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兒科醫(yī)生崗位職責(zé)(精選11篇)
它指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,無論兼任還是兼管均指不同職務(wù)之間,崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。下面是小編整理的兒科醫(yī)生崗位職責(zé),歡迎大家分享。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇1
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任(副主任)醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作。
2、按時查房,參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病人的病情變化,病人發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要情況時,應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。
4、參加值二線班、門診、會診、出診工作。
5、主持病室的臨床病例討論及會診,檢查、修改下級醫(yī)生書寫的醫(yī)療文件,決定病人出院,審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。修改的`病歷甲級率要求達100%。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病室的醫(yī)療護理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。協(xié)助護士長搞好病房管理工作。
7、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)、外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),開展新技術(shù)、新療法和科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)生工作。
9、因科室工作需要,主治醫(yī)師應(yīng)兼住院醫(yī)師工作。
10、樹立良好的醫(yī)德風(fēng)尚,忠于職守,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),增強抵制商業(yè)賄賂的自覺性和廉潔從醫(yī)的意識,全心全意為患者服務(wù)。文
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇2
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的治療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
2、制訂本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,近期總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員,對病員進行醫(yī)療護理工作,完成醫(yī)療任務(wù)。
4、定時查房,并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的`搶救處理,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員學(xué)習(xí)。運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,開展新技術(shù),新療法。進行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
6、督促本科人員,認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防并及時處理差錯事故。
7、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作,幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、參加門診、會診、出診,決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇3
一、積極開展健康教育與健康促進活動,完成健康教育工作與目標(biāo)
二、加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高相關(guān)知識和業(yè)務(wù)技能,為健康教育提供技術(shù)保障。
三、開展多種形式健康教育活動,開展控?zé)熜麄,開展供水與環(huán)境、個人與家庭衛(wèi)生宣傳活動,因地制宜地舉辦健康講座、知識競賽、衛(wèi)生下鄉(xiāng)、印發(fā)宣傳品、張貼宣傳墻報等,向大眾傳播衛(wèi)生核心信息,普及防病知識,提高居民健康知識知曉率和健康行為形成率。
四、開辟健康教育專欄,宣傳衛(wèi)生政策,結(jié)合衛(wèi)生主題宣傳日及疾病流行季節(jié),定期更新內(nèi)容,倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康生活方式。
五、積極配合上級有關(guān)部門開展工作,及時完成交辦的任務(wù)。
六、健康教育做到工作有計劃(安排)、活動有材料、情況有記錄。
七、做好健康教育信息資料、活動材料的收集整理,分類建擋。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇4
1、在科主任和上級醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療行政管理工作。
2、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行,嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
3、負(fù)責(zé)組織和參加科內(nèi)疑難、急危重病人的'會診、搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。
4、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。
5、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論,做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。
6、負(fù)責(zé)節(jié)假日排班及科室文書工作。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇5
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限、負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制,擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。
2、對病員進行檢查、診斷、治療,開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況,同時還要做一些必要的'檢驗和放射檢查工作。
3、書寫病歷。新入院病員的病歷,應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成。檢查和改正實習(xí)醫(yī)師病程記錄,并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員病案小結(jié)。
4、向主治醫(yī)師及時報告診斷,治療上的困難以及病員病情的變化情況,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。
5、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班以前,作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員,用口頭加書面方式向值班醫(yī)師交班。
6、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午及下班前各巡診一次?浦魅、主治醫(yī)師查房(巡診)時,應(yīng)詳細(xì)匯報病員病情和診療意見。請他科會診時,應(yīng)陪同診視。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療。嚴(yán)防差錯事故。
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法,參加科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
9、隨時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療、護理工作的意見,做好病員的思想工作。
10、在門診或急診室工作時,應(yīng)按門診、急診的工作制度進行工作。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇6
1、具有主治醫(yī)師以上職稱;
2、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;
3、熟悉與本專業(yè)有關(guān)的法律法規(guī);熟悉本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度;
4、兒科醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識扎實,臨床工作經(jīng)驗豐富,技術(shù)精湛;
5、具有新生兒搶救、心肺復(fù)蘇,插管,呼吸機使用等實際操作經(jīng)驗;
6、具有即時發(fā)現(xiàn)新生兒未即時表象出來的疾病的.能力;
7、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,具有團隊協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力;
8、形象氣質(zhì)好,有良好的溝通能力和技巧;
9、待人和善,有耐心,身體健康,精力充沛。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇7
職位描述:
負(fù)責(zé)小兒(尤其是新生兒)患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療。
任職資格:
1、兒科專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、二甲以上醫(yī)院新生兒科5年工作經(jīng)驗或3年以上兒科主治醫(yī)生臨床經(jīng)驗;
4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;
5、具有海外工作或進修經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
6、具有5年以上新生兒工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇8
要求A
本門診成立近二十載,地理位置優(yōu)越,病源豐富,環(huán)境優(yōu)雅,省市醫(yī)保定點單位,特設(shè):內(nèi)科、兒科、口腔科、中醫(yī)科、外科、急診科、中西藥房、化驗室等,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,急高薪聘請兒科醫(yī)師,內(nèi)科醫(yī)師,口腔醫(yī)生,藥劑師,兒科護士,檢驗師等,望有志之士加盟!
