供應(yīng)鏈崗位職責(zé)(精選12篇)
在日常生活和工作中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的供應(yīng)鏈崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇1
1、生產(chǎn)進(jìn)度表,送貨單更新,生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn),根據(jù)欠數(shù)多少對接工廠調(diào)整出貨順序;
2、總成本核算(面輔料價格核實(shí));
3、貨期更新給客服和運(yùn)營,提醒更新預(yù)售期;
4、面輔料欠貨跟進(jìn)(對接設(shè)計(jì)部),及時提醒運(yùn)營設(shè)計(jì)預(yù)售時間;
5、每期設(shè)計(jì)新款下單跟進(jìn)及排單,調(diào)單安排;
6、下單款是否允許多裁數(shù)量跟進(jìn),做次品單;
7、生產(chǎn)PPT制作,及各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)ERP訂單審核,跟進(jìn)物流發(fā)貨,檢查關(guān)聯(lián),協(xié)助各店鋪日常工作;
2、根據(jù)運(yùn)營活動安排出備貨計(jì)劃,跟進(jìn)備貨進(jìn)度;
3、與我司各倉庫及第三方倉庫對接,協(xié)助安排好各倉庫產(chǎn)品調(diào)撥,提升庫存周轉(zhuǎn)率;
4、解決供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)中的突發(fā)問題,保證整個供應(yīng)鏈流程的順暢、高效。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇3
1、采購管理:把控商品的'進(jìn)、銷、存并與運(yùn)營保持溝通通過銷售數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化庫存和周轉(zhuǎn),制定合理的訂貨需求;
2、倉庫管理:跟進(jìn)工廠的貨源保證不斷貨,負(fù)責(zé)天貓超市倉商品的入庫和退貨處理,商品臨期處理等;
3、物流管理:跟進(jìn)物流配送時效,品牌到貨異常跟蹤處理以及賠付等;
4、商品狀態(tài)異常處理(斷貨、殘損,清倉),貨品換貨的跟蹤
5、定期與品牌方和物流對賬,溝通財務(wù)支付貨款等事宜;
6、協(xié)助運(yùn)營完成日常事務(wù)。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇4
1、需求預(yù)測:需求預(yù)測是供應(yīng)鏈優(yōu)化的源頭,在生產(chǎn)端可以指導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)企劃,在銷售端可以指導(dǎo)品類規(guī)劃,動態(tài)定價策略,在倉配端可以指導(dǎo)后端的`開倉/分倉/補(bǔ)貨/調(diào)撥/履約。
2、品類規(guī)劃:學(xué)習(xí)商品在什么經(jīng)營狀態(tài)(state)下采取什么樣的經(jīng)營手段(action)能夠取得什么樣的回報(reward)。
3、動態(tài)定價:價格策略是供應(yīng)鏈周轉(zhuǎn)優(yōu)化的杠桿和指揮棒,可以決定銷售速度和庫存水位,價格策略受庫存周轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)化率、競爭形勢、以及成本毛利的影響。
4、圖形圖像:智能終端/智慧門店(基于視覺方案的客流統(tǒng)計(jì)及顧客動線收集,用戶行為識別及分析,基于視覺方案的貨品數(shù)量監(jiān)控及補(bǔ)貨提醒)。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)市場,為客戶提供進(jìn)出口報關(guān)報稅、海關(guān)檢驗(yàn)檢疫、倉儲物流、倉儲配送,相關(guān)采購、分銷、進(jìn)出口、產(chǎn)品需求及訂單處理等供應(yīng)鏈服務(wù)方案,以及相關(guān)售后服務(wù)工作;
2.參與合同的`談判與簽訂,負(fù)責(zé)客戶款項(xiàng)往來的收款工作及風(fēng)險把控。
崗位要求:
1.專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2.有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有封裝和測試廠,芯片設(shè)計(jì)或分銷資源,或進(jìn)出口業(yè)務(wù)、報關(guān)行、貨代公司、電子IC、光電、手機(jī)通訊、半導(dǎo)體、供應(yīng)鏈、物流業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.溝通表達(dá)能力和承壓能力強(qiáng),有良好的職業(yè)意識,事業(yè)心強(qiáng),對事業(yè)、團(tuán)隊(duì)有強(qiáng)烈的付出精神;
4.接收供應(yīng)鏈商務(wù)、關(guān)務(wù)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)人員,具備能力強(qiáng),資源多,可以給予更高級別崗位和團(tuán)隊(duì)管理;
5.有IC代銷商、分銷商銷售經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇6
