新媒體主管崗位職責(15篇)
在現(xiàn)在社會，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的新媒體主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
新媒體主管崗位職責1
崗位職責：
1、負責出境微博、微信等平臺的日常內容的運營，可獨立撰寫各類網(wǎng)絡推廣稿件；
2、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題,結合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結、調整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略；
3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)；
4、新媒體領域的開發(fā)與研究。
任職要求：
1、熟悉網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)指標意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解
2、有強烈的責任心、抗壓能力和學習能力，工作細致認真；
3、熟悉并熱愛旅游行業(yè)，有境外旅游網(wǎng)站運營經(jīng)驗或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責2
職位描述：
1、自媒體的日常維護及管理，如：官方網(wǎng)站、官方微信、官方微博等的運營策略的制定、執(zhí)行及日常更新維護工作，包括h5頁面制作，活動策劃等；
2、提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結；
3、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成自媒體活動策劃；
4、研究微博、微信、app等新興社會化網(wǎng)絡營銷應用平臺及手段，負責社會化營銷案的執(zhí)行及控制；
5、了解和搜集網(wǎng)絡上各同行以及競爭對手的信息動態(tài)，分析其優(yōu)勢與劣勢，深入競爭對手的網(wǎng)絡平臺，擴大自身影響力。
6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析用戶社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果。
崗位職責：
1、負責新媒體、社群產(chǎn)品運營策略的制定，管理和執(zhí)行，并對執(zhí)行過程進行監(jiān)督、控制和協(xié)調；
2、完成公司的運營指標，對運營效果負責。
3、用戶運營：負責用戶運營策略制定，通過不同的運營方式實現(xiàn)用戶的拉新，留存和活躍，提升平臺用戶規(guī)模和活躍度。
4、內容運營：負責新媒體平臺的內容運營，捕捉互聯(lián)網(wǎng)與大健康行業(yè)相關熱點制定對應運營規(guī)劃，提升平臺內容的品質。
5、渠道合作：負責各渠道客戶的開發(fā)和維護，提升產(chǎn)品品牌及各項數(shù)據(jù)指標
崗位要求：
1、本科及以上學歷
2、有獨立策劃運營項目的經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)+大健康類社群運營者優(yōu)先。
3、具有較強的項目統(tǒng)籌能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調能力。
4、具有很強的執(zhí)行力，創(chuàng)新意識以及結果導向
新媒體主管崗位職責3
1、熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內容的編輯、發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關注度;
2、策劃及撰寫線上活動文案，并執(zhí)行微信營銷活動，撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;
3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經(jīng)驗，調整優(yōu)化;
4、數(shù)據(jù)分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率，活動等數(shù)據(jù)進行分析匯總成各種報表，指導公司的產(chǎn)品策略，銷售和推廣計劃的制定;
5、負責網(wǎng)上營銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客戶滿意度。
6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;
8.具有電子商務營銷策劃和運營經(jīng)驗;
9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的.市場洞察力與反應力;
新媒體主管崗位職責4
職責：
1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
4、對新媒體運營過程中產(chǎn)生的相關數(shù)據(jù)進行分析，并提出解決方案;
5、負責拓展新媒體資源、維護媒體關系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關系;
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進建議并跟進執(zhí)行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運營經(jīng)驗，大學�？苹蛞陨蠈W歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關專業(yè)，有帶領團隊經(jīng)驗并了解新媒體運作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡媒體的傳播特點,具有良好的網(wǎng)絡語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強的創(chuàng)意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運營手段，有新媒體運營粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時結合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關聯(lián)的文章、段子、企劃內容;
5、具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作。
新媒體主管崗位職責5
職位描述：
1、負責公司網(wǎng)站和微信公眾號的文案編輯、發(fā)布、維護及管理等工作；
2、策劃并執(zhí)行相關線上線下活動，提高粉絲黏度；
3、通過其他新媒體渠道，擴大雇主品牌影響力；
4、協(xié)助上級領導完成雇主品牌建設、企業(yè)形象維護等媒介工作。
5、追蹤推廣效果，跟蹤相關數(shù)據(jù)并定期反饋。
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、較強的文字功底；
3、熟練使用平面設計軟件和各類微信編輯器，精通圖文布局排版；
4、工作積極主動，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神；
