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保安服務(wù)方案15篇【精】
為了確保工作或事情能有條不紊地開展,時常需要預(yù)先制定方案,方案具有可操作性和可行性的特點。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編精心整理的保安服務(wù)方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
保安服務(wù)方案1
一、改善員工福利待遇,把好招聘關(guān),引進素質(zhì)較高的人才。
擁有較好的福利待遇是留住員工的最基本條件,目前物價上漲迅猛,許多員工都會覺得日常生活開支較大,很難攢到錢,不會安心投入工作,隨時有辭職的想法。招聘素質(zhì)較高的員工,通過系統(tǒng)培訓(xùn),能夠提高隊伍的整體素質(zhì)。
二、關(guān)心員工生活及工作情況,為員工解決實際困難,確保隊伍穩(wěn)定。
穩(wěn)定員工隊伍是開展一切工作的前提條件,及時了解員工的思想動態(tài),并幫助解決困難,能夠使員工增強信任感和得到家庭般的溫暖。
三、定期開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),全面提升隊伍的整體素質(zhì)。
要想為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),必須有一支“作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明”的保安隊伍,根據(jù)工作實際,制定相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容,組織培訓(xùn)并將培訓(xùn)內(nèi)容真正落實到日常工作中。通過培訓(xùn)可以不斷提高隊伍的`綜合素質(zhì)。
四、制定相應(yīng)的獎懲制度、落實崗位責(zé)任制。
對工作責(zé)任心強、服務(wù)意識好的員工應(yīng)給予物質(zhì)或精神鼓勵,以帶動其他員工的工作責(zé)任心,反之應(yīng)按規(guī)定進行處罰,使員工能夠自覺提高自身素質(zhì),更好的發(fā)揮自身優(yōu)勢。
保安服務(wù)方案2
為加強廠區(qū)安全保衛(wèi)工作,保障公司財產(chǎn)和人員生命安全,維護正常生產(chǎn)和生活秩序,應(yīng)對治安、消防、群體等突發(fā)事件,結(jié)合廠區(qū)實際情況制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以構(gòu)建和諧廠區(qū)、平安廠區(qū)為目標,進一步加強安全保衛(wèi)工作,從“人防、物防、技防、制防”四個角度入手,努力為全體職工的工作和生活提供一個良好的治安環(huán)境。
二、具體措施
一)加強安全保衛(wèi)體系隊伍建設(shè)
1.在本公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,完善以部門、班組為主要責(zé)任人的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指定專人負責(zé)安全保衛(wèi)工作。
2.組建以秩序維護員為骨干的秩序維護隊擔任巡邏、門衛(wèi)等治安消防安全保衛(wèi)工作。
3.完善安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。
4.加強秩序維護隊伍建設(shè),開展思想教育,強化服務(wù)意識,重點加強紀律作風(fēng)建設(shè),積極開展崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高安全保衛(wèi)人員整體素質(zhì)。
二)秩序維護員內(nèi)部管理
1.本公司安排到廠區(qū)內(nèi)工作的秩序維護員經(jīng)過慎重挑選,身高170公分以上,18-45周歲,身體健康,五官端正;初中及以上學(xué)歷,崗前培訓(xùn)合格;服務(wù)意識好,紀律嚴明,作風(fēng)優(yōu)良,無刑事犯罪記錄;著裝整潔、統(tǒng)一。
2.做好隊員崗前、崗位培訓(xùn),使之熟悉各自工作職責(zé)和工作流程以及相關(guān)制度。
3.嚴格執(zhí)行《秩序維護部工作手冊》和《秩序維護部績效考核制度》。
4.加強治安巡邏工作,負責(zé)廠區(qū)內(nèi)部的日常治安保衛(wèi),做好防盜和防火工作。
5.配合甲方做好來訪人員的接待、登記和郵件分發(fā)等工作;對出入車輛做好登記、管理工作。
6.按甲方制定的巡邏路線巡視檢查廠內(nèi)照明、門窗、消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)損壞及時通知甲方并配合做好處置工作,晚班巡邏包括檢查辦公區(qū)門窗和燈光是否關(guān)閉。
7.按甲方要求準確及時開啟、關(guān)閉進出通道。
8.遇突發(fā)性、危害性事故或事件發(fā)生,立即采取措施,妥善處理。
9.每天保持安保值班室內(nèi)的整潔、衛(wèi)生。
10.對貨物出門進行把關(guān),檢查持有廠區(qū)簽發(fā)的貨物放行單方可登記放行。
11.巡檢廠區(qū)內(nèi)人員是否按規(guī)定佩帶相應(yīng)胸卡,是否有在禁煙區(qū)吸煙等違反廠規(guī)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)及時予以糾正或通知甲方處理。
12.組織隊員參加集訓(xùn)和業(yè)余活動,以提高隊伍活動和樹立隊員團隊精神。
13.協(xié)助甲方完成其它事宜。
三)人員進出管理
1.員工出入廠區(qū)必須憑工作證或上崗證通行,違者門衛(wèi)有權(quán)禁止出入。
2.員工出入廠區(qū)需著裝整齊,不得赤膊或穿拖鞋進入廠區(qū),秩序維護員有權(quán)予以糾正,蓄意對抗的,上報甲方予以處罰。
3.國家機關(guān)等人員:警務(wù)人員、消防人員、急救人員、搶險人員進入公司,門衛(wèi)簡要問詢后放行,并根據(jù)需要引領(lǐng)路線,同時應(yīng)報告甲方聽取指示;其他國家機關(guān)工作人員來訪或執(zhí)行公務(wù)時,門衛(wèi)憑其出示的有效證件登記與被訪者聯(lián)系后即可入廠。
4.外來人員(如臨時施工、應(yīng)聘、送貨、客戶等)進入廠區(qū)事先憑身份證或其它有效證件登記在冊,注明來訪單位、來訪人員姓名、電話、來訪時間、被訪人、事由,征得被訪者同意后,發(fā)給廠區(qū)臨時通行證后方可進入施工現(xiàn)場,離開現(xiàn)場時請及時歸還臨時通行證。
5.公司員工因公臨時出廠或外派作業(yè),如果攜帶行李、工具、及其他物品,需持有公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽章、批準的放行單,由秩序維護員登記出入時間和事由才可放行。
6.對待廠區(qū)內(nèi)的局部裝修要跟蹤到位,確認是否允許其裝修,巡查期間及時發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作并制止,責(zé)令其盡快改正。
四)車輛進出管理
1.本廠車輛及長期通行本廠廠區(qū)的外單位或個人車輛需持有本廠發(fā)放的車輛通行證方可通行。
2.外來臨時車輛進入廠區(qū),經(jīng)與甲方核實后,司機需將車輛行駛證或其他有效證件登記后(登記內(nèi)容包括車輛所屬單位或個人、車輛型號、隨車人數(shù)、車牌號、隨車物品),由門衛(wèi)秩序維護員發(fā)放廠區(qū)車輛臨時通行證通行,并暫且寄留下車輛行駛證或其他有效證件,待出廠時歸還。
3.外來臨時車輛離開廠區(qū)時需無條件配合門衛(wèi)工作人員的檢查與管理,車上裝有外運物品的,需提供公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽章、批準的放行單。
4.拉廢舊物資的車輛,裝車時甲方需派相關(guān)人員監(jiān)督檢查,出門時需提供公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽章、批準的廢舊物資放行單,經(jīng)門衛(wèi)檢查無誤后才允許離開。
5.公司員工摩托車或電動車出廠時需無條件配合門衛(wèi)工作人員的檢查與管理,對不服從檢查之車輛,當班門衛(wèi)應(yīng)對其解釋、勸導(dǎo);對解釋、勸導(dǎo)不服從者及時報告甲方主管部門處理;對強行沖門者登記其車號,必要時報警,并有權(quán)禁止該車輛今后出入廠區(qū)。
五)物品進出管理
1.各類物資出廠,一律憑開具的《物資出門證》經(jīng)門衛(wèi)核實無誤后放行,否則一律不準出廠。
2.《物資出門證》須經(jīng)部門負責(zé)人簽字并加蓋部門印章,注明物資品名、數(shù)量、物資去向(物資品名較多時須另附清單),否則不予以換證。
3.開具物資出門證,按分類歸口管理原則進行。對特定物資無管理權(quán)限的部門,所開具的出門證無效,不得換證。
4.外來人員進出廠區(qū)時,若攜帶大件物品時,需經(jīng)廠區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同意后才能進出,出門時需提供廠區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章、批準的《物資出門證》。
六)秩序維護員巡邏管理
1.巡邏時要多看、多聽、多嗅,以確保完成巡視工作任務(wù)。
2.按要求做好巡邏記錄,并按點簽到,有巡更系統(tǒng)的按順序打點,及時將有關(guān)情況反映給相關(guān)部門人員。
3.巡邏時儀表、行為舉止得當、不得散漫游逛。
4.檢查治安、防火、防水、防盜等情況,發(fā)現(xiàn)問題立即處理并報告甲方負責(zé)人。
5.巡邏時發(fā)現(xiàn)可疑人員主動禮貌盤問、檢查證件、必要時檢查其所帶物品、屬三無人員應(yīng)驅(qū)趕出管轄區(qū)域。
6.發(fā)現(xiàn)重大事故或事件,要冷靜盡快報告領(lǐng)導(dǎo),及時組織甲方及公司人員疏散或進行現(xiàn)場處理和搶救工作,并立即進行調(diào)查、防止事態(tài)擴大。
7.巡邏中發(fā)現(xiàn)通道內(nèi)留有行李物品,應(yīng)查原因并立即帶回值班室保管,等確認失主后方可歸還并做好詳細記錄。
8.在制度許可的范圍內(nèi),向需要幫助的甲方、外來客人提供熱情、周到的服務(wù)。
9.對廠區(qū)內(nèi)的公共秩序、環(huán)境衛(wèi)生、車輛交通和施工現(xiàn)場進行監(jiān)控、糾正和處理違規(guī)行為。
10.協(xié)助固定崗處理各種突發(fā)事件和違規(guī)行為。
11.巡視檢查廠內(nèi)照明、門窗、消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)損壞及時通知甲方并配合做好處置工作。晚班巡邏包括檢查辦公區(qū)門窗和燈光是否關(guān)閉。
12.在廠區(qū)非工作時間內(nèi)對重要區(qū)域加強巡查力度,確保無安全責(zé)任事故發(fā)生。
13.時刻保持與各崗位的聯(lián)系,及時溝通信息、協(xié)調(diào)工作。
14.完成甲方臨時指派的工作,及時匯報重要情況。
七)秩序維護員培訓(xùn)
培訓(xùn)內(nèi)容:
1.廠紀廠規(guī)
2.秩序維護員素質(zhì)與行為規(guī)范
3.禮貌禮節(jié)、儀容儀表
4.秩序維護隊內(nèi)部管理規(guī)定培訓(xùn)
5.消防培訓(xùn)與演習(xí)
6.體能訓(xùn)練
目的:
為了幫助秩序維護員獲得勝任本職工作的必要知識與技能,能夠更好的服務(wù)于甲方
第一節(jié):廠紀廠規(guī)
第二節(jié):秩序維護員素質(zhì)
1.秩序維護員的政治素質(zhì)
1)熱愛本社會制度與祖國
2)堅持基本原則,熱愛秩序維護事業(yè)
3)遵紀守法,廉潔奉公
4)忠于職守,竭誠服務(wù)
5)不畏艱險,文明執(zhí)勤
2.秩序維護人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1)精通秩序維護服務(wù)業(yè)務(wù)
2)熟悉法律政策
3)具有良好的觀察力、思維力和分析判斷力
4)沉著機智,多講述謀善斷
第三節(jié):儀容儀表
1.上班時間必須著裝整潔,穿好制服,戴好帽子,扣好紐扣,上崗證戴于左胸,嚴禁上班著便服
2.上班必須,做到站如松,坐如鐘,行如風(fēng)。即上班時必需做到:站時應(yīng)有站姿,坐有時要有坐相,行走時,要有雷厲風(fēng)行
第四節(jié):消防培訓(xùn)與演習(xí)
為保障公司范圍內(nèi)人員的生命與財產(chǎn)安全,維護其正常工作生活秩序。做好廠區(qū)內(nèi)的防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故等的防范工作,做到職責(zé)分明。
公司針對秩序維護員與消防人員的職責(zé)特作如下規(guī)定:
1.在負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,做好全廠的安全保衛(wèi)工作,做好廠領(lǐng)導(dǎo)在安全保衛(wèi)工作上的助手與參謀
2.認真貫徹政府和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、規(guī)程與標準,做好安全生產(chǎn)和宣傳教育工作
3.組織、協(xié)調(diào)各部門制訂和完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,并監(jiān)督執(zhí)行。
4.認真做好各類人員與貨物進出檢查,認真做好消防通道、消防設(shè)施與器材的檢查,并做好相關(guān)之記錄
5.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,對出現(xiàn)的重大問題或存在的隱患即時匯報
6.負責(zé)協(xié)調(diào)與召集安全例會和組織各種安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)檢查評比活動,做到獎懲分明,整改及時
7.協(xié)助公司執(zhí)行廠紀廠規(guī)等規(guī)章制度與行政命令
8.擔當義務(wù)消防隊員
第五節(jié):體能訓(xùn)練,隊列訓(xùn)練
1.體能訓(xùn)練
2.進行完整的擒拿、格斗訓(xùn)練
3.隊列訓(xùn)練主要內(nèi)容:稍息、立正、跨列、敬禮及三大步伐等
4.交通指揮手勢訓(xùn)練。
每周一、三、五(7:00-8:00)對秩序維護隊進行隊列訓(xùn)練,由秩序維護隊長帶訓(xùn)。如遇惡劣天氣在室內(nèi)進行理論培訓(xùn),全體秩序維護(病號除外,須向隊長請假)均有義務(wù)參加早操訓(xùn)練,不準遲到或早退。在操練時間內(nèi),有事要離開、須喊報告,待指揮員同意后方可離開。在訓(xùn)練場上,任何人都要服從命令、聽從指揮。在隊列、拳術(shù)訓(xùn)練中,要嚴守訓(xùn)練紀律,保持隊伍整齊,行進的途中,動作要標準,番號要宏亮有力。
每個月月底對全體秩序維護進行消防理論知識和實際操作培訓(xùn),能夠讓每一名秩序維護員都能正確的使用滅火器材。根據(jù)廠區(qū)實際情況適時安排消防演練。
九)消防設(shè)施設(shè)備管理
1.秩序維護員每個禮拜對消防設(shè)施設(shè)備要全面檢查一遍,登記清楚。包括消防栓、箱體、玻璃、門鎖、閥門、水帶、水槍、手動報警器、小錘、滅火器及其配件。發(fā)現(xiàn)問題及時反映給甲方并跟蹤到位,確保隱患解除。
2.秩序維護員每個月要對消防設(shè)施設(shè)備效應(yīng)一次,確保設(shè)施設(shè)備能夠正常使用,發(fā)現(xiàn)問題及時反映給甲方并跟蹤到位,確保隱患解除。
3.每季度根據(jù)廠區(qū)實際情況進行一次消防演習(xí),務(wù)必保證演練效果,提高大家的消防意識。消防演習(xí)后,保安部主管編制《消防演習(xí)報告》。對演習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時調(diào)整、糾正并驗證其結(jié)果。
4.消防總控制聯(lián)動系統(tǒng)每年由消防中心及廠區(qū)相關(guān)部門聯(lián)合啟動運行檢查一次,確保設(shè)施設(shè)備能夠正常聯(lián)動運作。
5.在廠區(qū)設(shè)立流動崗哨,實行24小時巡邏制。做到每二小時巡視一遍,并記錄安全情況及消防設(shè)備、公共物品的完好情況。
6.保安巡查員每日檢查廠區(qū)內(nèi)公共地方的消防安全情況,包括消防設(shè)備、動火作業(yè)監(jiān)督、安全用水、用電情況等,檢查結(jié)果記錄在《值班記錄表》中。在安全檢查中發(fā)現(xiàn)消防隱患,應(yīng)及時采取整改措施,做到隱患不過夜。發(fā)現(xiàn)廠區(qū)存在消防隱患,應(yīng)向甲方發(fā)放《整改通知》,限期整改,并跟蹤驗證。
7.嚴禁在廠區(qū)內(nèi)燒廢紙、雜物,嚴禁吸煙或燃放煙花爆竹等。
8.嚴禁私自改變、拆除、封堵消防設(shè)施的通道。不準在樓道、消防通道設(shè)立倉庫,堆放雜物,阻礙通道。
9.保安部對各種消防設(shè)備的設(shè)施的標識進行設(shè)計,編制《消防設(shè)備標識登記》。消防設(shè)備標識由甲方指定專人實施,并在各項安全檢查中作為檢查內(nèi)容。
