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      2. 工會夏日送清涼活動方案

        時間:2022-07-19 15:08:45 方案 我要投稿

        工會夏日送清涼活動方案(精選13篇)

          為了確;顒拥靡皂樌M行,常常需要預先制定活動方案,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么制定活動方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的工會夏日送清涼活動方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        工會夏日送清涼活動方案(精選13篇)

          工會夏日送清涼活動方案 篇1

          一、活動時間

          7月1日—7月30日

          二、活動地點

          各級工會根據(jù)本單位的實際情況,自行組織開展“送清涼”活動。區(qū)總工會將在區(qū)重點工程的一批單位開展“送清涼”活動。

          三、活動對象

          1、生產(chǎn)企業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

          2、從事戶外作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

          3、從事建筑施工的一線職工、農(nóng)民工;

          4、從事井下作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

          四、活動內(nèi)容及方式

          這次活動以六送為主要內(nèi)容:即送物資、送文化、送政策、送健康、送安全、送培訓等為內(nèi)容,切實把 關(guān)愛職工、夏送清涼做成工會促進職工體面勞動的一個抓手,保障職工生命安全的有效載體,把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護好,幫助職工群眾提高維權(quán)意識。屆時區(qū)總工會將準備好防暑用品和相關(guān)法律法規(guī)資料等,親自送到職工手中。各級工會可采取不同形式開展活動。

          五、活動要求

          1、做好調(diào)查摸底工作。各級工會要根據(jù)本單位的實際情況,組織開展“送清涼”活動,做好“送清涼”對象的摸底工作,確定重點走訪對象。

          2、強化宣傳,擴大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地,大力宣傳送清涼活動的重要意義,擴大工會服務職工,關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響。

          3、請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、系統(tǒng)工會及時報送活動信息,并于8月2日前將“關(guān)愛職工、夏送清涼”活動總結(jié)以電子版形式上報區(qū)總工會生活女工部。

          工會夏日送清涼活動方案 篇2

          一、活動主題

          關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人·烈日送清涼

          二、活動安排

          1、時間:8月中旬

          2、地點:待定

          3、參與人員:區(qū)城管委、團區(qū)委各一名領導,各參與企業(yè)、公益機構(gòu)一名負責人、50名環(huán)衛(wèi)工人(由城管委負責通知)

          三、活動內(nèi)容

          1、積極組織企業(yè)和公益機構(gòu)向環(huán)衛(wèi)工人贈送避暑、清涼用品。

          2、和環(huán)衛(wèi)工人開展談心交流,了解他們的心聲與愿望,解決一些實際困難。

          四、活動流程

          1、關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人·烈日送清涼活動在(待定)開展,由團區(qū)委、區(qū)城管委領導和各愛心企業(yè)、機構(gòu)為環(huán)衛(wèi)工人贈送避暑、清涼用品。

          2、由團區(qū)委、區(qū)城管委領導和各愛心企業(yè)、機構(gòu)和環(huán)衛(wèi)工人開展談心交流,了解他們的心聲與愿望,解決一些實際困難。

          五、工作要求

          1、高度重視,加強領導。全委干部職工要高度重視此項活動,切實加強組織領導,精心組織實施。

          2、明確責任,加強配合。委辦公室要與各單位加強溝通聯(lián)系,對環(huán)衛(wèi)工人情況認真掌握,合理安排慰問活動,做好各項慰問工作,確保慰問活動落到實處。

          3、精心組織,務求實效。要講求實效,防止走過場,做到目標任務、工作責任和實際效果“三落實”。

          4、大力宣傳、擴大影響;顒忧昂笳J真通過媒體、戶外廣告、網(wǎng)站等多種途徑廣泛宣傳系列活動,切實擴大影響。

          工會夏日送清涼活動方案 篇3

          一、活動時間

          20xx年7月1日——9月30日

          二、活動范圍

          在分局機關(guān)、工程建設項目工地、各公路站、路政執(zhí)法中隊和收費站開展“送清涼”活動,工程建設項目工地、各公路站、收費站為重點。

          三、 活動對象

          1、 工程建設一線的職工、機械操作人員、技術(shù)人員;

          2、 各公路站生產(chǎn)一線的職工、養(yǎng)路工;

          3、 收費站收費窗口工作人員;

          4、 工作在一線的路政執(zhí)法人員;

          5、 高溫條件下工作的其他人員。

          四、活動內(nèi)容及方式

          這次活動的主要內(nèi)容是 送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

          1、請專業(yè)人員對機關(guān)和各公路站、路政大隊、收費站的空調(diào)、風扇進行維修、保養(yǎng);

          2、由工會領導帶隊,到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產(chǎn)一線職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員進行慰問,將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員手中;

          3、 由工會領導帶隊,到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產(chǎn)一線職工、機械操作人員、技術(shù)人員進行慰問,發(fā)放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品 ;

