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為自己工作讀后感范文（通用5篇）
認(rèn)真讀完一本名著后，大家心中一定有不少感悟，寫一份讀后感，記錄收獲與付出吧。那么讀后感到底應(yīng)該怎么寫呢？以下是小編整理的為自己工作讀后感范文（通用5篇），歡迎大家分享。
為自己工作讀后感1
看完李強(qiáng)老師的《為自己工作》，說實(shí)話感觸真的蠻多的。我很感謝酒店給了我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我收獲良多，也發(fā)自內(nèi)心的想要改變自己。
第一次聽課，我很不以為然，我覺得單單看錄像能學(xué)到什么東西喔？但是聽著聽著，卻被吸引了，李強(qiáng)老師的幽默，見解仿佛把我?guī)У搅艘粋�(gè)全新的世界，讓我有種豁然開朗的感覺。李強(qiáng)老師說種瓜得瓜，種豆得豆，想得到必須先付出！想起剛來酒店上班的時(shí)候，很多東西對(duì)我來說都是陌生的，我總是被動(dòng)的去接受�，F(xiàn)在想想，真是不好意思！如果當(dāng)初能主動(dòng)一點(diǎn)，我想我會(huì)學(xué)的快一點(diǎn)，多一點(diǎn)。我想，通過這次培訓(xùn)，以后不管在哪個(gè)方面，我都會(huì)主動(dòng)一點(diǎn)。主動(dòng)的去發(fā)現(xiàn)客人的需求，我希望有一天，客人不用開口，我就已經(jīng)幫他做好了。想要得到客人的尊重和贊賞，首先得看我付出了多少。
別人對(duì)你所有的方式都是你教給他的。這是李強(qiáng)老師給我印象最深、震憾最大的一句話。不管發(fā)生什么事，首先應(yīng)該檢討自己，從自己身上找原因。被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，是自己做的.不夠好。被客人批評(píng)，是自己能力不夠。而不是只會(huì)抱怨，一味的去責(zé)怪別人。我想每個(gè)人都應(yīng)該有勇氣去面對(duì)自己的不足，正視自己的缺點(diǎn)。這樣，還有誰會(huì)不喜歡？工作，也只會(huì)越來越順利！
以前工作對(duì)我來說只是意味著賺錢，一上班我就想著什么時(shí)候下班啊。我想的是為別人打工，干嘛要那么認(rèn)真，又不是自己當(dāng)老板。上班也就變得很乏味，很難熬�？墒抢顝�(qiáng)老師卻改變了我的觀點(diǎn)，他說為自己工作，我就是自己的老板。于是，就不會(huì)瀨惰、不會(huì)抱怨、不會(huì)消極、不會(huì)馬馬虎虎。這樣，上班就成了一件有趣的事，對(duì)客人自然就會(huì)露出最真誠的笑容！因?yàn)槲沂窃跒樽约汗ぷ�，心甘情愿�?/p>
現(xiàn)在，我很熱愛我的工作。別人問起，你上班的那地方怎么樣啊？如果是以前，我會(huì)說：一點(diǎn)都不好，就那樣吧�，F(xiàn)在不同了，我是在為自己工作，如果你自己都看不起你的工作，誰會(huì)看得起你呢？我相信不管是哪一個(gè)職位，哪一種工作，只要我們努力了，就一定會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。對(duì)工作多一份熱情，就能多一份收獲！
很感謝酒店給了我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，給了我工作的機(jī)會(huì)。讓我學(xué)到了很多知識(shí)和做人的道理。
為自己工作讀后感2
人生如戲,有喜有悲;商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),有勝有負(fù)。但是喜劇總讓我們擁有,慘敗總讓我們承受。無數(shù)個(gè)晝夜,我們不止一次的撫心自問;無數(shù)個(gè)晝夜,我們不止一次的苦苦追尋。異樣的開端,差別的了局,是性情決定命運(yùn)?或是細(xì)節(jié)決定成敗?兩者皆有,但都不是最終的答案。看法,看法決定人的命運(yùn),有什么樣的看法就有什么樣的人生,看法的氣力是宏大的。
一座大山,往往不會(huì)把你拌倒,但一個(gè)不經(jīng)意的石塊大概會(huì)讓你倒下,永久站不起來。細(xì)致細(xì)節(jié),以主人翁的精力關(guān)注公司的.小事情,既使是再簡(jiǎn)單不外的事情,也要把事情做到完美極至。傷仲永讀后感150字 為自己而工作讀后感“千里之堤,潰于蟻穴”一次對(duì)公司不負(fù)責(zé)任的舉動(dòng)都可能給公司帶來重大損失。為本身事情,把公司長(zhǎng)處放在個(gè)人長(zhǎng)處之上。從零做起,從小做起,歷練本身的心境,沉淀本身的感情,把本身的事情本身做到位,成為公司不可缺少的員工。
因而,在你有一份事情的時(shí)間,請(qǐng)愛惜你的事情。因?yàn)閷?duì)一個(gè)人來說,事情就好像我們身材里的血液,要是我們連一份事情都沒有,還談什么抱負(fù)、代價(jià)、人生追求?
很多人并不曉得他們生活中真相需要什么。物質(zhì)財(cái)富固然不是全能的,但人不克不及很好辦理物質(zhì)和生請(qǐng)安題,人生中很多夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)就會(huì)打扣頭或基礎(chǔ)不克不及實(shí)現(xiàn)。
沒有哪一個(gè)行業(yè)、沒有哪一個(gè)單元、沒有哪一個(gè)崗?fù)な墙^對(duì)安全的。縱然是馬路清潔工,你不想做了,后面肯定有好幾個(gè)人等著做。唯一順應(yīng)的措施就是:改變、學(xué)習(xí)!
只有改變,才能順應(yīng)期間的潮水,只有改變,才能更好地生活!而改變要從看法開端,從自身開端。
我們不愛惜事情,就不會(huì)遵守事情規(guī)律和事情時(shí)間,就不會(huì)保質(zhì)保量去完成事情任務(wù),就不會(huì)去鉆研業(yè)務(wù)和技術(shù),一句話,就不會(huì)敬業(yè)。這樣,事情上不僅會(huì)無所作為,還會(huì)在猛烈的競(jìng)爭(zhēng)崗?fù)ぶ胁恢挥X地丟失事情。
沒有哪一個(gè)行業(yè)、沒有哪一個(gè)單元、沒有哪一個(gè)崗?fù)な墙^對(duì)安全的。縱然是馬路清潔工,你不想做了,后面肯定有好幾個(gè)人等著做。唯一順應(yīng)的措施就是:改變、學(xué)習(xí)!
為自己工作讀后感3
觀看了李強(qiáng)老師的《為自己工作》后，受益匪淺。李強(qiáng)老師說了，“文憑并不等于水平，學(xué)歷也不等于能力�！薄八械囊�(guī)章制度永遠(yuǎn)是你生存的工具。”李強(qiáng)老師所說的每一句話都記憶猶新，都讓我感同身受。對(duì)自己的工作必須做一個(gè)深刻的理解，應(yīng)該做什么、了解什么，都應(yīng)該弄清楚、記明白，你的上司問起的時(shí)候才能對(duì)答如流，這又驗(yàn)證了后半句話。正所謂“說一句話不會(huì)死人，少說一句話就會(huì)死人，溝通是必不可少的�！�
“為自己工作”一句多么動(dòng)聽的話，但真正能夠做到的'人有多少呢，什么才叫“為自己工作”，有人這樣解釋：在職業(yè)生涯發(fā)展的過程中，什么時(shí)候你的工作熱情和努力程度不為工資待遇不高、不為別人評(píng)價(jià)不公而減少，從那時(shí)起，你就開始為自己工作了。”
當(dāng)我走上這個(gè)工作崗位時(shí)，我想的是怎樣做才能得到大家的認(rèn)可，所以我時(shí)刻都注意自己的言行舉止，工作小心翼翼，生怕出錯(cuò)，就像進(jìn)了考場(chǎng)一樣緊張，是的人生處處是考場(chǎng)，時(shí)間長(zhǎng)了、有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)了也就不會(huì)那么心驚膽戰(zhàn)了，因?yàn)橛辛私?jīng)驗(yàn)也就同時(shí)具備了自信，相信自己有能力把事情做好，就算是真的進(jìn)考場(chǎng)也不會(huì)緊張了。人生事事是考題，工作中任何事情都要做好，就像做考題一樣用心，才能給自己的工作的考題打上高分。學(xué)無止境，三人行必有我?guī)煟總�(gè)人都有可取之處，正所謂人生人人是我?guī)�。只要是可取的我就要學(xué)，多給自己時(shí)間充電。
李強(qiáng)老師教我們用感恩代替仇恨，因?yàn)檎潜梢暷愕娜私o了你奮斗的動(dòng)力；用感恩代替抱怨，因?yàn)檎菤埧岬母?jìng)爭(zhēng)提高了你的能力和實(shí)力；用感恩代替抱怨，因?yàn)檎侵刂啬ルy磨礪了你的意志……換個(gè)角度看生活，生活就是那么不一樣：同樣的境遇，有人悲觀有人樂觀，有人奮起努力有人抱怨消沉。煩惱的時(shí)候，想一想塞翁失馬焉知非福的道理吧，想一想中學(xué)時(shí)代背得滾瓜爛熟的那段話吧：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，增益其所不能”
現(xiàn)實(shí)生活中，越是這微不足道的差距，就是考驗(yàn)我們的試金石，到崗的時(shí)間可能只比別人晚三五分鐘，聽課的時(shí)候可能只比比人多說了幾句閑話，接話的時(shí)候可能只比別人多了一點(diǎn)點(diǎn)的浮躁，領(lǐng)導(dǎo)交代的工作可能只比別人晚完成了一兩天……可日復(fù)一日，就和別人拉開了決定性差距；年復(fù)一年，我們就和別人有了截然不同的人生。
