實施方案

實施方案7篇[優(yōu)]

　　為了確保工作或事情能高效地開展，常常需要預先制定方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。那么問題來了，方案應該怎么寫？下面是小編為大家收集的實施方案7篇，歡迎大家分享。

實施方案 篇1

　　根據《北京市各級機關20xx年補充錄用公務員工作實施方案》的有關規(guī)定，請接到現場資格審查電話通知的考生，按照以下要求到現場接受資格審查：

　　一、現場資格復審的時間和地點：

　　1．時間：20xx年6月1日（周一），上午9：30－11：30，下午13：30－17：00。

　　2．地點：大興區(qū)桐城行政辦公樓一層綜合服務大廳（大興區(qū)永華南里甲15－4號）

　　二、考生資格復審須攜帶的相關材料：

　　1．網上打印的報名表；

　　2．網上打印的公共科目筆試成績單；

　　3．本人身份證原件及復印件；

　　4．本人戶口本原件及復印件（如果考生為集體戶口，還需持戶口本首頁復印件）

　　5．報考職位資格條件所要求的相關等級、資格、資質證書原件及復印件（如畢業(yè)證書、學位證書、黨員證明等）。除上述材料外，考生還需提供以下材料：

　　1．報考面向20xx年應屆畢業(yè)生職位的考生，須提供學生證、校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料原件和復印件（在外地院校就讀的北京生源考生還須攜帶本人戶口本（卡）原件和復印件）；對于京外“985”高校全日制大學本科以上應屆優(yōu)秀畢業(yè)生，除上述材料外，還需提供校級以上 “三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”或者一等以上優(yōu)秀學生獎學金證書原件和復印件;獲得相當于校級以上“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“一等獎學金”等同等次其它獎勵項目的.，應同時提供畢業(yè)學校校級就業(yè)主管部門開具的證明；

　　2．報考要求“基層工作經歷最低年限”為兩年以上（含兩年）或三年以上(含三年)職位的考生，須提供戶口本原件和復印件（如果考生為集體戶口，還需持戶口本首頁復印件），并提供能證明工作經歷和年限的有關材料和所在單位同意報考的證明；

　　3．報考要求“基層工作經歷最低年限”為“無限制”職位的考生，如為20xx年應屆畢業(yè)生，須提供第2條所述材料，如為具有北京市常住戶口的人員，須提供戶口本原件和復印件（如果考生為集體戶口，還需持戶口本首頁復印件）和所在單位同意報考的證明。

　　請考生對照報考職位要求的資格條件，按照上述要求提前準備好相關材料。

　　注意：未在規(guī)定時間內到指定現場進行資格復審的考生，視為自動放棄該職位的面試資格。

實施方案 篇2

　　為了認真貫徹落實《國務院督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項整治的通知》（國教督辦函〔20xx〕22號）和射教體函（20xx）111號，關于印發(fā)《射洪縣校園欺凌專項治理工作實施方案》的通知要求，進一步做好學校安全整治工作，保障學生的身體健康，促進學校各項工作順利開展，防范校園欺凌事件的發(fā)生，切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害，依照上級有關要求及相關法律法規(guī)，從我校實際出發(fā)，特制定本方案。