十)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案
為進一步規(guī)范和強化各類突發(fā)事件及異常情況應(yīng)急處置工作,確保發(fā)生突發(fā)事件或異常時,能迅速、果斷地進行處理,切實保護廠區(qū)財產(chǎn)和人員生命安全,維護正常生產(chǎn)和生活秩序,制定本應(yīng)急預(yù)案。
1.突發(fā)性水浸事故處理程序
1)溢水來源有四種情況:管道溢水、噴淋溢水、大樓外進水、地下水反溢,當秩序維護員發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)有溢水現(xiàn)象,及時報告領(lǐng)導(dǎo)并在第一時間確認溢水具體位置。
2)接報后主管立即到現(xiàn)場,迅速調(diào)集工具迅速清理溢水,以恢復(fù)原狀。
3)迅速調(diào)集材料堵塞漏洞,以保護重要設(shè)備和其他樓層防止水侵。
4)在工程員工未趕到之前,將受影響區(qū)域的升降梯開至頂層并關(guān)閉電梯。
5)廠區(qū)外進水時,應(yīng)在各低水位出入口與地下停車場出入口放置沙包或攔水板,并布置警示標記,如公告或圍繩。
6)監(jiān)控中心接報后,如有可能,應(yīng)將攝像頭移至受損區(qū)域。
7)處理完成后,做好詳細記錄并向甲方報告。
2.抗臺防汛期間的預(yù)防措施
1)抗臺防汛期前,成立抗臺防汛領(lǐng)導(dǎo)小組,在專用抗臺防汛值班記錄簿上填寫領(lǐng)導(dǎo)小組成員及有關(guān)搶險人員的電話聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),落實各級責(zé)任制。臺風(fēng)暴雨時,值班人員和各部門值班人員必須與主管領(lǐng)導(dǎo)保持聯(lián)系,聽從指示,并與上級保持聯(lián)系,服從上級應(yīng)急調(diào)動。
2)檢查管轄范圍內(nèi)所有建筑物是否有危險因素存在,并及時觀察,及時提供補救措施。
3)留意電臺播放有關(guān)臺風(fēng)暴雨的進展消息,及時將最新信息反饋給值班人員。
4)遇突發(fā)事件,主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)全部到位,靠前指揮。由工程部負責(zé)人牽頭,統(tǒng)盤負責(zé)協(xié)調(diào)指揮,明確分工。
5)儲備相當數(shù)量搶險救災(zāi)工具、材料,并經(jīng)查檢查,有效完成各類搶險救災(zāi)工作及救援受傷人員。
6)當臺風(fēng)訊號降低后,對全廠區(qū)內(nèi)垃圾淤塞的地方進行清理,保證廠區(qū)甲方的正常生活。
3.電梯故障困人的應(yīng)急程序
1)接報或發(fā)現(xiàn)電梯故障困人時,應(yīng)馬上通知監(jiān)控中心、上級主管、工程負責(zé)人,監(jiān)控中心接報后通知維修保養(yǎng)及工程部;工程部接報后再確認通知維修保養(yǎng)公司。
2)監(jiān)控中心接報后,應(yīng)立即通過對講電話與被困者取得聯(lián)系,安慰被困者,并說明管理中心已獲知他們被困,并已積極采取有效的措施,同時了解被困人數(shù)及健康狀況。
3)派員到現(xiàn)場查看該電梯門有無被物件阻擋而未能完全關(guān)妥,并設(shè)法采取措施解決,直至工程人員到場。
4)派員到電梯所停樓層,與被困者保持聯(lián)系,直至電梯故障解決。
5)監(jiān)控中心應(yīng)記錄好發(fā)現(xiàn)時間、接報時間、被困人數(shù)、解除故障時間等情況。
4.盜竊或破壞事件的應(yīng)急程序
1)巡視中發(fā)現(xiàn)或接報大樓內(nèi)有人實施盜竊或破壞行為,應(yīng)馬上用對講機報告保安領(lǐng)班、上級主管和監(jiān)控人員,簡要說明現(xiàn)場情況(地點、人數(shù)、有無財產(chǎn)損失等),如能即時處理的可即時處理,不能處理的監(jiān)視現(xiàn)場,等待命令。
2)監(jiān)控人員接報后,立即將攝像頭對準事發(fā)地點,定點錄像(現(xiàn)場有監(jiān)控點),并及時將異常情況通報保安領(lǐng)班。
3)領(lǐng)班應(yīng)視情況盡快派適當數(shù)量的保安員到現(xiàn)場,盡可能制止一切盜竊或破壞行為,并將有關(guān)肇事人員帶往保安辦公室接受調(diào)查處理。
4)如事件中廠區(qū)的財產(chǎn)或人員受到損害,應(yīng)拍下照片、保護現(xiàn)場,扣下有關(guān)肇事人員和留下目擊者,作詳細調(diào)查,以明確責(zé)任和落實賠償。
5)如涉及刑事責(zé)任的,應(yīng)拔打110移交派出所。
5.臨時停電的應(yīng)急程序
1)在未知原因發(fā)生臨時停電時,停電區(qū)域的員工應(yīng)迅速通知工程部值班人員及上級主管。
2)若單路或局部停電,則迅速向工程部了解原因后,派員工至各停電部位向甲方作好溝通。
3)若雙路全停電時,則根據(jù)停電信息迅速調(diào)集應(yīng)急照明燈,迅速組織停電區(qū)域內(nèi)的人員疏導(dǎo),加強巡視,加強出入口的監(jiān)控,必要時控制人員的進出。
4)阻止用明火(如打火機)照明現(xiàn)象。
5)根據(jù)停電信息對廠區(qū)部分區(qū)域進行停電情況通報,進行疏導(dǎo)人員、平定人心的廣播。
6)了解是否有人被困于電梯內(nèi),若有則按電梯困人應(yīng)急程序解決。
7)處理完成后,做好詳細記錄并向甲方報告。
三、消防工作預(yù)案
一)消防組織架構(gòu):
1.指揮部:保安主管任總指揮
2.保障小組:由工程部人員組成
3.搶救疏散小組:由全體保安人員組成
4.滅火小組:由保安隊長和廠區(qū)全體保安人員組成(廠區(qū)義務(wù)消防隊員)二)報警程序:
監(jiān)控中心值班員發(fā)現(xiàn)消防系統(tǒng)報警信號或接到火警報告后(尤其是消火栓報警)1.用對講機通知巡邏保安員或管理員迅速趕往報警現(xiàn)場核實,查明報警原因。
2.巡邏保安員或管理員接到火警通知后,迅速趕往報警地點核實。
3.經(jīng)報警地點現(xiàn)場檢查屬誤報,立即進行系統(tǒng)復(fù)位。
4.現(xiàn)場檢查人員確認屬實,立即中控室值班員反饋,說明火勢大小、燃物質(zhì)的屬性。
5.向主管報告,據(jù)火勢大小征求意見向消防部門報警,報警述語:“我們是xxx廠區(qū),位置在xxxx路xx號現(xiàn)發(fā)生火災(zāi),燃燒物質(zhì)中xxx,請求滅火!安⒂涗泩缶瘯r間。做到:報警準確、通信暢通,迅捷清楚。
6.做好火警相關(guān)記錄。
三)發(fā)現(xiàn)初期火警,現(xiàn)場人員應(yīng)該:
1.應(yīng)立即按動現(xiàn)場附近手動報警器按鈕,同時用對講機或消防電話向中控室報告內(nèi)容包括火警具體地點、燃燒物性質(zhì)、火勢蔓延方向等。
2.立即按照滅火策略及方法利用附近的滅火器進行撲救,盡量控制火勢蔓延并將火災(zāi)撲滅在火災(zāi)初期。
3.中控室收到報警信號后,應(yīng)使消防主機處于聯(lián)動狀態(tài)。
4.啟動該區(qū)域電梯迫降按鈕,迫降電梯。
5.啟動該區(qū)域正壓送風(fēng)機和排煙機。
6.如火災(zāi)發(fā)生在地下車庫,還要啟動消防廣播,引導(dǎo)人員疏散并迫降卷簾門。
四)若火勢較大,滅火器不能撲滅大火
1.現(xiàn)場人員應(yīng)打開火災(zāi)現(xiàn)場附近消火栓。
2.按動消火栓報警按鈕報警。
3.同時接好水帶撲滅火災(zāi)。
4.如果火災(zāi)現(xiàn)場在樓層,則應(yīng)用沙袋堵在電梯廳門口,防止水進入電梯,損壞電梯。
5.中控室接到消火栓手報信號后,立即啟動消火栓泵。如果接到水流指示器報警,則立即啟動噴淋泵。
五)消防總指揮接到報告后:
1.向監(jiān)控中心值班人員及有關(guān)人員查詢起火的具體方位、燃燒物質(zhì)、人員分布及疏散情況,消防設(shè)備的.運行狀況及滅火人員的到位情況。
2.命令監(jiān)控中心值班員啟動相應(yīng)的消防系統(tǒng),監(jiān)視報警運行信號,打開應(yīng)急廣播,根據(jù)失火的方位、火勢的大小,通知廠區(qū)有關(guān)的人員緊急疏散。
3.命令各級指揮員根據(jù)各自的分工,各就各位,明確布置救人、疏散物資和滅火方案。
4.掌握火場撲救情況,命令火滅現(xiàn)場搶救指揮員使用安全通道緊急疏散火警現(xiàn)場及可能受影響范圍內(nèi)的人員。
六)保障小組接到報警后:
1.在工程主管領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)消防設(shè)備的正常運作。
2.切斷電源火災(zāi)現(xiàn)場電源,關(guān)閉所有非消防用電設(shè)備,啟動備用電源;。
3.確保消防供水。
4.確保通信聯(lián)絡(luò)暢通。
5.確保消防電梯正常運行。
七)現(xiàn)場滅火組指揮員接到指令后:
1.根據(jù)總指揮的命令,帶領(lǐng)義務(wù)消防隊員,在最短時間內(nèi)到達現(xiàn)場。
2.確切判斷燃燒物質(zhì)的性質(zhì),決定和指揮義務(wù)消防隊員使用滅火器材和消防設(shè)備滅火。
3.迅速向總指揮報告火災(zāi)現(xiàn)場情況。
4.向總指揮建議采取和改變某種撲救方式。
5.根據(jù)現(xiàn)場需要通知消防中心值班人員操作相應(yīng)的消防設(shè)備。
八)現(xiàn)場搶救疏散組指揮員接到指令后:
1.指揮搶救組火速趕赴現(xiàn)場,本著先救人后救物的原則,按順序救護人員,搶救物資。
2.引導(dǎo)人員從消防樓梯疏散到首層,無法從消防走火梯疏散到首層時,引導(dǎo)用戶疏散到天臺上風(fēng)處等待營救,并組織水槍掩護。
3.逐房檢查,核實疏散人員是否完全撤離火災(zāi)現(xiàn)場。
4.指揮引導(dǎo)火災(zāi)區(qū)域人員安全疏散。
5.指揮醫(yī)療救護小組運輸組救護重傷員到附近醫(yī)院進行搶救。
6.指揮運送火場急需滅火消防器用品。
7.指揮看護組看護好貴重物品。
8.指揮保安人員維護好小區(qū)外圍秩序,防止不法分子趁機盜竊、破壞,嚴禁非救火人員進入和靠近廠區(qū)。
9.指揮清除路障,指揮無關(guān)車輛離開現(xiàn)場,保障消防通道暢通
10.安排人員在主要路口等候引導(dǎo)消防車到達現(xiàn)場。
九)滅火的策略及方法:
滅火策略有以下兩種:
1.室內(nèi)滅火,內(nèi)攻近戰(zhàn)--撲救樓層火災(zāi)要深入內(nèi)部,打近戰(zhàn)。進攻的途徑可從建筑內(nèi)部的樓梯間、廊等,也可由外部從窗口、陽臺或臨時架設(shè)的消防梯、登高消防車等進入樓層內(nèi),進行滅火。
2.樓房火災(zāi),分層截擊;下層火災(zāi),上層設(shè)防--這兩個方法相似,主要是為了防止火勢在垂直和水平方向蔓延。在起火的樓層部署滅火力量的同時,要在受火勢威脅較大的上面樓層部署力量堵截火勢;在起火層的下層也要部署一定的力量,防止蔓延。
十)疏散救人的方法
1.由指揮部發(fā)出疏散指令,消防中心利用廣播引導(dǎo)人們從消防梯疏散到安全地帶,搶救疏散組負責(zé)安排疏散工作。
2.疏散順序:首先為著火層人員,其次是著火層上一層人員,再次為著火層上二層人員,并依次往上。當火災(zāi)層以上很有可能受火災(zāi)影響的人員全部疏散后,開始依次疏散火災(zāi)層下一層、下二層人員。
3.疏散時注意墻角、門旁以及桌子和其他物體的下面,以防受困人員疏漏。
4.當樓層火災(zāi)面積大,受困人員較多時,可先引導(dǎo)、疏散受困人員到安全地帶,然后再設(shè)法轉(zhuǎn)移到地面。
5.當火場被困人員暫時無法施救時,可利用消防廣播引導(dǎo)火場人員進行自救:如用被條連結(jié)成繩吊落下層的方法;或密閉窗、堵塞孔洞,防止煙氣竄入房間,再用水淋濕門窗降溫,清除這些部位的易燃物品,防止火勢蔓延進來,若房內(nèi)有救生器材,則引導(dǎo)他們使用這些器材,如救生繩、緩降器、救生袋進行自救。
十一)火災(zāi)撲滅后,在火災(zāi)區(qū)域設(shè)立警戒區(qū),保護好現(xiàn)場,嚴禁無關(guān)人員進入,配合消防部門調(diào)查起火原因;由保安部對整個過程進行配合調(diào)查,及時寫出報告,上報給甲方。
保安服務(wù)方案3
我縣社會上私招亂雇保安、保安服務(wù)不規(guī)范的現(xiàn)象仍然存在。為規(guī)范我縣保安服市場管理,促進我縣保安服務(wù)業(yè)良性發(fā)展,充分發(fā)揮其協(xié)助公安機關(guān)維護社會治安的輔警作用,我局決定自20xx年4月15日至20xx年6月30日在全縣范圍內(nèi)開展整頓規(guī)范保安市場專項行動。為確保專項行動順利進行,特制定如下工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以保安業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)、政策為依據(jù),認真貫徹落實新的《保安服務(wù)管理條例》,疏堵結(jié)合,分類整治,有效整合社會保安資源,加強政府監(jiān)管職能,徹底解決目前我縣各部門、各單位在保安服務(wù)工作中自立山頭、各自為政的混亂服務(wù)局面,全面規(guī)范我縣保安服務(wù)市場,實現(xiàn)對公安機關(guān)以外的各種防范力量的統(tǒng)一監(jiān)管,不斷促進我縣保安服務(wù)業(yè)規(guī)范發(fā)展。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保整治行動順利進行,縣公安局成立規(guī)范保安服務(wù)市場專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組,局長陳玉建任組長,副局長張廣生任副組長,下設(shè)辦公室,治安大隊長江書光任辦公室主任,具體負責(zé)專項整治行動的組織實施和協(xié)調(diào),收集掌握工作進展情況。
三、目標任務(wù)
。ㄒ唬┘訌姾鸵(guī)范保安行業(yè)監(jiān)管
1、加強對要害部門、治安重點單位、娛樂場所等人員密集、復(fù)雜場所的保安管理,此類場所保安使用率要達到100%。貫徹《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》,落實向金融、通信、郵政系統(tǒng)等重點單位派駐保安工作,對各部門、各單位財務(wù)室等重點部位及金融機構(gòu)安裝紅外報警系統(tǒng),逐步構(gòu)建人防、物防、技防相結(jié)合的防控體系。開展對娛樂場所的檢查驗收,對尚未與縣保安服務(wù)公司簽訂保安服務(wù)合同,配備保安人員的娛樂場所,要責(zé)令其改正并依法予以警告,拒不執(zhí)行“娛樂場所管理條例”的,要責(zé)令其停業(yè)整頓,5月31日前完成向娛樂場所派駐保安人員的工作。
2、推進向中小學(xué)校派駐保安工作。認真貫徹教育部、公安部等10部門制定的《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、公安部“八條措施”,加大向中小學(xué)校派駐保安力度,對學(xué),F(xiàn)有從事門衛(wèi)工作的人員在具備保安條件的基礎(chǔ)上,通過保安業(yè)務(wù)培訓(xùn)將其轉(zhuǎn)為保安,實行持證上崗。5月31日前完成城區(qū)學(xué)校保安員派駐工作。
3、規(guī)范物業(yè)管理企業(yè)、賓館飯店、商場超市、社區(qū)、加油站保安制度。由公安部門協(xié)調(diào),將物業(yè)部門維護小區(qū)、賓館飯店、商場超市、社區(qū)、加油站等各種治安規(guī)范力量,逐步向保安隊伍整合,構(gòu)建“大保安”的'管理格局。
4、清理整頓保安從業(yè)人員。對各部門、單位現(xiàn)在使用的各種形式保安從業(yè)人員進行全面清理整頓,凡未經(jīng)公安機關(guān)批準,以各種名義私招亂雇維護治安的護衛(wèi)隊、護長隊、保衛(wèi)隊、校衛(wèi)隊等從事看場、護院、巡邏、疏導(dǎo)車輛的工作人員,一律視為非法保安組織和非法保安人員,要限期整改。對不整改或整改不徹底的,要依法依規(guī)進行查處,杜絕“黑保安”現(xiàn)象存在。
5、加強對保安人員的教育培訓(xùn)工作。5月31日前,對已在保安崗位,尚未經(jīng)政審或沒有經(jīng)過崗前培訓(xùn)和無上崗證、資格證的保安人員進行整頓。凡不符合保安條件的一律清退,符合條件的全部進行崗位培訓(xùn),經(jīng)考核驗收合格后方可持證上崗。
。ǘ┣謇碚D保安服務(wù)市場
1、加強與工商部門密切配合,對未經(jīng)工商部門登記和公安機關(guān)批準,擅自經(jīng)營保安服務(wù)的,非法銷售、穿著20xx式保安服裝的,要堅決予以取締,并依法處理經(jīng)營人員;對雖經(jīng)工商部門登記,但未經(jīng)公安機關(guān)批準的,要責(zé)令其立即整改,不符合要求的堅決取締。
2、加強與教育體育部門的密切配合,對未經(jīng)工商部門登記和公安機關(guān)、教育體育等部門批準,擅自開辦武術(shù)學(xué)校、習(xí)武場所,或者未經(jīng)公安機關(guān)批準開辦保安培訓(xùn)機構(gòu),從事保安業(yè)務(wù)培訓(xùn),并以推薦工作或?qū)嵙?xí)為名提供有償人力安全服務(wù)的要嚴肅處理、堅決取締。特別是對那些借培訓(xùn)保安之名,坑騙群眾的組織或個人,要堅決予以打擊,并適時通過媒體曝光。
