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      2. 工廠消殺工作方案

        時間:2022-12-19 09:35:41 方案 我要投稿

        工廠消殺工作方案范文(通用6篇)

          編寫工作方案需要從不同的角度分析設(shè)計(jì)。在提出某個項(xiàng)目前,通常我們需要先寫多份工作方案以便上級參考決策,那么你知道工作方案如何寫嗎?以下是小編為大家整理的工廠消殺工作方案范文(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。

        工廠消殺工作方案范文(通用6篇)

          工廠消殺工作方案1

          根據(jù)中共中央《關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證的通知》和上級指示要求,為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,保障廣大職工生命安全和身體健康,阻斷疫情傳播,打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),結(jié)合工廠實(shí)際,制定本方案。

          一、組織機(jī)構(gòu)

          (一)領(lǐng)導(dǎo)小組。xxx

          全面領(lǐng)導(dǎo)疫情防控工作,審批疫情防控工作方案、經(jīng)費(fèi)保障、統(tǒng)籌資源,處置各類異常問題。加強(qiáng)意識形態(tài)工作的指導(dǎo),對疫情防控中的履職情況隨時進(jìn)行講評、考核和調(diào)整。

          (二)辦公室。xxx辦公室成員。

          在工廠疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,具體謀劃布置一廠三區(qū)、城市之光、龍湖灣單身公寓、標(biāo)營/大光路50號家屬區(qū)的疫情防控工作,全面組織動員、強(qiáng)化思想引導(dǎo)、通暢信息渠道、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處置。于智永、杜熒、程軍榮負(fù)責(zé)牽頭拉總,制定方案,布置復(fù)工前、復(fù)工后工作,落實(shí)上級要求、統(tǒng)一指揮、分工協(xié)作。劉洋負(fù)責(zé)對接上級機(jī)關(guān)和當(dāng)?shù)卣。朱愛華負(fù)責(zé)布置、檢查各黨(總)支部工作。崔琳、史良辰負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)、組建黨員先鋒隊(duì)、設(shè)置黨員先鋒崗。王琳負(fù)責(zé)作息安排,對接主機(jī)廠、部隊(duì),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn),提供必需物資保障。董萍萍、丁小軍負(fù)責(zé)外場服務(wù)保障人員管控。;刍圬(fù)責(zé)員工返程情況、健康狀態(tài)的統(tǒng)計(jì)報(bào)告。楊通、宋寧俊負(fù)責(zé)消毒檢疫、安全用餐、物資保障、隔離與治療等工作。孫勇強(qiáng)負(fù)責(zé)保衛(wèi)及車輛管控。汪榮負(fù)責(zé)職工的服務(wù)保障。

          (三)責(zé)任單位。疫情防控工作以各黨(總)支部為單位,各黨(總)支部書記為疫情防控工作聯(lián)絡(luò)員及轄區(qū)范圍內(nèi)的第一責(zé)任人,接受領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮,按照黨(總)支部及部門職能制定工作方案,認(rèn)真落實(shí)工廠防控方案,及時處理突發(fā)事件,保持信息暢通,確保疫情防控工作落實(shí)完成。

          二、工作安排

          (一)復(fù)工前做好準(zhǔn)備

          1.制定防控方案。防控辦公室制定工廠整體方案,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后實(shí)施。各黨(總)支部按照工作職責(zé)及要求,充分發(fā)揮各支委、黨員作用,制定本支部專項(xiàng)疫情防控工作方案,并于2月6日前報(bào)黨建辦備案。

          2.積極宣傳引導(dǎo)。各黨(總)支部利用微信、電話、短信等各類通訊工具主動、及時、準(zhǔn)確的向職工公布工廠疫情防控信息,引導(dǎo)廣大職工認(rèn)清形勢、提高警惕。開展發(fā)倡議書、張貼標(biāo)語等多種形式的疫情預(yù)防宣傳,正確引導(dǎo)、穩(wěn)定職工情緒,消除緊張和恐懼心理,要求職工不信謠、不傳謠。同時,也要注意加強(qiáng)教育,增強(qiáng)廣大職工衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力,要求職工不去人口密集、人員流動性大的地方,出門佩戴口罩,勤洗手,身體不適務(wù)必及時就醫(yī)。

          3.排查管控人員。在疫情沒有得到有效控制之前,放假期間不允許職工走親、訪友、到人員聚集的地方去,不允許隨意進(jìn)出或帶無關(guān)人員至單身公寓。尤其是對有湖北疫區(qū)行程史的、與湖北疫區(qū)人員有過密切接觸的職工和家屬進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,按照湖北省要求暫不返寧,接通知后返寧。各黨(總)支部按照南京市工信局的要求,掌握每名職工近2周的出行情況,按照“一人一檔”做好建檔篩查,落實(shí)省外返寧職工居家隔離14天要求,如有特殊情況需要復(fù)工,按規(guī)定向當(dāng)?shù)卣暾埮鷾?zhǔn)后執(zhí)行。隔離期間若出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等呼吸道感染癥狀者,及時至醫(yī)院就診。各類隔離情況待醫(yī)學(xué)檢測符合標(biāo)準(zhǔn)、確保沒有問題后方可上班。人力資源處每日統(tǒng)計(jì)各類人員行程、健康等信息,及時報(bào)疫情防控辦公室。

          4.積極籌備物資。各黨(總)支部根據(jù)實(shí)際情況,以支部為單位提出口罩、消毒液、酒精、體溫檢測儀等應(yīng)急物資需求,由置業(yè)公司采購,采購到位后各黨(總)支部領(lǐng)取。應(yīng)急物資采購未按時到位時,各黨(總)支部及職工發(fā)揮主觀能動性,自行準(zhǔn)備。

