村干部坐班值班制度
村干部坐班值班制度該具備什么特性？
1.權(quán)威性。管理制度由具有權(quán)威的管理部門制定，在其適用范圍內(nèi)具有強(qiáng)制約束力，一旦形成，不得隨意修改和違犯；
2.完整性。一個(gè)組織的管理制度，必須包含所有執(zhí)行事項(xiàng)，不能有所遺漏，如發(fā)現(xiàn)或新的執(zhí)行事項(xiàng)產(chǎn)生，應(yīng)相應(yīng)的制定管理制度，確保所有事項(xiàng)“有法可依”；
3.排它性。某種管理原則或管理方法一旦形成制度，與之相抵觸的其他做法均不能實(shí)行； 特定范圍內(nèi)的普遍適用性。各種管理制度都有自己特定的適用范圍，在這個(gè)范圍內(nèi)，所有同類事情，均需按此制度辦理；
4.可執(zhí)行性。組織所設(shè)置的管理制度，必須是可執(zhí)行的，不能偏離組織本身事務(wù)，成為一紙空文；
5.相對(duì)穩(wěn)定性。管理制度一旦制定，在一般時(shí)間內(nèi)不能輕易變更，否則無(wú)法保證其權(quán)威性。這種穩(wěn)定性是相對(duì)的，當(dāng)現(xiàn)行制度不符合變化了的實(shí)際情況時(shí)，又需要及時(shí)修訂。
6.社會(huì)屬性。因而，社會(huì)主義的管理制度總是為維護(hù)全體勞動(dòng)者的利益而制定的。
7.公平公正性。管理制度在組織力對(duì)每一個(gè)角色都是平等的，任何人不得在管理制度之外。
村干部坐班值班制度（精選8篇）
在當(dāng)今社會(huì)生活中，制度使用的頻率越來(lái)越高，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。我們?cè)撛趺磾M定制度呢？以下是小編為大家整理的村干部坐班值班制度（精選8篇），歡迎大家分享。
村干部坐班值班制度1
為進(jìn)一步加強(qiáng)村兩委班子建設(shè)，強(qiáng)化村級(jí)組織規(guī)范化管理，有效轉(zhuǎn)變村干部工作作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，不斷增強(qiáng)村黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號(hào)召力，確保農(nóng)村和諧穩(wěn)定，制定村干部坐班值班制度。
一、工作目標(biāo)
執(zhí)行村干部坐班值班制度，使全鎮(zhèn)各村務(wù)必做到“四有”，即：有地方辦事、有人辦事、有人管事、有人做事。
二、工作內(nèi)容
1．工作日坐班值。各村要嚴(yán)格執(zhí)行工作日坐班制度，落實(shí)好人員制定好坐班表。
2．為民服務(wù)全程代辦。對(duì)屬于村級(jí)管理的事項(xiàng)，坐班人員要隨時(shí)受理。對(duì)屬于在鄉(xiāng)級(jí)的辦理的審批事項(xiàng)，原則上由坐班人員按下列程序全程代為辦理：
�。�1）接收申請(qǐng)人報(bào)送的有關(guān)材料，出具承辦單；
�。�2）在兩個(gè)工作日內(nèi)將申報(bào)材料報(bào)送鎮(zhèn)政府；
�。�3）告知申請(qǐng)人需補(bǔ)交、修改的材料和承諾辦結(jié)的時(shí)限，并及時(shí)將補(bǔ)交、修改的材料報(bào)送鎮(zhèn)相關(guān)部門；
（4）在承諾時(shí)限內(nèi)將辦理結(jié)果送達(dá)申請(qǐng)人，并作好記錄用。
3．集中辦公制。各村每周至少要有一天為集中辦公日，共同謀劃研討處理村內(nèi)重要事項(xiàng)及群眾反映的問(wèn)題。
4. 節(jié)假日值班制。各村周末及節(jié)假日要嚴(yán)格實(shí)行值班制，制定落實(shí)好值班表。
三、工作職責(zé)
1．處理村內(nèi)日常事務(wù)，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作，協(xié)調(diào)解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題。
2．掌握了解群眾的思想動(dòng)態(tài)和輿情信息，做好記錄，為村兩委正確決策提供必要的依據(jù)，為鄉(xiāng)黨委、政府提供合理化建議。
3．接待群眾來(lái)訪，積極調(diào)處各種矛盾糾紛，維護(hù)村民正常的生產(chǎn)生活秩序。
4．及時(shí)處置突發(fā)性事件，發(fā)生重大事件時(shí)，要立即向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告。
5．搞好檔案資料整理，查缺補(bǔ)漏，隨時(shí)接待上級(jí)的檢查指導(dǎo)工作。
6．做好上級(jí)和村兩委交辦的其它事項(xiàng)。
四、工作要求
1、確保當(dāng)班人員。每個(gè)班次不得低于2人。
2．嚴(yán)格遵守作息時(shí)間。帶班領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)班人員必須堅(jiān)守崗位，且24小時(shí)通訊暢通，如遇特殊情況的必須向村支書請(qǐng)示，經(jīng)同意后方可進(jìn)行內(nèi)部調(diào)班。
3. 帶班村干部無(wú)故脫崗或被督查時(shí)不在崗的，鎮(zhèn)黨委給予通報(bào)批評(píng)。