          4、了解公路生產(chǎn)一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況,提高一線工作人員勞動保護水平,部署“平安度夏送清涼”活動持續(xù)開展。

          工會夏日送清涼活動方案 篇4

          一、指導思想

          堅持以人為本的方針,以滿足生活無著的流浪、乞討人員救助服務需求為導向,加快流浪乞討救助規(guī)范化、專業(yè)化、信息化、網(wǎng)絡化建設,切實保障生活無著的流浪、乞討人員合法權(quán)益。

          二、工作目標

          建立以主動救助、尋親服務、回歸安置、有害乞討治理、基層源頭預防為主要內(nèi)容,以政府主導、部門配合、社會參與、流入地與流出地聯(lián)動的工作機制為保障,以省、市、縣三級救助管理機構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)救助網(wǎng)點為平臺,以信息化為支撐,上下聯(lián)動、部門聯(lián)動、區(qū)域聯(lián)動的平臺式、網(wǎng)格化、綜合性的流浪、乞討人員救助管理工作體系,實現(xiàn)生活無著的流浪、乞討人員應救盡救。

          三、救助范圍

          城鄉(xiāng)離家在外、自身無力解決食宿,無親友投靠,正在或即將處于流浪或乞討狀態(tài)的人員,包括生活無著的流浪人員和生活無著的乞討人員。

          四、救助內(nèi)容

          根據(jù)救助對象實際需求,按照自愿、無償原則,提供主動救助、生活救助、醫(yī)療救治、教育矯治、返鄉(xiāng)救助、臨時安置等救助服務。

          五、主要任務

          (一)建立救助網(wǎng)絡,開展對城鎮(zhèn)生活無著流浪乞討人員常態(tài)化的主動救助服務。以救助管理機構(gòu)、救助服務點為依托,對符合條件的生活無著流浪乞討人員提供及時的救助服務,對不愿進入機構(gòu)接受救助的,根據(jù)其實際情況提供必要的飲食、衣被等救助服務。發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)公共服務中心救助點、救助管理信息員等基層組織在信息傳遞、溝通協(xié)調(diào)、教育勸導、幫助扶持、臨時救助等方面的積極作用,為流浪乞討人員提供便利服務并強化源頭預防。嚴格貫徹落實《銅陵市人民政府關(guān)于加強和改進新形勢下城鎮(zhèn)生活無著的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔2012〕154號)文件精神,相關(guān)部門在執(zhí)行公務時發(fā)現(xiàn)流浪乞討人員或接到群眾報告有流浪乞討人員的,要在第一時間按照有關(guān)規(guī)定實施救助服務,不得相互推諉。對其中的殘疾人、未成年人、老年人和行動不便的其他人員,應當引導、護送到救助管理機構(gòu);對突發(fā)急病人員,應當立即通知急救機構(gòu)進行救治。重大節(jié)慶期間以及惡劣天氣等情況下,及時啟動部門聯(lián)動機制,組織開展“夏季送清涼”、“寒冬送溫暖”等集中救助專項行動。法律援助和法律服務機構(gòu)要為流浪乞討人員提供法律援助。救助管理機構(gòu)要做好流浪乞討人員的返鄉(xiāng)工作。

          (二)實行部門聯(lián)動,加大對有害乞討行為的綜合治理力度。加強對繁華街區(qū)、車站碼頭等流浪乞討人員集中活動區(qū)域的巡查,對流浪乞討人員強討惡要、滋擾他人、擾亂公共秩序、危害交通安全等行為,加大整治力度。加大對受助人員和接領人的甄別、核查力度,防止未成年人、智力和精神障礙人員被冒領冒認。救助管理機構(gòu)應加強安全防范工作,確保機構(gòu)內(nèi)人員安全。注意工作方法,防止矛盾激化,切實維護社會和諧穩(wěn)定。

          (三)醫(yī)療救治先行,保證患病流浪乞討人員能得到及時治療。按照《銅陵市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市民政局等4部門銅陵市城市生活無著的流浪乞討人員病人醫(yī)療救治及救助辦法的通知》(銅政辦〔2005〕58號)規(guī)定,醫(yī)療機構(gòu)要堅持“先救治后結(jié)算、先救治后救助”的原則,做好流浪乞討人員中的危重病人、精神病人、危險傳染等病人的救治工作,開辟“綠色通道”確;疾〉纳顭o著流浪、乞討人員得到及時醫(yī)療救治。合理確定流浪乞討患病人員的救治標準,住院人員的伙食、陪護等費用從救助經(jīng)費中列支,治療終結(jié)后,由區(qū)救助管理機構(gòu)負責接回。