四、工作步驟
。ㄒ唬┱{(diào)查摸底階段(4月15日至4月30日)。要集中時間、抽調(diào)人員,開展深入細致的調(diào)查摸底工作,徹底摸清現(xiàn)有各類保安服務(wù)企業(yè)、非正規(guī)保安機構(gòu)、各類保安培訓(xùn)機構(gòu)、現(xiàn)有在崗保安人員、正規(guī)保安公司以外的各類安全防范人員狀況,并登記造冊,為整頓規(guī)范、分類管理打好基礎(chǔ)。
。ǘ┘姓坞A段(5月1日至5月31日)。根據(jù)調(diào)查摸底情況,按照國家有關(guān)法律和政策,抓住重點,因地制宜,積極做理順管理體制、整合保安資源和保安派駐工作,該保留的依法規(guī)范,該批準的履行手續(xù)。對存在違法違規(guī)行為的非整規(guī)保安組織、非正規(guī)保安員,以及非法生產(chǎn)、銷售和穿著保安服裝等行為堅決予以清理取締。
此次專項行動時間緊、任務(wù)重,以上兩個階段,可以互相穿插進行,摸底調(diào)查、整頓規(guī)范、發(fā)展隊伍同時展開,確保整頓規(guī)范保安市場任務(wù)如期完成。
。ㄈ┛偨Y(jié)鞏固階段(6月1日至6為30日)。專項行動結(jié)束后,要總結(jié)經(jīng)驗及不足,健全、完善各項工作制度,鞏固專項行動成果,確保我縣保安市場規(guī)范有序。
五、工作要求
。ㄒ唬┨岣哒J識,加強領(lǐng)導(dǎo)。要從建設(shè)良好治安秩序、服務(wù)全縣經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的高度,充分認識這次整頓規(guī)范保安服務(wù)市場的重要性,把整頓規(guī)范工作列入重要議事日程,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任到人,確保各階段任務(wù)順利完成。
(二)加強協(xié)調(diào),密切配合。規(guī)范保安服務(wù)市場專項整治工作涉及面廣,工作量大,相關(guān)部門要搞好配合,協(xié)調(diào)行動,確保專項整治工作順利進行。
。ㄈ﹪栏癜殃P(guān),加強培訓(xùn)。要對招錄的保安人員嚴格培訓(xùn)、嚴格教育、嚴格管理,為各部門、各單位派駐政治思想過硬、業(yè)務(wù)能力強的保安人員。切實做到保安服務(wù)到位、治安責(zé)任明確,充分發(fā)揮保安防控作用,減少各類案件發(fā)生。
保安服務(wù)方案4
1、秩序維護人員應(yīng)具有高度的責(zé)任感,認真負責(zé),勇敢果斷,不偏私。他們需要熟悉自己的.任務(wù)和職責(zé),并認真執(zhí)行。在職責(zé)范圍內(nèi)巡查,發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件要果斷處理,對可疑人員和事情要有禮貌地進行盤查和監(jiān)控。對重要部位和場所要進行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出。保持良好的形象和精神狀態(tài),注意儀容儀表。
2、公寓樓設(shè)立值班室,實行24小時值班,對外來人員進行認真盤查登記,制止閑雜人員進入樓區(qū)。
3、保安巡邏人員24小時不間斷在樓區(qū)內(nèi)外巡邏,維護樓區(qū)內(nèi)外正常秩序,預(yù)防各類案件發(fā)生。巡邏人員在上崗期間,著裝整齊,文明巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并做好詢問記錄。
4、制定火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,接到報警信息后,按照應(yīng)急預(yù)案進行撲救,同時將火警信息與火災(zāi)情況向有關(guān)部門匯報。
5、地下停車場車輛必須按車位停放,禁止跨位停車或一輛車占用兩個車位停放。工作人員要及時對停車人進行糾正或提醒,確保樓區(qū)地下停車場交通暢通。
6、建立消防設(shè)施設(shè)備檔案,制定消防管理制度,完善消防設(shè)施、器材管理。定期對所屬區(qū)域內(nèi)的消防器材及要害場所進行檢查,確保消防器材完好有效。
7、辦公樓設(shè)立值班室,實行24小時值班,對外來人員進行認真盤查登記,制止閑雜人員進入辦公區(qū)域。
8、保安巡邏人員24小時不間斷在管區(qū)內(nèi)巡邏,維護管區(qū)內(nèi)正常秩序,預(yù)防各類案件發(fā)生。巡邏人員在上崗期間,著裝整齊,文明巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并做好詢問記錄。
9、監(jiān)控室24小時運行,對重要部位實行24小時不間斷排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除并留有記錄。
10、制定火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,接到報警信息后,按照應(yīng)急預(yù)案進行撲救,同時將火警信息與火災(zāi)情況向有關(guān)部門匯報。
11、辦公樓前后停車場及地下B1、B2停車場車輛必須按車位停放,禁止跨位停車或一輛車占用兩個車位停放。工作人員要及時對停車人進行糾正或提醒,確保停車場交通暢通。
12、建立消防設(shè)施設(shè)備檔案,制定消防管理制度,完善消防設(shè)施、器材管理。定期對所屬區(qū)域內(nèi)的消防器材及要害場所進行檢查,確保消防器材完好有效。
13、服務(wù)質(zhì)量及保證措施包括:24小時秩序維護服務(wù),所有區(qū)域治安應(yīng)急事件處理和公共秩序維護,消防系統(tǒng)和滅火器管理,定期消防演和培訓(xùn),以及廠區(qū)內(nèi)交通管理和車輛停放管理。
保安服務(wù)方案5
為做好北京專家國際花園物業(yè)部的安全保衛(wèi)工作,維護貴物業(yè)部轄區(qū)內(nèi)良好的治安秩序。北京雷盾安防公司根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和《保安服務(wù)操作規(guī)程與質(zhì)量控制》,結(jié)合貴物業(yè)部實際情況和各崗位勤務(wù)職責(zé),制定安全服務(wù)工作方案如下:
一、 指導(dǎo)思想
認真貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和有關(guān)保安行業(yè)的方針政策,認真貫徹《保安服務(wù)操作規(guī)程與質(zhì)量控制》,認真遵守北京保安系統(tǒng)“六條禁令”和貴物業(yè)部的各項規(guī)章制度,認真抓好保安隊伍教育管理,不斷完善各項安全保衛(wèi)措施,確保以一流的工作業(yè)績、一流的服務(wù)質(zhì)量、一流的作風(fēng)紀律,出色完成貴物業(yè)部安全保衛(wèi)任務(wù)。 二、 任務(wù)目標
(一) 保安人員不發(fā)生違法違紀問題;
(二) 貴物業(yè)部轄區(qū)不發(fā)生治安刑事案件和治安災(zāi)害事故;
(三) 服務(wù)質(zhì)量達到《保安服務(wù)操作規(guī)程與質(zhì)量控制(標準)》。
三、 組織領(lǐng)導(dǎo)
我公司成立北京專家國際花園物業(yè)部安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,我公司主管領(lǐng)導(dǎo)親自負責(zé),項目部經(jīng)理為組長,保安隊長為副組長,保安班長為主要成員,全力以赴確保貴物業(yè)部良好的治安秩序和客戶單位內(nèi)部的絕對安全。
四、 人員選拔
我公司領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視此次北京專家國際花園物業(yè)部保安隊伍選拔工作。一是將在我公司從事3年以上保安隊伍管理經(jīng)驗的一名退伍軍人抽出來擔任貴物業(yè)部保安隊隊長。二是在我公司全體保安隊伍中,精心選派20余名保安班隊長和保安骨干,擔任貴物業(yè)部保安隊伍的班隊干部和主要骨干力量。三是我公司將選
派一批職高以上學(xué)歷,經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),有一定安防技能的保安人員,因此在綜合素質(zhì)上能夠勝任貴物業(yè)部安全保衛(wèi)服務(wù)要求。
五、 安保措施
。ㄒ唬┲贫ê兔鞔_保安人員工作制度和職責(zé)任務(wù)。根據(jù)《保安服務(wù)操作規(guī)程與質(zhì)量控制》、《北京市安全生產(chǎn)管理條例》和北京市保安服務(wù)總公司相關(guān)規(guī)定,結(jié)合貴物業(yè)部實際情況,認真制定門衛(wèi)、巡邏、禮賓、內(nèi)務(wù)、交接崗、勤務(wù)記錄、班隊長查崗等內(nèi)容的《保安管理細則》,規(guī)定各項安全保衛(wèi)規(guī)章制度和保安各級人員工作職責(zé)規(guī)范日常工作、生活、管理和勤務(wù)秩序。做到人員到位、制度到位、職責(zé)分明。 (二)強化保安人員教育管理,樹立窗口單位保安良好形象。我公司和北京專家國際花園物業(yè)部保安項目部將把保安隊伍教育管理放在重要的工作位置,定期開展保安員職業(yè)意識教育和法制教育,以學(xué)習(xí)園地、板報、墻報等有效形式和載體,營造濃厚的教育學(xué)習(xí)氛圍,教育保安員樹立服務(wù)首都安全,服務(wù)公安工作的大局意識和責(zé)任意識。教育保安員樹立北京專家國際花園物業(yè)部窗口單位服務(wù)的意識,文明值勤、熱情服務(wù),不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量,樹立首都保安良好的品牌形象和北京專家國際花園物業(yè)部窗口單位良好的服務(wù)形象。
(三)經(jīng)常性的開展安全檢查工作。根據(jù)客戶單位實際情況,保安隊要經(jīng)常性的組織開展安全大檢查工作。及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,對發(fā)現(xiàn)的隱患要上報客戶單位立即解決,一時解決不了的要派保安人員嚴看死守,直到解決為止。特別是在重大節(jié)假日和對客戶單位的財務(wù)室、儲藏室、物質(zhì)倉庫、配電室等要害部位,要反復(fù)檢查,不留死角。 (四)經(jīng)常性的開展處置突發(fā)事件的防范演練。根據(jù)貴物業(yè)部和保安工作實際情況,成立處置突發(fā)事件應(yīng)急小分隊,并有針對性地開展以防火、防盜、防暴為主要內(nèi)容的處突演練,提高保安人員處置突發(fā)事件的'能力。保護客戶財物和人民群眾生命財產(chǎn)在一旦遇到突發(fā)事件的情況下,最大程度的免受災(zāi)害。
。ㄎ澹┘訌姳0碴犖橐(guī)章制度的貫徹落實工作。保安隊伍規(guī)章制度的貫徹落實是保安服務(wù)質(zhì)量的重要保障,也是確?蛻舭踩那疤。因此,我們將重點加強保安隊伍的規(guī)章制度的落實工作,嚴格執(zhí)行保安系統(tǒng)“六條禁令”,嚴禁保安員駐地和宿舍留宿他人,加強保安員物品點驗,嚴格保安員政審和信息比對。保證保安隊伍以過硬的素質(zhì)完成客戶和上級賦予的各項安保任務(wù)。
。┘訌姳0卜⻊(wù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查。為提高保安服務(wù)質(zhì)量,公司歷來重視保安服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作。如果能為北京專家國際花園物業(yè)部提供保安服務(wù),我們保證班隊長每天查崗一次,保安糾察隊每周現(xiàn)場檢查一次(夜查一次),公司主管領(lǐng)導(dǎo)每月到貴物業(yè)部保安崗位明察暗訪一次,每月征求客戶意見一次。從而保障服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進。 (七)堅持四種制度。一是堅持每周召開班務(wù)會,每10天召開一次隊伍會對保安工作進行分析總結(jié),查擺工作漏洞和不足,積極整改。二是每周堅持保安隊伍
訓(xùn)練不少于10個小時,保持隊伍良好的精神狀態(tài)和戰(zhàn)斗力。三是堅持每周為貴物業(yè)部義務(wù)勞動一次,積極樹立為客戶服務(wù)的意識。四是在保安隊伍內(nèi)部堅持開展比服務(wù)質(zhì)量、比內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、比軍體素質(zhì),爭當愛崗敬業(yè)優(yōu)秀保安員的三比一爭當活動,調(diào)動保安隊伍的工作積極性,更好的為客戶服務(wù)。
保安服務(wù)方案6
一、保安管理服務(wù)設(shè)想
(一)管理理念和目標
1、組建一支專業(yè)化的保安隊伍
以高標準、嚴要求組建一支“思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、訓(xùn)練有素、服務(wù)一流”的專業(yè)化保安隊伍。高素質(zhì)的保安隊伍需要有嚴明的管理制度,完善的用人、培訓(xùn)制度和完善的自我激勵機制同自我約束機制,員工只有通過嚴謹?shù)墓芾恚约坝行У呐嘤?xùn)、考核和監(jiān)督,才能使個人素質(zhì)得到保持和提高,才能形成整個隊伍的高素質(zhì)。
2、建立健全的保安管理制度
以ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系有關(guān)標準和法律法規(guī)為依據(jù),建立健全切實可行且符合中國XX銀行XX支行營業(yè)網(wǎng)點保安服務(wù)項目的保安管理制度。
3、加強安全防范,做好治安聯(lián)防工作
視“安全”為“命脈”,結(jié)合銀行的實際情況,采用“人防”、“物防”與“技防”相結(jié)合,加強與銀行的聯(lián)絡(luò)溝通,在“群防群治”環(huán)境下做好銀行網(wǎng)點的各項安全防范工作。
4、注重消防管理
堅持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防工作方針,認真落實和貫徹“誰主管、誰負責(zé)”的消防原則,建立三級防火責(zé)任制,做好防火安全檢查,確保銀行網(wǎng)點內(nèi)的消防安全。
5、維護公共秩序,規(guī)范交通車輛管理
以“安全”為重心,“服務(wù)"為目的,努力維護銀行網(wǎng)點的公共秩序,營造整潔、文明、舒適、安全的辦公及服務(wù)環(huán)境。
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1、組建一支專業(yè)化的保安隊伍
保安管理的有效與否將直接影響銀行網(wǎng)點的安全,甚至影響銀行的社會形象。因此我公司介入后,將以高標準、嚴要求組建一支“思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、訓(xùn)練有素、服務(wù)一流"的專業(yè)化保安隊伍。以半軍事化、規(guī)范化、服務(wù)型的標準來管理保安隊伍,出色完成銀行網(wǎng)點的各項安全保衛(wèi)任務(wù)。所有保安人員招聘都必須通過嚴格的考核、篩選,擇優(yōu)錄用(骨干隊伍從公司在公司中擇優(yōu)選拔)。注重保安員的思想教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),并將保安工作納入銀行管理的“一體化"管理之中,進行經(jīng)常性的職業(yè)道德、思想品德教育和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),定期和不定期組織開展治安、消防等法律法規(guī)以及保安技能、服務(wù)意識和各種突發(fā)事件處理的培訓(xùn),著重以實踐操作為主,力求達到一專多能,培養(yǎng)并形成公正、廉潔、高效的保安服務(wù)隊伍。
2、建立健全保安管理制度
保安管理是否有效,需要有一整套完善的規(guī)章制度和工作程序,為此,我公司介入服務(wù)后,將根據(jù)ISO9001質(zhì)量管理體系的有關(guān)標準和法律法規(guī)要求,結(jié)合日常管理運作的實際情況,建立含《安全管理規(guī)程》、《安全檢查工作規(guī)程》、《銀行網(wǎng)點管理規(guī)程》、《保安隊值班管理規(guī)定》、《隊長、領(lǐng)班崗位工作規(guī)程》、《消防防火作業(yè)管理規(guī)程》、《巡邏崗工作規(guī)程》、《應(yīng)急分隊工作規(guī)程》、《保安交接班制度》、《保安執(zhí)勤管理規(guī)定》、《火警應(yīng)急處理流程》、《治安事故應(yīng)急處理流程》等一整套完善的管理制度和操作規(guī)程,使管理工作有法可依,有章可循,做到行為標準化、管理規(guī)范化。
3、落實安全防范措施,加強配合與溝通,達到群防群治效果
治安保衛(wèi)工作占有極為重要的地位,是為保證銀行網(wǎng)點的工作秩序正常而進行的防盜、防火、防破壞、防自然災(zāi)害等一系列的治安管理活動。根據(jù)銀行網(wǎng)點的特點,我公司將在日常管理工作中從如下幾方面做好治安工作:
⑴堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的治安管理方針,充分發(fā)揮“以人為本”的管理理念,建立崗位安全責(zé)任制,防止可疑人員進入銀行網(wǎng)點,預(yù)防各類刑事案件和治安事故的發(fā)生,謝絕一切推銷業(yè)務(wù)。