4．努力提高工作效率。按照“誰(shuí)受理、誰(shuí)處置、誰(shuí)反饋”的原則，能辦的馬上就辦，暫時(shí)不能辦的要向群眾承諾辦事時(shí)限，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)給予圓滿解決。保證受理事項(xiàng)事事有著落，件件有回音。坐班人員要將當(dāng)日受理事項(xiàng)和辦理結(jié)果等認(rèn)真填寫在《值班記錄簿》上。
5．不斷改善服務(wù)質(zhì)量。對(duì)前來(lái)辦事的群眾，要熱情周到，態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬，方法簡(jiǎn)單。對(duì)暫時(shí)不能辦理的事項(xiàng)，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責(zé)范圍的，要告知申請(qǐng)人到有關(guān)單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力達(dá)到群眾滿意。
6．嚴(yán)格保持廉潔自律。坐班人員要自覺遵守《農(nóng)村基層干部廉潔履職若干規(guī)定》等黨紀(jì)國(guó)法及有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁借為民辦事之機(jī)向群眾索要錢物，謀取不正當(dāng)利益，切實(shí)維護(hù)村級(jí)班子清正廉潔、干凈干事的良好形象。
為落實(shí)好坐班值班制度，鎮(zhèn)黨委將村干部坐班值班情況列入年終考核。鎮(zhèn)紀(jì)委將不定期進(jìn)行工作督查，對(duì)當(dāng)班期間擅自脫崗，對(duì)因坐班時(shí)間貽誤工作、處置突發(fā)事件不力，造成不良影響的，要直接追究當(dāng)事人的責(zé)任，造成嚴(yán)重后果的，移交司法機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任，并給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
村干部坐班值班制度2
為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)，強(qiáng)化村級(jí)班子建設(shè)和村級(jí)組織規(guī)范管理，有效轉(zhuǎn)變農(nóng)村干部工作作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，不斷提高村級(jí)班子工作效率和服務(wù)質(zhì)量，經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì)研究，決定在全鎮(zhèn)推行村干部坐班制度�，F(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，請(qǐng)各行政村（居委會(huì)）認(rèn)真組織實(shí)施。
一、工作職責(zé)
1、處理村內(nèi)日常事務(wù)，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作，協(xié)調(diào)解決群眾生產(chǎn)、生活中遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題。
2、加強(qiáng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的管理和使用，運(yùn)用“遠(yuǎn)程教育”工程為群眾開展政策法規(guī)的宣傳、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、文化娛樂等于活動(dòng)。
3、接待群眾來(lái)訪，積極調(diào)處各種矛盾糾紛，維護(hù)本村正常的生產(chǎn)生活秩序。
4、及時(shí)處置突發(fā)性事件，發(fā)生重大事件時(shí)，要立即向村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委報(bào)告。
5、及時(shí)掌握外來(lái)流動(dòng)人員情況，并做好登記工作，屬計(jì)劃生育重點(diǎn)對(duì)象的，要立即向村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)計(jì)生辦報(bào)告。
6、接待上級(jí)督查和外來(lái)人員辦事。
7、記錄好當(dāng)天的坐班日志。
8、做好上級(jí)和村“兩委”交辦的其他事項(xiàng)。
二、工作要求
1、實(shí)行全天坐班制。鎮(zhèn)黨委要求村干部坐班堅(jiān)持“便民、公開、熱情、高效”的原則，全部實(shí)行“陽(yáng)光操作”，規(guī)范程序。每周由村兩委會(huì)成員輪流坐班，早：9:00—12:00，下午3:00—6:00無(wú)特殊情況坐班時(shí)間不得擅自離崗；坐班辦公的人員為村“兩委”成員，每天至少安排一名村干部坐班，坐班時(shí)間不少于6小時(shí)。
2、實(shí)行交接班制度。每日下班時(shí)，當(dāng)日坐班的村干部將當(dāng)天的值班情況向第二天坐班的村干部進(jìn)行交接，以便第二天坐班的村干部能夠更好做好值班工作
