設(shè)備崗位職責（精選21篇）
隨著社會不斷地進步，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的設(shè)備崗位職責（精選21篇），歡迎大家分享。
設(shè)備崗位職責 1
1、負責公司設(shè)備的規(guī)劃、選型，確定符合公司生產(chǎn)工藝技術(shù)要求的設(shè)備技術(shù)要求和指標；
2、負責設(shè)備技術(shù)改造項目；
3、制定設(shè)備維護保養(yǎng)規(guī)范；
4、做好主設(shè)備及其輔助設(shè)備的`安裝調(diào)試；對操作人員和維修人員進行培訓；
5、負責對設(shè)備運行過程中出現(xiàn)的疑難問題進行技術(shù)分析，指導維修人員解決疑難問題；
6、參加設(shè)備的維修、維護保養(yǎng)工作；
7、完成本部門值班規(guī)定的各項工作；
8、及時、正確完成設(shè)備保障的緊急事件的處置；
9、完成領(lǐng)導交待的其他工作任務；
設(shè)備崗位職責 2
1.熟悉住宅供水、供電、消防系統(tǒng)、管線路和公共設(shè)施位置，機電設(shè)備的性能和使用狀況。熟練操作水、電設(shè)備系統(tǒng)及消防設(shè)備，能及時排除故障。
2.熟練掌握并嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守制定的水電公共設(shè)施運行保養(yǎng)，每周保養(yǎng)一次，小修不過夜，大修一周內(nèi)處理完畢。會判斷和處理一般的故障及處理故障的應急措施。
3.按規(guī)矩巡查設(shè)備、儀表運行情況，認真做好各種運行記錄，發(fā)現(xiàn)問題或業(yè)主投訴要及時處理。
4.保持室內(nèi)和設(shè)備的`整潔，機電設(shè)備完好率要達100%以上，機電設(shè)備的運行率在100%，及時更換損壞的開關(guān)和燈泡，保證照明和用水。
5.發(fā)生停電、停水、火警或其它事故，應立即到位，并迅速查明原因，采取應急措施處理，并及時報告上級。
6.對裝修施工用戶現(xiàn)場進行監(jiān)督，確保施工不影響設(shè)備正常運行。
7.堅守崗位，按時上下班，做好各種記錄，下班前要做好交接工作，保管好資料、圖表及工具。
設(shè)備崗位職責 3
1.貫徹設(shè)備管理各項規(guī)章制度，制訂設(shè)備維修計劃和生產(chǎn)設(shè)施之維護保養(yǎng)管理工作。
2.負責建立設(shè)備、模具臺帳統(tǒng)一編號，對日常設(shè)備、模具進行維修管理。
3.參加設(shè)備、模具更新、改型工作，需添置設(shè)施、工裝模具，由生產(chǎn)部提出申請，設(shè)備管理員辦理。
4.根據(jù)公司生產(chǎn)實際情況，編制可行的維修計劃，交相關(guān)人員對設(shè)備實施維修，確保生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量要求。
5.參加設(shè)備、模具質(zhì)量事故分析，對設(shè)備、安全、人身事故堅持“三不放過”。
6.負責建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料（包括圖紙、說明書、合格證）。
7.定期對操作工進行正確使用設(shè)備的宣傳指導和培訓。
8.負責對設(shè)備、模具外購、外協(xié)加工任務，貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度有關(guān)之規(guī)定。
9.負責指導生產(chǎn)部門、操作人員對設(shè)備正確使用、維護管理，督促操作者遵守有關(guān)生產(chǎn)設(shè)施、工裝模具的`使用要求。
10.負責制訂公司安全、文明生產(chǎn)等各項管理制度并進行監(jiān)督檢查。
設(shè)備崗位職責 4
一、主要職責：
1、負責對公司設(shè)備全面管理工作；
2、負責設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護工作并定期對儀器設(shè)備進行維護、校驗，保證在用設(shè)備完好率達標；
3、負責編制年季度設(shè)備和動和管線的預檢計劃，設(shè)備大中修，小修計劃，備件申購供應計劃。
4、制定預防事故的措施，定期組織全廠設(shè)備大檢查，作好記錄，做好評比考核工作。