          5.調(diào)整復(fù)工安排。根據(jù)《江蘇省發(fā)布延遲企業(yè)復(fù)工通知》規(guī)定的企業(yè)復(fù)工不早于2月9日24時的要求,暫定復(fù)工時間為2月10日。生產(chǎn)運(yùn)營部根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)情況和疫情發(fā)展形勢,主動對接主機(jī)廠和部隊(duì),統(tǒng)籌安排,必要時采取分時、分批作息時間,克服生產(chǎn)任務(wù)困難,在開展疫情防控的同時,盡力保障修理秩序和部隊(duì)作訓(xùn)需求,要充分考慮湖北重疫地區(qū)行程的職工,返寧后因隔離給生產(chǎn)帶來的影響。質(zhì)量安全部制定外場服務(wù)保障人員工作專項(xiàng)方案,實(shí)行安全統(tǒng)一管控。企業(yè)管理部布置暫停招待所對外經(jīng)營。金陵光電公司、長河置業(yè)公司協(xié)商秣陵、標(biāo)營廠區(qū)承租單位、重點(diǎn)工程建設(shè),嚴(yán)格按政府規(guī)定時間復(fù)工及管控。人力資源處按廠內(nèi)、廠外人員分類統(tǒng)計(jì)管控。

          (二)復(fù)工后防控到位

          1.做好場所消毒。提前1天對全廠管轄區(qū)域分級分類消毒,劃分消毒區(qū)域、具體責(zé)任到人、建立消毒記錄、實(shí)施檢查考核。長河置業(yè)負(fù)責(zé)公共區(qū)域、職能區(qū)域消毒,包括大學(xué)生公寓、生活區(qū),確保消毒到位。各黨(總)支部按照區(qū)域劃分負(fù)責(zé)消毒,軍品生產(chǎn)現(xiàn)場消毒不得損壞產(chǎn)品、各類設(shè)備設(shè)施及標(biāo)識。建立責(zé)任到人、按時消毒、簽字確認(rèn)的記錄制度,重點(diǎn)場所有明顯的標(biāo)識提醒。在疫情消除前保持消毒常態(tài),所有消毒廢棄用品不得隨意丟失,集中交交置業(yè)公司統(tǒng)一處理。關(guān)閉所有中央空調(diào),保持各場所通風(fēng)。

          2.強(qiáng)化人員管控。各黨(總)支部對職工上下班期間實(shí)行全程管理,要求職工固定路線,途中戴口罩,下班直接回家減少在外時間。工廠各管轄區(qū)域?qū)嵭蟹忾]管理,所有員工全程均戴口罩上班,置業(yè)公司組織對工廠管轄區(qū)域檢疫檢測,所有職工進(jìn)門主動接受體溫檢測,包括生活區(qū)、大學(xué)生公寓、招待所等區(qū)域均安排專人和專業(yè)設(shè)備嚴(yán)格實(shí)施檢測,安保和黨員先鋒協(xié)助實(shí)施。若體溫超過37.2℃,有發(fā)熱、干咳等疑似癥狀,嚴(yán)禁進(jìn)入工廠,安排專車送至定點(diǎn)機(jī)構(gòu)就診,視情實(shí)施居家隔離或?qū)I(yè)隔離,確保安全后屆時方可入廠。尤其對有湖北行程史的職工進(jìn)行重點(diǎn)檢測。嚴(yán)禁非工廠人員進(jìn)入廠區(qū),確因工作原因,報(bào)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組同意,經(jīng)安全檢測后在指定區(qū)域工作。長河置業(yè)公司安排醫(yī)務(wù)人員實(shí)施巡視檢查,提供及時服務(wù)。檢測情況每日報(bào)告辦公室。

          3.控制人員聚集。各黨(總)支部實(shí)行以班組為單位的網(wǎng)格化管控,基本保持固定的工作區(qū)域和行走路線,各單位之間確定固定人員開展業(yè)務(wù)往來,減少交叉和逗留時間。原則上“不開會、少開會、開短會”,采取以O(shè)A和電話溝通的方式,從嚴(yán)控制各類會議、集訓(xùn)等集體活動。對必須要召開的會議,報(bào)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)同意,且壓縮會議時間、壓縮會議人員,時長通常不超過1小時,與會人員必須戴口罩、擴(kuò)大間隔,會場保持通風(fēng),會前會后消毒。暫停各類招接待工作。各單位原則不安排出差、不組織加班,確需出差的,須從嚴(yán)審批,并為其配備必要的防護(hù)用品,按要求隔離檢測無異常情況方可返廠。標(biāo)營、秣陵廠區(qū)職工杜絕與承租單位人員來往,嚴(yán)防疫情傳播。

          4.確保安全用餐。為防止疫情擴(kuò)散,減少人員聚集風(fēng)險,按照“最小接觸、最小交叉”的原則,暫停江寧、秣陵廠區(qū)食堂早、晚餐供應(yīng),只提供中餐,取消冷菜、水果供應(yīng),保留酸奶供應(yīng),嚴(yán)格食材的安全驗(yàn)收,嚴(yán)查肉類檢疫證明。各黨(總)支部組織分散用餐,提倡職工自帶餐具,也可采用一次性餐具,各黨(總)支部固定派黨員統(tǒng)一打飯送達(dá),職能處室在辦公室用餐,生產(chǎn)車間分流一部分在本單位培訓(xùn)室用餐,分流一部分人在食堂用餐,打飯須戴口罩,集中用餐保持距離,每桌只坐一人,不得面對面就座用餐。食堂作業(yè)人員全員全程佩戴口罩,清洗消毒工作服、餐具、主輔食材、廚具,餐具當(dāng)天使用不周轉(zhuǎn),確保中餐一次性使用,并集中清洗和高溫消毒。金陵光電對承租單位統(tǒng)一納入管控。標(biāo)營廠區(qū)自帶餐食或回家用餐。暫停標(biāo)營廠區(qū)離退休人員就餐點(diǎn)供應(yīng)。各廠區(qū)禁止外出用餐。餐飲垃圾由長河置業(yè)統(tǒng)一收集處理。長河置業(yè)牽頭拉總,制定專項(xiàng)方案和措施,每日提前統(tǒng)計(jì)安排,各黨(總)支部實(shí)施精細(xì)化管理,有序組織。

