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化妝品經(jīng)理崗位職責(必備9篇)
在生活中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的化妝品經(jīng)理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
化妝品經(jīng)理崗位職責1
1、帶領化妝品精品店銷售團隊達成月度和年度業(yè)績目標;
2、服務為導向,通過ba培訓帶教提高服務質(zhì)量,從而帶動的銷售業(yè)績;
3、店鋪日常運營管理;
4、通過庫存監(jiān)控以及與市場、銷售團隊協(xié)調(diào),保持正確庫存水平和合理的產(chǎn)品配置;
5、和百貨商場協(xié)商,并與市場、銷售團隊團隊協(xié)調(diào),準備促銷活動,提高商場排名和市場份額;
6、和香水美容品部銷售、培訓、市場團隊,以及倉庫部門保持良好合作。
化妝品經(jīng)理崗位職責2
工作內(nèi)容
1、在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。
2、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體治理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項治理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉(zhuǎn)有關部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營治理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、公布。
7、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行;
8、配合人資部設計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);協(xié)助公司人力資源的'日常聘請工作;
9、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
10、負責保管使用企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本的復印件。
11、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,及時處理、匯報。
12、負責上級領導機關或集團單位領導的接待、參觀工作。
權責范圍
1、對下屬有人事任免及待遇的建議權;
2、對辦公室事宜有權處理任何咨詢題;
3、對公司重大情況有知情權;
4、對公司內(nèi)相關工作有知情權;
5、對下屬工作有指導權和考核權;
責任
1、對辦公室人員行為規(guī)范負要緊責任;
2、對公司人員有行為工作監(jiān)督責任;
3、對人資監(jiān)督品牌專柜職員流失率過高負要緊責任;
4、對本部門發(fā)生的突發(fā)事件及重大事件負要緊責任;
5、對提高人資工作負要緊責任;
任職資格
從業(yè)經(jīng)驗:6年以上從事行政治理工作經(jīng)驗
技能:熟練掌握辦公自動化、一般話流利;語言表達能力較好,(Word、PowerPoint),簡單的寫作、計算機基礎知識、并有較強的溝通能力,具有非常好的親和力;
態(tài)度:工作細致、嚴謹,并具有敏捷性思維;具有較強的治理能力、推斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、打算與執(zhí)行能力;執(zhí)行能力;具有高度的工作熱情和責任感。
個性特征:外形氣質(zhì)較佳,性格活潑,品行端正,言談舉止到位,具有較強的團隊精神和協(xié)作能力
化妝品經(jīng)理崗位職責3
崗位職責:
1、負責彩妝生產(chǎn)線的建立和管理。從包材選型、模具開模、生產(chǎn)設備采購直至相關品控、生產(chǎn)人員的培訓等。
2、彩妝產(chǎn)品的配方開發(fā)、原料選定、安全性和功效性的確定、技術文件編寫、工藝流程制定和試車生產(chǎn),配合市場部新品上市規(guī)劃,并確保能如期上市。
