換屆選舉工作方案優(yōu)秀
為了確保事情或工作有效開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案是書面計(jì)劃，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則，步驟等。那么你有了解過方案嗎？下面是小編精心整理的換屆選舉工作方案優(yōu)秀，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀1
根據(jù)《中共市南區(qū)委市南區(qū)人民政府關(guān)于做好社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)換屆選舉工作的實(shí)施方案》要求，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，擬于20xx年8月至9月進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉工作。現(xiàn)制定實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大和十六大以來歷次中央全會(huì)及省、市、區(qū)黨代會(huì)精神，以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》為依據(jù)，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事、充分尊重與保護(hù)黨員群眾的民主政治權(quán)利結(jié)合起來，著眼于強(qiáng)化城市社區(qū)居委會(huì)黨組織的服務(wù)功能，提高黨組織班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號(hào)召力，把優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)居委會(huì)黨組織班子中來，為建設(shè)繁榮、平安、潔凈、溫馨、誠信市南奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。
二、基本原則
社區(qū)居委會(huì)黨組織換屆選舉工作是城市基層黨組織建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，是社區(qū)黨員政治生活中的一件大事，是加強(qiáng)城市基層基礎(chǔ)工作、推進(jìn)基層民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，應(yīng)堅(jiān)持以下原則：
�。ㄒ唬﹫�(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)居委會(huì)黨組織是社區(qū)各類組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。社區(qū)居委會(huì)黨組織換屆選舉，必須始終堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
（二）嚴(yán)格按章辦事。社區(qū)居委會(huì)黨組織換屆選舉工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治任務(wù)，要求高，程序性、規(guī)范性強(qiáng)，必須嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定及有關(guān)程序進(jìn)行。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，采取各種有效措施，防止違背黨員意愿、違反程序和不按章辦事等問題的發(fā)生。
�。ㄈ┏浞职l(fā)揚(yáng)民主。要堅(jiān)持公平、公開、公正的原則，充分保障黨員在換屆選舉中的民主權(quán)利。候選人的確定，要廣泛聽取黨員和居民的意見，反復(fù)醞釀協(xié)商，尊重黨員的選舉意志，任何組織和個(gè)人不得以任何方式強(qiáng)迫選舉人選舉或不選舉某個(gè)人。
三、總體要求
�。ㄒ唬┖侠碓O(shè)置組織。按照黨章及有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要和黨員的人數(shù)，在對(duì)伏龍路、大學(xué)路、龍江路居委會(huì)黨委進(jìn)行換屆選舉的同時(shí)，將掖縣路、齊東路、江蘇路三個(gè)居委會(huì)黨支部改建為居委會(huì)黨委。各居委會(huì)黨委設(shè)書記、副書記各1名，委員3名。居委會(huì)黨委應(yīng)按照有利于開展支部活動(dòng)，有利于黨員教育管理，有利于黨員作用發(fā)揮的原則，合理設(shè)置下屬黨支部，可按每400戶左右的網(wǎng)格建一個(gè)片區(qū)黨支部，每個(gè)居委會(huì)黨委設(shè)4—5個(gè)片區(qū)黨支部。
�。ǘ﹪�(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)。積極推進(jìn)居委會(huì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化，注意老、中、青相結(jié)合，增強(qiáng)班子的整體功能。領(lǐng)導(dǎo)班子成員尤其是黨組織書記應(yīng)具有較高的思想政治素質(zhì)和政策理論水平，熟悉黨的建設(shè)工作，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務(wù)，在黨員群眾中有較高威信。黨組織成員的任職年齡原則上不超過60周歲，具有高中以上文化程度。
�。ㄈ⿺U(kuò)大交叉任職。提倡居委會(huì)黨組織書記依法兼任社區(qū)居委會(huì)主任，提倡居委會(huì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照法定程序當(dāng)選為社區(qū)居委會(huì)成員。新當(dāng)選的.社區(qū)居委會(huì)主任、成員是黨員的，要優(yōu)先推薦為社區(qū)黨組織書記、委員候選人。
四、方法步驟