          5.從嚴(yán)統(tǒng)計(jì)報(bào)告。按照中央對疫情一級管控的要求,各黨(總)支部每日對工廠分廠內(nèi)、廠外,對所有在職職工、離退休職工,實(shí)行健康狀況統(tǒng)計(jì),每日9:00前報(bào)告人力資源處,匯總后報(bào)工廠疫情防控辦公室,并由企業(yè)管理部按照日報(bào)告和零報(bào)告要求,向機(jī)關(guān)、向地方政府按時報(bào)告。

          6.加強(qiáng)車輛管控。企業(yè)管理部安排專用車輛,及時將檢測體溫異常的員工送至專業(yè)機(jī)構(gòu)就診,對專車、公務(wù)車輛進(jìn)行消毒,司機(jī)要注重自身防護(hù),乘坐人員必須戴口罩。治安保衛(wèi)辦公室加強(qiáng)車輛管控,提前增加廠內(nèi)車位,必要時報(bào)工廠同意將車輛停放至廣場。禁止外來車輛進(jìn)入廠區(qū)。

          三、相關(guān)要求

          (一)全廠干部職工思想認(rèn)識要到位。要充分認(rèn)識到當(dāng)前疫情防控形勢的嚴(yán)峻性、艱巨性、緊迫性,要以萬全的準(zhǔn)備、嚴(yán)密的措施、強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)、有力的落實(shí),積極投身疫情防控工作,堅(jiān)決打這場贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。黨員干部在疫情防控中積極弘揚(yáng)正能量,形成戰(zhàn)勝疫情的強(qiáng)大合力,為打贏疫情防控提供堅(jiān)強(qiáng)保證。廠黨委將會對投身疫情防控工作的黨員干部進(jìn)行講評,對于表現(xiàn)突出的作為考核評先的要素,對于工作不力的,廠紀(jì)委要嚴(yán)肅問責(zé)。

          (二)各黨(總)支部和黨員的作用發(fā)揮要到位。各黨(總)支部履行本單位疫情防控工作主責(zé),是工廠疫情防控工作重要支撐,每一名黨員是落實(shí)疫情防控的先鋒。堅(jiān)持誰的人誰負(fù)責(zé),做到嚴(yán)防死守。各支部要及時宣貫疫情防控的形勢和要求,把工廠的部署傳達(dá)到位。結(jié)合工廠的工作方案,2月6日前制定完成本支部的專項(xiàng)工作方案,形成責(zé)任清單,明確時間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人。黨建辦督促各黨(總)支部組建黨員先鋒隊(duì),設(shè)置黨員先鋒崗,黨員先鋒佩戴黨徽及袖章,以黨員責(zé)任區(qū)的形式分片包干,對責(zé)任區(qū)內(nèi)的單位及人員進(jìn)行盯防,督促廣大職工戴口罩、勤洗手,了解職工的體溫變化?山M織黨員承諾踐諾活動,以承諾書的形式對在疫情防控中擔(dān)負(fù)的責(zé)任、落實(shí)的任務(wù)進(jìn)行承諾,明確具體的要求。為全方位做好疫情防控,根據(jù)疫情發(fā)展情況,可開展黨員代購活動,為本單位的職工代為采購生活必需品,避免大量人員聚集在超市、菜市場,增加職工的感染風(fēng)險。各支部可列支一定黨費(fèi)購買口罩、消毒藥品等物資,也可列支一定黨費(fèi)慰問在疫情防控工作中做出貢獻(xiàn)的黨員干部。

          (三)各項(xiàng)準(zhǔn)備提前準(zhǔn)備到位。方案中責(zé)任單位和個人嚴(yán)格按照工廠要求落實(shí)疫情防控工作,精準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)職工返程情況和身體健康狀態(tài),提前做好食堂和車輛停放等工作準(zhǔn)備,設(shè)置好檢測站點(diǎn)和黨員先鋒崗,積極籌備必須物資,提前做好演練,要確保復(fù)工安全、穩(wěn)妥、有序。各項(xiàng)工作的推進(jìn)要統(tǒng)籌生產(chǎn)任務(wù)情況,確保修理秩序和部隊(duì)作訓(xùn)需求。

          (四)建立聯(lián)系機(jī)制。堅(jiān)持一級對一級負(fù)責(zé),各黨(總)支部每日定時向人力資源處、黨群工作部、企業(yè)管理部、疫情防控辦公室通報(bào)情況,企業(yè)管理部劉洋每日9:00向機(jī)關(guān)報(bào)告情況,黨群工作部朱愛華根據(jù)南京市工信局要求報(bào)告情況。遇有重要情況隨時通報(bào),沒有情況也需“零”報(bào)告。

          工廠消殺工作方案2

          為進(jìn)一步加強(qiáng)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,防止疫情擴(kuò)散,確保公司正常生產(chǎn)生活秩序,按照上級政府部門文件要求和公司員工生產(chǎn)生活的需要,結(jié)合公司實(shí)際,特制定此方案.

          一、目標(biāo)責(zé)任

          按照各級政府、公司統(tǒng)一安排,明確公司防控責(zé)任,嚴(yán)密組織部署,采取有力措施,確保公司疫情防控工作取得實(shí)效.

          二、組織領(lǐng)導(dǎo)

          為加強(qiáng)對公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作組織領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)會議研究決定,成立公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組.

