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      2. 細(xì)節(jié)營銷讀后感

        時(shí)間:2021-03-31 09:04:46 讀后感 我要投稿

        細(xì)節(jié)營銷讀后感范文(通用3篇)

          當(dāng)品味完一本著作后,相信大家都積累了屬于自己的讀書感悟,何不寫一篇讀后感記錄下呢?但是讀后感有什么要求呢?以下是小編精心整理的細(xì)節(jié)營銷讀后感范文(通用3篇),歡迎閱讀與收藏。

        細(xì)節(jié)營銷讀后感范文(通用3篇)

          細(xì)節(jié)營銷讀后感1

          近期學(xué)習(xí)了柏唯良教授的《細(xì)節(jié)營銷》,此書生動活潑的寫作風(fēng)格,可以當(dāng)小說讀,但絕不是一笑了之,笑完讓人深思,笑完讓你開竅。良藥未必要苦口,包上糖衣并不影響藥效。我覺得,正兒八經(jīng)的道理,可以用非正經(jīng)的方式講述,亦莊亦諧,便于理解和記憶。

          細(xì)節(jié)營銷,就是指企業(yè)營銷工作的每一細(xì)節(jié)設(shè)身處地為消費(fèi)者著想,借以最大限度滿足其物質(zhì)和精神需求的營銷工作。在《細(xì)節(jié)營銷》中,他這樣描述營銷之道:營銷之道,即是通過客戶的眼睛看世界,從客戶的角度看問題。在書中,他也多次提起這條原則。但的確,從客戶的角度看事情,說起來容易做起來難,多半是做不到的,做不到是常態(tài),做到是例外。公司口口聲聲“以客戶為導(dǎo)向”,說得熱鬧漂亮,橫幅標(biāo)語高高掛,使命愿景眾口夸,客戶為先,客戶為上。

          然而,說歸說,做歸做,日子照常過。教授在書中列舉了一個(gè)身邊的例子,荷蘭的銀行列有中午時(shí)間不予辦理的費(fèi)力耗時(shí)的業(yè)務(wù)清單。當(dāng)時(shí)他也以為,那是因?yàn)橹形绫容^忙的緣故。誰知,出納給他的答案卻是“中午我們有的出納出去吃飯了”。這就是營銷中常常出現(xiàn)的問題。你和你的客戶完全生活在兩個(gè)完全不同的世界里,那么你就很難見其所見,于是站在客戶的角度看問題也就成了現(xiàn)代公司營銷戰(zhàn)略中的最大障礙。

          對于企業(yè)如何學(xué)習(xí)“和客戶感同身受”,他提出了6種具體辦法,它們是:

          1看清現(xiàn)實(shí):看清現(xiàn)實(shí),說來簡單做起來難,我們很多領(lǐng)導(dǎo)只專注與自己的產(chǎn)品,只知道自己產(chǎn)品的諸多優(yōu)點(diǎn)。從來不去了解競爭對手的產(chǎn)品優(yōu)缺點(diǎn),也很少成立專門的競爭對手產(chǎn)品研究小組,所以很容易別自己產(chǎn)品蒙蔽雙眼。辦公室應(yīng)把競爭對手的產(chǎn)品和自己的產(chǎn)品擺放一起,隨時(shí)了解對手的產(chǎn)品,這才叫看清現(xiàn)實(shí)。

          2找離你而去的客戶談話,找客戶丟失的原因:如果哪天我們上班,發(fā)現(xiàn)電腦桌上電腦不見了,當(dāng)然大家第一反應(yīng)應(yīng)該是報(bào)案,叫保安。然后保安會到你那辦公室調(diào)查原因,比如問你最后一次看到電腦是什么時(shí)候,窗戶有沒有關(guān)等。然后保安會向全體員工發(fā)郵件,提醒大家要小心,去吃中午飯時(shí)也要鎖門,等等。也許,從此以后,公司還會出一條新規(guī)定,所有的電腦都必須要鏈子栓好。但是當(dāng)我們的客戶在你這里買了一次貨以后,第二次去了別人家買,或者是以后再也不來買了。我們有沒有重視過,有沒有組織安排分析客戶不來的原因。我們的答案是很少有。實(shí)際上這樣的客戶流失造成的損失遠(yuǎn)比電腦失竊的損失要嚴(yán)重的多。因此,需要經(jīng)常重視離去的客戶的統(tǒng)計(jì),并時(shí)常去傾聽他們怎么跟你說,找出他們離你而去的原因。不高興的客戶不會我們覺得心頭暖熱,但是他們會讓我們知道很多東西。