　　一、校園欺凌事件應急處置預案組織機構、職責

　　校園安全領導小組職責：

　　發(fā)生欺凌事件后，組長馬上帶領本組人員趕赴現場，對欺凌學生者進行強行阻止，必要時可實行正當防衛(wèi)行為。

　　疏散引導組職責：

　　發(fā)生欺凌事件后，組長馬上按總指揮要求組織人員到現場疏散未被欺凌學生，并機智地疏散到安全地帶。

　　通訊聯絡組職責：

　　發(fā)生欺凌事件后，組長迅速按總指揮要求組織人員趕赴現場，了解情況，同時向“110”和上級教育局報告，傳達事故情況保證通訊聯絡暢通。

　　現場救護組職責：

　　發(fā)生校園欺凌事件后，小組成員在組長的帶領下，迅速趕赴現場，對受傷人員進行救治，對重傷員應立即與“120”聯系送往醫(yī)院治療。

　　二、防止校園校園欺凌事件應急組職責

　　1、決定事故應急預案的啟動和終止。

　　2、統(tǒng)一領導事故應急救援工作，確定現場指揮人員，負責應急隊伍及物資的調動。

　　3、向公安、醫(yī)院、教育局等應急部門報告，并保持密切聯系，相關部門人員到達單位后，配合這些部門指揮應急救援工作。

　　4、向單位員工通報事故情況。

　　5、向上級部門請求救援事項。

　　三、校園欺凌事件處理程序及措施：

　　1、發(fā)現校園欺凌者的.應急措施。

　�、偃绻�是教師發(fā)現欺凌者正要對學生施暴，此教師應立即上前阻止，并與之周旋，然后巧妙派人報告安全領導小組長。

　�、谌绻�是學生發(fā)現了欺凌者正對其他學生施暴，此學生應立即報告與他最近的教師，然后再報告安全領導小組組長。

　　2、組長接到通知后，迅速趕赴現場，同時撥打“110”（情況危急且不受控制的情況下），通知警察（迅速前往現場阻止），與此同時，安全組長一面迅速召集最近的教師（最好是男教師）趕赴現場，阻止欺凌者施暴，一面通知現場安全組組長前往現場。

　　3、各應急組現場救護

　　現場防護組：組長接到發(fā)生校園暴力消息后，應立即組織本組人員（不必等到人員來齊后）前往現場防止暴力，本著保護學生安全的原則，力求不受任何傷害，但當歹徒強行施暴時，本組人員可實行正當防衛(wèi)。

　　疏散引導組：本小組在組長帶領下，迅速趕赴現場，當防護組與欺凌者周旋時，本小組在可能的情況下，迅速掩護與欺凌者相近，易受傷害的學生撤離，并實施保護行為，防止欺凌者對更多學生造成傷害。

　　通訊聯絡組：本小組在組長帶領下，迅速聯系相關人員到達現場。①公安局或派出所“110”②學校應急組各組組長③向上級（教育局）報告情況，保持通訊聯絡暢通。

　　現場救護組：本小組人員在組長帶領下，接到事故發(fā)生的消息后，應立即攜帶藥品到事發(fā)現場了解傷員情況，對輕傷員進行簡單救治，對重傷員應立即撥打“120”緊急救護，送往醫(yī)院。

　　4、事故調查，善后處理。

　　①學校應急組在110的協(xié)助下，應立即協(xié)助上級主管部門對傷員進行救護，并安排家長情緒等。

　�、趯W校應急組負責協(xié)助110調查事故發(fā)生經過。

　�、廴鐚儆谪熑问鹿�，追究責任，并進行相應處罰。

　　5、紀律處分。

　　凡學校教師，必須積極參加與校園欺凌事件的防護，對學校出現的欺凌事件進行及時處置，對欺凌事件反應遲緩，故意推脫，懈怠而導致校園安全事故進一步擴大的，學校將對該教師嚴肅處理。

　　射洪縣職業(yè)中專學校

實施方案 篇3

　　一、指導思想

　　堅持“培養(yǎng)師資、重在應用”為原則，堅持科學發(fā)展觀，以“面向學生，走進課堂，用于教學”為宗旨，把現代遠程教育技術應用與教師專業(yè)發(fā)展、校園建設、學生素質提高、學校持續(xù)發(fā)展緊密結合，全面提高教育質量，全面實施素質教育。

　　二、目標任務

　　利用三年左右時間，創(chuàng)營山縣現代教育技術應用工程示范學校，實現“光盤播放班班通、衛(wèi)星收視人人會、網絡教室科科用”，建立自己的校園網站，力爭90%的教師“能用”，85%的教師“會用”，60%的教師“愛用”。培養(yǎng)10到15名現代教育技術應用能手。

　　三、組織機構

　　（一）領導小組

　　組 長：李興民

　　副組長：侯 杰、鄧廣平

　　成 員：李 海、肖 翔、肖馬郎、陳春來、張全璋、龔昌盛、周后全

　　職 責：李興民全面統(tǒng)籌，侯杰具體領導此專項工程，鄧廣平負責考勤考核及獎懲，李海和肖翔負責教育資源在教學上的應用，龔昌盛、周后全負責后勤財務保障，肖馬郎負責計算機網絡教室的管理和使用，陳春來負責多媒體教室的管理和使用，張全璋負責光盤教室的管理和使用。