          組長:xx

          副組長:xx

          成員:xx

          三、工作措施

          1、做好復(fù)工后在崗人員排查工作.重點(diǎn)排查本公司是否有從“一省八市”來上班的員工及其親屬,并及時上報(bào)政府部門和公司領(lǐng)導(dǎo),并做好隔離.

          對于目前排除出的從“一省八市”來公司的人員或與其有過接觸的員工,不管有沒有癥狀,單位和個人必須上報(bào),做好居家隔離、醫(yī)學(xué)觀察14天,各部門要做好隔離人員后勤保障和監(jiān)督保衛(wèi)工作.對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳癥狀人員及時移交政府部門,交送指定醫(yī)院觀察,采取專業(yè)救治.

          2、統(tǒng)一信息上報(bào).每天上午11點(diǎn)前、下午3點(diǎn)前將疑似人員統(tǒng)計(jì)表(有發(fā)熱癥狀的、有密切接觸的、從“一省八市”回來的)報(bào)工業(yè)園管委會及鎮(zhèn)政府,做到寧可信其有,不可信其無,隨時發(fā)現(xiàn),隨時上報(bào),并由辦公室統(tǒng)一信息,統(tǒng)一上報(bào),做好疫情防控資料管理工作,疫情值班電話xxxxxxxx.

          3、加強(qiáng)公司消毒防疫工作.辦公室負(fù)責(zé)紅外測溫儀、消毒液、口罩等防護(hù)用品儲備,在公司開展大面積消毒工作,對辦公樓、餐廳、浴室、公司大門等公共場所,以及人員集中區(qū)域進(jìn)行全面消毒,各單位積極做好配合工作.

          4、加強(qiáng)疫情防護(hù)知識宣傳.要加強(qiáng)疫情知識宣傳普及,要通過網(wǎng)站、微信、櫥窗、短信等途徑廣泛宣傳.保安人員攔卡設(shè)崗,執(zhí)勤人員要配備紅袖章,建立來往人員臺賬登記;

          并做好溫馨提示,將疫情防范措施張貼在員工出行醒目位置.各單位、各部門要教育員工正確認(rèn)識疫情,科學(xué)防范疫情,做到不信謠、不傳謠.

          5、積極做好疫情預(yù)防工作.取消各種大型集會和聚眾活動,關(guān)閉各類公共活動場館.勸導(dǎo)員工不走親訪友,不參與聚眾活動.

          6、做好個人防護(hù)工作.做到勤洗手;

          家中每天至少開窗自然通風(fēng)1小時;

          地面、門把手、桌椅、水龍頭用84消毒,碗筷、茶杯每天煮20分鐘或用消毒柜消毒;

          勤洗、曬衣服和被褥;

          保持房間清潔干凈;

          不吃生肉和野味;

          飲食要清淡,盡量少吃辛辣刺激性食物,多吃新鮮蔬菜和水果,多喝水,多吃含維生素a食物.

          四、工作要求

          1、提高認(rèn)識,強(qiáng)化措施.各部門各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作的政治性、嚴(yán)峻性,站在講政治的高度,本著對員工健康安全負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真制定工作方案,落實(shí)專人負(fù)責(zé),細(xì)化工作措施,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處.

          2、迅速行動,落實(shí)責(zé)任.各部門、各單位要迅速行動起來,切實(shí)加強(qiáng)本部門本單位各類人員疫情信息摸底排查,采取網(wǎng)狀管理、聯(lián)防聯(lián)控、群防群控,層層落實(shí)責(zé)任,逐一摸底排查,確保在員工返礦之前完成排查工作,排查結(jié)果報(bào)公司調(diào)度室.

          3、強(qiáng)化紀(jì)律,嚴(yán)格追責(zé).各部門、各單位負(fù)責(zé)人以及春節(jié)期間帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員要嚴(yán)格按照工作方案要求,認(rèn)真落實(shí)各自職責(zé),對在疫情防控期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為,以及瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)、工作不力的單位和個人,公司將進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任

          工廠消殺工作方案3

          為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,堅(jiān)決有力隔斷傳染源、切斷風(fēng)險源,切實(shí)維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會正常秩序,更好保障人民群眾生命安全和身體健康,按照中央、省委省政府和xx市防控工作部署,根據(jù)《xx省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作的通知》、《關(guān)于做好全市企業(yè)復(fù)工和疫情防控的實(shí)施意見》要求,結(jié)合xx實(shí)際,制定我市企業(yè)(包括工業(yè)企業(yè)、建筑企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)企業(yè)等,下同)復(fù)工和疫情防控工作實(shí)施方案,請遵照執(zhí)行。

          一、基本原則

          1.防控為先。嚴(yán)格按照“存量防擴(kuò)散、增量防輸入”要求,實(shí)行“有序放開受控”,確保全市企業(yè)有序復(fù)工、疫情可控。在嚴(yán)格落實(shí)防疫措施前提下,盡快組織保障公共事業(yè)運(yùn)行、疫情防控、群眾生活及其他涉及重要國計(jì)民生必須的相關(guān)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)復(fù)工。

          其他企業(yè)按規(guī)定時間分類分批有序復(fù)工:對疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清、本地員工占比大的重要出口企業(yè)、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)、規(guī)(限)上企業(yè)和畝均效益高企業(yè)予以優(yōu)先審批復(fù)工;尚未達(dá)到復(fù)工條件的,經(jīng)審批后可以安排高管和關(guān)鍵崗位人員返崗開展復(fù)工準(zhǔn)備;部分防控任務(wù)較重區(qū)域可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)延后企業(yè)復(fù)工。

