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      2. 培訓服務(wù)協(xié)議書

        時間:2022-05-09 19:06:04 服務(wù)協(xié)議書 我要投稿

        培訓服務(wù)協(xié)議書模板錦集五篇

          在現(xiàn)在的社會生活中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編為大家整理的培訓服務(wù)協(xié)議書5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        培訓服務(wù)協(xié)議書模板錦集五篇

        培訓服務(wù)協(xié)議書 篇1

          根據(jù)____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規(guī)定,以____________公司代表(以下簡稱甲方)和____________公司代表(以下簡稱乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員,簽訂本專項協(xié)議書。

          1.甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓,通過培訓,使受訓人員能了解氣墊船的設(shè)備、儀器、器材的基本結(jié)構(gòu)性能并掌握對上述設(shè)備、儀器、器材的操作、使用和維護保養(yǎng)的方法。

          2.應(yīng)乙方要求,甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓為__________天,交船前在陸上訓練_______________天,交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定,并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間,將由雙方根據(jù)交船進度和培訓計劃予以商定。

          3.為了便于甲方作好培訓的準備工作,在每批培訓人員受訓前_______________天內(nèi)乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應(yīng)具備一定的專業(yè)基礎(chǔ)和實際操作能力并能懂英文。

          4.培訓費由乙方承擔,每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫(yī)療和市交通費),培訓費總額為____________U.S.D(大寫_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時,應(yīng)將該受訓人員費用一次付給甲方,支付時間及金額見附件。

          5.本協(xié)議書用英文書寫,正本兩份,雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書自簽字之日起生效。

          6.如有未盡事宜,雙方將通過友好協(xié)商并以書面確認。

          ___________________代表 __________________代表

          簽字___________________ 簽字__________________

          日期___________________ 日期__________________

        培訓服務(wù)協(xié)議書 篇2

          甲方:_____________(以下簡稱甲方) 乙方:_____________(以下簡稱乙方)

          在甲、乙雙方______年______月份當面溝通后,乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,向甲方提交了《____________培訓方案》。______年______月______日乙方接到該方案已經(jīng)通過甲方認可的 通知,甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件一。

          為了更好的幫助甲方提升______人員的______技能和______ 能力,從而提高甲方的______水平。為了有效地實施《______培訓方案》,雙方就針對甲方______人員進行______培訓的相關(guān)事宜達成以下條款:

          1.乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā)、準備有關(guān)課程。

          2.乙方指定____________為乙方培訓聯(lián)絡(luò)人,負責培訓相關(guān)事項的溝通

          3.乙方負責培訓的實施及培訓后的學員評估

          4.乙方負責保證課程的教學質(zhì)量。

          5.乙方負責制作培訓講義,在每周培訓當天上課之前發(fā)放到參訓人員的手中,做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一冊。

          6.甲、乙方有責任按照《附件一》相互配合實施培訓,如確有特殊情況,須提前3天征得對方同意,方可調(diào)整培訓時間。

          7.甲方負責安排培訓場地,并按照乙方要求提供培訓所需的教學用具

          8.甲方有責任按照支付條款中規(guī)定的時間和金額向乙方支付培訓費用。

          9.本培訓自______年______月______日起,為期___1___周,共進行___2-3___小時的培訓,依據(jù)下面時間表進行,如遇節(jié)假日,時間自動順延,或雙方另行商議利用節(jié)假日進行培訓。

          培訓實施時間表(略)

          10.培訓場地及培訓器材要求:

          (1) 教學白板(或黑板)1個,白板筆(或粉筆)若干;

          (2)電腦多媒體投影儀1臺,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻)

          11.培訓費用支付條款:本合同標的培訓(輔導)費用總額為人民幣______圓整(¥______)付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款,具體支付時間如下:

          (1)甲方定于每月20日為工資的發(fā)放日,如遇公司財務(wù)、經(jīng)營管理決策的重大調(diào)整等特殊情況,可放寬至每月30日前發(fā)放。

          12. 在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成由合同簽約地人民法院裁決。

          13.如有未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,可補充相關(guān)協(xié)議,合同附件及補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

          14.此合同一式二份,甲、乙雙方各持一份。

          15.此合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

        培訓服務(wù)協(xié)議書 篇3

          甲方:

          法人代表:

          乙方:

          身份證號:

          根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

          根據(jù)《合同法》《勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就甲方出資送乙方到培訓一事,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議。