3、做好坐班服務(wù)。建立首部負(fù)責(zé)制，按照“誰(shuí)受理、誰(shuí)處置、誰(shuí)反饋”的原則，隨時(shí)處理村內(nèi)日常事務(wù)，幫助黨員群眾解決實(shí)際問(wèn)題。對(duì)坐班時(shí)間內(nèi)無(wú)法解決或需轉(zhuǎn)交他人辦理的事項(xiàng)，要由受理人負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)，并向當(dāng)事人反饋辦理結(jié)果，保證受理事項(xiàng)事事有著落，件件有回音。坐班人員要將當(dāng)日受理事項(xiàng)和辦理結(jié)果等情況認(rèn)真填寫在坐班記錄本上。
三、工作紀(jì)律
1、嚴(yán)格考勤制度，坐班人員在值班期間必須堅(jiān)守崗位，不準(zhǔn)遲到、早退，更不準(zhǔn)擅離職守。坐班人員如遇特殊情況確需請(qǐng)假時(shí)，要找好替班人員，經(jīng)村黨組織書記批準(zhǔn)后方可離崗。
2、提高工作效率。對(duì)群眾提出的各種事項(xiàng)，能辦的要不拖不推，馬上就辦，暫時(shí)不能辦的要向群眾承諾辦事時(shí)限，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)給予圓滿解決。
3、改善服務(wù)質(zhì)量。對(duì)前來(lái)辦事的群眾，要熱情周到，態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬，方法簡(jiǎn)單。對(duì)暫時(shí)不能辦理的事項(xiàng)，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責(zé)范圍的，要告知申請(qǐng)人到有關(guān)單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力達(dá)到群眾滿意。
4保持廉潔自律。坐班人員要自覺遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)禁借為民辦事之機(jī)向群眾索要錢物，謀取不正當(dāng)利益，切實(shí)維護(hù)村級(jí)班子清正廉潔、干凈干事的良好形象。
四、保障措施
1、高度重視，認(rèn)真組織實(shí)施。各村支兩委思想上要高度重視，要將村兩委坐班值班制度作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，進(jìn)一步明確坐班值班人員的工作職責(zé)，細(xì)化分解工作任務(wù)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，確保村兩委坐班值班制度落到實(shí)處。
2、強(qiáng)化督辦檢查，嚴(yán)格追究責(zé)任。鎮(zhèn)黨委、政府成立督查組，由黨委書記任組長(zhǎng)，紀(jì)委書記、組織委員任副組長(zhǎng)的考核領(lǐng)導(dǎo)小組。定期不定期到各村督查村兩委成員坐班制度的執(zhí)行情況，查閱資料。對(duì)值班期間擅自脫崗，每發(fā)現(xiàn)1次不在崗給予口頭警告，4次以上（包括4次）者，年內(nèi)不予評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)并扣發(fā)本人全年工資的10%。對(duì)無(wú)故曠工的一天罰款50元。全年累計(jì)曠工15天的將由黨委政府研究是否繼續(xù)留任干部；同時(shí)將檢查情況向干部群眾通報(bào)并納入村兩委會(huì)年終工作考核，作為評(píng)優(yōu)樹模的重要依據(jù)。對(duì)因值班時(shí)間貽誤工作、處置突發(fā)事件不力，造成不良影響的，要直接追究當(dāng)事人的責(zé)任，造成嚴(yán)重后果的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
村干部坐班值班制度3
為深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，解決群眾常常為蓋一個(gè)章、簽幾個(gè)字，跑很多“冤枉路”，花不少“冤枉錢”及群眾辦事難和辦事效率低等問(wèn)題，林盤村黨支部積極探索黨員干部聯(lián)系和服務(wù)群眾的有效形式，采取三項(xiàng)舉措，推行了村干部坐班制度。
一是明確坐班職責(zé)，擴(kuò)大服務(wù)范圍。
為推行村干部坐班制度，滿足群眾服務(wù)需要，我村制定了村干部坐班職責(zé)：認(rèn)真受理村民來(lái)信來(lái)訪，積極處理村級(jí)日常事務(wù)；幫助群眾代辦相關(guān)事務(wù)，為外出流動(dòng)人員提供方便；接受村民對(duì)村級(jí)工作意見和建議，答復(fù)解釋村民提出的問(wèn)題；及時(shí)解決本村發(fā)生的突發(fā)事、急難事；負(fù)責(zé)上級(jí)及其他來(lái)客的接待工作；負(fù)責(zé)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的衛(wèi)生和安全等其它工作。同時(shí)，不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍，坐班服務(wù)事項(xiàng)由單一的為群眾辦事、簽字、蓋章，逐步向政策咨詢、信息提供、技術(shù)支持等領(lǐng)域延伸，使村干部坐班向多方面、全方位發(fā)展。