5、負責用水、用電的管理工作和水、電設(shè)施安裝和維護管理工作；
6、負責設(shè)備檔案的建立和管理工作；
7、負責安全操作、安全知識的`教育和培訓工作；
8、負責制定、落實、切實可行的設(shè)備維修，保養(yǎng)制度，并定或不定期對設(shè)備進行安全監(jiān)察工作；
9、負責對下屬人員進行考核、評價。在大型設(shè)備出現(xiàn)故障時，組織技術(shù)討論、分析及平時組織專業(yè)知識的學習；
10、負責對公司機器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理；
11、做好預防性保養(yǎng)、維護工作，降低設(shè)備原因造成報廢量；
12、完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理臨時交辦的工作。
二、工作標準
1、負責編制設(shè)備部人員崗位職責、分工合理、職能明確、考核嚴格。
2、根據(jù)車間生產(chǎn)要求的需要，制定出設(shè)備檢修計劃，并對計劃的實施進行監(jiān)督、檢查。
3、在設(shè)備出現(xiàn)故障時，應及時委派維修工進行維修，確保生產(chǎn)的順利進行。
4、制定用電設(shè)施的檢修計劃，并對計劃的實施及完成情況進行監(jiān)督、檢查；確保設(shè)備設(shè)施的順利運行。
5、對下屬人員制定出學習方案，提高下屬人員的維修技術(shù)，并不定期參加下屬人員的學習交流會，以了解下屬人員的工作水平。
6、制定安全操作手冊，使全體員工規(guī)范的操作設(shè)備，降低設(shè)備的損耗率；并對員工的安全操作知識進行不定期檢查。
設(shè)備崗位職責 5
1、對設(shè)備部的工作全面負責；
2、認真完成公司及公司主管領(lǐng)導安排的各項任務；
3、根據(jù)公司發(fā)展情況，配合公司主管領(lǐng)導完成設(shè)備部部門編制、崗位設(shè)置；
4、合理安排工作，抓好員工的專業(yè)培訓工作，并對其工作績效、技術(shù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比；
5、組織設(shè)備的'維修、維護保養(yǎng)工作，合理安排外協(xié)加工、備件申購工作，確保生產(chǎn)進度正常進行；
6、組織本部門人員進行新設(shè)備的選型、安裝、調(diào)試，及現(xiàn)有設(shè)備的改造、改良；
7、組織本部門人員編制主要設(shè)備的維護保養(yǎng)調(diào)試規(guī)程；
8、組織實施公司批準的項目工程；
9、負責與各部門及公司領(lǐng)導的工作協(xié)調(diào)。
設(shè)備崗位職責 6
1.組織安排機修搞好設(shè)備修理維護工作，確保設(shè)備完好，正常運行，努力降低設(shè)備、動力事故頻率和維修成本。
2.負責編制年、季度全廠設(shè)備和動力管線的預檢計劃，設(shè)備大中修計劃，備件制造和供應計劃，動力供應計劃。
3.建立、健全設(shè)備管理制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的建立、整理、立卷歸檔工作交綜合管理部保管。
4.負責設(shè)備大修的計劃和協(xié)調(diào)，確保更換的零配件及其它設(shè)施符合相關(guān)HSF相關(guān)要求，在設(shè)備未停止進行的情況下，不存在有害物質(zhì)污染產(chǎn)品，并進行技術(shù)及現(xiàn)場維修作業(yè)監(jiān)督，保證維修作業(yè)過程安全及作業(yè)過程中無環(huán)境污染現(xiàn)象，如有污染現(xiàn)象及時處理保證，主持修理后的.試車驗收工作。
5.組織編制設(shè)備操作規(guī)程及設(shè)備安全操作規(guī)程，做好對操作工的技術(shù)指導，充分考慮環(huán)保，有害物質(zhì)安全管理。
6.加強對設(shè)備備件庫的管理，做到合理儲備。
7.貫徹執(zhí)行上級有關(guān)能源的方針政策，組織做好節(jié)能管理和節(jié)能技術(shù)的改造工作。
8.負責制定本部門《采購計劃》并與每月25日之前經(jīng)生產(chǎn)副總審批后報計劃采購部。
設(shè)備崗位職責 7
職責描述:
1.開發(fā)和識別客戶，建立和強化客戶關(guān)系。
2.有責任及時完全收回客戶貨款。
