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      2. 股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū)

        時(shí)間:2022-05-24 10:42:58 分紅協(xié)議書(shū) 我要投稿

        實(shí)用的股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū)三篇

          在生活中,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎以下是小編整理的股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū)3篇,歡迎閱讀與收藏。

        實(shí)用的股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū)三篇

        股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū) 篇1

          甲方:

          乙方:

          一、乙方職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)對(duì)甲方生產(chǎn)和技術(shù)質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。

          2、對(duì)甲方生產(chǎn)所用物資的監(jiān)督和管理。

          3、配合甲方上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)和評(píng)審工作。

          4、保守甲方的商業(yè)秘密,不外泄甲方的各種經(jīng)營(yíng)報(bào)表。

          5、簽訂本協(xié)議開(kāi)始,不得在甲方以外的公司擔(dān)任職務(wù)及從事工作。

          二、甲方職責(zé)

          1、按時(shí)發(fā)放本協(xié)議簽訂的工資及年終利潤(rùn)分紅。

          乙方自 年 月 日起,工資8000/月,年終利潤(rùn)分紅于次年1月財(cái)務(wù)報(bào)表核定后統(tǒng)一發(fā)放。

          2、每年年終前向乙方出示年度銷(xiāo)售報(bào)表及盈方報(bào)表。

          三、乙方協(xié)議入股分紅說(shuō)明及計(jì)算方式

          1、乙方以現(xiàn)金五萬(wàn)元入股屬于經(jīng)營(yíng)性投資分紅,不屬于股權(quán)固資投資。對(duì)于公司中層干部,公司最高給與五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)投資股本。

          2、甲方資產(chǎn)為實(shí)時(shí)、實(shí)際進(jìn)入公司財(cái)務(wù)固資為準(zhǔn),乙方以人民幣五萬(wàn)元現(xiàn)金入股甲方每年年末資產(chǎn)利潤(rùn)分紅,本次乙方入

          股金額只用來(lái)計(jì)算年末稅后利潤(rùn)分紅,與公司股權(quán)股本無(wú)關(guān)。(雙方協(xié)議商定分紅時(shí):乙方按投入人民幣五萬(wàn)元整,公司送五萬(wàn)元整,共計(jì)壹拾萬(wàn)元整做為乙方經(jīng)營(yíng)性投資款進(jìn)行計(jì)算分紅)

          3、計(jì)算方式:

          分紅金額=稅后可分配利潤(rùn)*分紅率

          分紅率=投入資金(10萬(wàn))/資產(chǎn)額

          四、分紅規(guī)定及撤股說(shuō)明

          1、乙方所投入的人民幣五萬(wàn)元整(¥50000.00)五年后可以自行決定是否撤股。如入職五年后需撤股,需提前1個(gè)月以書(shū)面形式告知甲方,則甲方以乙方原始入股資金三倍共計(jì)壹拾五萬(wàn)元整(¥150000)給予乙方,今后乙方不參與甲方任何分紅。如不撤則默認(rèn)延續(xù)。

          2、甲方需有稅后可分配利潤(rùn)才分紅,如當(dāng)年虧損則當(dāng)年不分紅。

          3、乙方如在協(xié)議期內(nèi)中途離職或違反公司規(guī)章制度被革職、降級(jí)的將無(wú)法享受本協(xié)議的分紅所得。如乙方不滿五年離開(kāi)公司,離職當(dāng)年不得參與利潤(rùn)分紅,甲方只對(duì)入職時(shí)五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)性投資款項(xiàng)撤資。

          4、以上乙方在甲方的分紅,僅僅是甲方年終利潤(rùn)分紅的獎(jiǎng)勵(lì),與股權(quán)股本無(wú)關(guān),乙方不能據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的.投資股權(quán)。

          5、乙方離開(kāi)甲方,則本協(xié)議自動(dòng)失效。

          四、其他

          本協(xié)議自簽訂之日起生效,一共一式三份,甲乙雙方各持一份,公司一份。

        股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū) 篇2

          甲方:

          乙方:

          鑒于乙方多年來(lái)對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn),為鼓勵(lì)乙方為甲方更好的服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

          第一條:乙方職責(zé)。

          1、 負(fù)責(zé)對(duì)甲方銷(xiāo)售部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。

          2、 積極拓展產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng);努力提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)素質(zhì),對(duì)業(yè)務(wù)員定期開(kāi)展培訓(xùn);積極進(jìn)行業(yè)務(wù)磋商,負(fù)責(zé)交易合同的談判簽訂;對(duì)應(yīng)收賬款應(yīng)及時(shí)催收。

          3、 配合甲方上級(jí)部門(mén)對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查研究,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作。

          4、 保守甲方的商業(yè)機(jī)密,不外泄甲方的各種經(jīng)營(yíng)報(bào)表,如乙方侵犯甲方商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此所受的損失。

