伍建設(shè)
該項共10分，得分為9.5分。
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班子成員均具備本科以上學(xué)歷，中學(xué)一級以上職稱、5年以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷，崗位培訓(xùn)合格證書。其中校長任東霞為研究生學(xué)歷。班子成員每學(xué)期聽課都在90節(jié)以上，主管教學(xué)的副校長人均聽課在100節(jié)以上，并參加每個教研組每周一次的教研集備活動。國家級、省級、市級等教育科研課題均由中層干部以上領(lǐng)導(dǎo)牽頭，班子成員明確分工，責(zé)任落實，在校長負(fù)責(zé)制下各自參與教育教學(xué)管理，每周一次的校長辦公例會集中解決教育教學(xué)管理的各項工作，民主決策，大大節(jié)省了時間，提高了效率。
（二）教師隊伍
截止2012年9月，華育學(xué)校有專任教師122名，從年齡結(jié)構(gòu)上來看，35歲以下教師45人，占專任教師總數(shù)35.2%。專任教師中，中學(xué)高級教師63人，占專任教師比例的52%，中學(xué)一級教師42人，占專任教師比例的34%，助理級及以下教師17人，占專任教師比例14%。區(qū)級及以上教學(xué)骨干19人。專任教師學(xué)歷均為本科及本科以上，達(dá)標(biāo)率為100%。98%的教師所學(xué)專業(yè)與所教學(xué)科一致。90.2%教師取得了國家教育技術(shù)能力教學(xué)人員合格證書或英特爾資格證書。
存在的問題是：有個別違反《中小學(xué)教師行為規(guī)范》的教師被上級主管部門通報批評。
三、教育質(zhì)量
該項滿分10分，得分9.5分。
�。ㄒ唬┢占奥逝c合格率
學(xué)校的年輟學(xué)率為0，義務(wù)教育完成率達(dá)100%，畢業(yè)生合格率100%，畢業(yè)生升入高中階段的升學(xué)率在98%以上。重點(diǎn)高中升學(xué)率達(dá)到50.3%。
�。ǘw質(zhì)健康
學(xué)校每天開展兩次“陽光體育”大課間活動，86.3%的學(xué)生經(jīng)過鍛煉，均達(dá)到《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。并獲得“全國落實中小學(xué)每天一小時體育活動現(xiàn)場研討會”優(yōu)秀組織獎。間周開設(shè)學(xué)生的心理健康教育和身體健康教育課，由校醫(yī)楊韓光主講。常見病發(fā)病率低于2%，近視眼發(fā)病率為4.83%。
�。ㄈ┺k學(xué)特色
華育學(xué)校是一所有著優(yōu)秀體育傳統(tǒng)的學(xué)校，2006年承辦全國體育大課間現(xiàn)場會，被評為全國落實中小學(xué)生每天一小時體育活動現(xiàn)場研討會“突出貢獻(xiàn)獎”和“最佳組織獎”。
學(xué)校秉承“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康理念，開展了豐富多彩的陽光體育大課間活動。每天二次大課間，進(jìn)行廣播操、武術(shù)操、繩操及隊列訓(xùn)練，并與音樂完美結(jié)合，讓體育以藝術(shù)形式走進(jìn)學(xué)生心田。每名學(xué)生至少掌握了兩種以上體育技能和技巧，學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到86.3%，老師們也把體育運(yùn)動當(dāng)做一種習(xí)慣。陽光體育讓全體師生走向操場，走進(jìn)自然，運(yùn)動的身影遍布了學(xué)校的每一個角落。
學(xué)校各種體育訓(xùn)練隊蓬勃發(fā)展，以柏劍為核心的馬拉松長跑隊是我校體育運(yùn)動的升華和縮影，這支從校園走出的非專業(yè)學(xué)生訓(xùn)練隊在全國享有較高聲譽(yù)。他們在國內(nèi)外大型比賽中多次獲得榮譽(yù)：2011年大連國際馬拉松接力賽第三名、北京國際馬拉松半程賽第三名、2012年榮獲丹東國際馬拉松半程賽冠軍和季軍。為我校培養(yǎng)一大批國內(nèi)外體育特長生，為上級學(xué)校輸送了大批優(yōu)秀學(xué)生。
開展特色體育活動已成為我校工作的重要組成部分，成為推進(jìn)素質(zhì)教育的突破口，有力地推動了學(xué)校特色的不斷發(fā)展。
存在的問題是：近視眼發(fā)病率控制不理想，近視防治工作有待加強(qiáng)。
四、辦學(xué)條件
該項共40分，得分38分。
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學(xué)校占地面積41848.31平方米，生均占地面積33.2平方米。建筑面積19323平方米，生均建筑面積15.3平方米。實現(xiàn)校舍樓房化。教學(xué)及輔助用房8803平方米，生均7平方米。
（二）普通教室
學(xué)校有標(biāo)準(zhǔn)教室45個，每間68平方米，內(nèi)有可升降桌椅，配有廣播、多媒體設(shè)備，班內(nèi)可上網(wǎng)查閱資料，所有學(xué)科教師均可隨時使用多媒體設(shè)施上課。配有圖書角、學(xué)生儲藏柜、班級清潔柜的等設(shè)施。每位教師使用面積4.2平方米。
（三）理化生實驗室
實驗室：9個（每間98平方米：物理
3、生物
3、化學(xué)3），各98平，儀器室：4個（物理
2、生物
1、化學(xué)1），準(zhǔn)備室：4個（物理
1、生物
1、化學(xué)1），生物標(biāo)本室一個，化學(xué)藥品室一個，裝備均達(dá)到《遼寧省初中理、化、生教學(xué)儀器配備標(biāo)準(zhǔn)》，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
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總面積68平方米，正在改善建設(shè)中。
（五）藝術(shù)書法教室
美術(shù)室（藝術(shù)室）：3個（各68平方米），音樂教室：4個（各68平方米）。
裝備均達(dá)到《遼寧省初中音樂（美術(shù)）教學(xué)器材配備標(biāo)準(zhǔn)》，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
（六）語言教室
使用面積308平方米。進(jìn)行電子閱讀和英語聽力訓(xùn)練，培養(yǎng)語言表達(dá)和交際能力。符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
�。ㄆ撸w育活動場所
體育運(yùn)動場館總面積15029平方米，生均11.95平方米，體育館：1個（864平方米），體育器材室68平方米，田徑場為標(biāo)準(zhǔn)塑膠場地，籃球場、排球場、器械體操區(qū)建設(shè)和設(shè)備達(dá)標(biāo)。
（八）計算機(jī)教室
微機(jī)室：大型電子閱覽室308平方米全方位對學(xué)生開放。人均生機(jī)比6.7：1，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
（九）綜合實踐活動室
使用面積兩間共136平方米。裝備均達(dá)到《遼寧省初中綜合實踐活動教學(xué)器材配備標(biāo)準(zhǔn)》，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
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活動室二間各68平方米�？梢赃M(jìn)行電腦組裝和維修，設(shè)計軟件的主題活動，并進(jìn)行最新模式的信息化教學(xué)探討。
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262.5平方米，設(shè)施設(shè)備齊全，功能完備。符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
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圖書閱覽室：1個（400平方米），藏書室：1個（200平方米），采取了電子查閱借閱系統(tǒng)，達(dá)到省級示范校標(biāo)準(zhǔn)，紙質(zhì)圖書51291冊，生均40.77冊，電子圖書12萬冊。電子期刊2萬多種。圖書管理員經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)持證上崗。符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
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心理咨詢室：1個（23平方米）�；顒邮叶䝼�，一個面積68平方米的心語室和60平方米的發(fā)泄室，針對學(xué)生年齡特點(diǎn)和心理問題，有效開展咨詢和活動，減緩學(xué)生學(xué)習(xí)壓力和情緒。裝備均達(dá)到《遼寧省初中心理咨詢室器械設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)》，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
�。ㄊ模┬l(wèi)生（保健）室
衛(wèi)生室：1個（23平方米）。可以在校內(nèi)進(jìn)行心理和生理衛(wèi)生教育保健工作。裝備均達(dá)到《遼寧省初中衛(wèi)生保健器械設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)》，符號符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
�。ㄊ澹w質(zhì)測試室
測試室2個，共136平。有齊全的器材和，功能比較完備。完成體育測試工作。
（十六）多媒體錄播教室初步建成，正待全面完善。
�。ㄊ撸┬l(wèi)星接收室設(shè)在計算機(jī)輔房內(nèi)。具有相關(guān)的衛(wèi)星信號接受、衛(wèi)星數(shù)據(jù)處理接受等專業(yè)設(shè)備，功能完備。
�。ㄊ耍┚W(wǎng)絡(luò)控制室
網(wǎng)絡(luò)主控室1個（68平方米）。配有空調(diào)，設(shè)施設(shè)備齊全，功能完備。符號符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》相關(guān)要求。
（十九）安防監(jiān)控室
安防監(jiān)控室二個，分別10平方米和35平方米，設(shè)在教學(xué)樓一樓正廳處。監(jiān)控系統(tǒng)覆蓋全校五十一處重要場所。工作制度健全，人防、技防、物防達(dá)到省級標(biāo)準(zhǔn)。
（二十）辦公用房
教學(xué)辦公室：6個，實現(xiàn)師機(jī)比1：1，完全實現(xiàn)現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)辦公。行政辦公室14個，廣播室1個，會議接待室1個，德育展室1個，總務(wù)倉庫1個，維修管理室1個、配電室1個，傳達(dá)室1個，值宿室1個。
�。ǘ唬┥罘⻊�(wù)用房
教工食堂：1個(129平方米，可容納教師150人就餐)，學(xué)生食堂：2個(800平方米可容納1200人就餐）。消毒制度健全，并得到貫徹和落實。配電室、水沖廁所等生活用房齊全，功能完備，滿足教學(xué)的第一需要。
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校園文化環(huán)境上，學(xué)校突出傳統(tǒng)文化氣息，注重厚德載物、大氣沉靜的校園文化建設(shè)，將自然景觀、人文景觀、現(xiàn)代風(fēng)格與古典儒雅有機(jī)融合，讓每面墻壁都說話，每個景點(diǎn)都育人。學(xué)校的每一樓層均有不同的文化教育主題，以傳統(tǒng)文化貫穿其中，孔子、孟子等儒家先哲的圖像、《弟子規(guī)》等儒家文化經(jīng)典都在校園里隨處可見，主樓一樓設(shè)有“燦若星河，熠熠生輝”教師風(fēng)采欄，二樓設(shè)有藝苑尋芳學(xué)生書畫作品展。室外的櫥窗和墻報流淌著文化，洋溢著文明向上的氣息，溶入心田，過目不忘。古代經(jīng)典文獻(xiàn)《師說》、《弟子規(guī)》、出自《論語》的和而不同、泰而不驕、博學(xué)篤志、切問近思等，處處體現(xiàn)了華育人和諧向上，博文約禮、篤學(xué)厚德的校園文化。教育充滿了思想，思想充滿了智慧。校園文化的魅力，成為學(xué)校發(fā)展的不竭動力。校園文化彰顯辦學(xué)特色。學(xué)校綠化面積4680平方米，每生平均3.7平方米。
�。ǘ┙逃夹g(shù)裝備
學(xué)校教育技術(shù)裝備達(dá)到《遼寧省初中教育技術(shù)裝備標(biāo)準(zhǔn)》，符合《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備規(guī)范》，管理上用《遼寧省義務(wù)教育學(xué)校教育技術(shù)裝備管理細(xì)則》統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作。做到制度化、科學(xué)化、人文化。
學(xué)校已完成裝備管理信息數(shù)據(jù)輸入，并納入“遼寧省教育技術(shù)裝備網(wǎng)絡(luò)化管理系統(tǒng)”。
學(xué)校教師多次參加省市級自制教具研發(fā)和交流活動，并取得優(yōu)異成績。
生均教學(xué)儀器設(shè)備為528元。
存在的問題是：生均體育運(yùn)動場館面積不達(dá)標(biāo)，地理設(shè)備未達(dá)到數(shù)字化、多媒體錄播教室正在建設(shè)中，不能完全使用。自制研發(fā)教具仍然要著力提高科技含量，生均教學(xué)儀器設(shè)備投入還有待提高。