3.經(jīng)常拜訪大客戶，并提供解決方案，儀器特點演示和培訓。
4.完成本區(qū)域的銷售計劃。
5.不斷開發(fā)新客戶和競爭者的客戶。
6.收集和理解市場狀態(tài)信息和競爭者的信息。
7.維護和更新客戶和聯(lián)系數(shù)據(jù)庫及市場材料。
8.參加產(chǎn)品相關(guān)的'技術(shù)展會和市場相關(guān)的活動，并展示公司的產(chǎn)品和服務。
任職要求:
1.本科以上學歷，專業(yè)方向:化工類專業(yè)、材料科學、生物工程類、醫(yī)藥類專業(yè)畢業(yè)。一年以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗。
2.英語良好，達國家英語四級以上水平。
3.性格外向、開朗、活潑、積極、上進。
4.人際關(guān)系良好，善于溝通、有團隊合作精神。
5.敬業(yè)、忠誠可靠。
6.熱愛銷售工作，且具備做銷售的素質(zhì)，即熱愛挑戰(zhàn)、富有激情、勤奮、吃苦耐勞。
7.有綜合環(huán)境、化學分析、生物科學儀器、實驗室通用設(shè)備和儀器的使用、銷售或技術(shù)支持方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先。
設(shè)備崗位職責 8
職責描述：
1、制定設(shè)備機械方面的使用、維修、管理制度，并監(jiān)督實施、執(zhí)行情況；
2、對設(shè)備使用與運行狀況進行檢查、監(jiān)督、控制和指導；
3、解決設(shè)備運行中發(fā)生的重大問題，及時分析、做出決策，保證生產(chǎn)的'正常順利運行；
4、解決設(shè)備機械技術(shù)問題，使設(shè)備運行常
5、指導做好設(shè)備的維修工作，并提出備品備件的請購計劃；
6、提出設(shè)備大修計劃與成本控制計劃，在生產(chǎn)過程中實施有效控制；
7、配合公司其它部門做好有關(guān)設(shè)備的維護管理工作；
8、負責公司設(shè)備使用安全管理，經(jīng)常檢查，及時采取措施，消除各種隱患；
9、參與公司設(shè)備的選型，組織公司新購設(shè)備的驗收、安裝和調(diào)試工作。
任職要求：
1、大學本科以上學歷；
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉公司設(shè)備機械方面的技術(shù)參數(shù)、性能、維修、保養(yǎng)方面的知識；
4、掌握英語聽說讀寫技能，能用英語進行日常工作交流；
5、熟練應用計算機及操作軟件系統(tǒng)；
6、知曉各類體系（環(huán)保、質(zhì)保、安全等）的相關(guān)要求。
設(shè)備崗位職責 9
職責描述：
1）協(xié)助技術(shù)總監(jiān)制訂公司產(chǎn)品研制方向，制定發(fā)展計劃并組織實施；
2）負責產(chǎn)品總體方案設(shè)計及把控，組織技術(shù)人員開展研發(fā)工作，解決研發(fā)過程中的技術(shù)問題及相關(guān)技術(shù)瓶頸攻關(guān)；
3）負責公司產(chǎn)品機械部分和電氣部分技術(shù)管理，技術(shù)體系標準的制訂，知識產(chǎn)權(quán)管理；
4）負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程中標準制定、生產(chǎn)跟進、檢驗控制及質(zhì)量管理；
5）負責組織資源完成現(xiàn)場項目施工交流考察，協(xié)調(diào)和控制實施；對項目的進度、成本、質(zhì)量、安全全面負責；
6）完成領(lǐng)導交代的其它事項。
任職要求：
1）本科及以上學歷，機電一體化及機械設(shè)計相關(guān)專業(yè)，8年以上產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計經(jīng)驗，有電機產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
2）具備豐富的項目組織管理及研發(fā)團隊管理經(jīng)驗；
3）具有高度的`工作熱情和工作積極性，能承受較大的工作壓力，認同并貫徹公司的價值觀和行為方式；
4）善于溝通、工作敬業(yè)、有較好的執(zhí)行力、有上進心、有責任心、有創(chuàng)造力，有團隊協(xié)作精神，有大企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
