市場部崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編整理的市場部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
市場部崗位職責(zé)1
1、協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常業(yè)務(wù)決策和業(yè)務(wù)會議，監(jiān)督和執(zhí)行董事會和集團對生產(chǎn)經(jīng)營和安全工作的相關(guān)要求和制度，并負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理的日常事務(wù)。涉及重大事項的，可以同時向總經(jīng)理、董事會和集團報告。
2、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)市場開發(fā)部的全面工作，制定公司的市場開發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，組織市場開發(fā)部人員規(guī)劃研究市場，掌握項目建設(shè)動態(tài)，及時提出市場發(fā)展方向。
3.主持市場開發(fā)部的全面工作，監(jiān)督指導(dǎo)市場部工作計劃的制定和實施，評估計劃的實施過程和結(jié)果。
4.負(fù)責(zé)市場調(diào)查、研究、分析和預(yù)測，為總經(jīng)理的業(yè)務(wù)決策提供依據(jù)。
5.每月定期組織召開市場開發(fā)分析會，向集團總部報告公司市場開發(fā)的各項指標(biāo)分析結(jié)果。
6、負(fù)責(zé)指揮和調(diào)度公司的市場開發(fā)工作，及時解決市場開發(fā)過程中的問題，確保市場開發(fā)工作的順利進行。
7、認(rèn)真落實集團發(fā)布的'規(guī)章制度，根據(jù)實際情況修訂和維護集團發(fā)布的規(guī)章制度，制定符合現(xiàn)狀的管理制度，負(fù)責(zé)制度實施和日常工作的檢查和管理。
8、負(fù)責(zé)完成集團各部門和總經(jīng)理臨時分配的其他任務(wù)，協(xié)助公司其他副總裁完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
市場部崗位職責(zé)2
一、總則：
為加強市場部的管理，維護和建立公司與客戶的良好關(guān)系，使其他部門各項工作得以順利開展，特制訂本制度。
二、市場部崗位職責(zé)：
市場部人員定位：凡參與健康安全網(wǎng)民心商街項目VIP會員（商家以代理發(fā)卡為標(biāo)準(zhǔn)）及以上級別均歸納為市場部人員。
★市場部總監(jiān)
★市場部副總監(jiān)
職權(quán)內(nèi)容：
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃；
2、對市場和銷售任務(wù)的計劃分配權(quán)；
3、市場任職人員定崗分區(qū)調(diào)動權(quán)；
4、部門人員、市場任職人員的獎懲、考核、解聘、建議調(diào)離權(quán)；
5、監(jiān)督省負(fù)責(zé)人及其他部門人員的任務(wù)執(zhí)行權(quán)；
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)項目發(fā)展現(xiàn)狀及未來規(guī)劃，制定項目戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷方案，并在經(jīng)上級部門批準(zhǔn)后組織人員執(zhí)行；
2、時時把控市場狀況，了解同行競爭對手營銷策略和方針，制定科學(xué)有效的下一步規(guī)劃；
3、全面負(fù)責(zé)項目各項目標(biāo)和計劃的落實執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)擬定項目銷售預(yù)測及銷售計劃；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助各地區(qū)省負(fù)責(zé)人、區(qū)域總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、渠道經(jīng)理、運營中心負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)制定和完善公司營銷管理制度及工作規(guī)范；
7、及時、準(zhǔn)確的與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通，明確上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，并貫徹執(zhí)行；
8、定期主持召開公司營銷工作會議，加強市場部工作效率；
★市場部省負(fù)責(zé)人★
職權(quán)內(nèi)容：
1、省級市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司各項目營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃；
2、對市場和銷售任務(wù)的計劃分配權(quán)；
3、對任命職位人員定崗分區(qū)調(diào)動權(quán)；
4、市場任命人員的獎懲、考核、建議調(diào)離權(quán)及；
5、監(jiān)督管理其他5+1人員的任務(wù)執(zhí)行權(quán)；
6、對市場任命人員的管理制度調(diào)整及規(guī)范權(quán)
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)項目在該地區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀及未來規(guī)劃，制定項目在該地區(qū)規(guī)劃和營銷方案，并在經(jīng)上級部門批準(zhǔn)后組織人員執(zhí)行才；
2、時時把控市場狀況，將市場狀況及時反饋給上級部門，為公司制定科學(xué)有效的下一步規(guī)劃提供有效參數(shù)；
3、全面負(fù)責(zé)項目各項目標(biāo)和計劃在該地區(qū)落實執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)擬定項目銷售計劃；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司區(qū)域總監(jiān)，區(qū)域經(jīng)理業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)該區(qū)域行政任命人員管理及工作規(guī)范；