居委會(huì)黨組織換屆選舉的范圍與社區(qū)居委會(huì)換屆選舉范圍相一致。從今年8月份開始，到9月下旬基本完成。要與社區(qū)居委會(huì)的選舉工作同步進(jìn)行，統(tǒng)籌考慮，可先進(jìn)行社區(qū)居委會(huì)換屆選舉，再進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉，大體分6個(gè)階段進(jìn)行：
�。ㄒ�)宣傳發(fā)動(dòng)、制定方案。(8月10日—15日）
采取召開動(dòng)員會(huì)等多種形式，宣傳居委會(huì)黨組織換屆選舉的重要意義、目標(biāo)要求、方法步驟和程序規(guī)定，公布居委會(huì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員職數(shù)和任職條件，動(dòng)員廣大黨員和居民群眾積極支持、參與這項(xiàng)工作。同時(shí)要認(rèn)真搞好調(diào)查摸底，走訪黨員群眾，了解掌握他們對(duì)換屆工作、班子選配的意見建議，做好黨員情況的統(tǒng)計(jì)、造冊(cè)等基礎(chǔ)工作。同時(shí)，各居委會(huì)黨組織要結(jié)合社區(qū)居委會(huì)換屆選舉工作，認(rèn)真制定黨組織換屆選舉工作方案，并報(bào)社區(qū)委審批。
�。ǘ�)民主推薦候選人初步人選。(8月16日—30日）
本次換屆選舉，各居委會(huì)采取黨員代表大會(huì)的方式進(jìn)行，每個(gè)居委會(huì)推選的黨員代表人數(shù)在100人左右，最低不得少于80人。各居委會(huì)黨組織先成立換屆選舉工作籌備小組，再推選黨員代表。分別組織黨員和居民群眾代表，在符合任職條件的人選中民主推薦新一屆居委會(huì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員初步候選人，重點(diǎn)是居委會(huì)黨組織書記初步候選人。組織黨員民主推薦時(shí)，要結(jié)合總結(jié)評(píng)議現(xiàn)任社區(qū)黨組織班子進(jìn)行。社區(qū)委黨工委對(duì)民主推薦的過程進(jìn)行審查，對(duì)民主推薦的結(jié)果進(jìn)行綜合分析，按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求，取足黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員候選人初步人選。
�。ㄈ�)考察確定候選人預(yù)備人選。(8月31日—9月14日）
由社區(qū)委黨工委組織力量，對(duì)候選人初步人選進(jìn)行考察，對(duì)擬考察的人選進(jìn)行為期一周的公示，進(jìn)一步聽取各方面的意見和建議，并按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求，確定候選人預(yù)備人選。候選人預(yù)備人選及社區(qū)黨組織設(shè)置情況，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，并報(bào)區(qū)委組織部備案后，提交社區(qū)黨員代表大會(huì)選舉。
�。ㄋ�)進(jìn)行民主選舉。(9月15日—20日）
召開各居委會(huì)黨員代表大會(huì)，將候選人預(yù)備人選提交黨員代表大會(huì)醞釀，確定正式候選人后，以無記名投票差額選舉方式選出新一屆黨組織委員會(huì)。選舉時(shí)，有選舉權(quán)的到會(huì)黨員代表人數(shù)或黨員人數(shù)超過應(yīng)到會(huì)人數(shù)的五分之四，會(huì)議有效；被選舉人獲得的贊成票超過實(shí)到會(huì)有選舉權(quán)的黨員人數(shù)的一半，始得當(dāng)選。
�。ㄎ�)選舉結(jié)果報(bào)批。(9月21日—22日）
選舉結(jié)果報(bào)社區(qū)委黨工委審批，經(jīng)同意后張榜公布，并報(bào)區(qū)委組織部備案。
�。�)工作交接總結(jié)。(9月23日—25日）
在社區(qū)委黨工委組織下統(tǒng)一進(jìn)行換屆選舉后的社區(qū)黨組織委員會(huì)交接工作，原社區(qū)黨組織成員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，將公章、黨費(fèi)臺(tái)帳、辦公場所、辦公用具、工作檔案及其他遺留問題等，移交給新一屆社區(qū)黨組織委員會(huì)。新一屆社區(qū)黨組織委員會(huì)要及時(shí)建立健全所屬黨組織，進(jìn)行黨組織成員分工，完善組織制度、制訂工作規(guī)劃。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
居委會(huì)黨組織換屆選舉工作涉及面廣、政策性強(qiáng)、時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。希望廣大機(jī)關(guān)干部、各居委會(huì)黨組織高度重視，把換屆選舉工作擺上重要議事日程，做到周密安排部署、精心組織實(shí)施。
�。ㄒ�)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。社區(qū)委黨工委成立居委會(huì)換屆選舉工作指導(dǎo)小組，充分發(fā)揮組織指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問題，提出解決的辦法和措施。各居委會(huì)黨委(支部）要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做到精心組織，統(tǒng)籌安排。
�。ǘ┘訌�(qiáng)培訓(xùn)，熟悉程序。適時(shí)對(duì)居委會(huì)黨組織換屆選舉工作籌備小組進(jìn)行專題培訓(xùn)，熟練掌握換屆選舉的有關(guān)規(guī)定、方法步驟、選舉規(guī)程和工作方法等，提高按規(guī)定和程序組織換屆選舉的能力，確保選舉工作的順利進(jìn)行。