設(shè)備崗位職責 10
崗位職責:
1.搜集專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)信息和研發(fā)趨勢，做好項目調(diào)研和技術(shù)評估工作;
2.做好基于本崗項目職權(quán)范圍內(nèi)的機械研發(fā)、設(shè)計和開發(fā);
3.負責對相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)項目的機械方面進行可行性論證;
4.參與進行設(shè)計研發(fā)過程中的'相關(guān)技術(shù)試驗，參與跟蹤新產(chǎn)品試制過程;
5.參與撰寫新產(chǎn)品研發(fā)報告;
6.參與在生產(chǎn)、裝配、調(diào)試過程中的技術(shù)指導工作;
7.協(xié)助解決合同履行過程中和售后維護中的技術(shù)問題;
8.參與分析、討論和編撰產(chǎn)品機械方面的技術(shù)標準、文檔、對策，設(shè)計成本控制方案。
任職要求:
1.本科及以上學歷，機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.8年以上機械設(shè)計工作經(jīng)驗;
3.熟練使用autocad，solidworks等三維制圖軟件;
4.主導重要案件整線規(guī)劃、設(shè)計、審核;
5.有液晶行業(yè):背光組裝，筆記本、手機檢測組裝設(shè)計能力者佳;
6.精通設(shè)計制造、各種機械結(jié)構(gòu)及傳動、機械制造工藝及氣動、液壓等應用;
7.工作認真踏實，責任心強。
設(shè)備崗位職責 11
1. 電梯操作人員必須持證上崗。
2. 電梯操作人員應具備一定的電梯專業(yè)知識，應了解電梯的構(gòu)造，各主要零部件的功能，安裝位置及工作原理，了解電梯啟動、加速、平層等運行過程及工作原理。
3. 應熟悉所操作電梯的主要技術(shù)參數(shù)，包括速度、載重量、轎廂尺寸、廳門、轎門形式、拖運方式、控制方式、提升高度和層站數(shù)等。應熟悉電梯的服務對象、電梯所在樓層情況、電梯在樓內(nèi)的位置、本樓的通道及緊急出口、維修值班室位置、聯(lián)絡電話等基本情況。
4. 應掌握電梯各種安全裝置，聯(lián)鎖裝置的構(gòu)造及位置，熟知操縱板上各個按鈕，開關(guān)的功能。熟練掌握電梯的操縱方式，能對電梯正常行駛，突然出現(xiàn)的停車、失控、沖頂、蹲底等故障從容應對。事故發(fā)生時要安定乘客情緒，采取措施把乘客安全送出電梯轎廂。
5. 能進行電梯的'日常保養(yǎng)工作，會排除簡單的電梯運行故障。
6. 認真執(zhí)行《電梯安全操作規(guī)程》和《電梯常規(guī)檢查制度》
7. 做好電梯零部件的保管工作。備品、備件做到心中有數(shù)。
8. 做好電梯機房內(nèi)的衛(wèi)生和防火器具的維護和保養(yǎng)。
設(shè)備崗位職責 12
1、組織編制、平衡、落實設(shè)備中、小修計劃，并監(jiān)督實施和完成情況。
2、負責編制年度設(shè)備一、二級維護保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、安排落實設(shè)備維護、檢修、檢驗技術(shù)規(guī)程的編寫工作。
4、負責員工設(shè)備維護保養(yǎng)知識的培訓工作。
5、負責主要設(shè)備檔案和臺帳的建立和不斷完善工作。
6、負責設(shè)備組員工績效管理和考核工作。
7、編寫設(shè)備組的工作總結(jié)，匯報上月的工作計劃完成情況。
8、根據(jù)設(shè)備運行情況的有關(guān)數(shù)據(jù)的'分析，提出設(shè)備運行的改善意見或建議。
9、組織編制公司年、季、月度的工具、工裝、設(shè)備管理的工作計劃，下發(fā)各有關(guān)部門執(zhí)行，組織設(shè)備組人員對執(zhí)行情況進行檢查、考核，保證公司的生產(chǎn)管理工作有序進行。
10、依據(jù)公司作業(yè)計劃，組織相關(guān)班組、人員做好生產(chǎn)的水、電、汽供應，以及設(shè)備的管理，并進行督促考核，確保生產(chǎn)供應。
11、負責檢查設(shè)備設(shè)施，指導設(shè)備安裝調(diào)試等各項工作。