、茍猿帚y行網(wǎng)點的治安管理工作與周邊社會治安工作相結(jié)合原則。積極與當?shù)毓矙C關(guān)保持密切聯(lián)系,加強溝通與聯(lián)絡(luò),及時了解社會治安情況,掌握犯罪分子動向,積極配合公安機關(guān)搞好銀行網(wǎng)點周圍的治安工作,與周邊群眾和睦相處共同群防群治,確保銀行網(wǎng)點的.安全。
、菆猿种伟补ぷ鳌坝布保挤馈⑽锓溃┡c“軟件”(人防)一起抓的原則。努力使工作中的治安防范網(wǎng)絡(luò),組成較為完善的治安防范體系,為銀行網(wǎng)點創(chuàng)造一個安全、舒適、文明、寧靜的環(huán)境。
、冉踩(zé)任人制度,定期進行防盜、防破壞、防自然災(zāi)害的安全防范檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
、稍趫(zhí)勤工作時,對違反治安管理規(guī)定的人,依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》給予制止及時上報領(lǐng)導(dǎo)。 ⑹在執(zhí)勤工作時必須做到:統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一佩帶標志、警械和通訊工具,遵紀守法、服從命令、團結(jié)協(xié)作、秉公辦事、文明用語、熱情服務(wù),自覺接受社會和銀行的監(jiān)督。
4、注重消防管理,確保消防安全
根據(jù)《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》(公安部61號令)以及貴方的消防實際情況和消防安全的要求,我公司將把消防工作做為銀行網(wǎng)點的重點和難點來抓,并制定一系列的消防管理方法和措施,具體內(nèi)容包括:
、沤⑷壏阑鹭(zé)任制和消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
、浦朴喯腊踩叭铡薄ⅰ爸堋、“月”檢查制度,制訂落實銀行網(wǎng)點重要部位的防火措施,加強消防安全檢查,每年舉行一次消防疏散演習(xí);
、羌訌娤涝O(shè)施設(shè)備管理,對銀行網(wǎng)點內(nèi)的消防設(shè)施設(shè)備實行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門報告,確保消防系統(tǒng)100%處于正常待投入使用的狀態(tài);
⑷加強防火管理,建立動火作業(yè)審批制度,確保動火作業(yè)安全;
、山⒘x務(wù)消防制度,組建義務(wù)消防隊,制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,定期進行消防演練,提高滅火撲救能力;
、逝浜香y行安全管理部門定期開展消防宣傳教育,提高員工的消防安全意識和逃生自救能力;
、私⒔∪罊n案,做好公安機關(guān)各種法律文書與消防工作有關(guān)的材料和記錄的檔案管理。
二、人員配備及崗位職責(zé)
1、保安員配備12個,具體上班時間為每日早上運鈔車到營業(yè)網(wǎng)點前到崗,下班時間為下午運鈔車到營業(yè)網(wǎng)點運鈔離開后。以上崗位共保安員12名,另外,其中我公司將長期安排一名管理人員全面負責(zé)營業(yè)網(wǎng)點的各項保安日常管理及休息頂班等各方協(xié)調(diào)工作。
2、崗位職責(zé):
為確保中國XX銀行股份有限公司XX支行營業(yè)網(wǎng)點公私財產(chǎn)安全、就營業(yè)網(wǎng)點環(huán)境秩序穩(wěn)定、有效預(yù)防處置各類突發(fā)事件,特制定貴行保安員各崗位職責(zé)如下:
總則:中國XX銀行股份有限公司XX支行營業(yè)網(wǎng)點保安員要堅決服從行長、科領(lǐng)導(dǎo)的指揮,做到令行禁止,崗位上要認真負責(zé),忠于職守,文明禮貌,大膽管理。按各崗位的具體職責(zé),在崗一分鐘負責(zé)六十秒,確保營業(yè)網(wǎng)點工作的順利開展。
1、保安人員必須嚴格遵守銀行和保安公司的各項管理規(guī)定服從命令、聽從指揮、忠于職守、履行職責(zé)、不徇私情、依法辦事,維護銀行治安秩序,預(yù)防違法犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生,保護銀行財產(chǎn)的安全。
2、開門營業(yè)后,在營業(yè)大廳內(nèi)外巡視。密切注視在營業(yè)網(wǎng)點門口、路邊停留徘徊的人員,特別是二人以上團伙人員;遇有在營業(yè)網(wǎng)點大堂內(nèi)徘徊而不辦理業(yè)務(wù)的人員,要主動上前打招呼,如果無業(yè)務(wù)辦理立即勸其離開;文明勸阻未按順序排隊擠進“一米線"的人員;遇到突發(fā)意外的“打”、“砸”“搶”、“爆”或投放毒氣等事件,要迅速按《營業(yè)期間突發(fā)事件處理預(yù)案》進行處置,堅決打擊犯罪份子;對來往網(wǎng)點大門前?康能囕v要關(guān)注其是否前來辦理業(yè)務(wù),并對可疑情況的車輛、車型、車牌號碼和車輛顏色等特征要進行登記。特別是對無牌照的車輛及其司機人員要特別警惕。
3、文明勸阻部分客戶在營業(yè)網(wǎng)點門口亂停亂放車輛的行為,保證網(wǎng)點大門前出入通道暢通。
4、保安人員須嚴格執(zhí)行銀行所制定的押鈔規(guī)定。應(yīng)提高警惕,處事要冷靜,積極配合調(diào)運員的工作。銀行工作人員為ATM機加鈔時,負責(zé)協(xié)助清場、關(guān)門、進行安全警戒。
5、保安人員必須堅守工作崗位,上班不遲到、早退。保安人員應(yīng)遵循程序,嚴格執(zhí)行巡查路線和時間等相關(guān)制度。每天做好值班和巡查記錄,并作為保安服務(wù)檔案妥善保管。
6、保安人員執(zhí)勤時必須著裝整潔,佩戴標志,儀表大方,器械隨身。執(zhí)勤時,不得接待親朋好友,不得用電話聊天,閱書看報,時刻保持高度警惕性,勇敢機智、積極認真地履行職責(zé),嚴禁上班時把腳翹在桌子上,應(yīng)做到站有站姿,坐有坐姿,時刻保持良好的形象。
7、保安人員要文明執(zhí)勤、禮貌待人,顧客有任何疑問時,應(yīng)禮貌地引導(dǎo)客人給相關(guān)業(yè)務(wù)部門受理業(yè)務(wù)。如遇顧客拍照或攝像時應(yīng)立即上前制止,并向領(lǐng)導(dǎo)報告。不粗言穢語,不準打罵群眾,不刁難、耍威風(fēng),在任何情況下不得與客人發(fā)生沖突。不準包庇、袒護違紀、違法人員。
8、保安人員執(zhí)勤時要勤檢查,發(fā)現(xiàn)治安、消防等隱患要及時消除。發(fā)生案件、事故,要及時報告,并積極采取措施,保護現(xiàn)場,減少損失。
9、保安人員在營業(yè)網(wǎng)點下班關(guān)門前,要向營業(yè)網(wǎng)點當班安全員詢問,確認“110”聯(lián)防報警器和電視監(jiān)控設(shè)備處于正常運行狀態(tài)。并提醒網(wǎng)點安全員下班后確認紅外線探測報警器處于設(shè)防狀態(tài),再檢查確認營業(yè)網(wǎng)點大門鎖閉,巡查網(wǎng)點周圍無異常情況后,才能離開。
10、保安人員應(yīng)愛護好器械及工作用品,維護銀行利益,遵守銀行各項規(guī)章制度和保密的規(guī)定。
三、保安服務(wù)標準
1、保安服務(wù)依照法律、法規(guī)和國家關(guān)于保安服務(wù)的政策、規(guī)定,根據(jù)客戶的環(huán)境特點和要求,按照保安服務(wù)合同約定,采取巡邏、門衛(wèi)等形式,為客戶提供保衛(wèi)安全的相關(guān)服務(wù)。
2、保安人員基本條件
、耪嗡刭|(zhì)條件
、贌o違法犯罪記錄。
、趷蹗従礃I(yè),恪盡職守。文明值勤,禮貌待人。遵紀守法、團結(jié)協(xié)作。
⑵業(yè)務(wù)技能條件
、倬邆浠痉芍R及與保安相關(guān)的政策、規(guī)定。
、诰邆湟欢ㄕZ言和文字表達能力。
、劬邆渑c崗位職責(zé)相應(yīng)的觀察、發(fā)現(xiàn)、處置問題能力。
、芫邆涫褂没鞠涝O(shè)備、通訊器材、技術(shù)防范設(shè)施設(shè)備和相關(guān)防衛(wèi)器械技能。
3、身體條件:男性身高1.65m以上,45歲以下,雙眼裸視0.8以上,無色盲,身體健康,無紋身。
4、文化條件:具備初中以上學(xué)歷,特殊崗位應(yīng)具備相應(yīng)的文化業(yè)務(wù)知識。
5、服務(wù)標準
⑴著裝
、俪灰嘶蛘卟恍枰b的情形外,在工作時間必須著保安制服。因私外出時應(yīng)著便服。
、谥0仓品䲡r,要按規(guī)定佩帶保安標志。
、郾0仓品粶逝c便服混穿,不同季節(jié)的保安制服不準混穿。
、茉隈v勤單位除工作外,著裝時可以不戴帽子。
、葜0仓品(yīng)干凈整潔,不準披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足。
、苾x容儀表
、僦登跁r要儀表端莊,精神飽滿。
②男性保安不準留長發(fā)、大鬢角和胡須,女性保安發(fā)辮不得過肩。
③不得染發(fā),染指甲,不得化濃妝、戴首飾。
、桥e止
①精神飽滿,姿態(tài)端正,動作規(guī)范,舉止文明。
、谥b外出工作、值勤和出入公共場所時,不準袖手或?qū)⑹植迦胍露。不準搭肩、挽臂、邊走邊吸煙、吃東西、嘻笑打鬧。不準隨地吐痰、亂扔廢棄物。
③不準著制服在公共場所飲酒,嚴禁酗酒。
、日Z言:在工作中使用語言要簡潔準確、文明規(guī)范,接觸群眾時,說話要和氣,使用“你好、請、您、對不起、謝謝、再見"等禮貌語言。要注意稱謂的使用。在與少數(shù)民族、宗教人士、外籍人士交談時,不準使用對方禁忌的語言。
6、崗位紀律
⑴嚴格在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開展保安服務(wù)工作,不準超越職責(zé)權(quán)限。
、茋栏衤男袓徫宦氊(zé),不準做與保安服務(wù)無關(guān)的事情。
、遣粶实箅y群眾。
、炔粶拭搷、空崗、睡崗,不準遲到、早退。
、勺袷乜蛻魡挝粌(nèi)部的各項規(guī)章制度,對客戶單位內(nèi)部的機密事項,不準隨意打聽、記錄、傳播。
⑹未經(jīng)允許不準動用客戶物品和接受客戶贈送的禮品。
⑺要愛護公物。
、逃兄匾闆r要妥善處置并及時上報。不準遲報、漏報、隱瞞不報。
7、衛(wèi)生:要自覺維護環(huán)境衛(wèi)生,保持值勤區(qū)域整齊清潔。
四、質(zhì)量標準依照保安服務(wù)合同提供防范性安全服務(wù),維護客戶單位的安全和秩序,防止守護目標受到不法侵害或災(zāi)害事故的損害,有效避免因服務(wù)提供方或保安人員責(zé)任造成客戶經(jīng)濟損失。滿足客戶單位安全需求。
1、保安服務(wù)
、疟0踩藛T對特定區(qū)域、地段和目標進行的巡查、警戒,保衛(wèi)客戶安全。
⑵通過巡邏,震懾不法分子,使其打消對客戶不法侵害的企圖。
、峭ㄟ^巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑人員,對其進行詢問,對有作案嫌疑的,送交有關(guān)部門處理。
、葘φ诎l(fā)生的不法侵害行為,應(yīng)采取相應(yīng)措施,予以制止,將不法行為人送交公安機關(guān)或有關(guān)部門處理。
⑸檢查、發(fā)現(xiàn)、報告并及時消除各種不安全隱患。防止火災(zāi)、爆炸等事故或搶劫、盜竊等不法侵害案件的發(fā)生。
、试谘策夁^程中,對已經(jīng)發(fā)生的不法侵害案件或災(zāi)害事故,應(yīng)及時報告公安機關(guān)或有關(guān)部門并保護現(xiàn)場。
2、保安設(shè)備設(shè)施保安設(shè)備設(shè)施應(yīng)滿足提供服務(wù)的要求,對設(shè)備設(shè)施進行適當維護,確保設(shè)備設(shè)施始終處于完好有效狀態(tài)。
3、保安服務(wù)質(zhì)量的檢查與改進根據(jù)DB11/T 130—20xx《保安服務(wù)操作規(guī)程》和本標準的要求,對保安服務(wù)和隊伍管理情況進行全面考核、檢查。檢查方式包括監(jiān)督核查、客戶評價等。
4、服務(wù)質(zhì)量的改進與提高
⑴對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和客戶、群眾的意見、建議及投訴,認真進行匯總、分析和研究,有針對性地制定具體的改進方案和措施。
⑵對改進方案和措施的落實情況及改進的效果,進行復(fù)查和評價,使服務(wù)質(zhì)量得到改進和提高。將改進的方案、措施及效果主動向客戶、群眾反饋。
五、應(yīng)急突發(fā)事件處理
一、初期火警處理方案(小火自救,大火報警)
發(fā)現(xiàn)火警,在場保安人員應(yīng)該:
1、即時報告銀行消防監(jiān)控中心,報告內(nèi)容包括火警具體地點、燃燒物性質(zhì)、火勢蔓延方向等;
2、立即利用附近的滅火器械撲救,盡量控制火勢發(fā)展;
3、可能情況下,關(guān)閉門窗以減緩火勢蔓延速度。
4、指揮火警現(xiàn)場及可能受影響范圍內(nèi)的人員使用安全通道疏散。
5、報警后大門口要留人引導(dǎo)消防車,并保證消防通道的暢通。
6、清除路障,指揮無關(guān)車輛離開現(xiàn)場,維持銀行外圍秩序;
7、等待引導(dǎo)消防局消防員到火災(zāi)現(xiàn)場。
二、物品遺失領(lǐng)取流程
1、當保安員在銀行網(wǎng)點范圍內(nèi)拾到任何客戶的物品時,都將在第一時間內(nèi)交給銀行網(wǎng)點負責(zé)人。
2、當值人員接到遺失物品時,應(yīng)在交來遺失物品人員的當面點清數(shù)量并記錄在值班本上并上交銀行相關(guān)部門。
3、盡快通知在各門口的值班保安員(樓道巡邏保安員),注意觀察過往人員有無丟失東西的跡象。如有,請將當事人請到辦公室認領(lǐng)。
4、如在當日內(nèi)無人認領(lǐng)丟失物品,我們將把認領(lǐng)通知貼于銀行的公告欄上,以便失主認領(lǐng)。
三、客戶突然間死亡處理流程
1、當有客戶突然死亡時,工作人員應(yīng)立即協(xié)助死亡者家屬、陪護人員處理。
2、確認亡者身份,出具相應(yīng)的證明。
3、疏散圍觀人群,保持正常醫(yī)療秩序,防止有人擾亂治安。
4、盡量安撫其家屬,不要大哭大鬧影響銀行網(wǎng)點的工作,按照規(guī)矩辦理有關(guān)善后手續(xù)。
5、處理類似問題的當事人一定要冷靜,不卑不亢,言語表露要有同情心和關(guān)懷之情。
6、根據(jù)亡者的年齡階段和死亡類別給予適當?shù)陌参浚杏浺Z言得當。
四、打架、斗毆、流氓滋事的應(yīng)急預(yù)案
1、當發(fā)生、發(fā)現(xiàn)打架、斗毆流氓滋事的緊急事件后,巡邏當事人必須立刻向部門當值最高領(lǐng)導(dǎo)匯報情況(如果當日部門無領(lǐng)導(dǎo)人,可直接向服務(wù)處的最高領(lǐng)導(dǎo)請示,同時保護好現(xiàn)場,并禁止無關(guān)人員進入)。
2、立刻調(diào)配人手(門崗人員除外)封鎖各出入口,及低矮的圍墻段,防止嫌疑人員逃脫。同時各崗位立即截問行跡可疑的人員,并將情況登記備查。
3、組織、疏散圍觀及受到驚嚇的人群,做好安撫工作。巡邏崗加速巡查易躲藏人員的地方(如樓梯的底部、陰暗的角落等)。
4、現(xiàn)場只留1—2人留守,不得全部涌入。維護好現(xiàn)場秩序,等待主管部門勘察處理。
5、主管人員全力組織本部門其它人員將打斗人員制服,將人員帶到僻靜的地方問明情況,通知銀行領(lǐng)導(dǎo)或公司處理。將事態(tài)的負面影降到最低。
6、通知本部門員工提高警惕,防止尋仇報復(fù),帶來不必要的麻煩。
五、沖突的處理流程
1、當有發(fā)生沖突時,保安或其他工作人員一定要冷靜對待此事,不能讓正常的環(huán)境受到影響,做好人員的保護工作。
2、當保安員不能處理此事時,要最快的速度報告上級領(lǐng)導(dǎo),隊長接到情況后迅速趕到現(xiàn)場,禮貌的勸說,通過正常渠道解決問題,不能有過激的行為影響營業(yè)網(wǎng)點的正常經(jīng)營。
3、當有明顯過激行為可能危及他人生命財產(chǎn)安全時,安全員要采取果斷的措施予以制止,當雙方無法達成一至要求且有矛盾加劇的趨勢時,爭得行長或主管領(lǐng)導(dǎo)同意請求司法機關(guān)介入處理。
六、精神失常、瘋、傻、醉漢等人員進入營業(yè)網(wǎng)點的處理流程
1、當遇有精神失常、瘋、傻、醉漢等人員(無監(jiān)護人陪同的情況)進入營業(yè)網(wǎng)點時,保安員要及時勸阻離開此地。
2、及時上報領(lǐng)導(dǎo),接到情況后應(yīng)盡快趕往事發(fā)地控制現(xiàn)場,將負面影響降到最低。
3、對此類人員應(yīng)盡快找到監(jiān)護人,沒有監(jiān)護人的情況下,要快速勸離和其它方法使之離去;有監(jiān)護人的情況下,協(xié)助監(jiān)護人用勸、架、強制等方法使之離開,但在執(zhí)行時一定得保證有兩人在場。避免有過激行為發(fā)生。
4、上述人員在公共場所有失態(tài)行為的、保安人員必須采取強制(強制驅(qū)趕、隔離、看護、穿衣服等)措施。上報行長或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。
5、發(fā)現(xiàn)有明顯生命危險時,及時上報行長或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及公安機關(guān)處理。
6、對待非正常人管理要態(tài)度好、細心、有同情感、包容心,決不允許有暴力、侮辱、藐視、輕率等情況發(fā)生。
七、搶劫、爆炸事件的處理流程