二是規(guī)范坐班要求，提高服務(wù)效率。
在村干部坐班過(guò)程中，村委要求村干部坐班堅(jiān)持“便民、公開、熱情、高效”的原則，全部實(shí)行“陽(yáng)光操作”，規(guī)范程序。
1、村委辦公室坐班：每周確定為村兩委會(huì)成員輪流坐班，早9：00—11.30，下午3：00—6：00無(wú)特殊情況坐班，不得擅自離崗；
2、社區(qū)坐班：逢四逢九趕場(chǎng)天，由村兩委會(huì)成員輪流到社區(qū)集中坐班，便于群眾集中辦事。
對(duì)村民要求辦的事，要認(rèn)真對(duì)待，能現(xiàn)場(chǎng)辦理的事項(xiàng)予以當(dāng)場(chǎng)辦，不能現(xiàn)場(chǎng)辦理的要告知辦理期限，需要到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或其他部門辦理事項(xiàng)的予以協(xié)助，需提交村兩委會(huì)集體研究的要及時(shí)提交，無(wú)法辦理的要予以解釋；對(duì)發(fā)生的重大問(wèn)題要及時(shí)向村主要領(lǐng)導(dǎo)或鎮(zhèn)黨委匯報(bào)；坐班人員要認(rèn)真做好記錄，填寫好村干部坐班登記表，并做好相關(guān)資料保存工作；坐班人員服務(wù)態(tài)度要端正，做到熱情周到；坐班時(shí)要及時(shí)做好交接工作。
三是健全坐班機(jī)制，增強(qiáng)服務(wù)效果。
為規(guī)范村干部坐班行為，堅(jiān)持按規(guī)矩辦事，鎮(zhèn)黨委給各村印制了村干部坐班職責(zé)，定期組織人員對(duì)坐班實(shí)施情況進(jìn)行檢查，每發(fā)現(xiàn)1次不在崗給予口頭警告，口頭警告3次者給予黃牌警告并扣發(fā)一定金額工資，4次以上（包括4次）者，年內(nèi)不予評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)，是支部成員的建議支部大會(huì)予以調(diào)整，村委會(huì)成員者交村民大會(huì)予以罷免。村組干部因事因病外出必須履行請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)假在5天以內(nèi)的向包村領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假；5天以上的向鎮(zhèn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組請(qǐng)假；10天以上的由考核領(lǐng)導(dǎo)小組簽字報(bào)鎮(zhèn)長(zhǎng)或書記批準(zhǔn)方可請(qǐng)假。對(duì)不履行請(qǐng)假手續(xù)的，一律按曠工論處，每天扣罰工資10元。同時(shí)將檢查情況建立臺(tái)賬，定期向干部群眾通報(bào)并納入村兩委會(huì)年終工作考核，作為評(píng)優(yōu)樹模的重要依據(jù)。
四是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，解決實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)推行村干部坐班制度，解決了當(dāng)?shù)厝罕姷脑S多實(shí)際問(wèn)題，村干部肩上有了擔(dān)子和壓力，服務(wù)群眾意識(shí)明顯增強(qiáng)，至目前，在推行村干部坐班制度中，已為當(dāng)?shù)厝罕娹k理農(nóng)村宅基地審批證明和計(jì)劃生育指標(biāo)申報(bào)等問(wèn)題47件，接受群眾咨詢743 人 ( 次 ), 解決群眾信訪問(wèn)題 39 件 , 解決和辦實(shí)事 86 件。這一新型辦事制度的推行，不僅破解了村干部職能如何由管理型為主向服務(wù)型為主轉(zhuǎn)變的難題，也極大地增強(qiáng)了村干部為民服務(wù)的責(zé)任意識(shí)和效率意識(shí)，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，收到了良好效果。
村干部坐班值班制度4
一、參加輪流值班對(duì)象
村兩委班子成員。
二、值班人員工作職責(zé)
1、受理村民辦事申請(qǐng)。
2、接受村民對(duì)村級(jí)工作的意見和建議，答復(fù)解釋對(duì)村民提出的問(wèn)題。
3、及時(shí)解決本村發(fā)生的突發(fā)事件。
4、負(fù)責(zé)處理日常工作。
5、負(fù)責(zé)接待上級(jí)及其他單位。
三、工作要求
1、每天確定2—3名輪流值班人員(其中至少要有1名村兩委成員)在村部坐班，無(wú)特殊情況上班時(shí)間值班人員不離崗。
2、對(duì)村民要求辦的事，要認(rèn)真對(duì)待。對(duì)能現(xiàn)場(chǎng)辦理的事項(xiàng)予以當(dāng)場(chǎng)辦；對(duì)不能現(xiàn)場(chǎng)辦理的事要告知辦理期限；對(duì)需到鎮(zhèn)部門辦理事項(xiàng)以全程代辦；對(duì)需提交村兩委集體研究的要及時(shí)提交；對(duì)無(wú)法辦理要予以解釋。