          3至少一部分銷售人員、市場營銷人員,甚至首席執(zhí)行官來自客戶:正如中國的一句古話,:不識廬山真面目,只緣身在此山中。很多時(shí)候,我們競爭對手對我們自己的弱點(diǎn)分析要比我們自己分析的更透徹,競爭對手自己一些好的經(jīng)驗(yàn)我們也是很難搬過來,予以實(shí)踐。所有我們應(yīng)該學(xué)會善于從我們的.客戶中招賢納士。

          4讓你的客戶幫你管理:實(shí)際上最了解你的客戶的專家是客戶自己。做任何的產(chǎn)品定位和開發(fā),要學(xué)會利用客戶來評估,讓客戶從他們的自身的角度和專業(yè)來評估。比如張總一直在強(qiáng)度,有些產(chǎn)品我們介入市場之前,大家都覺得很復(fù)雜,難度大。但實(shí)際上所有的產(chǎn)品,不管多復(fù)雜,關(guān)鍵是能實(shí)現(xiàn)滿足客戶的使用就可以了。這就需要客戶對一些使用性能的基本要求從另一方面來重新詮釋了。

          5做你自己的客戶:有時(shí)候自己一直以為自己最了解自己的公司流程,實(shí)際上的操作與理論上的操作還是存在很大的差距的。比如,你打個(gè)電話給你自己公司的服務(wù)熱線求助,質(zhì)量異議投訴反饋等等,看他們?nèi)绾翁幚,感受一下他們是怎么折磨客戶的。有或者我們假設(shè)(模擬)自己從公司簽訂了一個(gè)訂單,看從合同簽訂到合同執(zhí)行,最后結(jié)束合同,所有流程自己站在客戶的角度,讓他們服務(wù)一遍,看還有哪些不滿意和需要提高的。

          6做你競爭對手的客戶。自己可以和競爭對手合作,看看他們做事的方式有何不同,再想想為什么。接受競爭對手的服務(wù),這樣可以更全面更深入地了解客戶的視角,并且可以借鑒競爭對手的做法。如果他們的做法行之無效,你也不會失去什么,如果他們的做法行之有效,你的“印鈔機(jī)”就會運(yùn)轉(zhuǎn)的更好。

          另外一方面,柏教授在《細(xì)節(jié)營銷》中特別強(qiáng)調(diào)著眼于細(xì)微之處的營銷,我的理解是,魔鬼和上帝都在細(xì)節(jié)中,細(xì)節(jié)體現(xiàn)深度。常人是肉眼,往往見表不見里,見近不見遠(yuǎn),局限于常識,只能叫看懂;專家是慧眼,透過現(xiàn)象看到事物的本質(zhì)、變化、因果關(guān)系,這叫看透。世界不復(fù)雜,是我們看復(fù)雜了;事情不復(fù)雜,是我們弄復(fù)雜了。大道至簡,最深奧的道理寓于最平常的生活中,最復(fù)雜的事情是用最簡單的方法解決的。如果我們學(xué)會用哲學(xué)的眼光看問題,了解事物的本質(zhì),掌握事物的規(guī)律,弄清事物之間的聯(lián)系,就能綱舉目張,一通百通,觀察事物的結(jié)構(gòu)就能明白許多事情。