          (四)實施關(guān)愛救助,積極保護和妥善安置流浪乞討人員中的特殊群體。按照《民政部 公安部關(guān)于加強生活無著流浪乞討人員身份查詢和照料安置工作的意見》(民發(fā)〔20xx〕158號),綜合運用DNA信息比對、全國救助尋親管理信息系統(tǒng)和救助尋親網(wǎng)等方式,建立流浪乞討人員身份快速查詢機制,尋親服務機制,身份查詢長效機制;對查找無著的滯留人員開展站外托養(yǎng)服務,納入特困人員供養(yǎng),滯留未成年人救助保護工作。按照民政部、中國鐵路總公司《關(guān)于進一步加強生活無著流浪乞討人員專用車票管理工作的通知》(民發(fā)〔20xx〕236號)文件精神,建立定期溝通聯(lián)系機制,明確各方人員、聯(lián)系方式及相關(guān)交接辦理等制度,做好生活無著救助對象的返鄉(xiāng)服務工作,制止跑站行為。對因智力障礙或其他原因無法查明身份、戶籍等基本信息的流浪、乞討人員,由救助管理機構(gòu)的主管民政部門提出安置方案,報本級人民政府批準后予以安置。區(qū)民政部門及救助管理機構(gòu)可通過報紙、廣播電視、網(wǎng)絡等公眾媒體刊登尋親啟事,幫助特殊流浪乞討人員尋找親屬。

          (五)開展源頭治理,最大限度減少反復外出流浪乞討現(xiàn)象。區(qū)民政部門要積極履行源頭預防和治理流浪乞討現(xiàn)象的主體責任,積極開展源頭治理。對轄區(qū)內(nèi)返鄉(xiāng)或可能外出流浪乞討人員及其家庭,要及時進行救助、幫扶、管理和教育。對因貧困導致流浪的人員及其家庭,要根據(jù)政策規(guī)定及時納入城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保和孤兒保障范圍,協(xié)調(diào)落實農(nóng)村危房改造、醫(yī)療、勞動就業(yè)、戶口安置等扶助優(yōu)惠政策;對遺棄殘疾人、未成年人、老年人的親屬或其他監(jiān)護人,要加強教育管理,責令其履行撫養(yǎng)、贍養(yǎng)義務和監(jiān)護責任,屢教不改的,依法嚴肅處理。流出地和流入地民政部門要加強溝通協(xié)調(diào),密切配合協(xié)作,建立受助人員離站返鄉(xiāng)和接回制度,最大限度減少反復外出流浪乞討的現(xiàn)象。

          六、承辦單位

          區(qū)民政部門,區(qū)救助站。

          七、經(jīng)費籌措

          年初,區(qū)民政、財政部門根據(jù)救助管理工作情況,測算年度流浪乞討人員救助資金總額,編制年度專項資金預算。預算總額扣除上級財政補助基數(shù)的差額部分,應全額納入本級財政預算。執(zhí)行過程中,因不可預見因素導致救助資金缺口時,由同級財政部門通過追加預算予以解決。同時,區(qū)應根據(jù)實際需要,安排必要的資金確保救助機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)。

          八、保障措施

          (一)加強組織領導。進一步完善政府主導、民政部門牽頭、相關(guān)部門各負其責、流入地與流出地密切配合、社會參與的流浪乞討人員救助管理工作機制。按照屬地管理、分級負責的原則,強化各級政府在救助管理工作中的主導作用,區(qū)政府要將流浪乞討人員救助管理工作納入重點目標計劃和考核范圍。民政部門要發(fā)揮牽頭作用,研究制定救助管理工作目標考核細則,主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門研究解決突出問題,定期通報區(qū)流浪乞討人員救助管理工作情況。區(qū)民政部門要切實按照《銅陵市人民政府關(guān)于加強和改進新形勢下城鎮(zhèn)生活無著的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔2012〕154號)明確的職責分工要求,主動加強同各有關(guān)部門協(xié)作配合,促進各部門認真履職盡責。

          (二)加強救助管理機構(gòu)規(guī)范化建設和建后管養(yǎng)水平。區(qū)救助管理機構(gòu)要按照民政部《生活無著的流浪乞討人員救助管理機構(gòu)工作規(guī)程》精神抓好落實工作。建立救助有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報告制度,并及時錄入全國救助尋親管理信息系統(tǒng)。各級民政、救助管理機構(gòu)要按照財政部、民政部《中央財政流浪乞討人員救助補助資金管理辦法》,做好資金管理使用工作,區(qū)救助管理機構(gòu)原則上不得為受助對象提供現(xiàn)金。鼓勵通過政府購買服務的形式,引入專業(yè)組織和專業(yè)人員,開展心理矯治、源頭預防和回訪等工作;建立“三社互動”工作模式,與社區(qū)(村)、社會組織、社會工作互動,提高專業(yè)化服務水平。