3、對(duì)突發(fā)的重大問(wèn)題要及時(shí)向村主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部和上級(jí)匯報(bào)。
4、值班人員要認(rèn)真做好相關(guān)記錄工作，填寫好“村干部輪流值班登記表及相關(guān)表冊(cè)”，并做好資料保存工作。
5、輪班時(shí)要及時(shí)做好交接工作。
6、值班人員要端正服務(wù)態(tài)度，做到熱情周到。
7、嚴(yán)格遵守黨紀(jì)政紀(jì)，遵守法律法規(guī)，不違規(guī)辦事，不刁難群眾，努力提高辦事效率，維護(hù)村干部隊(duì)伍的良好形象。
村干部坐班值班制度5
一、實(shí)行村干部坐班辦公制度，是加強(qiáng)村級(jí)班子自身建設(shè)、推進(jìn)村級(jí)規(guī)范化管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，有利于及時(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的各種問(wèn)題，進(jìn)一步改善黨群干群關(guān)系，提高村級(jí)班子在群眾的威信；有利于保證村級(jí)班子的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，推進(jìn)村級(jí)各項(xiàng)工作順利開展，提升村級(jí)組織建設(shè)的整體水平；有利于提高村干部的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)村級(jí)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加快構(gòu)建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)和新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程。
二、坐班辦公的人員為村“兩委”班子成員。
二、周五座班，坐班時(shí)間為上午8：00—12：00。制定的坐班人員時(shí)間安排表及聯(lián)系方式，在村務(wù)公開欄中公開，保持坐班人員和時(shí)間的相對(duì)固定。
三、坐班的主要職責(zé)：保持村部的清潔衛(wèi)生；處理村內(nèi)日常事務(wù)，及時(shí)做好上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題；為群眾提供政策、村務(wù)咨詢，代為辦理審批事項(xiàng)；接待群眾來(lái)訪，積極調(diào)處各種矛盾糾紛，維護(hù)村民正常的生產(chǎn)生活秩序；及時(shí)處置突出性事件，發(fā)生重大事件時(shí)，要立即向村“兩委”主要負(fù)責(zé)人和鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告；接待上級(jí)督查和外來(lái)人員辦事；負(fù)責(zé)村部?jī)?nèi)外的衛(wèi)生保潔；做好上級(jí)和村“兩委”交辦的其它事項(xiàng)等。
四、坐班人員要向辦理人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和工作，做到熱情周到、態(tài)度和藹。對(duì)群眾提出的事項(xiàng)，要落實(shí)坐班首問(wèn)責(zé)任制，按照“誰(shuí)受理、誰(shuí)處置、誰(shuí)反饋”的原則，對(duì)能辦的，坐班人員要隨時(shí)受理、處置和辦理；對(duì)在坐班時(shí)間內(nèi)暫時(shí)無(wú)法解決或需轉(zhuǎn)交他人辦理的事項(xiàng)，受理人要向群眾做好說(shuō)明，承諾辦理時(shí)限，跟蹤落實(shí)，并向當(dāng)事人反饋辦理結(jié)果；對(duì)屬上級(jí)管理審批的事項(xiàng)，坐班人員要按照為民服務(wù)全程代理制程序的要求，及時(shí)協(xié)調(diào)予以解決。
五、坐班人員要嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，坐班期間必須堅(jiān)守崗位，不得遲到、早退，更準(zhǔn)擅離職守。如遇特殊情況確需請(qǐng)假的，要落實(shí)替班人員，并報(bào)經(jīng)村“兩委”主要負(fù)責(zé)人同意后方可離崗和替班。
六、坐班人員要嚴(yán)格保持廉潔自律，自覺遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)禁借為民辦事之機(jī)向群眾索要錢物，謀取不正當(dāng)利益，切實(shí)維護(hù)村級(jí)班子清正廉潔、干凈干事的良好形象。
村干部坐班值班制度6