12、協(xié)助上級領(lǐng)導完成日常管理工作，并積極完成上級領(lǐng)導交給的其他臨時任務。
設(shè)備崗位職責 13
職責描述：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定3d打印藥物設(shè)備（中試和大規(guī)模生產(chǎn)線）的產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃與研制計劃；
2、 領(lǐng)導機械工程師、電氣工程師、軟件工程師完成3d打印藥物設(shè)備的整機設(shè)計、非標件加工、重要部件定制、標準件采購、設(shè)備集成、功能測試、優(yōu)化迭代等工作；
3、與內(nèi)部的藥物研發(fā)、材料研究人員等對設(shè)備的功能和技術(shù)需求進行高效溝通，根據(jù)內(nèi)部需求確定設(shè)備開發(fā)方案和產(chǎn)品說明；
4、編制設(shè)備生產(chǎn)工藝文件、操作手冊等指導文件，并對使用人員進行操作指導；
5、密切關(guān)注世界范圍內(nèi)相關(guān)設(shè)備和技術(shù)的最新進展，借鑒行內(nèi)技術(shù)創(chuàng)新，并同內(nèi)部專利人員合作，對自主研發(fā)的'專利技術(shù)和技術(shù)秘密進行知識產(chǎn)權(quán)的保護。
任職要求：
1、機械、自動化、物理等相關(guān)專業(yè)博士學歷，精通英語；
2、多年非標自動化設(shè)備整機設(shè)計、研發(fā)經(jīng)驗，能夠領(lǐng)導機械、控制、工藝設(shè)計等不同技術(shù)種類工程師協(xié)同工作；
3、有過制藥生產(chǎn)設(shè)備研發(fā)經(jīng)驗或者藥物生產(chǎn)線的組裝、調(diào)試經(jīng)驗為佳；有過海外學習、工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
4、具備創(chuàng)業(yè)精神，勇于創(chuàng)新，樂于挑戰(zhàn)技術(shù)難點；
5、優(yōu)秀的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。
設(shè)備崗位職責 14
崗位職責:
1.負責配合銷售部做好客戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案及其他技術(shù)支持工作。和其他部門配合，做好項目方案的可行性、經(jīng)濟性分析工作。為詳細設(shè)計提供所需資料。
2.接收技術(shù)部經(jīng)理分配的方案設(shè)計工作。進行技術(shù)交流、現(xiàn)場調(diào)研、設(shè)計技術(shù)方案以及前期技術(shù)資料的歸整。
3.分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，與客戶溝通交流，了解客戶需求設(shè)計合理的技術(shù)方案。
4.現(xiàn)場調(diào)研、收集設(shè)計數(shù)據(jù)及圖紙資料、充分理解客戶需求，結(jié)合市場、用戶及規(guī)范設(shè)計合理的技術(shù)方案。
5.展示設(shè)計方案，澄清客戶的技術(shù)疑問，做好招投標技術(shù)支持。
6.制定項目、羅列各專業(yè)工作內(nèi)容，向前期項目經(jīng)理申請其他專業(yè)技術(shù)支持。
7.出具初步工藝流程及工藝說明，歸整方案資料，做好項目詳細設(shè)計資料交接。
8.與詳細設(shè)計進行交底，進行必要的'技術(shù)方案變更。
任職要求:
1、本科以上學歷，化工工藝專業(yè)或相關(guān)專業(yè);
2、對環(huán)保(廢水，voc相關(guān)廢氣)、化工及其相關(guān)專業(yè)有豐富的知識，對環(huán)保工藝、設(shè)備精通，能夠獨立進行環(huán)保工藝方案設(shè)計。
3、具有較強的自我學習能力和團隊合作意識。
4、能適應短期出差
設(shè)備崗位職責 15
1、負責組織建立健全公司設(shè)備臺帳，負責組織設(shè)備技術(shù)資料、文件的收集、整理、歸檔。
2、負責組織編制設(shè)備操作維護規(guī)程，組織設(shè)備人員、操作工進行相關(guān)培訓
3、負責組織編制設(shè)備定期檢查、定期維護計劃并組織實施。負責對設(shè)備的安全改善。
