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      2. 年會新員工代表發言稿

        時間:2022-12-23 12:32:09 發言稿 我要投稿

        年會新員工代表發言稿

          隨著社會一步步向前發展,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。你知道發言稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編收集整理的年會新員工代表發言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        年會新員工代表發言稿

        年會新員工代表發言稿1

        尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好!

          我是xxx,畢業到公司近7個月,搭乘公司的人性化平臺,借助領導的不倦教導,已從一名普通業務員成長為高級客戶經理,一路走來,涂涂改改,感觸多多。今日很榮幸能代表公司全體業務員發言,表達我們的心聲:

          偶然的機遇,遇見了xx,而這——卻必然的使我告別了以往的茫然和無助!

          從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,而是要學會賺錢的本領,我嘗試性地理解并邁入xx。從“如果你不明白做什么,那么就把手頭上的事做好”,就這樣我從以往自認為的不可一世,轉而投入到初級的跑盤塞條等業務中。從住團體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助,從領導培訓至深夜的恩情到店長送我到醫院看病的關懷,使來自他鄉的我們感到家的溫暖。我們——不再需要更多的理由。

          僅此這些,使我們沒有理由不貪婪地學習!不充滿活力的工作!

          狼道精神,更使我們認識到:既要能孤身奮戰,也要善于群體進攻!當我們像狼一樣傲視一切時,我們就必須能成為職場中真正的強者。

          在精神上,有優秀文化的熏陶,有店長每月每周甚至每一天的目標激勵;在實踐中,學會了如何有組織有紀律的運用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客戶收取誠意金;也深知成功前應積蓄力量、不急于求成、等待全面爆發的謀略!

          生活總是這樣,一份熱情總會換來一份機遇,而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!!驀然回首,有了專注做房產的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力!!我相信,只要我們用心去做,即使談不上飛黃騰達,也肯定不至于平庸!!

          然而成功似乎不再遙不可及,而去品味成功,這不就是造就他人,成就自我的博愛嗎?

          永懷一顆感恩的心,是我們能夠迅速成長的原因,也是我們企業文化得以流傳的精髓,更是我們義不容辭培訓新人的原動力!

          當我能夠帶隊時,我感到一種額外的職責,同時更是一種令人振奮的榮譽,因為這個職責,有了我長足的提高、有了不斷完善自我的機會。這不為別的,這是一種使命!

          進取的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司領導為員工培訓英語,那么必須引來羨慕的眼光;只要說起我公司年銷售800萬,那么總會收獲懷疑和嫉妒;而只要提起xx,總會聽到:“他們簡直就是一群狼!”

          我們不單是看到不斷升級的公司制度,更是感受領導決策過程的民主和強勁動力!不單是體驗團隊郊游的樂趣,更是領悟公司以員工為最寶貴財富的精神!不單是親歷同事的成長和收獲,更是感知公司在公平公正的平臺上,憑著人性化管理和學習型團隊,打造地產行業一流品牌的堅定力量。

          在公司領導的關心和同事的協助下,新的一年里,我們將以全新的面貌,積極進取,全面提升,培訓打造優秀團隊,競聘店長!!從而實現自我的飛躍!

          20xx年的市場等待著我們去開拓,20xx年的榮譽同樣也等待著我們去摘取!

          我相信,xx的未來不是夢,我們的未來不是夢。

          請允許我用很喜歡的一句話來總結:用人去感動人,用改變去影響人,用狀態去燃燒人,用實力去征服人,用堅持去贏得人!!

          最終,預祝大家搭乘xx航母,沖向輝煌明天!

        年會新員工代表發言稿2

        尊敬的各位領導,親愛的同事們:

          大家好!

          20xx即將過去,在這個辭舊迎新的日子,xx所有員工和廣大代理商朋友團聚在一齊,總結20xx,展望20xx。今日能站在那里發言,我的心境很激動,感到十分的榮幸。

          作為剛入職的一名新員工,能在這么短的時間里,得到快速成長和提升,我很慶幸最初選擇了xx。一名剛畢業不久的學生,面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的。經過在中天恒信的面試中,我明顯感覺到公司實力很強,公司文化體制健全,各部門分工協作。來到公司,發現公司是處在快速成長期的潛力企業,和這樣的企業一齊成長,我們個人才能不斷得到提高和發展。

          在入職的這一個多月里,最重要的就是參與了公司組織的圓夢之旅大型旅游交流活動。此次活動人數達300多人,客戶來自全國不一樣地市的經銷商朋友。經過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,在此過程里我學習太多太多的東西,也為以后組織大型活動積累了經驗。很高興,此次旅游活動都獲得良好的反映,尤其xx的游客,他們在國外的10天里不僅僅玩的開心并且購物還很開心,成為他們很難忘的一次出國旅行。

          此外,我是后勤工作者的一份子。公司各部門分工明確,我們后勤部門主要負責財務、人事和客服。在財務這一塊的工作中,每個財務人員堅持著細心、嚴謹、負責的工作作風,做好每一筆賬,當好每個經銷商的財務小助手?头块T的女孩們,不但人長的美并且聲音更美,給銷售人員準確報貨,做好每筆貨物的跟蹤,盡全力保證各經銷商朋友按時收到所需貨物,從而保證店面銷售。

          人事方面,我們進取的招聘人才,讓更多的有志之士加入到同xx共同發展的事業中來!在明年的工作里,我們后勤部門全體同事將拿出最大的工作熱情,最好的工作狀態把后勤部門的工作做的更好,為中天恒信的快速發展供給堅實的后勤保障!