          2.塊抓條保。成立由市分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭的企業(yè)復(fù)工和疫情防控工作專班,統(tǒng)籌做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。按照屬地管理原則,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)對轄區(qū)企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé),建立鎮(zhèn)(街)為單位、村(社)為基礎(chǔ)、網(wǎng)格為支撐的防控工作體系,嚴(yán)密落實(shí)各項(xiàng)防控措施。

          市直企業(yè)(建設(shè)項(xiàng)目)服從屬地鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)疫情防控管理,市建設(shè)局、市交通運(yùn)輸局、市水利局、各國資公司等主管部門要全力協(xié)助鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)開展工作。行業(yè)主管部門發(fā)揮管理優(yōu)勢,統(tǒng)籌運(yùn)用行業(yè)管理綜合數(shù)據(jù)信息和行政法律手段,為企業(yè)復(fù)工疫情防控和精準(zhǔn)施策提供強(qiáng)有力的信息支撐和執(zhí)法保障。

          3.壓實(shí)責(zé)任。按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”原則,落實(shí)企業(yè)對本企業(yè)復(fù)工疫情防控的主體責(zé)任。要求復(fù)工企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行“四必須”防控承諾、做到“六個一律”:必須成立由企業(yè)法人代表牽頭的疫情防控工作小組,組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作,制訂本企業(yè)疫情防控和復(fù)工方案;必須嚴(yán)密落實(shí)各項(xiàng)防疫措施,做好完善的每日臺賬記錄,自覺承擔(dān)本企業(yè)防控責(zé)任和經(jīng)費(fèi)支出;必須承諾疫期不新招收不符合疫控要求的重點(diǎn)區(qū)域人員及其密切接觸者;必須嚴(yán)格落實(shí)紹外返工人員不少于14天的企業(yè)自身隔離醫(yī)學(xué)觀察措施。一律如實(shí)報(bào)告員工個人健康狀況,自覺接受防疫監(jiān)測,嚴(yán)格落實(shí)符合防疫要求的個人防護(hù)措施,確保職工身體健康;一律由企業(yè)組織,在符合防疫要求的前提下,通過微信、網(wǎng)絡(luò)課堂等各種方式對員工進(jìn)行一次防疫安全教育培訓(xùn);一律對企業(yè)公共區(qū)域和生產(chǎn)生活區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格的消毒滅菌工作,確保符合防疫有關(guān)要求;一律對所有的'生產(chǎn)加工設(shè)施設(shè)備進(jìn)行一次全面的檢查維修和消毒,排查隱患,確保設(shè)施設(shè)備安全;一律要求企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、防疫和安全管理人員提前到崗到位、履行職責(zé);一律落實(shí)未經(jīng)審批同意復(fù)工的企業(yè)責(zé)任追究制度。

          二、具體措施

          (一)準(zhǔn)備階段

          4.系統(tǒng)摸排。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)按照“全面排查、突出重點(diǎn)、聚焦篩選”要求,組織企業(yè)對節(jié)后計(jì)劃返工人員信息進(jìn)行詳細(xì)排查,全面掌握返工人員的春節(jié)去向、返諸行程、健康狀況等基本信息,建立“一人一檔”、“一企一檔”。市公安局及主管部門綜合利用大數(shù)據(jù)和行業(yè)信息,系統(tǒng)梳理湖北等重點(diǎn)區(qū)域返工人員信息,相關(guān)信息報(bào)市疫情防控指揮部下發(fā)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道),指導(dǎo)全市及時采取有力措施,做到日查日清。

          5.提前告知。企業(yè)要通過電話聯(lián)系等方式,提前做好疫情重點(diǎn)區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作。湖北等疫情重點(diǎn)區(qū)域一律不得返還;14天內(nèi)有流行病學(xué)史(湖北等疫情重點(diǎn)區(qū)域旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史)或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律不得返還。在省級疫情一級響應(yīng)解除前,企業(yè)xx市外用工原則上“不招不進(jìn)”,不得到xx市外開展招聘活動,不得從xx市外新招聘員工,不得安排員工到疫情嚴(yán)重地區(qū)出差。

          6.復(fù)工核準(zhǔn)。在做好人員排查的同時,確需復(fù)工企業(yè)須制訂本企業(yè)疫情防控和復(fù)工方案,包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容,細(xì)化落實(shí)到車間、班組,明確專人負(fù)責(zé)。嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)向?qū)俚爻兄Z制度,準(zhǔn)備復(fù)工企業(yè)須將疫情防控工作小組、疫情防控工作方案、復(fù)工生產(chǎn)方案、疫情防控應(yīng)急預(yù)案、返崗返工人員“一人一檔”和承諾書等相關(guān)材料報(bào)屬地鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)核查,經(jīng)行業(yè)主管部門和衛(wèi)健局聯(lián)合審核后報(bào)市防疫指揮部批準(zhǔn)后方可復(fù)工。未停工(含已復(fù)工)企業(yè)按上述要求補(bǔ)辦手續(xù)。復(fù)工情況報(bào)xx市疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部備案。

          (二)返崗階段

          7.全面防控。嚴(yán)格落實(shí)交通卡口管控,采取有力措施,實(shí)行紹外人員“受控式進(jìn)入”。對紹外返諸人員,嚴(yán)密安排各交通入口站點(diǎn)逐一檢查,對有發(fā)熱等相關(guān)癥狀的人員務(wù)必做到詳細(xì)詢問和登記,并及時采取針對措施。發(fā)現(xiàn)紹外來諸人員一律予以勸返。

          8.有序?qū)印0凑铡皩俚刎?fù)責(zé)、企業(yè)主體、定向跟進(jìn)”要求,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)要及時對接各卡口站點(diǎn)入諸人員信息,并反饋有關(guān)人員對應(yīng)企業(yè)。鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)組織做好站點(diǎn)到屬地的接駁任務(wù),落實(shí)定向跟蹤制度,動態(tài)掌握相關(guān)人員行程狀況,確保跟進(jìn)任務(wù)到崗、責(zé)任到人。企業(yè)要將返工人員信息提前2天報(bào)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)。

