送貨員崗位職責(zé)

送貨員崗位職責(zé)（通用26篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的送貨員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　送貨員崗位職責(zé) 1

　　職位描述

　　1、熟悉各類產(chǎn)品種價格,了解客戶經(jīng)營動態(tài),掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。

　　2、熟悉所轄送貨區(qū)的'送貨路線和零售戶分布情況。

　　3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領(lǐng)取、交接工作。

　　4、標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時規(guī)范高效、做好送貨工作。

　　5、負(fù)責(zé)貨款簽收,確認(rèn),現(xiàn)金足額繳存,做到日清日結(jié),確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。

　　6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息,及時辦理未送達(dá)客戶的寄存,退換工作。

　　送貨員崗位職責(zé) 2

　　崗位職責(zé):

　　1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的`任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)出庫帳務(wù)處理及盤點工作,確保數(shù)據(jù)的一致性;

　　3、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)發(fā)放貨物的跟蹤落實,及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題;

　　5、各區(qū)域間商品調(diào)撥跟蹤及差異處理工作;

　　6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　任職資格

　　主要能吃苦耐勞。

　　底薪+提成

　　有駕駛證。

　　送貨員崗位職責(zé) 3

　　職位描述

　　1、男,30歲以下,身體健康,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從管理。

　　2、負(fù)責(zé)倉庫配貨、分揀、打包、發(fā)貨、配送至門店。

　　福利待遇:

　　1、社會保險:享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險;

　　2、商業(yè)保險:為全員購買意外傷害保險;

　　3、員工慰問及救助基金:在員工或家庭突遭變故時,給予慰問關(guān)懷及經(jīng)濟(jì)援助;

　　4、帶薪休假:公休假、婚假、產(chǎn)假、年假;

　　5、生活福利:結(jié)婚禮金、生育禮金、傳統(tǒng)節(jié)日慰問品、旅游度假活動、部門活動經(jīng)費(fèi)、高溫工作時間及地點:大小休,早上7點20分至下午4點20分,地點在金銀潭團(tuán)結(jié)激光工業(yè)園。

　　送貨員崗位職責(zé) 4

　　職位描述

　　本公司主要經(jīng)營五金批發(fā)和零售,各種日常生活用品,主要代理產(chǎn)品有照明,東社電工插座開關(guān),曼科電器、水暖等多種系列五金類別產(chǎn)品,需要大量人員,要求能吃苦耐勞,上進(jìn)心強(qiáng),工作積極,公司有提供良好的待遇,提供食住(只包住宿不包吃,有食堂,每吃一頓扣7元,不吃不扣,),上班時間是8點至6點下班,月休假2天,若不想休假可以加班,加班有100元一天。

　　有做過相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先,送貨員的.前提也是要在倉庫熟悉貨物,上手后跟車下去各個路線去送貨,路線有西線、中線、東線、還有市內(nèi),如果能有駕駛證和熟悉路線最好。具體情況可以面談!

　　公司晉升的機(jī)會很多,除了底薪以外還有提成、績效獎金、滿勤獎、等優(yōu)厚的待遇。工作滿兩年后有五險一金、公司的優(yōu)厚的活動是給予員工過年聚餐、若是銷售業(yè)績超額還給予員工旅游等。本人應(yīng)較忙沒時間瀏覽簡歷,若有意向前來面試請致電!!謝謝合作!!相信這個晉升的平臺里有一份適合你自己的

　　送貨員崗位職責(zé) 5

　　崗位職責(zé):

　　1、按照公司制度及流程,進(jìn)行產(chǎn)品的跟車接貨與送貨服務(wù);

　　2、了解智能穿戴的.貨運(yùn)注意事項、工作開展和管理制度,并熟悉產(chǎn)品的知識;

　　3、上門送貨,嚴(yán)格按照服務(wù)規(guī)范操作,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　任職資格:

　　1、22歲-40歲,初中或高中以上學(xué)歷;