1、當遇到有搶劫、爆炸的事件發(fā)生時,工作人員要保持清醒的頭腦,不能在危險時候激怒犯罪分子,以防出現(xiàn)無謂的傷亡。
2、現(xiàn)場人員要想辦法穩(wěn)住犯罪分子,聽清楚他的意思,侍機脫離危險,但凡犯罪分子在實施犯罪時都有兩種心態(tài),第一是希望實施犯罪成功,第二是希望能夠安全撤離。我們根據(jù)這些心理特點與犯罪分子周旋、拖延時間,以減少人員傷亡、瓦解犯罪分子心理防線,最終將其制服。
3、外圍人員密切注意動向,控制好場面,保護好現(xiàn)場,禁止無關(guān)人員出入,積極配合好其他各項工作。
4、遇到此類事故發(fā)生首先要報警,在警方的指導(dǎo)下開展工作,保安員要想辦法把消息傳遞給上級,根據(jù)當前的情況匯同公安部門制定相應(yīng)措施。
保安服務(wù)方案7
一、突發(fā)事件處理原則
總的原則是發(fā)現(xiàn)要早,處置要好,千方百計地防止事態(tài)擴大,最大限度地減少人員和財產(chǎn)損失。
1、整體作戰(zhàn)原則
應(yīng)急突發(fā)情況發(fā)生后,駐勤保安隊(班)必須在公司和客戶單位主管部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,分級負責(zé),各司其職,形成合力,確保有序、高效地開展應(yīng)急處置工作。保安員不得擅自處理重大應(yīng)急情況。
2、快速反應(yīng)原則
處置應(yīng)急突發(fā)情況,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告,邊行動邊報告,確保信息暢通,聞警而動,力戒反應(yīng)遲鈍,錯失戰(zhàn)機。
3、因情施策原則
遇到原因、性質(zhì)較為復(fù)雜的應(yīng)急情況時,應(yīng)堅持因情而異,因地制宜,根據(jù)現(xiàn)場情況靈活應(yīng)對,不可死板教條。
4、密切配合原則
駐勤項目負責(zé)人是處置應(yīng)急情況的指揮者和第一責(zé)任人,在確保所屬保安人員拉得動、用得上的同時,要接受客戶單位領(lǐng)導(dǎo)和主管部門負責(zé)人的調(diào)動、指揮,與客戶單位協(xié)調(diào)一致地做好應(yīng)急情況處置。隊(班)長不在時應(yīng)指定負責(zé)人。
5、以人為本原則
牢固樹立救人第一的觀念,堅持把救死扶傷,保障人員生命安全作為首要任務(wù),最大限度地減少突發(fā)事件造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失。
6、恪盡職守原則
面對突發(fā)情況,全體保安員必須服從命令,聽從指揮,挺身而出,盡職盡責(zé),迅速趕到應(yīng)急現(xiàn)場。對不聽指揮,擅自離崗,甚至臨陣脫逃者,一律嚴肅處理。
7、自身防護原則
處置應(yīng)急情況重在沉著冷靜,不能盲目蠻干。要對突發(fā)事件可能造成的傷害和風(fēng)險作出準確判斷,采取穩(wěn)妥、科學(xué)、適度的方式進行處理,避免因防護措施不當造成自身傷害。
二、突發(fā)事件及異常情況處理程序
2.1目的
緊急避險,阻止惡劣事件發(fā)生,保護園區(qū)公共設(shè)施及人員安全。
2.2范圍
責(zé)任區(qū)內(nèi)。
2.3管理職責(zé)
2.3.1項目部經(jīng)理負責(zé)組織員工進行突發(fā)事件及異常情況處理等培訓(xùn),并負責(zé)搶險現(xiàn)場指揮及監(jiān)督。
2.3.2當值人員應(yīng)嚴守崗位。
2.3.3保安員負責(zé)安全防范,水電人員負責(zé)水、電供應(yīng)及搶修。
2.3.4其他員工應(yīng)聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)遣,積極參予救護或搶險。
2.4工作程序
2.4.1盜竊、匪警應(yīng)急處理程序。
A:隊員在執(zhí)勤中遇有(或接報)公開使用暴力或其他手段(如打、砸搶、偷等)強行索取或毀壞公司和業(yè)主財物或威脅、業(yè)主人身安全的犯罪行為時,要切實履行保安員職責(zé),迅速制止犯罪。
B:當發(fā)生突發(fā)案件時,要保持鎮(zhèn)靜,設(shè)法制服罪犯,同時立即通過對講呼救求援。
C:所有持對講機的保安員在聽到求援信號時,要立即趕到現(xiàn)場,同時通知監(jiān)控室封鎖出事地點并錄像。然后視情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
D:若犯罪分子逃跑,一時追捕不上時,要看清人數(shù)、衣著、相貌、身體特征,所用交通工具特征等,并及時報告項目部,重大案件
及時報“110”。
E:有案發(fā)現(xiàn)場的要保護好現(xiàn)場,任何人不得擅自移動任何東西,包括罪犯留下的一切手痕,腳印,煙頭等。不得讓外人進入現(xiàn)場,在公安機關(guān)人員未勘查現(xiàn)場或現(xiàn)場未勘查完畢之前,不能離開。
F:記錄當事人提供的所有情況,記錄被搶盜物品及價值,詢問是否有線索,懷疑對象等情況。
G:若是運動過程作案,沒固定現(xiàn)場的,對犯罪分子遺留下的各種物品,作案工具等,應(yīng)用鉗子或其他工具提取,放進塑料袋保存并且交公安機關(guān)處理。切不可將保安人員或其他人員的指紋等痕跡遺留在物品上。
H:當事人或現(xiàn)場如有人員受傷,要立即設(shè)法盡快送醫(yī)院、醫(yī)治、搶救,并報告公安機關(guān)。
2.4.2火警處理程序
A:保安員接到火災(zāi)報警時,嚴守各自崗位待命。
B:值班人員做好安全防范工作,以防壞人混水摸魚,趁火打劫。
C:所有員工應(yīng)聽從指揮,無條件服從領(lǐng)導(dǎo)及主管指揮,按照分工各司其責(zé)。
D:現(xiàn)場若困有客戶,應(yīng)本著“先人后財”的原則搶救,若室內(nèi)無人,無鑰匙開門的情況下,由項目部經(jīng)理決定是否破門進入現(xiàn)場撲火,事后由項目部負責(zé)人向業(yè)主做好解釋工作。
E:疏散人員時應(yīng)走消防樓梯。
F:撲救完畢后,項目部安排人員協(xié)助有關(guān)部門查明原因,查明
損失,并做好安置工作。
2.4.3發(fā)現(xiàn)斗毆的處理。
A:值勤中發(fā)現(xiàn)有爭吵、斗毆的現(xiàn)象時要及時制止。
B:制止原則:
1)勸阻雙方住手,住口。
2)將爭吵或斗毆雙方勸離現(xiàn)場。
3)持有器械斗毆者則應(yīng)先制止持械一方。
4)有傷員則應(yīng)先送傷員去醫(yī)院救治。
5)迅速報告項目部領(lǐng)導(dǎo),由項目部出面調(diào)解,如個人力量單薄應(yīng)請求增援。
6)在制止爭吵、斗毆雙方時,切記不能動粗,不允許惡言相向。
2.4.4執(zhí)勤中發(fā)現(xiàn)可疑分子的處理。
A:門崗執(zhí)勤中發(fā)現(xiàn)可疑分子時,首先查其證件,持無效證件或說不出正當理由的人員禁止進入責(zé)任區(qū)。
B:巡邏執(zhí)勤時如發(fā)現(xiàn)可疑分子時,要檢查其證件。必要時帶到保安值班室進一步盤查(但不可審問)。
C:發(fā)現(xiàn)推銷業(yè)務(wù)和散發(fā)廣告的要堅決制止。沒收其證件并立即勸其離開責(zé)任區(qū)。
D:發(fā)現(xiàn)有作案嫌疑的人要嚴格盤查,必要時可送到派出所處理。
E:在處理各種可疑人員時,不允許私自處理放人,更不允許敲詐,勒索,私自罰款。
F:對于必須罰款的人由項目部決定。
2.4.5值班人員在執(zhí)勤中,若遇到不愿出示證件強行進入,強行在不準停車的地方停車,在不準堆放垃圾的地方堆放垃圾等,可采取以下處置方法:
A:糾正違章時,要使用禮貌規(guī)范的服務(wù)用語,以理服人。
B:對不聽勸阻者,要查清姓名單位,如實記錄并向主管匯報。
C:發(fā)生糾紛時要沉著,冷靜,注意掌握處理的基本原則,若遇到蠻橫無理,打罵值班人員的,立即報告主管。
D:若發(fā)現(xiàn)有人故意擾亂,不聽勸阻,情節(jié)嚴重的,報公安機關(guān)處理。
2.4.6觸電事故的應(yīng)急處理。
A:發(fā)現(xiàn)有人觸電應(yīng)立即趕到現(xiàn)場并關(guān)閉電源。
B:在未關(guān)閉電源之前切不可用人體接觸觸電人,以防自己觸電,應(yīng)用絕緣的東西將線頭或人拉開。
C:立即進行人工急救,并撥打“120”請求救援。
三、火警、火災(zāi)應(yīng)急處理預(yù)案
3.1目的
強化火警,火災(zāi)應(yīng)急處理,避免事故擴大。
3.2范圍
消防應(yīng)急處理。
3.3管理職責(zé)
3.3.1:監(jiān)控室人員負責(zé)消防監(jiān)控,報警工作。
3.3.2:水電部人員負責(zé)消防設(shè)備運行。
3.3.3:義務(wù)消防隊隊員負責(zé)火場滅火。
3.3.4:項目部全體人員負責(zé)現(xiàn)場人員物資疏散搶救工作。 3.4工作程序
3.4.1管理人員工作程序
3.4.1.1監(jiān)控室人員。
A:自動報警系統(tǒng)顯示火警信號或接到火情報告后,應(yīng)通知義務(wù)消防隊員前往火警現(xiàn)場觀察。
B:火警確認后,向各部門經(jīng)理通報。 C:向消防部門報警,向上級通報。
D:啟動相應(yīng)的消防栓系統(tǒng),噴淋條流,排煙系統(tǒng)的設(shè)備(設(shè)施)。 E:通過對講,警鈴疏散業(yè)主(住戶)。 F:做好火警記錄。
3.4.1.2義務(wù)消防隊員
A:在項目負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)火場滅火。
B:接到火警信號后,消防隊員立即到達現(xiàn)場觀察。確認火情后,按下報警擎并立即組織滅火。
C:保安班長和各義務(wù)消防隊隊長確定人員分配,確定鋪設(shè)水帶線和使用的滅火劑,滅火器材。
3.4.1.3保安部
1)在保安部主管領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)現(xiàn)場維持警戒。 2)維護公共秩序,保障通道通暢并協(xié)助消防隊。
3.4.1.4項目部全體人員
1)負責(zé)現(xiàn)場群眾的疏散、疏導(dǎo)工作,保障器材供應(yīng),協(xié)助消防隊工作。
2)確定疏散人員物資安全出口,疏散路線,組織人員引導(dǎo),護送師生有秩序的疏散至安全地帶。
3)逐房檢查,確認疏散人員是否完全撤離火災(zāi)現(xiàn)場。四、靜坐、示威事件的處理預(yù)案
l、值班安管人員當發(fā)現(xiàn)有靜坐、示威事態(tài)苗頭時,應(yīng)立即向警方和校方領(lǐng)導(dǎo)報告,并同時向公司主管領(lǐng)導(dǎo)報告;
2、通知其他安管員到場,向示威、靜坐人員耐心宣傳有關(guān)法律法規(guī),詳細詢問靜坐、示威原因,做好說服、教育工作,勸離示威、靜坐人員;
3、當說服、勸離無效時,由保安部領(lǐng)導(dǎo)調(diào)派增派安管人員到現(xiàn)場加強警戒,現(xiàn)場保安人員負責(zé)維護秩序,勸離圍觀人員,防止出現(xiàn)騷亂、暴力等事件發(fā)生;
4、協(xié)助政府領(lǐng)導(dǎo)、公安、武警處理示威、靜坐事件,盡力化解矛盾,力求和平方式平息事件,做好公共財物的保護工作,防止不法事件發(fā)生。
五、執(zhí)勤中遇到不執(zhí)行規(guī)定、不聽勸阻情況的處置應(yīng)急預(yù)案
保安員在值班、執(zhí)勤過程中,如遇到不愿出示證件強行進入轄區(qū),強行在不準停車的地方停車,在不該堆放垃圾的地方堆放垃圾等,可采取如下處置方法。
1、糾正違章時,要先敬禮,態(tài)度和藹,說話和氣,以理服人。
2、對不聽勸阻者,要查清姓名、單位,如實記錄并向項目經(jīng)理匯報。
3、發(fā)生糾紛時要沉著冷靜,注意掌握政策,若遇到個別客戶蠻橫無理,打罵工作人員,可由項目經(jīng)理出面與客戶共同協(xié)商,妥善處理;若情節(jié)嚴重或社會上的人員故意搗亂,應(yīng)報告公安機關(guān)依法處理。
六、偷盜的`處置應(yīng)急預(yù)案
1、巡查人員發(fā)現(xiàn)盜竊分子正在作案時,要保持鎮(zhèn)靜,應(yīng)立即發(fā)出信息,召集附近的保安員或群眾支援,設(shè)法制服作案人。
2、當場抓獲作案人后,要連同物證一起移送公安機關(guān)處理。失主仍在現(xiàn)場的,應(yīng)勸說其一起到公安機關(guān)作證,領(lǐng)回被盜財物。
3、保護作案現(xiàn)場,不能讓人觸摸現(xiàn)場痕跡和移動現(xiàn)場的遺留物品,并立即報告公安機關(guān)。
4、對重大可疑被盜現(xiàn)場,可將事主和目擊者反映的情況,向公安機關(guān)作出詳細報告。
5、對可疑作案人員,可采取暗中監(jiān)視設(shè)法約束,并報告或送交公安機關(guān)處理。
七、遇到搶劫的處置應(yīng)急預(yù)案
在工作中遇到有公開使用暴力或其他手段,強行掠奪或毀壞公司和客戶財物的犯罪行為時,立即進行處理。
1、迅速制止犯罪。要保持鎮(zhèn)靜,設(shè)法制服罪犯,并應(yīng)立即發(fā)出信號,召集附近的保安員或群眾支援。
2、若在樓內(nèi)遇到犯罪分子搶劫,應(yīng)立即通知關(guān)閉大門。若罪犯逃跑,追趕不及,要看清人數(shù)和衣著、面貌、身高等外貌特征,所用交通工具及其他標志等,并及時報告管理處和公安機關(guān),可撥“110”報警。
3、有固定現(xiàn)場的,要保護好現(xiàn)場;若在運動過程中作案,沒有固定現(xiàn)場的,對犯罪嫌疑人遺留的物品,作案工具等,應(yīng)當用鉗子、鑷子或其他工具提取,然后放在白紙內(nèi)妥善保存,交公安機關(guān)處理。切不可將保安人員或其他人的指紋等痕跡弄到遺留物上。
4、訪問目擊群眾,收集發(fā)生劫案的情況,提供給公安機關(guān),在公安人員未勘察現(xiàn)場或現(xiàn)場勘察完畢之前,不能離開。
5、事主或在場群眾如有受傷的,要盡快送醫(yī)院救治,并迅速報告公安機關(guān)。
八、意外傷亡應(yīng)急預(yù)案
1、出現(xiàn)人員意外傷亡事件,秩序維護人員應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場,查明情況,向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
2、若傷者尚未死亡,應(yīng)在保護現(xiàn)場的同時立即組織搶救,并電話通知120。對骨折傷員一定要注意盡量不要搬動,防止使傷情加重。
3、若傷亡事故系由觸電引起,秩序維護人員應(yīng)就近切斷電源或用絕緣物(如干燥的木桿、竹竿或塑料、橡膠將電源撥離觸電者,再施進行搶救。嚴禁在沒有切斷電源的情況下,用手直接去拉觸電者或用金屬桿去撥離電源,以防自身觸電。
4、若傷亡事故系由設(shè)備故障或設(shè)施損壞引起,秩序維護部應(yīng)立即通知工程部經(jīng)理到場,制訂搶救方案。
5、若傷亡事故系由高層墜落、物品砸傷引起,在搶救傷員的同時,應(yīng)保護好現(xiàn)場,攝下照片或錄像,留下目擊者,同時向警方報警。
6、若傷亡事故系由交通肇事引起,應(yīng)在保護好現(xiàn)場、搶救傷員的同時,記錄肇事車輛,留下駕駛員和目擊者,如有監(jiān)控錄象,保存相關(guān)錄像,報請警方處理。若交通事故引起交通堵塞,應(yīng)開辟旁行通道,積極疏導(dǎo)交通,并設(shè)立警戒線,防止破壞現(xiàn)場。
九、群體圍堵(堵門、堵車)應(yīng)急處置預(yù)案
1、發(fā)現(xiàn)有人故意堵門、堵車跡象時,現(xiàn)場應(yīng)立即報主管,并應(yīng)立即第一時間向甲方匯報、請示。
2、發(fā)布預(yù)警信息后,主管應(yīng)立即采取措施,迅速做好各崗位應(yīng)急部署,組織秩序維護人員。
3、主管帶人員迅速到達現(xiàn)場,組成指揮組、警戒組、隔離組,由組長統(tǒng)一指揮。
4、檢查出入口,關(guān)閉大門,由秩序維護人員搭成人墻。
5、監(jiān)控值班室檢查監(jiān)控區(qū)域,發(fā)現(xiàn)異常情況及時通知巡邏崗位前去查看,并將主監(jiān)控鏡頭調(diào)至事件發(fā)生現(xiàn)場,全面監(jiān)控人群情況,并及時匯報、拍攝。
6、指揮組負責(zé)現(xiàn)場的具體指揮工作,將人群隔離在辦公樓以外區(qū)域或安排到指定域,應(yīng)防止人群沖擊出入口或造成混亂及交通堵塞等現(xiàn)象。
7、警戒組要時刻做好警戒工作,密切注視人群的一舉一動,發(fā)現(xiàn)可疑情況或人群異常表現(xiàn)及時通報相關(guān)部門。
8、隔離組應(yīng)搭起人墻,防止人群暴力沖擊出入口。如遇暴力沖擊情況,各分組要全力配合隔離組,在不動手傷人,動口罵人的原則下,用身體人墻將人群隔離在出入口,直至警戒解除。
9、在甲方的指導(dǎo)下,配合當?shù)毓矙C關(guān),維持人群秩序,直至警戒解除。
十、爆炸、恐嚇事件應(yīng)急處理預(yù)案
爆炸犯罪具有危害性大,突發(fā)性強,不易防范的特點,所以應(yīng)采取全員防范的措施。
1、如何應(yīng)答爆炸恐嚇電話
、俳勇牨ǹ謬橂娫挄r,最好同時有兩個人以上,以便及時通知其他有關(guān)部門(如安管部、工程部等)。
②要冷靜面對爆炸恐嚇電話,以期獲得更多的信息,這對最大限度地避免和減少人員的死傷起著很重要的作用。如通知來電者樓內(nèi)有許多人,并難以及時疏散,恐嚇人也許愿意提供有關(guān)炸彈的詳細的位置、數(shù)量或爆炸方式的信息。
③應(yīng)最大限度地從來電者那里獲取更多的信息。
2、應(yīng)向打電話人提的問題
、僬◤椇螘r爆炸?