1)理解與掌握原物料需求及其變化,并做出相應(yīng)的正確反應(yīng);
2)根據(jù)物料需求,采購周期,最小訂單量等物料特性下發(fā)正確的`采購訂單
3)跟蹤訂單狀態(tài),在系統(tǒng)中及時作出更新,確保供應(yīng)商按時交貨;
4)熟悉進(jìn)出口相關(guān)的海關(guān),商檢等政策法規(guī)及其變化并及時匯報管理層對公司的相關(guān)影響,與海關(guān)等部門保持良好的合作關(guān)系;
5)管理保稅貿(mào)易物料的進(jìn)出及倉儲,確保公司進(jìn)出口行為符合國家法律法規(guī);
6)對供應(yīng)商申請的付款進(jìn)行初步審核,確保公司準(zhǔn)確,及時的對供應(yīng)商付款,維護(hù)公司信譽(yù);
7)配合供應(yīng)商質(zhì)量管理,幫助供應(yīng)商提升品質(zhì),對合格供應(yīng)商作出正確的績效評估;
8)管理物料庫存及庫存周轉(zhuǎn)率,最大化公司的有效采購行為,及時合理處理公司呆料,廢料;
9)根據(jù)管理層要求及時準(zhǔn)確匯報物料狀態(tài),并給出合理建議;
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)描述:
1、策劃并實(shí)施公司年度物流市場工作目標(biāo)及營銷方案;依托供應(yīng)鏈服務(wù)平臺,開發(fā)國內(nèi)市場,銷售以倉儲、運(yùn)輸、貨代等物流供應(yīng)鏈服務(wù)產(chǎn)品為主的服務(wù)
2、負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司年度物流銷售指標(biāo)的完成;
3、建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4、分析新的和原有銷售市場的潛力、銷售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測算盈虧情況;
5、維護(hù)和提高公司市場競爭力
6、收集客戶資料;維護(hù)客戶關(guān)系,確認(rèn)客戶和供應(yīng)商的`各項(xiàng)費(fèi)用、及時對賬、催款
7、對客戶提供物流專業(yè)咨詢和方案;
任職要求:
1.全日制?萍耙陨希斀(jīng)類或工商管理、物流管理相關(guān)專業(yè);
2.3年以上物流行業(yè)銷售經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗(yàn),有第三方物流公司銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.對物流市場熟悉,自身有一定的客戶資源
4.有第三方倉儲物流工作經(jīng)驗(yàn),有倉儲、運(yùn)輸、貨代領(lǐng)域資源者可優(yōu)先考慮。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇8
1、新品、新設(shè)計(jì)師、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開發(fā)(包含國內(nèi)外港澳臺)。
2、選定后產(chǎn)品資料、團(tuán)隊(duì)資料、樣品等收集(包含資料整理和樣品采購入庫)。
3、訂單確定后的比價議價采購。
4、材質(zhì)分類制作信息儲備、如材質(zhì)、制作工藝及禁忌、計(jì)價方式、廠家信息等(服務(wù)于設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)生產(chǎn)以及定制銷售)。
5、領(lǐng)導(dǎo)臨時分派的其他任務(wù)。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇9
1、根據(jù)公司發(fā)展需要制定供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)商及供應(yīng)渠道的開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展
2、創(chuàng)建符合公司發(fā)展需求的供應(yīng)鏈條以及全國的供應(yīng)商開發(fā)、考核機(jī)制;
3、對供應(yīng)商進(jìn)行評價、分級并對其進(jìn)行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;
4、持續(xù)跟蹤供應(yīng)商情況,建立并維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,定期對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理,掌握供應(yīng)商發(fā)展變化情況并及時上報;
5、參與供應(yīng)商供應(yīng)談判、合同簽訂及后續(xù)體系管理工作;
6、建立規(guī)范、高效的'供應(yīng)鏈管理體系并優(yōu)化完善,制定公司供應(yīng)鏈標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施;
7、指導(dǎo)部門人員有效地開展各項(xiàng)工作,并實(shí)施合理績效考評,促進(jìn)工作目標(biāo)的完成;
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品(家居類產(chǎn)品、體育戶外用品、寵物用品、辦公、收納系列)市場調(diào)研結(jié)合歐美人消費(fèi)指向生活習(xí)慣數(shù)據(jù)分析,制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;