基層戰(zhàn)斗堡壘直接影響到農(nóng)村的穩(wěn)定與發(fā)展。而在基層，村干部多數(shù)未脫離生產(chǎn)一線，除了處理村里的大事小情外，還要忙活自己的“一畝三分地”，導(dǎo)致群眾“有事辦不了”，村干部“有事找不到”，群眾對(duì)村干部為民辦事有一定意見。組織村“兩委”成員輪流到村委辦公室辦公，處理村內(nèi)日常事務(wù)，化解矛盾糾紛，為群眾提供各種服務(wù)是加強(qiáng)村級(jí)班子自身建設(shè)、推進(jìn)村級(jí)規(guī)范化管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。實(shí)行村干部坐班辦公制度，有利于及時(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的各種問(wèn)題，進(jìn)一步改善黨群干群關(guān)系，提高村級(jí)班子在群眾中的威信；有利于保證村級(jí)班子正常運(yùn)轉(zhuǎn)，推動(dòng)村級(jí)各項(xiàng)工作順利開展，提升村級(jí)組織建設(shè)的整體水平；有利于提高村干部的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)村級(jí)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加快構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程，20xx年我鎮(zhèn)在公路沿線村實(shí)行了村干部坐班制度試點(diǎn)，先將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：
一、20xx年度工作總結(jié)
（一）明確坐班職責(zé)，擴(kuò)大服務(wù)范圍。村干部坐班時(shí)，能認(rèn)真受理村民來(lái)信來(lái)訪，積極處理村級(jí)日常事務(wù)；幫助群眾代辦相關(guān)事務(wù)，為外出流動(dòng)人員提供方便；記錄村民對(duì)村級(jí)工作的意見和建議，答復(fù)解釋村民提出的問(wèn)題；及時(shí)解決本村發(fā)生的突發(fā)事、急難事；負(fù)責(zé)上級(jí)及其他來(lái)客的接待工作；負(fù)責(zé)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的衛(wèi)生和安全等其它工作。坐班服務(wù)事項(xiàng)由單一的為群眾辦事、簽字、蓋章，逐步向政策咨詢、信息提供、技術(shù)支持等領(lǐng)域延伸，使村干部坐班向多方面、全方位發(fā)展。
�。ǘ┮�(guī)范坐班要求，提高服務(wù)效率。在村干部坐班過(guò)程中，實(shí)行村兩委會(huì)成員輪流坐班，無(wú)特殊情況坐班時(shí)間不得擅自離崗。
1對(duì)村民要求辦的.事項(xiàng)，能現(xiàn)場(chǎng)辦理的予以現(xiàn)場(chǎng)辦理，不能現(xiàn)場(chǎng)辦理的要告知辦理期限，需要到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或其他部門辦理事項(xiàng)的予以協(xié)助辦理，無(wú)法辦理的要予以解釋，對(duì)一些重大問(wèn)題要及時(shí)向村“兩委會(huì)”或鎮(zhèn)黨委匯報(bào)。同時(shí)要認(rèn)真記好坐班記錄，填好坐班登記表。
�。ㄈ﹪�(yán)格坐班考查，增強(qiáng)服務(wù)效果。為規(guī)范村干部坐班行為，堅(jiān)持按規(guī)矩辦事，鎮(zhèn)黨委定期組織人員對(duì)坐班實(shí)施情況進(jìn)行檢查并予以通報(bào)，坐班制度執(zhí)行情況與村干部績(jī)效考核桂鉤。對(duì)不執(zhí)行坐班制度一次無(wú)故離崗者，給予批評(píng)教育；二次無(wú)故離崗者將扣除本人年度績(jī)效工資；三次無(wú)故離崗者，責(zé)令辭職或免職；造成工作失誤的，追究相應(yīng)責(zé)任。
�。ㄋ模┚徑鈨�(nèi)部矛盾，工作形成合力。每個(gè)月月初，由村黨組織書記主持召開全體坐班人員會(huì)議，回顧總結(jié)上月處理村務(wù)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，糾正不足，并發(fā)揮集體的智慧和力量，共同研究解決村內(nèi)重要事項(xiàng)和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，并布置安排好本月的各項(xiàng)工作，村干部坐班制的出臺(tái)有效緩解了村“兩委”成員之間的矛盾，使村干部在村級(jí)事務(wù)上形成了合力，呈現(xiàn)出了有事大家共商量，遇事大家同解決的良好局面。
�。ㄎ澹⿵�(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，解決實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)推行村干部坐班制度，解決了群眾的許多實(shí)際問(wèn)題，使村干部肩上有了擔(dān)子和壓力，服務(wù)群眾意識(shí)明顯增強(qiáng)。
二、存在問(wèn)題
在村干部坐班辦公制度工作督導(dǎo)檢查過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)存在一些需要改進(jìn)的地方：主要表現(xiàn)為個(gè)別村少數(shù)村干部對(duì)開展村干部坐班辦公制度認(rèn)知還比較薄弱，對(duì)開展村干部坐班辦公制度工作要求標(biāo)準(zhǔn)不高，存在著“走過(guò)場(chǎng)”的思想。
三、下一步工作建議：