          第一條培訓服務(wù)事項

          甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資送乙方到________參加培訓,乙方參加培訓結(jié)束后,回到公司繼續(xù)工作。

          第二條培訓時間、方式及地點

          (一)培訓時間:

         。ǘ┡嘤柕攸c:

         。ㄈ┘s定服務(wù)期:

          第三條培訓項目與內(nèi)容

         。ㄒ唬┡嘤柲康模

          (二)培訓主要內(nèi)容:

          第四條甲方的責任與義務(wù)

         。ㄒ唬┍WC及時支付約定范圍內(nèi)乙方的培訓費用;

         。ǘ┰谂嘤柶陂g,做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

          第五條乙方責任與義務(wù)

         。ㄒ唬┍WC完成培訓目標和學習任務(wù),取得相關(guān)學習證件證明材料;

         。ǘ┍WC在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;

         。ㄈ┍WC在培訓期內(nèi)服從甲方各項安排;

          (四)保證在培訓期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報學習情況。

          第六條培訓費用

          1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

          2、培訓費用預(yù)計為____元左右,以實際發(fā)生額為準;

          3、培訓費用負擔方式為:

          第七條培訓期間工資及福利待遇

          受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假。

          第八條服務(wù)期

         。ㄒ唬┘滓译p方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓開始起;

         。ǘ┓⻊(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:

          1、至____年____月____日止;

          2、至勞動合同期滿時止。

          第九條違約責任

          發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的'違約責任:

          (一)在培訓期結(jié)束時,未能完成培訓目標任務(wù),未取得相應(yīng)證書及證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用;

         。ǘ┰谂嘤柶趦(nèi)違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓的權(quán)利,并賠償甲方出資的全部培訓費用;

         。ㄈ┰谂嘤柶趦(nèi)損壞甲方形象和利益,甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓外,甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓費用;

          4、除不可抗力原因外,培訓中期乙方自行提出中止培訓協(xié)議的,乙方賠償甲方出資的全部培訓成本費用。

          第十條附則

         。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可另作約定;

         。ǘ┊旊p方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時,由____勞動仲裁部門或人民法院處理;

          (三)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

          甲方(簽章):

          ______年_____月_____日

          乙方(簽字):

          ______年_____月_____日

        培訓服務(wù)協(xié)議書 篇4

          委托方: (以下簡稱甲方) 服務(wù)方: (以下簡稱乙方)

          根據(jù)甲方委托,乙方承辦 培訓,經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議,共同信守執(zhí)行。

          一、培訓目的

          甲方委托乙方培訓的目的:_______________。

          二、培訓的內(nèi)容范圍及要求

          1、_______________

          2、_______________

          3、_______________

          4、_______________

          三、培訓時間

          甲方委托乙方從_____年_____月_____日至_____ 年_____ 月_____ 日完成培訓任務(wù);乙方按照培訓計劃分階段進行培訓,每階段向甲方提供培訓課程表一式_____份;培訓計劃需要修訂時,雙方商定,按照修訂后培訓計劃繼續(xù)實施培訓。

          四、承辦培訓人員

          由乙方指定此次培訓負責人_____承辦該項培訓。

          五、費用及支付方式

          根據(jù)培訓授課課時,經(jīng)雙方議定,課時費為_____元/課時。本協(xié)議生效后,按照當月實際發(fā)生課時數(shù),乙方按月度結(jié)算課時費用。

          六、乙方的義務(wù)

          1、培訓過程堅持按照向甲方提供的培訓課程表保證按時按量地完成教學計劃,管理好培訓班的日常性事務(wù),未經(jīng)甲方許可,不得將此培訓交予其他公司辦理。

          2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關(guān)資料(如人員名單)和情況保守秘密。

          3、隨時或定期向甲方報告培訓的進展情況,培訓結(jié)束時請甲方參與監(jiān)考等考務(wù)工作,以便驗收培訓結(jié)果。

          七、甲方的義務(wù)

          1、向乙方提出明確的培訓方向和要求;

          2、委派相關(guān)人員配合乙方工作和規(guī)范課堂紀律,確保培訓順利行;

          3、配合乙方完成必要的培訓前期調(diào)查,按時提交乙方要求的資料: 按約定日期為乙方提供所需培訓的相關(guān)業(yè)務(wù)(培訓)資料。

          4、培訓未完畢,但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時,甲方也應(yīng)向乙方支付報酬。

