實(shí)用的辭職申請(qǐng)書(shū)模板合集十篇
我們眼下的社會(huì)，申請(qǐng)書(shū)起到的作用越來(lái)越大，寫(xiě)作層面上，申請(qǐng)書(shū)下級(jí)向上級(jí)的行文方式。寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)真像想象中那么難嗎？下面是小編為大家收集的辭職申請(qǐng)書(shū)10篇，希望能夠幫助到大家。
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
見(jiàn)信好！
我來(lái)公司已近一年，于公司未做絲毫貢獻(xiàn)，于己倍感壓力，身心疲憊。公司上下皆是領(lǐng)導(dǎo)，左右均為耳目，工作一年，言行舉止謹(jǐn)小慎微，必恭必敬，惟恐言行不當(dāng)再遭人嗤，長(zhǎng)此下去，堂堂七尺男兒，身上豪無(wú)半點(diǎn)血?dú)�，做人做事也失卻原則，此辭職原因之一。公司欲做國(guó)內(nèi)強(qiáng)者，急需一批高素質(zhì)人才充斥其中，而我卻庸人一個(gè)，無(wú)才無(wú)德，雖拼盡全力無(wú)奈專業(yè)不對(duì)口，實(shí)不忍白拿工資在此度日，懇請(qǐng)離去，此辭職原因之二。工作一年，待遇微薄，每月均靠親友接濟(jì)度日，而父母日漸蒼老，勞苦一生，本以為該享清福，無(wú)奈畢業(yè)一年多未給二老寄去半分錢(qián)，再者家中外無(wú)顯赫達(dá)貴親戚，內(nèi)無(wú)應(yīng)門(mén)五尺之童，兩老冷冷清清，終日四目相對(duì)，作兒的在精神和物質(zhì)方面實(shí)在虧欠他們。每每想此，痛不欲生，此辭職原因之三。以上三點(diǎn)，皆屬肺腑之言，望請(qǐng)批準(zhǔn)，翹首為盼！
最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮
辭職申請(qǐng)人：xx
xxxx-xx-xx
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人由于個(gè)人原因，可能要暫時(shí)離開(kāi)惠州，去其他城市，故只能提出辭職。
家人都說(shuō)我一路走的順風(fēng)順?biāo)髮W(xué)一畢業(yè)，第一份工作就可以留在TCL-羅格朗;工作不是特別忙，氛圍環(huán)境又好，周圍同事、領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我那么好，每年可以出去旅游，還普調(diào)工資;這么好的工作，上哪找啊，讓我要好好珍惜!是啊，我也這么覺(jué)得�？赡芪沂翘宦�(tīng)話了!
到現(xiàn)在，在國(guó)際電工工作已經(jīng)3年多了。從一個(gè)什么都不懂的小女孩，到現(xiàn)在慢慢開(kāi)始了解了一點(diǎn)點(diǎn)。這3年里，不僅本職工作上學(xué)習(xí)到了很多很多，其他方面也學(xué)習(xí)到了很多很多;心態(tài)變平和了，遇到事情不再那么慌張了。
別的部門(mén)的同事，也許我接觸的還不太多。但我們財(cái)務(wù)部的同事們，各個(gè)都非常的優(yōu)秀，素質(zhì)都很高，脾氣都很好，從他們每個(gè)人身上，我都可以看到很多的發(fā)光點(diǎn)。每次看到他們，我都覺(jué)得，鄭麗莎你應(yīng)該要再好一點(diǎn)。真的，非常喜歡這里，非常喜歡大家;特別是我們兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)。
劉部我有一點(diǎn)點(diǎn)怕他，他非常聰明，身材非常好，一看就很干練。我和他說(shuō)：劉部……，他說(shuō)：好啊，可以啊!我說(shuō)：劉部……，他說(shuō)：好啊，可以啊!可以的我全身發(fā)虛，反而害怕了，不敢了。司徒總監(jiān)的到來(lái)，是我們財(cái)務(wù)部的福氣，她很照顧我們，對(duì)我們很好，是從前從來(lái)沒(méi)有過(guò)的好。一個(gè)看起來(lái)溫溫柔柔的女性，工作起來(lái)卻非常有魄力。相信在她的領(lǐng)導(dǎo)下，TCL-羅格朗會(huì)越來(lái)越好的!
有一次在飛機(jī)上遇到一女孩，他問(wèn)我：你們工作壓力大么，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不會(huì)罵人。我說(shuō)，工作還是有一定壓力的，但是我們兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)非常好，從來(lái)不罵人。
雖說(shuō)馬上要離開(kāi)了，不舍之情難以言表。離開(kāi)國(guó)際電工后，我不知道我的生活會(huì)變成什么樣。很害怕，也很憧憬。我只知道，現(xiàn)在的情形，我必須要離開(kāi)。
國(guó)際電工少了我，還會(huì)注入更好的，新鮮的血液;還是一樣，會(huì)那么的好，一步步的走向更加的強(qiáng)大。而我離開(kāi)了國(guó)際電工……我希望，也還是一樣，也會(huì)那么的好，一步步的強(qiáng)大。
我的是在一個(gè)月左右的時(shí)間可以完成交接，不過(guò)如果公司需要，可以適當(dāng)延長(zhǎng)。我這塊的工作不是很復(fù)雜，其實(shí)財(cái)務(wù)部的同事都有在做與我這塊相同的一部分，主要可能說(shuō)一下月初應(yīng)收賬款、報(bào)表的填制。如果是新人，可以帶下新人。一切聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排!