（三）嚴(yán)肅紀(jì)律，確保穩(wěn)定。要教育引導(dǎo)廣大黨員增強(qiáng)黨性觀念、大局意識(shí)，正確行使民主權(quán)利。要嚴(yán)肅換屆的組織紀(jì)律，對(duì)在換屆選舉中進(jìn)行不正當(dāng)活動(dòng)的，要旗幟鮮明地批評(píng)教育；對(duì)選舉程序出現(xiàn)問題的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任；對(duì)干擾換屆選舉順利進(jìn)行的違法違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅查處。社區(qū)委黨工委將安排班子成員和有關(guān)工作人員負(fù)責(zé)解答黨員群眾提出的政策和程序問題。對(duì)工作中出現(xiàn)的問題，要及時(shí)溝通加以解決，不能解決的，及時(shí)匯報(bào)。
居委會(huì)黨組織換屆選舉工作結(jié)束后，社區(qū)委黨工委將根據(jù)工作實(shí)際組織居委會(huì)黨組織班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，使其盡快進(jìn)入角色。同時(shí)，幫助各居委會(huì)黨組織建立健全下設(shè)黨組織、建立健全規(guī)章制度，促進(jìn)社區(qū)黨建工作的制度化、規(guī)范化。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀2
學(xué)生會(huì)是代表廣大同學(xué)利益的學(xué)生組織，是聯(lián)系學(xué)生與學(xué)校的橋梁和紐帶。為加強(qiáng)公管院學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)院學(xué)生會(huì)組織的戰(zhàn)斗力和號(hào)召力，進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì)的整體工作水平，維護(hù)民主、平等、競爭、和諧的成長、成才環(huán)境，在總結(jié)歷年成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，現(xiàn)將開展20xx——20xx屆院學(xué)生會(huì)換屆選舉工作。
一、報(bào)名方式
（一）學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、分團(tuán)委老師推薦；
�。ǘ┈F(xiàn)任學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員推薦；
�。ㄈ┳晕彝扑]；
二、崗位設(shè)置
本屆學(xué)生會(huì)主席團(tuán)設(shè)有分團(tuán)委委員若干名；主席一名；分管主席若干名。
三、參選條件
（一）熱愛學(xué)生工作，遵紀(jì)守法，自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，在校期間無任何違規(guī)違紀(jì)行為；
�。ǘ┕ぷ鞣e極主動(dòng)，擁有吃苦耐勞的素質(zhì)，有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和活動(dòng)策劃能力；
�。ㄈ┍仨氂袃赡昊蛘咭陨系膶W(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)，要求綜合素質(zhì)高，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作積極熱情。在校、院學(xué)生會(huì)工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先；
四、領(lǐng)導(dǎo)小組成員
顧問：陳書記
組長：姚老師
組員：董老師、陳老師、鄭老師、現(xiàn)任學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員
五、選舉流程
（一）公開報(bào)名階段：6月1日-6月12日，有意愿申請(qǐng)并符合要求的學(xué)生，向?qū)W生會(huì)主席李真遞交自薦書；
（二）初步審查階段：6月13日-6月X日開始進(jìn)行資格審查，在廣泛征求輔導(dǎo)員老師、各分管主席以及報(bào)名者本人意見的基礎(chǔ)上，確定候選人；
�。ㄈ┟褚鉁y(cè)試階段：6月X日由分團(tuán)委老師+學(xué)生會(huì)部門干事+大一大二學(xué)生代表進(jìn)行民意投票選舉；
�。ㄋ模┲飨瘓F(tuán)選拔：6月X日候選人首先進(jìn)行筆試，6月X日對(duì)候選人進(jìn)行單獨(dú)面試，確定主席團(tuán)名單；
六、選舉后的'工作
（一）考察任用：由分團(tuán)委老師對(duì)主席團(tuán)成員進(jìn)行工作指導(dǎo)監(jiān)督、考察任用，本著“公平、公正、公開”和對(duì)全院學(xué)生負(fù)責(zé)的原則，期限為一個(gè)月，如合格則正式錄用，如不合格則另行安排；
（二）工作交接：新任主席團(tuán)成員同上屆主席和分管主席做好工作交接，老干部將好的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，好制度，工作方法與新同事進(jìn)行交流指導(dǎo)，方便更好的為同學(xué)服務(wù)；
�。ㄈ└愫脤W(xué)生會(huì)工作，明確職能，制定下學(xué)期工作計(jì)劃。
本次學(xué)生會(huì)換屆全過程受我院全體師生共同監(jiān)督。本策劃方案解釋權(quán)歸公共管理學(xué)院學(xué)生分會(huì)。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀3
為進(jìn)一步規(guī)范中層干部管理工作，建立健全學(xué)校中層干部選拔任用制度，加強(qiáng)學(xué)校中層干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)x教〔20xx〕6號(hào)《關(guān)于印發(fā)的通知》，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本方案。
一、中層干部任用原則
1德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)、注重實(shí)績
2公開、公平、擇優(yōu)
務(wù)實(shí)、精簡、高效