建校以來，在上級政府和教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，學(xué)校實現(xiàn)了教育教學(xué)管理、德育、后勤衛(wèi)生等各方面的跨越式發(fā)展，變約束性機(jī)制為引領(lǐng)性機(jī)制，用制度的完善保證學(xué)校發(fā)展的科學(xué)性、合理性。在良好的制度保障下，實現(xiàn)人盡其才的公平機(jī)制，并將制度內(nèi)化為學(xué)校每一個成員的言行；堅持管理“人文化”，領(lǐng)導(dǎo)班子增強(qiáng)生命意識，展現(xiàn)人文關(guān)懷，形成尊重、平等、寬容、接受的生命性關(guān)系，在制度中彰顯“尊重”的理念和“人本”的核心；從強(qiáng)調(diào)常規(guī)管理轉(zhuǎn)向注重創(chuàng)新管理，從強(qiáng)調(diào)有形資產(chǎn)的管理轉(zhuǎn)向注重?zé)o形資產(chǎn)的管理。
近年來，我校先后取得了全國科學(xué)教育實踐基地、全國落實中小學(xué)生每天一小時體育活動現(xiàn)場研討會突出貢獻(xiàn)獎、遼寧省中小學(xué)圖書館示范校、鞍山市教育國際交流協(xié)會會員單位、鞍山市文明學(xué)校、鞍山市現(xiàn)代技術(shù)實驗校、鞍山市擁軍模范單位、鐵東區(qū)安全工作優(yōu)秀達(dá)標(biāo)單位、食堂管理工作先進(jìn)單位、鐵東區(qū)教育系統(tǒng)信息宣傳工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。
我們將借創(chuàng)建遼寧省基礎(chǔ)教育強(qiáng)區(qū)的東風(fēng)，全面自檢自查我們的工作，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)華育學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng)，本著均衡發(fā)展、全面提高的原則，以特色求生存，以特長謀發(fā)展，為推進(jìn)我區(qū)的教育發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告5
大寧中心學(xué)校在各級政府的熱情關(guān)懷和大力支持下，在教育局正確領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)指導(dǎo)下，學(xué)校認(rèn)真組織教職員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會縣局關(guān)于《義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評細(xì)則》的通知精神，建立健全組織機(jī)構(gòu)，認(rèn)真開展自查自評工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、基本情況
大寧中心學(xué)校位于町店鎮(zhèn)大寧村，學(xué)校占地面積6300平方米，校園建筑面積20xx平方米�，F(xiàn)有在校學(xué)生165名，7個教學(xué)班。教職員工30多名，其中現(xiàn)在崗專任教師20多名，良好的師資，為學(xué)校的教育教學(xué)水平的提升奠定了堅實的基礎(chǔ)。
在上級教育行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校始終堅持全面貫徹黨的教育方針，以“為學(xué)生成長奠基，為學(xué)生成才鋪路”為辦學(xué)理念，堅持“一個中心、兩個強(qiáng)化、三個合作競爭、四個育人”，即：以提升教育教學(xué)質(zhì)量為中心；強(qiáng)化教職員工素質(zhì)教育、強(qiáng)化學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育；教師團(tuán)隊合作競爭、學(xué)生學(xué)習(xí)合作競爭、后勤服務(wù)合作競爭；教書育人、管理育人、環(huán)境育人、服務(wù)育人。以“自由、專一、忠貞、執(zhí)著”為校訓(xùn)，全體教師以“民主、求精、從嚴(yán)、善誘”的教風(fēng)，采取“分組合作、自學(xué)探究、展示自我、張揚(yáng)個性”的教學(xué)手段，使學(xué)生們形成了“文明、樂學(xué)、求實、創(chuàng)新”的良好學(xué)風(fēng)；以“合格+特長+創(chuàng)新”的辦學(xué)特色，全力培養(yǎng)會學(xué)、樂學(xué)的思考者，全力培養(yǎng)敬業(yè)、樂業(yè)的勞動者。
在管理育人上，學(xué)校與時俱進(jìn)。認(rèn)真實施校長負(fù)責(zé)制，實行教師競爭上崗，強(qiáng)化教師考核，最大限度調(diào)動教師的積極性，并且以此為契機(jī)，健全人格教育，把教師的職業(yè)道德、學(xué)生的革命傳統(tǒng)等教育貫穿于工作的始終。通過主題班會、觀看錄像、評先樹優(yōu)等手段，真正把育人理念落實到實處。
在教書育人上，全面實施科研興校戰(zhàn)略，強(qiáng)化人人有課題工作，加大研究力度。充分發(fā)揮現(xiàn)代化教育教學(xué)手段和利用信息資源，加大信息技術(shù)與學(xué)科知識整合的力度。積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，借鑒其他學(xué)校高效課堂的教學(xué)經(jīng)驗，堅持向40分鐘要質(zhì)量，積極探索實行我校“自主合作，科學(xué)分層，整體推進(jìn)”的課堂教學(xué)模式，開展扎實有效的課堂教學(xué)研究。
在環(huán)境育人上，學(xué)校不僅注重改變育人環(huán)境，更注重校園文化建設(shè)，使校園融美化、綠化、凈化于一體，融知識性、藝術(shù)性、創(chuàng)新性于一體。
幾年來，全校上下同心同德，積極探索，勵精圖治，耕耘不輟，通過艱辛的努力，教育教學(xué)成績不斷提高，學(xué)校先后取得很多榮譽(yù)。
目前，學(xué)校管理且趨向科學(xué)、規(guī)范，教學(xué)改革不斷成熟，高效課堂教學(xué)模式深受學(xué)生喜愛，常規(guī)管理日趨精細(xì)，學(xué)校處處呈現(xiàn)出一種健康向上的發(fā)展勢頭。
二、自查自評過程與結(jié)果
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組、學(xué)習(xí)相關(guān)文件，以校長梁春蒲為組長，中層人員為成員的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查小組，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件，通過學(xué)習(xí)使每位成員掌握了自查評估各項標(biāo)準(zhǔn)。在評估過程中，實行層級評估管理體系，目標(biāo)到崗，責(zé)任到人。
2、對照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格自查，摸清底數(shù)，統(tǒng)計數(shù)據(jù)，及時上報。
3、以縣局關(guān)于《學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評》的通知精神為依據(jù)，制訂《大寧中心學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)實施方案》。
4、召開全校教職工大會，學(xué)習(xí)宣傳動員，通過實施方案，宣布大寧中心學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工程正式啟動。
5、評價辦法與評價結(jié)果：依照文件要求，對8項A級指標(biāo)、29個B級指標(biāo)逐一進(jìn)行評判，我們的基本結(jié)論是：共計得分943分
A1學(xué)校設(shè)置及規(guī)劃：分值100分得分90分
A2學(xué)校校舍建設(shè)：分值150分得分141分
A3學(xué)校設(shè)施設(shè)備建設(shè)：分值180分得分170分
A4師資隊伍建設(shè)：分值120分得分112分
A5教育經(jīng)費(fèi)：分值60分得分55分
A6教育教學(xué)：分值110分得分105分
A7學(xué)校管理：分值165分得分160分
A8教育質(zhì)量：分值115分得分110分
三、存在主要問題如下：
�。ㄒ唬┺k學(xué)條件
�。�1）沒有達(dá)標(biāo)的100米直道或有環(huán)道的田徑運(yùn)動場地，校園體育設(shè)施設(shè)備陳舊、簡陋等。
�。�2）生均校舍面積，綠化面積，教室、圖書室、語音室、閱覽室等部分功能室面積，教學(xué)及輔助教學(xué)設(shè)備設(shè)施部分仍不達(dá)標(biāo)，如：缺少功能室；師生桌椅、電子備課室電腦等均需更換；生活用房功能不全，廁所不能使用；圖書數(shù)量不足，看座不足；器材配備不達(dá)標(biāo)（音、體、美、衛(wèi)、勞技、心理咨詢）......
總之，辦學(xué)條件雖有改善，但仍與標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校評估標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距。
�。ǘ�、學(xué)校管理
主要問題：校園文化建設(shè)質(zhì)量有待于提高，如：缺少體現(xiàn)以人為本，全面貫徹教育方針，樹立教育觀、人才觀、質(zhì)量觀的主題景觀等。
�。ㄈ⒔逃虒W(xué)
主要問題：課程雖開齊，但個別學(xué)科未開足，缺少�？评蠋�。
四、今后的整改措施是：
1.全面貫徹《中國教育改革和發(fā)展綱要》，進(jìn)一步實施“依法治校，質(zhì)量立�！钡膽�(zhàn)略，多方籌措教育經(jīng)費(fèi)，爭取政府和教育主管部門的支持，加快辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)，加快教育建設(shè)步伐，完成我校教育現(xiàn)代化發(fā)展規(guī)劃。
2.深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，加大師德師風(fēng)建設(shè)力度，弘揚(yáng)人的主體精神，提高教育能力和專業(yè)知識水平，全面提高教師綜合素質(zhì)。
3.認(rèn)真對照《標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)�？荚u細(xì)則》，繼續(xù)查漏補(bǔ)缺，組織實施，力爭高標(biāo)準(zhǔn)全面達(dá)標(biāo)。
我們決心：全面貫徹黨和國家的教育方針，更新觀念，抓住機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，為創(chuàng)建現(xiàn)代化學(xué)校而努力奮斗。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告6
根據(jù)《xx省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)督導(dǎo)評估實施辦法（試行）》、《xx省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)督導(dǎo)評估細(xì)則（試行）》及《xx市推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)方案》，市政府教育督導(dǎo)室于x月x日對實驗小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工作進(jìn)行了督導(dǎo)評估。評估組按照《細(xì)則》中12項核心指標(biāo)和28項普通指標(biāo)，通過聽取匯報、個別訪談、查看材料、核實數(shù)據(jù)，經(jīng)過量化評估，認(rèn)為實驗小學(xué)達(dá)到xx省義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)合格學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)，評估成績?yōu)?6分�，F(xiàn)將具體評估情況反饋如下：
一、主要指標(biāo)評估情況
1．校園規(guī)模：實驗小學(xué)校園占地面積XX0平方米，生均占地26.5平方米。校舍與活動場地設(shè)計合理，校園文化建設(shè)氛圍濃厚，環(huán)境優(yōu)美，處處體現(xiàn)了環(huán)境育人特色。
2.周邊環(huán)境：學(xué)校周邊沒有游戲機(jī)室、歌舞廳、桌球室、網(wǎng)吧等經(jīng)營場所,環(huán)境良好。
3.辦學(xué)規(guī)模：學(xué)校設(shè)有6個年級17個教學(xué)班，45名教職員工,在校學(xué)生754名，全校平均班額44人，師生比為1：17，辦學(xué)規(guī)模、班額、師生比符合標(biāo)準(zhǔn)。
4.學(xué)校校舍：校舍總建筑面積8496平方米，生均校舍建筑面積11.3平方米，符合標(biāo)準(zhǔn)。
5.體育場地及設(shè)施：學(xué)校建有8100平方米的人工草坪，有250米環(huán)形跑道，有3個標(biāo)準(zhǔn)藍(lán)球場，1個排場，10個乒乓球臺，體育器材滿足教學(xué)，活動場地滿足全校師生同時做操并開展體育活動。
6.實驗教學(xué)儀器基本達(dá)到《中小學(xué)理科實驗室裝備規(guī)范》要求。
7.儀器設(shè)施：學(xué)校設(shè)有科學(xué)實驗室1個，分組實驗操作臺10臺，兼職實驗教師1人，教學(xué)儀器、器材設(shè)備運(yùn)行良好。學(xué)校擁有先進(jìn)的移動多媒體教室1個，電子備課室1個，設(shè)有交通安全室、科技室、吉他室、電子琴室、美術(shù)室、舞蹈室及師生閱覽室。學(xué)校有學(xué)生用計算機(jī)60臺，生機(jī)比為12.6:1，教師用計算機(jī)30臺，師機(jī)比1.4:1，17個教學(xué)班安裝了交互式電子白板，并廣泛使用于教學(xué)工作中，有效的體現(xiàn)了教學(xué)中的直觀性、形象性、生動性，增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高了課堂教學(xué)效率，學(xué)校實現(xiàn)了教學(xué)信息化。
8。圖書配備：學(xué)校設(shè)有圖書室和教師、學(xué)生閱覽室，現(xiàn)有圖書15000冊，生均圖書20冊，配備兼職管理人員1名，XX年新購置圖書500冊，占圖書總數(shù)的0.3%，有教參資料280冊，工具書120冊，9類報刊，基本滿足師生需求。