　　2、有無工作經(jīng)驗均可,身體較強(qiáng)壯,能吃苦耐勞,無紋身無不良嗜好,無犯罪前科;

　　3、性格溫和,團(tuán)隊意識強(qiáng),服從管理;

　　4、送貨、接貨、對單等工作;

　　5、有c1駕照。

　　送貨員崗位職責(zé) 6

　　一、文明送貨、服務(wù)周到,嚴(yán)格按規(guī)定時間將各食堂所需原料送到指定地點,不得亂扔亂放。

　　二、送到各食堂的原料出庫前,協(xié)助保管員過秤、點數(shù)、分類。

　　三、愛護(hù)車輛,平時勤維修保養(yǎng),注意送貨安全、遵守交通規(guī)則。

　　四、所送原料,嚴(yán)禁偷盜,拿吃或送給他人。

　　五、主動聽取、收集各食堂對所供原料質(zhì)量和品種的'反饋意見,及時向主任和保管員反映。

　　六、注意運(yùn)輸途中的安全衛(wèi)生工作,做好防蠅、防塵等措施,防止污染。

　　七、愛護(hù)公司的財產(chǎn),注意勤儉節(jié)約。

　　送貨員崗位職責(zé) 7

　　職責(zé)描述:

　　1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)進(jìn)出庫訂單處理,確保數(shù)據(jù)的一致性;

　　3、在市區(qū)內(nèi)進(jìn)行貨物的運(yùn)輸、送貨工作;

　　4、負(fù)責(zé)發(fā)放貨物的跟蹤落實,及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題;

　　5、各區(qū)域間商品調(diào)撥跟蹤及差異處理工作;

　　6、完成上級交給的.其它事務(wù)性工作。

　　任職資格:

　　1、1年以上物流或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

　　2、責(zé)任心強(qiáng),誠信、細(xì)致,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識。

　　送貨員崗位職責(zé) 8

　　崗位職責(zé):

　　1、接到倉庫送貨通知信息,送貨員要及時按倉庫出據(jù)的票據(jù)提貨、送貨;

　　2、在出庫提貨前,送貨員要檢查貨物數(shù)量正確性,開具票據(jù),并在票據(jù)上注明簽字;

　　3、送貨人員可以在票據(jù)上注明提貨物品的提貨實際情況提貨再送貨;

　　4、按票據(jù)填寫送貨日期、時間、地址,提貨當(dāng)日必須辦理入庫手續(xù);

　　5、送貨人員必須對送貨的.貨品、退回的貨品負(fù)責(zé);

　　6、未經(jīng)允許,不私自公車私用;

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求:1、25-35歲,�？�(含)以上學(xué)歷,有機(jī)電專業(yè)背景優(yōu)先考慮;

　　2、相關(guān)工作經(jīng)驗1-3年,了解公司生產(chǎn)情況,有快遞員經(jīng)驗亦可;

　　3、需會開車,持有駕照(薪資面議)

　　備注:本崗位工作地點在蘇州,請求職者慎投!

　　送貨員崗位職責(zé) 9

　　崗位職責(zé):

　　1、憑單出貨,打包發(fā)貨;

　　2、公司周邊送貨;

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷不限,要求能吃苦耐勞;

　　2、誠實可靠,踏實穩(wěn)定,工作細(xì)致周到;

　　3、有很強(qiáng)的服務(wù)意識和合作意識;

　　待遇=底薪+崗位津貼+工齡工資+餐補(bǔ)+團(tuán)隊獎+績效獎+社保+意外保+年假+旅游+培訓(xùn)+年終獎等

　　送貨員崗位職責(zé) 10

　　崗位職責(zé):

　　1、商品配送。根據(jù)發(fā)貨單,負(fù)責(zé)與驗發(fā)員核對送貨單位、貨品數(shù)量及批號,確保藥品數(shù)量正確,在發(fā)貨單上蓋發(fā)貨章,根據(jù)配送線路,負(fù)責(zé)安全、及時的將貨品送達(dá)客戶手中,并與客戶做好交接,確保品種、數(shù)量無誤。

