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      2. 行政崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-02-08 16:34:37 崗位職責(zé) 我要投稿

        行政崗位職責(zé)【熱】

          在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編為大家收集的行政崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        行政崗位職責(zé)【熱】

        行政崗位職責(zé)1

          1、如果你公司有考勤系統(tǒng)(上下班打卡,請事、并婚、喪假等),那么你的工作資料之一就是統(tǒng)計(jì)每月(有些部門領(lǐng)導(dǎo)比較無聊,會(huì)要求你每一天都統(tǒng)計(jì))的員工出勤率

          2、一般公司的行政部門也是該公司的人事部門,你作為行政人員還得篩選適宜的面試人員、通知面試時(shí)間、最后匯總面試人員資料及通知合格人員上班

          3、有些行政部門就2個(gè)人,那么小職員的你可能還有兼帶前臺(tái)和普通文員(俗稱打字員:有些文件都會(huì)找你來打)兩種身份

          3、購買辦公用品:卷筒紙、筆、打印及復(fù)印耗材(硒鼓、A4紙)、電腦耗材(電源插座),反正只要是公司里經(jīng)常會(huì)用到的東西都會(huì)讓你去采購!(肥差,相當(dāng)于一般好處上的采購人員,很多回扣誘惑將會(huì)出此刻你面前)

          4、郵寄:把每一天要寄的快件按本地和外地先整理好,然后通知相關(guān)人員來齲(也是個(gè)肥差,個(gè)性是寄往外地的EMS快件,如果公司每月寄件夠多,那么你的回扣所得將于你的正常工資水平成1:1的正比,甚至可能還多個(gè)幾百元錢!到時(shí)就看你能不能抵的.住誘惑了,我做行政人員的時(shí)候,光這項(xiàng)每個(gè)月就能夠拿到20xx多元的回扣:暴了太多秘密了,我真怕出門被人砍哦)

          5、員工的養(yǎng)老福利、公積金學(xué)習(xí)網(wǎng)帳戶開設(shè)、轉(zhuǎn)移等都需要你親自去各個(gè)街道、職業(yè)中心去辦理:辛苦差事,典型的吃力不必須能討好的差事。搞得不好的話,不但會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批評,還得造到當(dāng)事人的強(qiáng)烈指責(zé)

        行政崗位職責(zé)2

          1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程:

          2、負(fù)責(zé)招聘、篩選簡歷、新人入職培訓(xùn)

          3、負(fù)責(zé)員工考核、薪酬等人力資源日常管理事宜;

          4、負(fù)責(zé)來訪人員接待、登記,公司信件的收發(fā)

          5、負(fù)責(zé)為員工辦理入職、離職等手續(xù)。

        行政崗位職責(zé)3

          1、線下銷售重點(diǎn)工作跟蹤,每天跟蹤經(jīng)銷商合同訂單,銷售訂單達(dá)成進(jìn)度,匯總銷售數(shù)據(jù)及進(jìn)行訂單信息的系統(tǒng)管理;

          2、金蝶系統(tǒng)相關(guān)流程操作,配合銷售團(tuán)隊(duì)做好后臺(tái)支持工作,如銷售訂單、銷售價(jià)目表、禮盒、物料、樣品退貨、付款申請等系統(tǒng)流程操作;推動(dòng)相關(guān)流程的審批落實(shí);

          3、月度銷售進(jìn)度跟蹤及推進(jìn);

          4、文件檔案歸類整理;

          5、及客戶對賬工作。

        行政崗位職責(zé)4

          崗位職責(zé):

          負(fù)責(zé)外勤的'工作,包括銀行,稅務(wù)局及社保等機(jī)構(gòu)辦理相關(guān)事宜;

          負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)日常辦公用品的采購及費(fèi)用報(bào)銷;

          負(fù)責(zé)各類款項(xiàng)的收付及憑證登記;

          協(xié)助銀行憑證制作,裝訂;

          職位要求:

          一年或以上出納或行政工作經(jīng)驗(yàn);

          大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);

