管理系崗位職責(zé)
在生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的管理系崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
管理系崗位職責(zé)1
1.電池管理系統(tǒng)的控制策略研究;
2.電池管理系統(tǒng)的控制軟件的設(shè)計(jì)、代碼編程、軟件調(diào)試與改進(jìn);
3.電池管理系統(tǒng)軟硬件聯(lián)調(diào)與測(cè)試;
4.電池包系統(tǒng)測(cè)試與實(shí)驗(yàn);
5.電池包與電動(dòng)汽車(chē)整車(chē)之間的系統(tǒng)聯(lián)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)與電池管理系統(tǒng)維護(hù);
6.電池管理系統(tǒng)軟件技術(shù)文件編寫(xiě)。
崗位要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、測(cè)控及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具有三年以上嵌入式軟件編程工作經(jīng)驗(yàn);
3.具有控制系統(tǒng)軟件診斷、測(cè)試和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4.具有電池管理系統(tǒng)bms軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.具備良好的溝通能力;
6.具備良好的技術(shù)文件編寫(xiě)能力。
管理系崗位職責(zé)2
1. 負(fù)責(zé)sccm系統(tǒng)的搭建和管理。
2. 負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備的日常硬件管理工作。
3. 負(fù)責(zé)azure和vmware虛擬化環(huán)境的運(yùn)維和管理。
4. 協(xié)助上級(jí)完成其他基礎(chǔ)架構(gòu)組的相關(guān)工作。
任職資格:
1. 熟練掌握windows服務(wù)器的日常管理工作(ad、dns、kms)并對(duì)組策略、dns和身份認(rèn)證機(jī)制有深度了解。
2. 精通私有云和公有云的虛擬化管理,同時(shí)有vmware,hyper-v,azure的管理經(jīng)驗(yàn).
3. 精通微軟sccm系統(tǒng),包括但不限于系統(tǒng)的搭建與遷移、客戶(hù)端操作系統(tǒng)分發(fā),補(bǔ)丁和軟件分管理等。
4. 熟悉服務(wù)器、存儲(chǔ)的硬件管理,主要方向?yàn)閏isco ucs,emc vnx。
5. 熟悉客戶(hù)端環(huán)境的操作系統(tǒng)配置。
6. 熟悉it系統(tǒng)安全管理,包含但不限于系統(tǒng)加密、補(bǔ)丁管理、殺毒系統(tǒng)管理。
7. 良好的.英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力.
8. 出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí).
9. 五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有mcse或vcp證書(shū)者優(yōu)先考慮。
管理系崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)pack熱管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì);
2.主導(dǎo)熱管理系統(tǒng)性能分析與熱管理性能測(cè)試跟進(jìn);
3.支持項(xiàng)目中熱管理系統(tǒng)問(wèn)題原因分析及改善方案提出;
4.主導(dǎo)熱管理系統(tǒng)dfmea編寫(xiě);
5.支持審核供應(yīng)商生產(chǎn)技術(shù)資料。
任職要求:
1.力學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),能夠獨(dú)立完成熱管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì);
2.熟練使用catia、proe、cad等繪圖軟件以及至少可以熟練使用starccm+、floefd、fluent、simulink、kuli amesim等仿真軟件中的一種;
3.熟悉整車(chē)電池?zé)峁芾硐到y(tǒng)開(kāi)發(fā)流程,參與完成至少一款車(chē)型的電池?zé)峁芾硐募竞投緟?shù)測(cè)試標(biāo)定與選型匹配工作;
4.熱管理行業(yè)3年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
管理系崗位職責(zé)4
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,工作積極,主動(dòng)性強(qiáng);
2、日語(yǔ)二級(jí)以上水平,能熟練運(yùn)用日語(yǔ)進(jìn)行工作交流,聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強(qiáng);
3、能熟練操作office辦公軟件及erp系統(tǒng)(mrp系統(tǒng));
4、具備兩年以上制造現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)管理(pmc及倉(cāng)儲(chǔ)管理)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有日企工作經(jīng)歷尤佳。
管理系崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備潤(rùn)滑管理saas系統(tǒng)中，所需的各項(xiàng)數(shù)據(jù)模板、管理模板，滿(mǎn)足行業(yè)管理特征。
2.負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程通過(guò):在線客戶(hù)、視頻、遠(yuǎn)程協(xié)助等方式，對(duì)saas系統(tǒng)的使用用戶(hù)進(jìn)行應(yīng)用指導(dǎo)。
3.負(fù)責(zé)設(shè)備潤(rùn)滑管理saas系統(tǒng)售前售后技術(shù)支持，負(fù)責(zé)標(biāo)桿客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)的系統(tǒng)應(yīng)用實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)標(biāo)桿客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)售前售后技術(shù)支持，包括:方案演示、客戶(hù)培訓(xùn)，應(yīng)用答疑，需求匯總等。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助標(biāo)桿客戶(hù)制定系統(tǒng)實(shí)施計(jì)劃，指導(dǎo)客戶(hù)不同角色人員熟練使用系統(tǒng)。
6.負(fù)責(zé)協(xié)助標(biāo)桿客戶(hù)，完成系統(tǒng)中基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置，完善所需的各項(xiàng)管理模板。
7.負(fù)責(zé)標(biāo)桿客戶(hù)的定期回訪，進(jìn)行應(yīng)用指導(dǎo)，并客戶(hù)真實(shí)反饋信息，為系統(tǒng)優(yōu)化提供依據(jù)。
任職要求:
1.35歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.有1年以上工廠各類(lèi)管理軟件應(yīng)用實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，或工業(yè)saas類(lèi)軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉工廠設(shè)備管理:潤(rùn)滑、點(diǎn)檢、保護(hù)、維修、備件等，對(duì)設(shè)備潤(rùn)滑管理熟悉了解。
4.具備以下經(jīng)驗(yàn)之一者優(yōu)先考慮:
a、有工廠設(shè)備管理系統(tǒng)、潤(rùn)滑管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
b、熟悉了解工廠軟件實(shí)施流程，以下系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn):erp、wms、tms、mes、scm….