9.體育器材配備：學(xué)校體育器材配備達(dá)到《國家學(xué)校體育衛(wèi)生條件試行基本標(biāo)準(zhǔn)》（教體藝〔XX〕5號）要求。設(shè)施設(shè)備運(yùn)行正常。
10．音樂、美術(shù)器材配備：學(xué)校音樂、美術(shù)器材配備基本達(dá)到《教育部關(guān)于印發(fā)九年義務(wù)教育階段學(xué)校音樂、美術(shù)教學(xué)器材配備目錄的通知》（教體藝〔XX〕17號）要求，能滿足教學(xué)需求。
11.教師學(xué)歷：教師中本科學(xué)歷23人，大專17人，中專1人，教師學(xué)歷合格率100%，教師中中級以上職稱教師10人，占教師總數(shù)的23.8%，基本達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
12.校園布局合理，學(xué)校有土地使用證，有圍墻和校門，配有升旗設(shè)施。
13.班班有標(biāo)準(zhǔn)教室，教室面積918平方米，生均為1.2平方米。
14.學(xué)校有科學(xué)實驗室1個，實驗器材裝備達(dá)到《裝備》要求，并較好的開展了教學(xué)實驗工作。
15.教學(xué)輔助用房4345平方米，其中辦公用房920平方米，生活用房313平方米，.教學(xué)輔助用房滿足教學(xué)需要。
16.教學(xué)樓每層都設(shè)有廁所，共設(shè)有女生蹲位48個，男生蹲位24個，男生小便槽長24米，廁所滿足師生需求。
17.嚴(yán)格實施教師資格準(zhǔn)入和持證上崗制度。按核定的編制配備了教職工，教師具有國家規(guī)定的教師資格，定期接受崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)面100%。
18.學(xué)校確立了“以人為本，以法辦學(xué)，以德治�！钡霓k學(xué)理念，把“博愛教育”確定為學(xué)校的特色教育主題，以德育愛，以美育愛，以智育愛，以愛育愛，從學(xué)校、教師、家長三方面教育學(xué)生愛自然、愛學(xué)習(xí)、愛他人、愛生活，學(xué)校校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)正。
19.校長從事教育教學(xué)工作經(jīng)歷28年，本科學(xué)歷，并每五年接受一次培訓(xùn)提高，符合國家規(guī)定的任職條件。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，團(tuán)結(jié)、勤政、清廉，富有開拓創(chuàng)新精神，學(xué)校內(nèi)部管理制度健全，崗位職責(zé)明確，并能落實到位。
20.學(xué)校重視教師崗位培訓(xùn)，有健全合理的教師培訓(xùn)計劃和教師考核、評價機(jī)制，教師培訓(xùn)有記載。學(xué)校積極創(chuàng)造條件，加強(qiáng)教師與外界的聯(lián)系，讓教師走出去開闊眼界，吸取先進(jìn)經(jīng)驗。以“五課”教研活動為載體，充分發(fā)揮電子白板知識大容量的拓展作用，組建了骨干教師與青年教師的“師徒結(jié)對”幫教體系，開展了“同課異構(gòu)教學(xué)展示、教學(xué)專題研究”活動，使廣大青年教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法、育人理念得到了較快地轉(zhuǎn)變。XX年學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)收入362100元，支出教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)為16748元，占學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)總額的4.5%，外出培訓(xùn)教師25人次，教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)基本達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
21.堅持依法治教，從嚴(yán)治校，規(guī)范辦學(xué)行為。學(xué)校重視制度建設(shè)，制定完善了班主任津貼實施方案及獎勵考核細(xì)則和教師年度工作考核實施方案，落實了教師績效工資考核制度，極大的調(diào)動了教師工作的積極性；
22.重視師德師風(fēng)建設(shè).學(xué)校扎實開展了“師德師風(fēng)建設(shè)月”活動，建立健全了教師師德個人檔案，定期召開學(xué)校思想政治工作會議，廣大教師遵守職業(yè)道德規(guī)范，廉潔從教，尊重學(xué)生的人格。
23.全面貫徹國家教育方針，全面實施素質(zhì)教育。學(xué)校按照國家課程標(biāo)準(zhǔn)開齊、開全、開足了課程。學(xué)校堅持每周開展1-2次閱讀、合唱、舞蹈、七巧板、繪畫、吉他、電子琴等興趣小組活動。學(xué)校連續(xù)五年舉辦了“實驗小學(xué)書香溢滿校園讀書節(jié)”、“實驗小學(xué)經(jīng)典伴我行”和“實驗小學(xué)少兒藝術(shù)節(jié)”活動，營造了師生多讀書、讀好書、讀經(jīng)典、潤心靈的校園書香文化和以美育愛的氛圍。學(xué)校與州市交警部門聯(lián)合舉辦了“向中西部兒童送安全（小黃帽、路隊旗）”主題教育活動，加強(qiáng)了師生交通安全、食用碘鹽、科普教育、法律教育、防震防火演練等專題教育。學(xué)校通過辦手工小報、寫作文、實地調(diào)查等形式，極大的豐富了學(xué)生的課余生活，培養(yǎng)了學(xué)生敬畏生命，健康生活的良好意識，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展，學(xué)校先后獲得了xx省“綠色校園”、xx省文明交通示范校、市級科普示范校、市“七巧科級特殊貢獻(xiàn)獎”和全市中小學(xué)文藝匯演一、二等獎等。
24.重視校園文化建設(shè)。學(xué)校文化、美化、綠化、硬化特色突出，校園干凈整潔，育人環(huán)境好，XX年學(xué)校被州教育局命名為xx州中小學(xué)校園“四項工程”建設(shè)達(dá)標(biāo)學(xué)校。
25.學(xué)校安全設(shè)施齊全，制度健全，責(zé)任到人。
26.重視學(xué)生成長，實行學(xué)生綜合素質(zhì)評價考核制度。學(xué)生行為規(guī)范合格率、學(xué)業(yè)成績合格率、適齡兒童入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率均達(dá)到100%。
27.學(xué)校嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，財產(chǎn)分類造冊，帳物相符，專人負(fù)責(zé)。
28.重視師生安全教育，學(xué)校成立了安全工作小組，建立健全了各項安全制度，利用多種形式對學(xué)生進(jìn)行法制報告、安全教育報告、“兩個共同”教育以及“珍愛生命，遠(yuǎn)離毒品”的禁毒宣傳教育，對突發(fā)事件有應(yīng)急措施和辦法，無安全事故發(fā)生。
二、督導(dǎo)評估結(jié)果：
12項核心指標(biāo)中第10項基本達(dá)標(biāo)。28項普通指標(biāo)中第37基本達(dá)標(biāo)，第22、40項不達(dá)標(biāo)。
三、存在的主要問題及意見建議
1.加大圖書的年新購置率，進(jìn)一步更新圖書，更新知識。
2.學(xué)校無衛(wèi)生室，無專兼職管理人員。建議學(xué)校按標(biāo)準(zhǔn)要求設(shè)立衛(wèi)生室，配備兼職教師，制定工作計劃，開展正常工作，并做好日常活動記載。
3.學(xué)生體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)率較低（69%），建議學(xué)校切實落實陽光體育運(yùn)動，逐年提升學(xué)生體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)率，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)健康。
4.進(jìn)一步加大對青年教師的培訓(xùn)力度，特別是要加大青年教師外出培訓(xùn)的力度，切實落實教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)達(dá)到公用經(jīng)費(fèi)5%的標(biāo)準(zhǔn)。
5.進(jìn)一步規(guī)范檔案資料建設(shè)。要安排專人，一是要對照標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及建檔目錄和內(nèi)容進(jìn)一步查漏補(bǔ)缺。二是要按照《關(guān)于做好xx市義務(wù)教育均衡發(fā)展工作檔案建設(shè)的通知》要求，按期完成義務(wù)教育均衡發(fā)展學(xué)生基本情況統(tǒng)計表冊（五表五冊），確保各項指標(biāo)達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告7
一、基本情況：
我�，F(xiàn)有教職工20名，其中高級教師8人，本科學(xué)歷10人，95%達(dá)到大專以上學(xué)歷。在校學(xué)生260名，教學(xué)班10個，近年來我校從實際出發(fā)，在村委支部和聯(lián)校的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，辦學(xué)條件不斷改善改善，教學(xué)設(shè)備不斷添置更新，學(xué)校管理逐漸制度化、規(guī)范化，教學(xué)質(zhì)量逐年穩(wěn)步提高。
二、裝備情況：
�。ㄒ唬┲饕煽�
學(xué)校實行小學(xué)六年義務(wù)教育，學(xué)生適齡少年入學(xué)率100％，在校生鞏固率100％，服務(wù)于所轄區(qū)內(nèi)的三個村（西關(guān)村、鵲山村、石板坪村）的適齡少年，為當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)培養(yǎng)合格的人才。學(xué)校規(guī)模能夠滿足學(xué)生入學(xué)需要，所有班級班容量控制在規(guī)定范圍內(nèi)。
1、校舍建設(shè)
8個室中，現(xiàn)有多媒體教室4個，儀器室、器材室、圖書室，其它室條件不具備暫無教室。學(xué)校有小型體育運(yùn)動場所1個。沒有配套的會議室、雖然辦公條件較為簡陋，教師都能教書育人、盡職盡責(zé)。
2、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備
�。�1）學(xué)校教學(xué)儀器基本達(dá)標(biāo)。
�。�2）2個專用多媒體教室，六年級2個教室配有多媒體，信息技術(shù)教育及電教設(shè)備基本能正常使用。
�。�3）圖書生均達(dá)13冊，但有些書籍不達(dá)要求，由于學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張，圖書更新較慢，學(xué)校訂閱報刊雜志數(shù)量有限，無法滿足教學(xué)需要。以后要隨年增加新圖書，滿足和符合小學(xué)生閱讀。
�。�4）體育器材能達(dá)到要求標(biāo)準(zhǔn)，能供學(xué)生教學(xué)和比賽使用。
（5）音樂小型樂器添置不少，缺乏鋼琴等大型樂器，有待以后辦學(xué)條件改善逐步添置。
�。�6）美術(shù)有畫板、畫筆、顏料等各類繪畫工具，但無專用教室和缺專業(yè)教師。
（7）勞技工具具備，但無合適場地讓學(xué)生實踐。
�。�8）衛(wèi)生工具和工作基本達(dá)標(biāo)。學(xué)生實驗所需的儀器不足，只有常見的教學(xué)儀器，實驗室一個60平方米，但配備不夠齊全。
3、學(xué)校管理
�。�1）學(xué)校有遠(yuǎn)程教育領(lǐng)導(dǎo)組，有老師負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育檔案工作；有兼職的信息科教師，
�。�2）有老師兼職負(fù)責(zé)學(xué)校儀器使用管理，有總賬本和明細(xì)賬本記錄在冊。
�。�3）三年的使用記錄較為齊全，教師演示實驗，學(xué)生分組實驗都有記錄在冊。
�。�4）八種制度上墻，指導(dǎo)老師和學(xué)生規(guī)范使用
�。�5）有教研活動、教研記錄，有獲獎教師論文登記。
�。�6）每學(xué)期教師的自制教具都有登記。
�。�7）張秀琴、翟樹花、陳會云等老師參加過縣里的各級培訓(xùn)，老師無論是做多媒體課件，還是使用電腦她們都積極予以幫助指導(dǎo)。
（8）學(xué)校對每位教師有專門的考核制度和辦法。45周歲以下教師每學(xué)期至少2節(jié)多媒體公開課，對于積極撰寫和發(fā)表論文的老師，各級各類多媒體課獲獎的老師，學(xué)校予以物質(zhì)和精神獎勵，鼓勵教師積極使用遠(yuǎn)程資源，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
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校舍設(shè)施比較簡陋，各類教學(xué)配備不太完善，教師網(wǎng)絡(luò)水平有待提高，專業(yè)教師有待逐步配備。
三、今后采取的措施
1、以優(yōu)質(zhì)教育共享過程為出發(fā)點(diǎn)，在新校舍建成后逐步改善辦學(xué)條件，配備齊全各類校舍。
2、以教師培訓(xùn)為重點(diǎn)，培養(yǎng)一流的教師隊伍。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校，提升教師教學(xué)水平。
3、完善學(xué)校網(wǎng)絡(luò)，逐步實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)辦公。學(xué)校與教師的博客逐步建立完善，指導(dǎo)日常的教育教學(xué)工作。
4、以校本教研為主導(dǎo)，認(rèn)真落實教育教學(xué)目標(biāo)。繼續(xù)開展課堂教學(xué)改革，探索大面積提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。