4、負責設(shè)備引進、修理、改造、升級的技術(shù)服務，負責設(shè)備故障管理，負責設(shè)備委外修理改造。
5、負責組織維修人員對設(shè)備故障進行搶修、大修工作，保障生產(chǎn)順利進行。
7、負責設(shè)備使用維修維護管理，指導督促使用部門及操作人員對設(shè)備正確使用維護，協(xié)助設(shè)備事故調(diào)查管理。
8、負責設(shè)備人員安全管理、績效考核、人員管理、工作統(tǒng)籌。
9、保障公司設(shè)備使用安全，用電安全。
10、每天巡視現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)問題，做好設(shè)備電氣預防性維修。
11、做好備品備件及易損件的備份訂購工作，不因為配件原因?qū)е略O(shè)備停機。
12、減少停機時間，調(diào)度維修人員及時趕到故障現(xiàn)場，做好維修工具的`配備。
13、每周對故障停機時間做出總結(jié)分析，對維修班的工作做出下一周的維護保養(yǎng)安排。
14、負責領(lǐng)導交辦的其它工作任務。
設(shè)備崗位職責 16
崗位職責：
1、制定設(shè)備管理的各種規(guī)章制度，出具設(shè)備、設(shè)施巡檢表，并推進其貫徹執(zhí)行；
2、保障設(shè)備的正常運行，及設(shè)備管理、維護、維修、保養(yǎng)，確保工程順利完成；
3、定期組織工程機動設(shè)備管理檢查、考核；
4、組織或參與重大設(shè)備事故的處理；
5、組織審定技措、檢修方案，參與竣工驗收；
6、負責部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術(shù)管理和指導。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷，機械、工程、自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上動力設(shè)備維護管理工作經(jīng)驗，有大型動力設(shè)備管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有項目管理學、機械原理學、現(xiàn)代設(shè)備管理學等知識，熟悉大型設(shè)備管理流程，精通相關(guān)工程機械維修保養(yǎng)；
4、有出色的'設(shè)備管理經(jīng)驗和人員管理經(jīng)驗，綜合分析能力強，制度建設(shè)能力強，具有出色的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力和良好的團隊合作精神；
5、具有極強的責任心。
設(shè)備崗位職責 17
職責描述:
1.負責工程項目機泵、壓縮機等動設(shè)備的選型，并編制機泵數(shù)據(jù)單;
2.編制和準備設(shè)備數(shù)據(jù)表、技術(shù)規(guī)格書，發(fā)布用于招標和下訂單用的相關(guān)文件;
3.協(xié)助制造廠完成對設(shè)備的檢驗和試驗工作;
4.協(xié)助工程現(xiàn)場安裝指導和相關(guān)問題的.解決;
任職要求:
1.過程裝備與控制工程等相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷畢業(yè)生;
2.有5年以上工程總包公司或施工單位現(xiàn)場管理經(jīng)驗。
動設(shè)備工程師崗位
設(shè)備崗位職責 18
職責描述:
1、進度控制:通過制定設(shè)備工裝項目內(nèi)部進度計劃,并對從客戶需求收集澄清、方案 評估、報價、項目導入和設(shè)備工裝交付各個環(huán)節(jié)的進度完成狀況進行跟催,確保項目 進度達到客戶的要求;并完成設(shè)備工裝零部件交期跟催工作;
2、成本控制:通過向客戶提供合理的報價、交期和設(shè)備工裝方案等工作,承接新設(shè)備 工裝項目,并對設(shè)備工裝的實際成本進行控制;
3、項目質(zhì)量:通過組織、協(xié)調(diào)設(shè)備研發(fā)各團隊對設(shè)備工裝質(zhì)量進行優(yōu)化和改進,提供 符合客戶技術(shù)要求的設(shè)備工裝,并完成交付。
任職要求:
1、能熟練使用主流cad設(shè)計軟件和office辦公軟件
2、3年及以上設(shè)備開發(fā)或維護相關(guān)經(jīng)驗為佳,對項目管理工作感興趣