要求B
崗位職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷;
2、兒科學(xué)專業(yè);
3、有醫(yī)師資格證,中級及以上職稱;
4、有兒科工作經(jīng)歷者優(yōu)先工作時間:08:00—12:0013:30—17:30
要求C
1、正規(guī)醫(yī)學(xué)院校臨床專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),身心健康;
3、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和飽滿的'工作熱情,具有良好的服務(wù)意識和奉獻精神,善于表達、溝通、協(xié)作。
4、對臨床工作三年以上、取得醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、能夠獨立完成臨床常規(guī)性醫(yī)療工作的將優(yōu)先考慮;
5、對取得主治醫(yī)師及以上職稱的也將優(yōu)先考慮。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇9
1、開發(fā)當(dāng)?shù)厣罘⻊?wù)類商家并洽談合作,如餐飲、娛樂、酒店等生活服務(wù)商家,并與其建立長期穩(wěn)定的'合作關(guān)系。
2、與商家溝通達成合作后,根據(jù)商家需求,并結(jié)合消費者消費動向,為商家制定個性化的網(wǎng)絡(luò)營銷方案。
3、了解商家產(chǎn)品特點,滿足其品牌推廣需求。
4、與公司各部門有效的配合,做好團購項目上線前后的客戶維護工作。
5、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達成業(yè)績目標(biāo)。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇10
1、在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,制定本病室具體計劃,并組織實施。
2、嚴(yán)格執(zhí)行新生兒護士的準(zhǔn)入制度、統(tǒng)籌安排人力資源,負(fù)責(zé)新生兒室護士的排班及工作分配,做到人性化、科學(xué)、彈性排班。
3、制定并不斷完善新生兒室各班工作職責(zé)、工作流程、?谱o理常規(guī)、技術(shù)操作流程和新生兒健康教育內(nèi)容。
4、加強新生兒室護理質(zhì)量管理,注意護理安全,做好關(guān)鍵環(huán)節(jié)護理質(zhì)量控制。
5、督促護理人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,在診療、護理過程中實施標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防,并嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范及無菌操作技術(shù)。
6、負(fù)責(zé)請領(lǐng)和管理新生兒室的`藥品,儀器、設(shè)備、醫(yī)療器材、被服和辦公用品等。
7、掌握新生兒室護理工作情況,參加并指導(dǎo)新生兒室危重、搶救、特殊檢查及重點患者的護理。指導(dǎo)護士制定護理計劃,對新生兒室復(fù)雜的技術(shù)或新開展的護理業(yè)務(wù),應(yīng)親自指導(dǎo)并參加實踐。
8、參加新生兒室主任查房、疑難病例,死亡病例討論,加強醫(yī)護溝通,了解醫(yī)生對護理工作的要求。
9、負(fù)責(zé)組織新生兒室護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核,認(rèn)真落實各級護理人員規(guī)范培訓(xùn)和繼續(xù)教育計劃,每年至少對新生兒室護士進行一次綜合考評。
任職要求:
1、本科以上護理專業(yè)畢業(yè)
2、在三甲醫(yī)院或XXX兒童?漆t(yī)院從事新生兒護理工作5年以上,nicu工作者或擔(dān)任護士長者優(yōu)先。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作細(xì)致
4、具有團隊合作精神和親和力。
兒科醫(yī)生崗位職責(zé) 篇11
1、臨床醫(yī)學(xué)或兒科學(xué)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,具有主治醫(yī)師專業(yè)技術(shù)職稱,證件齊全,可變更注冊;
2、8年以上工作經(jīng)驗,具有三級醫(yī)院兒科或新生兒科相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有良好的兒科或新生兒科學(xué)術(shù)功底,熟悉兒科/新生兒科工作流程,具有熟練的.新生兒搶救、心肺復(fù)蘇、氣管插管、呼吸機使用實際操作經(jīng)驗,熟悉兒科常見疾病的診治;
4、具有良好的責(zé)任心、職業(yè)道德、團隊合作、溝通協(xié)調(diào)能力。
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