股份公司年上半年經(jīng)營總結(jié)
股份公司年上半年經(jīng)營總結(jié)
。兀兀兀啬晔菣C遇和挑戰(zhàn)并存的一年,股份公司在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,順應(yīng)時代給予民營企業(yè)前所未有的機遇,充分利用茉織華、日本JP、日本制紙的優(yōu)勢,圍繞企業(yè)如何加快發(fā)展和提高效益這一中心,按照年初的工作計劃,因勢利導(dǎo),進一步解放思想,深化改革,力抓經(jīng)營和新項目投產(chǎn),努力克服局限因素,上半年取得了顯著的成績。共分五個方面:
1、上半年生產(chǎn)經(jīng)營狀況
今年1—6月份生產(chǎn)及質(zhì)量總體穩(wěn)定,XXX股份公司共完成紙板產(chǎn)量48898噸,超過計劃1.43%,完成全年計劃的51.43%;紙箱、板片產(chǎn)量完成1230萬m2,高出上半年計劃11.81%;XXX有限公司由于設(shè)備安裝原因,試生產(chǎn)產(chǎn)量完成上半年計劃的10%,質(zhì)量日趨穩(wěn)定和優(yōu)化。銷售形勢喜人,上半年累計完成板紙銷售量52179噸,產(chǎn)銷率達到106.7%,庫存量減少4297噸,貨款回收率達到104.4%,紙箱和板片銷售1206萬m2;銷售收入有了明顯的突破,股份公司和包裝材料公司分別比計劃增長11.89%和11.80%。
2、技術(shù)改造取得了巨大成功。
上半年技改項目取得了可喜的成績,XXX公司歷時兩年的十五萬噸牛皮箱板紙項目安裝調(diào)試順利結(jié)束,已進入試生產(chǎn)階段,一個全新的現(xiàn)代化的大型XXX工廠呈現(xiàn)在我們每一個人的面前,標志著景興的發(fā)展已由原來的小規(guī)模生產(chǎn)朝著現(xiàn)代化大型企業(yè)的目標邁進了一步,新機器的運轉(zhuǎn)使得整個景興XXX股份有限公司的外在形象、操作水平、管理能力都上了一個很高的臺階。包裝材料公司新的生產(chǎn)流水線,經(jīng)過兩個月的緊張籌備和設(shè)備安裝也順利投產(chǎn),意味著包裝材料公司在包裝領(lǐng)域日漸規(guī);、高檔化,將以更高品質(zhì)、更大產(chǎn)量去應(yīng)對激烈的市場競爭,奪取更大的市場份額。XXX公司的三個技改項目也已全面鋪開,8#機改產(chǎn)水松原紙,9#機改產(chǎn)白面?,廢紙脫墨生產(chǎn)線的改造也正在進行中。
通過技術(shù)改造,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),拓寬占領(lǐng)新市場,獲取更多更大的效益空間,實現(xiàn)利潤的最大化,是企業(yè)立于不敗之地的必然發(fā)展途徑。隨著市場行情的不斷改變,今后公司仍將遵循著“生產(chǎn)不停、技改不斷、產(chǎn)品更新”的思路,不斷開發(fā)新產(chǎn)品,引領(lǐng)企業(yè)朝著特種紙方向發(fā)展,使公司產(chǎn)品多樣化、高附加值,使企業(yè)在市場中的抗風(fēng)險能力進一步加強,爭取到2008年,實現(xiàn)產(chǎn)量100萬噸大關(guān)。
3、公司在發(fā)展,基礎(chǔ)管理得到了鞏固和深化。
一個企業(yè)要在激烈的市場上長期生存下去,關(guān)鍵是管理。管理的好壞將直接影響企業(yè)的生存和發(fā)展,所以年初公司領(lǐng)導(dǎo)班子人員調(diào)整后,立即從管理入手,全面開展工作: 第一,年初制訂了一系列的工作計劃,對組織系統(tǒng)進行了優(yōu)化和重組,建立公司例會制度,組織對每月的銷售、生產(chǎn)、原材料供應(yīng)以及在企業(yè)正常運轉(zhuǎn)時所發(fā)生的有關(guān)數(shù)據(jù)進行分析,逐步做到了及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。
第二,建立財務(wù)分析制度。由財務(wù)部從企業(yè)經(jīng)營效率的角度,利用統(tǒng)計技術(shù)對公司的經(jīng)營狀況作全面的分析,使高層管理人員在工作中更全面地了解和發(fā)現(xiàn)問題,并及時調(diào)整工作方法,作出相對應(yīng)果斷決策。
第三,在精簡人員的前提下,對干部員工的工資作了進一步調(diào)整,平均漲幅度達20%左右,有力地調(diào)動了全員的工作熱情。