　　2、回款結(jié)算。根據(jù)部門管理規(guī)定,負(fù)責(zé)配送客戶的回款結(jié)算,確保客戶的`再次訂貨,協(xié)議戶外與客戶交接后需帶回貨款及時交公司財務(wù)結(jié)算。

　　3、合同、回執(zhí)交接。根據(jù)公司銷售回執(zhí)管理規(guī)定,負(fù)責(zé)帶回掛賬銷售回執(zhí)、含麻黃堿品種銷售回執(zhí)以及對方蓋章的銷售合同,及時相應(yīng)管理部門并做好登記,以保障公司配送工作的安全管理,遇到特殊情況應(yīng)及時反饋。

　　任職要求:大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、物流相關(guān)專業(yè),能夠吃苦耐勞。

　　送貨員崗位職責(zé) 11

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,18周歲以上。

　　2、工作勤奮努力,積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的`執(zhí)行力。

　　3、有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

　　4、對華強(qiáng)北熟悉。

　　5、品德優(yōu)良、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);

　　6、具備較好的溝通能力和應(yīng)變能力;

　　公司福利:

　　1、工資待遇為:底薪+績效,年底最少雙薪;

　　2、公司可購買社保;

　　3、定期組織公司內(nèi)部員工活動(如聚餐、ktv、);

　　4、國家法定節(jié)假日,婚假,年假等帶薪假期;

　　5、每年一次旅游活動等。

　　送貨員崗位職責(zé) 12

　　崗位職責(zé):

　　1、參與來貨分揀、歸類;

　　2、核對來貨的入庫數(shù)據(jù)、配合倉管工作;

　　3、協(xié)助倉管進(jìn)行檢查、分類;

　　4、隨車監(jiān)控送貨服務(wù)及貨品在途質(zhì)量檢測及貨品到店情況;

　　任職資格:

　　1、高中及以上學(xué)歷;

　　2、能吃苦耐勞,服從公司安排;

　　3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　4、掌握計算機(jī)基礎(chǔ)知識

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　　主要職責(zé):

　　負(fù)責(zé)公司出庫貨品的遞送及發(fā)貨。

　　任職條件:

　　1、高中(中技)學(xué)歷,25-40歲;

　　2、有高度的責(zé)任心,認(rèn)真細(xì)致;

　　3、有較強(qiáng)溝通能力;

　　4、能吃苦,誠實守信;

　　5、有很強(qiáng)的'工作目標(biāo)意識;

　　6、熟悉成都市道路;

　　7、自備電動自行車,公司給予行車補(bǔ)助;

　　8、持駕照,熟練駕駛優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé):

　　1、按區(qū)域劃分,在規(guī)定時間內(nèi)配送工作;

　　2、與客戶建立良好的`關(guān)系,正確并及時反饋客戶問題給上級;

　　3、積極參加公司組織的各項培訓(xùn);

　　任職要求:

　　1、能吃苦耐勞;

　　2、本著“誠實守信、顧客至上”的服務(wù)精神;

　　3、性格沉著穩(wěn)定、積極向上、不拖拉、反應(yīng)靈敏;

　　4、有駕駛證者優(yōu)先。

　　送貨員崗位職責(zé) 15

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時返回;

　　2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準(zhǔn)時送達(dá)物品;

　　3、客戶的.維護(hù),客戶咨詢的處理和意見的反饋;

　　4、突發(fā)事件的處理。

　　任職資格:

　　1、初中及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉當(dāng)?shù)氐匦?有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細(xì)認(rèn)真;

