上海市松江區(qū)九亭四小小學(xué)區(qū)范圍
學(xué)校強(qiáng)調(diào)“人的發(fā)展”的價(jià)值，追求人的素質(zhì)的提升，確保基本學(xué)力，培養(yǎng)諸如探索與創(chuàng)新、信息處理、交流與合作、終身學(xué)習(xí)等能力及關(guān)懷、負(fù)責(zé)等優(yōu)秀個(gè)人品質(zhì)。以下小編為大家整理了上海市松江區(qū)九亭四小小學(xué)區(qū)范圍，希望對(duì)大家有所幫助！
上海市松江區(qū)九亭四小小學(xué)區(qū)范圍
學(xué)區(qū)范圍：綠庭尚城、九城湖濱、貝尚灣、五洲云景、依云郡、上海奧林匹克花園(南奧園)。地址：上海市松江區(qū)九亭鎮(zhèn)淶寅路699號(hào)，電話：021轉(zhuǎn)67763251。
上海市松江區(qū)九亭四小簡(jiǎn)介
辦學(xué)理念：每一個(gè)孩子，每一個(gè)機(jī)會(huì)，每一天。鼓勵(lì)孩子勇于嘗試與發(fā)現(xiàn)、敢于擔(dān)當(dāng)與負(fù)責(zé)，樂于助人與分享、善于學(xué)習(xí)與思考，一個(gè)孩子，只有在被不斷激勵(lì)及被充分給予適當(dāng)機(jī)會(huì)的前提下，才能完成必要的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，從而真正地掌握某項(xiàng)技能。我們的辦學(xué)理念就是將教育理解為“人”的教育，以“人性”為主要育人依據(jù)，為每一位孩子的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)，尊重每一個(gè)孩子，珍視每一次機(jī)會(huì)，珍惜每一天。
拓展：上海市松江區(qū)方松街道招考公告
為了進(jìn)一步加強(qiáng)方松地區(qū)實(shí)有人口基礎(chǔ)管理工作，經(jīng)研究，決定向社會(huì)公開招聘26名社區(qū)綜合協(xié)管員。
一、招聘條件：
1、遵守國家法律、法規(guī)，無違法犯罪記錄;政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通交流能力和服務(wù)居民群眾的奉獻(xiàn)精神。
2、熱愛社區(qū)工作，具有一定的.組織管理、綜合協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
3、具有松江區(qū)城鎮(zhèn)常住戶籍，同等條件者居住方松地區(qū)優(yōu)先錄用。
4、 高中或相當(dāng)于高中及以上學(xué)歷，具有一定計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化操作水平。
5、 具有5年以上工作經(jīng)歷(以社保中心繳金記錄為準(zhǔn))，男性45周歲(1972年7月1日以后出生);女性40周歲(1977年7月1日以后出生)。具有人口管理工作經(jīng)歷且有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者招聘年齡可根據(jù)實(shí)際適當(dāng)放寬。
二、工作地點(diǎn)：
方松街道所屬各居委會(huì)
三、崗位職責(zé)：
重點(diǎn)開展地區(qū)實(shí)有人口、實(shí)有房屋、實(shí)有單位基礎(chǔ)信息的采集、登記、錄入工作，并定期核查巡視，動(dòng)態(tài)維護(hù);完成上級(jí)管理部門交辦的其他工作。
四、工資福利待遇
經(jīng)錄用為社區(qū)綜合協(xié)管員的簽訂勞動(dòng)合同(試用期3個(gè)月)，并按規(guī)定辦理各類社會(huì)保險(xiǎn)。試用期滿后，經(jīng)考核不合格的即解除勞動(dòng)合同。薪酬實(shí)行年薪制，全年含各類福利為4萬元左右(稅后)。
五、報(bào)名辦法：
1、報(bào)名時(shí)間：20xx年7月4日—20xx年7月16日
周一-周五 (上午8:30-下午16:30)
雙休時(shí)間 (除國定節(jié)假日外 上午9:00-10:30下午13：00-15:00)
2、咨詢電話：37021526 67678661(上午9:00-11:00 下午13：00-16:00) 。
3、報(bào)名地點(diǎn)：松江區(qū)文涵路733號(hào)方松街道社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心(近新松江路)。
4、報(bào)名要求：報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件等，近期1寸正面免冠近照3張辦理報(bào)名手續(xù)。
5、資格審查：報(bào)考者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)名表，由招聘單位進(jìn)行資格審查。如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名和招聘，取消報(bào)考者的報(bào)名或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
六、招錄程序
組織筆試和面試，經(jīng)政審、驗(yàn)證和體檢合格后，公示無異議者，擇優(yōu)錄取。
1、筆試：考試范圍為社區(qū)管理常識(shí)與本崗位業(yè)務(wù)知識(shí)等。
2、面試：主要考察在工作能力、應(yīng)變能力和個(gè)性特征等方面對(duì)應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度，此次面試含計(jì)算機(jī)文字錄入操作。
筆試、面試等時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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