7、及時、準(zhǔn)確的與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通，明確上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，并貫徹執(zhí)行；
8、定期主持召開該地區(qū)工作會議，加強該地區(qū)市場推廣工作效率；
9、配合完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其它臨時性工作任務(wù)；
10、每周五下午18：00之前向上級領(lǐng)導(dǎo)（市場部總監(jiān)、副總監(jiān)）匯報工作，上交本周工作總結(jié)及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網(wǎng)絡(luò)工具發(fā)送工作計劃表）
★市場部區(qū)域總監(jiān)★
職權(quán)內(nèi)容：
1、對上級領(lǐng)導(dǎo)制定的區(qū)域市場計劃和銷售目標(biāo)有建議權(quán)；
2、監(jiān)督區(qū)域經(jīng)理的任務(wù)執(zhí)行權(quán)；
3、對區(qū)域經(jīng)理有考核權(quán)；
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)市場部和上級領(lǐng)導(dǎo)制定區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃，全面具體的負(fù)責(zé)和管理所在區(qū)域的市場開發(fā)與扶持工作；
2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場變化情況，提出所在區(qū)域具體的會員推廣、商家開發(fā)、廣告位銷售等營銷計劃方案；
3、負(fù)責(zé)對所轄的市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，適時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預(yù)防與糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃；
4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域市場開發(fā)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和上報（會員、商家、廣告位、財務(wù)等數(shù)據(jù)）
5、負(fù)責(zé)所在區(qū)域會員和商家的項目工作指導(dǎo)和培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的人才的培養(yǎng)和舉薦；
7、執(zhí)行市場部、運營中心所制定的營銷推廣任務(wù)；
8、負(fù)責(zé)收集和處理市場中所遇到的問題，若遇到不能及時處理的問題，需立即反饋直屬上級負(fù)責(zé)人不能越級匯報，反饋同時，必須提交一份該問題的初級解決方案或建議；
9、配合完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作任務(wù)；
10、每周五下午18：00之前向上級領(lǐng)導(dǎo)（市場部省負(fù)責(zé)人）匯報工作，上交本周工作總結(jié)及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網(wǎng)絡(luò)工具發(fā)送工作計劃表）
工作流程：
★市場部區(qū)域經(jīng)理★
職權(quán)內(nèi)容：
1、對上級領(lǐng)導(dǎo)制定的區(qū)域市場計劃和銷售目標(biāo)有建議權(quán)；
2、對市場人員有監(jiān)督和考核權(quán)；
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)市場部和上級領(lǐng)導(dǎo)制定區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃，全面具體的負(fù)責(zé)和管理所在區(qū)域的市場開發(fā)與扶持工作；
2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場變化情況，提出所在區(qū)域具體的會員推廣、商家開發(fā)、廣告位銷售等營銷計劃方案；
3、重點負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的市場調(diào)研與分析預(yù)測工作；
4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域市場開發(fā)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和上報（會員、商家、廣告位、財務(wù)等數(shù)據(jù)）
5、負(fù)責(zé)所在區(qū)域會員和商家的項目工作指導(dǎo)和培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的人才的培養(yǎng)和舉薦；
7、執(zhí)行市場部、運營中心所制定的營銷推廣任務(wù)；
8、負(fù)責(zé)收集和處理市場中所遇到的問題，若遇到不能及時處理的問題，需立即反饋直屬上級負(fù)責(zé)人不能越級匯報，反饋同時，必須提交一份該問題的初級解決方案或建議；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作任務(wù)；
10、每周五下午18：00之前向上級領(lǐng)導(dǎo)（市場部區(qū)域總監(jiān)）匯報工作，上交本周工作總結(jié)及下周工作計劃表；（外地伙伴可使用微信或QQ等網(wǎng)絡(luò)工具發(fā)送工作計劃表）
市場部崗位職責(zé)3
協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略和市場發(fā)展目標(biāo)；
