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      2. 學校領導辭職信

        時間:2023-03-29 17:57:15 辭職信 我要投稿

        學校領導辭職信6篇

          現(xiàn)今,換工作是一件再正常不過的事了,我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職,這時候就要寫好辭職信了。我們該怎么去寫辭職信呢?以下是小編精心整理的學校領導辭職信,僅供參考,大家一起來看看吧。

        學校領導辭職信6篇

        學校領導辭職信1

        尊敬的領導:

          思想僵化。多年從事此職務已造成了思維的定勢、思想的'僵化,越來越不能適應當前的教育形勢。創(chuàng)新思維已消失殆盡,創(chuàng)造性工作也已無從談起,這勢必對工作造成不良影響。不如引進新人,補充新鮮血液,使教務處工作重新煥發(fā)青春與活力。

          性格固執(zhí)、不善交流。固執(zhí)、偏激、內向的性格決定了我不能很好與領導、教師多交流、多溝通,把自己鎖在了一個密封的圈子里。有時牢騷滿腹,有時抵制不干,工作沒干好也得罪了不少人,使我已不具備了一個領導應該具備的表率示范作用。

          尊敬的領導,本著的對工作、對自己負責的態(tài)度,我考慮再三,最終決定辭去教務主任一職。這不是我臨時起意,也不是我心存想法,而是我一兩年來一直思考而做的決定。懇請領導批準我的申請。

          最后,也懇請領導看在我多年工作沒功勞也有苦勞的情分上給我安排一個合適的崗位,讓我好好歇歇。

        學校領導辭職信2

        尊敬各位領導:

          我是___小學的校長,承蒙各位領導信任,讓我在校長位置上鍛煉了_年,在職期間,我積極配合上級有關領導,做好學校的各項的工作,從不打折扣,每項工作力求做到最好。所以許多老是笑我說:也就是你拿著雞毛也當令箭。這是我性格決定的,只要是上面要求做的事情我會全力以赴,不要更好,只要最好,所以_年下來,我覺得很累。

          我去___學校第一年就趕上省督導評估,為此學校負債置辦了各種硬件:

        1、為節(jié)省開支,我利用雙休日帶領全體男教師冒雨打了一眼深井,為學校節(jié)省了幾百元資金。

        2、主動聯(lián)系愛心人士___,為學校添置幾千元的體育器材和圖書。

        3、_年中代表市、縣、鎮(zhèn)迎接省級縣級的領導的'檢查,我們犧牲了雙休日節(jié)假日也心甘情愿,只為順利過關。

        4、迎六一,為節(jié)省開支,我和老師們一起把自家的縫紉機搬到學校,利用課間休息時間帶領全體教師能裁剪的裁剪,能縫紉的縫紉,十二套演出服在演出現(xiàn)場獲得了大家的好評,節(jié)目得了一等獎,并在電視臺播出,親自裁、縫不僅僅是為學校節(jié)省了一筆不小的開支,更是為展示我校教師的凝聚力和風采。

        5、_年來,我一直堅持任課,以便于指導教學工作,我校的教學成績年年有進步,第一年領獎金的教師第三名,今年第二名的領不到了。

        6、_年來幾乎每天都是第一個到校,最晚一個回家,有多少次回家飯時早過,路兩旁街燈已亮。

          我說了這么多,不是在表功,只是人領導們回憶一下我的工作態(tài)度,我曾經說過,如果我工作中有什么差錯,我會承認是我工作的能力問題,但絕不會是態(tài)度問題。答應別人的事就一定要做好這是我多年來做人的基本原則。

          辭職的首要原因:我身體不好,無力擔負起管理學校的重任。在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊,從前年冬天開始,經常頭疼,失眠,心臟更是不好,為此已花去幾千元醫(yī)藥費。這種狀態(tài)無法起到帶頭作用,只會影響學校工作,很難再勝任校長一職。