一分耕耘一分收獲，無論生活還是工作，用心與不用心“差之毫厘”，最后的結(jié)果就會(huì)“謬以千里”。道理再淺顯不過，就是李強(qiáng)老師那個(gè)公式：態(tài)度決定行為，行為養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣形成性格，性格決定命運(yùn)。用沒用心，用心多與少，結(jié)果都會(huì)很不同。李強(qiáng)老師教我們把自己當(dāng)做單位的主人，其實(shí)就是把工作當(dāng)事業(yè)，“虛心學(xué)習(xí)，心態(tài)歸零”，用主人翁心態(tài)和所學(xué)的專業(yè)知識(shí)，為單位的發(fā)展盡自己的一份力的同時(shí)自己也就得到相應(yīng)的發(fā)展。
為自己工作讀后感4
近日，在百忙的工作中，辦公室組織我們共同觀看了李強(qiáng)的《為你自己工作》講座。聽完他的講座后，我感觸頗深。他不經(jīng)意間所說的一句話就會(huì)給人以很大的啟迪、很大的反思。以下是自己在看過他的講座之后，在生活和工作各方面的心得：
一、要想得到，必先付出，并且珍惜自己的工作
今天，在我身邊，有數(shù)以萬計(jì)、剛剛走出校園艱難選擇的大學(xué)生，也有很多下崗的員工，而我很慶幸，擁有一個(gè)可以為之奮斗的企業(yè)，擁有一份屬于自己的工作。為此我感到非常的幸運(yùn)，李強(qiáng)老師說得對(duì)：我們應(yīng)該對(duì)我們公司感恩，對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)感恩。
當(dāng)今社會(huì)中，大多求職者都是為了高薪或是養(yǎng)老保險(xiǎn)金或是其他種種原因而選擇職業(yè)，選擇企業(yè)，求職者只會(huì)想到：工資多少？有養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎？有福利嗎？有假期嗎？有交通補(bǔ)助嗎？有住房補(bǔ)助嗎？等等。唯獨(dú)沒有想到的就是：我能為公司創(chuàng)造多少財(cái)富？試問，沒有自己的付出又怎會(huì)有自己想要的收獲！要想得到，必先付出！
二、工作心態(tài)的.轉(zhuǎn)變，工作不僅僅是為了得份薪水，還為了成長(zhǎng)和快樂
人生來就是為了工作，工作占據(jù)了我們生命中的大部分時(shí)間。作為一個(gè)員工，一定要了解公司的使命是什么，自己的使命是什么？這樣工作起來才有真正的動(dòng)力。當(dāng)我們?yōu)槭姑�，而非為薪水工作的時(shí)候，我們除獲得更多的薪水，還能獲得更多的成就感。不要僅僅為薪水工作，你應(yīng)該為夢(mèng)想而工作，為自己的前途而工作，為你未來的人生和成長(zhǎng)而工作。金錢是永遠(yuǎn)賺不夠的，因此不要再把金錢當(dāng)作目標(biāo)。領(lǐng)薪水只是工作的一部分，你在工作上獲得的滿足感應(yīng)該超越金錢上的報(bào)酬。
心態(tài)決定一切。改變命運(yùn)，首先要從改變思想開始！一個(gè)人如果能擁有為自己工作的觀念，那么命運(yùn)將會(huì)給出他巨大的回報(bào)�！澳悴皇窃跒槠髽I(yè)工作，而是為自己工作”這么一種觀念。的確，每一位企業(yè)家和公司員工，通過學(xué)習(xí)此書，能夠有效地調(diào)整自我的工作心態(tài)，從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)雙贏。
三、做精做透才叫“長(zhǎng)”，所有的規(guī)章制度都將是你未來的生存工具
做精做透才叫“長(zhǎng)”，在工作中，我們做會(huì)一件事很容易，或許只要幾秒鐘的時(shí)間，而我們要把它學(xué)精學(xué)透，則需要不斷的重復(fù)，在重復(fù)的工作中得到提升，要領(lǐng)會(huì)它的精髓，體會(huì)它的內(nèi)涵，挖掘它的創(chuàng)新點(diǎn)。我們只要能堅(jiān)持，在同一件事上，我們一定能比別人強(qiáng)。
把每一件事情做好就是不簡(jiǎn)單。而做好需要什么？是討好上級(jí)？還是耍小聰明？都是不是！而是，通曉企業(yè)的所有規(guī)章制度，將每件事情做好做精！只有這樣才能將自己的工作做到極致！因?yàn)楣ぷ魇俏覀円蒙プ龅氖虑椤?/p>
為自己工作讀后感5
工作，是上天賦予我們的使命。把自己喜歡且樂在其中的事情當(dāng)成使命一樣去完成。
工作，就是付出努力到達(dá)所在的目的。一個(gè)人對(duì)工作所持有的態(tài)度和他（她）本身的性情以及做事的才能有著密不可分的關(guān)聯(lián)。看一個(gè)能否成功，只需看其態(tài)度和精神即可。其中最重要的能堅(jiān)持一種進(jìn)取的心態(tài)，即使在辛苦、枯燥的工作中，也能感受其價(jià)值的所在，當(dāng)完成使命時(shí)，會(huì)發(fā)現(xiàn)成功之芽正在萌發(fā)！
為你自己工作，從表面來看，工作是在為自己所在的企業(yè)工作，為老板工作，事實(shí)上，我們是在為自己打工。在工作中，我們能夠?qū)⒆约核鶎W(xué)的知識(shí)在工作中得到展示；在工作中，我們也能夠?qū)W到很多，如，我們的應(yīng)變本事、溝通本事、組織本事和協(xié)調(diào)本事等，這些都是有待提高。能夠說這是一個(gè)自己體現(xiàn)和鍛煉的平臺(tái)。與此同時(shí)，公司也是我們一個(gè)成長(zhǎng)的學(xué)校，新的工作能拓展我們的知識(shí)，新的.同事能培養(yǎng)我們的團(tuán)結(jié)合作，在與顧客交流中能鍛煉我們的溝通本事，等等。
“沒有卑微的工作，僅有卑微的工作態(tài)度”，而我們的工作態(tài)度完全取決于我們自己。為自己工作，對(duì)其工作充滿熱情，無論做任何事情，都須竭盡全力！在工作中，我們要以“主人般的職責(zé)意識(shí)”心系企業(yè)，與企業(yè)同命運(yùn)、共榮辱樹立愛崗敬業(yè)的職責(zé)感和使命感。在工作中，我們要時(shí)時(shí)懷著一顆寬容的心，想他人所想，急他人所急，細(xì)心品味工作帶給我們的樂趣。
一滴水不偉大，偉大的是因?yàn)樽约喝谌氲酱蠛＠锩�。在現(xiàn)如今的社會(huì)中，無論你從事什么樣的職業(yè)，處在什么樣的環(huán)境中，都無法脫離其他人對(duì)你的支持而一個(gè)人去完成所有的事情。所以，我們?cè)诠ぷ髦袘?yīng)當(dāng)從分的認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)精神的重要性，我們應(yīng)自覺的服從團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作需要，依靠團(tuán)隊(duì)的資源去發(fā)揮個(gè)人的才能，培養(yǎng)自己團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作態(tài)度，這樣才能使自己成長(zhǎng)，變得優(yōu)秀。
為自己工作讀后感6
前幾天，公司組織我們學(xué)習(xí)了《為你自己工作》的演講光碟，李強(qiáng)老師針對(duì)企業(yè)面臨的種種問題，從員工心態(tài)入手，深入淺出，剖析答疑，為員工和企業(yè)共贏指明了一條通向成功之路。
李強(qiáng)老師的每一句話都給我?guī)砹松羁痰乃伎己蛦⑹�，讓我感同身受，從中感悟到很多。人的一生，工作占�?jù)了生命中的大部分時(shí)間。如果認(rèn)為每天是在為老板打工，那么大錯(cuò)而特錯(cuò)！抱著這種心態(tài)工作，永遠(yuǎn)不會(huì)成長(zhǎng)和發(fā)展，亦將永無“出頭之日”，更談不上干一番事業(yè)！
其實(shí)，我們每個(gè)人都是在為自己工作，當(dāng)你擁有一份工作的時(shí)候，你正在體現(xiàn)你生命的價(jià)值，當(dāng)你做好一份工作的時(shí)候，你正在使你的生命升值，只有懂得工作是為自己的人，才真正能懂得工作是多么的快樂，生命是多么的有意義。
驀然回首，在公司這個(gè)大家庭里工作，我感到一切都那么愜意、那么和諧、那么溫馨。一路向前，我獲益良多，健康成長(zhǎng)。不斷發(fā)展了自己的技能，增加了自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。在提升工作能力的同時(shí)，我完成了從員工到一名管理者的角色轉(zhuǎn)變。
我深深地體會(huì)到，只要你點(diǎn)燃了自己工作的激情，敬重自己的工作，忠于職守，盡心盡責(zé)，和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)一致。在公司的發(fā)展和各項(xiàng)工作中發(fā)揮自己的作用，展示自己的'才能，努力完成各項(xiàng)任務(wù)，就會(huì)獲得最大的成功。
李強(qiáng)老師啟發(fā)我們，該如何感恩生活，感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)。我要在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，帶著一種感恩心情去工作。
我要按李強(qiáng)老師所說的：學(xué)會(huì)懂得在工作中收獲永遠(yuǎn)比薪水更重要。學(xué)會(huì)要增強(qiáng)責(zé)任感，使之勇于承擔(dān)責(zé)任，讓自己成為不可替代的員工。學(xué)會(huì)要消除負(fù)面情緒，使之在工作中充滿激情。學(xué)會(huì)要增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)，讓我們具有超強(qiáng)的行動(dòng)力。學(xué)會(huì)要讓我們員工改變不良習(xí)慣，更好的融入團(tuán)隊(duì)。學(xué)會(huì)要增強(qiáng)歸屬感和凝聚力，感謝生命中每個(gè)幫助過自己的人，以感恩的心面對(duì)工作。學(xué)會(huì)要建立良好的人際關(guān)系，塑造陽光的工作心態(tài)。學(xué)會(huì)要主動(dòng)工作，把公司當(dāng)作家一樣經(jīng)營(yíng)，成為自動(dòng)自發(fā)的人。學(xué)會(huì)讓員工經(jīng)常面對(duì)問題去思考。在思考中得到成長(zhǎng)，在思考中找到工作的方法，在思考中明白工作，在思考中感到工作的快樂。