          (三)大力宣傳引導。進一步加大救助管理政策的宣傳力度,充分發(fā)揮廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體的宣傳作用,不斷拓展宣傳渠道,進一步提高救助工作社會知曉度,積極爭取社會各界對城鎮(zhèn)生活無著的流浪乞討人員救助管理工作的關(guān)注、理解和支持。宣傳引導在繁華地段、重點街區(qū)路段、車站碼頭、活動廣場等人流較大地區(qū)的群眾、工作人員、受助人員通過識別救助引導牌,了解救助管理機構(gòu)的地址、求助電話、救助政策和救助服務等內(nèi)容,方便受助人員主動求助。培育和發(fā)展為流浪乞討人員提供救助服務的專業(yè)社會組織,規(guī)范社會組織參與、服務和評估管理機制。大力發(fā)展慈善事業(yè),鼓勵和引導社會各界通過捐款捐物等形式救助流浪乞討人員,逐步營造全社會共同關(guān)注、共同參與救助工作的良好氛圍。

          (四)嚴格責任追究。實行“首接負責制”。嚴格依據(jù)《銅陵市人民政府關(guān)于加強和改進新形勢下城鎮(zhèn)生活無著的流浪乞討人員救助管理工作的實施意見》(銅政辦〔2012〕154號)要求,公安、行政執(zhí)法、民政、衛(wèi)生等部門執(zhí)行公務時發(fā)現(xiàn)流浪乞討人員或接到群眾反映有流浪乞討人員的,要在第一時間實施救助。對相互推諉、不履行救助職責,造成嚴重不良后果的,追究相關(guān)部門負責人和直接責任人的責任。構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機關(guān),追究相關(guān)人員的刑事責任。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在流浪乞討現(xiàn)象源頭預防和治理中的主體責任,對因源頭預防和治理工作不力、流浪乞討人員返鄉(xiāng)后救助管理不到位造成外出流浪乞討現(xiàn)象嚴重的鄉(xiāng)鎮(zhèn),追究當?shù)卣嚓P(guān)負責人的責任。

          工會夏日送清涼活動方案 篇5

          一、活動安排

          (一)制定應急救助預案。各地要結(jié)合本地實際,制定救助管理機構(gòu)突發(fā)事件應急救助預案,做好突發(fā)事件應急救助。在發(fā)生汛情災情等突發(fā)事件的地區(qū),救助管理站應根據(jù)當?shù)亟y(tǒng)一部署,及時為受災群眾提供臨時避險、為交通水毀滯留人員提供臨時救助服務、為因災受損無力返鄉(xiāng)求助人員提供返鄉(xiāng)救助服務。

          (二)加強站內(nèi)站外管理。各地要把民政部救助管理風險防控工作“六必須”、“六不得”的要求落到實處,加強站內(nèi)安全管理、站外托養(yǎng)監(jiān)督管理、醫(yī)療救治服務質(zhì)量跟蹤,做好站內(nèi)照料、站外托養(yǎng)、醫(yī)療救治的受助人員的防暑降溫工作。

          (三)加大主動救助力度。各地要在炎熱天氣下加大街面巡查力度,勸導流浪乞討、流動遇困的生活無著人員進站避暑,對不愿進站受助的,發(fā)放必要的飲品、食品、防暑降溫藥品等,并做好跟蹤救助服務。有條件的地方應開辟臨時避暑場所,簡化救助流程,提供臨時救助服務。

          二、相關(guān)要求

          (一)加強組織領導。各地要高度重視“夏季送清涼”活動,精心組織,周密實施。各縣、市、區(qū)民政局要督促、指導救助管理站落實24小時值班、巡查、服務接待等制度,暢通24小時求助熱線,保障流浪乞討人員和流動遇困的生活無著人員求助渠道全時段、全天候暢通。

          (二)強化部門聯(lián)動。各地要積極協(xié)調(diào)公安、城管部門聯(lián)合開展救助,充分發(fā)揮街面救助協(xié)同機制、“四級”救助服務網(wǎng)絡、社會力量發(fā)現(xiàn)報告等工作機制和工作渠道的作用,形成群防群助的工作局面。

          (三)加大宣傳力度。借助各類宣傳媒體的力量,特別是微信、微博等輻射面廣的傳播平臺,并結(jié)合“6.19”救助管理機構(gòu)開放日,廣泛宣傳救助管理政策法規(guī)、救助工作流程、工作成效,提高社會知曉度,傳遞救助管理工作正能量。活動過程中要做好相關(guān)影像資料的收集和保存。

          請各縣、市、區(qū)民政局,市救助管理站及時上報工作中遇到的問題,并于7月22日前上報“開放日”活動開展情況,10月1日前上報“夏季送清涼”活動總結(jié)。

          工會夏日送清涼活動方案 篇6

          一、活動宗旨:

          打造《xx早報》貼近讀者的媒體形象,樹立xx知名企業(yè)的在消費者心中良好的品牌形象,增強品牌影響力。

          二、活動名稱:

          攜名企走基層 清涼送到心坎上

          三、主辦單位:

          xx日報社

          四、協(xié)辦單位:

          中北巴士、xx市環(huán)衛(wèi)處、xx市城建局、xx市交警支隊、xx礦業(yè)集團礦區(qū)、xx市知名企業(yè)