　　4、身體健康,無不良嗜好,家住平房區(qū)優(yōu)先考慮。

　　送貨員崗位職責(zé) 16

　　1、送貨員要做到主動、熱情為商戶服務(wù)。

　　2、送貨要及時、準(zhǔn)確、無差錯。

　　3、對違規(guī)、違紀(jì)商戶,及時、認(rèn)真填寫專賣協(xié)查單。

　　4、把商戶各種信息及時反饋給主任。

　　5、記好送貨日記,每月寫一份市場分析。

　　送貨員崗位職責(zé) 17

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)發(fā)運(yùn)計劃配貨、送貨,確保貨物及時準(zhǔn)確安全到達(dá)目的地。

　　2、負(fù)責(zé)貨到付款客戶的貨款收繳。有駕照者優(yōu)先

　　要求:

　　1、熟悉昆明路線與交通環(huán)境、法規(guī)。

　　2、人品端正,樂觀積極,有較強(qiáng)的`體力和旺盛的精力。

　　3、工作敬業(yè),踏實肯干,吃苦耐勞。

　　4、有較好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作意識,服從工作安排。

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　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)上海地區(qū)各大醫(yī)院、高校實驗室的送貨及跟單;

　　2、安全地把公司產(chǎn)品送達(dá)到客戶指定地址,并能回答簡單的產(chǎn)品知識和使用方法;

　　3、送貨前核查所送貨物編號、數(shù)量準(zhǔn)確無誤,客戶簽收后,將貨物簽收單交回公司集中管理。

　　4、對所送貨物的.客戶,使用文明禮貌用語,盡量滿足客戶的要求,并將客戶要求及時反饋公司有關(guān)部門。

　　任職要求:

　　1、有生物背景者優(yōu)先;大專及以上學(xué)歷,20-35歲。

　　2、認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,踏實肯干。

　　3、性格開朗,溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。

　　送貨員崗位職責(zé) 19

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá),將貨物按時送到客戶手中

　　2、配貨中,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,及時上報部門主管

　　3、配貨時需留意,避免出現(xiàn)外包裝破損

　　4、確保送貨的商品與客戶訂單的商品,規(guī)格相一致

　　任職要求:

　　1、性格良好,善于團(tuán)結(jié)其他同事

　　2、有超市工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　3、品貌端正,熱愛零售行業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),身體健康,有很強(qiáng)的'敬業(yè)精神和良好的心理素質(zhì)

　　送貨員崗位職責(zé) 20

　　1、直接對配送主管負(fù)責(zé)，同時對物流部主管負(fù)責(zé)

　　2、負(fù)責(zé)所有單據(jù)交接管理工作

　　3、負(fù)責(zé)裝車和卸貨

　　4、負(fù)責(zé)周轉(zhuǎn)箱和廢紙箱回收管理工作

　　5、公司規(guī)定的重點商品與門店當(dāng)面交接工作

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助其他人員工作

　　送貨員崗位職責(zé) 21

　　一、按單據(jù)做好商品的出庫工作，做到認(rèn)真核對條碼、日期、數(shù)量，確保準(zhǔn)確無誤，并在單據(jù)上簽字。對出庫的商品實行雙人驗貨并簽字，出現(xiàn)差錯的要追究驗貨人員的責(zé)任。