、谡◤椢挥诤翁?
③炸彈的形狀?
④是何種炸彈?
、菰诤畏N情況下炸彈會爆炸?
⑥是你放置的炸彈嗎?
、邽槭裁匆@樣做?
、嗄銖暮翁幋騺黼娫?
⑨請問你的地址?
、庹垎柲愕男彰?
3、如何處理爆炸恐嚇信
、俳拥奖ǹ謬樞藕螅A羧烤索,包括信封等。一旦確認為爆炸恐嚇信,不要自行盲目處理,力爭保護證據(jù),如指紋、字體、紙張、郵戳,這些都會為尋找寄信人提供證據(jù)。
、谂紶枙盏桨卜帕嗣鞔_爆炸裝置的書面警告,盡管恐嚇信內(nèi)容僅涉及一般的恐嚇和勒索,這同樣不容忽視。
、劭梢傻陌偶奶卣鳎
大多數(shù)人親自投遞此類包裹、信件;
如有郵遞員投遞,關(guān)注在正常狀態(tài)下郵件凸出的部分;
郵件的擺放不均勻,有硬框架結(jié)構(gòu);
寄自公司的信件使用手寫的信封或貼有標簽。檢查此公司是否存在或它們是否寄出過郵件、包裹;
較小的郵件貼有高額的郵票,證明寄出時未經(jīng)郵局稱重;未付郵資或沒有郵戳的郵件;
郵件上有以下的字樣“請本人拆閱”、“密件”、“今天是你的幸運日”、“內(nèi)附獎品”等;
破損、污點或有明顯的電線、繩索和膠帶等;沒有發(fā)信的地址和地址明顯不存在;
當信件或包裹在未收到之前有陌生人電話詢問是否接到郵件的。
4、注意可疑情況
、僮⒁饪梢扇藛T。
、诎l(fā)現(xiàn)可疑行李物品或無主的行李時,應(yīng)立刻報告。
③注意平時不易被注意的角落。
5、其他注意事項
、贉蕚洳冀。
、趨f(xié)助搶救和轉(zhuǎn)運傷員。
、蹍f(xié)助疏散人群。
、軈f(xié)助內(nèi)保部負責(zé)現(xiàn)場周圍的搜索。
、輩f(xié)助報案。
十一、炸物、可疑物品的處理預(yù)案
1、如果發(fā)現(xiàn)可疑物品(如有異常的響聲或異常狀態(tài)等),不可隨便處理,不能隨意觸動物品的提手、拉鎖等敏感部位。
2、發(fā)生上述情況,安管員應(yīng)迅速到場,查明情況,判定可疑物類別,若判定是爆炸物時,應(yīng)立即采取以下措施:
。1)立即疏散周圍人員到安全地點,并將現(xiàn)場能打開的門窗全部打開,便于一旦發(fā)生爆炸減小爆炸威力,減少損失;
。2)將爆炸物、可疑物放入防爆箱內(nèi)或用防爆毯將爆炸物遮蓋并派人看守,立即通知公安部門派人處理,并向管理處領(lǐng)導(dǎo)報告;
。3)在有把握的情況下,可將爆炸物移至外圍空曠地帶,并設(shè)立警戒線;
(4)協(xié)助公安部門封鎖爆炸物放置點現(xiàn)場,疏散、隔離人群,不讓無關(guān)人員接近;
。5)如無把握切不可盲動,設(shè)立警戒線,清走現(xiàn)場貴重物品、設(shè)備;
。6)禁止無關(guān)人員靠近現(xiàn)場,切勿在現(xiàn)場使用對講機、手機、閃光燈或開關(guān)電閘,做好現(xiàn)場保護,停止電梯運作;
。7)立即報告項目經(jīng)理和校方,經(jīng)同意后向警方報告;
(8)對附近區(qū)域進行全面檢查,看是否仍有可疑物品存在;
。9)訪問現(xiàn)場知情者,并做好記錄;
(10)加強出入口等地點的控制,配合監(jiān)控人員,注意發(fā)現(xiàn)可疑人員。
3、記錄一切詳細情況,保安部撰寫特別事件報告,呈報公司總經(jīng)理。
保安服務(wù)方案8
一、學(xué)校保安員應(yīng)忠于職守,遵紀守法,著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,熱情服務(wù)。
二、學(xué)校保安員堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護學(xué)校的聲譽。
三、學(xué)校保安員必須熟練使用學(xué)校的各種消防器材,愛護學(xué)校公物。
四、學(xué)校保安員要嚴格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo)、師生,服從管理。
五、學(xué)校保安員要認真做好“防火、防盜、防破壞、防事故”工作,維護學(xué)校師生的人身、財產(chǎn)安全以及學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。保安員要認真落實安全防范措施,維護校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件,要迅速作出正確的'判斷和處理,及時向主管部門和領(lǐng)導(dǎo)報告,防止各種意外發(fā)生。
六、學(xué)校保安員要準時上、下班,不遲到,不早退,認真交接值班情況,填寫值班記錄并簽名。
七、學(xué)校保安員不在崗位上睡覺、喝酒、吃檳榔,不離崗、脫崗,不在崗位上會客或辦私事。
八、學(xué)校保安員要加強校內(nèi)四周以及各樓層的巡查。
九、對車輛的管理:
(1)本校教職工和家屬的車輛出入,要認真做好登記。
(2)正常上課期間對外來人員必須問清工作單位、姓名及事由后聯(lián)系被訪人,經(jīng)允許后先登記再請其進入;如遇直接來找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員,必須與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系確認后才準予入校;如遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作,應(yīng)及時報告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系,并指引來訪人員進校,指揮其車輛按要求停放。(3)其它無關(guān)人員及車輛一律不許進入學(xué)校。進入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其按指定的地方停放,嚴禁其車輛亂停;出入學(xué)校的外來車輛(特別是貨車)要嚴格檢查,出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意(批條)方可放行。
十、被訪人不在學(xué)校,要婉言拒絕其進入學(xué)校。
十一、學(xué)生正常上課期間因事須離校者,要查看并留存班主任或科任教師簽字的請假條,然后予以放行;否則,值班保安員承擔一切責(zé)任。
十二、學(xué)校保安員要搞好保安室及周邊衛(wèi)生,要積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運、張貼等工作。
十三、保安人員有事,必須請假,經(jīng)同意后才許離校,未經(jīng)同意或自理崗位者做曠工處理,請假后不按時歸隊的做曠工處理,累計警告三次以上者做自動離隊處理。
十四、保安員不服從管理,頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo),或散布謠言、惡意中傷他人的;保安員觸犯法律被治安行政拘留或追究刑事責(zé)任的,直接開除出校。
學(xué)校保安負責(zé)守護好學(xué)校,保證學(xué)校公共財產(chǎn)不受損失,保證師生人身安全,為此特定如下職責(zé):
一、學(xué)校保安人員肩負著學(xué)校安全保衛(wèi)重任,要有高度的'責(zé)任感,嚴格遵守保安職業(yè)道德,要全天24小時在崗輪流值班,不得擅自離崗。
二、學(xué)校保安人員不得與他人閑談,凡來訪人員、學(xué)生家長,須問清情況填寫好來訪登記簿,征得有關(guān)人員同意后,方可放行。
三、嚴格控制學(xué)生在校期間,家長接送學(xué)生的自行車、摩托車進入校園。其他為學(xué)校服務(wù)的車輛經(jīng)學(xué)校同意后方可進入校園。四、學(xué)生在上學(xué)放學(xué)時間內(nèi),要及時排除校門外(左右5米)的攤點、車輛堵塞障礙物,有效疏通學(xué)生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關(guān)工作(早上七時準時上崗開校門,深夜十二時關(guān)校門),做到門開人在。
五、課間不允許學(xué)生外出,如有外出學(xué)生須有由相關(guān)教師簽字的請假條,或有班主任陪同方可離校。閑雜人員、推銷商品人員不得放進學(xué)校,確保校園平安。
六、加強通道衛(wèi)生清掃,搞好學(xué)生上課時的安全巡邏,每天放學(xué)后,檢查學(xué)校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門窗是否關(guān)好,發(fā)現(xiàn)未關(guān),應(yīng)及時妥善處理,要向?qū)W校保衛(wèi)處或后勤處領(lǐng)導(dǎo)匯報。
七、晚上在門衛(wèi)室值睡班,還要定時巡視校園,及時做好《安全巡邏日志》記載,發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
八、保安人員如因工作失職,造成學(xué)校財產(chǎn)損失或人員傷亡,需承擔相應(yīng)責(zé)任。
保安服務(wù)方案9
1、秩序維護人員應(yīng)當具有高度的責(zé)任感和工作認真負責(zé)的精神,同時要勇敢果斷,不偏袒私情。他們必須熟悉本崗位的任務(wù)和要求,并認真執(zhí)行崗位職責(zé)。在職責(zé)范圍內(nèi)巡查,果斷處理突發(fā)事件,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要有禮貌地進行盤查和監(jiān)控。對重要部位和場所要進行經(jīng)常性的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出。保持良好的形象和精神狀態(tài),注意儀容儀表。
2、值班室應(yīng)當設(shè)立,并實行24小時值班制度。對外來人員要認真盤查登記,制止閑雜人員進入辦公區(qū)域。
3、秩序維護人員應(yīng)當24小時不間斷在管區(qū)內(nèi)巡邏,維護管區(qū)內(nèi)正常秩序,預(yù)防各類案件發(fā)生。在上崗期間,他們應(yīng)該著裝整齊,文明檢查,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并做好詢問記錄。
4、安全隱患排查應(yīng)該定期進行,每周定期排查一次安全隱患。如發(fā)現(xiàn)安全隱患,必須在1小時內(nèi)報告招標單位,并采取必要的安全隱患防范措施。每周定期向招標單位書面報告上周安全隱患排查的情況。
5、應(yīng)制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案。接到報警信息后,應(yīng)按照應(yīng)急預(yù)案進行處置,并及時向招標單位和有關(guān)部門匯報信息。
6、巡邏隊和門衛(wèi)應(yīng)該聯(lián)動,制止外來人員和車輛違規(guī)進入單位。同時,要制止內(nèi)部人員違規(guī)攜帶物資外出,并發(fā)現(xiàn)案件線索和可疑人員時,要及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)。
7、要做好要害部位和重要物資的'防護工作,確保安全。
8、進行巡邏檢查,對單位的重點部門和薄弱環(huán)節(jié)進行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)事故苗頭和治安隱患,及時匯報科室負責(zé)人。
9、積極完成上級交付的執(zhí)勤任務(wù)。
10、堅守崗位,恪盡職守,按照規(guī)定辦事,不偏袒私情。
11、在值班期間,必須著裝整齊,舉止大方,語言得體,禮貌待人。
保安服務(wù)方案10
為切實做好北京專家國際花園物業(yè)部的內(nèi)部安全防范工作,我公司根據(jù)貴物業(yè)部實際,在發(fā)生火災(zāi)、爆炸、地震等公共突發(fā)事件時,為保障客戶單位和人民群眾的生命財產(chǎn)安全,最大程度減少傷亡和損失,特制定處置公共突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
我公司成立北京專家國際花園物業(yè)部保安隊伍處置公共突發(fā)事件領(lǐng)導(dǎo)小組,客戶單位行政科負責(zé)人為總指揮,我公司主管經(jīng)理為副指揮,保安隊長為現(xiàn)場指揮,各班班長和備勤保安員為主要成員。在發(fā)生火災(zāi)、爆炸、地震等公共突發(fā)事件時,根據(jù)此預(yù)案,及時有序的組織保安人員,具體實施處置公共突發(fā)事件工作。
二、工作任務(wù)
全體保安人員在處置公共突發(fā)事件工作中,要始終貫徹“預(yù)防為主,防處結(jié)合”的原則。明確處突工作任務(wù)和責(zé)任人,有針對的經(jīng)常組織保安人員進行處突演練,提高處置公共突發(fā)事件的可操作性和實效性,不斷提高處突能力,積極做好相關(guān)防范工作,保障客戶和人民群眾生命財產(chǎn)安全。
三、工作措施
保安員是處置公共突發(fā)事件的主要力量,具體負責(zé)對突發(fā)事件的防范處置工作。因此保安隊伍要認真履行職責(zé),嚴密安全防范,不斷提高保安人員的專業(yè)技能和處突意識,不斷完善安全措施和應(yīng)急預(yù)案。
。ㄒ唬┍0舶嚓犚(jīng)常組織保安員學(xué)習(xí)相關(guān)的'消防、防爆和防震等處突知識,并做好對內(nèi)部人員消防、防爆等知識的宣傳教育。保安人員還要熟悉貴物業(yè)部內(nèi)部的防火、防爆環(huán)境,要對本單位的消防和防爆器材位置和安全防火通道了如指掌。保證一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠迅速及時的到達突發(fā)事件現(xiàn)場。
。ǘ┍0矄T要定期但對單位內(nèi)部的進行防火、防爆、防盜等形式的安全大檢查,并根據(jù)實際情況制定相應(yīng)的防范措施。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時上報客戶單位盡快解決。
。ㄈ┍0矄T要經(jīng)常性對客戶單位的防火、防爆器材進行進行檢查,保證器材的性能完好無損。
。ㄋ模┍0碴犚Y(jié)合貴物業(yè)部和轄區(qū)周圍實際情況,經(jīng)常性的組織保安員進行防火、防爆、防地震等處置公共突發(fā)事件的處突演練。不斷提高工作的針對性和實效性,不斷提高保安人員應(yīng)付和處置突發(fā)事件的能力,保證一旦發(fā)生突發(fā)事件保安隊伍能夠在第一時間內(nèi)迅速到位,處置得當。
四、處置突發(fā)事件程序
當接到處置公共突發(fā)事件情況后,保安隊長立即向客戶單位匯報并組織全體備勤保安員,攜帶防火、防爆等器材,第一時間迅速趕到事故現(xiàn)場,按照應(yīng)急處突預(yù)案,將保安人員按分工進行分組分工,所有保安人員根據(jù)分工進行報警、搶救、疏散、警戒等工作。
。ㄒ唬┘皶r報警。當執(zhí)勤保安員發(fā)現(xiàn)火災(zāi)、爆炸和地震等緊急情況時,根據(jù)事故現(xiàn)場實際情況立即向隊部、客戶單位、我公司和當?shù)鼐綀蟾。報告的?nèi)容包括突發(fā)事故的地點、時間、有無人員傷亡、貴重物品損壞情況等。
(二)緊急疏散物資和群眾。接到突發(fā)事件報告后,由貴物業(yè)部處突副總指揮(隊長)安排一組保安人員及時疏散被困人員和周圍無關(guān)人員。
(三)立即現(xiàn)場撲救。由副總指揮安排一組保安人員對突發(fā)事件現(xiàn)場立即進行撲救,防止事態(tài)進一步擴展,并負責(zé)現(xiàn)場貴重物品和易燃易爆物品的轉(zhuǎn)移、隔離、看護。對受傷人員進行初步救治,安排受傷群眾撤離。
。ㄋ模┳龊镁涔ぷ鳌S筛笨傊笓]安排一組保安人員對事故現(xiàn)場設(shè)置警戒線,保證處突正常進行。防止無關(guān)人員進入,擾亂處突工作。
五、工作要求
。ㄒ唬┧斜0踩藛T在處置突發(fā)事件過程中要服從命令,聽從指揮,全力搶救客戶財產(chǎn),全力保護人民生民財產(chǎn)安全。
(二)各組人員要聽從總指揮分配工作任務(wù),攜帶相應(yīng)的防護裝置和處置器材按責(zé)任分工進行處置。以捍衛(wèi)客戶合人民群眾生命財產(chǎn)安全為己任,充分發(fā)揮保安隊伍在維護客戶合人民群眾生命和財產(chǎn)安全方面的能力和作用。任何保安人員處突工作中不得相互推諉,更不能臨陣退縮。
。ㄈ┨幫槐0碴犖楦笨傊笓]在處突工作指揮中,要根據(jù)突發(fā)事件現(xiàn)場情況和保安隊伍人數(shù),合理調(diào)整保安力量,做到科學(xué)部署、合理統(tǒng)籌、及時有效、有條不紊。
。ㄋ模┰谔幹霉餐话l(fā)事件時,各級保安人員既要發(fā)揚不怕艱苦、機智勇敢、無私奉獻的大無畏精神,又要做好自身的防護工作,按要求佩戴好防護器材,盡量避免不必要的受傷。
保安服務(wù)方案11
一、健全充實保安隊伍,狠抓隊伍的基本建設(shè)