　　（二）指導及服務小組

　　組 長：肖馬郎

　　成 員：鄧廣平、侯 杰、李 海、肖 翔、陳春來、張全璋、蔣冬琴、鮮奇成

　　職 責：①肖馬郎負責應用工程的各項具體工作的組織實施，教師培訓，ip資源的接收，資源下載、整理及傳輸，服務三農和科技咨詢；肖翔負責學校網站建設，網絡維護；鄧廣平負責制訂各種制度及考核獎懲方案；侯杰負責服務黨員遠程教育及考勤工作；李海和肖翔負責現代遠程教育技術在教學應用中的安排、記錄、總結；陳春來負責各種培訓、會議的記錄；張全璋負責各班電視機、dvd機等硬件的發(fā)放、維護及記錄；蔣冬琴負責資源光盤的刻錄，鮮奇成負責光盤的發(fā)放及記錄。

　�、谒�有成員分批承擔校本培訓的'主講和輔導任務。

　　③鮮明負責計算機網絡教室的潔護，黃福祺負責多媒體教室的潔護。

　　（三）教研小組

　　組 長：鄧廣平

　　成 員：鄧廣平、侯 杰、李 海、肖 翔、肖馬郎、陳春來、張全璋、蔣冬琴、鮮奇成

　　職 責：①負責現代遠程教育技術在各類教研活動的應用、探索、指導、反思和總結

　�、诹㈨棳F代遠程教育技術應用方面的課題研究，撰寫相關論文。

　　四、實施步驟

　　第一階段：宣傳動員，制定方案（20xx。1—20xx。2）

　　組織班子成員、全體教職工學習《營山縣中小學現代教育技術應用工程實施方案》，充分認識實施此項工程的重要意義，明確基本要求，制定可行性工作方案。

　　第二階段：全員參與，以培訓促應用（20xx。3—20xx。2）

　　有效的培訓是此項工程全面落實的重要保證，根據教育局［20xx］9號文件關于“應用工程”的通知精神，學校堅持先培訓后考試，不合格者通過幫扶和自學再重考，并將培訓課時及考試納入綜合考評。達標要求詳見附件“明德小學教師現代教育技術應用培訓目標分解表”

　　第三階段：加強教研，以研究促應用（20xx。3—20xx。7）

　�。薄㈤_展網上自主學習。要求教師每周網上學習一次以上，感知前沿教育理論，學習名師教學視頻，篩選優(yōu)秀教學資源，提高教學效益，提升專業(yè)素養(yǎng)。

　�。�、開展集體備課。教研組長組織組內教師于開學前研究確定本期重點教學內容及目標分解，教師輪流當主備人。主備人系統(tǒng)學習遠程教育資源中的“教案示例”、備課中心及其他資源后，分析教材、學生，撰寫教學設計，在此基礎上提交組員討論、修改，形成教案，作為校本教研有形成果，入檔保存，循環(huán)使用，提高備課實效。

　�。�、開展課例研討。每周由教研組長安排一名教師負責精選遠程教育資源或互聯網上的名師教學視頻，開展“觀課——仿課——議課——寫反思”活動，使現代教育資源最大限度的服務于教學實踐，提高教師課堂教學水平。

　�。�、開展專題研究。以教育教學中的問題為課題，利用現代教育資源，開展專題學習、網絡論壇或與專家、名師網絡交流，提高教育科研實效。

　　第四階段：開展競賽，以活動促應用（20xx。9—20xx。8）

　　一是開展優(yōu)質課件校內評選活動；二是開展教師教學課件校內現場制作比賽；三是開展“利用現代教育技術，優(yōu)化課堂教學”的“學科組——�！�—片區(qū)”教學選拔賽；四是積極參與縣級“利用現代教育技術優(yōu)化‘教’、‘學’、‘管’”為主題的優(yōu)質論文、案例、教學設計評選活動；五是參加校園網建設與評比活動。