          5、乙方在承辦培訓過程中,甲方應(yīng)指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合,給予工作方便。

          八、雙方的權(quán)利

          按照國家有關(guān)民辦職業(yè)教育的規(guī)定,保證培訓的合法性。培訓過程中,若一方未履行合同書,另一方則有權(quán)終止該合同;若一方因培訓未盡事宜,另一方有向人民法院起訴的權(quán)利。

          九、違約責任

          甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同,乙方不退預(yù)收款;若乙方原因而終止合同,乙方退還預(yù)收款。

          十、本合同未盡事宜,按國家相關(guān)法律法規(guī)辦理。

          十一、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,簽字蓋章后生效。

          甲方單位:(蓋章) 乙方單位:(蓋章)

          甲方代表:(簽字) 乙方代表:(簽字)

          合同簽訂日期: 年 月 日 合同簽訂日期: 年 月 日

        培訓服務(wù)協(xié)議書 篇5

          甲 方:

          地址:

          負責人:

          組織機構(gòu)代碼證:

          乙 方:

          身份證號碼:

          聯(lián)系方式:

          住址:

          為加強被培訓人員的管理,依據(jù)《勞動合同法》第22條及相關(guān)法規(guī)、公司制度,甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

          第一條 專業(yè)培訓的期限和費用

          1.1 甲方為乙方提供有關(guān)_______方面的專業(yè)技術(shù)培訓,地點為(國家或地區(qū)),培訓時間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,預(yù)計培訓費用為_______元人民幣。

          1.2 預(yù)計培訓費用是指甲方為了對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓而支付的有憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費用以及因培訓產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費用。若實際培訓總費用與預(yù)計培訓總費用不符,則本協(xié)議約定的違約金數(shù)額應(yīng)根據(jù)實際發(fā)生的總費用自動調(diào)整。

          1.3 甲方已經(jīng)履行公司規(guī)章制度中關(guān)于專業(yè)技術(shù)培訓管理規(guī)定的告知義務(wù),乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度。

          第二條 服務(wù)期條款

          2.1 根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定,雙方約定,從乙方完成培訓之日起,乙方必須為甲方服務(wù)_______月,即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協(xié)商一致,可以延長本協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期。

          2.2 培訓期間,乙方應(yīng)當遵守公司的相關(guān)制度和培訓安排。乙方因不遵守法律、法規(guī)、公司制度或培訓安排,給培訓計劃造成不良影響的,甲方有權(quán)終止乙方的培訓,并可視情節(jié)對乙方給予一定的處分;情節(jié)嚴重的,視為乙方單方解除本協(xié)議,乙方需承擔本協(xié)議約定的違約責任。

          2.3 乙方在完成培訓后未經(jīng)甲方批準而逾期未歸的,甲方可以解除勞動合同,并要求乙方承擔賠償責任。

          2.4 培訓期間,乙方繼續(xù)按照原崗位、原級別享受工資、獎金、保險福利等。

          2.5 服務(wù)期內(nèi),如勞動合同期限變更或者屆滿,雙方對續(xù)訂勞動合同不能達成一致,應(yīng)按原勞動合同確定的條件繼續(xù)履行至服務(wù)期終止之日。

          第三條 違約責任

          3.1 乙方在培訓開始前放棄培訓或解除勞動合同的,應(yīng)當向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過甲方提供的培訓費用。

          3.2 乙方在培訓完成之后違反服務(wù)期約定的,包括單方提出解除勞動合同,因自身過錯等原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止,應(yīng)當向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額的計算方法是:違約金金額=實際培訓總費用/應(yīng)服務(wù)月數(shù)×(應(yīng)服務(wù)月數(shù)-實際服務(wù)月數(shù))。

          第四條 爭議處理

          因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,若雙方無法協(xié)商解決的,可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

          其他

          5.1簽訂本協(xié)議時,乙方已明確本次培訓的內(nèi)容、目的、商業(yè)價值、甲方的要求等內(nèi)容。

          5.2本協(xié)議作為《勞動合同》附件,具有同等法律效力。

          5.3本協(xié)議與《勞動合同》不一致的地方,視為對《勞動合同》的變更。

          5.4本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。

          合同附件清單

          (以下無正文)

          甲方:

          (公章)

          負責人或授權(quán)代表:

          (簽字)

          日期:

          乙方(簽字):

          日期:

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