�。ㄒ唬┘哟笮麄�，營(yíng)造良好輿論氛圍。切實(shí)注重加強(qiáng)對(duì)村干部坐班辦公制度的宣傳工作。要在定期刊出簡(jiǎn)報(bào)、黑板報(bào)宣傳村干部坐班辦公制度的基礎(chǔ)上，逐步建立在各村宣傳欄中廣泛宣傳村干部坐班辦公制度情況，營(yíng)造良好工作氛圍。
（二）強(qiáng)化督查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。鎮(zhèn)黨委繼續(xù)不定期的隨機(jī)督查，對(duì)于在督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)查處解決。同時(shí)根據(jù)日常檢查和年底群眾測(cè)評(píng)情況，確實(shí)作為村干部提拔使用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、兌現(xiàn)工資報(bào)酬的重要依據(jù)。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)教育培訓(xùn)，提高村干部坐班辦公質(zhì)量。充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)這個(gè)平臺(tái)，不斷加大對(duì)村干部法律、法規(guī)以及農(nóng)業(yè)科技知識(shí)的培訓(xùn)，不斷提高坐班村干部為民服務(wù)的質(zhì)量。
�。ㄋ模┱J(rèn)真總結(jié)，不斷完善。及時(shí)分析、總結(jié)建立村干部坐班辦公制度的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，在工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)黨組織反映并做好相關(guān)資料歸檔工作，在全鎮(zhèn)試點(diǎn)村以外的其余各村逐步實(shí)行村干部坐班辦公制度。
村干部坐班值班制度7
為進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)組織管理，健全農(nóng)村基層干部管理，切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織和干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《炎陵縣村級(jí)和村干部目標(biāo)管理考核辦法》和《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的十條意見》，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本制度。
一、有村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的，必須在村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所坐班辦公、辦理村級(jí)事務(wù)，無(wú)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的必須固定一個(gè)辦公場(chǎng)所，且該辦公場(chǎng)所必須在本村行政區(qū)域內(nèi)集中地段。
二、每個(gè)工作日各村必須要有一名村主干坐班，需制作值班告示牌和坐班輪流表，每日注明值班人員及其聯(lián)系電話，并在村務(wù)公開欄中公布村干部坐班表。（村主干指：支部書記、村委主任、秘書、會(huì)計(jì)、婦女主任、計(jì)生專干等等）。
三、要按照國(guó)家規(guī)定的工作日進(jìn)行坐班辦公，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，不離崗，并記錄考勤。如因公需下組到戶，需在辦公場(chǎng)所門口懸掛去向牌與聯(lián)系方式。
四、當(dāng)日上班人員不得請(qǐng)假，如有特殊情況的請(qǐng)示村支部書記同意后進(jìn)行內(nèi)部調(diào)班，調(diào)班前必須書面向鎮(zhèn)政府報(bào)告，待批準(zhǔn)后方可調(diào)班。未獲批準(zhǔn)的或私自外出的及督查時(shí)不在崗的，被查出后將在年終考核時(shí)扣考核分或在工作獎(jiǎng)金中處罰現(xiàn)金。無(wú)故不值班的，每次罰款50元，連續(xù)三次以上不值班的，鎮(zhèn)黨委給予通報(bào)批評(píng)，并加重處罰。對(duì)半年不在村上開展工作、不配合鎮(zhèn)上工作的村黨支部書記、副書記、秘書、計(jì)生專干就地免職，村委會(huì)主任、副主任、村民小組長(zhǎng)停發(fā)工資。
五、坐班時(shí)，接收到群眾的各類申請(qǐng)，能及時(shí)處理的要及時(shí)處理好，不能及時(shí)處理的，要及時(shí)向本村領(lǐng)導(dǎo)或鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)詳細(xì)情況，同時(shí)向村民做好解釋工作。遇到突發(fā)事件時(shí)，要及時(shí)向鎮(zhèn)政府匯報(bào)情況，并做相應(yīng)的處理，密切注意事件的動(dòng)態(tài)，隨時(shí)匯報(bào)最新情況。
六、坐班時(shí)，做好辦事登記簿，要將處理好的事務(wù)和未完成處理的事項(xiàng)等均需記錄在冊(cè)，下班時(shí)做好工作交接。