          細(xì)節(jié)營銷是企業(yè)經(jīng)營管理理念上的轉(zhuǎn)變。精細(xì)化是一種意識,是一種觀念,是一種認(rèn)真的態(tài)度,是一種精益求精的文化。細(xì)節(jié)營銷必然會給企業(yè)帶來四大轉(zhuǎn)變,隨意化到規(guī)范化的轉(zhuǎn)變,經(jīng)驗(yàn)型到科學(xué)型的轉(zhuǎn)變,外延式到內(nèi)涵式轉(zhuǎn)變,粗放式到精細(xì)化轉(zhuǎn)變。細(xì)節(jié)營銷有較強(qiáng)的可操作性,為了不只是停留在一些原則上,細(xì)節(jié)營銷的規(guī)范應(yīng)遵循的步驟是:

         。1)研究市場需求的變化趨勢及收集目標(biāo)消費(fèi)者的意見及建議;

         。2)研究有關(guān)個(gè)案,總結(jié)共同的細(xì)節(jié)問題;

          (3)制定讓消費(fèi)者滿意的細(xì)節(jié)標(biāo)準(zhǔn);

          (4)在營銷實(shí)戰(zhàn)中檢驗(yàn)和不斷完善這些標(biāo)準(zhǔn);

          (5)企業(yè)管理者明確相應(yīng)監(jiān)督機(jī)制。

          希望我們能夠在今后的市場營銷中,重視細(xì)節(jié)營銷的作用,并把其5個(gè)步驟付諸于行動,這樣我們才能不斷規(guī)范我們的流程,完善我們的細(xì)節(jié),才能永遠(yuǎn)立于不敗之地。

          細(xì)節(jié)營銷讀后感2

          作者在本書開篇的時(shí)候提到,他并不希望讀者讀完本書之后,覺得這是一本非常有趣的書。他希望讀者認(rèn)為這是一本非常有用,并且讀完之后,立刻想讓人按照書上的方法展開行動的書。的確,這確實(shí)是一本非常有用的書,在看問題的領(lǐng)域上,它給我提供了一個(gè)新的視角。但我依然不想否認(rèn),這本書多數(shù)時(shí)候還挺幽默的。

          簡單概括一下這本書。大意就是,我們做生意、搞營銷,最重要的就是要以客戶為核心。的確如此,既然我們總是想盡一切辦法想把我們的貨賣給客戶,那你為什么不直接跑過去問問客戶的想法呢?這樣做不是更直接嗎?然而說起來容易,這世界上無論大公司還是小公司,愿意真正花時(shí)間和精力去了解最終客戶的企業(yè)實(shí)在是太少了。很多公司并沒有把分銷商、最終促銷員等人和機(jī)構(gòu)繪制到自己的組織結(jié)構(gòu)圖上。然而實(shí)際上,你的產(chǎn)品銷量很大程度上就是受到了這些被你劃到“體制之外”的渠道人員的影響。還是雙贏思維,如果你愿意多花10元錢來替你的分銷商和零售商節(jié)省100元,那他們也會更愿意多賣你的貨從而提高你的產(chǎn)品銷量,這是皆大歡喜的事兒。遺憾的是,如今的市場上,哪怕你節(jié)省1元錢的行為會導(dǎo)致別人損失100元,相信很多人還是會節(jié)省這1元。你把分銷商當(dāng)外人,分銷商自然不會當(dāng)你是朋友。

          我覺得本書比較新穎的一點(diǎn)是,和傳統(tǒng)自稱“我們是顧客導(dǎo)向”的企業(yè)相比,作者提出了,對顧客進(jìn)行管理,乃至分三六九等的想法。你不能盲目照顧所有的客戶。比如一個(gè)經(jīng)常無故退換貨的老面孔,總是把東西用到可以免費(fèi)退換期限的最后一天時(shí)才出現(xiàn)在你的面前。另一個(gè)是對我們的品牌有著宗教式忠誠度的年輕人,他對價(jià)格非常不敏感。作者的觀點(diǎn)是,應(yīng)該把全部精力投入到讓產(chǎn)品更加適合后者喜好的地方去。至于前者,我們甚至要收取15%的退貨費(fèi),逼這個(gè)人離開我們轉(zhuǎn)而成為我們競爭對手的客戶。一個(gè)較差的客戶走了,有時(shí)候?qū)δ銇碚f并沒什么損失。相反,他可以幫你給競爭對手帶來麻煩。