c、在大型工廠“設(shè)備管理部門(mén)”有從業(yè)經(jīng)歷。
d、在“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”、“自動(dòng)化工控”型技術(shù)型企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)有從業(yè)經(jīng)歷。
管理系崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理:項(xiàng)目的進(jìn)度、項(xiàng)目成本控制、人員的調(diào)配;
2、與客戶(hù)的溝通協(xié)調(diào),與各部門(mén)總監(jiān)的協(xié)作等事宜。
任職要求:
1、國(guó)家重點(diǎn)院校,正規(guī)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通訊工程或綜合管理學(xué)科畢業(yè);
2、三年以上大型電信項(xiàng)目的實(shí)施及管理經(jīng)驗(yàn);至少具備一個(gè)以上軟件合同額200萬(wàn)以上項(xiàng)目的獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn);
3、了解并掌握項(xiàng)目管理理論,接受過(guò)pmp培訓(xùn)及再教育;有相關(guān)機(jī)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)認(rèn)證者優(yōu)先;
4、良好的需求控制、成本控制、進(jìn)度控制意識(shí)與實(shí)際動(dòng)作經(jīng)驗(yàn);
5、了解運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù),了解電信主流運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)需求與發(fā)展;
6、良好溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)合作能力優(yōu)秀,能承受較大的壓力;
7、極強(qiáng)的工作責(zé)任心與用戶(hù)服務(wù)意識(shí),有一定的人員管理經(jīng)驗(yàn),可承受一定頻次的現(xiàn)場(chǎng)出差工作。
管理系崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)澄清及解決客戶(hù)提出的需求及問(wèn)題。
2、負(fù)責(zé)檔案管理信息化業(yè)務(wù)分析，提出合理的業(yè)務(wù)優(yōu)化或者業(yè)務(wù)流程再造的解決方案，提出切合業(yè)務(wù)的系統(tǒng)需求。
崗位要求：
1、5年以上檔案館或檔案局相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或5年以上檔案管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、深入了解檔案館及檔案局業(yè)務(wù)流程及管理流程；
3、溝通能力較強(qiáng)，可以自如對(duì)應(yīng)客戶(hù)和用戶(hù)；
4、接受短期出差。
管理系崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1.協(xié)助、組織、培訓(xùn)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)拓市場(chǎng)，包括拜訪重點(diǎn)客戶(hù)、開(kāi)拓目標(biāo)客戶(hù)等，以實(shí)現(xiàn)區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo);
2.向區(qū)域內(nèi)各級(jí)客戶(hù)傳達(dá)銷(xiāo)售政策，并參與、指導(dǎo)、監(jiān)督其執(zhí)行，以確保公司各項(xiàng)銷(xiāo)售政策得以快速落實(shí);
3.開(kāi)發(fā)、維護(hù)所轄區(qū)域銷(xiāo)售渠道資源(經(jīng)銷(xiāo)商與代理商)和醫(yī)院等終端客戶(hù)資源;
4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的各類(lèi)醫(yī)療產(chǎn)品需求信息主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手各類(lèi)市場(chǎng)信息收集上報(bào)工作，以確保公司決策層有更加迅速、真實(shí)的信息依據(jù);
5.協(xié)調(diào)與配合市場(chǎng)部門(mén)組織展會(huì)、學(xué)術(shù)會(huì)議與新產(chǎn)品上市推廣活動(dòng);
6.配合商務(wù)部和財(cái)務(wù)部，協(xié)調(diào)銷(xiāo)售貨款回收和貨品發(fā)運(yùn)等。
崗位要求:
(具備醫(yī)院信息系統(tǒng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先-his，lis， parks， iwis)
1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷，醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.至少3年醫(yī)療儀器(如檢驗(yàn)， icu類(lèi)等， eg，血?dú)夥治鰞x，呼吸機(jī)，麻醉機(jī)，監(jiān)護(hù)儀等)銷(xiāo)售經(jīng)歷，有市場(chǎng)渠道銷(xiāo)售資源和終端客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
3.優(yōu)秀的市場(chǎng)分析判斷能力和反應(yīng)能力，能夠獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng);
4.有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)、溝通及綜合能力，.熟練的計(jì)算機(jī)操作，可以進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品及應(yīng)用技術(shù)的專(zhuān)業(yè)介紹及演講;
5.有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.富有激情，能承受工作壓力，能適應(yīng)出差
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