5、高度的敬業(yè)精神和責任感。
6、會網(wǎng)站設計者優(yōu)先。崗位職責：
1、負責行業(yè)客戶的維護及新客戶的開拓；主要行業(yè)分工有快消行業(yè)，電商行業(yè)，IT行業(yè)，游戲/電商等；
2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務；
3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；
4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進行網(wǎng)絡推廣，進行年度和短期的網(wǎng)絡宣傳規(guī)劃；
5、與銷售內部各職能部門協(xié)作，保證合同約定的內容順利實施并按時完成。
任職要求：
1、大專以上學歷，有電話銷售或傳統(tǒng)行業(yè)銷售經(jīng)驗。有兩年以上互聯(lián)網(wǎng)市場銷售或策劃工作經(jīng)驗。
2、有新浪門戶網(wǎng)站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產(chǎn)品，熟悉市場活動、廣告推廣的運作模式，有豐富的市場推廣、品牌經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有很強的目標導向，具有極強的客戶開拓意識，能承受工作壓力；
4、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內對外協(xié)調能力；
5、性格開朗穩(wěn)重，敬業(yè)、認真、學習能力強、團隊合作好，能勝任高強度快節(jié)奏工作；
6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件；
7、有快消/電商/IT/游戲等行業(yè)客戶經(jīng)理或有行業(yè)客戶或其代理商工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
新媒體主管崗位職責6
職責：
1、負責官方微博、微信等平臺的日常內容的撰寫和運營;
2、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;
3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結;
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;
5、分析同行業(yè)微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;
6、完成上級指定的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，有2年以上相關工作經(jīng)驗;
2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底;
3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力，觀察力和應變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責7
職責：
1、負責品牌微信公眾號的撰寫、運營和維護，制定運營目標和策略，策劃及執(zhí)行相關主題活動，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案；
2、負責其他新媒體渠道（品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等）等新媒體營銷線上活動，實施并評估效果；運營推廣；
3、在媒體上渠道上與用戶進行溝通交流，及時了解用戶需求并積極響應，建立品牌與用戶間的良好關系；
4、協(xié)助完成領導分配的其他任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，中文系、廣告學、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè)；
2、有2年以上新媒體運營經(jīng)驗，網(wǎng)感好、時尚度佳，有時尚服飾行業(yè)相關背景優(yōu)先考慮；
3、熱愛新媒體行業(yè)，具有良好的文字撰寫功底，掌握圖片及簡單視頻處理能力，善于捕捉市場熱點事件與話題，能獨立完成專題活動；
4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉，熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營；
5、具有較強的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團隊協(xié)作能力。
新媒體主管崗位職責8
1、負責微信，微博運營日常維護及運營;
2、策劃微信，微博話題，組織并執(zhí)行微博，微信營銷線上線下活動;
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題及微博運營方案，增加粉絲互動機會，提高微博知名度和美譽度。
4、新媒體領域的開發(fā)與研究。
新媒體主管崗位職責9
職責：
1、負責自媒體平臺運營，內容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。
2、負責粉絲運營，定期策劃并執(zhí)行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實現(xiàn)線下轉化成單;
2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點并制作話題，在此基礎上定位客戶需求;
3、根據(jù)公司的業(yè)務情況和市場需求，做出有傳播力的創(chuàng)意和內容;
4、分析運營結果并不斷優(yōu)化工作內容
任職要求:
1、3年以上相關工作經(jīng)驗。
2、有新媒體運營經(jīng)驗，熟悉各大平臺及工具的使用;
3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;
4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;
5、具備良好的表達能力及溝通能力。
新媒體主管崗位職責10
職責：
1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡新聞稿件及文案;
2、負責公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關注度;
3、精通網(wǎng)站推廣流程，利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的宣傳和產(chǎn)品知名度，并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網(wǎng)絡推廣效果;
4、負責站外發(fā)帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;
5、實時監(jiān)控網(wǎng)站關鍵字、流量，競價，并進行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;
6、負責學校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;
7、利用各種網(wǎng)絡工具與渠道，實現(xiàn)網(wǎng)絡業(yè)績增量.