          五、出版媒介:

          xx早報·壹周

          六、出版日期:

          20xx年7月20日(暫定)

          七、特刊版面:

          16個全彩版

          八、特刊發(fā)行:

          跟隨《xx早報》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。

          九、活動安排:

          第一階段: 7月10日—19日,《xx早報·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關(guān)注。

          第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《xx早報》攜手參與活動商家走進公交車司機、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關(guān)懷。

          第三階段:根據(jù)記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報道,出版紀念專版。

          十、特刊出版:

          第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。

          第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨報道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領導的參與原因、一線勞動者的感受等細節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。

          十一、商家參與方式:

          1.商家可通過報名加入本次活動,活動費用為2萬元(可抵部分品牌產(chǎn)品,產(chǎn)品全部贈送給被慰問單位的一線勞動者);

          2.所有實物產(chǎn)品均統(tǒng)一放置于印有參與商家品牌LOGO的包裝袋內(nèi);

          3.《xx早報》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;

          4.在特刊中對參與商家進行圖文并茂的新聞宣傳;

          5.參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;

          6.《xx早報》對此次參與商家均將贈送活動紀念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;

          7.活動當天組織參與品牌商家負責人與相關(guān)領導出席發(fā)車儀式,并對各品牌負責人進行專訪;

          8.贈送一篇參與商家的企業(yè)宣傳軟文(800字以內(nèi))。

          工會夏日送清涼活動方案 篇7

          一、活動意義

          開展夏季送清涼活動是工會組織關(guān)心愛護廣大職工和農(nóng)民工的一項重要活動內(nèi)容,是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措,各級工會要高度重視,結(jié)合本地、本單位實際,因地制宜開展活動,切實維護高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農(nóng)民工做實事、做好事。

          二、活動時間

          活動時間定為x、x兩個月。

          三、活動內(nèi)容

          各級工會組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在夏季高溫期間,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“送清涼”活動,為一線高溫作業(yè)職工平安度夏提供有效幫助。

          (一)要深入基層,重點開展對高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險品儲運等危險因素較大的企業(yè)、工地和車間等一線職工的慰問活動,及時為他們送去防暑降溫物品。

          (二)要協(xié)助并監(jiān)督企業(yè)保證防暑降溫資金的投入,保證在高溫作業(yè)場所配備有效的通風、隔熱、降溫設施,并指派專人負責管理。企業(yè)要按照標準供給職工足量、合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料,給高溫作業(yè)職工配備個人防護用品,不得將其變相為現(xiàn)金發(fā)放,更不得任意削減。有條件的單位可組織醫(yī)療服務隊,宣傳暑期防病知識、提供相關(guān)醫(yī)療服務。

          (三)要督促企業(yè)在作業(yè)場所按規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護設施,同時嚴格執(zhí)行國家有關(guān)勞動保障的法律法規(guī),認真落實國家新的《防暑降溫措施管理辦法》,切實保障高溫季節(jié)特殊行業(yè)崗位的各項津貼標準及相關(guān)待遇的落實。

          (四)要發(fā)揮群眾性勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡的作用,積極協(xié)助督促企業(yè)行政部門合理安排作息時間,嚴格控制職工加班加點;不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資;對不適合高溫、高濕作業(yè)的職工特別是孕期、哺乳期、年齡較大以及患有高溫禁忌癥的職工要及時轉(zhuǎn)崗,暫不能調(diào)動崗位的,應在高溫、高濕天氣對其加強預防中暑保護措施,保障廣大職工(含外來務工人員)良好的工作環(huán)境。對發(fā)現(xiàn)的違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為,要依法予以制止,拒不整改或整改不力的要及時向政府有關(guān)部門和上級工會報告。

          四、活動的要求

          各級工會組織要堅持“以職工為本”,充分認識高溫中暑問題對職工身體健康的危害,積極爭取同級黨政的重視與支持,妥善安排本次活動所需的人力、物力和財力,確保活動高質(zhì)高效。要結(jié)合本地實際,制定切實可行的活動方案,把此項活動作為深入職工群眾的重要形式,納入今年為職工群眾辦好事實事的重要內(nèi)容,認真調(diào)查分析職工群眾生產(chǎn)生活現(xiàn)狀,掌握他們的愿望要求和存在的問題,工會干部要親自帶隊,深入企業(yè)、工地,為冒高溫戰(zhàn)酷暑的生產(chǎn)一線職工送去黨和政府、工會組織的關(guān)懷。要廣泛動員社會各界和企事業(yè)單位參與活動,多方籌措資金,落實慰問物資,為活動的順利開展提供堅實保障。要重視擴大活動的社會影響,積極主動聯(lián)系媒體做好活動的宣傳報道工作。活動結(jié)束后,要及時總結(jié)工作情況、編報信息并填報《xxxx年工會“送清涼”活動統(tǒng)計表》,于x月x日前報送至縣總工會。

