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人事文員工作崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會(huì)，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰？以下是小編整理的人事文員工作崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
人事文員工作崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個(gè)人能力，合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配，辦理社保相關(guān)事宜等。
3.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施培訓(xùn)工作，檢查、跟蹤效果，不斷滿足公司發(fā)展需要。
5.為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動(dòng)。
6.進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的'行政服務(wù)。
7.協(xié)助主管經(jīng)理安排的部分工作。
人事文員工作崗位職責(zé)2
1、建立健全人事行政工作流程與規(guī)范，負(fù)責(zé)各項(xiàng)文書文件的`擬訂、宣導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行；
2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置（辦公設(shè)備）的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等；
3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理，勞動(dòng)合同的簽訂與管理；
4、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問等；
5、負(fù)責(zé)公司伙食，訂水，快遞收發(fā)、行政物料申購及月結(jié)對(duì)賬報(bào)銷等后勤工作；
6、為營造良好工作環(huán)境，負(fù)責(zé)檢查辦公室衛(wèi)生、綠植、安全；
7、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
人事文員工作崗位職責(zé)3
1、人員招聘，辦理人員入職、離職、異動(dòng)手續(xù)辦理及勞動(dòng)合同簽訂等;
2、月度社醫(yī)保增減員辦理、考勤匯總統(tǒng)計(jì)等;
3、辦公室固定資產(chǎn)、辦公用品申購及管理等;
4、辦公室資料文檔處理、文件歸檔等;
5、負(fù)責(zé)公司的行政人事管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議文件決定的'事項(xiàng)進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)，負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。
6、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其它事務(wù)。
人事文員工作崗位職責(zé)4
1.根據(jù)公司現(xiàn)有編制及發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)等異動(dòng)相關(guān)手續(xù)辦理，花名冊(cè)維護(hù)、員工檔案整理;
3.負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的.工作;
4.負(fù)責(zé)薪酬核算、績效考核的實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)員工的社保、公積金辦理與管理;
6.負(fù)責(zé)處理與員工的勞動(dòng)關(guān)系。
人事文員工作崗位職責(zé)5
1、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同;
2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的`操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
4、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
人事文員工作崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)用人部門月度人員需求信息的搜集與整理
2.負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展與維護(hù)，保證各種渠道的有效利用
3.負(fù)責(zé)做好人員的面試及篩選工作，負(fù)責(zé)做好內(nèi)部員工的.招聘工作
4.負(fù)責(zé)新員工入職時(shí)資料準(zhǔn)備及入職指引
5.負(fù)責(zé)新員工入職后的情況跟進(jìn)，負(fù)責(zé)內(nèi)調(diào)員工的部門銜接與溝通
人事文員工作崗位職責(zé)7
1、招聘：按月度招聘計(jì)劃，執(zhí)行招聘工作，按時(shí)按質(zhì)完成。
2、薪酬與福利：核對(duì)員工考勤、高溫、社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)等工作。
3、培訓(xùn)：執(zhí)行人力資源月度培訓(xùn)計(jì)劃。
4、辦公類用品/勞保用品的申購、采購、發(fā)放管理工作。
5、行政類固定資產(chǎn)的管理工作。
6、企業(yè)文化：執(zhí)行人力資源月度企業(yè)文化計(jì)劃。
7、員工關(guān)系：合同、檔案的`管理
8、公司車輛的管理工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督飯?zhí)�、保潔、保安的工作，并及時(shí)反饋。