我相信努力就會(huì)有收獲！讓我們一起來努力吧！用行動(dòng)來證明一切！
為自己工作讀后感7
近日，科室組織我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《為你自己工作》一書。通過學(xué)習(xí)，感觸頗深。
漢代的陳藩曾說：“大丈夫處世，當(dāng)掃除天下，安事一室乎？”用這句話來印證當(dāng)代部分青年的心態(tài)，或許算是貼切。社會(huì)上日新月異的變化，文化上新舊理念的碰撞，物質(zhì)生活上的突飛猛進(jìn)的提高。讓當(dāng)下許許多多的年輕人，尤其是剛離開象牙塔邁進(jìn)社會(huì)的年輕人，在自己的人生規(guī)劃上有了一份大丈夫生當(dāng)為人杰的豪邁氣魄。治家理國(guó)平天下，最不濟(jì)也要通過自己幾年的奮斗，注冊(cè)公司發(fā)展企業(yè)在提升自己生活水平的基礎(chǔ)上改變社會(huì)回報(bào)社會(huì)。理想是美好的，而現(xiàn)實(shí)往往總是骨感的。經(jīng)過社會(huì)的磨練，這部分人中的'大多數(shù)發(fā)現(xiàn)在企業(yè)中找不到自己的位置。能力不被伯樂發(fā)覺，工作沒有挑戰(zhàn)性，經(jīng)驗(yàn)得不到積累，薪金職位得不到提升等等等等。既然干多干少薪金一樣，想多想少亦是沒有機(jī)會(huì)。那么至于這么用心的為老板為公司工作么。這或許是部分年輕人在初進(jìn)公司時(shí)都會(huì)遇到的困惑。
然而針對(duì)于上面的命題，早在20xx多年前陳藩的父親就已經(jīng)給出了解答。“一室不治，何以天下家國(guó)為？”
誠然，不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，然而總是因?yàn)闉槔习骞ぷ鞫龉げ怀隽�，總是�?mèng)想著自己成為老板的員工，會(huì)是一個(gè)好員工么。答案顯然是否定的。現(xiàn)代社會(huì)員工與企業(yè)的關(guān)系即是雇傭關(guān)系，也是培養(yǎng)關(guān)系。員工因?yàn)榈玫搅似髽I(yè)的既得利益和學(xué)習(xí)技能的機(jī)會(huì)，從而為企業(yè)的發(fā)展牟利。
只有將每一份工作都當(dāng)成為自己工作，為了自己的薪金工作，為了自己能學(xué)習(xí)技能工作，為了自己經(jīng)驗(yàn)積累作，為了回報(bào)公司的培養(yǎng)而工作，為了感恩企業(yè)提供的機(jī)會(huì)而工作。只有當(dāng)一個(gè)人心存感激，心存進(jìn)取，那么他的工作才能高質(zhì)量的完成，才能不斷進(jìn)步。從而不斷邁向成功。
為自己工作讀后感8
當(dāng)我拿到這本書之前，和很多人一樣，感覺自己是為了賺錢而工作，為了生存而工作，所以工作起來總是有點(diǎn)缺乏熱情，但是看完這本書后，我才明白，我們不僅僅是為了賺錢而工作，而且還要為了自己而工作，把工作看做是一種享受，一種生活的樂趣，讀后感：為自己更好的工作。"每個(gè)人都有不同的工作軌跡，有的人成為單位里的核心員工，實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值；而有的人一直碌碌無為，到頭來仍一無所獲。那么，是什么在造就我們，改變我們？是"態(tài)度"，工作態(tài)度！《你在為誰工作》這本書中，如道家常般的每一句話是那么實(shí)在又那么在理，列舉的每個(gè)事例是那么熟悉，仿佛一面鏡子。它通過提出"你在為誰工作"這個(gè)需要自我反思的人生問題，并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答，從而讓每一位職工從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受"為自己工作"的樸素理念。我們不能否認(rèn)，在我們當(dāng)中，當(dāng)然也包括我在內(nèi)，有時(shí)怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，就會(huì)找N個(gè)理由將今天的事拖到明天再完成，只要不耽誤事就行，有時(shí)因看不慣某個(gè)同事，心里就不愿與其合作。想想看工作本身是沒有任何情緒的，是人賦予了它一種積極或消極的心態(tài)。因此，書中多次警醒人們："在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸于零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的經(jīng)驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門，讀后感《讀后感：為自己更好的工作》。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿，于公于私都沒有裨益。"
《士兵突擊》里許三多的扮演者王寶強(qiáng)在接受主持人采訪時(shí)的一段話，給我的震撼很大。主持人問他："你當(dāng)初在劇組里當(dāng)群眾演員時(shí)有沒有想過，就這樣跑龍?zhí)�、打雜如果得不到機(jī)會(huì)成不了明星怎么辦？他脫口而出："只要你認(rèn)真努力的把每件小事情做好，總會(huì)有人發(fā)現(xiàn)你的"！是啊，這是淺顯卻不易悟得的道理在王寶強(qiáng)的身上已驗(yàn)證了其價(jià)值。我們怕領(lǐng)導(dǎo)沒有留意我們所做的每件事，但我們是否留意把每件小事做好。
工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時(shí)，困難的'事務(wù)能鍛煉我們的意志，新的任務(wù)能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與外界的交流能訓(xùn)練我們的品性。從某種意義上來說，工作是提供給我們成長(zhǎng)和各種收獲的起點(diǎn)與機(jī)會(huì)，是為了自己。如果希望獲得成功事業(yè)，成就美好人生，對(duì)自己邊工作邊成長(zhǎng)的過程負(fù)責(zé)的態(tài)度。你將會(huì)有意想不到的收獲，因?yàn)槟阍跒槟阕约汗ぷ鳌?/p>
為自己工作讀后感9
此刻很多人找工作，對(duì)單位所要求的似乎很簡(jiǎn)單，那就是工作時(shí)間和工作量要少。但薪資和福利待遇必須要高，至少要滿足自己的所需。然而，相反的卻是，沒有一家公司單位愿意花很多的錢去請(qǐng)一個(gè)不愿多做事和上進(jìn)的人。
在物質(zhì)社會(huì)里，我們經(jīng)常為生活而奔忙。也許不經(jīng)意間，我們就會(huì)和別人攀比了。認(rèn)為人家為什么能夠吃好的，穿好的，為什么別人上班，我也是上班，差別就這么大呢？即使同在一家單位，所有員工所獲得的也不盡相同。往往有些人就會(huì)表達(dá)出自己的不滿，認(rèn)為自己也和他人一樣，準(zhǔn)時(shí)的上班，又在規(guī)定的時(shí)間下班。的確，在單位的規(guī)章制度下，很多人都是每一天遵循著這一規(guī)律。按理說，我們拿的薪資應(yīng)當(dāng)是一樣的吧？其實(shí)，你錯(cuò)了，你只是在每一天重復(fù)性的機(jī)器似的去為單位完成任務(wù)。而別人是在為自己工作，他們已經(jīng)不再是單純的完成任務(wù)了，是在經(jīng)過自己的努力做一件讓自己滿意的事情。報(bào)著不一樣心態(tài)的人所做的事情是不可能完全一樣的，那么你們付出的不一樣，又如何能得到同樣的結(jié)果呢？
在工作中樹立心態(tài)真的很重要，工作中點(diǎn)滴小事是造就你成功的每一分子。如果非要舉例說明的話，已經(jīng)有很多事情來證明小事有時(shí)候并不小。美國(guó)航天飛機(jī)哥倫比亞號(hào)的爆炸，造成七名宇航員犧牲，也成為新世紀(jì)開端航天業(yè)的一大慘事。其實(shí)原因好像就是因?yàn)橐粔K隔溫材料脫落。常常有文章說，國(guó)際上一些大的公司在錄用人員時(shí)，通常會(huì)在你的不經(jīng)意間一個(gè)舉動(dòng)而可能會(huì)錄用你，也可能任你怎樣優(yōu)秀，也不會(huì)請(qǐng)你的。我們?cè)诠纠镆苍S不會(huì)都去當(dāng)決策者，但只要好好對(duì)待自己所負(fù)責(zé)的工作，在平凡的崗位上也能干出不平凡的業(yè)績(jī)成為一個(gè)成功者。