          9.分類管理。企業(yè)接收返工人員后,要立即對紹外人員落實(shí)居廠隔離觀察14天措施;隔離觀察后排除的,企業(yè)應(yīng)正常安排工作。對14天內(nèi)有流行病學(xué)史的返工人員,發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,要第一時間用救護(hù)車送人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診排查,并報(bào)衛(wèi)健局備案。

          (三)復(fù)工階段

          10.日常防疫。企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生防疫制度,落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點(diǎn)和隔離場所,配備防護(hù)口罩、消毒液、紅外測溫儀等防控用品。每日對生產(chǎn)、生活場所進(jìn)行消毒和通風(fēng),確保生產(chǎn)生活環(huán)境清潔衛(wèi)生。建立全員健康監(jiān)測制度,每天不少于2次實(shí)行全員測量體溫并進(jìn)行健康詢問。用餐實(shí)行簡約配餐、錯時取餐、分散用餐。疫情防控期間職工吃住在廠。傳達(dá)室嚴(yán)禁非廠人員進(jìn)入,建立防控工作臺賬。

          11.疫情處置。如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱等可能疫情發(fā)生,企業(yè)須及時報(bào)告鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道),并第一時間用救護(hù)車送至醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診。經(jīng)查實(shí)確有疫情的,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)要組織企業(yè)嚴(yán)格做好醫(yī)學(xué)觀察和居廠隔離措施,對涉疫場所及時采取消毒和封閉等措施,并視情督促企業(yè)停工停產(chǎn)。對涉疫停工、封閉企業(yè),由屬地鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)組織相關(guān)部門嚴(yán)格排查和檢驗(yàn)完成后,符合啟封、復(fù)工條件的企業(yè),憑衛(wèi)健局出具的復(fù)工許可意見后方可啟封和復(fù)工。

          12.督查檢查。鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)要建立網(wǎng)格化的巡查檢查機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)復(fù)工后的疫情防控督查,指導(dǎo)做好相關(guān)防疫工作,并對發(fā)生疫情點(diǎn)啟動溯源調(diào)查。要對防控工作落實(shí)情況加大暗訪力度,加密督查頻次,對重點(diǎn)部位管控措施是否真嚴(yán)真實(shí)真落地、重點(diǎn)人員是否跟蹤管控到位進(jìn)行暗訪和隨機(jī)檢查,注重發(fā)現(xiàn)和查處典型案例。

          三、工作要求

          13.各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)要因地制宜制訂相關(guān)工作預(yù)案,成立工作專班,健全工作機(jī)制,加強(qiáng)屬地企業(yè)疫情防控管理。深化“三服務(wù)”,幫助企業(yè)解決實(shí)際困難問題,確保平穩(wěn)復(fù)工、防疫到位。

          14.市發(fā)改局、市經(jīng)信局、市教體局、市自然資源和規(guī)劃局、市建設(shè)局、市交通運(yùn)輸局、市水利局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市商務(wù)局、市文廣旅游局、市市場監(jiān)管局、市金融辦、市供銷總社、各國資公司等主管部門(單位)要牽頭指導(dǎo)相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)復(fù)工疫情防控工作。市人力社保局要加強(qiáng)企業(yè)勞動用工指導(dǎo),妥善處理疫情防控期間勞動關(guān)系問題。市醫(yī)保局要按相關(guān)政策規(guī)定落實(shí)防疫應(yīng)急過程中及時撥付相關(guān)人員的醫(yī)療費(fèi)用,并納入“一站式”醫(yī)療救治。

          15.紀(jì)檢監(jiān)察等部門要嚴(yán)格開展執(zhí)紀(jì)執(zhí)法,嚴(yán)肅疫期防控責(zé)任落實(shí),對因思想麻痹、措施不力導(dǎo)致疫情輸入和蔓延,緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的,嚴(yán)格問責(zé),發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起,絕不姑息。凡居家隔離觀察和集中隔離觀察以外發(fā)現(xiàn)企業(yè)確診病例的,一律實(shí)行責(zé)任倒查。對復(fù)工后不認(rèn)真開展防疫工作的企業(yè)責(zé)令停產(chǎn)整改,造成疫情擴(kuò)散的依法嚴(yán)肅追究法律責(zé)任。

          工廠消殺工作方案4

          一、目的

          防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導(dǎo)職工做好個人防護(hù),嚴(yán)格特定場所的消毒,及時發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴(kuò)散和蔓延。

          二、適用范圍

          適用于指導(dǎo)各生產(chǎn)企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

          三、工作要求

          堅(jiān)持預(yù)防為主,實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式管理,做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早處置”。

          四、防控措施

         。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

          企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任,建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭負(fù)責(zé)的企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確衛(wèi)生專管員,配齊防控物資,按要求落實(shí)好各項(xiàng)防控措施。

         。ǘ┙⒔∪揽刂贫群蛻(yīng)急預(yù)案

          1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風(fēng)消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度,指定專人負(fù)責(zé)與離崗人員聯(lián)系,了解每日健康狀況并登記。

          2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應(yīng)對預(yù)案。做好應(yīng)急隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所的準(zhǔn)備工作。

         。ㄈ┳龊靡咔榉揽匚镔Y保障

          1.設(shè)立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所。場所設(shè)施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。

          2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計(jì)、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護(hù)物品等防控物資的儲備。

          (四)開復(fù)工前期準(zhǔn)備

          1.有序組織人員返工

          企業(yè)員工應(yīng)實(shí)行分次分批到位,先安排市內(nèi)或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結(jié)束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測,及時向園區(qū)報(bào)告相關(guān)信息。