3、依據(jù)市場部年度規(guī)劃,打版和自主開發(fā)相結(jié)合,適當降低產(chǎn)品倍率,并完善產(chǎn)品線;
4、根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢,收集新原料、新技術、新專利、新產(chǎn)品等信息,并進行分析與研究。
5、管理產(chǎn)品開發(fā)團隊,培養(yǎng)后備人才,提升團隊技術能力。
任職資格:
1、在化妝品、彩妝生產(chǎn)企業(yè)做過配方研究,三年以上相關經(jīng)驗;精細化工、應用化學、化學分析、生物學等相關專業(yè)本科學歷。
2、熟悉彩妝工藝流程及原料和產(chǎn)品特性,熟練掌握各項實驗技術,擅長彩妝類產(chǎn)品研發(fā),能進行各種彩妝原料和半成品的`配方測試,能夠獨立研發(fā)產(chǎn)品、確定生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品配方。
3、具有較好的創(chuàng)新能力,了解彩妝行業(yè)產(chǎn)品的新原料、新技術動態(tài)和新發(fā)展趨勢,具有大中型化妝品公司研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、工作認真負責,可獨立主動完成研發(fā)任務,具備管理經(jīng)驗者,能獨立開發(fā)各類彩妝產(chǎn)品
化妝品經(jīng)理崗位職責4
一.全面負責公司品牌運營與相關服務工作及產(chǎn)品品牌規(guī)劃、設計、推廣、服務及管理工作
; 1、規(guī)劃:全年會議規(guī)劃
市場布局規(guī)劃
客戶關系管理規(guī)劃
庫存管理規(guī)劃
課時和課程內(nèi)容規(guī)劃
招生細則規(guī)劃
2、設計:品牌營銷思路的設計
售后服務的設計
不要
讓客戶加盟后感覺到任何的不適
一定要把品牌和產(chǎn)品使用者相結(jié)合
3、推廣:品牌文化推廣
品牌技術推廣
產(chǎn)品銷售話術
推廣
產(chǎn)品特性及使用推廣
個人形象包裝策劃推廣
新產(chǎn)品發(fā)布
公司各種活動通知
4、服務:加盟合作前的鋪墊
專業(yè)教學上的精細(宣導)
加盟合作后的扶持
退換貨制度的建立
物流的配送制度
客戶的信息反饋
緊急情況的危機公關
客戶的其他要求等
5、管理:品牌文化的'管理
教學管理
產(chǎn)品庫存的管理
客情關系的管理
二.制定公司品牌發(fā)展方向,建立高效的品牌管理體系及品牌形象,制定完善品牌管理制度與流程;
1、品牌發(fā)展方向:首先面對高端市場,如:先抓住縣市級以上的或各地區(qū)的大型美容美發(fā)整形院店。其次是很有意向、很有發(fā)展的中小地區(qū)和店家進而延展和普及。
2、品牌管理體系及形象:避免因?qū)Ξa(chǎn)品體系的不了解而產(chǎn)生的誤解,進而產(chǎn)生抵觸情緒。
3、管理制度與流程:產(chǎn)品進銷存的合理控制品牌口碑的塑造市場推廣的步驟。
三.組織實施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略宣傳與維護等工作,建立有效的分析、評估體系,保障品牌建設及推廣效果; 1、品牌推廣策略及發(fā)展:針對省內(nèi)外不同的地區(qū)、不同的情況有針對性的制定推廣具體的方案、方式、方法。
2、宣傳與維護工作主要以到店溝通、電話回訪、網(wǎng)上通過QQ、專業(yè)DM雜志、各種培訓活動和招商會議等形式
3、分析與評估就是每場活動之后都要進行總結(jié),不足之處補足,優(yōu)勢的地方繼續(xù)保持強勢。
四.負責組織品牌設計與策劃工作,并對策劃設計方案進行審核;
就是針對廠家推出的一些活動和政策進行分析研究(畢竟廠家是站在大市場的角度上考量問題),總結(jié)出一套適合當?shù)氐姆桨高M行推廣。公司也要隨市場變化作出一些適宜的活動以起到刺激市場作用。如開地級會之前的鋪墊等。
五.開展市場調(diào)查,分析同行或競爭對手的品牌活動對公司的影響,進行差異性品牌傳播;
把我們的技術、文化和專業(yè)課程等與其他品牌相比絕對不同和優(yōu)勢之處繼續(xù)淋漓盡致的突出出來。市場到店拜訪方面等不足之處要想辦法進行彌補。
六.策劃、組織、實施市場活動; 通知國內(nèi)國際各種大賽、各地區(qū)會議和活動,與一切可以聯(lián)合的力量聯(lián)合起來,盡可能掌握更多的美容行業(yè)的資訊發(fā)布給大家。讓他們感受到與惠美合作就是永遠走在美容行業(yè)的最前沿。