          第二條:甲方職責(zé)。

          1、按時(shí)發(fā)放本協(xié)議簽訂前約定的工資及福利、銷(xiāo)售抽成、職務(wù)津貼等。其中工資:福利: 銷(xiāo)售抽成: 職務(wù)津貼:

          2、每年年終前向乙方出示年度銷(xiāo)售報(bào)表及盈虧報(bào)表。

          3、按約定事項(xiàng)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放乙方所得款項(xiàng)。(包括 )

          第三條:分紅條件:

          1、 乙方需在甲方服務(wù)兩年以上,并屬甲方的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或者經(jīng)理級(jí)別以上職位。

          2、 乙方無(wú)須資金投入,但必須參與甲方的經(jīng)營(yíng)管理,履行第一條的職責(zé)。

          3、 甲方稅后需有可分配利潤(rùn),如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅。

          4、 乙方如在協(xié)議期內(nèi)中途離職或者嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被革職、降級(jí)的,將無(wú)法享受本協(xié)議的分紅所得。

          5、 乙方離開(kāi)甲方,則本協(xié)議自動(dòng)失效。

          第四條:分紅約定。

          1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤(rùn)的7%分紅。

          2、甲方根據(jù)年度銷(xiāo)售額的增長(zhǎng)比例來(lái)增加乙方的分紅比例。

          3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的80%,其余20%為跨年度的6月30日前發(fā)放。

          4、乙方在甲方的分紅,是沒(méi)有任何股份作為分紅依據(jù),僅僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì),與股權(quán)無(wú)關(guān),乙方不能據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的股權(quán)。

          第五條:本協(xié)議兩年簽訂一次,自簽訂之日起生效,需要變更時(shí),雙方友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

          第六條:本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          年月 日

        股份協(xié)議和分紅協(xié)議書(shū) 篇3

          甲方:

          乙方:

          鑒于乙方多年來(lái)對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展作出的貢獻(xiàn),為鼓勵(lì)乙方為甲方更好的服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

          第一條:乙方職責(zé)。

          1、 負(fù)責(zé)對(duì)甲方銷(xiāo)售部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。

          2、 積極拓展產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng);努力提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)素質(zhì),對(duì)業(yè)務(wù)員定期開(kāi)展培訓(xùn);積極進(jìn)行業(yè)務(wù)磋商,負(fù)責(zé)交易合同的談判簽訂;對(duì)應(yīng)收賬款應(yīng)及時(shí)催收。

          3、 配合甲方上級(jí)部門(mén)對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查分析,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作。

          4、 保守甲方的商業(yè)機(jī)密,不外泄甲方的各種經(jīng)營(yíng)報(bào)表,如乙方侵犯甲方的商業(yè)秘密,乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此所受的損失。

          第二條:甲方職責(zé)。

          1、按時(shí)發(fā)放本協(xié)議簽訂前約定的工資及福利、銷(xiāo)售抽成、職務(wù)津貼等。

          其中工資:福利: 銷(xiāo)售抽成: 職務(wù)津貼:

          2、每年年終前向乙方出示年度銷(xiāo)售報(bào)表及盈虧報(bào)表。

          3、按約定事項(xiàng)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放乙方所得款項(xiàng)。

          第三條:分紅條件:

          1、 乙方需在甲方服務(wù)兩年以上,并屬甲方的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或者經(jīng)理級(jí)別以上職位。

          2、 乙方無(wú)須資金投入,但必須參與甲方的經(jīng)營(yíng)管理,履行第一條的職責(zé)。

          3、 甲方稅后需有可分配利潤(rùn),如果當(dāng)年虧損則沒(méi)有分紅。

          4、 乙方如在協(xié)議期內(nèi)中途離職或者嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被革職、降級(jí)的,將無(wú)法享受本協(xié)議的分紅所得。

          5、 乙方離開(kāi)甲方,則本協(xié)議自動(dòng)失效。

          第四條:分紅約定。

          1、每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤(rùn)的x%分紅。

          2、甲方根據(jù)年度銷(xiāo)售額的增長(zhǎng)比例來(lái)增加乙方的分紅比例。具體為

          3、甲方必須在本年度末發(fā)放乙方分紅所得的x%,其余x%為跨年度的x月30日前發(fā)放。

          4、乙方在甲方的分紅,是沒(méi)有任何股份作為分紅依據(jù),僅僅是甲方的單方面獎(jiǎng)勵(lì),與股權(quán)無(wú)關(guān),乙方不能據(jù)此認(rèn)為在甲方持有相應(yīng)的股權(quán)。

          第五條:本協(xié)議兩年簽訂一次,自簽訂之日起生效,需要變更時(shí),雙方友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

          第六條:本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方: 年月 日

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