七、坐班時(shí)間要嚴(yán)格自律，嚴(yán)禁打牌賭博和閑聊。村干部要服從鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，積極配合鎮(zhèn)上開展各項(xiàng)工作，確保黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行。不服從鎮(zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)鎮(zhèn)上安排的工作推諉扯皮、置之不理且完不成工作任務(wù)的，年終考核為不稱職，并停發(fā)工資。
八、坐班時(shí)，要充分利用遠(yuǎn)教設(shè)備和農(nóng)家書屋，在空余時(shí)間多學(xué)習(xí)村級(jí)管理知識(shí)、種養(yǎng)殖先進(jìn)技術(shù)等，不斷地提高自身的綜合素質(zhì)，更好地為人民服務(wù)。
九、每日的坐班人員要搞好辦公場(chǎng)所衛(wèi)生，保持辦公場(chǎng)所干凈衛(wèi)生，下班時(shí)要關(guān)好水、電、門、窗，做好防盜防火工作。
十、村干部要按照縣委組織部關(guān)于村級(jí)陣地建設(shè)的總體要求不斷加強(qiáng)村級(jí)陣地建設(shè)，努力做到“十有”。
即：一有辦公場(chǎng)地，做到衛(wèi)生整潔，環(huán)境優(yōu)美；
二有辦公設(shè)施，做到桌凳齊全，工作規(guī)范；
三有黨建活動(dòng)，做到學(xué)習(xí)正常，活動(dòng)多樣；
四有文化娛樂，做到內(nèi)容豐富，特色突出；
五有宣傳教育，做到政策到戶，方式靈活；
六有科技培訓(xùn)，做到信息暢通，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)；
七有圖書資料，做到報(bào)刊裝欄，服務(wù)周全；
八有規(guī)章制度，做到裝裱上墻，抓好落實(shí)；
九有聯(lián)系電話，做到有人值班，通訊暢通；
十有明顯標(biāo)志，做到村牌齊全，配套旗桿。
村干部坐班值班制度8
一、做好值班安排。積極推行村干部白天坐班制，做到村干部坐班“定人、定點(diǎn)、定時(shí)"，及時(shí)公布坐班人員聯(lián)系電話，保證坐班時(shí)間外隨時(shí)解決村內(nèi)事務(wù)。
二、明確坐班職責(zé)。坐班期間，坐班村干部主要負(fù)責(zé)接待上級(jí)督查、來(lái)人、來(lái)訪，處理村級(jí)相關(guān)事務(wù)，維護(hù)村民正常的生產(chǎn)生活秩序；負(fù)責(zé)處理值班期間的突發(fā)性事件，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；負(fù)責(zé)活動(dòng)場(chǎng)所安全保衛(wèi)工作，協(xié)同村治保人員加強(qiáng)夜間巡邏工作。
三、推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)等制度。坐班村干部對(duì)群眾提出的各種問(wèn)題，要遵循”誰(shuí)受理、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)反饋“的原則，處理事務(wù)要做到”有記錄、有答復(fù)、有反饋、有簽名“，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作。
四、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間。坐班成員在坐班期間必須堅(jiān)守崗位。不準(zhǔn)遲到，早退，更不準(zhǔn)擅離職守。坐班人員如遇特殊情況確需請(qǐng)假時(shí)，需找好替班人員，經(jīng)村黨組織書記批準(zhǔn)后方可離開。
五、嚴(yán)格保持廉潔自律。坐班人員要自覺遵守黨的紀(jì)律和有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)禁借辦事之機(jī)吃拿卡要，謀取不正當(dāng)權(quán)益，切實(shí)維護(hù)村班子清正廉潔的良好形象。
六、實(shí)行每周一集中辦公。由村黨組織書記主持召開全體坐班成員會(huì)議，公布財(cái)政情況，總結(jié)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，發(fā)揮集體智慧和力量，共同研究解決村內(nèi)重要事項(xiàng)和熱點(diǎn)問(wèn)題等。
七、詳細(xì)記錄值班情況，并將值班記錄向下班進(jìn)行交接。
【村干部坐班值班制度】相關(guān)文章：
學(xué)校保安寒假值班制度01-19
學(xué)校值班管理制度12-28
假日學(xué)校值班的管理制度范本12-28
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)值班制度（通用5篇）12-08
學(xué)校節(jié)假日值班制度（通用14篇）01-26
2022學(xué)校門衛(wèi)值班制度范本（通用6篇）12-16
*銀行分理處坐班主任述職報(bào)告01-22
小學(xué)學(xué)校門衛(wèi)值班制度范本（通用6篇）12-16
春節(jié)值班感想01-21