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        最新絕對精彩的競聘演講稿

        時間:2022-06-15 15:37:17

        2019年最新絕對精彩的競聘演講稿模板

        最新絕對精彩的競聘演講稿

        【導語】演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進行演講,比較靈活,便于臨場發(fā)揮,真實感強,又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。

        2019年最新絕對精彩的競聘演講稿模板

        篇一

        尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

        大家好!

        我叫xxx,去年我運氣不錯,有幸轉(zhuǎn)業(yè)到市委辦這個人才濟濟、團結(jié)又溫暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,捫心自問,我能立什么?我深思過,迷惘過,也無奈過。古人講:天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為自己的而立之年留下點什么……站在大家面前有點單瘦的我,穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,愚鈍而不懶惰,正直而不固執(zhí)。我1989年9月考入空軍飛行學院,學過飛行,后因視力下降停飛改做地面工作,干過排長、指導員、干事,大學文化,中共黨員,XX年9月轉(zhuǎn)業(yè)。在有206名軍轉(zhuǎn)干部參加的進政法系統(tǒng)考試中,我名列第二,原以為能謀個警察的差事也就心滿意足了,沒料到能非常榮幸地被選拔到首腦機關(guān)市委辦工作,在此,我衷心感謝領(lǐng)導和同仁的厚愛。與大家共事一年來,我既有不小的壓力,更有無窮的動力。

        我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。今天,我參加《新益陽》編輯部副主任職位的競爭,主要基于以下兩個方面的考慮:

        一方面我認為自己具備擔任副主任的素質(zhì)

        一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我是一個農(nóng)村伢子,深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來"的道理。當兵前,我參加過"雙搶",上山砍過柴禾;當兵后,經(jīng)受過炎炎烈日下負重五十多斤日行軍五十公里的考驗,更經(jīng)歷了八年大西北惡劣自然環(huán)境和艱苦生活條件下的磨練,特別是嚴格的軍營生活培養(yǎng)了我"流汗流血不流淚"和"特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻"的良好品質(zhì)。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得。

        二是有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。愛因斯坦說過:熱愛是的教師。我熱愛文秘工作,平時愛讀書看報,也瀏覽了一些有關(guān)政治、經(jīng)濟方面的書籍。到辦公室工作后,我謙虛好學,不恥下問,系統(tǒng)學習了有關(guān)業(yè)務(wù)知識和各級各類文件精神,初步具備了一個文秘人員所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。還自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網(wǎng)上操作、文字處理和日常維護等。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。

        三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的連隊工作,既要維護連隊干部的,又要和戰(zhàn)士們打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同戰(zhàn)友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了戰(zhàn)士們的愛戴,在我轉(zhuǎn)業(yè)離隊時,好多的戰(zhàn)友因舍不得我離去而淚流滿面,自發(fā)地敲鑼打鼓為我送行。到市委辦工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以"老老實實做人、勤勤懇懇做事"為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結(jié)同志,應(yīng)該說得到了領(lǐng)導和同事的肯定。

        四是有雷厲風行、求真務(wù)實的工作作風。XX年的軍旅生涯,培養(yǎng)了我雷厲風行、求真務(wù)實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。至今,我仍然清晰的記得離開部隊時一位老首長語重心長對我講的話:小蔡啊,你不管到哪工作,在什么崗位上,作為一個經(jīng)過部隊多年摔打的共產(chǎn)黨人,做什么事不僅要上不愧黨,下不欺民,更要對得起部隊的培養(yǎng)和自己的良心。

        篇二

        尊敬的各位領(lǐng)導、同仁:

        大家好!

