差旅崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的差旅崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
差旅崗位職責1
1、處理公司內(nèi)部員工差旅相關(guān)咨詢、問題;
2、根據(jù)公司要求對差旅投訴的跟進、解決、反饋及總結(jié);
3、熟練操作崗位需要的各種設(shè)施設(shè)備及工具，在規(guī)定時間內(nèi)分類錄入來電內(nèi)容，解決方案等要求信息;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)方需求進行faq更新及內(nèi)部信息共享;
5、記錄和梳理差旅問題處理流程并提出改進方案;
6、根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成差旅相關(guān)系統(tǒng)設(shè)置工作;
7、根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成差旅單審核工作。
差旅崗位職責2
1、負責電話、微信/qq及線下拜訪等方式開發(fā)差旅客戶。
2、通過客戶維護，主動積極的.建立某個行業(yè)為主的差旅客戶；
3、對老客戶進行跟蹤維護，提高客戶消費頻次；
4、根據(jù)公司指標要求，達成所對應(yīng)差旅銷售指標；
5、市場信息的收集及向公司反饋，并做出相應(yīng)的建議；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
差旅崗位職責3
1、處理公司內(nèi)部員工差旅相關(guān)咨詢、問題；
2、根據(jù)公司要求對差旅投訴的跟進、解決、反饋及總結(jié)；
3、熟練操作崗位需要的各種設(shè)施設(shè)備及工具，在規(guī)定時間內(nèi)分類錄入來電內(nèi)容，解決方案等要求信息；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)方需求進行faq更新及內(nèi)部信息共享；
5、記錄和梳理差旅問題處理流程并提出改進方案；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成差旅相關(guān)系統(tǒng)設(shè)置工作；
7、根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成差旅單審核工作。
差旅崗位職責4
1.開發(fā)尋源合作酒店資源
2.開發(fā)尋源機票、火車票合作單位資源
3.搭建機票和酒店服務(wù)體系,搭建服務(wù)平臺、制定服務(wù)流程、解答員工的差旅業(yè)務(wù)咨詢
4.管理員工差旅滿意度,分享差旅知識和信息,總結(jié)員工的出差行為習慣,并調(diào)整服務(wù)標準。
差旅崗位職責5
1.對接公司合作酒店/差旅供應(yīng)商，為出差員工提供酒店入住/票務(wù)預(yù)訂服務(wù);
2.住宿、票務(wù)費用核算、對賬;
3.協(xié)助上級研究、輸出差旅相關(guān)管理流程和規(guī)范，尋源考察目標酒店、差旅供應(yīng)商;
4.解答員工差旅業(yè)務(wù)咨詢，記錄差旅行為及數(shù)據(jù)，提供更好的服務(wù)標準。
差旅崗位職責6
1.根據(jù)財經(jīng)制度規(guī)定，負責差旅費審核計算，掌握出差及進修人員歸院情況，督促及時報賬。
2.及時或按期辦理托收工作，按權(quán)責發(fā)生制的會計基礎(chǔ)進行結(jié)算，及時催收勞保病人欠費和旅行住院合同。
3.負責門診收費收據(jù)的收發(fā)保管、領(lǐng)用登記，辦理有關(guān)手續(xù)，保持完整。
4.管理會計檔案。
5.對各個崗位的記賬憑證提出規(guī)范化要求，進一步整理裝訂，每月終了，要整理各個崗位的`會計資料，集中保管，年終辦理決算后，應(yīng)將全年的會計資料收集齊全整理清楚，分類排列，以便查閱，需要歸檔的會計資料應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時歸檔。
6.負責醫(yī)院門診收費收據(jù)的收發(fā)保管、領(lǐng)用登記，辦理有關(guān)手續(xù)，保持完整。
7.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
差旅崗位職責7
1、為企業(yè)客戶提供國內(nèi)機票日常操作工作，出票、退改簽以及處理客戶要求與投訴等；
2、迅速、妥善地解決需要改簽、退票等特殊問題；
3、進行有效的客戶管理和溝通，了解并分析客戶需求；
4、負責客戶關(guān)系日常維護，為公司樹立良好的對外服務(wù)形象；
5、參與公司訂票系統(tǒng)需求提取及測試完善；
差旅崗位職責8
1.對接公司合作酒店/差旅供應(yīng)商,為出差員工提供酒店入住/票務(wù)預(yù)訂服務(wù);
2.住宿、票務(wù)費用核算、對賬;
3.協(xié)助上級研究、輸出差旅相關(guān)管理流程和規(guī)范,尋源考察目標酒店、差旅供應(yīng)商;
4.解答員工差旅業(yè)務(wù)咨詢,記錄差旅行為及數(shù)據(jù),提供更好的服務(wù)標準。
差旅崗位職責9
1.負責差旅產(chǎn)品管理，包括機票、酒店、用車、旅游等產(chǎn)品需求分析與設(shè)計；
2.與技術(shù)、運營團隊協(xié)作，完成產(chǎn)品方案的落實與業(yè)務(wù)推進；
3.負責差旅產(chǎn)品渠道管理，與航司、酒店等供應(yīng)商協(xié)議大客戶簽署，并維護供應(yīng)商關(guān)系；
4.協(xié)助上級完成其他事項。
【差旅崗位職責】相關(guān)文章：
差旅專員崗位職責12-13
差旅規(guī)章制度01-16
差旅的管理制度11-22
差旅費報銷制度08-02
差旅費調(diào)研報告01-14
企業(yè)差旅費報銷制度09-05
企業(yè)差旅管理制度11-29
員工差旅管理制度01-06
公司差旅費報銷制度01-13