二、中層職位和職數(shù)（根據(jù)市教育局審批的職數(shù)設(shè)置）
黨政辦公室：主任1名、副主任1名；
教學(xué)管理處：主任1名、副主任2名（含教科研）；
學(xué)生工作處：主任1名、副主任2名（含安全保衛(wèi)）；
實(shí)習(xí)訓(xùn)練處：主任1名、副主任1名；
質(zhì)管督導(dǎo)處：主任1名、副主任1名（含信息化建設(shè)）；
招生就業(yè)處：主任1名；
后勤服務(wù)處：主任1名；
科研合作處：主任1名（含校企合作、中外合作等）；
機(jī)電工程部：主任1名、副主任2名；
機(jī)械工程部：主任1名、副主任2名；
信息工程部：主任1名、副主任2名；
經(jīng)貿(mào)管理部：主任1名、副主任2名；
綜合基礎(chǔ)部：主任1名、副主任2名（含+4）。
三、選拔任用條
1．具有一定的`政治理論水平和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具有勝任職位要求的教學(xué)業(yè)務(wù)能力、教科研能力和組織協(xié)調(diào)能力；能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，勤奮敬業(yè)，清正廉潔，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。
2擬競聘提拔擔(dān)任中層干部的，應(yīng)具備下列條：
�。�1）本科及以上學(xué)歷；
�。�2）市級(jí)骨干教師；
()中層副職應(yīng)有2年及以上教研組長或部門（處室）助理、干事或班主任經(jīng)歷；中層正職應(yīng)有2年副職及以上工作經(jīng)歷。
原為中層干部的，擬參加學(xué)校中層干部選拔任用，需符合年齡要求（中層正職男周歲以下、女2周歲以下，中層副職男周歲以下、女0周歲以下）。
四、中層換屆選舉程序
1學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由以下人員組成：
葛敏亞、朱勁松、江寧、孫華、周雪峰、姚麗霞。
2根據(jù)《xx市中小學(xué)、幼兒園中層干部管理辦法》，制訂換屆選舉方案。
公布選舉方案。
4推薦候選人。中層干部侯選人由下列途徑推薦產(chǎn)生：
�。�1）學(xué)校黨委、校長辦公會(huì)議推薦；
�。�2）教職工民主推薦；
�。ǎ┈F(xiàn)任的中層干部（不超過任職最高年齡）自薦；
（4）教師自我推薦。
在民主推薦的基礎(chǔ)上，由學(xué)校黨委、校長辦公會(huì)議聯(lián)合確定侯選人名單。
中層干部選任程序和辦法。
�。�1）侯選人名單公示一周；
�。�2）召開學(xué)校教職工代表大會(huì)，聽取侯選人的競選演講；
�。ǎ┙檀鷷�(huì)代表無記名投票選舉中層干部（當(dāng)選者有效得票必須超過半數(shù)）；
（4）根據(jù)教代會(huì)選舉結(jié)果，學(xué)校發(fā)任命；
（）選舉結(jié)果和任命情況報(bào)市教育局人事科登記備案。
五、日程安排
8月9日前，制定換屆選舉方案。
8月10日，公布換屆選舉方案。
8月11日至8月1日，推薦、自薦（教職工民主推薦、現(xiàn)任的中層干部自薦、教師自我推薦需填寫相應(yīng)表格，8月1日下午:00前交黨政辦公室）。
8月1日前，資格審查、確定侯選人。
8月16日-22日侯選人名單公示。
8月2日（初定）下午1：00召開教職工代表大會(huì)，進(jìn)行公開競聘。
8月27日前根據(jù)教代會(huì)選舉結(jié)果，學(xué)校發(fā)任命。
9月2日前選舉結(jié)果和任命情況報(bào)市教育局人事科備案。
六、關(guān)于競聘中層干部有關(guān)問題的規(guī)定
1中層干部競聘，正職實(shí)行等額或差額（根據(jù)報(bào)名和資格審查實(shí)際情況確定選舉方式）選舉，副職實(shí)行差額選舉。
2在教職工代表大會(huì)選舉過程中，出現(xiàn)有效得票不超過實(shí)到人數(shù)半數(shù)的情況，進(jìn)行二次選舉，候選人和應(yīng)選名額作相應(yīng)調(diào)整，若二次選舉得票還是不超過半數(shù)，相應(yīng)職位由學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)議確定代理職務(wù)人，待下次教代會(huì)時(shí)再按規(guī)定程序予以增選。
本屆中層干部的聘期為年，在同崗位連續(xù)聘任一般不得超過三屆。
七、本方案解釋權(quán)歸校黨委。
xx中等專業(yè)學(xué)校黨委
換屆選舉工作方案優(yōu)秀4
一、競選目標(biāo)：
通過競選，給予少先隊(duì)員更多的展示自己才華的機(jī)會(huì)，使有才華、有能力、愿意為集體工作的隊(duì)員脫穎而出，使我校的少先隊(duì)工作有一個(gè)組織性強(qiáng)、踏實(shí)能干、充滿戰(zhàn)斗力的大隊(duì)部。
二、競選原則：
公開、公正、公平、民主的'原則。
三、競選條件：
1、三至六年級(jí)品學(xué)兼優(yōu)的少先隊(duì)員。
2、熱愛學(xué)校，熱心少先隊(duì)工作。曾擔(dān)任中隊(duì)委職務(wù)，有一定的活動(dòng)能力和組織管理能力，能積極主動(dòng)為隊(duì)員服務(wù)，向隊(duì)員負(fù)責(zé)，起到模范帶頭作用。
3、善于團(tuán)結(jié)大多數(shù)同學(xué)，在同學(xué)中有威信。工作積極主動(dòng)、富有創(chuàng)新精神。
4、踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立完成老師交辦的各項(xiàng)工作。有敏銳地觀察事物及處理各種事務(wù)的能力，能創(chuàng)造性地開展工作。
5、刻苦學(xué)習(xí)，富有正義感。以身作則，能起榜樣帶頭作用。
四、競選程序：
第一階段：各班民主選舉擇優(yōu)推薦候選人。（9月23日）
各班中隊(duì)委評(píng)選
各中、小隊(duì)進(jìn)行編隊(duì)改選，競選的原則，條件，程序參照大隊(duì)干部選舉方案：
�。�1）隊(duì)員民主申報(bào)
�。�2）班級(jí)競選演講
（3）隊(duì)員投票
�。�4）征求任課教師意見
�。�5）中隊(duì)輔導(dǎo)員報(bào)大隊(duì)部批準(zhǔn)。