一個(gè)美滿的家庭是由每個(gè)人共同努力造就的，同樣一個(gè)好的企業(yè)也是由所有參與者共同努力創(chuàng)造的。有時(shí)候，你在某方面很有才干或事情做的足夠好，你可能會(huì)認(rèn)為自己比某些平庸之人更對(duì)企業(yè)重要。難道你不明白籃球場(chǎng)上你如何能順利突破對(duì)方的阻攔而精準(zhǔn)的將球投到籃框中是需要你的隊(duì)友幫你傳球的嗎？如果沒有別人的配合，你自己真能獨(dú)樹一幟？企業(yè)是一個(gè)團(tuán)體，不是武俠小說中所描述的江湖，只要你有些本事，就能夠做一個(gè)獨(dú)闖江湖的大俠。蕭伯納的蘋果交換理論足以說明團(tuán)隊(duì)是一個(gè)家，家是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。大家僅有相互幫忙和學(xué)習(xí)探討，這個(gè)團(tuán)隊(duì)才會(huì)共同提高，從而提升企業(yè)的價(jià)值。近兩年常有人說，蘋果公司的掌門人喬布斯對(duì)蘋果公司的貢獻(xiàn)最大�？墒�，從沒人說過，蘋果公司的高質(zhì)量的產(chǎn)品都是他一個(gè)人制作出來的。他最多是一個(gè)很好的領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)造者，整個(gè)蘋果帝國(guó)不會(huì)僅依靠他一人才取得今日的成就。我們每個(gè)人都不要把自己看得過于重要，沒有一個(gè)良好的'生長(zhǎng)環(huán)境，再好的水稻也不會(huì)結(jié)穗的。
企業(yè)的前進(jìn)動(dòng)力是要有創(chuàng)新本事的，而這創(chuàng)新本事不是幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)能夠做到的。我們作為普通員工，也應(yīng)當(dāng)在工作中不斷提高自己的工作本事。工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中努力，這樣才能為企業(yè)的發(fā)展盡到自己的一點(diǎn)力量。我們說過，企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，僅有我們都提高基本素質(zhì)修養(yǎng)和技能知識(shí)，才能夠?qū)⒐ぷ髯龅母�。僅有你比其他人做的更好，對(duì)企業(yè)付出的更大，處事本事更強(qiáng)，才會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)明白你是一個(gè)不可或缺的人。做到比他人好，除了努力工作外，就需要對(duì)自己進(jìn)行“充電”了。熱愛學(xué)習(xí)，不只是學(xué)習(xí)企業(yè)安排的例行培訓(xùn)，更要自己在業(yè)余之時(shí)多向他人請(qǐng)教，多了解一下企業(yè)的相關(guān)知識(shí)。將學(xué)到的知識(shí)在工作上靈活運(yùn)用，必定會(huì)成就一份收獲的。
為你自己工作，不要當(dāng)作一個(gè)口號(hào)，用自己的行動(dòng)去證明吧！在工作中不再為自己的錯(cuò)誤找借口，不再為自己的待遇低而埋怨。你要明白，這一切都是為自己，不是為他人。將被動(dòng)化為主動(dòng)，將他人安排的工作，當(dāng)成自己在為自己的成功努力著。你將會(huì)有不一樣的心境。我們的工作平凡，但我們很熱愛自己的工作。企業(yè)是我們的家，沒有理由不會(huì)自己去參與構(gòu)造這個(gè)家而努力和不停地前進(jìn)著。我們不是做樣貌，也不是在混日子，只因我就是自己的領(lǐng)導(dǎo)。你一向是在為自己努力，你的精神和品質(zhì)是會(huì)為自己帶來成功的。
為自己而生活，為自己而工作，人生才會(huì)綻放出新的喝彩。
為自己工作讀后感10
最近偶然有幸讀到《為你自己工作》一書，該書通過講述美國(guó)青年齊瓦勃由一名馬夫最終成為鋼鐵公司董事長(zhǎng)的故事闡述了全新的工作觀——你不是為老板打工，而是為自己工作，揭示了“命運(yùn)掌握在你自己手中”深刻的道理。書中列舉了一些生動(dòng)鮮明的案例來介紹取得不凡業(yè)績(jī)和巨大成就的方式、途徑；同時(shí)最重要的也在告訴我們自我的升華和成功應(yīng)具備忠誠上進(jìn)、勤奮努力、積極主動(dòng)，同時(shí)敢于承擔(dān)責(zé)任、注重團(tuán)結(jié)協(xié)作等諸多優(yōu)良的品質(zhì)。
也許大多人在潛意識(shí)里都認(rèn)為評(píng)判一個(gè)人努力工作的標(biāo)準(zhǔn)就是準(zhǔn)時(shí)上班、按時(shí)下班，不遲到、不早退，這樣就可以心安理得地拿到工資。但是通過閱讀此書，讓我對(duì)待工作這件事情有了一個(gè)更深刻的認(rèn)識(shí)和理解。單單是因?yàn)闉榱斯ぷ鞫ぷ鞯脑挘贿^就是機(jī)械的去完成工作任務(wù)，能偷懶就偷懶，能少做就少做，安于現(xiàn)狀；當(dāng)你有了主人翁的意識(shí)，真正的為自己工作，你就會(huì)對(duì)工作抱以極大的熱忱，全力以赴，積極進(jìn)取，追求卓越，永不滿足。對(duì)待工作，不同的想法，決定不同的工作態(tài)度；不同的`追求，展現(xiàn)了不同的人生價(jià)值。我們做同樣的事情，不同的身份、立場(chǎng)，那么處理事情的態(tài)度也就不同，結(jié)果自然不言而喻。如果我們能轉(zhuǎn)換心態(tài)，由“為他人工作”轉(zhuǎn)為“為自己工作”，由“要我做”轉(zhuǎn)為“我要做”，這樣就具備了主人翁意識(shí)，才會(huì)有高度的責(zé)任心，才能充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，才會(huì)挖掘自己的最大潛能。
讀過這本書，書中有一句話讓我映象深刻：“今天工作不努力，明天努力找工作�！边@句話在平常經(jīng)常也被人拿出來做梗，但這的確是一個(gè)很現(xiàn)實(shí)的寫照。我們存在的價(jià)值和意義，就是最大程度的發(fā)揮自己的光和熱，為這個(gè)社會(huì)做出最大的貢獻(xiàn)，而工作就是去體現(xiàn)這種人生價(jià)值的的方式。我們要對(duì)自己的工作充滿熱情，這樣工作才能越干越有勁；要樹立高度的責(zé)任感和主人翁意識(shí)，凡事盡可能的從大局出發(fā)，為單位、為部門、為班組著想，不斷努力學(xué)習(xí)、銳意進(jìn)取，自我加壓自我充電，只有這樣才能在復(fù)雜的工作環(huán)境中應(yīng)對(duì)從容。同時(shí)做一個(gè)善于發(fā)現(xiàn)問題的人，并想方設(shè)法地努力去解決，勇于承擔(dān)自己應(yīng)有的責(zé)任，敢于對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，不斷改進(jìn)工作的方式方法，提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)和技能水平。讓我們開始為自己工作，在工作中自得其樂！
為自己工作讀后感11
再一次聆聽了李強(qiáng)老師的“為自己工作”演講后，我又一次感受頗多，我想以后要是有機(jī)會(huì)，我自己就會(huì)通過各種方式多學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師的演講，讓李強(qiáng)老師的正確思想指引我以后的工作。
人生來就是為了工作，工作占據(jù)了我們生命中的大部分時(shí)間。我認(rèn)為，工作有如運(yùn)轉(zhuǎn)自如的人生轉(zhuǎn)軸，每一根弦都操縱著人的人生軸心，影響著人的一生，所以對(duì)工作的態(tài)度直接影響著對(duì)人生的態(tài)度，只有對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的人才會(huì)贏得精彩的人生。
每一天我們都會(huì)聽到有人突然間辭職、調(diào)換工作等，這樣的人的確存在。但人們轉(zhuǎn)換工作方向后，難道就更快樂了嗎？原來我和一般人的想法一樣，在公司就是為賺錢，為公司努力，但是后來我發(fā)現(xiàn)自己錯(cuò)了，工作不僅僅是為賺錢，更重要的是通過工作來調(diào)整自己的思想，端正自己的態(tài)度，從而更完美的實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
雖然目前我只是公司所有員工中普通的一員，但是我的工作能讓我歷練心境，沉淀情緒，提高修養(yǎng)，錘煉意志，學(xué)到人生中不可或缺的寶貴知識(shí)，不斷充實(shí)自己，并且，我的周圍還有一群和我一樣對(duì)工作充滿熱忱、追求卓越、積極向上的同事們，同時(shí)，我看到工作背后蘊(yùn)藏著巨大成長(zhǎng)和鍛煉的機(jī)會(huì)，這些都是我人生最珍貴的財(cái)富，所以我對(duì)自己的.工作充滿熱情和沖勁，我熱愛我的工作，我會(huì)以主人翁的精神關(guān)注公司的小事情，注意細(xì)節(jié)，既使是簡(jiǎn)單的工作，也要把事情做到完美，從零做起，從小做起，積極努力工作，把自己的事情自己做到位，把公司利益放在個(gè)人利益之上，從工作中獲取快樂與尊嚴(yán)，成為公司不可缺少的員工，實(shí)現(xiàn)我人生的價(jià)值和追求。
我認(rèn)為，從平凡的工作中脫穎而出，一方面取決于個(gè)人的才能決定，另一方面則取決于個(gè)人的進(jìn)取心。我為自己工作，不需要?jiǎng)e人督促，自己主宰自己、監(jiān)督自己、對(duì)自己負(fù)責(zé)、想辦法完成自己的任務(wù)；不懶惰、不報(bào)怨、不消極、不懷疑、不馬馬虎虎、不推諉塞責(zé)、不投機(jī)取巧。收獲只能在耕耘中，認(rèn)真工作就是在為自己努力，在認(rèn)真工作的過程中，我的品質(zhì)、行為和精神得到很大的提高，這些都是我提高生存質(zhì)量的寶貴經(jīng)驗(yàn)和財(cái)富，我感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)，給了我一個(gè)發(fā)展自己的平臺(tái)，將來我會(huì)更加努力工作，把自己定位于成長(zhǎng)和快樂，讓自己保持快樂的工作，細(xì)心體會(huì)工作帶給我的無限樂趣和財(cái)富！