5、扎實工作，進(jìn)一步完善各種檔案資料等軟件建設(shè)，購買教學(xué)儀器、各種設(shè)施設(shè)備，加強(qiáng)各種硬件建設(shè)，爭取通過義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告8
實施學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是提高義務(wù)教育整體水平、促進(jìn)義務(wù)教育均衡、公平、優(yōu)質(zhì)發(fā)展的惠民工程。為了全面提升辦學(xué)水平，更好地辦好人民滿意的教育，在上級教育行政部門及縣委、縣政府的支持、關(guān)心和高度重視下，我們努力把xx中學(xué)創(chuàng)建成一所高質(zhì)量、有品位、能拓展、可延伸、具有特色的標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。
按照《xx省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)》，學(xué)校開展了自評工作，首先成立了以校長為組長的自評領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了自評計劃和方案，進(jìn)行了全員參與的分層自評和小組專項自評工作�，F(xiàn)將自評工作情況匯報如下：
一、學(xué)校設(shè)置
1、邢臺縣xx中學(xué)始建于1956年，位于邢臺市西30公里處的七里河畔，是一所全日制縣屬學(xué)校。校址位于xx村鎮(zhèn)xx村西，避開了污染源、地震斷裂帶、山體滑坡段、泥石流地區(qū)及水壩泄洪區(qū)等不安全地帶，學(xué)校選址合理，道路寬闊暢通，交通便利。
校園周邊200米范圍內(nèi)沒有游戲機(jī)室、歌舞廳、臺球室、網(wǎng)吧等經(jīng)營性場所，外界環(huán)境的影響和干擾相對較小，環(huán)境相對安全寧靜衛(wèi)生，是較好的辦學(xué)場所。
2、學(xué)校主要負(fù)責(zé)xx村鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)適齡兒童的義務(wù)教育。學(xué)校現(xiàn)有26個教學(xué)班，在校生1136人，平均每班44人，符合額定要求。
二、辦學(xué)條件
1、學(xué)校為獨(dú)立院落，占地面積49330平方米（74畝），生均43.42平方米，遠(yuǎn)大于省定標(biāo)準(zhǔn)。
2、校舍建筑及附屬設(shè)施建設(shè)嚴(yán)格按照《中小學(xué)校建筑設(shè)計規(guī)范》、《農(nóng)村普通中小學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等執(zhí)行，均符合國家有關(guān)建筑設(shè)計、環(huán)保、安全、節(jié)能等標(biāo)準(zhǔn)的要求。
3、校舍滿足正常的教學(xué)和生活需要，教學(xué)及教學(xué)輔助用房、辦公用房、生活服務(wù)用房等相互配套。學(xué)校有26個普通教室、2個音樂教室、理化生實驗室6個、3個儀器室、2個計算機(jī)室、1個語言教室、1個勞動技術(shù)室、1個美術(shù)教室、2個圖書閱覽室、2個體育器材室、1個衛(wèi)生保健室、1個心理咨詢室、1個多功能教室等。
4、學(xué)校建筑面積（包括宿舍）20375平方米，生均17.94平方米。生均建筑面積、生均宿舍面積、生均食堂建筑面積等均達(dá)到省級標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)前，五層雙面學(xué)生宿舍樓正在建設(shè)中，建成后更將極大的提高學(xué)生的住宿條件。
5、校園綠化面積達(dá)到了19476平方米，覆蓋率達(dá)41.7%，人均綠化面積超過了10.25平方米，達(dá)到了省級要求。
6、學(xué)�，F(xiàn)有籃球場3個，乒乓球場地2個，足球場1個，羽毛球場地4個，1個300米環(huán)形跑道田徑場，健身活動場1個，生均5.95平方米，基本滿足了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活娛樂的需要。
7、學(xué)校有理化生實驗室6個，器材準(zhǔn)備室3個，儀器室3個；學(xué)校按《xx省初中理科教學(xué)儀器配備目錄（試行）》、《xx省中學(xué)體育器材設(shè)施配備目錄》等的要求配置常規(guī)教學(xué)儀器、器材及現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備。生均教學(xué)儀器設(shè)備值高于省定695元的標(biāo)準(zhǔn)。
8、學(xué)校積極推進(jìn)數(shù)字化建設(shè)，學(xué)校有多媒體計算機(jī)教室2個，共有計算機(jī)92臺，教學(xué)用機(jī)、學(xué)生用機(jī)做到了單人單機(jī)，保證了教學(xué)順利開展，但是，學(xué)校計算機(jī)擁有量還沒有達(dá)到生機(jī)比8:1的標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校開通了20兆的寬帶網(wǎng)，建有《xx中學(xué)網(wǎng)站》，實現(xiàn)了“班班通”。
9、學(xué)校建圖書閱覽室2個，配備了有益于學(xué)生身心健康發(fā)展的各類圖書及教師使用的教育教學(xué)理論書籍和工具書等必要的圖書資料，圖書共計38000余冊，生均34冊。學(xué)校每年還按比例新增圖書，XX年新增圖書4000冊，并逐步實現(xiàn)了計算機(jī)管理。
10、學(xué)校本著安全、衛(wèi)生的原則購置了取暖鍋爐，并提前改造暖氣管網(wǎng)，購置取暖用煤，按國家規(guī)定時間點(diǎn)火取暖，冬季室內(nèi)溫度達(dá)到15°c,保障了孩子們溫暖過冬。
三、師資建設(shè)
1、學(xué)校各學(xué)科專任教師配備齊全，專業(yè)對口，切實滿足了教育教學(xué)活動、教學(xué)管理工作，無臨時代課人員。學(xué)校配備了具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的專職衛(wèi)生技術(shù)人員，配備了專職心理健康教育教師，配備了宿管人員和安全炊事人員均做到了持證上崗并定期體檢，保障了師生飲食安全。
2、教師均取得了相應(yīng)的教師資格證書，專任教師學(xué)歷合格率100%，其中本科及以上學(xué)歷教師98%以上，普通話等級全部達(dá)標(biāo)。全體教師普遍使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進(jìn)行教育教學(xué)，多媒體、班班通利用率高。全體教師均按規(guī)定參加繼續(xù)教育，并能完成繼續(xù)教育任務(wù)。
3、全體教師認(rèn)真貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，廉潔從教，為人師表，鉆研業(yè)務(wù)，因材施教，積極進(jìn)取，銳意課改，以人為本，平等對待每一位學(xué)生，沒有體罰或變相體罰學(xué)生等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生，學(xué)生滿意度98%以上。
四、教育教學(xué)
1、學(xué)校堅持以教學(xué)為中心，堅持“以師生發(fā)展為本，崇德尚善，追求卓越”的核心辦學(xué)理念。大力實施“四環(huán)三步”課堂教學(xué)改革，突出學(xué)生的主體地位，自主、合作、探究成為常態(tài)，監(jiān)獄教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
5、為保證學(xué)生正常接受教育，學(xué)校制定了“控輟”措施，每學(xué)期，學(xué)校都召開家長會、并進(jìn)行家訪，對有輟學(xué)傾向的學(xué)生進(jìn)行分析，查找根源，并制定解決方案。確保適齡兒童完成義務(wù)教育，今年，片內(nèi)初一新生423人，入學(xué)率力爭達(dá)到100%，在校生鞏固率達(dá)到 97 %以上。
6、學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的學(xué)生作息制度，由于我校是寄宿制學(xué)校，學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間相對較長，但也保證了學(xué)生每天不少于9個小時的睡眠時間。
7、學(xué)校體育組結(jié)合醫(yī)務(wù)室每學(xué)期對學(xué)生進(jìn)行一次體檢，建立了學(xué)生健康檔案，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
學(xué)�？倓�(wù)處及食堂制定了科學(xué)合理的食譜，注重了營養(yǎng)搭配，保證一周內(nèi)飯菜不重樣。食堂嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)，做好食品留樣，消除可能導(dǎo)致傳染病流行的各種危險因素，確保學(xué)生身心健康。
8、我校嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段學(xué)籍管理制度，建立健全了學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)的管理制度，做到了學(xué)籍變動手續(xù)規(guī)范，資料齊全。
9、我校非常重視促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的各項活動，積極參與，外派教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)教師交流，共享教育資源，促進(jìn)共同發(fā)展。
五、公用經(jīng)費(fèi)
1、我校有健全的財務(wù)管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行，規(guī)范財務(wù)管理，保證了公用經(jīng)費(fèi)全額用于學(xué)校教學(xué)和學(xué)校的基本建設(shè)上。確保了財政預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費(fèi)的正確使用，提高了辦學(xué)效益。
2、學(xué)生生均預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費(fèi)500元按時劃撥到學(xué)校賬戶；學(xué)生家庭困難寄宿生生活補(bǔ)助費(fèi)625元按時劃撥到學(xué)生個人賬戶，沒有發(fā)生擠占、挪用等不良現(xiàn)象。
3、我校在建的五層雙面學(xué)生宿舍樓及教師周轉(zhuǎn)宿舍等項目工程均為上級財政全額撥款，學(xué)校沒有舉債建設(shè)現(xiàn)象發(fā)生。
六、存在的問題
1、辦學(xué)條件有待進(jìn)一步優(yōu)化。操場需要硬化，教學(xué)設(shè)備需要添置、更新，學(xué)校整體布局不盡合理等。
2、學(xué)校還缺少一些具有自身特色、有一定高知名度的教師；教師隊伍建設(shè)還需要加強(qiáng)。
3、教科研工作有待加強(qiáng)。學(xué)校將發(fā)揮名師、優(yōu)秀教師的示范引領(lǐng)作用，朝著教研興校、科研強(qiáng)校方向努力。
4、目前學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與社會期望值還存在一定差距，教育教學(xué)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越�！笨傊�，在各級行政部門和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我校的發(fā)展已有了長足的進(jìn)步，回首過去，我們還存在著一些問題，展望未來，我們會信心百倍，一定要勤奮努力，進(jìn)一步完善每個環(huán)節(jié)，讓我校的教育教學(xué)工作再上新臺階！
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告9
Xx中心小學(xué)被縣教育局確定為標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)學(xué)校創(chuàng)建單位，在各級政府的熱情關(guān)懷和大力支持下，在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和科學(xué)指導(dǎo)下，學(xué)校認(rèn)真組織教職員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的規(guī)定，建立健全組織機(jī)構(gòu)，認(rèn)真開自查自評工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、學(xué)校概況
Xx中心小學(xué)是蒲縣西大門唯一的一所高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的寄宿制封閉小學(xué)。學(xué)校創(chuàng)辦于20xx年，占地面積8000平方米，建筑面積2900平方米�，F(xiàn)有在校學(xué)生178名，7個教學(xué)班。專任教師27名，其中本科學(xué)歷12人，�？茖W(xué)歷9人，中師學(xué)歷6人，完善的基礎(chǔ)設(shè)施和良好的師資力量為學(xué)校的教育教學(xué)水平的提升奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成效