　　第五階段：總結驗收，以評價促應用（20xx。9—20xx。12）

　　1、接受評估。對照《營山縣現代教育技術應用示范（合格）學校驗收標準》， 20xx年9月30日 前，學校自評自查。 20xx年10月30日 前，接受以片區(qū)為單位的開展應用工程評價普查，確�！捌瑓^(qū)示范學�！薄� 20xx年11月30日 前，接受教育局組織有關單位、股室“營山縣現代教育技術示范學�！痹u估驗收。

　　2、總結表彰。學校表彰應用工作先進個人，推薦工作出色的教師參與縣級應用工程先進個人的評選。

　　校內表彰：（將出勤、達標考試、教學應用、網絡及紙質資料等綜合評價）

實施方案 篇4

　　營養(yǎng)餐工程是國家的一項惠民工程，更是一項有利于國家長遠發(fā)展的.民族振興工程。為了響應政策，增加我校學生營養(yǎng)，增強學生身體素質，促進學生健康成長。根據上級指示和文件精神，結合我校實際，特制定營養(yǎng)餐工作計劃：

　　一、 營養(yǎng)餐工程實施領導小組：

　　組 長：xxx

　　副組長：xx

　　成 員： 各班班主任

　　二：供餐方式：

　　每天早上七點五十至八點半由班主任負責，營養(yǎng)餐管理小組成員監(jiān)督按班級到餐廳憑營養(yǎng)餐證領取。

　　1、質量檢驗驗收組：

　　組長：xx

　　組員：xxxx

　　職責和要求：

　�。�1）對所有入庫物品進行質量抽查，填寫抽查表，

　�。�2）走訪學生，了解學生對營養(yǎng)餐的意見或建議。

　�。�3）確保質量，核對數量。

　　2、營養(yǎng)餐管理組：

　　組長：xx

　　組員：各班班主任

　　職責和要求：

　�。�1）監(jiān)督按時足額提供各班新鮮的營養(yǎng)餐。

　　（2）指導學生按時有序就餐，不能浪費或亂扔。

　　（3）了解學生變動情況，及時將情況匯報學校。

　　3、統(tǒng)計和檔案管理組：

　　組長：xx

　　組員：各班班主任

　　職責和要求：

　�。�1）每周按時做好分發(fā)統(tǒng)計工作。

　�。�2）整理好每天每班的用餐情況，裝訂成冊，歸檔管理。

　　4、 營養(yǎng)餐采購組：

　　組長：xx

　　組 員：xxxxxxxxxxx

　　保管員：xxx

　　會 計：xxx

　　出 納：xxx

　　5、營養(yǎng)餐食譜：

　　雞蛋、稀飯豆花 紫菜湯 醪糟湯 銀耳湯 豆?jié){西紅柿雞蛋湯 炸雞腿 炸小黃魚 烤腸 包子 油餅 油條 菜夾饃 荷葉餅

　　三、工作實施具體步驟：

　�。�1）每天由分管小組牽頭，負責驗收，做好登記保管，統(tǒng)計、發(fā)放工作。

　�。�2）管理學生每天早上按班人數憑證就餐。

　�。�3）督促學生就餐后將垃圾自覺放入垃圾箱，不得亂扔。

　　四、實施范圍和標準：

　　我校按照上級要求，學生在校期間每人每天免費提供營養(yǎng)餐，必須保證每生每天足額享受國家3元補助。

　　xx初中

　　20xx年3月28日

實施方案 篇5

　　通過學習，使我掌握了農村寄宿制學校管理的使命和責任。了解了農村寄宿制學校在安全管理、衛(wèi)生管理、飲食管理、住宿管理等方面的政策法規(guī)、知識與方法，增強了自己應對緊急突發(fā)安全事件和防災避險的意識。對建設和諧平安校園增強了信心�，F根據我校現狀做如下改進方案。

　　一、建立一支強有力的教師隊伍建設。

　　1、領導班子建設。要把我校辦成較好的農村寄宿制學校，就要有一支年輕有為、德才兼?zhèn)�，團結向上，大公無私的班子隊伍，讓班子成員分工明確，責任到人，績效掛鉤，獎懲分明。建議組織考慮組建新的領導班子，使之帶領全體教師把我們的學校辦成一流的農村寄宿制學校。