為自己工作讀后感12
今日做完家務(wù)我又忙里偷閑捧起金主任贈(zèng)予的《為你自己工作》閱讀起來，誰知道看了一會(huì)兒竟忘記了做飯，一抬頭已經(jīng)天黑了。呵呵，這真是一本讓我讀后獲益匪淺的書啊。
通過今天閱讀的內(nèi)容我自己感覺我更喜歡用“工作”來代替“打工”這個(gè)詞語。因?yàn)閮烧呦啾容^起來“工作”顯得更加的嚴(yán)肅和正規(guī)，它能夠代表著美好的未來以及偉大的事業(yè)。而“打工”這個(gè)詞語相對(duì)于“工作”來說就顯得有些不夠大氣，并且感覺有強(qiáng)迫勞動(dòng)的意思。周圍很多同學(xué)畢業(yè)后在外地，每到過年大家聚會(huì)詢問對(duì)方今年干的咋樣，每每聽到她們唉聲嘆氣的說“哎，都是打工的，在哪兒不都一樣！”我聽了感覺很心酸心里很不是滋味，感覺同學(xué)首先自己都把自己給看扁了。從她說話的語氣里面聽得出來，她很無奈，也許是因?yàn)槭杖肱c她的期望值有差距的原因吧。好像她并不是很喜歡自己的工作，有一種得過且過混一天少兩晌的意思。我很為她難過，首先是為同學(xué)生活的不好工作的不開心而難過，其次是看到她畢業(yè)這么多年了還沒有能夠真正理解自己工作與收入之間的正確關(guān)系而感到難過。同學(xué)在聚會(huì)總是抱怨自己的運(yùn)氣不好，自己的老板摳門對(duì)自己工作要求過于苛刻，經(jīng)常讓她們加班等等。但是我想從她們自身來講她們并沒有把自己當(dāng)前的工作當(dāng)做事業(yè)來做，而只是簡(jiǎn)單的當(dāng)做謀生的手段。沒有把自己當(dāng)做是企業(yè)的一分子，而只是把自己當(dāng)做社會(huì)上一個(gè)打零工的漂泊的流浪者。在單位中因?yàn)樾匠甑膯栴}而整天悶悶不樂，整天消極怠工，這樣長(zhǎng)久下來怎么能夠好好工作，怎么能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，怎么能夠開心工作，又怎么能夠談及未來自己的事業(yè)呢？
我想員工和老板之間的關(guān)系，就好比國(guó)際上巴勒斯坦和以色列之間的關(guān)系一樣，兩者從利益來說都是互相對(duì)立互相矛盾的，但是為了未來的和平需要他們其中一方首先站出來向?qū)Ψ缴斐鲩蠙熘Ρ憩F(xiàn)出友好的愿望。這個(gè)道理放在企業(yè)和員工的關(guān)系中也就是：究竟是企業(yè)現(xiàn)有優(yōu)厚的薪酬待遇，然后員工再努力工作呢？還是員工先用自己優(yōu)異的工作成績(jī)?nèi)缓笃髽I(yè)再給與優(yōu)厚的薪酬待遇呢？我想企業(yè)和員工放在一起互相比較，我們每一個(gè)員工都是很小的個(gè)體，并且我們?cè)谶M(jìn)入企業(yè)之前企業(yè)也對(duì)我們不是很熟悉，因此在工作開始階段就給予優(yōu)厚的待遇是不現(xiàn)實(shí)的，除非你在進(jìn)入企業(yè)之前就是很有名氣的高精尖人才。因此按照正常的道理就需要你剛剛進(jìn)入企業(yè)之后，努力踏實(shí)工作，用優(yōu)異的成績(jī)來獲得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的肯定，這樣才會(huì)獲得優(yōu)厚的待遇和很好的事業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。有的企業(yè)員工老是怕自己吃虧，怕自己忙活一年比比人干的多到最后獲得的.薪水和平時(shí)懶散工作的人一樣多。其實(shí)這種員工的想法是多慮的，作為一個(gè)成熟的企業(yè)和單位為了自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展自然會(huì)有一套完善的獎(jiǎng)懲制度。一年到頭吃大鍋飯，單位內(nèi)部干得不如看的、看的不如會(huì)搗蛋的，這樣的企業(yè)是長(zhǎng)久不了的。人員的數(shù)量臃腫和人浮于事、辦事拖拉沒有效率的單位工作歪風(fēng)會(huì)遲早把企業(yè)拖垮的。因此作為擁有遠(yuǎn)大事業(yè)理想的人們?cè)谶M(jìn)入企業(yè)之后就應(yīng)該盡快的融入自己的工作角色，用飽滿的熱情來投入工作，經(jīng)常為單位著想，為自己的企業(yè)同舟共濟(jì)，這樣企業(yè)看到你優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)和辛勤的付出，自然會(huì)給與你豐厚的待遇和薪酬。加油吧同志們，從今天起我們不再是卑微的四處漂流的打工者，我們懷揣夢(mèng)想，為了體現(xiàn)出我們的自我價(jià)值，為學(xué)校美好的明天而努力工作吧！
為自己工作讀后感13
在剛才的培訓(xùn)過程中我們觀看了李強(qiáng)的《為自己工作》這個(gè)視頻，這要感謝黃花機(jī)場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)給我們這次機(jī)會(huì)。作為一名剛進(jìn)黃花機(jī)場(chǎng)的新員工，在生活和工作的各方面我總結(jié)了一下六點(diǎn)：
一、珍惜自己的工作。今天，在我身邊，有數(shù)以萬計(jì)、剛剛走出校園艱難擇業(yè)的大學(xué)生，也有很多下崗的員工，而我很慶幸，擁有一個(gè)可以為之奮斗的企業(yè)，擁有一份屬于自己的工作。說句實(shí)話，我感到非常的幸運(yùn)，不用穿梭在人才市場(chǎng)，忐忑不安、焦慮不堪的去應(yīng)聘。李強(qiáng)老師說得對(duì)：我們應(yīng)該對(duì)我們公司感恩，對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)感恩。在這里，我感謝井東煤業(yè)了我一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)，給了我一個(gè)發(fā)展自己的'平臺(tái)。
二、工作心態(tài)的轉(zhuǎn)變。以前我也和一般人想的一樣，到公司就是為了好好的工作，努力的賺錢。是李強(qiáng)老師的“心在哪里，收獲就在哪里”這句話點(diǎn)醒了我。曾經(jīng)聽過一位教授講課，說過這樣一句話：人人都說水到渠成，其實(shí)反過來也是一樣——“渠道水成”。也就是說：只要努力工作，先把渠挖好，水自然就一定會(huì)到。推之及人，則是：來到公司，把心落下，盡自己最大的努力為公司工作，自然自己也會(huì)成功。
三、做一精一做透才叫“長(zhǎng)”。把每一件事情做好就是不簡(jiǎn)單。黃金萍老師說：“黃金寶老師說你做事很細(xì)心”。我說：“我做的都是小事�！秉S金萍老師就說：“把平常的小事都做好就是非常優(yōu)秀”。當(dāng)時(shí)我不是很理解，覺得沒有做過什么大事，也不值得一說。聽到李強(qiáng)老師講的“把一件事情做一精一做透就叫‘長(zhǎng)’”之后，我理解了：不能把平常做的小事情不當(dāng)事，把這些小事情都做得完美了，那也會(huì)是我的“一技之長(zhǎng)”。就和我們發(fā)簡(jiǎn)章一樣，十幾年都如此，也是我們的一個(gè)特長(zhǎng)，因?yàn)槲覀儭皥?jiān)持”，這個(gè)沒有任何人可以和我們相比。
四、我們的品牌不是靠老板，不是靠廣告，而是靠公司每一位員工把螺絲擰緊，一精一益求一精一。雖然這句話是在一個(gè)案例的背景下說出來的，但是作為管理層，有義務(wù)把激勵(lì)自己的員工、管理好自己的員工，服務(wù)好自己的員工，盡量把任何的事情都做的流程化，讓員工嚴(yán)格按照流程來做事。
五、努力做事，只能把事做對(duì)，用心做事，才能把事做好。就像李強(qiáng)老師講的那個(gè)三個(gè)石匠的案例，面對(duì)同樣工作的三個(gè)石匠，有著不同的看法，而這不同的看法導(dǎo)致了三種不同的“結(jié)果”。而我要學(xué)習(xí)這第三個(gè)人，在艱苦的工作中錘煉自己的意志，與同事的緊密一合作，服務(wù)好我們的員工，對(duì)任何事情都要有責(zé)任心。不能簡(jiǎn)單的為工作而工作，也不能為薪水而工作，做任何事情都用心，就像李總經(jīng)常表揚(yáng)常老師一樣，他就是對(duì)工作非常的用心，很多事情都是想在我們的前面，我應(yīng)該向他學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們也應(yīng)該看到工資背后蘊(yùn)藏的巨大成長(zhǎng)和鍛煉機(jī)會(huì)。在工作中，我要把自己定位于成長(zhǎng)和快樂，讓自己保持快樂的工作。
六、工作態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。在公司里，員工之間除了能力與智慧的競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí)，態(tài)度也在競(jìng)爭(zhēng)。一個(gè)人能否從眾人中脫穎而出，固然需要他的能力超越眾人，更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功，但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。因此，我也會(huì)端正我的工作態(tài)度，讓其具備更強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力。