          有關(guān)員工復(fù)工原則具體如下:一是現(xiàn)仍在湖北的企業(yè)員工,勸導(dǎo)其暫緩返回復(fù)工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業(yè)員工及相關(guān)人員,一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自抵達(dá)xx之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達(dá)到14天);

          三是對14天內(nèi)有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)的旅行史或居住史的,一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自抵達(dá)xx之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達(dá)到14天);

          四是對出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結(jié)膜充血等癥狀者,應(yīng)至專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)排除感染后方能復(fù)工;

          五是對近期接觸過發(fā)熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達(dá)到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

          2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。

          3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩,儲備足夠量的體溫計(jì)、消毒物品。

          (五)開復(fù)工后日常防控工作

          1.加強(qiáng)職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設(shè)置體溫測量點(diǎn),每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進(jìn)行體溫測量,并做好登記。

          2.加強(qiáng)疑似癥狀監(jiān)測,對有疑似癥狀人員應(yīng)主動報(bào)告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應(yīng)立即做好各項(xiàng)防護(hù)措施,就近送至發(fā)熱門診,并向上級主管部門報(bào)告,并協(xié)助專業(yè)機(jī)構(gòu)開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

          3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主,預(yù)防性消毒為輔,受到污染時隨時進(jìn)行清潔消毒,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調(diào),做好清洗消毒,保持室內(nèi)空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進(jìn)出車輛等進(jìn)行消毒(具體見附件)。

          4.加強(qiáng)健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛(wèi)生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機(jī)。倡導(dǎo)職工養(yǎng)成常洗手的好習(xí)慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進(jìn)食,避免人員集中。

         。┌l(fā)生疫情后防控工作

          企業(yè)發(fā)生疫情后,在各區(qū)縣市防控指揮部的調(diào)度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

          (七)引用的防控方案如有更新,按照國家公布的最新方案執(zhí)行。

          工廠消殺工作方案5

          當(dāng)前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴(yán)峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進(jìn)入復(fù)工期,為做好我市企業(yè)的防控,制定如下工作方案。

          一、企業(yè)做好準(zhǔn)備工作

          (一)進(jìn)行企業(yè)復(fù)工備案登記。

          企業(yè)有復(fù)工意愿的,必須嚴(yán)格按照省市相關(guān)規(guī)定提出復(fù)工的申請備案,審驗(yàn)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。

          (二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

          按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任,成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定疫情防控和復(fù)工方案,包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容,每項(xiàng)工作必須明確專人負(fù)責(zé)。

          (三)制訂應(yīng)急處置措施。

          制訂應(yīng)對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,有條件的企業(yè)要配備有獨(dú)立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應(yīng)急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通,確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

          (四)備齊疫情防控物資。

          復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備,包括口罩、護(hù)目鏡、手套、防護(hù)服、紅外體溫計(jì)、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

          (五)提前對人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)。

          復(fù)工前,安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)及環(huán)境清潔,落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時隔離室。員工進(jìn)入工作場所前必先進(jìn)行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊。

          (六)加強(qiáng)復(fù)產(chǎn)安全管控

          加強(qiáng)節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控,做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案,排查事故風(fēng)險,及時消除隱患。

          二、督促員工做好返程及上下班防護(hù)

          (一)進(jìn)行人員核準(zhǔn)。

          企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點(diǎn)區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作,對14天內(nèi)有湖北等重點(diǎn)區(qū)域旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

          (二)指導(dǎo)工人做好返程防護(hù)。

          對于返崗員工,倡導(dǎo)員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進(jìn)行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

          (三)優(yōu)化上下班方式。

          提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務(wù)必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達(dá)公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

          三、嚴(yán)格人員管控

          (一)嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作。

          嚴(yán)格執(zhí)行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點(diǎn)地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結(jié)束后,如無感染癥狀,采集咽拭子標(biāo)本檢測陰性后,方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離14天的要求,如無感染癥狀,方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,立即報(bào)告并督促其到就近定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診,同時做好信息上報(bào)和隨訪。

          (二)加強(qiáng)消毒、安保人員防疫。

          大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護(hù)安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,并定期對工作場所進(jìn)行消毒。

          (三)嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。

          企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度,體溫正常方可進(jìn)入工作,一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀,立即指導(dǎo)其就診。

          (四)嚴(yán)格落實(shí)員工戴口罩上崗工作制度。

          確保員工防護(hù)到位,嚴(yán)格落實(shí)職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時,員工應(yīng)根據(jù)接觸濃度佩戴相應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩。

          (五)建立員工病假記錄制度。

          員工每天開展健康監(jiān)測,出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀,應(yīng)勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

          (六)嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)。

          做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的,禁止其入內(nèi);對其他人員進(jìn)行體溫檢測,并進(jìn)行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi)。

          四、加強(qiáng)公共區(qū)域防護(hù)

          (一)每日對公共區(qū)域進(jìn)行全面消殺。

          每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進(jìn)行消毒,盡量使用噴霧消毒,并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面,如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭,每日至少1次,可根據(jù)人流量等實(shí)際情況適當(dāng)增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi),對辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè),保持工位整潔干凈。

          (二)空調(diào)系統(tǒng)定期消毒,加強(qiáng)工作場所通風(fēng),保持空氣流通。

          定期對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行消毒,辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率,每2小時對所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機(jī)組濾網(wǎng)、空調(diào)機(jī)房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風(fēng)一次,每次20-30分鐘。

          (三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動。

          大幅精簡大型會議、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議,應(yīng)控制會議規(guī)模、會議時間,保持會場通風(fēng),參會人員應(yīng)佩戴口罩,進(jìn)入會議室前洗手消毒,會議時保持間隔,盡量不使用公共杯具。會后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