任職要求：
1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業(yè)不限;
2、有3年以上網(wǎng)絡推廣經(jīng)驗，1年以上部門或團隊管理經(jīng)驗;
3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通;
4、具備優(yōu)秀的文案策劃及信息抓取能力;
5、熟悉新媒體運營規(guī)則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營);
6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經(jīng)驗;
7、有教育培訓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責11
職責：
1、負責公司微博賬號、微信公眾號內容的編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋;
3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事，完成領導分配的工作任務。
任職要求：
1、傳媒、新聞學、中文、廣告等相關專業(yè)，本科以上學歷、研究生優(yōu)先
2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗，撰寫過教育、培訓、咨詢等領域文章者優(yōu)先考慮;
3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運營，善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言，思維活躍，對時事敏感，善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點;
4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;
5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。
新媒體主管崗位職責12
一、崗位職責
1、尋找微信、微博、新媒體等優(yōu)質資源，為平臺導流；
2、負責微信公眾號的日常運營，包括日常維護、推廣互動及數(shù)據(jù)效果跟蹤，提高微信公眾號的活躍度和粘性；
3、做好粉絲數(shù)增長及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性工作，對于突發(fā)式的熱點信息，能迅速進行捕捉并進行資料的搜集與編輯整理；
4、負責微信端活動策劃及推廣執(zhí)行，提升活動策劃效果。
5、及時掌握港美股新聞熱點，協(xié)助完成專題策劃、活動策劃，并對策劃案的執(zhí)行效果進行跟蹤；
6、負責撰寫公司品牌及產(chǎn)品形象的文字介紹和軟文。
二、崗位要求
1、有3年以上微信、微博等新媒體平臺推廣經(jīng)驗；
2、有媒體資源，品宣能力優(yōu)；
3、優(yōu)秀的文案組織能力、寫作能力，創(chuàng)意能力強，能夠把握社會熱點與潮流；
4、具備良好的人際交往能力，策劃能力和溝通技巧；
5、很強的自我學習提升、較強的溝通協(xié)調能力，抗壓能力強；
6、有較強的商務談判與業(yè)務拓展能力，具備一定的項目協(xié)調、資源管理能力。
1負責公司餐飲項目的微信公眾號運營、后臺數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)籌管理；
2負責約派克餐飲項目的信息發(fā)布和推廣，提升品牌形象；
3協(xié)助策劃各類線上、線下的品牌宣傳推廣活動并執(zhí)行；
4負責各類新媒體平臺的運營和推廣（微博、頭條、大眾、58、百度、地圖、美團等）；
任職資格：
1、1年以上微信公眾號運營經(jīng)驗，獨立運作過兩個不同行業(yè)的微信平臺；
2、良好的文字功底，能獨立編寫文案、編輯推文；
3、執(zhí)行力強、有創(chuàng)新精神、樂于嘗試、善于跟進及匯報；
新媒體主管崗位職責13
1、負責研究建立公司軌道交通運營管理模式、運營管理組織架構、制度體系。
2、負責編制公司軌道交通系統(tǒng)運營規(guī)程、維修規(guī)程、操作規(guī)程和技術規(guī)程。
3、負責軌道交通土建工程和設備系統(tǒng)工程與運營的對接工作，結合運營要求，提出各個系統(tǒng)運營功能設計的完善建議。
4、負責編制軌道交通全線系統(tǒng)總聯(lián)調方案和運營演練方案并組織實施。
5、負責編制軌道交通全線模擬運營方案并組織實施。
6、負責制定軌道交通試運營方案、列車運行圖、票價方案。
7、負責軌道交通列車調試的行車組織和調度指揮工作。
8、負責軌道交通運營前的生產(chǎn)準備工作。
9、配合人力資源處進行運營管理人才的規(guī)劃、招聘、培訓。
10、負責編制軌道交通工程竣工后的運營接管方案。
11、負責完成領導交辦的其它工作。
新媒體主管崗位職責14
職責：
1、負責微信內容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關注度；
2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度；
4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經(jīng)驗。
5、針對公司的推廣方案，結合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執(zhí)行；
6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案；
任職要求：
1、本科以上學歷，有微信、公眾號運營管理及相關工作經(jīng)驗；
2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃；
3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；
4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力；
新媒體主管崗位職責15
1.微博、微信、論壇自媒體日常信息發(fā)布、維護、粉絲互動。
2.通過自媒體表現(xiàn)定期總結、調整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略。
3.社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)。
4.獨立撰寫各類網(wǎng)絡推廣稿件。
【新媒體主管崗位職責】相關文章：
新媒體主管崗位職責06-26
新媒體主管崗位職責15篇10-04
新媒體運營主管工作的崗位職責(合集)06-27
媒體主管崗位職責(合集)06-27
新媒體編輯崗位職責09-13
新媒體運營崗位職責09-02
新媒體文案實習崗位職責12-18
新媒體專員崗位職責05-10
新媒體運營崗位職責(大全)06-16