          個(gè)性開朗不計(jì)較,認(rèn)真仔細(xì),高度的責(zé)任感;

          崗位要求:

          學(xué)歷要求:不限

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:不限

        行政崗位職責(zé)5

          1、負(fù)責(zé)前臺(tái)來訪人員的接待、登記及引見;負(fù)責(zé)集團(tuán)快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;

          2、負(fù)責(zé)招聘篩選、邀約面試等基礎(chǔ)工作;協(xié)助辦理人員入、等手續(xù);

          3、負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公環(huán)境、設(shè)施的管理與維護(hù);

          4、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點(diǎn)工作,做好登記、存檔并對辦公用品的`領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記;

          5、負(fù)責(zé)會(huì)議室管理及重要會(huì)議的服務(wù)工作;統(tǒng)籌餐飲接待管理工作;

          6、協(xié)助上級完成各項(xiàng)活動(dòng)及員工關(guān)懷活動(dòng);

          7、協(xié)助上級完成行政日常工作及交代的其他事務(wù)性工作。

        行政崗位職責(zé)6

          1、每日根據(jù)現(xiàn)場提交的報(bào)表錄入系統(tǒng);根據(jù)公司要求發(fā)送日報(bào)表

          2、負(fù)責(zé)抽查及監(jiān)督現(xiàn)場報(bào)表的.準(zhǔn)確性,檢查業(yè)務(wù)。

          4、清點(diǎn)送至場內(nèi)的物資;

          5、及時(shí)和公司財(cái)務(wù)部門完成單據(jù)傳遞;協(xié)助財(cái)務(wù)等部門對農(nóng)業(yè)的盤點(diǎn);

          7、做好人員后勤保障工作。

          8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        行政崗位職責(zé)7

          1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)與完善公司行政管理體系,制定公司行政管理規(guī)劃與目標(biāo)、制度;

          2、負(fù)責(zé)組織召開例行各類會(huì)議,對會(huì)議決議的貫徹落實(shí)進(jìn)行檢查、督促;

          3、負(fù)責(zé)公司的公共事務(wù)活動(dòng)管理;

          4、負(fù)責(zé)組織、安排重要客人來訪接待等工作;

          5、負(fù)責(zé)公司企宣活動(dòng)的`策劃與統(tǒng)籌。

        行政崗位職責(zé)8

          1、起草和修改報(bào)告、文稿等。

          2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄。管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱。

          3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理。

          4、保證所需物資的充足(如、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。

        行政崗位職責(zé)9

          工作職責(zé):

          1、 協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的.行政服務(wù)

          2、 負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞

          3、做好材料收集、檔案管理

          4、 協(xié)助做好公司的證照及印章管理工作;

          任職要求

          1、 年齡22-30歲;

          2、 大專以上學(xué)歷;

          3、 具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);形象表達(dá)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;

          4、具有良好的道德品質(zhì)和工作責(zé)任心。

        行政崗位職責(zé)10

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,主持全園工作。

          2、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

          3、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì),深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

          3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任,調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

          4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)民主,尊重人格,加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

          5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。

          6、定期召開家長會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量。

          7、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的.新動(dòng)向。

          任職資格:

          1、具有教育集團(tuán)國際園所管理經(jīng)驗(yàn);

          2、具備園長資質(zhì),幼兒教師資格證、高級教師職稱等,大專以上學(xué)歷,10年以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn),5年以上的管理經(jīng)驗(yàn);有招生經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)建一級園園所所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          4、英語口語良好,能與外教進(jìn)行基本溝通;

          5、形象氣質(zhì)較好,身心健康,敬業(yè)有責(zé)任心,值得信賴,善于帶團(tuán)隊(duì);

          6、有創(chuàng)新開拓能力和吃苦耐勞的品質(zhì),有良好的書面表達(dá)能力;

          7、思維靈活,應(yīng)變能力強(qiáng),有獨(dú)立解決問題的能力;

        行政崗位職責(zé)11

          1、負(fù)責(zé)辦公用品采購及辦公物品管理;