          辭職的第二個原因:本人社交能力明顯低于他人,理順不好各個層面的關系。

          第三個原因:本人管理能力低下,沒有謀劃學校全面工作的能力。學校偏僻,交通不便,教師不愿意來,來了也留不住。

          第四個原因、由于工作效率低,為了完成本職工作就得加班加點,有幾次回家晚飯時間已過。路上行人稀少,車輛倒是不少,刺眼的車燈找的我什么也看不見,幾次險些被撞,有兩次被刮傷,家人埋怨,又不放心。我常常感到力不從心。

          鑒于以上諸多不足,再擔任該職務,不但對學校工作十分不利,成為千古罪人。同時,也是對自身健康的一種摧殘。故此,再次向上級領導提出申請,請求辭去___小校長職務。

          此致

        敬禮!

        ___

        ____年__月__日

        學校領導辭職信3

        中心校領導:

          承蒙中心校領導厚愛,讓我擔任xxx小學校長之職。經過二年半時間的實踐,本人覺得自身難以勝任該職務。原因如下:其一、本人管理能力低下,沒有謀劃學校全面工作的能力。其二、本人社交能力明顯低于正常人,理順不好各個層面的'關系。其三、本人專業(yè)技術水平低,不能有效指導教師的教學。其四、由于無力擔負起管理學校的重任,在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊。其五、由于工作效率低,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心。鑒于自己以上諸多不足,再擔任該職務,不但對學校工作十分不利,成為千古罪人。同時,也是對自身的一種摧殘。故此,再次向中心校領導提出申請,請求辭去xxx小學校長職務。請中心校領導批準。謝謝!

        此致

        敬禮!

        學校領導辭職信4

        尊敬的各位領導:

          我是xxx小學校長,承蒙各位領導信任,讓我在校長位置上鍛煉了那么多年,在那么多年的校長工作中,我積極配合中心學校各部門,做好各部門安排的工作,上面怎么要求我就遵照執(zhí)行,所以得了“狗”的稱號。別人這么說我可以理解,因為我知道做事的人總是有人會說長道短,只有不做事的人才有人看不見。我不是因為這個說氣話辭職,是的確有自身的困難。

          辭職的原因不怪那個老師,都是我自己的原因,首先我能力有限,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在家庭、工作都要照顧,很多工作起不了帶頭作用。許多規(guī)范只能是空設,沒有約束力,也難怪自己制定的規(guī)范都不能夠遵守,誰會遵守。其次我性格不好,不善于交際和交流,遇到一點情況處理能力差,常常給領導們難堪,我雖然知道不是我的責任,但是我愧對領導對我的信任。的確我也處理不了這樣那樣的問題。第三方面,我對不住領導,因為有些工作我為了好協(xié)調下面,應付上面對有些工作進行縮水。就這一點請免去我的校長職位吧。

          辭職的第二個原因是,我身體不好,經過醫(yī)院診斷,我有神經衰弱癥,經常失眠頭疼,長期為瑣事煩惱,恐怕小命不保。看到三國演義后我發(fā)現(xiàn)我的頭疼病比曹操的還厲害。我太愛我的生命了,讓我多或兩年吧,求求你們讓我辭職吧。

          辭職的第三個原因是我覺得我不愛當老師,更不愛當校長,既然命運先選擇我老師就讓我當一個平凡的老師就行了,我喜平常的生活。因為我覺得這幾年的.校長當下來一點感覺都沒有,沒有興趣,既然沒有興趣的事情,是做不好的,只會扯后腿,阻礙學校的發(fā)展。為了祖國的下一代,為了學校的發(fā)展。請允許我辭職吧。

          行了,請各位領導研究一下,讓我辭職吧,我會感謝你們的。辭職后為了以后好開展工作,對我的處理有兩種方法。一是調離原學校。二是就地免職,我不會怪你們,你們也有難處,我會好好支持下一位校長的工作,我發(fā)誓。

        此致

        敬禮!

        學校領導辭職信5

        XX:

          您好!