李強(qiáng)老師講：什么是優(yōu)秀？?jī)?yōu)秀的人才，不就是比你多干一點(diǎn)，比你多發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)，比你多鉆研一點(diǎn)，比你多有心一點(diǎn)，比你不計(jì)較一點(diǎn)，這些看似平常的“一點(diǎn)”，組成了優(yōu)秀人才必備的素質(zhì)，所以不要埋怨沒有人發(fā)現(xiàn)你的才能，只要你在工作中踏踏實(shí)實(shí)的干，心有責(zé)任感，無論小事大事都全力以赴的去工作，并且點(diǎn)燃自己工作的激一情，和一團(tuán)一隊(duì)協(xié)調(diào)一致，端正工作態(tài)度，你的才華，會(huì)在人生的舞臺(tái)上得以淋一漓盡致的發(fā)揮。
通過這次看了《為自己工作》，讓我在對(duì)待工作態(tài)度有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)，我在以后工作中一定會(huì)更好工作，把全隊(duì)的安全工作搞好，達(dá)到自己與企業(yè)的雙贏。
為自己工作讀后感14
人生處處是考場(chǎng)，人生事事是考題！有限的幾次聽到，無限的在耳邊回響，一次又一次的讓我得到震撼，連續(xù)的學(xué)習(xí)，將那已被歲月磨合得平平滑滑而曾經(jīng)的鋒芒再次給以脫胎換骨的洗禮，一碗精神的食糧，謝謝！
通過了前邊的看和聽，今天我正再次思考同樣的問題，得出要告訴自己的結(jié)論，是為你自己而工作！因?yàn)楣ぷ魑倚枰�，現(xiàn)在的我不能不工作，大家都一樣，也許僅有的`只是不同的工作者認(rèn)識(shí)的態(tài)度不一樣而已罷了。我并將思考把《為你自己工作》這種態(tài)度和思想，乃至責(zé)任也將表達(dá)給與我接觸在一定距離范圍內(nèi)的朋友和同事。
曾經(jīng)的魯迅筆下說：世上本是沒有路，只有走的人多了，然后才成了路。路是為你自己而走，工作為自己而做，業(yè)績(jī)是大家共同創(chuàng)造出來的，時(shí)下已不再是追求的英雄，而是向往的團(tuán)隊(duì)，一起創(chuàng)造，共同分享。雖然近次培訓(xùn)的主題是“為你自己工作”，淺顯的看，內(nèi)容最終沒能達(dá)到一個(gè)完整的體系，但我還是獲益匪淺，毋庸置疑。同樣有很多現(xiàn)場(chǎng)的信息讓我倍受感染，比如：小餐館到星級(jí)酒店的服務(wù)員的軟件意識(shí)形態(tài)的差別；下崗的人都是沒有一技之長(zhǎng)的人……；人心在哪，收獲在哪，昆蟲系學(xué)生抓昆蟲，金融系學(xué)生抓硬幣的例舉；孤芳自賞，自欺欺人是一個(gè)人最可怕的東西；克服拖延，立即行動(dòng)，人行動(dòng)和不行動(dòng)的原因都是追求快樂和逃離痛苦；人浪費(fèi)時(shí)間的12個(gè)原因歸結(jié)；只要你改變了自己，你就是生命中的奇跡；企業(yè)下屬最容易犯的錯(cuò)誤中對(duì)企業(yè)“民意代表”片段的闡釋和“同情者”———“一個(gè)園丁不會(huì)為花園里一朵鮮花而舍棄所有的花”的分析等等內(nèi)容，讓我無不感到經(jīng)典，通俗明了，飽含人生的哲理，所以我只想用四個(gè)字來概括我的感受，那就是：管理自己。我每天在上班的路上都會(huì)看到一所中學(xué)面對(duì)大街的墻面上寫著的八個(gè)字“務(wù)實(shí)，創(chuàng)新，求真，尚美”，這所中學(xué)可能就是以這八個(gè)字來教育學(xué)生作為人生永恒追求的主題，其實(shí)何止學(xué)生，一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)企業(yè)，一個(gè)組織乃至社會(huì)風(fēng)氣都理應(yīng)如此。當(dāng)然這都讓我感受到了更新自己和管理好自己的進(jìn)一步意義，我將持續(xù)尋找怎么管理好自己的同時(shí)，來做眼前這份倍感珍惜的工作，管理好我自己的思想，管理好自己的行為，管理好自己的認(rèn)知和態(tài)度。在此我結(jié)合之前培訓(xùn)學(xué)習(xí)的內(nèi)容也借鑒這八個(gè)字來進(jìn)一步管理自己，為自己工作，做企業(yè)真正主人，建立責(zé)任勝于能力的思想基礎(chǔ)，求得人心在哪收獲在哪的兌現(xiàn)。
為自己工作讀后感15
一直以來，我常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班，不遲到，不早退就是敬業(yè)了，就可以心安理得地拿到工資了。通過閱讀此書，使我對(duì)“敬業(yè)”有了更深刻的認(rèn)識(shí)和理解。書中有這樣一句話：“今天工作不努力，明天努力找工作”，我感觸很深。這樣的事情，在我們身邊一天一天地發(fā)生著，有多少人，來到單位，總是覺得自己大材小用，總是對(duì)自己的工作充滿了抱怨，總是認(rèn)為自己應(yīng)該干更重要的工作。有多少人，都是抱著一副單位需要我、工作需要我的態(tài)度，而從沒有想過，這個(gè)世界，根本沒有哪份工作必須需要你來做，而是你必須要有一份工作，來維持你的生活。不要等到失去的時(shí)候才覺得后悔，不要等到找不到工作的時(shí)候，才覺得工作可貴。
因此，在你有一份工作的時(shí)候，請(qǐng)珍惜你的工作。因?yàn)閷?duì)一個(gè)人來說，工作就如同我們身體里的血液，如果我們連一份工作都沒有，還談什么理想、價(jià)值、人生追求?
有了工作，我們才有生存的基礎(chǔ)，生活的來源，才能熱愛生活，教育我們的孩子。
很多人并不知道他們生活中究竟需要什么。物質(zhì)財(cái)富雖然不是萬能的，但人不能很好解決物質(zhì)和生存問題，人生中很多夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)就會(huì)打折扣或根本不能實(shí)現(xiàn)。我們都是工薪階層，沒有一份工作作為基礎(chǔ)，孩子無法入學(xué)，家庭很難維持。
沒有哪一個(gè)行業(yè)、沒有哪一個(gè)單位、沒有哪一個(gè)崗位是絕對(duì)安全的。即使是馬路清潔工，你不想做了，后面肯定有好幾個(gè)人等著做。
唯一適應(yīng)的辦法就是：改變、學(xué)習(xí)!
只有改變，才能適應(yīng)時(shí)代的`潮流，只有改變，才能更好地生存!而改變要從觀念開始，從自身開始。
我們不珍惜工作，就不會(huì)遵守工作紀(jì)律和工作時(shí)間，就不會(huì)保質(zhì)保量去完成工作任務(wù)，就不會(huì)去鉆研業(yè)務(wù)和技術(shù)，一句話，就不會(huì)敬業(yè)。這樣，工作上不僅會(huì)無所作為，還會(huì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)崗位中不知不覺地丟掉工作。
現(xiàn)實(shí)生活中，有許多人有一份令人羨慕的工作，然而，他們生在福中不知福，不珍惜和熱愛自己的工作。有的甚至把工作當(dāng)成了包袱和負(fù)擔(dān)，對(duì)工作抱著一種應(yīng)付的態(tài)度，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過，不盡心盡力、盡職盡責(zé)。如何珍惜崗位，干好工作?實(shí)際上是看你有沒有把心思放在工作上，把精力用在崗位上，把責(zé)任放在心坎上。
珍惜工作不僅是一個(gè)認(rèn)識(shí)問題，還是職業(yè)道德的基本要求，是一種對(duì)人生、對(duì)人生價(jià)值的認(rèn)識(shí)，是一種崇高的境界和情操。
每一天，每一秒，事物都在改變。有時(shí)候我們只需要改變一下觀念，靜下心來，這對(duì)我們來說一個(gè)簡(jiǎn)單的問題，只要將它成為一種習(xí)慣就可以了。一個(gè)人無論從事什么職業(yè)，在什么崗位工作，都應(yīng)該心中有份責(zé)任感，珍惜自己的工作，在工作中表現(xiàn)出忠于職守，盡心盡責(zé)，這才是真正的敬業(yè)。
為自己工作讀后感16
看到這本書后的第一感覺是非常感動(dòng)，因?yàn)樗淼牟粌H僅是一本薄薄的書，而是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們員工的細(xì)心栽培和對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)員工負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。
從這本書中我體會(huì)到了，工作中沒有小事，小事可以體現(xiàn)出小到一個(gè)人大到一個(gè)企業(yè)。我，做為一名淄博汽車總站的員工，要從我做起，從小事做起。工作中要做好自己的本職工作，接聽旅客電話時(shí)要做到細(xì)心，耐心，詳細(xì)，要想旅客之所想，急旅客之所急。工作中如遇不理智旅客，要及時(shí)調(diào)整心態(tài)，咨詢旅客原因，以便更好為旅客服務(wù)。與領(lǐng)導(dǎo)同事之間相互通溝，多交流工作經(jīng)驗(yàn)，多向老員工請(qǐng)教，對(duì)新員工要知無不言言無不盡，與新老同事共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步。