        首先感謝組織上給我這次參與xx社區(qū)xx黨支部書記競職的機會。

        我競聘的是社區(qū)黨支部書記。

        我是王峰,今年6月剛畢業(yè)于xx學院,現(xiàn)任xx社區(qū)黨總支副書記。

        我們都知道,黨和國家一直注重農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民的發(fā)展。

        我們新一代的大學生,新一代的共產(chǎn)黨員更應(yīng)積極響應(yīng)黨的號召,全身心的投入到“三農(nóng)”建設(shè)中來。

        我希望能有機會為這份事業(yè)傾注自己的熱情,想有更多更好的機會為新農(nóng)村建設(shè)奉獻自己的一份微薄力量,這就是我站在這里的原因。

        我參加這次競選有我自身的一些優(yōu)勢:

        一、我是一名大學生,有較高的文化素質(zhì)和較強的學習能力。

        新農(nóng)村的發(fā)展離不開先進的科學技術(shù),先進的科學技術(shù)的運用,就需要有一定的文化素質(zhì)基礎(chǔ)。

        農(nóng)業(yè)技術(shù)和農(nóng)村發(fā)展理念的不斷更新,就要求有不斷學習的能力,以能快速理解的接受新理念,并能快速運用新技術(shù)。

        我相信在這方面我是有一定優(yōu)勢的,我會能及時去了解學習新的發(fā)展理念和新的農(nóng)業(yè)技術(shù),為新農(nóng)村的發(fā)展注入更多的技術(shù)成分。

        二、我有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

        農(nóng)村的工作很多都是比較繁雜的小事,但小事中卻關(guān)乎農(nóng)民的生活甚至生存,因此有很好的耐心和很強的溝通協(xié)調(diào)能力是很必要的。

        在校時我一直在團總支工作,團總支的工作和我們農(nóng)村的工作一樣紛繁復雜,但我面對工作,從沒氣餒過,通過不斷的溝通協(xié)調(diào),我總是能出色的完成工作。

        也就是這樣,培養(yǎng)了我很好的溝通協(xié)調(diào)能力。

        三、年輕,敢干,實干,也是我的優(yōu)勢。

        我是剛畢業(yè)的大學生,我年輕,所以對新事物接受能力較強。

        對今后的工作充滿期待,這種期待讓年輕的我敢干,肯干。

        年輕就是資本,年輕就要放開手腳,不受條條框框的約束,總是能有些新的想法,這些新的想法也會是打開農(nóng)村建設(shè)新局面的金點子。

        做任何事都怕眼高手低,我做事放得開但不好高騖遠,做任何事都會事前考察,確定可行性,并做好計劃,在計劃經(jīng)討論通過后再著手實施,這樣才能真正做到為群眾辦實事,辦好事。

        如果能有幸當選,我將努力做好以下幾項工作:

        一、盡快熟悉村里的各種情況。

        住戶、人口、面積、等各方面的基本情況,我都會在最短而時間內(nèi)了解。

        在了解這些情況的基礎(chǔ)上著重了解村里的經(jīng)濟情況,知道村里的人民生活水平和經(jīng)濟來源。

        這樣有利于更好更快的開展工作。

        二,發(fā)展本土經(jīng)濟。

        根據(jù)村里的現(xiàn)實情況,因地制宜,發(fā)展本土經(jīng)濟。

        農(nóng)民就是依靠土地生活,要向土地要質(zhì)量。

        在發(fā)展基礎(chǔ)農(nóng)業(yè)同時,要大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè),大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),使農(nóng)業(yè)走向產(chǎn)業(yè)化,做到種植、養(yǎng)殖,加工,銷售一條龍。

        這樣不僅能夠讓產(chǎn)出的農(nóng)產(chǎn)品有更多的收益,還能接納一部分剩余勞動力。

        三、做好精神文明、法治文明建設(shè)。

        社會主義新農(nóng)村,不僅是經(jīng)濟發(fā)展的農(nóng)村,還是文明的、法制的農(nóng)村;新時代的農(nóng)民不僅是富裕的農(nóng)民,還是講文明、懂法守法的農(nóng)民。