在上級教育行政主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校始終堅持全面貫徹黨的教育方針，以“依法治校、以人為本、科學(xué)發(fā)展”為辦學(xué)理念，堅持“德育為首、全面育人、提高素質(zhì)”的辦學(xué)目標(biāo)，以“勤奮、協(xié)作、創(chuàng)新、務(wù)實”為校訓(xùn)，全體教師以“嚴(yán)謹(jǐn)、博學(xué)、善教、愛生”為教風(fēng)，采取“分組合作、自學(xué)探究、展示自我、張揚(yáng)個性”的教學(xué)手段，使學(xué)生們形成了“樂學(xué)、善思、自主、進(jìn)取”的良好學(xué)風(fēng)，全力培養(yǎng)會學(xué)、樂學(xué)的思考者，全力培養(yǎng)敬業(yè)、樂業(yè)的勞動者。
幾年來，全校上下同心同德，積極探索，勵精圖治，耕耘不輟，通過艱辛的努力，學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得了一定的成效。
1、校舍建設(shè)。校舍建設(shè)都符合國家和省所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計科學(xué)、施工規(guī)范，實行嚴(yán)格的監(jiān)理制度，校園環(huán)境優(yōu)美，干凈整潔，安全達(dá)標(biāo)，生均校園占地面積和校舍建筑面積符合規(guī)定。
2、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備。我校教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備在逐年提高，有儀器室、圖書閱覽室、多媒體室等，具備規(guī)范的閱讀、活動場所和活動條件。生活用房，如食堂、開水房等均符合規(guī)定。
3、機(jī)構(gòu)與隊伍建設(shè)。學(xué)校機(jī)構(gòu)設(shè)置符合國家和省政府有關(guān)文件要求,領(lǐng)導(dǎo)班子、教師隊伍、教輔后勤人員配備符合編制、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)以及繼續(xù)教育等有關(guān)法律法規(guī)和文件要求。我校積極組織全體教師參加各級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，專任教師大專以上學(xué)歷達(dá)到78%，學(xué)校重視職業(yè)道德建設(shè)，教職工遵守職業(yè)道德規(guī)范，社會、家長和學(xué)生對教師整體師德狀況反映良好。教師尊重學(xué)生人格，沒有發(fā)生歧視、體罰、驅(qū)趕學(xué)生等違規(guī)行為。
4、課程實施
我校全面啟動基礎(chǔ)教育課程改革工作，開齊開全課程，認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，逐步推行地方課程，積極開發(fā)校本課程，尤其是在實施新的義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)以來，我校以創(chuàng)新教育實驗為龍頭，開設(shè)有讀書課、寫字課、綜合實踐課等校本課程，使我校地方課程開設(shè)工作與國家課程相互補(bǔ)充。我校師資力量雄厚，完全適應(yīng)小學(xué)教學(xué)工作的需要，小學(xué)三至六年級全部開設(shè)英語課。為了提高教師素質(zhì)，我校積極開展校本教研工作，學(xué)校成立校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組，以課題“課堂有效教學(xué)研究”為契機(jī)，并制定切實可行的教學(xué)計劃、教研計劃，分語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合（包括音樂、體育、科學(xué)、美術(shù)、品德）四個教研小組進(jìn)行，力爭使校本教研工作有組織、有內(nèi)容、有措施、有成果。
5、教育管理。學(xué)校常規(guī)管理，包括教師管理、學(xué)生管理、教學(xué)管理、后勤管理,都能做到依法管理、民主科學(xué)、行為規(guī)范，有特色,有創(chuàng)新�？茖W(xué)評價教師，不單純以考試成績和升學(xué)率獎懲教師。安全教育工作有制度且落實較好，至今沒有發(fā)生責(zé)任事故。 6、教育質(zhì)量。我校適齡人口入學(xué)率為100%、無輟學(xué)，學(xué)生按時畢業(yè)率為100%，學(xué)生學(xué)習(xí)勤奮，基礎(chǔ)扎實。在校生穩(wěn)定，嚴(yán)格控制留級現(xiàn)象。學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格率99.8%，體檢合格率90.08%，近視發(fā)病率2.2%。
三、存在的主要問題
教學(xué)及輔助教學(xué)設(shè)備設(shè)施部分仍不齊全，仍與標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校評估標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距。校園文化建設(shè)有待提高，缺少樹立教育觀、人才觀、質(zhì)量觀的主題景觀等。
四、今后的整改措施
1.全面貫徹學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方針政策，多方籌措教育經(jīng)費(fèi)，爭取政府和教育主管部門的支持，加快辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)，加快教育建設(shè)步伐，完成我校教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案。
2.深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，加大師德師風(fēng)建設(shè)力度，弘揚(yáng)人的主體精神，提高教育能力和專業(yè)知識水平，全面提高教師綜合素質(zhì)。
五、今后的發(fā)展目標(biāo)
以創(chuàng)建建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校為契機(jī)，繼續(xù)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，緊緊抓住教學(xué)質(zhì)量這個中心，大膽實施目標(biāo)管理，完善教師綜合評估體系，建立健全崗位責(zé)任制，加大科研投入,注重發(fā)展學(xué)生個性,全面提高學(xué)生素質(zhì),把學(xué)校辦成全縣育人環(huán)境優(yōu)美,教師隊伍優(yōu)秀,學(xué)生素質(zhì)優(yōu)良,辦學(xué)條件一流,教學(xué)質(zhì)量一流的學(xué)校，使學(xué)校成為學(xué)生的學(xué)習(xí)樂園,教師的精神家園!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告10
根據(jù)澤州縣義教育局澤教發(fā)（20xx）12號文件精神和《澤州縣義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)校實施方案》、《晉城市義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評估驗收細(xì)則》，我校進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查，現(xiàn)將自查結(jié)果做如下匯報。
一、學(xué)�；厩闆r
大興中學(xué)是一所農(nóng)村寄宿制初級中學(xué)，地處澤州縣東部山區(qū)，與陵川縣接壤。學(xué)校始建于1983年2月，曾幾經(jīng)搬遷，20xx年實施校安工程以來，我校經(jīng)過在原校址改擴(kuò)建，于20xx年9月全面竣工并入住。學(xué)校占地面積10800平方米，建筑面積4115平方米�，F(xiàn)有六個教學(xué)班，在校學(xué)生242名，其中住校生146人，教職工28人，其中專任教師25人，專任教師學(xué)歷合格率達(dá)100%以上。
學(xué)校從事初中階段義務(wù)教育，認(rèn)真貫徹落實新時期教育工作的有關(guān)政策，牢固樹立新的教育觀、學(xué)生觀，重視人文科學(xué)和人文素養(yǎng)的教育。在縣教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，努力爭取當(dāng)?shù)卣腿罕姷闹С峙c幫助，依靠全體教職工，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，深化教育教學(xué)和管理上的改革，強(qiáng)化學(xué)校德育功能。學(xué)校堅持以人為本，管理立校，質(zhì)量強(qiáng)校的辦學(xué)方針。優(yōu)化辦學(xué)資源，提高辦學(xué)效益；深化教學(xué)改革，提升辦學(xué)質(zhì)量。
二、底線指標(biāo)完成情況
1、學(xué)校不僅制定有合理的三年發(fā)展規(guī)劃，而且有完善的校舍長效維修機(jī)制，目前無危房存在。
2、學(xué)校信息技術(shù)設(shè)備嚴(yán)格按照《山西省義務(wù)教育階段中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)教學(xué)設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行配置，配有“32+1”學(xué)生計算機(jī)房，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過“生機(jī)比12:1”省定標(biāo)準(zhǔn)。
3、電教設(shè)備、計算機(jī)、校園網(wǎng)絡(luò)及校園廣播設(shè)備使用率和完好率均達(dá)95%以上。
4、嚴(yán)格師德考核，把教師是否尊重學(xué)生、是否組織有償家教等方面納入年度考核范圍。
5、嚴(yán)格規(guī)范財務(wù)支出，學(xué)校從未有過私設(shè)小金庫和亂收費(fèi)現(xiàn)象。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國家課程設(shè)置和課程標(biāo)準(zhǔn)，做到了開足課時，開全課程，并嚴(yán)格落實學(xué)生每天鍛煉一小時制度。
7、學(xué)校制定有詳實的校本培訓(xùn)長效機(jī)制，而且做到了有專人負(fù)責(zé)、有計劃、有制度、有內(nèi)容、有成效。
8、學(xué)校有健全的安全管理制度，認(rèn)真執(zhí)行《山西省學(xué)校安全管理日志》，多年來，做到了學(xué)校安全“零事故”。
9、多年來，我校嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，做到了：a、無校中校，無重點(diǎn)實驗班，無補(bǔ)課現(xiàn)象；b、嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間不超過8小時，嚴(yán)格控制班容量在50人以下，嚴(yán)格把課外作業(yè)量控制在2小時以內(nèi)；c、不單純以學(xué)生考試成績和升學(xué)率來獎懲教師。
10、在普九方面，努力把鞏固率控制在98%以上，輟學(xué)率控制在2%以下，三類殘疾兒童在校鞏固率達(dá)97%以上，初中階段畢業(yè)率達(dá)97%以上。
三、普及程度
初中在校學(xué)生20xx年421人，當(dāng)年初一適齡兒童133人，在我校注冊133人，入學(xué)率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%；20xx年375人，當(dāng)年初一適齡兒童123人，在我校注冊101人，外出借讀22人，入學(xué)率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%；20xx年312人，當(dāng)年初一適齡兒童101人，在我校注冊78人，外出借讀23人，入學(xué)率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%。均符合省定的義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的規(guī)定。
四、辦學(xué)條件
我校有6個教學(xué)班，班容量控制在50人以下。
學(xué)校食堂有相關(guān)制度，并有專人負(fù)責(zé)。食堂從業(yè)人員有健康證。水池每年有自來水公司進(jìn)行消毒清洗。
因?qū)W校場地限制，運(yùn)動場不達(dá)標(biāo)。但我校已將學(xué)校運(yùn)動場建設(shè)納入了整體規(guī)劃，我們將積極協(xié)調(diào)籌措，以盡快達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)之要求。
學(xué)校配備有多媒體教室，儀器室，儀器擺放規(guī)范，并登記造冊。多媒體教室、計算機(jī)室能夠正常使用且有使用登記。校園廣播使用正常。
有圖書室和閱覽室。圖書有標(biāo)簽、有登記且部分上架。圖書借閱正常，有借閱登記。兩室制度齊全。書生比達(dá)30冊以上。
有音體美器材室一個，各科均有標(biāo)準(zhǔn)的器材，器材有登記和使用記載并有專人管理。
為加大學(xué)校衛(wèi)生保健知識宣傳和師生心理健康教育，我校有兼職健康教師定期為學(xué)生開展健康知識的心理健康知識宣傳講座。
抓實德育主渠道、主陣地。開足、上好德育課程，加強(qiáng)學(xué)科滲透，發(fā)揮課堂主渠道、主陣地的作用；結(jié)合主題團(tuán)隊會、紀(jì)念活動、重大節(jié)日等各種途徑，積極開展豐富多彩的德育活動，增強(qiáng)德育的感染力和吸引力；拓展德育的有效途徑，利用國旗下講話活動等有效途徑，把德育工作落實到位。支持鼓勵教師參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)培訓(xùn)。繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)工作扎實有效。積極開展多種形式的教育教研活動。幾年以來，我校先后組織教師的到各地學(xué)習(xí)取經(jīng)，收到了良好的效果。
五、學(xué)校管理