          麥當(dāng)勞剛起步的時(shí)候,資金匱乏,而且快餐行業(yè)中已經(jīng)有許多財(cái)力雄厚的巨頭了。正面競爭不行,麥當(dāng)勞想到了小朋友們。他在每天下午3,4點(diǎn)的時(shí)候,在電視上打廣告,這個(gè)時(shí)候家里只有小孩子在看電視。廣告上:一個(gè)非常有喜感的小丑映入小朋友的眼簾。它還承諾給這些小朋友精美的玩具和漂亮的氣球,最后附上一句:“小朋友,我們周六見!边@樣,每逢周末,麥當(dāng)勞門口排起多達(dá)20000人的長隊(duì)就不足為奇了。有時(shí)候,你的客戶可以并不是直接喜歡你東西的人,他們可以是直接或間接參與購買過程中的每一個(gè)人。認(rèn)真分析購買組織(無論是一個(gè)家庭還是一個(gè)公司)以及購買者決策過程,意想不到的生意就這樣成了。其實(shí)營銷和追女人是很像的,都是猜對方的心思。當(dāng)然,如果你不可救藥地愛上一個(gè)心儀的姑娘但又實(shí)在拿不下她,我建議你先拿下他的父母和閨蜜。

          降價(jià)是成本最高的促銷方式,降低價(jià)格后,你必須拉高許多銷量才能保持總利潤不變。降價(jià)也無法體現(xiàn)你對分銷商的支配力,他只能說明你在二者的博弈當(dāng)中落了下風(fēng)?催@本書學(xué)了不少東西,但同時(shí)我也有一些困惑。我覺得我看了作者思考的結(jié)論,實(shí)際上是放棄了自己思考的過程。在求知的過程中,我只是個(gè)懶人而已。但是我們依然不能放棄主動學(xué)習(xí)的過程,僅憑一個(gè)人的人生經(jīng)驗(yàn)去被動學(xué)習(xí),這對于成功來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。追求你所想吧,只要肯堅(jiān)持,困惑是暫時(shí)的,成功是必然的!

          細(xì)節(jié)營銷讀后感3

          最近閱讀了《細(xì)節(jié)營銷》一書,感覺還有不少較為新穎的觀點(diǎn)和一些看法,尤其是較為系統(tǒng)的分析了營銷中關(guān)于研發(fā)、客戶、市場和渠道的特性,其中很多觀點(diǎn)和亮點(diǎn)值得深思和借鑒。

          這里的研發(fā),指的是產(chǎn)品策略和營銷策略,說白了,也就是國家的政策研究辦公室,是整個(gè)業(yè)務(wù)體系的指揮中樞,所以,我們這里需要的是專家,是對行業(yè)、地域、政治經(jīng)濟(jì)等等都應(yīng)該有一定敏感性和前瞻性的大內(nèi)高手。書中也鮮明的提出,一個(gè)公司至少有幾個(gè)真正的營銷經(jīng)理,我們可以對號入座的去想想,究竟誰是真正的營銷經(jīng)理?更重要的是如何才能培養(yǎng)出幾個(gè)營銷專家?另外關(guān)于產(chǎn)品,應(yīng)該是先經(jīng)過調(diào)研和分析,制定整個(gè)公司的產(chǎn)品規(guī)劃,接下來才是在這個(gè)大規(guī)劃的前提下,根據(jù)每個(gè)區(qū)域、每個(gè)細(xì)分市場的產(chǎn)品規(guī)劃,這樣才能保證產(chǎn)品規(guī)劃的通暢性和一致性,同時(shí)也能兼顧不同特性市場的互補(bǔ)性。而現(xiàn)狀往往是各區(qū)域報(bào)自己的產(chǎn)品規(guī)劃,然后匯總審批,精編成總的產(chǎn)品規(guī)劃,這樣的產(chǎn)品規(guī)劃我覺得是“被規(guī)劃”,這樣的規(guī)劃產(chǎn)品和配置表現(xiàn)亂是正常的,不亂才是不正常的。研發(fā)是做好市場的根基所在,這點(diǎn)是非常明確的。