　　2、教師隊伍建設。

　　學校的好壞在教育，教育的好壞在教師，我們的現狀是教師年齡偏大人員富裕，閑散勞動力過多，主要勞動者業(yè)務能力不均勻。因此通過改組把年齡大的調劑到后勤、總務、安保、門衛(wèi)等方面。把年富力強的、業(yè)精人勤的調在第一線，合理安排工作量，獎罰嚴明，質量與業(yè)績考核掛鉤。考核與職稱相連，從而調動他們的`積極性和能動性。

　　3、后勤保障隊伍。

　　經過教師隊伍的調整，把責任性強，身體好，教學能力相對弱的中老年教師編排在后勤、門衛(wèi)、圖書、儀器的管理和相應崗位的治保工作。使全體教師人盡其用，用其在崗。齊心協(xié)力搞好教學服務工作。

　　4、聘用一支身體健康、責任性強、熱心服務于餐飲工作的飲食服務人員。保障師生飲食服務與安全。

　　二、建設一批安全的教學與服務設施。

　　1、堅固的校舍

　　借助“危改項目長效機制”建設堅固而幾靜的教室和辦公室，為教師和學生提供良好、安全的工作和學習環(huán)境。

　　2、安全的住宿設施

　　建造兩棟教師宿舍和學生公寓，為寄宿制學校的師生提供安全的住宿條件。

　　3、建設一支精良的安全保障隊伍

　　依據學校實際挑選一批責任性強，愛崗敬業(yè)的教師組成學校的治安隊伍，確保門衛(wèi)、財產、和師生人身安全，

　　4、利用和當地村委會緊密聯系，和家長簽訂責任書的方式確保當地社會環(huán)境不影響學生或學校的正常秩序。

實施方案 篇6

　　為認真貫徹省委十屆六次會議、市委三屆十次全會、區(qū)委一屆五次全會精神，結合我地實際，切實解決因病致貧、因病返貧問題，扎實推進精準扶貧、精準脫貧工作，根據《巴中市恩陽區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局精準扶貧工作實施方案》要求，特制訂本方案。

　　一、 目標任務

　　繼續(xù)開展對轄區(qū)建檔立卡貧困家庭因病致貧對象進行全面疾病診治和康復治療，實現一般疾病徹底治愈、大病患者住院治療、慢性疾病患者可持續(xù)治療和有基本醫(yī)療保障、特殊疾病患者病情得到控制、地方病得到有效防治。

　　二、 組織機構

　　為切實做好醫(yī)療衛(wèi)生精準扶貧工作，特成立精準扶貧領導小組。負責此項工作的協(xié)調，督導、解決工作中遇到的困難和問題。

　　組 長：陳 仁

　　成 員：陳 志 李 鳴 馮君平 申 遠 熊志平

　　楊 麗 張德武 何艷莉 譚 雪

　　下設辦公室，楊麗同志兼任辦公室主任，負責醫(yī)療衛(wèi)生精準扶貧工作組織、聯絡及信息統(tǒng)計、匯總、錄入、上報等日常工作。

　　三、 基本信息摸排及隨訪

　　結合鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務工作，徹底對所有建卡貧困戶成員的健康情況進行摸排，對檢查出疾病的貧困戶每周進行一次隨訪，及時了解病情變化，及時更新信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責本地的建卡貧困戶成員基本信息摸排及隨訪工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院將《貧困家庭成員診治情況明細表》每周四上報到中心衛(wèi)生院；將《醫(yī)療衛(wèi)生計生扶貧工作信息統(tǒng)計表》每月21日報到中心衛(wèi)生院。中心衛(wèi)生院匯總后報區(qū)衛(wèi)計局。

　　四、 組建醫(yī)療隊開展巡回診療

　　中心衛(wèi)生院從各科室抽調業(yè)務骨干組建精準扶貧醫(yī)療隊，對轄區(qū)15個建卡貧困村每年進村集中開展一次巡回診療活動，其余村每年由當地衛(wèi)生院組織建卡貧困戶到當地衛(wèi)生院進行集中診療。醫(yī)療隊為貧困患者制定相應的診療方案。（具體集中診療時間由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院共同協(xié)商）。