我校認(rèn)真貫徹落實《中小學(xué)辦學(xué)行為規(guī)范》的要求，嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)課程實施方案，開足開齊各門課程。禁止節(jié)假日補(bǔ)課和教師兼職行為。嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生作息制度，保證中學(xué)生每天睡眠不少于9小時。
學(xué)校組織健全。我校分別設(shè)置了校長室、教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處、團(tuán)總支、教代會、教研組等。學(xué)校每個學(xué)年都與班主任及全體教師簽訂《安全目標(biāo)責(zé)任書》，和家長簽訂《學(xué)生安全目標(biāo)責(zé)任協(xié)議》。
建立健全學(xué)生會、家長會制度和教代會制度。定期召開學(xué)生會、家長會和教代會。充分發(fā)揮教職工的議事能力。堅持校務(wù)公開制度和民主理財制度。各個崗位職責(zé)分明。
為規(guī)范學(xué)校各項設(shè)施的使用和管理，我校制定了一系列行之有效的管理制度。如：校舍、教學(xué)儀器設(shè)備、圖書資料、文體器材、生活設(shè)施、衛(wèi)生設(shè)施等管理制度。對于儀器設(shè)備進(jìn)行定期檢查、添置和維護(hù)。充分利用有限的教育教學(xué)設(shè)備服務(wù)教學(xué)，努力提高使用效率。建立健全各項財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)管理，合理使用經(jīng)費(fèi)，努力提高辦學(xué)效益。
建立健全各項安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案。落實安全責(zé)任制和責(zé)任追究制。定期召開安全專項工作會議和安全檢查，即使消除安全隱患。制定了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，適時開展安全演練活動。加強(qiáng)學(xué)生的安全教育和健康教育。
合理安排學(xué)生的作息時間，保證中學(xué)生每天睡眠不少于9小時，體育鍛煉1小時。每年組織學(xué)生進(jìn)行健康體檢，建立學(xué)生健康檔案。
學(xué)校組織服務(wù)范圍內(nèi)的適齡兒童就近免試入學(xué)。實行常態(tài)分班，不分快慢班和重點(diǎn)班。努力做好學(xué)生入學(xué)工作，發(fā)現(xiàn)流失生立即動員。建立和安裝學(xué)籍信息管理系統(tǒng)，配有兼職的學(xué)籍管理人員。嚴(yán)格學(xué)籍管理手續(xù)。
六、教育教學(xué)
嚴(yán)格執(zhí)行國家課程方案，開足開齊每門課程。嚴(yán)禁任何教師向?qū)W生征訂教輔資料。
抓實德育主渠道、主陣地。開足、上好德育課程，加強(qiáng)學(xué)科滲透，發(fā)揮課堂主渠道、主陣地的作用。重視校園文化建設(shè)，每年開展小型、適合我校校情的綜合運(yùn)動會，開展元旦和“五四”文藝慶�；顒印Ｖ匾晫W(xué)�！叭L(fēng)”建設(shè)。努力形成良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
建立校本教研制度。根據(jù)我校實際，開展各種形式的教研活動。如組織教師開展集體備課活動、校際交流活動等。是教師在活動中學(xué)習(xí)、在活動中交流、在活動中提升，以達(dá)到教師的專業(yè)化發(fā)展。
學(xué)校重視體育、美育和勞動教育。開展陽光體育活動和兩操活動，保證學(xué)生每天鍛煉1小時。開展課外藝術(shù)活動和興趣小組，培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣。引導(dǎo)和組織學(xué)生開展家務(wù)勞動和公益活動，培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動、艱苦奮斗的精神。
學(xué)校建立與學(xué)生家庭聯(lián)系制度。做好“留守兒童”、“進(jìn)城務(wù)工人員子女”教育工作。成立家長委員會。建立家長學(xué)校，開展家教知識培訓(xùn)。定期召開家長會，與家庭共同創(chuàng)設(shè)良好的教育教學(xué)環(huán)境。
建立班主任管理制度。定期組織班主任學(xué)習(xí)培訓(xùn)和開展班主任工作經(jīng)驗交流，表彰優(yōu)秀班主任。建立班主任、科任教師和家長聯(lián)系制度，努力做到每學(xué)年到每個學(xué)生家庭訪問或和家長聯(lián)系不少于1次。
建立完善學(xué)生綜合素質(zhì)評價制度，建立了學(xué)生成長記錄袋。對學(xué)生在校期間的德、智、體、美、勞等方面進(jìn)行綜合、公正的評價。
七、今后努力方向
作為偏遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校，我校離標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求還有很大差距，但我們會以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī)，從以下方面改善辦學(xué)條件，以求標(biāo)準(zhǔn)。
1、對學(xué)校操場的規(guī)劃用地爭取當(dāng)?shù)卣闹С�，以滿足我校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求。
2、努力配備專職的非考科目教師。
3、加強(qiáng)音體美功能教室和理化實驗室的建設(shè)。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告11
xx市環(huán)境保護(hù)局：
為全面推進(jìn)我縣環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作，進(jìn)一步加大環(huán)境監(jiān)管力度，提高現(xiàn)場執(zhí)法水平，加速我縣環(huán)境監(jiān)察隊伍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程，根據(jù)《xx市環(huán)境監(jiān)察支隊關(guān)于環(huán)境監(jiān)察機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的通知》（x環(huán)監(jiān)發(fā)〔20xx〕3號）的要求，結(jié)合省環(huán)保廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相關(guān)文件精神，我局全面細(xì)致地開展了對環(huán)境大隊標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的自查工作，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、機(jī)構(gòu)編制和人員落實情況
xx縣環(huán)境大隊是xx縣環(huán)境保護(hù)局所屬的由縣財政全額撥款的行政執(zhí)法類事業(yè)單位，于20xx年7月11日正式掛牌成立。20xx年，xx縣機(jī)構(gòu)編制委員會按照xx市機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于核定縣（區(qū)）環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法機(jī)構(gòu)行政執(zhí)法事業(yè)編制的通知》（x編發(fā)﹝20xx﹞70號）文件的精神，核定環(huán)境大隊人員編制8名。我隊現(xiàn)有環(huán)境監(jiān)察人員7人，其中1人為碩士研究生學(xué)歷，5人為大學(xué)本科學(xué)歷，1人為大學(xué)專科學(xué)歷，環(huán)保相關(guān)專業(yè)人員占監(jiān)察人員總數(shù)的86%，全部納入?yún)⒄展珓?wù)員管理，執(zhí)法人員培訓(xùn)率為100%，執(zhí)法人員持證上崗率100%。
二、建立健全環(huán)境執(zhí)法制度，扎實推進(jìn)環(huán)境監(jiān)察工作
我隊自20xx年7月正式掛牌成立以來，不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)，為民所想，為民所用，狠抓業(yè)務(wù)工作。建立健全17項環(huán)境監(jiān)察工作制度和10項環(huán)境監(jiān)察工作程序，要求全體環(huán)境監(jiān)察人員發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、服從大局的精神，認(rèn)真按照環(huán)境監(jiān)察工作程序、環(huán)境監(jiān)察工作制度、環(huán)境監(jiān)察信息報送制度和政務(wù)公開制度執(zhí)行。
三、硬件設(shè)備的添置情況。
我隊大力加強(qiáng)硬件設(shè)備建設(shè)，今年新添置了車載GPS衛(wèi)星定位儀、影像設(shè)備、測距儀、流量計、勤務(wù)隨錄機(jī)、便攜式打印機(jī)、環(huán)境執(zhí)法管理及移動執(zhí)法系統(tǒng)、標(biāo)準(zhǔn)采樣設(shè)備等，用來填充硬件設(shè)備的不足。目前我隊擁有的硬件設(shè)備基本能達(dá)到xx省環(huán)境保護(hù)廳印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗收記評分表》內(nèi)三級標(biāo)準(zhǔn)的要求。
四、業(yè)務(wù)用房落實情況
按照xx省環(huán)境保護(hù)廳印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗收記評分表》內(nèi)的三級標(biāo)準(zhǔn)，我隊共計需要業(yè)務(wù)用房378平米。20xx年7月8日，局機(jī)關(guān)將位于縣行政中心辦公樓的業(yè)務(wù)用房劃撥了600平方米給我隊用作辦公室、執(zhí)法接待室、取證設(shè)備間、樣品室和檔案室，“12369”環(huán)保熱線夜間值班室等。
特此報告
xx縣環(huán)境保護(hù)局
20xx年xx月xx日
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告12
根據(jù)“XX省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)”及區(qū)教育局的要求，我校對學(xué)�，F(xiàn)階段標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、自查內(nèi)容：
1、學(xué)校布局與校園規(guī)劃;
2、建設(shè)用地和校舍建筑面積;
3、裝備條件。
二、自查結(jié)果：
(一)基本情況：
1、學(xué)校布局與校園規(guī)劃。
(1)可持續(xù)發(fā)展。本校是鎮(zhèn)直中心小學(xué)，現(xiàn)有在籍學(xué)生684人，專任教師53人，15個教學(xué)班，班額平均為45.6人。學(xué)校交通便利，環(huán)境安全，規(guī)模適宜，可持續(xù)發(fā)展。
(2)校園布局合理。校園基本按教學(xué)、運(yùn)動、生活三區(qū)合理布局，現(xiàn)有教學(xué)、辦公樓共三棟，學(xué)生寄宿樓一棟，并有食堂、餐廳等。
2、建設(shè)用地和校舍建筑面積。
(1)生均占地面積達(dá)標(biāo)。校園占地面積187240平方米，教輔用房達(dá)3360平方米，生均用地面積達(dá)27平方米，生均校舍建筑面積達(dá)9平方米，符合省級評估標(biāo)準(zhǔn)。
(2)體育活動場地面積達(dá)標(biāo)。學(xué)校有200米環(huán)形運(yùn)動場一個，其中籃球場2個，乒乓球場一個(有7臺乒乓球桌)，羽毛球場2個，基本滿足全校師生同時做操和開展體育活動所需的場地。
(3)校園綠化用地達(dá)標(biāo)。學(xué)校綠化用地達(dá)到學(xué)校用地總面積的30%。
(4)校舍建筑設(shè)計、質(zhì)量基本達(dá)標(biāo)。學(xué)校主教學(xué)樓—博雅樓修于1995年，并于XX年學(xué)�；I集資金達(dá)4萬元對該樓電路、墻面、屋面進(jìn)行了維修，XX年鎮(zhèn)政府又投資11萬元對該樓的門窗進(jìn)行了更換。學(xué)校啟智樓、綜合樓于XX年利用國家薄弱學(xué)校改造資金82萬進(jìn)行了全面維修。食堂上級投資修于XX年，餐廳上級投資修于XX年，學(xué)生宿舍改建于XX年。校園內(nèi)所有校舍不存在d級危房。
3、裝備條件。
(1)校舍配套基本達(dá)標(biāo)。學(xué)校有夠用的普通教室，有音樂教室、美術(shù)室、計算機(jī)教室、多媒體教室、未來教室、圖書室(藏書室、閱覽室)、科學(xué)探究室、體育保管室、音樂器材室、美術(shù)器材室、心理咨詢室、留守兒童之家，有滿足需要的教師辦公室。
(2)實驗室硬件及儀器配備基本達(dá)標(biāo)。學(xué)校建有符合國家標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)探究室，教學(xué)儀器配備基本滿足教學(xué)需要。
(3)體音美器材達(dá)標(biāo)。學(xué)校配齊了體育、音樂、美術(shù)器材及設(shè)備。
(4)信息技術(shù)設(shè)備達(dá)標(biāo)。學(xué)校建有校園網(wǎng)，實現(xiàn)了“班班通”，有多媒體教室和信息計算機(jī)室，每個專任教師有用機(jī)一臺，每個班級有用機(jī)一臺。
(5)圖書配備達(dá)標(biāo)。學(xué)校現(xiàn)有圖書 冊，生均圖書 冊。每年新增圖書比例不少于藏書標(biāo)準(zhǔn)的1%，訂閱有必要的報刊。正在建設(shè)電子閱覽室。
(二)存在的問題及打算。
1、儀器欠缺。各類儀器按標(biāo)準(zhǔn)配備還差 元的儀器，特別是數(shù)學(xué)和科學(xué)器材。學(xué)校打算利用公用經(jīng)費(fèi)每學(xué)期按 元標(biāo)準(zhǔn)逐步配齊各項儀器。