          其次,此書對于客戶做了較細(xì)致的闡述,客戶的分類,客戶關(guān)系的管理以及開拓開戶的方法,因大同小異,就不在啰嗦,但關(guān)于客戶的流失率和客戶導(dǎo)向,作者確實(shí)有較為深刻的剖析?蛻舻牧魇,往往是隱形的,不被重視的,有個(gè)較為經(jīng)典的例子:如果你去上班,發(fā)現(xiàn)桌上電腦不見了,我想你肯定會叫保安。保安會到你辦公室調(diào)查,最后一次什么時(shí)間看見電腦?門有沒有鎖?賊是從窗戶進(jìn)來的還是別的什么地方進(jìn)來的?接下來,公司會向全體員工發(fā)電郵,提醒大家要小心,去吃中午飯時(shí)也要鎖門,等等。但是如果一個(gè)客戶離開了會怎么樣呢?誰又去叫保安了呢?誰去報(bào)警了呢?誰會電郵給全體員工呢?從而,我們再想想,對于一個(gè)離開我們憤怒的客戶發(fā)來的投訴信,我們又給予了幾份關(guān)注呢?客戶的流失是有一定傳染性的,客戶流失率降低一半,公司價(jià)值增長一番,這個(gè)具體數(shù)據(jù)我不知道對不,但我覺得降低客戶流失率肯定是提升業(yè)績的一個(gè)強(qiáng)有力的保證。

          關(guān)于市場,最主要的是對市場的分類和管理,尤其是我們現(xiàn)在負(fù)責(zé)的海外市場,每個(gè)區(qū)域都有很多國家,每個(gè)國家與國家都大相徑庭,一刀切的策略和措施肯定有不合適之處,但每個(gè)市場都有一個(gè)針對的政策,從目前的人力物力財(cái)力來說,也不現(xiàn)實(shí)。這樣,如何能把區(qū)域內(nèi)所負(fù)責(zé)的國家分類,顯得就很重要了,從產(chǎn)品,政策,地域,生產(chǎn)能力等等緯度,將市場分成相應(yīng)的幾類,制定差異化的銷售政策,投入相應(yīng)的資源。書中有句非常經(jīng)典的話:競爭并不發(fā)生在行業(yè)層面,而是在于細(xì)分市場層面。同樣的市場,同質(zhì)化的產(chǎn)品,誰管理的更科學(xué),誰得到的份額就越多。

          營銷中關(guān)鍵的一環(huán),也就是4P中的place,也就是渠道。海外市場渠道尤為關(guān)鍵,我們的一個(gè)國家經(jīng)理往往一個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)國家,或者好幾個(gè)國家,憑自己的實(shí)力和能力,對區(qū)域內(nèi)的每一個(gè)客戶都做到了如指掌還有一定難度,所以要充分有效發(fā)揮渠道的重要性,做到為我所用。如何在一個(gè)國家選到合適的經(jīng)銷商,什么樣的經(jīng)銷商是適合我們的經(jīng)銷商?我覺得最重要的是我們要首先回顧我們的渠道政策,評估我們的渠道實(shí)力,找出既能認(rèn)可宇通文化,又有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的經(jīng)銷商。另外選經(jīng)銷商時(shí),不應(yīng)拘泥于大和強(qiáng),匹配才是最合適的,其實(shí)也就是通俗講的門當(dāng)戶對。

          以上,是我讀此書后對工作的一些想法,僅此而已。

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