　　醫(yī)療精準扶貧醫(yī)療隊

　　組 長：陳 志

　　成 員：張德武 楊 麗 游 毅 楊瓊英 譚 雪

　　李顯峰 黎必友 向文舉 何艷莉 何 鈳

　　五、 明確工作職責

　　1、 中心衛(wèi)生院：組建精準扶貧醫(yī)療隊，負責對轄區(qū)內建卡貧困戶的患者實施免費診查，并提出治療方案。建立醫(yī)療衛(wèi)生精準扶貧綠色通道，負責對醫(yī)療隊開具的蓋有"巴中市恩陽區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生扶貧集中診療專用章"的`檢查單的病人進行免費檢查；匯總鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院報送的信息，并及時向區(qū)衛(wèi)計局報送。

　　2、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院：全面摸排建卡貧困戶成員健康情況；負責與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府和村兩委對接，做好宣傳動員組織工作，確保建卡貧困戶集中診療全知曉、全覆蓋、無遺漏；協(xié)助做好集中診療的后勤保障工作；每周對建卡貧困戶成員進行一次隨訪，并及時報送相關信息。

　　3、 村衛(wèi)生室：結合鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務工作全面摸排建卡貧困戶成員健康情況；協(xié)助村委組織好建卡貧困戶的集中診療工作；每月對患有疾病的貧困戶成員進行一次隨訪，并及時報送相關信息。

　　六、 工作流程

　　1、 確定集中診療時間后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責與當地黨委政府聯系，由政府通知村兩委，組織建卡貧困戶帶上身份證、戶口簿到指定的地點接受診療。

　　2、 醫(yī)療隊核對戶口信息，集中診療，填寫表冊，提出診療方案，需進一步檢查的，開具申請單，加蓋"巴中市恩陽區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生扶貧集中診療專用章"，指導病人到相關醫(yī)療機構檢查。

　　3、 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室每周對患有疾病的貧困戶成員進行一次隨訪及后續(xù)管理，并及時報送相關信息。

　　七、 嚴格督查督導

　　各相關單位和參與人員要講政治、顧大局，積極主動投入扶貧工作；醫(yī)療隊要嚴格控制各項指標，嚴禁弄虛作假，優(yōu)親厚友；加大督查監(jiān)督，納入年終目標考核。

　　二0一六年三月二十六日

實施方案 篇7

　　一、聯合年檢的準備與宣傳

　　各地方政府和地方聯合年檢各部門收到《國務院辦公廳轉發(fā)外經貿部等部門關于對外商投資企業(yè)實行聯合年檢實施方案的通知》后，要盡快著手做好各項組織、準備工作和發(fā)布公告等必要的宣傳工作。

　　二、聯合年檢的工作時間和程序

　　每年1月1日至5月31日為聯合年檢的工作時間。

　　參檢企業(yè)應自行到工商行政管理機關領取年檢報告書，按照經會計師事務所審計的企業(yè)財務報告如實、準確、完整地填寫后，于4月30日以前向聯合年檢各部門申報年檢。

　　采取聯合辦公的地區(qū)，可根據參檢企業(yè)的`數量適當集中一段時間受理企業(yè)申報，以節(jié)約聯合辦公費用。但不得將企業(yè)申報截止時間（4月30日）提前。