最后，祝TCL-羅格朗國(guó)際電工(惠州)有限公司，業(yè)績(jī)?cè)絹?lái)越好，蒸蒸日上，人才輩出!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
日期：xx
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這近半年里，對(duì)我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多，得到了很多。在貴公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中，都難以忘卻的寶貴財(cái)富。同時(shí)這段時(shí)間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處，需要改進(jìn)的地方也很多。
在銷售部的日子里，因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但現(xiàn)在因?yàn)槲覀�(gè)人以及家庭的原因，經(jīng)過(guò)深思熟慮地思考，我不得不提出辭職，希望能于xx年xx月xx日正式離職，請(qǐng)公司批準(zhǔn)。并請(qǐng)公司在xx月xx日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。對(duì)由此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
最后，我真心的希望貴公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
再次感激!
辭職人：xxx
日期：xx年xx月xx日
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇4
尊敬的廠長(zhǎng)：
您好!
我經(jīng)過(guò)深思熟慮，決定辭去目前的生產(chǎn)廠長(zhǎng)一職。在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一支團(tuán)結(jié)向上，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí)，更重要的是，認(rèn)識(shí)了這么多好的朋友和同事。
但是，天下沒(méi)有不散的宴席。我感覺(jué)到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔(dān)任這份工作。很遺憾，沒(méi)有機(jī)會(huì)再為工廠做更多的貢獻(xiàn)。但是我對(duì)工廠的感情還是一如既往，希望工廠能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過(guò)去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒(méi)有給工廠帶來(lái)任何損失或者不好的影響。當(dāng)然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇5
致：部門(mén)經(jīng)理
本人 (姓名) ________(職位)________ (工號(hào))________意欲由即日起于 天后辭職，希望能在___月___日前辦理完離職手續(xù)，理由是：
________________________________________________________
申請(qǐng)人： _______________
申請(qǐng)日期：_______________
____________________________________________________________________________________________________
致：人力資源培訓(xùn)部
本部門(mén)同意該員工 辭職申請(qǐng)，該員工將于___月___日到貴部門(mén)______談話。
部門(mén)經(jīng)理/日期：____________________________________部門(mén)總監(jiān)/日期：________________________
_____________________________________________________________________________________________________
致：總經(jīng)理
_________________(部門(mén)) _________(員工姓名) _________職位，離職接見(jiàn)于______月_________日進(jìn)行，離職原因是
________________________________________________
人力資源部： _____________________
日期：_______________
此表一式二份： ①人力資源培訓(xùn)部存檔(白) ②部門(mén)存檔(黃)
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇6
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是xx，我非常遺憾我來(lái)向您辭職了，從醫(yī)八年的時(shí)間，我在xx這里留下了太多的回憶了，經(jīng)歷了一次次的工作難題，經(jīng)過(guò)了日日夜夜的奮斗，我讓自己現(xiàn)在的情況處在了一個(gè)非常不錯(cuò)的狀態(tài)，在工作上面我一直認(rèn)認(rèn)真真，做好的自己的本職，不管是在什么時(shí)候我都非常的清楚自己的職責(zé)所在，作為醫(yī)生我身上承擔(dān)了太多的責(zé)任，做好每一堂手術(shù)，看好每一個(gè)病人，我非常在乎自己在xx這里收獲的東西，這是寶貴的，在我工作這八年的時(shí)間中，我就一直很專注這份工作，我時(shí)刻都清楚能夠保持到現(xiàn)在已經(jīng)是非常的不易了，這次我辭職也實(shí)在是有我的理由，我應(yīng)該考慮到這些，也不斷是在什么時(shí)候通過(guò)對(duì)自己的一些全面了解，然后在工作生活上面繼續(xù)對(duì)自己打造更加好的原則，我會(huì)到這這份工作的熱情，繼續(xù)發(fā)揮今后的人生的。
現(xiàn)在的我一天天對(duì)自己失去了很多的動(dòng)力，我對(duì)自己這種情況很是不放心，我也知道作為一名醫(yī)生保持一個(gè)好的狀態(tài)工作是多么的重要，從來(lái)都是對(duì)自己有足夠的信心，有足夠的耐心，對(duì)待工作一直都非常的'認(rèn)真，當(dāng)然我也知道在工作當(dāng)中保持一個(gè)好心態(tài)都是基本的職業(yè)素養(yǎng)，現(xiàn)在的我已經(jīng)沒(méi)有了之前那紅做那個(gè)動(dòng)力，工作不能讓自己這么放松，也不能讓這忠情況繼續(xù)發(fā)展下去，這很危險(xiǎn)，我對(duì)自己這段時(shí)間的工作有著一個(gè)非常好的結(jié)論，那就是做得不夠好，我對(duì)自己很是不滿意，我因?yàn)樽约簜�(gè)人的一些原因，有的時(shí)候在工作當(dāng)中就不夠認(rèn)真了，處在這么一個(gè)狀態(tài)下我肯定會(huì)讓自己越來(lái)越墮落的，這當(dāng)然不是我所想要看到的。
我總計(jì)了自己很多問(wèn)題，在生活工作當(dāng)中沒(méi)有一個(gè)好狀態(tài)，是做不好任何事情的，我不能因?yàn)閭�(gè)人生活上面的一些原因繼續(xù)影響工作了，也不能讓這種情況繼續(xù)發(fā)展下去，當(dāng)然這歸根結(jié)底還是我自己的問(wèn)題我，面對(duì)這些總是要解決的，那么實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值就非常的重要了，生活當(dāng)中我很多事情都是需要足夠的耐心，足夠的信心，這些都是前提，當(dāng)然我也知道這些原則性的東西，辭職我是想了很久了，下定這個(gè)決心我也做出了很多決定，因?yàn)楝F(xiàn)在我生活當(dāng)中有太多的事情我要去解決了，不能分心再來(lái)工作，這雖然是遺憾，但是也是我要經(jīng)歷的，我會(huì)讓自己繼續(xù)保持這份優(yōu)良的工作修養(yǎng)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇7
