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      2. 醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)

        時間:2023-01-07 12:52:50 崗位職責(zé) 我要投稿

        醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)

          在充滿活力,日益開放的今天,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的醫(yī)院管理崗崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)

        醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)1

          1、為集團的數(shù)字醫(yī)院業(yè)務(wù)建設(shè)從患者需求到患者滿意的端到端流程體系;

          2、傾聽患者聲音,收集流程優(yōu)化需求,持續(xù)優(yōu)化流程體系;

          3、為數(shù)字醫(yī)院運營引入業(yè)界醫(yī)療領(lǐng)先實踐;

          4、基于流程,開展數(shù)字醫(yī)院的知識管理;

          5、協(xié)助審計部門開展醫(yī)療合規(guī)審計。

        醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)2

          執(zhí)行院長:

          1、主任醫(yī)師(婦產(chǎn)兒科類優(yōu)先),本科及以上學(xué)歷。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或三級婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)院長或醫(yī)療副院長職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,全局統(tǒng)籌思維強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡55歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至60歲。

          醫(yī)務(wù)部長:

          1、副主任醫(yī)師及以上職稱,本科及以上學(xué)歷。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)醫(yī)務(wù)部部長或婦產(chǎn)類科主任職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,有魄力,有決斷力,有良好的'溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡50歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至55歲。

          護(hù)理部主任:

          1、副主任護(hù)師及以上職稱,本科及以上學(xué)歷。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)護(hù)理部部長或婦產(chǎn)類大科護(hù)士長職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,管理水平高,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡50歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至55歲。

          執(zhí)行院長:

          1、主任醫(yī)師(婦產(chǎn)兒科類優(yōu)先),本科及以上學(xué)歷。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或三級婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)院長或醫(yī)療副院長職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,全局統(tǒng)籌思維強,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡55歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至60歲。

          醫(yī)務(wù)部長:

          1、副主任醫(yī)師及以上職稱,本科及以上學(xué)歷。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)醫(yī)務(wù)部部長或婦產(chǎn)類科主任職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,有魄力,有決斷力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡50歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至55歲。

          護(hù)理部主任:

          1、副主任護(hù)師及以上職稱,本科及以上學(xué)歷,。

          2、擔(dān)任過3年以上三級醫(yī)院或婦產(chǎn)醫(yī)院(婦幼保健院)護(hù)理部部長或婦產(chǎn)類大科護(hù)士長職務(wù)。

          3、業(yè)務(wù)能力強,管理水平高,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè)。

          4、年齡50歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬至55歲。

        醫(yī)院管理崗崗位職責(zé)3

          1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標(biāo)客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

          2、根據(jù)目標(biāo)客戶的業(yè)務(wù)需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進(jìn)行可行性論證;

          3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務(wù)禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進(jìn)操作方案的實施和落地;

          4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進(jìn)行方案的修正和完善,保證達(dá)到預(yù)期效果;

          5、根據(jù)公司要求,跟進(jìn)項目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實際履行結(jié)果進(jìn)行風(fēng)險管控。

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