西點法則的讀后感心得體會
讀完《西點法則》這本書之后,讓我感觸很深,在書中我認識到什么是管理基礎(chǔ),該怎樣對工作,對上司有正確的認識,同時我還在書中領(lǐng)悟出一些知識與同事們分享,讓他們也和我一樣去理解其中的含義,對書中的一些知識我了解到以下幾點:
一、接到上司的命令時就必須無條件的來完成它,在執(zhí)行命令時要放棄個人利益,同時要發(fā)揮出自己的想象能力和首創(chuàng)精神,設(shè)法清除障礙來得到最后結(jié)論完成任務。
二、新人入隊前讓他們了解這是一個有制度、有紀律的隊伍,要讓他們自覺的去遵守規(guī)章制度和紀律,而不是強行,但在要求他人的前提下,我們自己要自律,這樣才能將紀律有效的加諸于別人。
三、在工作中不管大、小事一定要用心去做,從起點到終點,要注意到當中的細節(jié),把自己的隊伍訓練成一支非常能干的精銳之師,讓他們發(fā)揮出自己的長處,如何在工作中授權(quán),必須要遵重每位員工,開放的與員工們溝通,耐心的聽員工們的`建議,去鼓勵員工共同分析問題尋求解決之道。
四、針對領(lǐng)導要換個角度看不能輕視上司,那樣容易在思想上走入一種誤區(qū)。要做好自己的本職工作,正確認識你的上司,懂得感謝他,只有得到他們的支持與幫助,你的工作能力才會提高起來,也要尊敬他、欽佩他,因為他就像你的老師。
五、在一個集體里,團隊精神最為可嘉,一個弱小的個體,團結(jié)起來就會凝聚出一股最強大的力量,加上我們的堅強意志力,這種力量會戰(zhàn)勝一切困難。另外,做事要膽大一點但決不是粗枝大葉,閉眼蠻干。要接受困難和挑戰(zhàn)、勇于冒險勇敢向前,在不同問題上要犧牲小我、保住大我,為自己而奮斗,對工作要比任何人更積極而且要主動發(fā)揮出自己,看準自己的位置。這是我的幾點淺薄感受,不算深刻,但也讓我學到了許多知識,非常感謝領(lǐng)導。我一定把書中的精髓學透,發(fā)揮出來,把它用于工作管理上,相信一定會有提高。
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