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服裝助理設計師崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的服裝助理設計師崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
服裝助理設計師崗位職責1
1.通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等；
2.針對性地區域市場調查，商場調查，目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告；
3.聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡；
4.結合市場調查結果和流行資訊，與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃書，同時確定設計師個人負責的項目開發計劃書；
5.調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監的總體操控和建議；
6.與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度；
7.協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量；
8.樣衣完成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法；
9.整盤服裝的調整期間，初審會和內審會聽取總經理等人的`意見，共同確定調整方向；
10.參與服裝產品訂貨會，聽取各區域市場人員和代理商的意見，為下次的產品開發做準備。
服裝助理設計師崗位職責2
一、做好相關圖紙的發放和接收工作；
二、協助部門經理督辦相關設計流程及制度；
三、協助部門經理與相關部門的銜接；
四、協助部門經理與設計單位溝通并做記錄；
五、做好設計相關會議記錄，且存檔；
六、整理部門經理收集到的'資料，并將資料歸納分類；
七、負責收發函件、圖紙等，并做好記錄工作；
服裝助理設計師崗位職責3
(1)注重市場調查，了解本企業服裝產品銷售動態，了解穿著對象的生活狀態與消費心理，及時開發應市產品。
(2)了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重色澤、手感和光澤感，用現代最新潮流的服裝輔料，設計創造出最新的款式，掌握成本基數，選定適時合理的款式定位。
(3)繪制服裝效果圖，并按照新產品開發程序填寫有關報告單，組織財務經理、供銷、生產主管等人參加的作品會審，并認真進行修改和設計答辯。
(4)配合打版組對企業的各類公共關系人員認真服務，提出優秀的個性化服裝設計方案，使客戶滿意。
(5)團結設計人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。
(6)建立設計及有關資料的檔案，保管好有關圖書資料。定期參加企業員工的教育培訓工作。
(7)積極參加各類大獎賽，并借機會宣傳本企業。積極參加各類媒體的`工藝活動，積極向報刊、雜志投稿，參加電視臺的生活時尚欄目，為企業創品牌做出貢獻。
(8)提出本部門各項管理制度的建議，報請總經理（珠海總經理）批準，貫徹執行場里的各項規章制度。
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