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      2. 車間考勤員崗位職責(zé)

        時(shí)間:2022-12-20 12:01:49 崗位職責(zé) 我要投稿

        車間考勤員崗位職責(zé)

          在我們平凡的日常里,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的車間考勤員崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        車間考勤員崗位職責(zé)

        車間考勤員崗位職責(zé)1

          1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)單,合理安排生產(chǎn)任務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成。有任何異常需及時(shí)與銷售等部門溝通。

          2、負(fù)責(zé)督促復(fù)核車間各項(xiàng)工藝記錄是否及時(shí)完整填寫,并做匯總與存檔,定期省查不合理項(xiàng)目并整改到位。

          3、負(fù)責(zé)合理安排車間人事排班計(jì)劃,填寫車間日計(jì)劃完成情況匯總。

          4、統(tǒng)計(jì)各工種,各種規(guī)格的產(chǎn)能,廢料情況。根據(jù)產(chǎn)能、廢料損耗情況制定相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施并監(jiān)督實(shí)施情況。所有異常生產(chǎn)情況均需及時(shí)總結(jié)匯報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

          5、對(duì)車間人員的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任,定期開展安全教育培訓(xùn),做好相關(guān)記錄。參與制定藥包車間生產(chǎn)管理制度,并監(jiān)督實(shí)施情況。

          6、對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)實(shí)施考核,完成相關(guān)手續(xù)。

          7、負(fù)責(zé)車間內(nèi)所有半成品庫的管理,杜絕人為瞞報(bào)殘次品。負(fù)責(zé)車間所有生產(chǎn)用品的申領(lǐng)與管理。

          8、管理車間內(nèi)所有設(shè)備的使用與維護(hù),監(jiān)督員工相關(guān)記錄的填寫。

        車間考勤員崗位職責(zé)2

          1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和做貨單要求安排生產(chǎn);

          2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)進(jìn)度和工藝優(yōu)化的研究;

          3.對(duì)設(shè)備和模具、夾具維護(hù)和保養(yǎng);

          4.負(fù)責(zé)車間人事管理,上班紀(jì)律制度的落實(shí);

          5.配合公司政策、研究和提高生產(chǎn)效率。

        車間考勤員崗位職責(zé)3

          1、協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施,完善人力資源管理的規(guī)范化;

          2、擬定公司人事管理規(guī)章制度、招聘制度草案;

          3、根據(jù) 年度人員招聘計(jì)劃,建立和維護(hù)招聘渠道, 并根據(jù)公司發(fā)展需要和用人部門需求做好人員的選聘和儲(chǔ)備計(jì)劃;

          4、了解并及時(shí)統(tǒng)計(jì)各部門崗位空缺、人員需求,根據(jù)崗位編制情況依據(jù)招聘計(jì)劃辦理招聘事宜(發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)收集、整理應(yīng)聘信息,并進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作。);

          5、執(zhí)行招聘、甄選、面試、入職、定崗、轉(zhuǎn)正工作;

          6、根據(jù)勞動(dòng)法風(fēng)險(xiǎn)規(guī)定,做好企業(yè)與員工《勞動(dòng)合同》的首簽、續(xù)簽 、解約 工作;

          7、負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)的綜合管理;

          8、負(fù)責(zé) 員工信息資料及各類人事檔案 的 整理 和保管,建立健全的檔案管理系統(tǒng);

          9、根據(jù)人事 任免通知,辦理員工離職、調(diào)崗、晉升、降級(jí)、辭退、獎(jiǎng)懲工作;

          10、組織開展企業(yè)文化活動(dòng), 建立積極 的 員工 關(guān)系,促進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感。

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          1.熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和生產(chǎn)管理,了解工廠的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范。

          2.主持開展公司的`技術(shù)改造管理工作,積極提升公司的生產(chǎn)效率。

          3.嚴(yán)格把控產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量關(guān),認(rèn)真做好生產(chǎn)監(jiān)督工作。

          4.做好車間人事安排、車間安全生產(chǎn)、管理等各項(xiàng)日常工作安排。

          5.領(lǐng)導(dǎo)所交代的其他事項(xiàng)。

        車間考勤員崗位職責(zé)5

          1、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃,完成部門下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù);

          2、生產(chǎn)過程和現(xiàn)場(chǎng)管理,保障生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的品質(zhì)和現(xiàn)場(chǎng)5S管理;

          3、車間生產(chǎn)成本控制,降低生產(chǎn)過程損耗費(fèi)用,提高人均效率及產(chǎn)出;

          4、車間安全管理,安全事故的預(yù)防,員工安全意識(shí)的培養(yǎng);

          5、車間人事管理及突發(fā)事件的處理,組織員工知識(shí)與技能提升;

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