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      2. 公司員工的辭職申請書

        時間:2022-06-16 14:21:36 辭職申請書 我要投稿

        公司員工的辭職申請書錦集7篇

          在現在社會,申請書使用的情況越來越多,申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。大家知道申請書的格式嗎?以下是小編收集整理的公司員工的辭職申請書7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        公司員工的辭職申請書錦集7篇

        公司員工的辭職申請書 篇1

          辭職申請怎么寫?許多人有過這樣的嘀咕。一般來說,將你離職的原因說明白就好。但牢記幾個禁忌:1、不要說上司壞話。2、不要滿紙抱怨,抨擊公司制度。3、不要指責同事。此外措辭盡量委婉就好。以下是一篇公司員工辭職申請書范文供參考。

          尊敬的領導:

          由于我的一些個人原因,經過一段時間的慎重考慮后,我決定向公司提出辭職。

          在短短一年的時間里,公司給予了我多次機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人的道理。所有的這些,我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事相處的時間里,也使我與過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

          今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激公司對我的培養,各級領導和同事給我的支持和幫助。在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫助和寬容。公司是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每當風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那么挺拔和偉岸。

          離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

          對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,批準我的申請。

          再次感謝公司,感謝各位領導!真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

        公司員工的辭職申請書 篇2

          尊敬的領導:您好!

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          我自20xx年11月2日進入ABC生物科技有限公司,到現在已經有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。 公司的過去半年里,得到公司領導和同事的多方的幫助,特別是武漢市場部這個在阮經理帶領下的年輕團隊讓我學到了很多的東西,很感謝公司各位領導和同事的關心與支持。在這半年里做過水果湖和機場特產店開發,商超等工作,現因個人原因,特此提出辭職,我相信公司領導會給予諒解。 整理文章:

          祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

          祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里! 望領導批準我的申請,謝謝!

          此致

        敬禮

          申請人:xxx

          時間

        公司員工的辭職申請書 篇3

        尊敬的老板:

          您好!不好意思,我決定要辭職了。我對老板和同事沒有意見,只是覺得自己的技術還不太成熟,我要去提高技術,為了不給老板帶來負面影響。所以我只能辭職, 等我技術精練了,我會再回來的,望批準我離職。

          此致

        敬禮!

          辭職人xx

          20xx年xx月xx日

        公司員工的辭職申請書 篇4

        尊敬的領導:

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到鋼鐵公司已經三年多了,正是在這里,我完成了自己從一個學生到一個社會人的轉變。當中有歡笑,有收獲,也有過辛酸和彷徨。高級的公司形象、一個個具有里程碑意義的建筑作品,以及中國建筑這般有實力的總公司,曾一度深深的吸引著我,并以能成為其中的一員而自豪。然而,由于工作的流動性,以及個人價值取向與工作性質的沖突和矛盾,使我最終下定決心辭職。

          通過這三年多項目上的工作,使我成長了許多,但更讓我看清了施工單位工作性質的不穩定。我本人的性格屬于相對內向、內斂的,流動著的工作和生活使我很不適應,每天“三點一線”的工作(談不上生活)使我感到厭倦,每天基本上所有的精力都投入到項目的工作當中,“加班到深夜”、“沒有節假日”、“根本就有沒有年休假”等等,這些都是平時掛在嘴邊的牢騷。我覺得,對于我,年輕人的生活不應該僅此而已,應該可以豐富多彩,可以有更多的業余時間去結交朋友,完善自己的人際關系;也可以有更多的業余時間去追求自己的興趣愛好;也可以有更多的時間去陪陪父母和談朋友,而不是每天圍著項目這個小小的院子轉。這一連串的困惑和無奈一直讓我很沮喪,很糾結。我也一直在問自己,中建鋼構是否是我可以為之奮斗的平臺,但自己給出的答案是否定的。這也正是讓我萌發辭職念頭的原因,而且更加堅定。

          也許領導您會覺得,我的想法很膚淺,我的決定很沖動。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。年輕人,不是總在不斷犯錯的過程中成長起來的么?

          我也很清楚這時候向公司辭職,于陜煤項目,于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,邁科、三星等項目啟動在即,所有的前期工作在公司上下極力重視下穩步推進。也正是考慮到公司今后在項目人員安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我的離職而造成項目上技術工作的停滯,在這個上個項目收尾、下個項目還未正式開展的空檔里,鄭重向公司提出辭職。在這個空檔里,相信公司在項目技術人員的安排上一定能夠做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

          能為公司效力的日子不多了,我一定會站好最后一班崗,做好陜煤項目的收尾工作,盡力、盡快讓項目技術工作做到平穩交接。在這里,也希望公司能夠盡快安排工作交接的人選,我也將在未來的30天內,在領導您認為合適的時間離職。

          離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。在這里,最后,感謝曾經幫助過我的每一位領導、前輩、同事!也衷心的祝愿公司在鋼鐵公司領域當中,真正的做穩領頭羊的地位,能夠成為引領鋼結構施工潮流的旗艦品牌!

          本人正式向公司提出離職申請,望公司給予批準!

          此致

        敬禮!

          申請人:

          20xx年xx月xx日

        公司員工的辭職申請書 篇5

        尊敬的公司領導:

          您好!今天的日子非常特別,記得五年前的這一天,我國正式舉辦全球矚目的奧運會,那一天是開幕的日子;五年后的今天,卻是我人生中最最難忘的一天,這一天,是我職場工作經驗;在思想上,在各位領導的指導和幫助下,也形成了更加成熟和深刻的人生觀。這兩年多的工作經歷尤其是如何面對職場面對形形色色的人將是我今后學習工作中的一筆寶貴財富。

          在這里,特別感謝已經離開公司財務部門的小孫,還有技術部門的小何、小陸,在過去兩年多的時間里,對我的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

          最后,感謝單位對我的培養和照顧,將來無論什么時候,我都會為自己曾經是上海環境xx投資有限公司的一員而感到榮幸。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

          此致

        敬禮!

        公司員工的辭職申請書 篇6

        尊敬的總經理:

          經過對最近工作的總結,以及看到我自己給工廠造成的損失,深思熟慮之后我決定辭職.。

          步入手袋行業2年多,我很感謝公司對我的栽培以及您對我期望。但是現在對于這個行業我已經產生了嚴重的抗拒心理,每天上班成了最恐怖的事情,工作成為了我最厭煩的事情,對于這個行業已經不在感興趣,不想再去從事跟手袋沾邊的任何工作,加上家里也因為我本身的年齡問題而在不停的給我施壓,工作及生活帶給我的雙倍壓力,壓的我喘不過氣.

          為了以后的自立考慮,我決定辭職回家繼續深造自己本身的專業,雖然我沒有足夠的心細,但是我會慢慢去磨合我自己的性格,還望您能批準!萬分感激!

          此致

        敬禮!

          申請人:

          20xx年**月**日

        公司員工的辭職申請書 篇7

        尊敬的李總:

          作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作?? 在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開??但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

          李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色 。雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

          隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的'決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養公文寫作與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!

          人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!

          萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。李總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

          此致

        敬禮

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