2、跑道及操場急需維修。學(xué)校跑道下水不通、煤渣土化，天晴灰塵漫天飛，下雨全是水，不能滿足學(xué)生鍛煉需要;操場水泥地建于1995年，已全壞，需要重新修建;操場土地，更是雨后泥濘，難于滿足學(xué)生鍛煉需要。學(xué)校打算向上級爭取資金，進(jìn)行全面維修，所需資金大約 萬元。
3、學(xué)生寄宿樓急需維修。一是學(xué)生寄宿樓前面窗戶為木質(zhì)結(jié)構(gòu)，向外開，學(xué)生從走廊走過經(jīng)常碰頭，存在安全隱患。二是樓房走廊防護(hù)網(wǎng)年久失修，多處破損，需要更換。學(xué)校打算向上級爭取資金，進(jìn)行全面維修，所需資金大約 萬元。
4、食堂需改建。我校食堂沒有更衣室，食品加工---特別是菜的加工程序不規(guī)范。學(xué)校擬改建食堂，增添更衣室，添置更衣柜，隔離出售室。約需資金 萬元，學(xué)校擬利用公用經(jīng)費(fèi)解決。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告13
政務(wù)服務(wù)中心黨支部在縣直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下，在縣政務(wù)服務(wù)中心的關(guān)心支持下，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的發(fā)展思路，明確目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化服務(wù)，狠抓落實，認(rèn)真完成了縣委、縣政府和政務(wù)服務(wù)中心交辦的各項工作任務(wù)。
一、完善制度，健全機(jī)制
建立健全了黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨支部班子建設(shè)。黨支部書記切實履行好黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，做到重點(diǎn)工作分解到支委成員，責(zé)任落實到黨員干部，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。同時，健全完善了各項工作制度，把落實黨的各項工作制度作為抓好黨支部建設(shè)的主要環(huán)節(jié)，堅持黨支部學(xué)習(xí)活動制度和民主生活會制度。
二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)
一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。積極開展學(xué)習(xí)十八大、學(xué)習(xí)新黨章和《黨和國家基層組織工作條例》主題教育活動，引導(dǎo)黨員干部全面把握十八大的精神內(nèi)涵，不斷提高貫徹執(zhí)行《黨和國家基層組織工作條例》的自覺性、主動性。堅持黨支部組織學(xué)習(xí)與黨員自覺學(xué)習(xí)相結(jié)合。
二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。樹立科學(xué)的學(xué)習(xí)理念，掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。堅持“干什么，學(xué)什么”、“缺什么，補(bǔ)什么”的重實效原則，通過舉辦理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面加強(qiáng)《行政許可法》、《四川省政務(wù)服務(wù)條例》和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。在理論上不斷擴(kuò)大新視野，在知識上不斷增加新內(nèi)容，在能力上不斷提升新水平，努力使培訓(xùn)學(xué)習(xí)成為推動工作、研究問題、提出對策的重要手段，成為開創(chuàng)新局面、謀求新發(fā)展的重要抓手，全面提高黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化素質(zhì)。
三、措施有力，扎實推進(jìn)
(一)以深化審批制度改革為重點(diǎn)，大力提升政務(wù)服務(wù)水平
行政審批項目調(diào)整到位。一是按照《四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<市(州)行政許可項目目錄>和<縣(市、區(qū))行政許可項目目錄>》(川府發(fā)[xxxx]xx號)文件要求，全省統(tǒng)一縣級行政審批事項不超過xxx項，由中心黨支部牽頭，再次組織各行政審批部門與省、市相關(guān)部門就項目名稱、設(shè)定依據(jù)、審批對象、辦理條件等內(nèi)容進(jìn)行對接清理，與縣監(jiān)察局、縣委編辦、縣法制辦共同會審，并報經(jīng)縣政府常務(wù)會議審定，最終確定我縣行政審批項目為xxx項，并以犍府法發(fā)(xxxx)xx號文件予以公布。
“兩集中、兩到位”有序推進(jìn)。按照省、市、縣機(jī)構(gòu)改革要求，全縣行政審批部門原有xx個縣級行政審批部門調(diào)整為xx個。中心黨支部對窗口設(shè)置進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整，梳理入駐項目，強(qiáng)化入駐人員的到位，目前中心共入駐部門xx個，其中：常設(shè)窗口xx個、綜合窗口xx個、其他服務(wù)窗口x個，設(shè)立分中心x個(國稅、地稅、交通)。入駐行政審批事項xxx項，行政服務(wù)項目xx項，公共服務(wù)項目xx項，入駐窗口工作人員xx名對外開展服務(wù)。
政務(wù)公開不斷強(qiáng)化。在梳理行政審批項目的基礎(chǔ)上，將所有入駐政務(wù)中心審批項目的法定依據(jù)、申請條件、申請材料、審批程序、辦理流程、辦理時限、承諾時限、收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等信息通過政府門戶網(wǎng)站、電子政務(wù)大廳、政務(wù)服務(wù)大廳在網(wǎng)上公告，在大廳室內(nèi)led屏滾動公開，以及統(tǒng)一印制辦事指南和一次性告知書，做到多渠道、多層次公開，讓辦事群眾一目了然。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。今年，在相關(guān)部門配合下，在行政服務(wù)大廳配置兩個室內(nèi)led屏，強(qiáng)化了信息公示和發(fā)布；xx出入境窗口配置排隊叫號服務(wù)系統(tǒng)，新增港澳自助二次簽注機(jī)，讓群眾能有序、快捷辦理業(yè)務(wù)，節(jié)省辦事時間，提高工作效率；中心全體工作人員第二次統(tǒng)一著裝，提升了政務(wù)服務(wù)形象，營造了較好的政務(wù)服務(wù)環(huán)境，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)得以進(jìn)一步提升。
(二)以“作風(fēng)XX縣”為契機(jī)，切實加強(qiáng)行政效能建設(shè)
教育管理工作務(wù)求實效。為促進(jìn)窗口工作人員辦事能力提升，牢固樹立全心全意為人民群眾服務(wù)的宗旨，中心黨支部以學(xué)習(xí)和開展活動相結(jié)合的方式，提高窗口工作人員素質(zhì)。在每月定期組織集中學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，開展以“踐行‘三嚴(yán)三實’爭當(dāng)‘樂山好干部’”為主題的黨課教育，號召全體窗口工作人員向身邊的“犍為好干部”學(xué)習(xí)；到同心鄉(xiāng)小市村開展“重溫入黨誓詞，重走革命路線”的支部活動；與縣政府機(jī)關(guān)黨委組成黨員志愿服務(wù)隊共同開展志愿服務(wù)，加強(qiáng)窗口工作人員黨紀(jì)教育和宗旨意識教育，提高思想認(rèn)識，提升服務(wù)意識。
大廳管理工作嚴(yán)格規(guī)范。結(jié)合政務(wù)中心工作實際，強(qiáng)化窗口管理，全面整治“慵懶散浮拖”。
一是嚴(yán)格執(zhí)行朝九晚五、上下班實行指紋簽到考勤制度；
二是嚴(yán)格評價制度，設(shè)置窗口服務(wù)評價儀，辦事群眾現(xiàn)場對窗口工作人員服務(wù)態(tài)度、辦事效率進(jìn)行實時評價；
三是嚴(yán)格視頻監(jiān)控管理，省、市、縣三級政務(wù)中心、xx對窗口工作人員工作狀態(tài)實行全程實時監(jiān)控，有效杜絕違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生；
四是嚴(yán)格請銷假制度，窗口工作人員請假需向原單位說明請假原由，實行原單位分管領(lǐng)導(dǎo)和政務(wù)中心分管領(lǐng)導(dǎo)“雙請假”方可離開；
五是建立巡查制度，加強(qiáng)大廳巡查力度，每半小時由中心分管領(lǐng)導(dǎo)和中心督查股巡查并及時糾正違規(guī)現(xiàn)象；
六是開展“星級窗口和星級崗位”爭創(chuàng)活動，政務(wù)中心在大廳窗口和窗口工作人員中開展每月一評“星級窗口和星級崗位”爭創(chuàng)活動，與窗口工作人員年終考核掛鉤；七是實行嚴(yán)格責(zé)任追究制度。今年向窗口工作人員發(fā)違紀(jì)通知書x份。
便民服務(wù)工作不斷提升。加強(qiáng)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的指導(dǎo)。
一是項目進(jìn)駐不斷規(guī)范。按照“上下對接、全縣統(tǒng)一”的要求，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心項目入駐情況督查，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步統(tǒng)一項目名稱，完善審批流程，編印完成《便民服務(wù)手冊》并對外公示。
二是加強(qiáng)視頻監(jiān)控系統(tǒng)改造。對xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行改造，將原來adsl傳輸改為光纖傳輸，傳輸容量、速度、質(zhì)量得以顯著提高。
三是便民服務(wù)舉措有效創(chuàng)新。全縣推行村干部逢場天到便民服務(wù)中心坐班制，由各村安排一名村干部到便民服務(wù)大廳坐班，現(xiàn)場為群眾提供服務(wù)引導(dǎo)、政策咨詢和矛盾糾紛調(diào)解等工作。推行大學(xué)生村官代理制，各村大學(xué)生村官到便民服務(wù)中心窗口坐班，受理村級事務(wù)，全天候為群眾提供綜合服務(wù)。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告14
根據(jù)省、市、縣公司的領(lǐng)導(dǎo)指示精神，為了進(jìn)一步鞏固“標(biāo)準(zhǔn)化供電所”創(chuàng)建成果,加強(qiáng)供電所更高層次創(chuàng)建工作,逐步推進(jìn)供電所制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。全面實現(xiàn)供電所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。xx縣xx供電所按照國家電網(wǎng)公司、省、市關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)化供電所創(chuàng)建工作的統(tǒng)一部署和要求，立足高標(biāo)準(zhǔn)，組織全所員工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和9項分解內(nèi)容，詳細(xì)的制定創(chuàng)建工作計劃，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作措施明，明確責(zé)任分工，全員參與標(biāo)準(zhǔn)化示范供電所的創(chuàng)建工作中去，嚴(yán)格對照《標(biāo)準(zhǔn)化示范供電所標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的“考核內(nèi)容評分標(biāo)準(zhǔn)”和“必備條件”，熟悉各項條款，細(xì)化分解內(nèi)容。認(rèn)定達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化供電所建設(shè)要求，情況簡要匯報如下：
一、“三項責(zé)任制”指標(biāo)順利完成
1、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)順利實現(xiàn)
實現(xiàn)了全年三個百日無安全考核事故，主設(shè)備完好率達(dá)100%，配變完好率98.5%，電壓合格率99.4%,供電可靠率99.63%,
2、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)超額完成
供電量完成2979kW〃h，售電量完成28382kW〃h，10KV線損率
4.71%;400V線損6.52%，電費(fèi)回收率完成100%；
3、黨風(fēng)（行風(fēng)）廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)
未發(fā)生違法和嚴(yán)重違紀(jì)事件，未發(fā)生影響政治穩(wěn)定上訪事件；
二、創(chuàng)建工作深入開展，創(chuàng)建水平明顯提高