為工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)，工作需要我們盡職盡責(zé)，我們要清醒的意識(shí)到自己的責(zé)任，并勇敢的承擔(dān)責(zé)任，無論對(duì)于自己還是對(duì)于社會(huì)都是應(yīng)該的'，這是每一個(gè)人應(yīng)盡的義務(wù)。任何時(shí)候，我們都不能放棄肩上的責(zé)任，不管從事什么工作，我們都需要盡職盡責(zé)。作為企業(yè)員工，我們應(yīng)該明白工作不是為了別人，而是為了自己。我們只有把企業(yè)當(dāng)成自己事業(yè)的舞臺(tái)，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，以企業(yè)主人翁的心態(tài)去對(duì)待我們的工作，去經(jīng)營(yíng)我們的事業(yè)，我們的個(gè)人能力才會(huì)得到提升，我們的未來才能更加美好。
為自己工作讀后感17
每個(gè)人都追求幸福快樂的人生，盡管每個(gè)人對(duì)人生和幸福的理解各自不同。
有些人的幸福來源于一輛漂亮的跑車，和車在一起時(shí)會(huì)找到征服世界的感覺：有些人的幸福來源于一幢裝修豪華的大房子，在房子里可以遙望城市一年四季的絢麗春天：有些人把大把鈔票作為幸福的目標(biāo)，和錢在一起他們快樂無比。當(dāng)你認(rèn)真讀過李強(qiáng)老師的<<為自己工作>>這本書后，你會(huì)把工作上的'追求作為人生幸福的真諦。
在工作中，不管我們工作表現(xiàn)如何，影響最大的絕對(duì)不是上司或別人，而是我們自己。自己成長(zhǎng)步伐的快慢，只意味著你付出的多或少，工作的勤與惰而已。讓我們?yōu)樽约簛砉ぷ靼桑瑸樽约憾Π伞?/p>
工作就要為自己確定一個(gè)目標(biāo)，只有這樣才會(huì)凝聚起人生的全部合力。世界著名男高音歌唱家帕瓦羅蒂在師范院校畢業(yè)時(shí)，癡迷音樂并有相當(dāng)音樂素養(yǎng)的他難以抉擇是該當(dāng)教師還是當(dāng)歌唱家時(shí)，他的父親對(duì)他說：“如果你想同時(shí)坐在兩把椅子上，你可能會(huì)從椅子中間掉下去，生活要求你只能選一把椅子坐上去”。帕瓦羅蒂選了一把椅子——做個(gè)歌唱家。經(jīng)過多年的努力，他成功了。我們也一樣，要在自己的工作中時(shí)常制定一個(gè)目標(biāo)，堅(jiān)定信念、腳踏實(shí)地地做下去，即使遇到困難，我們也要堅(jiān)持，當(dāng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)時(shí)就是我們苦盡甘來、自身能力提高的時(shí)候，也是我們需要制定下一個(gè)目標(biāo)的時(shí)候。如果我們每天進(jìn)步1%，一年進(jìn)步了多少，連我們自己都無法想象。如果公司每位員工都這樣做，那么公司的整體實(shí)力也是難以想象的。
就像書中寫道的那樣，“為自己工作”是一種神奇的心態(tài)，它不僅可以改變一個(gè)人的命運(yùn)，也可以改變一個(gè)公司的命運(yùn)。我們都要抱著“為自己工作”的心態(tài)去快樂地工作，在平凡中感知不平凡，在簡(jiǎn)單中構(gòu)筑自己的夢(mèng)想。如果我們很難以快樂的心情面對(duì)工作，只是將貴賓服務(wù)看作簡(jiǎn)單重復(fù)的、枯燥無味的端茶倒水，那么，我們只會(huì)在工作中敷衍了事，只有在別人注意時(shí)才能有好的表現(xiàn)，工作缺乏自律，那么我們永遠(yuǎn)也無法達(dá)到成功的頂峰。工作所取得成就的大小，完全取決于我們用心的程度和奉獻(xiàn)一精一神。只要用心，一切皆有可能。我們可以將每一位貴賓當(dāng)作是我們自己的朋友，在迎來送往中讓貴賓體會(huì)到我們真誠的微笑、熱情的服務(wù)。與每一位貴賓交流的過程實(shí)際上也是在鍛煉我們的溝通能力。在面對(duì)人數(shù)眾多的一團(tuán)一體出行時(shí)，需要運(yùn)控、前臺(tái)、值機(jī)、服務(wù)員、禮賓員等人員的相互配合，這也是在考驗(yàn)我們的一團(tuán)一隊(duì)合作能力。工作中有許多重要時(shí)刻，往往需要與別人互相信任的一團(tuán)一結(jié)合作。要知道公司就如同一部機(jī)器，每位員工都是一個(gè)零件，每個(gè)人都有自己的分工，對(duì)于整部機(jī)器而言，每個(gè)零件都很重要。
為自己工作讀后感18
靜靜的合上華美的封皮，我在扉頁中寫到：為自己工作，吹響工作的號(hào)角！
為了響應(yīng)公司號(hào)召，我最近拜讀了陳春東先生的《為你自己工作》，心中倍感鼓舞，受益匪淺。激動(dòng)之情溢于言表：既折服于作者的篳路藍(lán)縷，又沉思于本書的思想準(zhǔn)則。這使我深深體會(huì)到了工作是為自己，而不是別人。在把公司的利益和大局與自己的實(shí)際情況結(jié)合后，兢兢業(yè)業(yè)，鞠躬盡瘁。
本書主要針對(duì)企業(yè)員工的工作觀念和態(tài)度，闡述了明白為誰工作的重要性和必要性，并告知每一位企業(yè)員工應(yīng)從觀念、忠誠、細(xì)節(jié)、團(tuán)隊(duì)和感恩等方面去改變和提升自己，從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織的雙贏。我們只有把公司當(dāng)成自己的公司，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，我們的競(jìng)爭(zhēng)力才會(huì)得到提升。做到如煙往事俱忘卻，心底無私天地寬。
書中開宗明義，闡述了“工作是為自己，而不是別人�！被卮鹆撕芏鄤�?cè)肼毜膯T工一個(gè)最基本的問題，那就是我為誰工作。只要弄清了這個(gè)本源，那么其他問題就自然迎刃而解了。這里面，我對(duì)作者的一個(gè)觀點(diǎn)很有感觸：薪水并不是工作的全部！回想畢業(yè)之初，同學(xué)們?cè)诟鱾�(gè)企業(yè)間徘徊，見面的第一句話都是，你找到工作了嗎？繼而便是一個(gè)月賺多少錢�，F(xiàn)在想來，不免自慚形愧，當(dāng)時(shí)是多么的淺薄和輕浮。書中有個(gè)問題：各位想過沒有，如果工作僅僅是為了賺錢，養(yǎng)家糊口，那么，前世界首富比爾·蓋茨為什么還要工作？華人首富李嘉誠為什么還要工作？時(shí)刻在我的腦海中回蕩。這些商業(yè)巨頭在坐擁相對(duì)基數(shù)的財(cái)富時(shí)，不但沒有停滯不前，而且還精力充沛，老驥伏櫪。正是對(duì)工作，對(duì)事業(yè)無限的熱情和興趣激發(fā)了他們無限的斗志。唐駿也曾說過，我從來沒覺得我在為比爾·蓋茨打工，為陳天橋打工，為陳發(fā)樹打工，我就是在為我唐駿打工。我在經(jīng)營(yíng)我自己，我在為我自己打工。這本書讓我明白，作為一名員工，不要問企業(yè)能為我做些什么，而要問我能為企業(yè)做些什么！現(xiàn)在公司給我提供如此優(yōu)越的工作環(huán)境和職業(yè)愿景，使我更加堅(jiān)定了努力工作的決心。我堅(jiān)信：有付出一定有收獲。
有了夸父追日的決心，接下來就是怎么干好的問題。我們?cè)撚迷鯓拥男膽B(tài)，培養(yǎng)哪些品質(zhì)呢？書中給我印象最深的是忠誠、細(xì)節(jié)和團(tuán)隊(duì)。
忠誠是一名員工最基本的職業(yè)操守。古語有云：不寶金玉，而忠信以為寶——禮記。說的就是一個(gè)人忠誠自己，忠誠別人，忠誠集體的重要性。在當(dāng)今社會(huì)，人往往由于各種各樣的誘惑和理由，失掉自己的忠誠，失掉做人的.基本準(zhǔn)則。我認(rèn)為，這是十分不明智的。試問，如果作者沒有一份對(duì)美好生活和事業(yè)的忠誠，會(huì)在歷經(jīng)坎坷之后還勇往直前嗎？忠誠的表達(dá)方式或許會(huì)有很多，但是時(shí)下的我，唯一表達(dá)的方式就是盡職盡責(zé)，為自己為公司做好我的本職工作，以德立本，以身修心。用我無限的忠誠換取公司的信任。
細(xì)節(jié)是一名員工最基本的工作狀態(tài)。細(xì)節(jié)決定成敗，這句話早已家喻戶曉。作者在書中闡述了兩個(gè)觀點(diǎn)：一、認(rèn)真做好工作中每件小事，二、工作之中無小事。我認(rèn)為這表達(dá)了作者非常精益求精的工作態(tài)度。工作中的每一件小事都要做好，更何況是大事呢？而工作之中無小事，也就是告訴我們，要隨時(shí)認(rèn)認(rèn)真真，一絲不茍，做好工作中所有的事。正所謂，事情無大小,要干就最好！做到“每一天，都要盡心盡力地工作，每一件小事情，都要力爭(zhēng)高效完成。嘗試著超越自己，努力做一些分外的事情，不是為了看到領(lǐng)導(dǎo)的笑臉，而是為了自身的不斷進(jìn)步�！�
團(tuán)隊(duì)精神是一名員工最基本的合作信條�！皥F(tuán)隊(duì)是最佳的生存之道”。現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)合作已經(jīng)不是簡(jiǎn)單數(shù)量上的疊加，而是團(tuán)隊(duì)中各部分有機(jī)合作，分工配合，用最有效率的速度和機(jī)能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的朝氣和力量。“團(tuán)隊(duì)”是什么？我認(rèn)為團(tuán)隊(duì)里有“人”“才”“耳”“口”，就是人才在一起通過溝通和傾聽，達(dá)到公司和組織預(yù)期的結(jié)果，達(dá)到利益最大化。我認(rèn)為本書中海爾團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀“人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)體價(jià)值，共同協(xié)作的價(jià)值高于獨(dú)立單干的價(jià)值，社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)的價(jià)值�！狈浅Ｖ档梦覀儗W(xué)習(xí)。所以，只有自覺地服從團(tuán)隊(duì)運(yùn)作的需要，依靠團(tuán)隊(duì)資源去發(fā)揮個(gè)人才能，培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作態(tài)度，才能讓自己變得更加優(yōu)秀。