　　二、愛護(hù)庫房所屬商品，按照商品規(guī)定的.存儲條件進(jìn)行分類存放，對易損商品做到輕拿輕放，人為損壞的商品要按價賠償。

　　三、負(fù)責(zé)做好入庫和出庫商品的裝卸工作，在庫管員的領(lǐng)導(dǎo)下定期對庫房商品進(jìn)行歸類整理、做好盤點工作。

　　四、認(rèn)真遵守用電規(guī)則，嚴(yán)禁在庫房內(nèi)吸煙，協(xié)助庫管員做好防火、防盜、防雨和防鼠工作。

　　五、協(xié)助庫管員做好斷品、臨期品的上報工作。愛護(hù)庫房運(yùn)輸工具，及時清理庫房衛(wèi)生。

　　六、完成上級交辦的其它事宜。

　　送貨員崗位職責(zé) 22

　　1、認(rèn)真掌握大件商品的搬運(yùn)技巧。

　　2、熟悉本區(qū)域的`線路分布。

　　3、熟悉電器等大件商品的基本性能和簡單的安裝方法。

　　4、負(fù)責(zé)把顧客約定的大件或批量商品的安全，完好，準(zhǔn)時送至顧客指定的地點

　　5、對商品運(yùn)送過程的安全負(fù)責(zé)。

　　6、負(fù)責(zé)為顧客放置或安裝好商品。

　　7、協(xié)助顧客搬運(yùn)需退換或維修的大件商品。

　　8、嚴(yán)格按照商品送貨程序操作。

　　9、因特殊原因無法按時到達(dá)的，應(yīng)及時電話通知顧客聯(lián)系，并告知預(yù)計到達(dá)時間

　　10、注重文明禮貌，到顧客家必須先按門鈴或輕輕敲門，進(jìn)門應(yīng)先主動打招呼并說明身份來歷，然后將商品搬入顧客家里。不得魯莽從事。

　　11、請顧客出示送貨單，核對顧客聯(lián)與送貨聯(lián)，并要求顧客在送貨聯(lián)上簽收并返回柜組交與柜組長。

　　12、送貨員正情況下，在值班經(jīng)理指定地點待命，收到傳呼5分鐘內(nèi)必須回覆。

　　送貨員崗位職責(zé) 23

　　1、熟悉各類產(chǎn)品種價格，了解客戶經(jīng)營動態(tài)，掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。

　　2、熟悉所管轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。

　　3、做好送貨票據(jù)的'簽收和貨物的領(lǐng)取，交接工作。

　　4、標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時規(guī)范高效、做好送貨工作。

　　5、負(fù)責(zé)貨款簽收、確認(rèn)、現(xiàn)金足額繳存，做到日清日結(jié)，確保貨物和貨款和貨款安全及包裝物的回收。

　　6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息，及時辦理未送達(dá)客戶的寄存，退換工作。

　　7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。

　　8、協(xié)助保管隨車證件，做好車輛日常保養(yǎng)和維護(hù)工作。

　　9、做好線路物流周轉(zhuǎn)物品的清點，整理、回收工作，確保數(shù)量準(zhǔn)確無誤。出現(xiàn)差錯及時反饋商行領(lǐng)導(dǎo)。

　　10、送貨員在日常工作中，應(yīng)收集、反饋客戶意見，對客戶提出建議和要求，及時解決或上報商行領(lǐng)導(dǎo)。

　　送貨員崗位職責(zé) 24

　　一、熟悉各類產(chǎn)品價格、數(shù)量、規(guī)格，了解客戶經(jīng)營動態(tài)，掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。

　　二、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況，熟悉商場所在區(qū)域的路線分布。

　　三、按照標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時高效做好送貨工作，負(fù)責(zé)送貨票據(jù)的簽收和返貨的.領(lǐng)取、負(fù)責(zé)貨款的收取工作。

　　四、在時間允許的情況下，與庫房人員一同對所送商品進(jìn)行復(fù)驗，對當(dāng)天未送出的商品及返貨要及時找專人進(jìn)行清點入庫，確保準(zhǔn)確無誤。出現(xiàn)差錯的要及時反饋，查清原因，落實責(zé)任。

　　五、送貨員要具有高度的責(zé)任心，跟客戶交流時要禮貌用語，注重形象，在日常工作中，應(yīng)及時收集、反饋客戶意見，對客戶提出的建議和要求，及時解決或上報公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　六、送貨員要按照顧客的要求放置好商品，送貨途中因特殊原因推遲到達(dá)的，應(yīng)及時通知客戶，并告知預(yù)計到達(dá)的時間，如果和客戶的時間有沖突時要另外再選擇送貨時間。

　　七、送完貨后原則上當(dāng)天的貨款和簽收單據(jù)要及時上交財務(wù)，當(dāng)天未上交的要在第二天進(jìn)行補(bǔ)交。因特殊原因簽收單據(jù)未拿回的，可以延后，但最遲不得超過3天。