          我們為過去的成績而驕傲,為今后更大的成績而祝福,努力!在以后的工作中,我們會再接再厲,保質保量完成公司交的各項工作任務,盡職、盡責、盡心!我相信,我必須會經過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協力下,我們xx的明天將會越來越好,也必須會很快成為行業的佼佼者!

          最終,祝愿大家在新的一年里身體健康,生意興隆!

        年會新員工代表發言稿3

        尊敬的各位領導,親愛的同事們:

          大家好!

          我是公司xx部的xx,今晚很高興站在那里代表公司新同事發言。同時,也感激領導給我這個難得的機會,讓我與大家一齊來交流、學習。

          歲月荏苒,猶如白駒過隙,不知不覺我們進公司已經四個多月了。十幾年學生時代已漸漸遠去,我們的身份也隨之發生了改變,從在校學生轉變成公司職員,這一轉變意味頗多,心境很是感激也很是激動。

          可是激動和感激之余,感受最多的還是緊張,因為前方還有很長的路需要我們去走,未來還有很多事情需要我們去做,公司還有很多職責需要我們去擔當。雖說,我們讀過大學,學過多年的知識,可是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,如何盡快褪掉學生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環境中,如何將在校所學的書本知識更好地發揮到工作實踐中,如何將個人發展與企業的發展相統一,這些都是我們需要思考解決的問題。

          眾所周知,在各位領導的英明指導和各位同事辛勤的努力下,公司的發展蒸蒸日上。合同簽約額以及結算產值飛速增長,工程也遍布全球13個國家和地區,我們公司正處于產業的騰飛階段。這種項目多元化、經營跨地區化的特點決定了公司正處在一個承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰,同時,也供給了很大的用武之地。作為xx的新人,我們愿意理解這些挑戰,滿懷信心的做好準備,和公司一齊迎接機遇和挑戰,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,勝任自我的工作,并有所創新,在工作中學習,在學習中提高前行!

          正所謂“進取無止境”,我們明顯地感覺到自我在許多方面的欠缺與不足。公司給了我們空間,給了我們舞臺。老一輩xx人為我們搭好了梯子,鋪好了路,我們應當趁著這大好時機,趕快行動,在各方面得到充分的發展!靶坳P漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,未來的路還很長,可是我們堅信,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學習,天天學習,開拓創新,爭創一流,我們必須能完成共同的目標!

          最終,請允許我代表新員工承諾,我們必須沿著先輩們的足跡,讓xx之歌在世界的角角落落唱響,讓xx人在蒼穹下續寫壯麗的篇章。今日,我們以xx人感到自豪;明天,我們必將是xx人的驕傲!祝愿公司的明天更完美!多謝大家!

        年會新員工代表發言稿4

        尊敬的各位領導,各位嘉賓,親愛的同事們:

          大家早上好!

          金虎回深林,玉兔踏月來,在這辭舊迎新的日子里,我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮,共鑄事業巔峰!作為公司的新人,作為公司的血液,我有說不完的感想與感悟,但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場,共同抒寫20xx年新的輝煌!

          從學生時代過渡到社會這個大環境中的每一步走的都是艱難的,曾經的狂放不羈,曾經的稚嫩氣息、曾經的單純幼稚、曾經的什么都能無所謂,步入社會,走上人生的轉折點,迷惘過,揪心過,退縮過,默默的抹過眼淚,在付經理,楊部長,李巧玲師傅以及各位同仁的共同幫助和鼓勵下,在“男人哭吧哭吧不是罪”的歌聲的沖擊下,看著公司一大幫子娘子軍個個有大將風范、個個英勇神武、個個嗷嗷叫的熱血雄風的刺激下,我告訴自己要堅強,要努力!三個月,我以前的暴脾氣,固執己見、棱棱角角被磨平了。

          既然改變不了環境,那么,我要更好的去適應環境,轉逆境為順境,我的成長史跨越性的,自己以前都不敢想的!

          在此,我很想說:謝謝你們。

        年會新員工代表發言稿5

        尊敬的各位領導,親愛的同事們:

          大家好!