          很抱歉在這樣的時段和您提出此事,考慮到諸多的個人原因,我決定向學校提出辭職。

          我于12年11月1日正式入職XXX,歷任XX校區(qū)主任→XX校區(qū)主任→XX部主管→常務副校長助理→校長秘書。近三年的時間里,在各位領導和同事的耐心指導和悉心幫助下,我在處事心態(tài)和工作能力上,獲益良多。也很感謝領導和同事們在我出現(xiàn)各種問題時候,給予的提點和寬容。

          最近一年時間里,我一直在您身邊工作。您宏大的視野、寬闊的胸懷、卓著的能力和深厚的底蘊,都讓我深深折服。這一年是我對您和XXX深入了解、對自己不斷剖析的一年。了解越多,我越覺得XXX有著扎實的發(fā)展基礎和良好的發(fā)展前景。這些都是我遲遲無法開始寫這份申請的原因。

          想要辭職的主要原因在我自己身上:一:自己的能力不足以對學校目前的工作提供更大的幫助;二:自己的薪資收入不足以平衡個人的生活壓力。

          學,F(xiàn)在需要的是能力卓著,深受信賴的人才,這樣的人才有能力披荊斬棘,破舊立新,而我明顯沒有這方面的才能。今春,我的母親因傷住院期間,我們有了長時間的對話。表面上看,她體諒我工作辛苦,不肯多做護理和治療,怕我身體也吃不消,實則是考慮到我的收入情況,不愿意多花錢。暑假期間她選擇回老家,在老家物價較低的.大環(huán)境下,才肯進行全面系統(tǒng)的檢查。這讓我意識到,我有必要努力工作,為父母提供更好的生活條件。而以目前學校的現(xiàn)狀和個人的能力,都無法讓我在生活壓力下找到更好的平衡點,因此我向學校提出辭職。

          請人事部同事盡快安排,招募人才。我會做好目前的工作,準備好交接事宜。如果一切順利,我希望能在8月30號前離職,謝謝!

          失去在您身邊學習的機會,是我最大的不舍;不能繼續(xù)為學校出力,是我最大的不安。再次表達我深深的歉意,抱歉!給您和學校添麻煩了!

          此致

        敬禮!

        xxx

        20xx年x月x日

        學校領導辭職信6

        尊敬的領導:

          進入教務處已整整八年,八年來我對工作可算是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,雖沒取得多大的成績,但也沒有出現(xiàn)過重大的差錯。八年下來,我明顯感到身心的疲憊不堪,感到精力、能力的不足,越來越感到再也不能勝任教務主任一職,現(xiàn)特提出辭職申請。

          1、個人能力不足。多年來雖努力工作,但因能力有限,越來越感到力不從心。一是不能很好完成領導、上級安排的工作任務,對布置下來的.任務感到棘手,不知如何去做,即使做了,也是勉勉強強,達不到領導的預期與滿意,甚至有時完成不好、或完成不了交辦的任務。二是各項工作的開展不能順順當當,總是感到磕磕碰碰,一些小的失誤、差錯時常出現(xiàn),一些安排不能盡人意,總是招來各方面的埋怨與抱怨,無形當中造成不小的矛盾。

          2、身心疲憊。秉性使然,造成了我對工作總想盡善盡美,這也使我深感身心的疲憊。一是精力上明顯不如從前,不管什么總是放在心上,揮之不去。失眠或深夜醒來再也睡不著已成家常便飯,滿腦子都是工作,總感到工作有考慮不到的或考慮不周的,即使強迫自己忘掉或自我安慰也是枉然,精神健忘業(yè)已產生,若還繼續(xù)從事此職務神經衰弱在所難免。二是身體狀況大不如前,或是年齡的增長,或是缺乏體育鍛煉,身體越來越差勁,一些工作干起了明顯吃不消,腰酸腿痛,渾身感到酸痛不適、全身乏力。即使再干,也因疲憊而產生懈怠、消極的情緒,對工作造成不利影響。

          望允予批準!

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