1、建立、充實保安隊伍。
保安部早期的管理過程中,因編制不合理,直接導(dǎo)致員工工作情緒低下,人員流動率高。
在此嚴重的形勢下,保安部及時調(diào)整工作崗位編制,使員工工作積極性得到極大的提高,勞動強度在原有基礎(chǔ)上有了很大的降低,人員流失率得到了很好的控制,逐步形成了崗位確定、職責(zé)分明、工作有序的良好局面,并且在人員嚴重缺編的情況下完成了小區(qū)的安全保衛(wèi)工作。
2、強化技能、體能訓(xùn)練。
根據(jù)保安部所擔負的任務(wù)及小區(qū)的要求,對新招隊員進行了嚴格的軍事訓(xùn)練。
今年以來共組織各類技能、體能訓(xùn)練、消防培訓(xùn)約60課時。
保安隊伍基本達到了警容嚴整、隊列有形、舉止端莊、禮貌待客。
二、建立健全了各項制度,嚴格按規(guī)章制度辦事
1、以規(guī)章制度規(guī)范保安隊伍建設(shè),是我們建設(shè)和管理保安隊伍的原則。
保安部組建以來,以法律法規(guī)為依據(jù),以小區(qū)服務(wù)標準為準繩,先后建立健全了保安隊伍管理標準、獎懲制度、培訓(xùn)制度、班前會、班后會制度、部門例會制度、各類人員崗位職責(zé)、外來施工人員管理制度、車輛安全管理制度、各類消防安全管理制度等。
2、狠抓制度的落實。
一是同各部門主要負責(zé)人簽定《治安、消防安全責(zé)任書》;
二是建立健全《消防檔案》;
三是明確分工、責(zé)任到人;
四是重大活動隨時總結(jié)講評,以利于工作的提高。
三、抓好治安、消防安全,注重防患于未燃
小區(qū)面積大、出入口多,再加上外包單位多,管理上的復(fù)雜性,直接導(dǎo)致小區(qū)的安全管理工作任務(wù)很重。
1、抓好安全工作硬件建設(shè)。
一是注重隊員對小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)的熟悉掌握和使用;二是加強“技防”建議以彌補“人防”的不足,今年來在原有的基礎(chǔ)上增加監(jiān)控鏡頭3路,填補了多數(shù)監(jiān)控盲區(qū)的空白,將原來不合理的監(jiān)控鏡頭重新調(diào)整位置,將貴重物品室的監(jiān)控位置調(diào)到到消防中心;三是定期檢查小區(qū)所有區(qū)域的.治安、消防安全隱患,并及時要求整改;四是確保消防器材的完好率100%,制定了防火巡查制度。
2、組織消防演習(xí),提高員工疏散逃生能力。
今年是落實社會單位消防安全“四個能力”最重要的一年,保安部共組織各類消防演習(xí)、實戰(zhàn)滅火等演練8次,使小區(qū)全體員工和外包單位員工在撲救初起火災(zāi)、人員疏散逃生方面的能力有了明顯的提高。
在小區(qū)全體員工的共同配合下,為小區(qū)贏得了“社會單位消防安全4A級”證書、“合肥市消防安全工作先進單位”、“包河區(qū)消防安全工作先進單位”等稱號。
3、抓好重大活動的安全保衛(wèi)工作和其他工作,今年以來小區(qū)先后4次接待星評人員,保安部所有人員每次都是全體上崗,有的是帶病堅持工作,不少隊員都是連續(xù)工作16小時以上,但都無怨無悔,恪盡職守,圓滿完成了安全保衛(wèi)任務(wù),樹立了小區(qū)保安的良好形象。
保安服務(wù)方案12
致:******銀行***分行營業(yè)網(wǎng)點保安服務(wù)項目采購小組:
我司很榮幸有機會能受邀參與貴單位在****市的保安服務(wù)工作,如能成功贏得貴公司的項目,定將以我們強大的專業(yè)安保服務(wù)優(yōu)勢,并努力協(xié)助貴單位的各項管理工作,竭誠作出應(yīng)盡的貢獻。為貴公司及我司樹立一個良好的品牌企業(yè)形象。
安全是企業(yè)管理的命脈,其地位、作用非常重要。根據(jù)貴單位的服務(wù)性質(zhì)和客戶群體的特性,承擔安保服務(wù)工作,必須有一支“政治合格、素質(zhì)過硬、信守承諾”的保安隊伍為之保駕護航。安徽省**保安服務(wù)有限公司***分公司有能力、有信心、有決心擔任此項服務(wù)并優(yōu)質(zhì)高效的完成;根據(jù)貴方為營業(yè)網(wǎng)點保安服務(wù)項目提供的邀標文件,我方的保安服務(wù)方案投標分項報價表如下:
安徽**保安公司簡介
安徽省**保安服務(wù)有限公司***分公司,是依托安徽省**保安服務(wù)有限公司+北京**護衛(wèi)安全顧問有限公司成立的一家民營服務(wù)的保安企業(yè),是經(jīng)安徽省公安廳批準特許經(jīng)營保安業(yè)務(wù),工商行政管理局登記注冊的保安服務(wù)企業(yè),在全國有12家分公司,是一家大型的保安連鎖服務(wù)企業(yè)。
安徽省**保安服務(wù)有限公司***分公司,主要承接包括保安門衛(wèi)服務(wù)、保安守護服務(wù)和保安巡邏、保安隨身護衛(wèi)等服務(wù)。我公司根據(jù)政府機關(guān)、企業(yè)單位、高檔住宅區(qū)、金融單位、商場、物業(yè)小區(qū)、工廠、高檔賓館飯店、各種臨時活動的不同特點,制定相應(yīng)的保安門衛(wèi)服
務(wù)、守護服務(wù)及巡邏服務(wù)方案,派出專業(yè)保安人員提供門衛(wèi)、巡邏、防盜、防護等保安服務(wù)。 公司成立以來,始終以“確保安全,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為宗旨,充分利用在保安行業(yè)及軍事管理中積累的經(jīng)驗,憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高素質(zhì)的隊伍、軍事化的管理和有效的安全管理方案協(xié)助客戶單位積極做好安全、消防工作,樹立企業(yè)形像,確保服務(wù)企業(yè)的資產(chǎn)安全,并深得客戶單位的信賴。通過嚴格管理和訓(xùn)練,不斷提高保安隊伍的個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。公司保安隊伍迅速發(fā)展,并不斷擴大規(guī)模,業(yè)務(wù)量逐日遞增,目前保安員工達8000人之多。公司將以忠誠的態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)以及合理的價格,竭誠為您提供安全舒心的辦公、生活環(huán)境。
公司現(xiàn)有主要來自專業(yè)學(xué)校、部隊復(fù)轉(zhuǎn)軍人等各類專業(yè)服務(wù)人員,在由退休警官、退伍軍官組成的高素質(zhì)管理團隊帶領(lǐng)下,為客戶提供人防、技防、停車場管理等多種服務(wù)。并積極參加各種輔警維穩(wěn)任務(wù)。先后榮獲“全國優(yōu)秀保安服務(wù)單位”、“保安服務(wù)先進單位”等榮譽。
公司主要經(jīng)營范圍:
1、保安人防服務(wù)
派駐保安人員;提供門衛(wèi)、巡邏、守護等專業(yè)保安服務(wù);
2、保安咨詢服務(wù)
為客戶提供安全風(fēng)險評估、安全預(yù)警方案、安防技術(shù)開發(fā)等安全咨詢服務(wù)。
3、保安技防服務(wù)
為客戶單位提供保安技防工程規(guī)劃及安裝等服務(wù)。
3、保安管理服務(wù)
根據(jù)客戶授權(quán)范圍代表客戶對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)的工作。
4、特種保安服務(wù)
為大型社會活動、文藝演出、體育比賽、展覽展銷現(xiàn)場及明星要人提供特保服務(wù)。
5、停車場管理服務(wù)
為客戶停車場負責(zé)經(jīng)營管理服務(wù)。
服務(wù)方案項目基本情況
****銀行*****分行現(xiàn)有 個網(wǎng)點,所需保安人員 名。(根據(jù)各營業(yè)網(wǎng)點情況及所處周邊各種環(huán)境具體人員安排如附頁一表,實際人數(shù)根據(jù)現(xiàn)場及貴單位的要求可再進行實際調(diào)整。)
一、保安管理服務(wù)模式
(一)管理理念和目標
1、組建一支專業(yè)化制度健全的保安隊伍
保安管理的有效與否將直接影響銀行網(wǎng)點的安全,甚至影響銀行的社會形象。因此我司介入后,將以高標準、嚴要求組建一支“思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、訓(xùn)練有素、服務(wù)一流”的`專業(yè)化保安隊伍。高素質(zhì)的保安隊伍需要有嚴明的管理制度,完善的用人、培訓(xùn)制度和完善的自我激勵機制同自我約束機制,員工只有通過嚴謹?shù)墓芾,以及有效的培?xùn)、考核和監(jiān)督,才能使個人素質(zhì)得到保持和提高,才能形成整個隊伍的高素質(zhì)。并建立健全切實可行且符合****銀行***分行營業(yè)網(wǎng)點保安服務(wù)項目的保安管理制度。
2、加強安全防范,做好治安聯(lián)防工作
視“安全”為“命脈”,結(jié)合銀行的實際情況,采用“人防”、“物防”與“技防”相結(jié)合,加強與銀行的聯(lián)絡(luò)溝通,在“群防群治”環(huán)境下做好銀行網(wǎng)點的各項安全防范工作。
3、注重消防管理
堅持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防工作方針,認真落實和貫徹“誰主管、誰負責(zé)”的消防原則,建立三級防火責(zé)任制,做好防火安全檢查,確保銀行網(wǎng)點內(nèi)的消防安全。
4、維護公共秩序,規(guī)范交通車輛管理
以“安全”為重心,“服務(wù)”為目的,努力維護銀行網(wǎng)點的公共秩序,營造整潔、文明、舒適、安全的辦公及服務(wù)環(huán)境。
(二)管理模式
1、組建一支專業(yè)化的保安隊伍
以半軍事化、規(guī)范化、服務(wù)型的標準來管理保安隊伍,出色完成銀行網(wǎng)點的各項安全保衛(wèi)任務(wù)。所有保安人員招聘都必須通過嚴格的考核、篩選,擇優(yōu)錄用(骨干隊伍從公司在公司中擇優(yōu)選拔)。注重保安員的思想教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),并將保安工作納入銀行管理的“一體化”管理之中,進行經(jīng)常性的職業(yè)道德、思想品德教育和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),定期和不定期組織開展治安、消防等法律法規(guī)以及保安技能、服務(wù)意識和各種突發(fā)事件處理的培訓(xùn),著重以實踐操作為主,力求達到一專多能,培養(yǎng)并形成公正、廉潔、高效的保安服務(wù)隊伍。
2、建立健全保安管理制度
保安管理是否有效,需要有一整套完善的規(guī)章制度和工作程序,為此,我司介入服務(wù)后,將根據(jù)ISO9001質(zhì)量管理體系的有關(guān)標準和法律法規(guī)要求,結(jié)合日常管理運作的實際情況,建立含《安全管理規(guī)程》、《安全檢查工作規(guī)程》、《銀行網(wǎng)點管理規(guī)程》、《保安隊值班管理規(guī)定》、《隊長、領(lǐng)班崗位工作規(guī)程》、《消防防火作業(yè)管理規(guī)程》、《巡邏崗工作規(guī)程》、《應(yīng)急分隊工作規(guī)程》、《保安交接班制度》、《保安執(zhí)勤管理規(guī)定》、《火警應(yīng)急處理流程》、《治安事故應(yīng)急處理流程》等一整套完善的管理制度和操作規(guī)程,使管理工作有法可依,有章可循,做到行為標準化、管理規(guī)范化。
保安服務(wù)方案13
為切實加強我縣農(nóng)村中小學(xué)校校園安全保衛(wèi)工作,有效防范校園重大案件和傷害事件的發(fā)生,根據(jù)《海南省教育廳關(guān)于配備中小學(xué)校幼兒園專職保安人員的通知》(瓊教辦〔20xx〕47號)精神,結(jié)合我縣實際,制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo),以創(chuàng)建平安和諧校園為宗旨,有效防范校園內(nèi)發(fā)生暴力事件,切實保障師生生命和財產(chǎn)安全,及時處置侵害師生安全的惡性的事件,切實維護校園安全穩(wěn)定。
二、工作目標
按標準配備農(nóng)村中小學(xué)校校園保安,加強對校園保安的管理和培訓(xùn),提高校園保安的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),保障我縣農(nóng)村中小學(xué)校校園安全。分兩階段配備校園保安:第一階段,配備150名用工方式為非全日制用工的半職校園保安;第二階段,對農(nóng)村中小學(xué)校校園保安進行全面考核,考核合格轉(zhuǎn)為政府購買服務(wù)用工的全職校園保安,與勞務(wù)派遣公司簽訂合同,將其納入全縣校園保安統(tǒng)一管理。逐步建設(shè)我縣專業(yè)化的`校園保安隊伍,完善制度建設(shè),建立健全校園保安動態(tài)管理機制,形成符合我縣實際的全職和半職校園保安并存的校園保安體系。
三、校園保安性質(zhì)、配備范圍及崗位設(shè)置
。ㄒ唬┬再|(zhì):配備的校園保安為非全日制用工形式,按小時計酬,計酬工資不低于我縣最低小時工資標準。校園保安在同一個單位平均每天工作時間不超過4個小時,每周工作時間累計不超過24個小時。校園保安不與學(xué)校簽訂勞動合同,只訂口頭協(xié)議,無試用期,學(xué)校和校園保安雙方均可隨時通知對方終止用工。終止用工,學(xué)校不需向校園保安支付經(jīng)濟補償金。
。ǘ┡鋫浞秶罕敬涡@保安配備范圍為屯昌縣農(nóng)村中小學(xué)校(不含教學(xué)點)。
。ㄈ⿳徫辉O(shè)置及要求:按照《海南省教育廳關(guān)于配備中小學(xué)校幼兒園專職保安人員的通知》(瓊教辦〔20xx〕47號)要求,農(nóng)村中小學(xué)校在校生500名以內(nèi)的學(xué)校配備2名校園保安,有寄宿生的學(xué)校增配1名校園保安;500名以上的學(xué)校配備3名校園保安,有寄宿生的學(xué)校增配2名校園保安。全縣農(nóng)村中小學(xué)校共有76所,校園保安配備計劃數(shù)共192人,現(xiàn)有校園保安數(shù)42人,應(yīng)再增加配備校園保安數(shù)150名。(詳見附件1)。校園保安實行輪班制,保障校園保安工作與自身農(nóng)業(yè)生產(chǎn)兩不誤。
四、配備對象、選配條件和配備程序
。ㄒ唬┡鋫鋵ο螅号鋫鋵ο鬄閷W(xué)校所在村鎮(zhèn)因家庭有特殊情況不能外出務(wù)工的建檔立卡貧困戶富余勞動力。
(二)選配條件:
1.年齡18至50歲男性,身體健康,有責(zé)任心和正義感,品行良好,心理素質(zhì)好。
2.作風(fēng)正派,遵紀守法,無刑事處罰、勞動教養(yǎng)、收容教育、強制隔離戒毒、行政拘留等不良記錄。
3.熱愛保安工作。
。ㄈ┡鋫涑绦颍
1.發(fā)布公告?h教育局負責(zé)草擬公告,公告內(nèi)容包括配備校園保安的具體崗位、配備條件、工作性質(zhì)、工作待遇等情況。公告在農(nóng)村中學(xué)、中心小學(xué)(縣教育局負責(zé))以及鎮(zhèn)政府、村委會(鎮(zhèn)政府負責(zé))張貼。公告時間為5個工作日。
2.組織報名。各鎮(zhèn)政府根據(jù)本鎮(zhèn)農(nóng)村中小學(xué)校配備校園保安的具體崗位,積極發(fā)動符合條件的人員報名。報名時間為5天。
3.確定校園保安人選。各鎮(zhèn)政府根據(jù)選配條件擬定本鎮(zhèn)校園保安人選報縣教育局,縣教育局負責(zé)匯總各鎮(zhèn)政府報送的校園保安人選上報縣政府審定。
4.公示。根據(jù)縣政府審定的校園保安人選,按鎮(zhèn)將人選進行分類。人選名單在農(nóng)村中學(xué)、中心小學(xué)以及鎮(zhèn)政府和村委會公示。公示時間為5個工作日。
5.崗前培訓(xùn)。公示無異議后,由縣教育局負責(zé)召集校園保安進行崗前培訓(xùn),縣就業(yè)局將校園保安崗前培訓(xùn)列入職業(yè)技能培訓(xùn)項目,由縣公安局負責(zé)進行具體培訓(xùn)。崗前培訓(xùn)時間為7天。
6.上崗。崗前培訓(xùn)結(jié)束后,由縣教育局負責(zé)安排校園保安上崗,并出臺相關(guān)的校園保安管理制度進行管理。
五、待遇預(yù)算
(一)政府補貼費用。農(nóng)村中小學(xué)校校園保安按我縣20xx年最低小時工資11.3元計發(fā)待遇。每兩周結(jié)算一次。此次增配校園保安150名,每個校園保安月報酬(按每天4個小時,一周5天,一個月4個周計算)為904元,年報酬為10848元。150名校園保安每年共需支付報酬162.72萬元。所需經(jīng)費列入縣財政預(yù)算。
(二)意外傷害保險:所在學(xué)校為配備的農(nóng)村中小學(xué)校校園保安每人每年購買100元意外傷害保險。