　　送貨員崗位職責(zé) 25

　　1、負(fù)責(zé)勞務(wù)供方具體工作，組織、配合各用工單位制定年度勞動力計劃，在合格勞務(wù)供方的范圍內(nèi)進(jìn)行選擇；

　　2、負(fù)責(zé)各用工單位勞務(wù)供方注冊手續(xù)、證件、崗技證書的審核工作，并按勞務(wù)管理的規(guī)范要求進(jìn)行資料的歸檔工作；

　　3、負(fù)責(zé)對外施隊的考察、評定工作；

　　4、負(fù)責(zé)組織勞務(wù)招投標(biāo)，參加對投標(biāo)方的資格預(yù)審及評標(biāo)工作。負(fù)責(zé)招投標(biāo)資料的整理、報備工作；

　　5、負(fù)責(zé)勞務(wù)供方人員的調(diào)配工作，督辦人員的增減和轉(zhuǎn)移手續(xù)，及時增補(bǔ)和調(diào)整勞務(wù)合同上報手續(xù)；

　　6、協(xié)助對勞務(wù)合同的.初審及對合同條款和內(nèi)容的審定工作，及時上報；

　　7、對各用工單位勞務(wù)合同的履約情況進(jìn)行監(jiān)督，并對勞務(wù)合同中勞務(wù)費(fèi)結(jié)算進(jìn)行初步審核，有效控制勞務(wù)費(fèi)支出；

　　8、組織外施隊及專業(yè)系統(tǒng)人員的培訓(xùn)、入場教育工作；

　　9、處理在勞務(wù)用工中出現(xiàn)的各類突發(fā)事件，協(xié)調(diào)勞務(wù)糾紛，確保勞務(wù)管理不出現(xiàn)影響公司資質(zhì)年檢和使用的嚴(yán)重事件；

　　10、外埠工程和聯(lián)營工程勞務(wù)管理；

　　11、接受公司三個管理體系的檢查，負(fù)責(zé)記錄匯編中《勞務(wù)供方考察評價》、《勞務(wù)供方辭退報告》、《勞務(wù)合同履約情況評定》的記錄歸集工作；

　　12、協(xié)助部門經(jīng)理做好勞務(wù)公司的全面管理工作，完成經(jīng)理交辦的任務(wù)。

　　送貨員崗位職責(zé) 26

　　1、貫徹國家、青島市關(guān)于勞務(wù)管理的相關(guān)法律、法規(guī)及公司“五控五管理”等各項規(guī)定，負(fù)責(zé)項目部勞務(wù)隊伍資料監(jiān)督、檢查工作；

　　2、根據(jù)青島市建管工程信息網(wǎng)信息，及時補(bǔ)充和匯編相關(guān)勞務(wù)行政性文件；

　　3、對項目部進(jìn)場勞務(wù)隊伍資質(zhì)進(jìn)行審核、歸檔及監(jiān)督、檢查勞務(wù)管理手冊的辦理；

　　4、督促勞務(wù)分包單位及時辦理簽訂勞務(wù)分包合同及勞務(wù)分包合同備案；

　　5、勞務(wù)分包合同簽訂后，要求勞務(wù)公司及時提供勞務(wù)公司相關(guān)證件、法人授權(quán)委托書到項目部存檔備案。

　　6、勞務(wù)隊伍進(jìn)場后，督促勞務(wù)公司及時與勞動工人簽訂勞動合同。

　　7、勞務(wù)分包合同簽訂后，督促勞務(wù)公司將進(jìn)場人員花名冊及現(xiàn)場人員社保（復(fù)印件）到項目部存檔備案。

　　8、檢查勞務(wù)公司安全技術(shù)交底及工人三級教育簽訂情況；

　　9、檢查勞務(wù)公司在項目部工人技能證、特殊工種證辦理等情況；

　　10、監(jiān)督、檢查勞務(wù)分包單位發(fā)放農(nóng)民工工資等情況。

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