中隊(duì)干部數(shù)的確定為每班隊(duì)員數(shù)30人以上5—7名（從咱班44人中，選7人），中隊(duì)人數(shù)30名以下5名。小隊(duì)干部每班6—8名（咱選8名）。隊(duì)長產(chǎn)生后在中隊(duì)中舉行就職演說，宣布任職決定。
學(xué)校大、中、小隊(duì)干部采取每學(xué)年民主選舉一次。作為少先隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)常規(guī)工作，旨在規(guī)范少先隊(duì)工作，培養(yǎng)和促進(jìn)隊(duì)員綜合素質(zhì)得到鍛煉，增強(qiáng)隊(duì)員們的民主、參政的意識(shí)，各方面能力不斷提高。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀5
一、換屆背景和目的
新學(xué)年伊始，xx外國語大學(xué)商務(wù)英語學(xué)院XX級(jí)首屆班委一年的任期也將圓滿結(jié)束，為讓班內(nèi)各項(xiàng)工作和管理能夠繼續(xù)有序運(yùn)行，給同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活營造良好氛圍，創(chuàng)造均等合理的發(fā)展和鍛煉平臺(tái)，經(jīng)年級(jí)班委會(huì)討論通過，將舉行班委換屆選舉工作。
二、換屆流程
1、首先，由XX—XX學(xué)年班委組織各班在限期內(nèi)自行安排時(shí)間進(jìn)行換屆選舉；
2、新一屆班委就職后，由輔導(dǎo)員組織召開見面會(huì)。
三、換屆時(shí)間、地點(diǎn)
20xx年xx月xx日前由各班自行安排地點(diǎn)完成。
四、職位設(shè)置
共7個(gè)職位。班長、團(tuán)支書、組織委員、學(xué)習(xí)委員、生活委員、文體委員、心理委員各一人。
五、競選資格
1、凡本班學(xué)生，不分民族、種族、性別、家庭出身、宗教信仰，均有權(quán)參加班干部競選；
2、政治素養(yǎng)較高、成績優(yōu)良、一學(xué)年無2門以上掛科記錄、無違紀(jì)處分記錄；
3、為人友善、積極上進(jìn)，自我約束能力和責(zé)任心強(qiáng)，有一定影響力，能在各方面起帶頭作用；
4、對(duì)將競選的職位有較好的認(rèn)知。
六、選舉原則
1、競選采取民主投票制，班長及班委成員均由班級(jí)同學(xué)投票產(chǎn)生；
2、每位同學(xué)在一次選舉中有且僅有一個(gè)投票權(quán)；
3、選舉應(yīng)當(dāng)保證公平、公開，給予競選人充分尊重，任何人不得強(qiáng)制要求任何同學(xué)參與或退出競選；
4、選舉按照自覺自愿原則，如遇特殊情況，被選同學(xué)不愿擔(dān)任其被分配的職務(wù)，服從其個(gè)人意愿；
5、如遇因班級(jí)人數(shù)限制或無人競選造成的職位空缺，原任職班委可根據(jù)個(gè)人意愿，選擇是否繼續(xù)承擔(dān)職責(zé)，若不愿，則職位保留空缺；空缺職位由輔導(dǎo)員指定同學(xué)擔(dān)任；
6、如果某一職位只有一人參選，則默認(rèn)其當(dāng)選；
7、只有在獲得票數(shù)超過投票人數(shù)的二分之一時(shí)方可當(dāng)選（棄權(quán)不計(jì)）。如因參選人數(shù)較多而無法一次決定，則應(yīng)逐次淘汰票數(shù)最低的同學(xué)，進(jìn)行多次投票，直到有參選者的.票數(shù)超過投票人數(shù)的二分之一。
七、選舉流程
1、上一屆班長與其他班委做述職報(bào)告，并各自詳細(xì)介紹自己所在職位的工作職責(zé)；
2、由原班長主持，本屆班委選舉工作開始；
3、在黑板上寫上各競選職位名稱，有參選意愿的同學(xué)把自己的名字寫到相應(yīng)職位處；
4、按職位順序，參選人依次做3分鐘以內(nèi)的競職演說；
5、全體同學(xué)進(jìn)行匿名投票，每個(gè)職位限填一人，可以棄權(quán)；
6、安排未參選的同學(xué)唱票（2人）并在黑板上公開進(jìn)行票數(shù)統(tǒng)計(jì)；
7、按照制定的選舉原則，確立新一屆班委團(tuán)隊(duì)。
八、注意事項(xiàng)
1、原班委應(yīng)在選舉前成立應(yīng)急團(tuán)隊(duì)，對(duì)選舉過程中可能出現(xiàn)的特殊狀況進(jìn)行商議并形成解決措施；
2、注意新舊交接。新任班委就職后，應(yīng)在前任班委指導(dǎo)下汲取經(jīng)驗(yàn)，逐步了解和接管班級(jí)事務(wù)。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀6
為促進(jìn)教師、同學(xué)之間的溝通，進(jìn)一步有效管理學(xué)生學(xué)習(xí)與生活，提升學(xué)生的自我管理意識(shí)，促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與主動(dòng)性，完善學(xué)校管理體制，共創(chuàng)校園秩序和良好風(fēng)氣，打造一支精良的學(xué)生隊(duì)伍，我校面向高一至高二的學(xué)生公開競選具有高度責(zé)任感、良好思想品德、熱愛學(xué)校、熱心各項(xiàng)活動(dòng)和有較強(qiáng)組織能力的學(xué)生會(huì)干部。
一、部門及職責(zé)介紹
（一）主席團(tuán)
內(nèi)有主席和副主席。旨在落實(shí)完成好老師布置的各項(xiàng)任務(wù)，并做好各種請(qǐng)示、匯報(bào)工作。全面負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的工作。每周定時(shí)召開學(xué)生干部會(huì)議。監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的工作。
學(xué)生會(huì)主席：統(tǒng)管、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作。
學(xué)生會(huì)副主席：協(xié)助主席工作。
�。ǘ⿲W(xué)習(xí)部