          (四)規(guī)范垃圾處理,進(jìn)一步加強(qiáng)垃圾的分類管理。

          規(guī)范垃圾處理,及時收集并清運(yùn),加強(qiáng)垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱,安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進(jìn)行清洗、消毒。

          五、完善后勤管理

          (一)加大防疫知識宣傳。

          利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教,使員工充分了解健康知識,掌握防護(hù)要點(diǎn),做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療、早控制。

          (二)進(jìn)行員工心理干預(yù)。

          密切關(guān)注員工心理健康,一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題,及時安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)I(yè)心理干預(yù)專家開展心理健康干預(yù)和輔導(dǎo),消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,避免極端事件發(fā)生。

          (三)加強(qiáng)對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。

          服務(wù)人員每日進(jìn)行體溫測量,近期去過湖北,或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報(bào)告。

          (四)強(qiáng)化食堂管理,提倡用餐分時段分餐制。

          強(qiáng)化食堂管理,確認(rèn)食堂的安全衛(wèi)生。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施,供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制,避免人員密集,餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位,應(yīng)加強(qiáng)對供應(yīng)商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。

          (五)加強(qiáng)衛(wèi)生間等重點(diǎn)部位的管理。

          每2小時進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè),中午高峰期,每30分鐘進(jìn)行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液,張貼正確洗手方法,提供流水洗手,引導(dǎo)員工正確的洗手。

          六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn)

          1、及時聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理。

          出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者,企業(yè)應(yīng)建議其立即就醫(yī)并及時上報(bào)當(dāng)?shù)丶部刂行模瑓f(xié)助其開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

          2、隔離有密切接觸的員工

          做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,并咨詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。

          工廠消殺工作方案6

          根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制要求,按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署,為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復(fù)工,提升金融服務(wù)質(zhì)效,全力保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。

          一、工作機(jī)制

         。ㄒ唬┞鋵(shí)金融機(jī)構(gòu)主體責(zé)任

          各銀行對營業(yè)場所復(fù)工后的防疫監(jiān)管負(fù)主體責(zé)任,銀行主要負(fù)責(zé)人為本機(jī)構(gòu)疫情防控第一責(zé)任人,各銀行要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復(fù)工疫情防控方案,并報(bào)高新區(qū)財(cái)政金融局通過。

         。ǘ┙⒔∪咔榉揽貐f(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制

          各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網(wǎng)格,建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機(jī)制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應(yīng)對處置。

          二、復(fù)工需達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)

          一是完善防控機(jī)制。簽訂復(fù)工疫情防控承諾書,制定復(fù)工疫情防控工作方案、應(yīng)急處置預(yù)案,明確組織機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化防控措施、落實(shí)主體責(zé)任,突發(fā)狀況嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          二是復(fù)工人員條件。

          1、返崗人員14天內(nèi)無密切接觸者、次密切接觸史,無公布的中高風(fēng)險區(qū)逗留史,近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。

          2、返崗人員須為防范區(qū)內(nèi)居民,原則上企業(yè)實(shí)行封閉管理,根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下,由企業(yè)采取“兩點(diǎn)一線”“點(diǎn)對點(diǎn)”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點(diǎn)區(qū)居民一律不得返崗。

          三是防護(hù)物資齊全。要提前準(zhǔn)備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設(shè)置突發(fā)應(yīng)急隔離室,并建立放庫物資庫存和使用臺賬。

          四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作,特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設(shè)備;空調(diào)使用全新風(fēng)運(yùn)行并關(guān)閉空調(diào)加濕功能,并對空調(diào)進(jìn)風(fēng)口、出風(fēng)口進(jìn)行消毒消殺,保持通風(fēng)換氣,并建立健全消毒消殺臺賬。

          五是申請復(fù)工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。

          三、復(fù)工后管控措施

          一是嚴(yán)格執(zhí)行測溫驗(yàn)碼。在營業(yè)場所門口設(shè)置專人對所有進(jìn)出人員測溫驗(yàn)碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。

          二是控制營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)人員密度。采取限流措施,減少客戶在網(wǎng)點(diǎn)滯留時間,保持一米線間距,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)辦理業(yè)務(wù)的客戶不得同時超過5人,防止發(fā)生聚集性風(fēng)險并做好登記工作。

          三是加強(qiáng)復(fù)工人員管理。復(fù)工人員返崗后,要按照疫情防控指揮部要求,督導(dǎo)復(fù)工人員及客戶做好個人防護(hù),服務(wù)交流時保持一定距離和避免直接接觸。復(fù)工人員每周進(jìn)行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復(fù)工人員進(jìn)行體溫測量,并建立健全復(fù)工人員健康信息臺賬。

          四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項(xiàng)。安排專人進(jìn)行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓(xùn),提升疫情防控和應(yīng)急處置能力。

          五是做好日常消毒消殺。日常保持通風(fēng)換氣和清潔衛(wèi)生,每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域,空調(diào)進(jìn)風(fēng)口、出風(fēng)口和接觸較多的公用設(shè)備等進(jìn)行消毒消殺并做好記錄。

          六是嚴(yán)格實(shí)施閉環(huán)管理。復(fù)工人員盡量在行里進(jìn)行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業(yè)務(wù)的,實(shí)行“兩點(diǎn)一線”閉環(huán)接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠?qū)崿F(xiàn)分批就餐,滿足錯峰就餐要求。

          四、復(fù)工程序

          1、銀行業(yè)復(fù)工實(shí)行向財(cái)政金融局申報(bào)備案制度。銀行向區(qū)財(cái)政金融局提報(bào)《金融機(jī)構(gòu)疫情防控工作方案》、《金融機(jī)構(gòu)疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。

          2、返崗時間安排。3月28日早6點(diǎn)起銀行復(fù)工復(fù)產(chǎn),逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點(diǎn)區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排,達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)后,解除管控。

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