xx年根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的布置，制訂了適合本所創(chuàng)建需要的工作計劃、獎懲措施，完善了工作例會制度；各類基礎(chǔ)臺帳、文體書寫得到了進(jìn)一步規(guī)范、內(nèi)容質(zhì)量大幅度提高，各類數(shù)據(jù)基本與公司形成了鏈接化；對我所的管理工作，促進(jìn)推行了“6S”管理，所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生得到了進(jìn)一步凈化,員工日常行為習(xí)慣得到了進(jìn)一步規(guī)范；xx年完成了創(chuàng)建市公司“廉潔文化進(jìn)行供電所”驗收工作，申報了創(chuàng)“xx市文明單”的復(fù)驗工作、在物資專項管理與各類排查“違章”整治活動工作上，都排名在兄弟單位前列，同時申報了xx年創(chuàng)國家電網(wǎng)公司“標(biāo)準(zhǔn)化示范供電所”建設(shè)工作，明確了下階段創(chuàng)建目標(biāo)。形成了自上而下、全員參與的創(chuàng)建態(tài)勢，確保了創(chuàng)建工作事事有部署，件件有人抓，樣樣有落實，使創(chuàng)建工作基本達(dá)到了常態(tài)化運(yùn)作，逐步向日�；能壍郎线\(yùn)行。
三、安全工作穩(wěn)扎穩(wěn)打，大安全格局基本穩(wěn)定
我們始終把安全生產(chǎn)工作放在全所的首要位置來抓。在“轉(zhuǎn)變思想觀念，提高安全意識”的基礎(chǔ)上，夯實抓好我所供用電安全管理，盡量不發(fā)生，因電而引起的傷亡事故，因為大量的工作需要供電所班組人員去做，所以，我充分發(fā)揮所長在供用電安全管理中的重要作用，密切注意職工的思想情緒，狠抓事故苗頭。尤其是進(jìn)行安全教育，組織農(nóng)電職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)，讓每位職工接受一次系統(tǒng)的安全思想、技術(shù)知識教育，從而使所內(nèi)人員和用電客戶達(dá)成一種安全共識，在農(nóng)村形成一種“人人懂安全用電”的新局面，避免各種用電事故的發(fā)生。堅持貫徹落實安全規(guī)章，咬緊安全生產(chǎn)不放松,安全生產(chǎn)工作是供電所必須完成的剛性目標(biāo)，是一切工作的基礎(chǔ)。一年來，我們始
終把安全生產(chǎn)工作放在全所的首要位置來抓。按時傳達(dá)貫徹上級的安全生產(chǎn)工作會議精神，組織開展“4.4”安全警示日活動，組織《安規(guī)》學(xué)習(xí)，積極組織員工參與《安規(guī)》考核。實施安全生產(chǎn)檢查，檢缺陷、找問題。先后組織開展了春秋季、冬季安全生產(chǎn)大檢查以及迎峰度夏安全檢查，對檢查出各類缺陷全部組織整改到位。同時開展安全周期性巡視。全所人員參與“二清理”活動，不斷完善“五必報”工作，先后組織200多人次參與安全巡檢，對轄區(qū)的4條10KV線路97.3千米的；400V線路253.33千米的和210臺配變進(jìn)行安全巡視檢查。對轄區(qū)內(nèi)“三線”交越，對地距離不夠的進(jìn)行了整治,并開展了全員反習(xí)慣性違章活動，100%完成了兩措計劃項目，大安全格局基本穩(wěn)定，順利實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無考核責(zé)任事故目標(biāo)。
三、組織到位，全面落實排查整治各類“違章”工作。
我所從8月16日開始，根據(jù)xx供電營?xx?308號《關(guān)于發(fā)布公司進(jìn)一步深化農(nóng)村供電所集中排查整治各類“違章”行為工作組織實施方案的通知》和xx供電?xx?113號文件要求，結(jié)合公司活動計劃，根據(jù)自身實際，按時間節(jié)點(diǎn)正扎扎實實向前推進(jìn)。在三次排查各類“違章”行為活動中，員工排查1467條、黨員與群眾相互排查88條、小組排查152條，通過全所員工的努力，在排查中，促成消缺工作，并結(jié)合“二清理”工作，以對排查出來的缺陷進(jìn)行整改，已整改1542條，未整改的已落實了整改計劃。
四、營銷指標(biāo)超額完成，經(jīng)營效益成效顯著
狠抓營業(yè)管理，推動業(yè)擴(kuò)報裝、故障搶修等各個環(huán)節(jié)的協(xié)同運(yùn)轉(zhuǎn)，通過合理安排工期，減少客戶停電時間，完善重要客戶、重要活動保電常態(tài)機(jī)制。加強(qiáng)電能表、CT的管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行電能表拆、裝傳票的實施，嚴(yán)格執(zhí)行電費(fèi)抄、核、收管理制度和農(nóng)村綜合分類電價。嚴(yán)格執(zhí)行電價政策和電費(fèi)回收制度。
一、是年初對營銷管理工作，進(jìn)行了一系列組織、分工、分布實施工作方案，基本完善了各項管理與考核工作，特別是在上級公司對營銷管理工作的重視下，通過各項營銷會議、文件、臺區(qū)檢查、考核及通報，我所積極組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、把上級公司領(lǐng)導(dǎo)對營銷工作的重視與考核情況，進(jìn)行宣傳，扎實開展了用電抄、核、收和用電營銷普查活動。
二、是按照各類排查“違章”活動對所轄10746戶用戶進(jìn)行了100%普查，查出了高價低接、電比電價差異、零電量戶、表箱未封、無表箱用電等情況，對查出的缺陷進(jìn)行了自行通報，把各項問題上機(jī)管理，及時處理不規(guī)范形為，目前基本達(dá)到了“三位一體”（即現(xiàn)場、抄表卡、微機(jī)一一對應(yīng)）要求，為下階段實現(xiàn)營銷閉環(huán)管理打牢了基礎(chǔ)。
三、是通過營銷大檢查不斷深入，特別是在專業(yè)化管理中，能夠得到加強(qiáng)，打破常規(guī)，不在是一人抄表、收費(fèi)、運(yùn)行維護(hù)等管理一尖承擔(dān)。行成了班組化管理，抄表不收費(fèi)，形成不了以前有表不抄表，有表不開票現(xiàn)象發(fā)生，使我所的線損穩(wěn)中有降。
四、是當(dāng)年電費(fèi)100%回收。我所完善結(jié)中收費(fèi)與郵政代扣實時收費(fèi)工作，堅持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為實現(xiàn)回收目標(biāo)的敲門磚，做到不急、不燥、不吵、不鬧，有理、有據(jù)、有節(jié)、有度，在電費(fèi)調(diào)價非穩(wěn)時期，本所電費(fèi)回收未受到影響，確保了包括鄉(xiāng)政府在內(nèi)的電費(fèi)月結(jié)月清。同時營業(yè)班組利用供電所的工程車，架上小喇叭、到戶張貼電費(fèi)收交宣傳單、路口張貼標(biāo)語等形式，做到每個村、每臺區(qū)、每一戶都戶戶宣傳到位，由于一系列催費(fèi)電費(fèi)布置好，大大彌補(bǔ)了以前電費(fèi)收費(fèi)時間長，人員多的走收或停電催費(fèi)“效率低、糾紛投訴多”的不足之處，提高了回收效率。
五、堅持為民辦實事，企業(yè)形象大幅提升。
大力支持了新農(nóng)村建設(shè)。對本所轄區(qū)xx村、xx村、xx村等3個新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)就電力問題提供了無償服務(wù)，同時完了xx年xx萬元36個項目農(nóng)網(wǎng)改造任務(wù)，xx年農(nóng)網(wǎng)xxx萬元22個項目任務(wù)正在立桿中，對部分臺區(qū)的電壓低缺陷確保在5月份前完成改造任，因措施得當(dāng)，服務(wù)到位，“三種”關(guān)系得到進(jìn)一步優(yōu)化，企業(yè)形象得到大幅度提升。
六、推行陽光管理，規(guī)范所務(wù)公開。
近年來，我們在認(rèn)真執(zhí)行電價電費(fèi)管理（“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”，微機(jī)開票一票到戶）的基礎(chǔ)上，積極推行所務(wù)公開，全面實施陽光管理，按月及時公示勞務(wù)收支情況和公司下達(dá)的各類費(fèi)用的使用情況，所內(nèi)職工的家庭用電，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況及各類違章、違紀(jì)、違規(guī)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精神文明建設(shè)的考核情況等，全部在公示欄內(nèi)進(jìn)行公示，維護(hù)了職工的知情權(quán)，增強(qiáng)了職工的主人翁意識，凝聚了人心，調(diào)動了職工的工作積極性，同時增強(qiáng)了所務(wù)的透明度。
七、敢于創(chuàng)新，班組建設(shè)得到了進(jìn)一步優(yōu)化。
積極推行專業(yè)化班組建設(shè)工作，班組單獨(dú)運(yùn)著能力得到進(jìn)一步加強(qiáng)。推行了班組整體考核，使班組的權(quán)力得到進(jìn)一步集中，班長的責(zé)任感和職責(zé)權(quán)力得到了充分體現(xiàn)，避免了以前只有所長分配，造成員工對員工形成政令執(zhí)行不力，員工對員工調(diào)動指揮。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告15
根據(jù)省教育廳《關(guān)于實施義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》文件精神，對照《遼寧省20xx年度義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)檢查驗收評分細(xì)則》，我校進(jìn)行了認(rèn)真自查，各項指標(biāo)基本達(dá)到了評估驗收標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、基本情況：
安村小學(xué)是我們海城地區(qū)美術(shù)藝術(shù)示范校。始建于1986年，距今已有27年的歷史，具有豐厚的文化傳統(tǒng)和底蘊(yùn)。現(xiàn)有12個教學(xué)班，在校生322人，學(xué)校有專職教師31人，師資力量雄厚，歷年來我校獲得國家少兒美術(shù)示范校、全國作文教學(xué)實驗基地、鞍山市少先隊示范校、海城市小學(xué)教學(xué)改革示范學(xué)校、海城市教育系統(tǒng)文明單位、海城市藝術(shù)教育示范校等多項榮譽(yù)。20xx年財政投資進(jìn)行了校舍維修、改造，學(xué)校占地面積6400平，建筑面積4200平，教學(xué)樓建筑面積3400平。學(xué)校現(xiàn)代化教育設(shè)備完善先進(jìn)，高標(biāo)準(zhǔn)微機(jī)教室，多媒體教室，科學(xué)實驗室，圖書室，閱覽室，舞蹈室等各種專用教室應(yīng)有盡有�！凹訌�(qiáng)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力提升教育質(zhì)量，深化教育內(nèi)涵發(fā)展，打造特色教育”是我們的辦學(xué)目標(biāo)，我們踐行“民主、和諧、篤實、創(chuàng)新”的校風(fēng)，“樂學(xué)、多思、探索、求新”的學(xué)風(fēng)，不斷夯實文化底蘊(yùn)，打造書香校園。
二、六項指標(biāo)的完成情況：
1、教學(xué)及輔助用房�，F(xiàn)有班級12個，6個教師辦公室、一個保安室（門衛(wèi)設(shè)保安亭）。設(shè)有科學(xué)教室1個、音樂教室（舞蹈室）1個、美術(shù)教室1個、書法教室1個、計算機(jī)教室1個、綜合實踐教室1個、多功能室、圖書室、閱覽室、體育器材室、衛(wèi)生室（心理咨詢室）、資料室共12個功能室。各室設(shè)施齊全，環(huán)境整潔優(yōu)美。
2、體育運(yùn)動場館。標(biāo)劃標(biāo)準(zhǔn)跑道。操場設(shè)有籃球場、排球場。
3、教學(xué)儀器設(shè)備。學(xué)校配備電腦、電視且均已聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)電化教學(xué)。各功能室均配備專用教學(xué)實施，設(shè)備和儀器。每個室，有專人負(fù)責(zé)管理和使用。使用率達(dá)到了98%以上。
4、計算機(jī)。學(xué)校設(shè)有1個計算機(jī)室，每室有45臺電腦，領(lǐng)導(dǎo)、遠(yuǎn)程教室各配備一臺，共有計算機(jī)47臺。每100名學(xué)生擁有計算機(jī)14臺。
5、圖書。我校圖書室，于20xx年九月建立，期間陸續(xù)添置、購買，現(xiàn)有藏書12014冊。生均圖書30余冊。.
6、教職工。我�，F(xiàn)有在職教師31人，學(xué)生322人，職生比為1:11,學(xué)校有大專學(xué)歷16人、大本學(xué)歷14人、研究生學(xué)歷1人。中學(xué)高級教師2人，小學(xué)高級教師26人，小學(xué)一級教師3人。
三、主要做法：
1、加大投入，改善條件。20xx年以來，財政投資100余萬元，用于校舍建設(shè)，鋪設(shè)操場和甬路。
2、廳廊文化，環(huán)境育人。20xx年6月，財政投資，修建升旗臺、體操臺，學(xué)校走廊校園文化建設(shè)，完善各功能室和墻面文化布置。各樓層主題：一樓學(xué)生剪紙、二樓藝術(shù)線描、三樓水粉畫、四樓家長學(xué)校，東西樓梯之間是美文詩配畫。各功能室根據(jù)自身特點(diǎn)，相應(yīng)布置。用墻壁說話，使角落傳情，充分發(fā)揮環(huán)境育人的隱性作用。
3、強(qiáng)化管理，提升質(zhì)量。中心校出臺了一系列切合我區(qū)實際的校長、教師管理辦法，結(jié)合年度考核，極大地調(diào)動了廣大教師的工作積極性，增強(qiáng)了內(nèi)部活力，為我校教育工作的順利開展提供了有力保障。
四、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校努力方向：
1、以教師培訓(xùn)為重點(diǎn)，培養(yǎng)一流教師隊伍。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校，提升教師教學(xué)水平，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。
2、完善學(xué)校網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)辦公，信息化管理。
3、以校本教研為主導(dǎo)，認(rèn)真落實教育教學(xué)目標(biāo)。繼續(xù)開展課堂教學(xué)改革，探索大面積提高教學(xué)質(zhì)量的有效路徑。
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