。ㄈ┬@保安統(tǒng)一配備保安服裝,由各學(xué)校按縣教育局統(tǒng)一標準自行采購。
六、工作要求
。ㄒ唬└饔嘘P(guān)單位要秉著認真負責(zé)的態(tài)度,公正公平公開開展校園保安配備工作。
。ǘ└麈(zhèn)政府要加強對校園保安的統(tǒng)籌管理,建立校園保安信息檔案,并不定期組織校園保安進行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強其遵紀守法的自覺性和工作責(zé)任心。
。ㄈ┛h教育局要制定出臺關(guān)于校園保安考勤、考核等管理制度,切實提高校園保安履職的積極性和主動性。
。ㄋ模┬@保安實行動態(tài)管理。校園保安由鎮(zhèn)政府負責(zé)確定人選,實行統(tǒng)一管理。學(xué)校負責(zé)安排具體工作,并對校園保安實行考核,考核結(jié)果報送鎮(zhèn)政府。根據(jù)考核結(jié)果,決定是否轉(zhuǎn)為政府購買服務(wù)、繼續(xù)留用或終止用工。
七、本工作方案及不盡事宜由縣教育局負責(zé)解釋。
保安服務(wù)方案14
一、保安服務(wù)方案概述
針對活動現(xiàn)場,我司將派出專業(yè)保安隊伍,負責(zé)活動的安保工作。保安隊伍由技能精湛、經(jīng)驗豐富的保安人員組成,具備良好的職業(yè)素質(zhì)、協(xié)作能力和實戰(zhàn)經(jīng)驗。我們將根據(jù)活動現(xiàn)場的具體情況,制定詳細的`保安服務(wù)方案,確;顒拥捻樌M行。
二、活動現(xiàn)場安全評估
1、活動現(xiàn)場地形圖分析
2、人員出入管理
3、車輛出入管理
4、周邊治安環(huán)境評估
三、保安服務(wù)任務(wù)及分工
1、活動現(xiàn)場出入口安保
2、現(xiàn)場內(nèi)部巡邏
3、車輛疏導(dǎo)與調(diào)度
4、突發(fā)事件應(yīng)急處理
四、保安力量配置
根據(jù)活動現(xiàn)場面積、人流量、車輛流量等因素,我司將派出以下保安力量:
1、出入口保安人員:主要負責(zé)活動現(xiàn)場出入口的人員、車輛查驗與登記工作。
2、內(nèi)部巡邏保安人員:負責(zé)活動現(xiàn)場內(nèi)部的秩序維護和巡邏工作,防止可疑人員進入活動現(xiàn)場。
3、車輛疏導(dǎo)與調(diào)度保安人員:負責(zé)活動現(xiàn)場周邊的車輛疏導(dǎo)、調(diào)度和停放管理工作。
4、應(yīng)急處理保安人員:負責(zé)應(yīng)對突發(fā)事件,及時維護活動現(xiàn)場秩序。
五、保安人員裝備配置
1、保安人員制服:統(tǒng)一著裝,保持儀容整潔。
2、對講機:方便保安人員之間的溝通與協(xié)調(diào)。
3、執(zhí)法記錄儀:記錄活動現(xiàn)場情況,防止糾紛。
4、反光背心:提高保安人員在夜間的可視性。
5、警棍、手電等安保裝備:用于應(yīng)對突發(fā)事件。
六、保安服務(wù)流程
1、活動前準備
。1)收集活動現(xiàn)場相關(guān)資料,進行安全評估。
。2)制定具體的保安服務(wù)方案,明確任務(wù)分工和責(zé)任人。
。3)對保安人員進行崗前培訓(xùn),確保熟悉活動方案和突發(fā)事件應(yīng)對流程。
(4)提前部署保安力量,檢查裝備性能,確;顒禹樌M行。
2、活動中執(zhí)行
。1)保安人員按照方案要求,分別負責(zé)出入口管控、內(nèi)部巡邏、車輛調(diào)度等工作。
。2)加強活動現(xiàn)場巡視,及時發(fā)現(xiàn)并處置安全隱患。
。3)做好人員、車輛進出登記,防止無關(guān)人員進入活動現(xiàn)場。
。4)協(xié)調(diào)處置現(xiàn)場突發(fā)事件,確保活動順利進行。
3、活動后總結(jié)
。1)活動結(jié)束后,保安人員做好收尾工作,清點裝備,確保無遺漏。
(2)對活動現(xiàn)場進行清理,保持現(xiàn)場整潔。
。3)匯總活動安保工作情況,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高保安服務(wù)質(zhì)量。
七、應(yīng)急預(yù)案
1、制定應(yīng)急預(yù)案,明確各類突發(fā)事件的處置流程和責(zé)任人。
2、定期組織保安人員進行應(yīng)急預(yù)案演練,提高應(yīng)急處置能力。
3、如發(fā)生突發(fā)事件,保安人員按照應(yīng)急預(yù)案迅速響應(yīng),及時處置。
八、其他注意事項
1、嚴格遵守國家法律法規(guī),尊重當?shù)仫L(fēng)土人情。
2、加強與主辦方、當?shù)毓矙C關(guān)的溝通與協(xié)作,確保信息暢通。
3、對活動現(xiàn)場的音響設(shè)備、用電設(shè)施等進行安全檢查,防止安全事故發(fā)生。
4、安排充足的備用保安力量,以應(yīng)對突發(fā)事件。
保安服務(wù)方案15
為深入貫徹落實《保安服務(wù)管理條例》(xx令第564號)、《公安機關(guān)實施保安服務(wù)管理條例辦法》(xx令第112號)、《泉州市人民政府關(guān)于加強全市物業(yè)管理工作的若干意見》(泉政〔20xx〕1號)、《關(guān)于進一步加強全省物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安服務(wù)工作的通知》(閩公綜〔20xx〕705號)和泉州市平安建設(shè)相關(guān)文件精神,大力推進平安泉州建設(shè),進一步規(guī)范物業(yè)保安管理,切實提高住宅小區(qū)防范水平,特制定以下實施方案:
一、工作目標
在各級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮相關(guān)主管部門行業(yè)監(jiān)管作用,健全完善物業(yè)保安服務(wù)管理制度、崗位責(zé)任制度和保安員管理制度,切實加強物業(yè)保安隊伍正規(guī)化、規(guī)范化和職業(yè)化建設(shè),充分發(fā)揮物業(yè)保安隊伍在維護全市住宅小區(qū)治安穩(wěn)定中的重要作用。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
在市委市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,建立由市公安局、市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局分管領(lǐng)導(dǎo)組成的領(lǐng)導(dǎo)小組,并在市公安局治安支隊設(shè)立市“規(guī)范物業(yè)保安管理”推進辦公室(簡稱“規(guī)范物業(yè)保安管理推進辦”),由各成員單位職能部門負責(zé)人和工作人員組成,具體負責(zé)工作的組織推進、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、督促檢查和總結(jié)考核等工作。各縣(市、區(qū))也應(yīng)參照市級模式建立相應(yīng)工作機制,健全工作制度,有序推進此項工作的開展。
三、職責(zé)分工
。ㄒ唬﹛x門
各級公安機關(guān)要加強物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安服務(wù)和保安員的監(jiān)督管理?h級公安機關(guān)要進一步加強保安監(jiān)管隊伍建設(shè),派出所要將管理責(zé)任和任務(wù)落實到具體民警。公安派出所要積極受理轄區(qū)內(nèi)物業(yè)保安員備案、信息采集和保安員的考試報名相關(guān)工作;檢查轄區(qū)內(nèi)物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安員著裝、門崗值守、制度執(zhí)行及保安員持證上崗情況,積極受理保安服務(wù)活動中的投訴、舉報,依法保護物業(yè)服務(wù)企業(yè)的合法權(quán)益;督促指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)物業(yè)服務(wù)企業(yè)做好安全防范工作,對轄區(qū)內(nèi)物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安員進行安全防范知識和技能的培訓(xùn)工作,組織保安員安全防范技能競賽、消防演練、反盜竊和自我保護訓(xùn)練等工作。物業(yè)服務(wù)企業(yè)可對所在地公安派出所相關(guān)工作及其服務(wù)情況提出意見和建議。
1.加強物業(yè)保安隊伍相關(guān)崗位人員的教育培訓(xùn),完善物業(yè)保安員參加《保安員證》報名考試工作機制,大力推進物業(yè)保安員持證上崗制度,進一步提升物業(yè)保安隊伍綜合素質(zhì)。
2.推進智慧保安監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè),加強物業(yè)保安員信息采集、錄入、比對,積極開展智慧保安監(jiān)管系統(tǒng)物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安信息系統(tǒng)客戶端的推廣應(yīng)用工作。
3.加強物業(yè)保安服務(wù)市場清理整治工作,依法查處物業(yè)服務(wù)企業(yè)違法違規(guī)提供保安服務(wù)活動,規(guī)范物業(yè)保安服務(wù)市場。重點檢查住宅小區(qū)物業(yè)保安員以下履職情況:
一是培訓(xùn)和持證上崗情況;
二是門崗值守和制度執(zhí)行情況;
三是裝備配備情況;
四是巡查情況;
五是技防設(shè)施使用和保養(yǎng)情況等。
重點檢查物業(yè)企業(yè)是否存在以下違法違規(guī)情況:
一是未按照《保安服務(wù)管理條例》規(guī)定進行備案或者撤銷備案的;
二是以掛靠、承包、勞務(wù)派遣等方式變相從事保安服務(wù)或者保安培訓(xùn),尤其是咨詢公司、勞務(wù)中介等違規(guī)外派保安員從事保安服務(wù)的;
三是在物業(yè)管理區(qū)域以外開展保安服務(wù)的;
四是保安服務(wù)管理制度、崗位責(zé)任制度和保安員管理制度未建立或不健全的;
五是其他違法違規(guī)行為。
對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的'治安、消防安全隱患,及時督促整改,對拒不整改或經(jīng)整改后仍達不到要求的,依法處罰,同時抄告住建和工商行政管理部門。
。ǘ┳》亢统青l(xiāng)xx門
各級物業(yè)管理主管部門要積極配合公安機關(guān)做好物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安服務(wù)的監(jiān)督管理工作。
1.督促物業(yè)服務(wù)企業(yè)主要負責(zé)人進一步落實《保安服務(wù)管理條例》,把規(guī)范物業(yè)保安服務(wù)活動納入行業(yè)檢查和監(jiān)督內(nèi)容,與物業(yè)服務(wù)項目招投標和項目評優(yōu)等工作相掛鉤。
2.指導(dǎo)、督促自行招用保安員的物業(yè)服務(wù)企業(yè)依法向公安機關(guān)進行備案或撤銷備案及做好保安員基礎(chǔ)信息(含指紋等人體生物信息)的采集工作。
3.配合xx門推進物業(yè)保安隊伍參加《保安員證》培訓(xùn)考試工作,實行物業(yè)保安員持證上崗制度,切實提升物業(yè)保安員的履職能力。配合相關(guān)部門加強對物業(yè)服務(wù)企業(yè)在招聘保安員和維護保安員合法權(quán)益等方面工作的監(jiān)管。要督促物業(yè)服務(wù)企業(yè)加強保安員職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、法律知識的教育培訓(xùn),各物業(yè)小區(qū)的主要執(zhí)勤崗位必須聘請責(zé)任心強、形象佳的保安員值崗,杜絕站姿不正、坐姿不端、有損保安員形象及超齡人員上崗。
四、實施步驟
。ㄒ唬┙M織部署階段(即日起至8月31日)。全面部署規(guī)范物業(yè)保安管理專項行動,落實各組織實施單位責(zé)任人、聯(lián)絡(luò)員。根據(jù)《實施方案》總體要求,按照各自職責(zé)任務(wù),結(jié)合本地區(qū)、本部門實際,制定具體實施方案,細化和分解工作目標,明確工作措施和要求,確保工作有序推進。
(二)全面推進階段(9月1日至9月30日)。一是組織物業(yè)服務(wù)企業(yè)主要負責(zé)人開展《保安服務(wù)管理條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),切實提高物業(yè)服務(wù)企業(yè)管理者的法制意識及責(zé)任意識。加強對物業(yè)服務(wù)行業(yè)協(xié)會的指導(dǎo)力度,組織物業(yè)保安隊伍參加《保安員證》報名培訓(xùn)考試工作,大力推進物業(yè)保安員持證上崗制度。二是集中清理整治物業(yè)保安服務(wù)市場,嚴厲打擊物業(yè)服務(wù)企業(yè)違法違規(guī)提供保安服務(wù)活動,特別是跨區(qū)域、超范圍提供保安服務(wù)的行為,清理規(guī)范物業(yè)保安員管理,尤其是一些單位招聘不符合保安員條件人員,規(guī)范物業(yè)保安服務(wù)市場。三是加快推動保安監(jiān)管信息系統(tǒng)同物業(yè)管理信息系統(tǒng)對接,逐步實現(xiàn)對物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安活動動態(tài)化管理,及時掌握物業(yè)保安員的履職情況和就業(yè)軌跡等動態(tài)信息,加強物業(yè)保安員的招錄、使用和清退工作的管理。四是積極開展物業(yè)保安和社區(qū)保安隊伍聯(lián)勤聯(lián)防試點工作,及時分析和協(xié)調(diào)解決難點問題,逐步完善工作機制。
(三)鞏固提高階段(10月1日至10月31日)。回顧總結(jié)前階段工作,查找薄弱環(huán)節(jié),并在下階段工作中針對性開展工作。進一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)保安員信息采集系統(tǒng)建設(shè),扎實做好物業(yè)保安員信息采集、儲存、管理、傳輸和反饋工作。進一步加大物業(yè)保安員教育培訓(xùn)工作力度,適時總結(jié)、推廣物業(yè)保安和社區(qū)保安隊伍聯(lián)勤聯(lián)防工作經(jīng)驗。
。ㄋ模┛偨Y(jié)評估階段(11月1日至11月30日)。各單位對本系統(tǒng)、本地區(qū)開展“規(guī)范物業(yè)保安管理”專項行動情況進行督導(dǎo)檢查,開展自查自評。“市規(guī)范物業(yè)保安管理推進辦”組織對各單位工作推進情況進行評估考核,考核結(jié)果納入“平安小區(qū)”物業(yè)企業(yè)信用評價驗收評比內(nèi)容。同時,固化經(jīng)驗做法,形成長效機制,進一步完善本市物業(yè)保安管理制度化、規(guī)范化建設(shè)。
五、工作要求
(一)提高思想認識。各單位要高度重視,切實把“規(guī)范物業(yè)保安管理”推進平安建設(shè)作為保障廣大群眾安居樂業(yè)的一項重要舉措,加強領(lǐng)導(dǎo)、精心部署、扎實推進,確!耙(guī)范物業(yè)保安管理”推進平安建設(shè)取得預(yù)期成效。要根據(jù)《實施方案》總體要求,細化工作措施、明確工作職責(zé)、嚴格工作責(zé)任,確保各項工作措施落到實處。
。ǘ┘訌妳f(xié)作配合。各單位要按照“歸口管理、分工負責(zé)”的原則,及時了解和掌握本地區(qū)、本系統(tǒng)工作推進情況,加強溝通協(xié)作、加強上下聯(lián)動、加強條塊結(jié)合,逐步建立“依法監(jiān)管、綜合施策、部門配合、共同治理”的工作格局。
。ㄈ┘訌娍偨Y(jié)提煉。各單位要充分發(fā)揮媒體輿論引導(dǎo)作用,加大專項整治行動效果宣傳,注重總結(jié)提煉工作中的經(jīng)驗做法,加強交流推廣,并積極挖掘、宣傳物業(yè)保安員在維護居民住宅小區(qū)治安秩序工作中的先進事跡,樹立典型、弘揚正氣,進一步爭取廣大群眾對物業(yè)保安服務(wù)管理工作的理解和支持。
。ㄋ模┘訌娗闆r報送。各單位要落實專人收集和匯總工作情況。即日起至11月底,各縣(市、區(qū))規(guī)范物業(yè)保安管理推進辦要匯總情況,于每月30日前(遇節(jié)假日提前)將工作開展情況報送市“規(guī)范物業(yè)保安管理推進辦”。
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