          我叫xx,來自xx。我很榮幸能夠參加此次年會。首先,我代表新員工向大家致以誠摯的祝福,祝大家在新的一年里,工作順利、心想事成。同時,在這辭虎迎兔之際,我也為公司送上一幅對聯:攜舊劃新謀發展,駕虎迎兔鑄新章。期望公司的業績在新的一年里蒸蒸日上。

          我是一名剛走出學校的大學生,我自認為我的大學生活是充實,因為我在那里學到了很多知識,但我也清楚地明白,社會的教科書要比學校里的殘酷的多,對剛邁向社會的我來說還有好多好多要學習的東西。

          時至今日,我已經來公司實習一個多月了,在這段時間里我學習了很多技術方面的知識,我感到很充實,同時也讓我想起了這樣一個例子:如果將一個人知識量看成一個圓,園里面的是他了解的知識,園外面的是他從未涉及的方面,那么隨著他知識的增長,這個圓的周長就會越來越大,所以他就會越發的覺得自我無知,我覺得我此刻正是這種感覺。我明白,這些知識對我的工作來講都很重要,但細細地盤點一下這一個多月的收獲,我突然發現我學到的不只是這些知識,還學到了更重要的,那便是為人處事的態度。

          堅持,對像我這樣剛畢業的大學生來說,每個人懷揣著夢想,期望能夠大展宏圖,可是往往都被兩個字難道,那就是“堅持”。堅持,說起來總是那么容易,但大多僅有三分鐘熱度,真正能堅持到底的寥寥無幾。在學校的時候,我參加了記者團,參與校報工作,我們團的團訓是“青春、篤學、敏銳、職責”,那里面涉及到我今日要說的態度中的兩條,一是職責,二是篤學。

          所謂“在其位,謀其政”,在學校的時候我是學生,我應當履行學生的義務;在公司我是員工,我就因該履行員工的職責,首先要認認真真地把自我的本職工作做好,才能去研究其他的事。再說篤學,人生就是在不斷地學習,異常是對我們來說,有很多東西值得我們去學習,我記得有位學姐給我說過,到公司后要懂得付出,并且要不求回報的付出,僅有這樣才能學到更多的'知識,才能積累更多的經驗。

          最終,我要代表新員工感激大家這一個多月以來對我們的照顧與遷就。來公司這么久,最吸引我的是公司的文化氛圍,這一點是出乎我意料的,因為在記者團的時候,我們最講究團隊凝聚力,最注重培養團隊的文化氛圍,我們都把那當成我們的家,并且是一個十分溫馨的家。我以為當我走出學校后再也不會找到一個公司能給我這么溫馨的感覺,可是我卻在咱們公司遇到了,公司的每一個人都是那么和睦,整個公司個人的感覺就是團、上進。我十分榮幸能加入這么溫馨、和睦的大家庭,我必須會盡快融入到公司的大環境中,與大家和睦相處、互幫互助,共同提高。

          我的發言到此,多謝。

        年會新員工代表發言稿6

        尊敬的各位領導、各位同事:

          大家好!

          我是電力監控部的xxx。很榮幸能作為新員工代表在此發言,首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福,祝大家新年歡樂,在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。

          來到公司已經半年了,在這半年里,我經歷了從學生到公司員工的主角轉變,這個過程是痛苦的也是歡樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不一樣的環境,說歡樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在提高,更加有職責心,也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受,社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚,同時賦予我們更多的堅強。

          進入國電南瑞軌道分公司,我們來到不一樣的部門和項目,開始不一樣的工作,雖然身在天南海北,但我們的心是一樣的,我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進入了北京地鐵九號線項目部,跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中,從繪圖到調試,從南京到北京,我深刻地認識到工作的不易,也深深地體會到肩上的職責,我們的每一項工作都可能會關系到系統的正確性和安全運行,所以每一個細微之處都需要百倍的細心和絕對的認真。為了幫忙我們盡快適應環境和熟悉工作,公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經理,她一向都很關照我,不但耐心地向我傳授技術知識,并且以身作則地教會我積極主動的工作態度,在北京出差期間,師傅廢寢忘食地投入到工程調試中,即使生病也依然堅持工作,甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們公司這樣的優秀員工不勝枚舉,他們長期奮斗在最艱苦的環境卻從不曾懷有怨言,正是他們無私的奉獻支撐起我們公司的優秀業績,他們帶給我們新員工的不只是感動,更是震撼,是前進的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀:誠信、職責、創新、奉獻。我們要時刻以他們為榜樣,嚴格要求自我,牢記自我的職責與義務,為公司的發展貢獻全部力量。

          在軌道公司,除了同事們工作的熱情,給我印象最深刻的就是那里和諧溫馨的氛圍了。在那里,領導沒有居高臨下的姿態,他們會耐心地傾聽我們的想法,平和地提出自我的意見。在這樣平等民主的環境中,我們每個人都能夠暢所欲言,集思廣益。此外,各位領導也十分關心我們員工的生活,即使長期出差在外,我們也能夠經常收到來自領導的問候,感受到家一般的溫暖。

          在這半年的工作中,我們不可避免地遇到各種挫折,也犯過一些錯誤,是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協作支持我們一向到此刻,沒有你們就不會有我們今日的成長。在此,我要代表新員工衷心的感激大家,感激你們這半年來對我們的照顧和幫忙。多謝你們!

          同時我也相信我們這些新員工的加入,必須會讓我們的團隊更加溫暖,更加充滿凝聚力,我們的公司也必須會蒸蒸日上,前景輝煌。就讓我們所有人同心協力,共同奮斗,一齊建設公司的完美明天!

          我的發言到此結束。再次祝大家新年歡樂,多謝!

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