          工會夏日送清涼活動方案 篇8

          一、活動的意義

          開展xxxx年夏季送清涼活動是工會組織關(guān)心愛護廣大職工和農(nóng)民工的一項重要活動內(nèi)容,是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項重要舉措,是工會組織服務職工的一項具體工作。各級工會要高度重視,結(jié)合本單位實際,因地制宜開展活動,切實維護高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農(nóng)民工做實事、做好事。

          二、活動時間

          xxxx年x月x日(小暑)—x月xx日(處暑)

          三、主要內(nèi)容

          督促落實《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結(jié)合,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實維護職工安全健康權(quán)益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權(quán)、送文化晚會、送安全培訓等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的苦、臟、累、險職工和農(nóng)民工,送去黨委、政府和工會組織的關(guān)懷。

          四、工作要求

          1、高度重視,周密部署。全市各級工會組織要認真按照通知要求,加強領導、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確;顒禹樌_展,切實把活動做實、做好。

          2、厲行節(jié)約,講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“三嚴三實”要求的具體實踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負擔,切實體現(xiàn)工會機關(guān)作風整頓活動的成效。

          3、加強宣傳,動員社會各界廣泛參與。各級工會要認真做好宣傳報道工作,充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量都來關(guān)心關(guān)愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。

          4、創(chuàng)新方式,豐富內(nèi)容,廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動,也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求,努力提高送清涼活動的精細化和精準度,全面推動送清涼活動的深入開展。及時總結(jié)活動情況和典型經(jīng)驗,并做好《xxxx年工會“夏送清涼”活動工作情況統(tǒng)計表》匯總和填報工作,于x月x日前報送至市總工會。

          工會夏日送清涼活動方案 篇9

          一、活動時間

          2017年7月1日至8月25日

          二、慰問對象

          主要在重點工程建設項目、工礦企業(yè)、建筑行業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工。特別是勞動密集型企業(yè)、大型建筑工地、露天作業(yè)、高溫作業(yè)和密閉缺氧作業(yè)等場所的一線職工和農(nóng)民工。

          三、具體時間與對象安排

          1、7月1日上午:市環(huán)衛(wèi)處三中路段、電業(yè)局線路所線路維修現(xiàn)場;下午:市交警支隊長青路段:

          7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。

          7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;

          7月17日上午湖南創(chuàng)一電子科技有限公司;資江煤礦;

          7月17日下午湘運婁底公司;

          四、資金安排

          每個慰問點安排慰問經(jīng)費6000元,共6萬元左右。物品由市總工會負責采購。

          五、組織與領導

          1、由省總總領導親自督查和指導兩家企業(yè)。

          2、請市委領導培同省總領導督查慰問兩家企業(yè)。

          六、職責分工

          1、市總相關(guān)領導分組帶隊

          2、辦公室、財務部、生產(chǎn)保護部負責前期準備工作;

          3、具體物品由辦公室與生產(chǎn)部采購;

          4、車輛由辦公室負責落實;

          5、組宣部負責宣傳報道;

          6、辦公室、生產(chǎn)部、維權(quán)部女工部等分四組赴現(xiàn)場實施(工作人員見分崗表)。

          工會夏日送清涼活動方案 篇10

          一、“送清涼”活動時間

          “送清涼”活動時間為x月至x月份。

          二、“送清涼”活動主題

          今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏,安康伴我行”。

          三、“送清涼”活動重點

          今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點工程建設項目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對集中的一線進行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標準的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定,督促企業(yè)改善勞動條件、作業(yè)環(huán)境和適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動、休息時間,向一線職工發(fā)放防暑降溫用品,提供暑期健康服務,幫助職工強化高溫天氣作業(yè)勞動保護意識,提高自我保護能力。

          四、“送清涼”活動形式

          現(xiàn)場慰問:由各級工會并爭取黨政領導分別帶隊深入基層一線走訪慰問,為實施“送清涼”活動起到示范引領作用。屆時縣領導和縣總領導將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。

          走訪調(diào)研:各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式,全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實情況。

          結(jié)對互送:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會結(jié)合實際,發(fā)揮優(yōu)勢,整合資源,組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對開展“送清涼”。

          發(fā)送信息:各級工會可通過“手機短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息,積極擴大“送清涼”活動的影響。

          五、 “送清涼”活動要求

          提高認識,精心組織。開展“送清涼”活動是工會組織每年關(guān)愛職工的一項重要舉措,是貫徹實施《中央、 國務院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》的重要形式,更是工會組織履行維護職工生命健康權(quán)益的重要職責。各級工會一定要充分認識開展“送清涼”活動的重要意義,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,積極爭取各級黨政領導和社會各界的重視和支持,加強組織領導,精心組織實施,狠抓工作落實。