3、具備統(tǒng)籌規(guī)劃和協(xié)調(diào)組織的.能力;具備較強的邏輯思維能力;具備優(yōu)秀的人際溝通能力和團隊合作能力;具備熟練的英文聽說讀寫能力
設(shè)備崗位職責 19
一、工作內(nèi)容
(一)(一)負責材料設(shè)備的市場調(diào)查、招標、合同談判等的具體工作。
(二)按材料設(shè)備合同負責催貨、運輸、驗收、支付、倉儲、保修。
(三)對進口物資負責報關(guān)、商檢。
(四)辦理乙供材料價差簽證。
(五)監(jiān)督材料設(shè)備采購合同執(zhí)行情況。
(六)參加設(shè)備試運行。
(七)負責收集、整理、保管好材料設(shè)備檔案(包括合格證、說明書、隨機技術(shù)文件、運轉(zhuǎn)記錄等)。
(八)負責負責加工材料設(shè)備的管理。
(九)負責設(shè)備備件及專用工具的管理。
二、設(shè)備材料經(jīng)理崗位職責
(一)認真執(zhí)行公司及本部門的`各項管理制度,完成本崗位工作任務。
(二)全面負責本部門的日常工作。
(三)制定本部門階段工作計劃,提前安排好下一步工作任務。
(四)做好與其他部門之間的協(xié)作關(guān)系。
(五)負責向上級領(lǐng)導匯報本部門的工作情況,遇到問題及時向領(lǐng)導請示。
(六)檢查指導本部門員工工作,及時糾正缺點、錯誤。
(七)堅持原則,維護公司利益。
(八)完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。
三、設(shè)備材料專業(yè)工程師崗位職責
(一)認真執(zhí)行公司及本部門的各項管理制度,完成本崗位工作任務。
(二)協(xié)助部門經(jīng)理完成材料設(shè)備采購、運輸、驗收、入庫、倉儲、出庫等工作。
(三)掌握施工進度,了解設(shè)備材料使用情況為下一步工作做準備。
(四)負責本部門的資料保管,建立各種資料臺帳。
(五)完成本部門接待、環(huán)境衛(wèi)生等日常工作。
設(shè)備崗位職責 20
1協(xié)助主任工作，對所分管的設(shè)備工作負領(lǐng)導責任。
2根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排，生產(chǎn)設(shè)備的檢修，定修計劃，并負責組織調(diào)動檢修人員。
3檢查了解煉鋼各設(shè)備的.運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時組織，安排維修人員進行處理。
4負責、督促檢查吊車維修及各看守崗位人員，是否盡職盡責，發(fā)現(xiàn)問題，有權(quán)給予考核處理。
5組織檢修人員對煉鋼所有設(shè)備進行正常檢點工作，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
6負責組織本車間檢修人員對設(shè)備進行定修工作。
設(shè)備崗位職責 21
1.負責工廠設(shè)備、設(shè)施預防性維護計劃，組織實施，貫徹預防為主的思想保證設(shè)備正常運行，并致力于不斷提高設(shè)備運行狀況。
2.對故障停機及時組織搶修，確保生產(chǎn)。
3.負責工廠預防性維修、應急維修的'備件需求計劃。
4.負責工廠設(shè)備資產(chǎn)的管理，及設(shè)備更新、改造工作。
5.負責工廠設(shè)備月度運行相關(guān)報表及公用動力消耗相關(guān)報表，制定相關(guān)反應計劃并跟蹤落實。
6.負責針對本部門存在的技術(shù)和管理問題制定改進計劃，并跟蹤落實。制定持續(xù)提高項目，并定期開展跟蹤活動，促進技術(shù)，管理進步。制定及落實部門技術(shù)及管理工作，改進持續(xù)提高計劃并定期跟蹤，促進技術(shù)、管理進步。
7.根據(jù)生產(chǎn)、維修、保養(yǎng)、改造、安裝調(diào)試等工作需要負責調(diào)配本部門資源，協(xié)調(diào)解決各種沖突矛盾，保證設(shè)備的完好狀況。
8.負責組織對本部門員工的工作指導、技能培訓、調(diào)整部門員工的工作狀態(tài)。
9.編制本部門年度預算。
10.配合工廠各類內(nèi)部、外部體系審核工作，對不合格項跟蹤、落實整改措施。不斷提高管理水平。
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