2.拓展公司市場戰(zhàn)略，把握公司在行業(yè)內(nèi)的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)內(nèi)的市場定位 位， 及時提供市場反饋；
3、制定和實施年度營銷計劃和產(chǎn)品計劃，協(xié)助營銷中心制定業(yè)務(wù)計劃，配合市場 推廣業(yè)務(wù)計劃；
4.制定和實施各產(chǎn)品線的價格體系和營銷策略、營銷策略、區(qū)域覆蓋策略和推廣計劃。 并組織相關(guān)人員培訓(xùn)；
5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌；
6.指導(dǎo)和參與市場開發(fā)、渠道管理等日常工作；
7.對公司市場費用的'使用、控制和部門管理進行管理和監(jiān)督。
市場部崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)全面治理工程現(xiàn)場情況，并將進度、困難及時反饋公司；
2.審查施工組織設(shè)計，監(jiān)督進度打算的實施情況，操縱施工進度，完成工期目標(biāo)；
3.負(fù)責(zé)治理施工隊伍，并協(xié)調(diào)好對內(nèi)、對外的關(guān)系；
4.依照企業(yè)各項目建設(shè)的實際情況，編制并實施完成工程打算；
5.配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預(yù)算及工程成本操縱工作；
6.參與開工前的.施工圖紙技術(shù)交底工作，參與圖紙會審工作；
7.加強工程質(zhì)量操縱，負(fù)責(zé)工程施工治理到竣工驗收的全過程；
8.做好材料、設(shè)備、人員的治理工作。
市場部崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作，跟蹤行業(yè)市場動態(tài)，收集市場與競爭對手信息。
2、制訂方案并組織實施產(chǎn)品的市場推廣工作，參與公司各類市場、公關(guān)活動。
3、指導(dǎo)并協(xié)助公司及產(chǎn)品的宣傳工作，包括制作產(chǎn)品宣傳材料、項目支持材料等。
4、開展企業(yè)、產(chǎn)品的.品牌建設(shè)，負(fù)責(zé)品牌推廣活動的策劃、實施與評估。
5、制訂市場活動計劃及預(yù)算。
6、研究提出適合公司的市場營銷戰(zhàn)略。
市場部崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、制定營銷中心年度/季度/月度市場營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、統(tǒng)籌企業(yè)/品牌/產(chǎn)品宣傳方案的策劃及執(zhí)行;
3、統(tǒng)籌公司級/營銷中心級大型活動、車展活動、經(jīng)銷商市場推廣及終端促銷等活動的策劃及執(zhí)行;
4、統(tǒng)籌新能源營銷中心市場部的日常工作、人員管理、公關(guān)公司的`對接與管理等。
任職資格：
1、乘用車主機廠或新能源汽車3年以上相關(guān)崗位經(jīng)歷;
2、公關(guān)公司或主機廠1年以上相關(guān)崗位經(jīng)歷;
3、熟悉運用辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)整理、分析能力;
4、熟悉相關(guān)廣告推廣方式，如網(wǎng)絡(luò)廣告、戶外廣告、電視電臺、新媒體等;
5、有大型公司行業(yè)市場活動工作經(jīng)驗尤佳;
6、思維富有想象力和創(chuàng)造性，創(chuàng)新意識強;工作細致認(rèn)真，具有團隊合作精神;
7、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力及分析、處理問題能力;
8、身體素質(zhì)佳，責(zé)任心強，有良好的服務(wù)意識，有一定的抗壓能力。
市場部崗位職責(zé)7
1、公司業(yè)務(wù)的合同談判、商務(wù)往來等筆譯與口譯工作，負(fù)責(zé)海外公司的日常工作；筆譯主要有：規(guī)格文檔，產(chǎn)品目錄，報價文檔，合約合同，往來郵件，多語言網(wǎng)站，b2b網(wǎng)站產(chǎn)品發(fā)布，公司新聞或出版物發(fā)布，外部專業(yè)網(wǎng)站新聞，信用證單證，規(guī)范文檔等翻譯及規(guī)范化整理，
2、口譯主要有：會議翻譯，現(xiàn)場翻譯，接聽客戶電話，致電客戶跟進業(yè)務(wù)狀況，skype，whatapp及時溝通翻譯
3、同事需要擅長客戶跟進，資料搜索，資料整理，檔案制作，圖片處理等；對word，excel，photoshop（圖片處理），powerpoint熟練或精通
5、善于溝通，接受及領(lǐng)悟能力強，工作嚴(yán)謹(jǐn)，細致，校對能力強且高效率；有海外學(xué)習(xí)，工作，參展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
市場部崗位職責(zé)8
1、及時、準(zhǔn)確地處理客戶投訴和產(chǎn)品維護過程中存在的問題；
2、 建立客戶檔案，做好電話拜訪和上門拜訪；
3、 及時總結(jié)公司產(chǎn)品和服務(wù)中存在的問題，撰寫報告，提出改進意見；
4、 制定和實施客戶滿意度研究、分析和整改措施；
5.客戶數(shù)據(jù)的`歸檔、整理和更新；
6、 完成部門經(jīng)理分配的其他工作。
市場部崗位職責(zé)9
1.建立健全公司營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場信息收集、整理、分析、溝通和保密系統(tǒng)。
2.查詢分析公司產(chǎn)品的'月度、季度和年度進銷存，為部門和公司領(lǐng)導(dǎo)提供銷售和生產(chǎn)決策依據(jù)。
3、對總部計算機信息系統(tǒng)進行日常管理、維護、數(shù)據(jù)輸入和傳輸，做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護、商品分類維護、單一產(chǎn)品數(shù)據(jù)維護、經(jīng)銷商數(shù)據(jù)維護和管理。
4、每月向營銷總監(jiān)提供庫存、銷售、銷售進度等準(zhǔn)確的銷售報表。
每天能及時反映各區(qū)域市場的要貨計劃/資源分配計劃。
6.嚴(yán)格控制與營銷財務(wù)的銷售費用。一旦出現(xiàn)情況，及時向營銷總監(jiān)報告。
7.隨時跟蹤業(yè)務(wù)流程，明確控制應(yīng)收賬款。