          深入一線,轉(zhuǎn)變作風。在“送清涼”活動中,各級工會要突出作風建設,嚴格遵守中央八項規(guī)定,按照“三嚴三實”的要求,深入基層一線,不搞形式主義,不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的`夏季“送清涼”活動,切實改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件,推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害,保障職工的安康,讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關(guān)愛,確保活動取得實實在在的效果。

          加強宣傳,營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡等新聞媒體,積極主動與社會主流媒體加強聯(lián)系、密切合作,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工;顒悠陂g,尤其要加大對新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛(wèi)生知識,努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。

          各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會和縣直系統(tǒng)工會要認真做好“送清涼”活動開展情況的總結(jié)工作,并于x月xx日前將工作總結(jié)以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計表(附件x),以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。

          工會夏日送清涼活動方案 篇11

          一、活動時間:

          20xx年6月底至7月底。

          二、活動范圍及對象:

          重點項目、重點行業(yè)、重點企業(yè)的一線職工。

          三、活動內(nèi)容:

          堅持以“職工為本”,積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線職工贈送防暑降溫用品,增設防暑降溫設施,督促防暑降溫政策的落實等相關(guān)措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關(guān)心,切實維護好、調(diào)動好、發(fā)揮好職工參與和諧社會建設的積極性、主動性;督促企業(yè)簽訂勞動安全衛(wèi)生和女職工特殊保護專項集體合同,保障職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。

          四、實施步驟:

          1、在新河化工園的在建項目(商務區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場舉行“送清涼保安全”活動啟動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴xx先主持。邀請市領導出席活動,做指示講話,為一線職工發(fā)放防暑降溫物資。

          2、重點慰問一線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會領導邀請市領導,現(xiàn)場組織發(fā)放防暑降溫物資。

          3、在全市發(fā)文動員各級工會結(jié)合自身行業(yè)特點,開展形式多樣的“送清涼保安全”活動。重點督促抓好在建項目和高溫行業(yè)的勞動保護工作。

          4、加大“送清涼保安全”活動的宣傳力度,進一步營造關(guān)心職工、愛護職工的社會氛圍。

          工會夏日送清涼活動方案 篇12

          一、加強對活動的組織宣傳

          縣總工會積極爭取有關(guān)部門的重視和支持,提高活動實效,通過發(fā)放宣傳單、出動宣傳車等多種形式,積極營造全社會共同關(guān)心農(nóng)民工的良好氛圍,讓各工會工作委員會、基層工會充分認識到夏季高溫對廣大一線作業(yè)職工的健康危害,增強為廣大職工送清涼、送健康重要性的認識。

          二、深入基層了解企業(yè)生產(chǎn)和勞動狀況

          縣總工會聯(lián)合縣安委辦、綜治辦、縣紀委等相關(guān)部門重點對建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其他露天作業(yè)的農(nóng)民工集中開展監(jiān)督檢查,排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。

          三、開展“為勞動者送清涼,我們在行動”活動

          一是送清涼。在活動期間,共籌集慰問資金1萬元,工會經(jīng)費投入1萬元,社會籌集資金1.4萬元。縣工會為職工購買“十滴水”、“風油精”、“板藍根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品,到農(nóng)民工集中的企業(yè)和工地開展走訪慰問,此次活動共走訪慰問職工1200人次,其中農(nóng)民工1000人次。

          二是送安全。配合安委辦、綜治辦等有關(guān)部門重點對建筑工地、高溫作業(yè)場所進行檢查,避免出現(xiàn)因作業(yè)和生活環(huán)境危及農(nóng)民工身心健康或生命安全的事故。并對農(nóng)民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境、特別是防暑降溫設施進行認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向企業(yè)行政通報,督促企業(yè)整改。

          三是送健康。深入生產(chǎn)車間、施工現(xiàn)場,宣傳暑期防病知識,共走訪車間班組和工地14個;開展監(jiān)督檢查活動4次;開展送醫(yī)、送藥活動,保證農(nóng)民工暑期身體健康。

          工會夏日送清涼活動方案 篇13

          一、活動目標

          通過開展各類有意義、有創(chuàng)意的暑期活動,引導學生注意人身安全、加強體育鍛煉,鼓勵學生參與勞動、積極實踐,倡導學生崇尚科學、主動學習,為學生暑期生活提供豐富多彩的可自主選擇的活動菜單。

          二、活動原則

          1. 兼顧基礎性與拓展性。學生暑期活動既要體現(xiàn)對學校教育活動的深化,更要體現(xiàn)對社會生活的體驗,鼓勵學生從身邊的事做起,積極融入社會,提升活動的教育性和實踐度。

          2. 兼顧統(tǒng)一性與選擇性。各校就學生暑期活動提出合理性建議,明確學;虬嗉壗y(tǒng)一參加的活動;學生結(jié)合實際,制定個人暑期活動計劃,增強活動的計劃性和多樣化。

          3. 兼顧自主性與合作性。學生暑期活動以個體體驗為主,提升活動趣味性;鼓勵與家長、同伴及其他社會人員合作體驗,拓寬活動參與面;鼓勵區(qū)域、校際整合資源,合作開展各類活動。