        在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上,要加大對村民的普法教育,讓村民知法守法。

        及時向村民宣傳黨和國家的重大方針政策,尤其是關(guān)于農(nóng)村的各種政策,這樣能讓村民們及時知曉國家對農(nóng)村的發(fā)展規(guī)劃,在黨和國家的領(lǐng)導下,在正確的道路上大步前進。

        四、急村民所急,想村民所想。

        農(nóng)民的事都是最基本的生活所需,在村民遇到困難遇到問題時,我一定會做到哪家有事出現(xiàn)在哪家,何時有事出現(xiàn)在何時。

        在村民需要時一定在村民中間,在村民身邊。

        我會牢記黨的教誨時時處處心系村民,為村民辦實實在在的事,辦實實在在的好事!

        總之,在今后的工作中我會勤奮學習、善于思考、與時俱進、勇于實踐、銳意改革,不斷提高科學判斷形勢,駕馭市場經(jīng)濟,應(yīng)對復雜局面,依法辦事和總攬全局的能力。

        進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,牢固樹立為人民服務(wù)觀念,密切與人民群眾的血肉聯(lián)系,傾聽群眾呼聲,為民排憂解難,盡心盡責做好各項工作。

        今天,我的心情既高興,又格外激動。

        高興是因為今天我們這次社區(qū)黨總支換屆選舉實行“公推直選”,給了年青黨員一次競崗以及展示形象的機會,也使社區(qū)黨員以及居民有了更多選擇權(quán)。

        激動是因為我雖然擔任了居委會書記十幾年,但第一次面對競崗的挑戰(zhàn),以演講的形式來表達自已的心聲。

        借此機會向各位領(lǐng)導和各位同志表示深深的感謝,并致以崇高的敬意。

        我是1998年來到xx的,之前在企業(yè)工作的19年,養(yǎng)成了我在工作中踏實肯干、克難攻堅、爭強搶先的敬業(yè)精神,賦予了我嚴于律已、善待他人的人格品質(zhì),使我學會了尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志,養(yǎng)成了良好的職業(yè)道德和較強的工作能力。

        從一名年僅十六歲的新工人,一步一個腳印地做起,當過工段長,干過設(shè)備技術(shù)員,做過教育科長、勞資科長、企管科長、辦公室主任。

        是組織的培養(yǎng)和自己的努力,使我積累了豐富的基層工作經(jīng)驗和比較深厚的理論知識,也具備了堅實的組織能力。

        在職工大學脫產(chǎn)學習五年,取得了大專文憑,培養(yǎng)了我虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。

        學習也成為我的終生需要,掌握了計算機、網(wǎng)絡(luò)等與時代發(fā)展相適應(yīng)的新知識,提高自己的理論素質(zhì),提高自己的業(yè)務(wù)能力,提高自己的政治素質(zhì),在工作中即能立足于現(xiàn)實,又能勇于實踐、開拓創(chuàng)新。

        95年我由于組織委派到市內(nèi)一家居委會擔任三年書記。

        又使我愛上了居委會這個平凡但又能體現(xiàn)人生價值的崗位。

        在xx社區(qū)工作的十二年中,無論擔任主任還是書記,幾乎每天都有這樣不同的問題擺在我的面前,對我都是一個個新的挑戰(zhàn),都需要我投入耐心與智慧,時間與精力,也許并非每件事情都會有圓滿的結(jié)局,但每個過程,每個日子,每件事情,我們都付出心血與努力,所做的工作,無論是領(lǐng)導還是群眾都是有目共睹的,我們能負責任的說:這些年我們盡力了,問心無愧!