書中最后闡述了感恩之心。這也是我現(xiàn)在切身體會(huì)的地方，從呱呱墜地到長(zhǎng)大成人，需言感謝之人不勝枚舉。懷揣感恩之心，如持愈病良方。感恩是一種深刻的生命體驗(yàn)，能夠增強(qiáng)個(gè)人的魅力，開啟神奇的力量之門，發(fā)掘出無窮的潛能。誠如作者所言“讓浮躁的心在感恩中沉淀”“珍惜才會(huì)擁有，感恩才能長(zhǎng)久”，這對(duì)于剛走出校門進(jìn)入公司的我來講，顯得更為重要。
我將把滿腔的熱忱和對(duì)公司的忠誠化作工作的動(dòng)力，為自己工作，把工作的號(hào)角吹奏的更加響亮！
為自己工作讀后感19
人生如戲，有喜有悲；商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，有勝有負(fù)。然而悲劇總讓我們擁有，慘敗總讓我們承受。無數(shù)個(gè)日夜，我們不止一次的捫心自問；無數(shù)個(gè)日夜，我們不止一次的苦苦追尋。同樣的開始，不同的結(jié)局，是性格決定命運(yùn)？或是細(xì)節(jié)決定成��？?jī)烧呓杂�，但都不是最終的答案。觀念，觀念決定人的命運(yùn)，有什么樣的觀念就有什么樣的人生，觀念的力量是巨大的。
為自己工作，對(duì)工作充滿熱忱，盡最大的努力，追求卓越，永不滿足。為自己工作，瞄準(zhǔn)夢(mèng)想，全力以赴，成就夢(mèng)想。為老板工作、機(jī)械的完成工作，盡量少做，滿足現(xiàn)狀。為老板工作瞄準(zhǔn)任務(wù)，只求完成，獲得老板的薪水。不同的觀念，不同的工作態(tài)度；不同的追求，不同的人生價(jià)值。自己的人生自己計(jì)劃，自己的命運(yùn)自己把握。做一個(gè)人主動(dòng)出擊的人，做一個(gè)自動(dòng)自發(fā)的人，勤奮出色的工作，為了公司更為了自己。
一座大山，往往不會(huì)把你拌倒，但一個(gè)不經(jīng)意的石塊也許會(huì)讓你倒下，永遠(yuǎn)站不起來。注意細(xì)節(jié)，以主人翁的精神關(guān)注公司的小事情，既使是再簡(jiǎn)單不過的工作，也要把事情做到完美極至�！扒Ю镏�，潰于蟻穴”一次對(duì)公司不負(fù)責(zé)任的行為都可能給公司帶來重大損失。為自己工作，把公司利益放在個(gè)人利益之上。從零做起，從小做起，歷練自己的心境，沉淀自己的情緒，把自己的事情自己做到位，成為公司不可缺少的員工。
“沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)�！边@一觀點(diǎn)不止一次在《為你自己工作》一書中提到。今天，任何一個(gè)公司都不可能由一個(gè)人去完成所有的事情，員工與員工之間必須緊密配合，團(tuán)結(jié)一致。為自己工作，做好自己本職工作，同時(shí)主動(dòng)為別人減輕負(fù)擔(dān)，幫助你周圍的同事，這樣你就擁有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)，你就無往不勝。
很多人常常會(huì)發(fā)出這樣的感慨：“我在公司這多年了，沒有功勞也有苦勞��？這么久還沒有提拔，薪水也沒有得到提升？”老板喜歡能夠自己同舟共濟(jì)的員工，但更喜歡成績(jī)斐然的.員工。如果你在工作的每一個(gè)階段，總能找出更有效率，更有經(jīng)濟(jì)的辦事方法，你就能提升自己在老板心中的地位，你將會(huì)被提拔，會(huì)被委以重任。松下幸之助說過“利潤(rùn)至上”是每個(gè)公司的原始推動(dòng)力。如果最能為老板謀利益，那么你也會(huì)成為公司最優(yōu)秀的職員，為自己工作，從公司利益出發(fā)，為夢(mèng)想努力，成為公司中的NO。1。
以上是我拜讀完袁文龍先生的《為你自己工作》一書的感受，希望與大家共勉。當(dāng)我們渡過一個(gè)漫漫長(zhǎng)夜之后，明天的我們將迎來一個(gè)完全不同的清晨，我們的人生也從那一刻與眾不同。為自己工作，讓我們投入工作并在工作中自得其樂，享受工作，享受人生。
為自己工作讀后感20
前半月利用值班的時(shí)間，全文讀了《為自己工作》這本書，讀罷頓覺受益匪淺、感觸良多。誠然，在追求速食的今天，我們每個(gè)人都渴望能有一份令別人羨慕的工作，可當(dāng)面對(duì)工作的時(shí)候，我們可以問問自己，我們工作到底為了什么？?jī)H僅是為了自己、為了家庭、為了生存，還是為了別的。
我看后認(rèn)為，工作是每個(gè)人一生的主旋律，對(duì)于個(gè)人來說，工作是每個(gè)人在社會(huì)分工中生活的具體方式，也是一種學(xué)習(xí)和積累為人處事的平臺(tái)。但工作不是生活的全部，生活不僅僅是工作，可是人卻不能沒有工作，因?yàn)楣ぷ鞯谋举|(zhì)是為了生存，工作的目的是為了生活得更好，工作的意義是為了發(fā)揮出自己的才能。對(duì)于社會(huì)來說，工作不是人們生活的必須，但社會(huì)不能沒有具體的工作分工。工作是社會(huì)提供給人與人、人與組織之間聯(lián)系的平臺(tái)，通過這個(gè)平臺(tái)，人們才能更好地完善相互之間的社會(huì)聯(lián)系，接觸自己想接觸的人，并通過這些人際關(guān)系所產(chǎn)生的社會(huì)力量來幫助自己發(fā)揮自己的潛力，實(shí)現(xiàn)自己的存在價(jià)值、理想或達(dá)到自己所希望的目的，為社會(huì)創(chuàng)造更大的價(jià)值。
工作還是一種責(zé)任。在現(xiàn)實(shí)生活中，沒有不承擔(dān)責(zé)任的工作，相反，職位越高、權(quán)力越大，就意味著肩負(fù)的責(zé)任越重，在某個(gè)工作崗位上工作的同時(shí)，也就承擔(dān)了該工作崗位應(yīng)承擔(dān)的同等的責(zé)任，于是，工作就是一種責(zé)任。如我現(xiàn)在是一名基層供電所的抄表維護(hù)人員，我的職責(zé)就是按月在規(guī)定的時(shí)間將表計(jì)電量準(zhǔn)確及時(shí)的抄回，電力主網(wǎng)線路或者用戶線路發(fā)生故障我就的及時(shí)進(jìn)行排除，這是我的責(zé)任。當(dāng)自己作為家庭成員、企業(yè)員工、國(guó)家公民，忠誠于自己的家庭、自己的企業(yè)、自己的`國(guó)家，做到對(duì)家人負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)，此時(shí)工作體現(xiàn)的是一種忠誠；當(dāng)對(duì)個(gè)人來說，做好自己的本職（崗位）工作就是做好自己的事業(yè)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，對(duì)組織來說，積極主動(dòng)地有創(chuàng)造性的完成好每項(xiàng)工作任務(wù)，此時(shí)工作還體現(xiàn)的是一種境界、一種做人的品德。
工作還是人一生依存的主體。在為他人工作的同時(shí)也在為自己工作。工作沒有高低貴賤之分，只有社會(huì)分工不同，只要你善待自己的工作，不斷提高自己的生存技能，積極創(chuàng)造適應(yīng)自己生活的工作環(huán)境，適時(shí)調(diào)整適應(yīng)自己生活工作環(huán)境的心理狀態(tài)，把工作當(dāng)事業(yè)，把崗位當(dāng)考場(chǎng)，把每一項(xiàng)工作任務(wù)的完成當(dāng)考試，把工作中的職責(zé)充實(shí)到日常的生活中，把生活中的快樂融入到平凡的工作中，營(yíng)造快樂工作、健康生活的生存環(huán)境，充實(shí)人生，充實(shí)生活，付出辛勤的汗水，就會(huì)收獲累累碩果和無限快樂。
俗話說“我為人人，人人為我”，其實(shí)也就是一個(gè)人既為自己生活條件的不斷改善而工作，又為社會(huì)的繁榮進(jìn)步而貢獻(xiàn)，此時(shí)工作便成了雙向選擇，即個(gè)人選擇適合自己的工作，工作選擇能夠勝任或掌控的英才，無論誰選擇了誰，既然選擇了，就應(yīng)該堅(jiān)持，當(dāng)面對(duì)一項(xiàng)困難重重，甚至看似繁瑣的工作的時(shí)候，我們對(duì)待工作的態(tài)度，應(yīng)該是主動(dòng)積極的想辦法去克服困難，用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度去克服一個(gè)又一個(gè)難題，在工作的過程中實(shí)現(xiàn)了自我價(jià)值，實(shí)現(xiàn)了自我超越，獲得最終的勝利，如果消極被動(dòng)的對(duì)待工作，往往只能看到艱難險(xiǎn)阻，就會(huì)應(yīng)付差事的去工作，久而久之便養(yǎng)成了一種應(yīng)付了事的工作態(tài)度，無法體會(huì)到工作的樂趣。
少一份抱怨，多一份積極，主動(dòng)積極地對(duì)待工作，讓輕松工作、健康生活，成為一種人生目標(biāo)，讓我的幸福我創(chuàng)造，我的命運(yùn)我把握，少一份計(jì)較，多一份熱情，認(rèn)真負(fù)責(zé)地去工作，自己將會(huì)收獲快樂和幸福，更會(huì)使自己能夠體會(huì)到工作帶來的成就感。
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