          4. 兼顧常規(guī)性與創(chuàng)新性。提倡繼續(xù)開展有區(qū)域和學校特色的常規(guī)性活動,鼓勵活動創(chuàng)新,努力打造學生喜愛、具有較高研究價值的經(jīng)典活動。

          三、活動建議

          1. 活動內(nèi)容。學生暑期活動內(nèi)容分基礎活動與拓展活動兩類(市級層面系列活動安排詳見附件1,部分活動通知另發(fā),其余方案詳見附件)。強調(diào)以實踐體驗為主,根據(jù)不同學段學生特征及成長需求,學校給出學生暑期實踐拓展活動指導建議。組織學生參加高中學生峰會(模擬政協(xié)、模擬聯(lián)合國)、國內(nèi)外研學旅行、“走進高!笨萍枷牧顮I、我們愛科學夏令營、文明旅游、志愿者服務等。

          2. 活動設計。學生暑期活動設計分規(guī)定活動與自選活動兩類。學校圍繞知識拓展、社區(qū)服務、技能提升、社會調(diào)查等,按年級推薦學生暑期活動項目,并明確必須參加的活動:開展一次社會調(diào)查或科學實驗(小學高年級起)、開展一次創(chuàng)意實踐(小學高年級起)、進行一次小組合作學習、開展義工或志愿服務(小學高年級起)、完成學科學習要求等。學生根據(jù)興趣愛好列出個人暑期活動計劃,如藝體鍛煉、棋類學習、編寫手抄報、手工制作、學烹飪等,登錄“享去”APP自主選擇參觀有關(guān)社會實踐基地、愛國主義教育基地;積極參加陽光體育活動。

          3. 活動實施。學生暑期活動實施分自主體驗與合作體驗兩類。建議學生進行的自主體驗活動有:生活觀察日記或調(diào)查研究報告(親手操作的科學小實驗、所在社區(qū)公共服務情況、父母一日工作情況、家庭日常開支等)、感恩體驗活動(幫助身邊的人做力所能及的事)、社區(qū)義工服務活動(每周至少一次)、體育鍛煉(每天至少一小時)。建議學生進行的合作體驗活動(與父母或同學小組共同完成)有:參觀愛國主義基地及各類德育基地、社會問題調(diào)查研究、手工制作、志愿者服務或義工活動、課本劇或話劇創(chuàng)作等。

          4. 活動評價。學生暑期活動評價分個體小結(jié)、班級展示、學校表彰、教育行政部門評比等方式。開學第一周為學生暑期活動展示周。學生將個體或合作開展的暑期活動在班級中交流,并展示最滿意的成果;學校組織班級通過展板、現(xiàn)場活動、校會、網(wǎng)絡等形式開展全校性展示活動,并評選出有利于促進學生發(fā)展的各類獎項。

          四、相關(guān)要求

         。ㄒ唬└叨戎匾暎钊氚l(fā)動。各地各有關(guān)部門要把“七彩的夏日”活動作為加強未成年人思想道德建設的有力抓手,加強領導,扎實推進。教育、體育、文廣新、團委、婦聯(lián)、關(guān)工委等部門要明確任務,主動作為,推動活動順利開展。要充分動員廣大科普文藝工作者、教師志愿者、“五老”志愿者、大學生等社會力量積極參與到這項活動中來,增強工作合力。要充分整合愛國主義教育基地、未成年人社會實踐基地、公益性文化設施、鄉(xiāng)村學校少年宮等校內(nèi)外活動場所教育資源,拓展未成年人暑假活動平臺。

          (二)突出主題,貼近成長。各地各有關(guān)部門要結(jié)合暑假特點,運用本地現(xiàn)有的人文教育資源,突出人文內(nèi)涵、強化價值導向,精心設計未成年人樂于參與、便于參與的活動項目。立足辦得到、易操作、受歡迎,重點發(fā)動廣大中小學校、社區(qū)、校外活動陣地特別是街鎮(zhèn)未成年人成長服務中心、鄉(xiāng)村學校少年宮、市級未成年人社會實踐基地等就近就便組織活動,努力使“七彩的夏日”活動貼近未成年人暑假生活實際,貼近家長和社會需求,以豐富多彩、充滿活力的活動項目吸引更多的未成年人參與,贏得廣大家長和全社會支持。

         。ㄈ┲苊馨才,強化保障。各地區(qū)、各單位要進一步強化安全意識和責任意識,認真制定工作計劃,確保暑期各項活動安全順利。公安、工商、文廣新等相關(guān)職能部門要深入實施“文化環(huán)保工程”,努力為未成年人營造良好社會文化環(huán)境。各級各類新聞媒體要注意報道暑期活動中涌現(xiàn)的新鮮經(jīng)驗和特色做法,充分反映全市廣大未成年人豐富多彩的暑假生活。

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