　　企業(yè)向聯合年檢各部門提交的文件如下：

　　外經貿部門

　　1年檢報告書復印件

　　2批準證書副本和副本復印件

　　3營業(yè)執(zhí)照副本復印件

　　4驗資報告復印件（僅限應在本年度繳納出資的企業(yè)提交）

　　工商行政管理部門

　　1年檢報告書

　　2經會計師事務所審計的年度資產負債表和損益表

　　3營業(yè)執(zhí)照正、副本（如要求企業(yè)同時提交全部正、副本，應不影響企業(yè)正常經營）

　　4驗資報告（僅限應在本年度繳納出資的企業(yè)提交）

　　經貿部門

　　1年檢報告書復印件

　　2經會計師事務所審計的年度資產負債表和損益表

　　財政部門

　　1年檢報告書復印件

　　2財政登記證副本

　　3企業(yè)上年度會計決算報表及查賬報告

　　4驗資報告復印件（僅限應在本年度繳納出資的企業(yè)提交）

　　外匯管理部門

　　1年檢報告書復印件

　　2《外商投資企業(yè)外匯登記證》及外匯帳戶開戶通知書企業(yè)留存聯

　　3企業(yè)年度財務審計報告復印件、驗資報告復印件

　　4外債登記證、外匯（轉）貸款登記證及簽約情況表、變動反饋表（僅限有外債的企業(yè)提交）

　　稅務部門（國稅、地稅局各一套）

　　1年檢報告書復印件

　　2稅務登記證副本

　　3稅務登記表

　　4營業(yè)執(zhí)照副本復印件

　　海關

　　1年檢報告書復印件

　　2經會計師事務所審計的年度資產負債表和損益表復印件

　　3報關注冊登記證正本及全部報關員證件

　　4企業(yè)進出口報關業(yè)務情況表（由海關提供）

　　企業(yè)應將上述文件按照要求同時送達聯合年檢各部門。為方便企業(yè)，未實行聯合辦公的地區(qū)，確定一個部門統(tǒng)一收文。

　　聯合年檢各部門審核年檢文件時，如發(fā)現報檢企業(yè)具有不予通過年檢情節(jié)的，應在收到報檢文件之日起十個工作日內提出處理意見，并通知工商行政管理部門。工商行政管理部門應留出十個工作日的協(xié)調時間，并及時向其他聯合年檢各部門通報上述情況及不予通過年檢的企業(yè)名單。

　　經審查合格并在十個工作日內未收到有關部門不予企業(yè)通過年檢的意見，工商行政管理部門應予企業(yè)通過年檢，并在企業(yè)營業(yè)執(zhí)照上加貼年檢合格的標識。

　　未加貼年檢標識的企業(yè)營業(yè)執(zhí)照，不能作為申辦有關手續(xù)的憑證。

　　聯合年檢各部門的審核工作應于5月31日前完成。

　　對于年檢中反映出的企業(yè)經營中帶有普遍性的問題，由經貿部門（經委、計經委）會同有關部門提出加強和改善管理的政策措施。

　　三、年檢的標準及處罰措施

　　年檢不合格企業(yè)是指：嚴重違反法律法規(guī)；沒有經營地址；投資者在規(guī)定期限內沒有出資；連續(xù)一年或開業(yè)半年以上沒有經營活動。

　　工商行政管理部門將通知年檢不合格企業(yè)限期整改。對逾期未改者，要依法予以處罰；情節(jié)嚴重者，外經貿部門將依法撤銷其批準證書，工商行政管理部門依法注銷或吊銷其營業(yè)執(zhí)照。

　　對逾期不申報年檢的企業(yè)，將按照國家有關法律、法規(guī)作出處理，直至依法撤銷其批準證書，注銷或吊銷其營業(yè)執(zhí)照。

　　對聯合年檢中發(fā)現有其他違規(guī)行為的企業(yè)，聯合年檢各部門在企業(yè)通過年檢后，仍應依據法律、法規(guī)單獨或聯合采取處罰措施。

　　四、年檢的資料匯總和信息處理

　　外經貿部門負責聯合年檢報告書的數據資料錄入匯總工作。

　　各地方的聯合年檢數據資料匯總應于6月30日前完成并上報外經貿部。外經貿部負責匯總聯合年檢情況，并于7月底前上報國務院。匯總工作完成后，資料分送同級聯合年檢各部門。聯合年檢各部門應在6月30日前向上級主管部門報送聯合年檢工作總結。

　　五、年檢的核查

　　每年聯合年檢結束后，各部門應對企業(yè)進行抽查。如發(fā)現企業(yè)不如實申報年檢情況，要依法予以處罰。

　　為保證企業(yè)申報年檢的真實性，財政部門要負責對有關會計（審計）師事務所進行抽查，對在企業(yè)年度審計中有弄虛作假行為的中介機構要依照有關法律法規(guī)予以處罰，并取消該中介機構為外商投資企業(yè)作年度審計的資格。

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