8.及時了解反映和控制各銷售層次的銷售情況和庫存。
市場部崗位職責(zé)10
01.全面規(guī)劃、安排和管理市場部工作。
制定年度營銷策略和營銷計劃。
協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門的合作關(guān)系。
制定市場部的`工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則和獎勵制度。
05.指導(dǎo)、檢查和控制本部門各項工作的實施。
06.配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核和部署。
07.制定并監(jiān)督市場規(guī)劃和預(yù)算的實施。
08.制定并監(jiān)督公關(guān)和促銷活動計劃的實施，計劃安排年、季、月和專項營銷計劃。
制定包括年、季、月和特定活動在內(nèi)的廣告策略。
10.科學(xué)預(yù)測和分析市場，為產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)和投放市場做準(zhǔn)備。
11.制定并監(jiān)督市場調(diào)研計劃的實施。
12.制定并監(jiān)督新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算的實施。
13.制定各項費用的申報和審核程序。
市場部崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1、協(xié)助公司各類宣傳策劃方案的設(shè)計和撰寫；
2、負(fù)責(zé)宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫；
3、負(fù)責(zé)公司對外媒體和廣告表現(xiàn)文字的撰寫；
4、協(xié)助公司各類刊物的采編工作；
5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫行業(yè)快訊；
6、負(fù)責(zé)媒體軟文和廣告資料的收集與整理；
7、配合公司進行其他推廣，以及領(lǐng)導(dǎo)臨時分配的工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，新聞、廣告、文學(xué)等相關(guān)專業(yè)，一年以上運營及文案策劃工作經(jīng)驗；
2、微博、微信、知乎、豆瓣等發(fā)燒玩家，熱愛新媒體/社會化媒體網(wǎng)絡(luò)營銷，對熱點事件、新聞敏感；
3、掌握PPT制作技巧，會使用PS，了解百度、google等搜索引擎的收錄優(yōu)化規(guī)則；
4、頭腦靈活、思路清晰，有創(chuàng)新意識，具有較好的.文字功底、文案策劃能力，敏銳的新聞洞察力；
5、優(yōu)秀的理解能力、學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力以及團隊精神，能承受較大的工作壓力。
市場部崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)安排銷售部門新員工入離職、培訓(xùn)及后續(xù)事宜；
2、負(fù)責(zé)銷售部門外出行政車邀約；
2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員；
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作、
市場部崗位職責(zé)13
1.負(fù)責(zé)本地區(qū)團隊建設(shè)和日常管理；
2.對加盟商進行市場規(guī)劃，根據(jù)公司管理規(guī)范對加盟商建店進行指導(dǎo)和建議；
3.對連鎖加盟招商工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進；
4.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃，制定部門加盟招商計劃，并進行目標(biāo)分解；
5.負(fù)責(zé)招商加盟團隊日常培訓(xùn)，提高招商技巧和工作積極性，帶領(lǐng)團隊完成加盟招商任務(wù)。
6．對已合作加盟商進行日常管理和考核評定。
市場部崗位職責(zé)14
1、參與公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和市場營銷方案的制定。
2、定期對國家政策和行業(yè)發(fā)展趨勢等進行分析，對公司發(fā)展和新產(chǎn)品研發(fā)、經(jīng)營策略提出前瞻性建議。
3、定期對市場、產(chǎn)品、競爭對手的情報進行收集和分析，提出市場競爭策略意見和方法。
4、分析制定有效的市場競爭策略，不斷提高公司的`品牌形象、市場競爭力和產(chǎn)品的市場占有率。
5、制定市場部年、季、月度工作目標(biāo)計劃，并對公司董事會通過目標(biāo)計劃進行分解落實，帶領(lǐng)部門員工按時完成目標(biāo)計劃。
6、組織部門員工制定公司線上線下產(chǎn)品推廣方案，制作和管理、維護、更新用于宣傳的各類網(wǎng)站、產(chǎn)品手冊、視頻、海報、展銷會、媒體活動等。
7、對市場部人員進行日常管理和組織，建立有效的管理機制，不斷提高本部門人員的專業(yè)素質(zhì)和工作效率。
市場部崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案；
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃；
3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；
4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；
任職要求：
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；
2、二年市場營銷工作經(jīng)驗，具備很強的`策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗；
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；
4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
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