2、按照公司規(guī)定的`采購流程進(jìn)行采購工作,定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的采購工作,保障產(chǎn)品開發(fā)按期上市,并對產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、成本負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)上市后產(chǎn)品售后及客戶反饋問題點(diǎn)跟蹤分析,并給予相關(guān)方案進(jìn)行解決;主導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品改進(jìn)、迭代規(guī)劃,參與產(chǎn)品生產(chǎn)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定,負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期管理;
4、全面把握所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的各類屬性,包括材質(zhì)、配件、工藝、包裝、描述、說明書等信息。
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé):
(改崗位為管理崗薪酬面談,看能力定工資,不做封頂)
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理:包括詢價、議價,跟進(jìn)采購訂單等事宜;
2、負(fù)責(zé)庫存管理,根據(jù)公司要求定期編制庫存計(jì)劃,做好安庫,提高庫存周轉(zhuǎn)率;
3、配合報關(guān)公司協(xié)調(diào)進(jìn)口貨物清關(guān),商檢及查驗(yàn)事宜;
4、有商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn),擅于與人溝通及能夠達(dá)成有效結(jié)果;
5、有供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),能夠發(fā)掘并開發(fā)具有價值供應(yīng)鏈。
任職要求:
1、對電子商務(wù)以及外貿(mào)B2C感興趣,或者有一定的經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉報關(guān)報檢或進(jìn)出口業(yè)務(wù)操作流程,及相關(guān)法律法規(guī)知識;
3、能熟練操作ERP物資管理軟件;
4、品德優(yōu)良,大專以上學(xué)歷,熟練的英語閱讀能力
供應(yīng)鏈崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)對生產(chǎn)加工訂單下達(dá)、訂單跟蹤、貨物驗(yàn)收、貨物入庫、貨款結(jié)算等環(huán)節(jié)的運(yùn)作,對執(zhí)行過程進(jìn)行有序管理,保質(zhì)、保量、按時地交付產(chǎn)品;
2、參與項(xiàng)目關(guān)鍵物料的選型、風(fēng)險評估,負(fù)責(zé)供應(yīng)商前期試產(chǎn)的質(zhì)量風(fēng)險評估,采取措施預(yù)防質(zhì)量風(fēng)險的產(chǎn)生;
3、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料、零部件、半成品的質(zhì)量,對于下游供應(yīng)鏈產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷要及時識別并采取有效措施進(jìn)行管理;
4、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗(yàn)部門的檢驗(yàn)規(guī)范及檢驗(yàn)計(jì)劃,并適時對檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)oem加工廠質(zhì)量檢驗(yàn)培訓(xùn),幫助oem加工廠建立質(zhì)量管控體系,提高oem加工生產(chǎn)質(zhì)量控制能力;
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定和初始樣品的批準(zhǔn);
7、對現(xiàn)有供應(yīng)商的.質(zhì)量狀況進(jìn)行績效管理;
8、主要負(fù)責(zé)sqe小組團(tuán)隊(duì)的管理統(tǒng)籌。
任職資格(上崗條件):
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專業(yè);
2、5年以上sqe團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的品質(zhì)原因分析及處理能力;
4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng)。
6、熟悉鈑金焊接加工生產(chǎn)流程,有豐富的鈑金加工供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)。
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