七.建立和維護行業(yè)主流媒體資源,高效利用各類資源來執(zhí)行品牌營銷計劃。
最重要的是要讓人們口口相傳,把我們的客戶變成我們的業(yè)務員。
八.完成上級領導臨時交辦的工作。
化妝品經(jīng)理崗位職責5
崗位職責:
化妝品市場經(jīng)理
崗位要求:
要求:
1、男女不限,年齡:25-40歲,本科以上學歷,有兩年以上銷售管理工作,為人真誠可信,有責任感,對公司忠誠,有很強的市場開拓及領導能力;
2、能夠獨立運營一個品牌,能開拓客戶、拉動終端;會擬定招商政策、促銷方案等。
3、有專業(yè)線美容市場開拓,具有一定的客戶資源優(yōu)先;
待遇:基本底新+全勤獎+中餐補貼+獎金
公司為員工簽合同買社保、意外保險,享受生日補貼,有年終獎,帶薪年假,每季享受公司福利。
有意者請投簡歷至:xxx或致電:xxx
化妝品經(jīng)理崗位職責6
一.全面負責公司品牌運營與相關服務工作及產(chǎn)品品牌規(guī)劃、設計、推廣、服務及管理工作;
1、規(guī)劃:
全年會議規(guī)劃
市場布局規(guī)劃
客戶關系管理規(guī)劃
庫存管理規(guī)劃
課時和課程內(nèi)容規(guī)劃
招生細則規(guī)劃
2、設計:
品牌營銷思路的設計
售后服務的設計
不要讓客戶加盟后感覺到任何的不適
一定要把品牌和產(chǎn)品使用者相結(jié)合
3、推廣:
品牌文化推廣
品牌技術推廣
產(chǎn)品銷售話術推廣
產(chǎn)品特性及使用推廣
個人形象包裝策劃推廣
新產(chǎn)品發(fā)布
公司各種活動通知
4、服務:
加盟合作前的鋪墊
專業(yè)教學上的精細(宣導)
加盟合作后的扶持
退換貨制度的建立
物流的配送制度
客戶的信息反饋
緊急情況的危機公關
客戶的其他要求等
5、管理:
品牌文化的管理
教學管理
產(chǎn)品庫存的管理
客情關系的管理
二.制定公司品牌發(fā)展方向,建立高效的品牌管理體系及品牌形象,制定完善品牌管理制度與流程;
1、品牌發(fā)展方向:首先面對高端市場,如:先抓住縣市級以上的或各地區(qū)的大型美容美發(fā)整形院店。其次是很有意向、很有發(fā)展的中小地區(qū)和店家進而延展和普及。
2、品牌管理體系及形象:避免因?qū)Ξa(chǎn)品體系的不了解而產(chǎn)生的誤解,進而產(chǎn)生抵觸情緒。
3、管理制度與流程:產(chǎn)品進銷存的合理控制品牌口碑的塑造市場推廣的步驟。
三.組織實施品牌推廣策略及品牌發(fā)展策略宣傳與維護等工作,建立有效的分析、評估體系,保障品牌建設及推廣效果;
1、品牌推廣策略及發(fā)展:針對省內(nèi)外不同的地區(qū)、不同的情況有針對性的制定推廣具體的方案、方式、方法。
2、宣傳與維護工作主要以到店溝通、電話回訪、網(wǎng)上通過QQ、專業(yè)DM雜志、各種培訓活動和招商會議等形式
3、分析與評估就是每場活動之后都要進行總結(jié),不足之處補足,優(yōu)勢的'地方繼續(xù)保持強勢。
四.負責組織品牌設計與策劃工作,并對策劃設計方案進行審核;
就是針對廠家推出的一些活動和政策進行分析研究(畢竟廠家是站在大市場的角度上考量問題),總結(jié)出一套適合當?shù)氐姆桨高M行推廣。公司也要隨市場變化作出一些適宜的活動以起到刺激市場作用。如開地級會之前的鋪墊等。
五.開展市場調(diào)查,分析同行或競爭對手的品牌活動對公司的影響,進行差異性品牌傳播;
把我們的技術、文化和專業(yè)課程等與其他品牌相比絕對不同和優(yōu)勢之處繼續(xù)淋漓盡致的突出出來。市場到店拜訪方面等不足之處要想辦法進行彌補。
六.策劃、組織、實施市場活動;
通知國內(nèi)國際各種大賽、各地區(qū)會議和活動,與一切可以聯(lián)合的力量聯(lián)合起來,盡可能掌握更多的美容行業(yè)的資訊發(fā)布給大家。讓他們感受到與惠美合作就是永遠走在美容行業(yè)的最前沿。
七.建立和維護行業(yè)主流媒體資源,高效利用各類資源來執(zhí)行品牌營銷計劃。
最重要的是要讓人們口口相傳,把我們的客戶變成我們的業(yè)務員。
八.完成上級領導臨時交辦的工作。
化妝品經(jīng)理崗位職責7
1.忠于職守,愛崗敬業(yè),工作以身作則,遵守公司的有關規(guī)章制度,立足分管領域,為公司創(chuàng)造利益最大化為己任。