第四,全面應(yīng)用統(tǒng)計技術(shù),對生產(chǎn)過程中的成本控制每月進行統(tǒng)計分析,下發(fā)至各個部門,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中存在的問題,同時對每臺紙機的斷頭數(shù)進行統(tǒng)計,加以對比,以便盡快查找原因及處理,通過上述幾種統(tǒng)計方法的應(yīng)用,更加明確了工作的好壞,有利于有效控制。
第五,積極推進ISO14001環(huán)境管理體系認證工作。經(jīng)過各部門和推進小組的努力,僅3個月時間就完成了策劃、文件編制和培訓(xùn)工作,目前正處于緊張的試運行階段,10月份有望一次性通過論證。
第六,股票上市工作正在穩(wěn)步開展,上半年完成三次上市輔導(dǎo)講座,為更好地籌劃上市工作,公司還加強了與券商、政府有關(guān)部門的聯(lián)系和溝通。下一階段將于10月份爭取輔導(dǎo)驗收和股票發(fā)行及上市材料的申報,力爭在明年2月向中國證監(jiān)會報送公開發(fā)行股票的申報材料。
4、人資源得到了優(yōu)化、互補。
由于公司年初有明確的工作目標和任務(wù)。要做好這些工作,關(guān)鍵是人。以人為本,是企業(yè)大發(fā)展的必要基礎(chǔ),所以今年上半年公司按會議精神,在引進了50多名大中專畢業(yè)生以外,還聘請了有經(jīng)驗的工程師和老師傅,以及國外知名企業(yè)的技術(shù)專家,來我們公司指導(dǎo)生產(chǎn);同時,對內(nèi)部干部職工采取“請進來,送出去”等多種手法進行了素質(zhì)和技能的培訓(xùn),極大地提高了操作員工的操作技能和領(lǐng)導(dǎo)人員的管理水平。
5、存在問題及下步計劃
雖然景興從小到大,發(fā)展到今天取得了一些成績,但離現(xiàn)代化工業(yè)企業(yè)的要求還存在著差距,具體表現(xiàn)在:
第一、規(guī)章制度比較健全,但監(jiān)督執(zhí)行的力度還很不夠。
第二、對計劃工作的重要性認識不足。
第三、呆帳的催還工作還有待加強。
第四、對出現(xiàn)的一些需及時整改的問題,反應(yīng)遲鈍。
所以針對上述出現(xiàn)的問題要求管理部和人力資源部及相關(guān)部門:一方面要對各個部門的負責(zé)人加大考核力度,全面客觀公正地評價每一個部門的工作質(zhì)量和業(yè)績好壞,真正做活干部能上能下的機制,使我們的管理隊伍素質(zhì)更上一臺階,朝著符合現(xiàn)代化工業(yè)企業(yè)需要的人才邁進。二是針對管理工作中出現(xiàn)的漏洞要及時改進管理方法,盡快完善各項制度,今后在管理工作中要多向國外的技術(shù)專家學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗和方法;轉(zhuǎn)變思想觀念,要多用圖表和統(tǒng)計技術(shù),真正體現(xiàn)每一個景興人的工作質(zhì)量和工作成績。三是發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,使干部員工心往一處想,勁往一處使,把我們的公司建設(shè)得更加美好。
目前我們公司對XXX的發(fā)展由原來的以牛皮箱板紙、瓦楞原紙為主轉(zhuǎn)變?yōu)榘寮垺⑻胤N紙兩大系列共同發(fā)展策略,除了現(xiàn)有的8#機生產(chǎn)水松紙外,公司還打算和有關(guān)企業(yè)聯(lián)手,對我們現(xiàn)有的小機臺進行改造生產(chǎn)特種紙,例如水松紙、半透明紙、醫(yī)藥瓶蓋紙、圖畫紙等產(chǎn)品,同時對牛皮箱板紙、瓦楞原紙的生產(chǎn)朝大機臺、大產(chǎn)量、規(guī);较虬l(fā)展。所以公司設(shè)想明年上半年上市后籌集資金再上一臺15萬噸的瓦楞紙機,到2008年爭取實現(xiàn)年生產(chǎn)能力100萬噸的規(guī)模,要想達到如此大規(guī)模,還需扎扎實實加強基礎(chǔ)管理工作和人力資源的培養(yǎng)工作。
總之,股份公司的未來規(guī)劃燦爛而光明,但我們必須著眼于現(xiàn)在,群策群力,認真務(wù)實,腳踏實地,走好每一步。下半年,公司的工作目標艱巨而繁重,機遇與挑戰(zhàn)同樣并存。XXX公司的特種紙開發(fā),新項目產(chǎn)品的營銷,整體管理素質(zhì)的提升都是擺在我們眼前迫切需要完成的任務(wù),下半年的各項工作完成好壞直接影響到股份公司全年的經(jīng)營目標,直接關(guān)系著公司股票上市及今后的發(fā)展大局。尤其是15萬噸項目的穩(wěn)定生產(chǎn)更是非常關(guān)鍵,目前試產(chǎn)成功僅是走出良好開端的第一步,因此完成下半年的各項工作任務(wù)至關(guān)重要,希望全體景興人同舟共濟,群策群力,再創(chuàng)佳績!
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