        社區(qū)工作直接聯(lián)系千家萬戶,是黨和政府聯(lián)系群眾的“第一線”,黨和政府的政策、措施、最后都要靠社區(qū)去落實,用老百姓的話說就是:“千條線都要過一個針眼。

        社區(qū)工作的好壞、細致與否,直接關(guān)系到了千家萬戶。

        而總支書記這個崗位,更是十分重要。

        我將更多地奉獻自己的才能和熱情,更好地去為每一位居民辦實事,做好事。

        我承諾:要從社區(qū)現(xiàn)狀出發(fā),以提高居民群眾幸福感、滿意度為目的,從解決居民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,從安居樂業(yè)上做文章、在改善人居環(huán)境上下功夫、在提高社區(qū)服務(wù)能力上求作為,在建設(shè)社區(qū)民主自治上出實效,以社區(qū)自治、服務(wù)、就業(yè)、救助、文明、平安、健康、環(huán)境、生活、設(shè)施等十大基本要素和育民、安民、為民、便民、樂民、富民等六大行動為主要內(nèi)容的“十加六”的總體創(chuàng)建思路,重點服務(wù)于老年人、未成年人、困難人、殘疾人、優(yōu)撫對象等五類人群,著力提升人民群眾基本需求的滿足感,就業(yè)創(chuàng)業(yè)的榮譽感,生產(chǎn)生活的安全感,人居環(huán)境的舒適感,精神生活的充實感。

        從多層面、多角度,多方位,傾力為居民打造出一個自治參與廣泛、服務(wù)內(nèi)容全面、就業(yè)機制有力、救助體系健全、文明大幅提升、平安網(wǎng)絡(luò)完善、健康有效保障、環(huán)境溫馨宜居、生活舒心愉悅、設(shè)施齊全配套的幸福社區(qū)。

        最后,面對大家真誠注視的目光,發(fā)出我的肺腑之言:請再給我一次機會,我會為你做得更好!

        篇三

        尊敬的各位領(lǐng)導及同仁們:大家新年好!

        首先自我介紹一下,我叫xxx,漢族福建福清人1981年05月10日生。

        從xx年到xx年在光大公司工作。

        我很榮幸能走上競聘演講的講臺,參加這次競聘上崗演講:首先,我對公司領(lǐng)導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。

        我相信,在公司公平,公正,公開的競爭環(huán)境下,我們大家的實力和能力都在競爭中得以體現(xiàn),也會得到了大家的認可。

        在這里公司員工的積極面與消極面也都體現(xiàn)了出來。

        讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。

        其次,我是抱著學習的態(tài)度和鍛煉自己的能力,初次登臺演講,接受領(lǐng)導與大家對我的挑選。

        我的競聘崗位是:廣匯超市店的店長。

        xx年的門店,通過管理年的磨練,各項工作都取得了長足的發(fā)展。

        在這樣良好的政策與優(yōu)越的平臺支撐及全體員工共同配合協(xié)作下。

        出色完成銷售考核任務(wù)。

        但也存在不足的地方,比如軟指標方面,各業(yè)務(wù)員的管轄區(qū)域的產(chǎn)品盤點、整理、擺設(shè)、標簽和衛(wèi)生方面的工作給疏忽了。

        對產(chǎn)品、性能、用途,了解認識也很薄弱。

        部門與部門,同事與同事之間的相互配合團結(jié)凝聚力不夠大,經(jīng)常發(fā)生扯皮與相互推諉現(xiàn)象。

        對市場情況,客戶的需求不太了解,售后及產(chǎn)品的跟蹤服務(wù)低落。

        客戶檔案的建立不全。

        作為銷售部門來講,完成業(yè)績是最重要的,但是沒有服務(wù)來維護、支撐的話,只是一時的成功,暫時的甜頭。

        對于公司的長遠發(fā)展是沒有好處的。

        門店是公司一線窗口,員工的一言一行、談吐舉止,客戶的滿意度和門店整體的生動化以及業(yè)務(wù)人員的專業(yè)化,都會影響公司的形象和聲譽。

        自然,也會影響到業(yè)績提升。

        我認為自己競聘店長具有以下幾個方面的優(yōu)勢和可行性的措施:

        1、業(yè)務(wù)產(chǎn)品方面:我從xx年到現(xiàn)在,都是從事門店銷售和外縣本市業(yè)務(wù)以及客戶內(nèi)勤工作。

        通過這兩年來的鍛煉磨合、不斷學習、吸取失敗的教訓。

        我對機電市場的行情,客戶的管理,產(chǎn)品的性能,價格的熟悉,加之今年通過自身的努力學習,對公司的管理要求及標準化流程都有一定的認識和提高。

        2、自身條件方面:我的為人處事原則是:首先應(yīng)把公司利益及安全放在第一位,為公司創(chuàng)造效益為目標,識大體,顧大局對公司應(yīng)具有絕對的忠誠度。

        協(xié)助上級領(lǐng)導,共同進行管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作。

        踏踏實實做人,認認真真做事,開開心心生活。

        自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),努力做到尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,工作負責,辦事公道。

        3、建立團隊與職責執(zhí)行方面:主持門店日常工作,主持每日工作晨會,溝通上下級及門市部與其他部門的關(guān)系。

        創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,沖著共同目標努力奮斗,多看別人的長處、忽略別人的缺點、多一點寬容、少一些責難、多一點幫助、少一些批評、多一點提醒、少一些議論、不自大、不居功、充分調(diào)動每一位員工的積極性,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)高效的工作氛圍,并建立起長久牢固的同事情誼,充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神。

        只有團隊的成功才是我們的成功。

        只有部屬的支持才有成功的店長。

        4、在培訓新員工成長方面:我覺得門店是公司培訓與鍛煉新員工的基地。

        作為店長我必須擔起重任。

        我認為一個人的良好心態(tài)和修養(yǎng)以及專業(yè)水平,不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷學習、磨練、吸取、培養(yǎng)而來的,所以,我平時只要有空在不影響工作的前提下,會不斷的與新同事互相交流、密切溝通、互動學習、取長補短將我畢生所學的產(chǎn)品知識,銷售技巧、與客戶溝通的經(jīng)驗,輸入貫通到每個新人身上。

        讓新員工迅速成長為公司有用的人才。

        以上是對內(nèi)需要做到的幾點,對外,在建立客戶定位管理及提高服務(wù)質(zhì)量方面:

        我認為對于老客戶、固定客戶,定期保持聯(lián)系和溝通,加強與客戶關(guān)系,努力利用各種形式加深感情培養(yǎng),真正和客戶做朋友。

        在擁有老客戶的同時還要不斷利用門店優(yōu)勝、人格魅力、優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引更多新客戶。

        根據(jù)產(chǎn)品優(yōu)勢,充分調(diào)動每位員工的銷售積極性,做到手勤、腿勤,口勤的同時,開展微笑服務(wù)。

        向上門客戶以熱情接待、仔細聆聽、介紹產(chǎn)品時耐心解答、認真講解、各種產(chǎn)品的性能、材質(zhì)、優(yōu)勢等,使得客人更加相信我們的專業(yè)水平和實力。

        客戶所關(guān)注的問題。

        正是我們傾力所解決的。

        在保證公司利益情況下,盡可能滿足客戶的需求及欲望。

        做到有問必答、有求必應(yīng)、有忙必幫的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

        對新到產(chǎn)品的圖片、資料,通過短信、電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等各種方式傳達給客戶,讓客戶第一時間了解認識新產(chǎn)品。

        取得客戶的好感、認可、需求、交易,達到與客戶長期的雙贏目的。

        我們擁有高度視野、遠大目標、良好心態(tài)、寬闊胸懷、崇高理念、以身作則、吃苦耐勞、堅持不懈、敬崗敬業(yè)、勤奮學習的好老板,好領(lǐng)導做后盾做支撐。

        也是我學習的好榜樣。

        就算我這次應(yīng)聘失敗了我不會氣餒、消極、失望。

        我相信,一分耕耘,十分收獲,只要我努力去做了,相信我就一定能成功,謝謝大家!

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