          2、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境5S管理;

          3、負(fù)責(zé)公司文印資質(zhì)管理,如文件、制度、證件申請、工商事務(wù)辦理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、通知等的上傳下達(dá);

          4、負(fù)責(zé)公司檔案資料管理,和各類資料存檔工作,配合解決內(nèi)外部行政事務(wù)關(guān)系;

          5、負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)外聯(lián)管理,如會(huì)議管理、日常接待管理和綜合服務(wù)工作,訪客來賓的接待引導(dǎo);

          6、負(fù)責(zé)電話、快遞等收轉(zhuǎn)發(fā)工作,做好工作信息的`記錄、整理、建檔;

          7、協(xié)助組織制定完善公司管理制度體系,執(zhí)行各類的實(shí)施和管理工作;負(fù)責(zé)員工就餐統(tǒng)計(jì)及部門內(nèi)部日常行政及后勤管理工作;

          8、負(fù)責(zé)辦公室費(fèi)用報(bào)銷,宿舍管理、車輛管理、安保和后勤管理工作;負(fù)責(zé)各類政府補(bǔ)貼項(xiàng)目的跟進(jìn)和管理;

        行政崗位職責(zé)12

          一、負(fù)責(zé)公司日常文檔的錄入、排版、存檔、打印及復(fù)印等行政工作;

          二、負(fù)責(zé)公司電子郵件的發(fā)送、接收及轉(zhuǎn)發(fā)、傳閱工作;

          三、負(fù)責(zé)公司辦公用品的.添購工作:按照標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購物品的計(jì)劃編制和申購手續(xù)工作,確保物品即不脫檔又不長期積存;

          四、負(fù)責(zé)公司辦公用品的保管工作:做好每月清點(diǎn)、年終盤存統(tǒng)計(jì);做到入庫有驗(yàn)收、出庫有手續(xù),確保辦公用品的帳實(shí)相符;

          五、負(fù)責(zé)公司辦公用品的發(fā)放及員工離職時(shí)的物品回收工作,做好辦公用品的發(fā)放及回收記錄,確保辦公用品的帳實(shí)相符;

          六、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議記錄:做好會(huì)議紀(jì)要;

          七、協(xié)助行政經(jīng)理做好日常辦公事務(wù),做好會(huì)務(wù)準(zhǔn)備;

          八、完成行政經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

        行政崗位職責(zé)13

          1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

          2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

          3、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行;

          4、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作;

          5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理;

          6、分析相關(guān)資料,進(jìn)行企業(yè)人力資源診斷,并對相關(guān)政策進(jìn)行完善。

        行政崗位職責(zé)14

          1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)決定、決議、文件以及指示的上傳下達(dá),督辦反饋及落實(shí)監(jiān)督;

          2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外聯(lián)系及公共關(guān)系;

          3、制定本部門主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的有關(guān)管理流程及制度,負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè);

          4、承擔(dān)公司各類會(huì)議、重要活動(dòng)的`組織、安排、協(xié)調(diào),并做好會(huì)議記錄,編寫會(huì)議紀(jì)要;

          5、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等材料的起草、整理、上報(bào);

          6、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)的安排和接待;

          7、負(fù)責(zé)公司公文處理及行政印章管理、文書檔案管理及保密等相關(guān)工作;

          8、負(fù)責(zé)公司辦公類固定資產(chǎn)及辦公用品的計(jì)劃制定,審批采買、發(fā)放、登記及管理

        行政崗位職責(zé)15

          1.負(fù)責(zé)所在公司行政部的日常事務(wù),如固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公設(shè)備和員工福利等采購、發(fā)放和登記管理工作;

          2.負(fù)責(zé)來訪人員行政接待工作,組織協(xié)調(diào)員工活動(dòng)及各類會(huì)議服務(wù);

          3.負(fù)責(zé)建立行政檔案并及時(shí)更新;

          4.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)環(huán)境和安全管理、車輛管理、食堂管理等工作;

          5.負(fù)責(zé)其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作等。

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