舉辦具有濟(jì)南修文特色的學(xué)術(shù)比賽和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)；開展各類文化競賽；輔助學(xué)習(xí)完成各學(xué)期獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定工作。
學(xué)習(xí)部部長：
1、積極參加學(xué)校的學(xué)習(xí)交流，知識(shí)競賽，學(xué)校征文等活動(dòng)。
2、協(xié)同學(xué)校教師培養(yǎng)學(xué)生們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，打造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
�。ㄈ┪捏w部
配合學(xué)校完成常規(guī)的文體活動(dòng)，如：羽毛球比賽，雙“dan”晚會(huì)等。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，創(chuàng)造性的開展自己的特色文體活動(dòng)。配合學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作。
文體部部長：
1、積極參加各種活動(dòng)，并在學(xué)校舉行相關(guān)體育賽事或大型活動(dòng)時(shí)，協(xié)助教師維護(hù)會(huì)場秩序，會(huì)場紀(jì)律等相關(guān)工作。
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圍繞學(xué)生生活、健康、衛(wèi)生等主題組織各種活動(dòng)；完善和制定必要的衛(wèi)生規(guī)章制度，檢查監(jiān)督執(zhí)行情況，配合學(xué)校有關(guān)部門，搞好教室、宿舍、校園及個(gè)人衛(wèi)生管理，進(jìn)行定期和不定期的檢查評(píng)比。
生活部部長：解決學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中遇到的實(shí)際問題。
（五）紀(jì)檢部
作為學(xué)生會(huì)中的一個(gè)監(jiān)督部門，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督全校學(xué)生及學(xué)生干部的行為、表現(xiàn)和紀(jì)律情況，維護(hù)學(xué)生干部在學(xué)生中的形象；參與學(xué)生會(huì)行為規(guī)則的只當(dāng)并作機(jī)動(dòng)力量協(xié)助各部門開展工作。
紀(jì)檢部部長：嚴(yán)格認(rèn)真落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)則并監(jiān)督學(xué)生對(duì)其執(zhí)行。
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為學(xué)校、社團(tuán)等舉辦的各類活動(dòng)進(jìn)行前期、后期宣傳，并在舉辦活動(dòng)時(shí)進(jìn)行實(shí)時(shí)宣傳；為活動(dòng)提供更加專業(yè)化的策劃、建議和服務(wù)；運(yùn)用多種宣傳手段，傳達(dá)活動(dòng)信息和學(xué)生會(huì)理念；向?qū)W校宣傳我系的活動(dòng)及近況。
文宣部部長：積極參與并宣傳學(xué)校組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)，提高學(xué)生參與的熱情，提高廣大同學(xué)的文藝素養(yǎng)，在校園中營造積極向上的良好氛圍。
二、競選職務(wù)
1、學(xué)生會(huì)主席1名，副主席1名
2、學(xué)習(xí)部部長1名
3、文體部部長1名
4、生活部部長1名
5、紀(jì)檢部部長1名
6、文宣部部長1名
三、競選規(guī)則
1、每個(gè)職務(wù)限報(bào)3名候選人，由候選人自薦，填寫競選報(bào)名表（詳見附錄1）并又各班班主任簽字后交給報(bào)名處。以提交報(bào)名表的先后順序?yàn)闇?zhǔn)，滿額即止。
2、每名候選人2分鐘限時(shí)演講（可配PPT）+1分鐘（不包括提問時(shí)間）提問。到時(shí)即停。
3、全體師生每人有且只有一票，且每個(gè)職務(wù)只能投給一人，不得多選，否則視為棄票。
4、每位候選人公開競選演講，每個(gè)部門的'所有候選人演講完畢后，全體師生填寫投票條進(jìn)行不記名投票，后由高三學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，直至全部候選人競選演講完畢后再唱票，票數(shù)最高且過半數(shù)的候選人當(dāng)選，若出現(xiàn)平票，平票的2人或3人在分別進(jìn)行限時(shí)20秒的拉票演講，后由教師及高三學(xué)生舉手投票選出，若有出現(xiàn)平票，無需再次發(fā)言，直接重新由教師及高三學(xué)生舉手投票，直至投出一位人選；若候選人不在場，直接視為放棄競選資格；若沒有候選人過半數(shù)票，則職位空缺。
5、各職位候選人競選演講順序當(dāng)場抓鬮決定。
6、學(xué)生會(huì)干部任期一學(xué)年。
四、報(bào)名條件
1、高一高二學(xué)生，熱愛學(xué)生會(huì)工作，有從事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、有高度責(zé)任感，真正踐行做有責(zé)任感的中學(xué)生；
3、敢做、敢當(dāng)、敢管的；
4、有一定組織才能，能起到模范帶頭作用的優(yōu)先；
5、能獨(dú)立完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)；
6、有敏銳地觀察事物及處理各種事物的能力；
7、有開拓精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
五、競選時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：20xx年10月13日——10月16日
報(bào)名處：高三A班（16日中午12點(diǎn)前匯總給------）