2.協(xié)助配合總經(jīng)理的全面工作,有效落實好總經(jīng)理的各項指示,監(jiān)督完善積極有效地推進分管領域相關工作。
3.根據(jù)總經(jīng)理的全盤計劃,制定各部門實現(xiàn)目標的.計劃、預算、政策和措施, 督導控制經(jīng)營績效,順利達到經(jīng)營目標。
4.貫徹公司經(jīng)營理念,積極維護良好的企業(yè)形象。
5.指導協(xié)調(diào)部門工作并控制差異,有序協(xié)助,使公司各項資源獲得最佳運用。
6.考核、輔導、培訓、發(fā)揮部屬的工作能力,調(diào)動各部門工作 的主動性,積極性和向心性。 作到知人善任,舉賢不諱, 惟賢而用,為公司培養(yǎng)人才,挖掘人才,發(fā)揮人才效益。
7.制定各項的規(guī)章制度, 使制度規(guī)范化,健全化,有效化,可操化,保障工作順利有效積極開展。
8.根據(jù)總經(jīng)理的授權,行使執(zhí)行各項任務、代表總經(jīng)理拜
化妝品經(jīng)理崗位職責8
崗位職責:
1、負責整個商業(yè)企業(yè)的所有產(chǎn)品策劃、推廣、宣傳、促銷等工作,擬定年度市場營銷策略和營銷計劃;
2、定期對市場進行調(diào)研、數(shù)據(jù)設計、收集、篩選、處理、分析根據(jù)銷售數(shù)據(jù)及時調(diào)整銷策略;
3、根據(jù)營銷策略和計劃,制定市場推廣、形象建設、渠道建設等具體市場政策方案;
4、根據(jù)整體推廣需要,整合線上線下資源,進行終端形象建設活動、主題推廣活動及大型促銷活動的策劃與組織實施;
5、負責外部公共媒體的聯(lián)絡和協(xié)調(diào),保持公司品牌和產(chǎn)品良好的.公眾形象。
崗位要求:
1、熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的渠道網(wǎng)絡關系,熟悉日化線市場運作,有全國市場經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備1年以上化妝品行業(yè)經(jīng)驗,護膚品的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗;
3、具備較強的市場戰(zhàn)略規(guī)劃和計劃管理能力,精通品牌運作方式,熟悉市場調(diào)研、品牌策劃以及項目策劃、實施的管理;
4、熟悉化妝品行業(yè),并能對行業(yè)狀態(tài)作分析、提出見解;
5、有較強的市場感知能力,能敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向;
6、具有優(yōu)秀的領導力及溝通協(xié)調(diào)能力,良好的語言表達能力及文字撰寫能力。
化妝品經(jīng)理崗位職責9
1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動,負責檢查落實和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境。
2、負責制訂和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,完成責任目標和年度計劃。
3、在執(zhí)行董事領導下,對公司重大投資、經(jīng)營活動正確決策和執(zhí)行,認真領導,杜絕重大事故、失誤發(fā)生。
4、負責公司財務管理、預算、決策和利潤分配;嚴守財經(jīng)紀律,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證投入資產(chǎn)的保值和增值。
5、決定對成績顯著的員工予以獎勵、加薪和晉級以及對違紀員工的處罰處分,直至辭退。
6、做好員工的`思想工作,加強企業(yè)文化建設,建立一支作風優(yōu)良、紀律嚴明、訓練有素、適應市場的員工隊伍。
7、代表公司對外簽署有關協(xié)議、合同、合約和處理有關事宜,重大事項報執(zhí)行董事批準。
8、搞好對外公共關系,認真處理與政府、社會及客戶的關系,為公司樹立良好的企業(yè)形象。
9、履行執(zhí)行董事授予的其它職權,完成上級賦予的其它任務。
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