人事文員工作崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境維護(hù)、公文處理、快遞收發(fā)、辦公用品和固定資產(chǎn)的采購及管理等行政事務(wù)工作；
2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，員工活動(dòng)策劃組織、下午茶活動(dòng)及公司產(chǎn)品福利等工作；
3、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工入職辦理、合同的簽訂；
4、負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)管理及每月考勤的`統(tǒng)計(jì)；
5、負(fù)責(zé)人事異動(dòng)、匯總、統(tǒng)計(jì)等工作；
6、完成直接上級(jí)安排的其他臨時(shí)事務(wù)。
人事文員工作崗位職責(zé)9
1.負(fù)責(zé)公司考勤監(jiān)督、核算;
2.來訪人員、面試人員接待;
3.負(fù)責(zé)電話轉(zhuǎn)接與函件收發(fā);
4.負(fù)責(zé)消防巡查與日常點(diǎn)檢;
5.負(fù)責(zé)辦公用品登記與日常管理;
6.負(fù)責(zé)協(xié)助行政人事經(jīng)理相關(guān)事務(wù)。
人事文員工作崗位職責(zé)10
一、 人事事務(wù)：
1、共同完成人事招聘工作，保證用人部門需求;
2、負(fù)責(zé)人事檔案、勞動(dòng)合同管理，入離職、試用期、轉(zhuǎn)正等相關(guān)異動(dòng)手續(xù)的辦理;
3、建立、管理人力資源信息庫和各類人事檔案，包括：員工個(gè)人信息、考評(píng)材料、培訓(xùn)記錄、應(yīng)聘人員的信息等;收集和建立儲(chǔ)備的人才信息庫;
4、社保、公積金購買信息以及費(fèi)用的核實(shí);
5、公司業(yè)務(wù)以及業(yè)績核算，包含合同管理，對(duì)單量、業(yè)績的'統(tǒng)計(jì)，定金及尾款等款項(xiàng)進(jìn)出的核實(shí)，員工提成和獎(jiǎng)金的核算以及發(fā)放。
6、公司規(guī)章制度的制定與執(zhí)行，考勤管理。
二、行政事務(wù)：
1、公司各類活動(dòng)組織等，凝聚人心，共同進(jìn)退;
2、其它日常行政工作，包含辦公用品管理等;
3、公司各類資質(zhì)認(rèn)證等工作的申請(qǐng)和管理;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
人事文員工作崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)，如辦公用品管理、通知的起草和傳達(dá)、文件收發(fā)、用印管理、收寄快遞、接待訪客、會(huì)務(wù)安排及固定資產(chǎn)管理等;
2.協(xié)助處理人事工作，如招聘、面試安排、辦理入職、考勤統(tǒng)計(jì)、整理和維護(hù)人事檔案以及組織員工活動(dòng)等;
3.上級(jí)安排的其他工作。
人事文員工作崗位職責(zé)12
1.接聽電話、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;
2.收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
3.前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等);
4.負(fù)責(zé)公司招聘及考勤工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待;
5.新員工入職手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)工作;
6.完成上級(jí)主管交辦的.其它工作。
人事文員工作崗位職責(zé)13
1、協(xié)助人事部門順利開展各項(xiàng)工作;
2、員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)工作;
3、社保，人員居住系統(tǒng)帳號(hào)管理;
4、人事資料管理，勞動(dòng)合同簽訂;
5、考勤核算、其它相關(guān)宿舍水電費(fèi)用核算;
6、工衣統(tǒng)計(jì)、發(fā)放;
7、公司活動(dòng)參與編排，主持;
人事文員工作崗位職責(zé)14
1. 負(fù)責(zé)相關(guān)職位的招聘工作; 招聘渠道，職位發(fā)布，維護(hù)及簡歷篩選;
2. 會(huì)議記錄、效果統(tǒng)計(jì)分析，達(dá)成招聘目標(biāo);
3. 辦公室環(huán)境維護(hù)，客戶接待;
4、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱、相關(guān)文案的撰寫。 ;
5、文具及固定資產(chǎn)登記保管;
6、相關(guān)行政人事工作，員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
7、完成上級(jí)主管交辦的`其它工作
人事文員工作崗位職責(zé)15
1、整理、統(tǒng)計(jì)員工日�？记谫Y料;
2、及時(shí)更新維護(hù)員工人事信息系統(tǒng);
3、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào)，公司社�；鶖�(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作，及時(shí)掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策;
4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂，整理并歸類員工勞動(dòng)
5、負(fù)責(zé)其它相關(guān)系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢，檢驗(yàn)等。
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