競選地點(diǎn)：黨員活動(dòng)室
競選時(shí)間：20xx年10月18日18點(diǎn)
六、競選流程
10月12日晚，各班班主任下發(fā)競選活動(dòng)通知，同時(shí)下發(fā)報(bào)名表
10月13日起，陸續(xù)提交報(bào)名表和PPT，16日午12點(diǎn)截至報(bào)。
10月16日放學(xué)前，高三學(xué)生準(zhǔn)備好投票條（附錄2）和統(tǒng)計(jì)唱票表（附錄3）
10月18日下午，電腦調(diào)試，話筒調(diào)試，提前錄入PPT，排查問題
10月18日17：30會(huì)場工作人員進(jìn)入會(huì)場進(jìn)行布置及電腦調(diào)試
17：45各班帶往競選地點(diǎn)并根據(jù)座位表（詳見附錄4）有秩序入座
18：00主持人正式開始
18：05學(xué)生會(huì)主席介紹學(xué)生會(huì)
18：10開始競選演講（介紹2minx6+每人3minx21≈75min=1h15min）
19：30公布競選結(jié)果，若有平票，則進(jìn)行二輪競選（15-30min）
20：00校長講話
20：20新屆學(xué)生會(huì)留下開會(huì)，其余師生有秩序帶回上晚自習(xí)
七、注意事項(xiàng)
1、凡出現(xiàn)不正當(dāng)行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消競選資格并開除學(xué)生會(huì)；
2、因故或無故未出席競選的候選人，自動(dòng)視為放棄競選資格；
3、最終解釋權(quán)歸本次活動(dòng)負(fù)責(zé)人所有。
換屆選舉工作方案優(yōu)秀7
一、時(shí)間安排
村“兩委”換屆選舉工作從現(xiàn)在開始，至11月底全部結(jié)束。
二、方法步驟
整個(gè)換屆選舉工作分四個(gè)階段進(jìn)行。
第一階段：準(zhǔn)備階段（10月20日前）。重點(diǎn)做好以下工作：
1、鎮(zhèn)黨委書記主持召開會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)部署要求，研究確定村“兩委”換屆的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、總體安排、思路措施。
2、成立村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)，黨委書記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)分工，迅速展開工作。
3、建立鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部包村工作責(zé)任制，鎮(zhèn)黨政班子成員每人分別包聯(lián)1個(gè)強(qiáng)村、1個(gè)難點(diǎn)村。
4、選派指導(dǎo)力量，確保每村一名工作指導(dǎo)員；制定工作方案和應(yīng)急預(yù)案，建立健全工作制度。
5、制定村“兩委”換屆選舉實(shí)施意見，報(bào)鎮(zhèn)黨委討論通過；開展“換屆我承諾”活動(dòng)、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。
6、提前介入治安混亂、選情復(fù)雜的村，為換屆創(chuàng)造有利條件。
7、做好換屆前村級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)工作。
第二階段：動(dòng)員部署（10月21日—10月26日）。重點(diǎn)做好以下工作：
1、召開全體村“兩委”換屆選舉工作會(huì)議，黨委書記作動(dòng)員講話，對(duì)換屆工作進(jìn)行全面部署安排。
2、舉辦村“兩委”換屆選舉工作骨干培訓(xùn)班。
3、做好宣傳引導(dǎo)、輿情監(jiān)測(cè)應(yīng)對(duì)等工作；通過廣播、明白紙、黑板報(bào)等形式，搞好宣傳發(fā)動(dòng)。
4、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)工作簡報(bào)，加強(qiáng)具體指導(dǎo)，上報(bào)縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及各村黨支部。
5、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組細(xì)化候選人標(biāo)準(zhǔn)條件，從法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名的具體情形。選舉前提交黨員大會(huì)、村民會(huì)議或村民代表會(huì)議討論通過。
6、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加聯(lián)系點(diǎn)村“兩委”換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)。
第三階段：全面選舉（10月27日—11月底）。先進(jìn)行村黨支部換屆，再開展村委會(huì)換屆。鼓勵(lì)和倡導(dǎo)村黨支部成員積極參加村委會(huì)選舉，依法兼任村委會(huì)成員或村委會(huì)主任。
1、切實(shí)抓好村黨支部換屆選舉工作（11月27日—11月5日）
推行“兩推一選”產(chǎn)生村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員。由鎮(zhèn)黨委派人主持，現(xiàn)任村“兩委”成員、全體黨員和全體村民或戶代表參加。戶代表原則上每戶1名，參與推薦的戶代表應(yīng)不少于總戶數(shù)的80%。村黨支部召開全體黨員大會(huì)進(jìn)行無記名投票，差額選舉產(chǎn)生新一屆村黨支部委員會(huì)委員。經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后，在新一屆委員會(huì)全體會(huì)議上選舉產(chǎn)生村黨支部書記、副書記。
2、依法搞好村民委員會(huì)換屆選舉工作（10月27日—11月底）
做好本村選民登記工作。村民選舉委員會(huì)依法做好對(duì)參加選舉村民的資格審查和登記工作，原則上以戶籍為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行登記，做到不錯(cuò)登、不漏登、不重登。每一選民只能在一地登記。選民名單在11月1日以前進(jìn)行張榜公布，接受群眾監(jiān)督。選民登記和公布工作要在11月20日前完成。
新的黨支部成立后立即在支部主持下推選成立村民選舉委員會(huì)。提倡按照民主程序?qū)⒋妩h支部負(fù)責(zé)人推選為村民選舉委員會(huì)主任，主持村民選舉委員會(huì)工作；接受提名成為村民委員會(huì)成員候選人的，應(yīng)當(dāng)退出村民選舉委員會(huì)。對(duì)不依法履行職責(zé)或在履行職責(zé)過程中有違法違規(guī)行為的村民選舉委員會(huì)成員，應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)終止其資格。
提名村委會(huì)成員候選人。由登記參加選舉的村民直接提名產(chǎn)生；也可由村黨支部根據(jù)村工作需要和大多數(shù)村民的意見提出建議意見后，由村民選舉委員會(huì)召開村民會(huì)議或各村民小組會(huì)議，對(duì)村民委員會(huì)成員候選人進(jìn)行直接提名。對(duì)直接提名的候選人進(jìn)行預(yù)選時(shí)，過半數(shù)登記參加選舉的村民參加投票，選舉有效。對(duì)候選人要進(jìn)行資格審查。候選人中至少有1名婦女。
精心組織投票選舉。組織和動(dòng)員登記參加選舉的村民到選舉大會(huì)現(xiàn)場投票，直接行使民主權(quán)利。加強(qiáng)與登記參加選舉的外出村民的聯(lián)系，提高參選率。完善秘密寫票制度，保證登記參加選舉的村民不受干擾地行使民主權(quán)利。
第四階段：總結(jié)驗(yàn)收（12月）。重點(diǎn)做好以下工作：
1、鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員建立抓難點(diǎn)村、重點(diǎn)村換屆包靠制度，選派工作組駐村指導(dǎo)，限期完成換屆選舉。
2、組織搞好新老村班子工作交接，新一屆村“兩委”班子和村“兩委”成員簽訂好任期目標(biāo)責(zé)任書，并做好換屆選舉的各項(xiàng)后續(xù)工作。
3、建立完善配套組織。新一屆村民委員會(huì)一經(jīng)產(chǎn)生，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)組織選民推選或者選舉產(chǎn)生人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、公共衛(wèi)生等下屬委員會(huì)成員和村民小組長、村民代表。
4、12月中旬，做好迎接上級(jí)村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗(yàn)收工作。
5、舉辦新一屆村“兩委”班子成員培訓(xùn)班。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
（一）建立健全有效的工作保障機(jī)制。鎮(zhèn)黨委、政府加強(qiáng)對(duì)村“兩委”換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，保證選舉工作正常進(jìn)行。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人，分管副書記、民政助理員是具體責(zé)任人。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度。領(lǐng)導(dǎo)干部要建立自己的'聯(lián)系點(diǎn)，經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究，尋找工作差距，加強(qiáng)督促檢查，采取有力措施解決換屆選舉工作中的實(shí)際問題。三是建立督查工作制度。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)村“兩委”換屆選舉工作的督促檢查，不折不扣地按規(guī)定程序辦事，使程序真正成為選好干部、配強(qiáng)班子、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的保障。四是落實(shí)信訪工作責(zé)任制。高度重視信訪工作，對(duì)群眾反映的問題，要認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，耐心細(xì)致地做好思想政治工作，及時(shí)、認(rèn)真、妥善地加以解決。制定工作預(yù)案，及時(shí)排查和解決影響換屆選舉工作的傾向性、苗頭性問題，維護(hù)換屆選舉期間農(nóng)村基層穩(wěn)定。
�。ǘ┘訌�(qiáng)培訓(xùn)，確保指導(dǎo)有力。大力抓好培訓(xùn)工作，保證骨干力量發(fā)揮關(guān)鍵作用。培訓(xùn)對(duì)象要橫到邊、縱到底，領(lǐng)導(dǎo)和參與選舉工作的人員都要參加培訓(xùn)；采取靈活多樣的方式，緊密結(jié)合村風(fēng)民情，有針對(duì)性地增強(qiáng)培訓(xùn)效果；培訓(xùn)內(nèi)容主要是《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會(huì)組織法》、《省實(shí)施<中華人民共和國村民委員會(huì)組織法>辦法》、《省村民委員會(huì)選舉辦法》以及選舉工作規(guī)程等，確保在選舉中嚴(yán)格依法辦事，杜絕在程序上出現(xiàn)問題。
�。ㄈ﹫�(jiān)持“兩手抓”，確�！皟刹徽`”。堅(jiān)持一手抓發(fā)展穩(wěn)定，一手抓“兩委”換屆選舉工作，把二者緊密結(jié)合起來，做到圍繞中心，服務(wù)大局，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，確保中心工作和村“兩委”換屆選舉工作“兩不誤、雙促進(jìn)”。
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村級(jí)換屆選舉述職報(bào)告01-31
基層換屆選舉報(bào)告11-11