尊敬的經(jīng)理：
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職申請(qǐng)書(shū)。很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事，也是基于對(duì)您的認(rèn)同，無(wú)論周圍的壓力有多大，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大，成長(zhǎng)為參天大樹(shù)，只希望能有機(jī)會(huì)在樹(shù)下納涼。
在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰，他們對(duì)自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項(xiàng)目而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有56人），對(duì)于現(xiàn)在的人力感覺(jué)到甚是浪費(fèi)，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對(duì)于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(zhǎng)久之計(jì)，尤其對(duì)于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)！對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對(duì)于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是20xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門(mén)職責(zé)切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢顧問(wèn)來(lái)后會(huì)有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。
公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但××老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)xx月份的工作計(jì)劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門(mén)崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢成果出來(lái)后做出來(lái)的規(guī)劃、計(jì)劃才是具有針對(duì)性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績(jī)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評(píng)價(jià)與績(jī)效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結(jié)果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因?yàn)榈禺a(chǎn)，因?yàn)閷?duì)您的認(rèn)同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失�。ｉT(mén)的從事秘書(shū)工作卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當(dāng)然在走之前會(huì)先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì)盡量的把工作做妥當(dāng)。
申請(qǐng)人：xxx
申請(qǐng)日期：20xx年xx月xx日
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇8
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間半年過(guò)去了。想想過(guò)去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠(chéng)信！是xx讓我見(jiàn)識(shí)了即人性又合理的管理體制！是xx讓我看到了過(guò)硬的服務(wù)技能！衛(wèi)生能做到一塵不染，和紀(jì)律嚴(yán)明的員工、加上團(tuán)結(jié)一至的精神、再有獨(dú)一無(wú)二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨(dú)特的“xx品牌”！是的，這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著社會(huì)形式的改變，市場(chǎng)的不公平競(jìng)爭(zhēng)，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng)爆”。無(wú)疑讓這已進(jìn)入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜！
當(dāng)然，我相信通過(guò)我們的共同努力，會(huì)讓xx再創(chuàng)歷史輝煌！因?yàn)槲覀冇幸慌浅Ｓ蓄I(lǐng)導(dǎo)能力的干部。
隨著夏天的到來(lái)，也拉開(kāi)了火鍋淡季的序幕。店里員工的數(shù)量自然也不是那么緊張了，想想半年的時(shí)間已悄然臨近，在這時(shí)間即將夸過(guò)我們的“半年約定”時(shí)，我的心情
十分沉重??天下沒(méi)有不散的宴席??不知道是不是自己的事業(yè)心太重??也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧??？半年合同期已滿??本人決定不再續(xù)約??不知道領(lǐng)導(dǎo)在XX年5月31號(hào)之前能不能批下來(lái)？
雖然本人決定離開(kāi)，但是衷心希望xx能再上一個(gè)臺(tái)階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅(jiān)實(shí)的歷史基礎(chǔ)，能打造出一流的xx品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，提前進(jìn)入“國(guó)際市場(chǎng)”！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企業(yè)萬(wàn)年不衰！讓我們懷著共同的希望一起努力奮斗吧�。�！
xxx
XX年x月x日
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇9
尊敬的XX：
您好！
在公司工作的這段時(shí)間里，我很榮幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照顧，工作上，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能；在生活上，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時(shí)間，將是我最珍貴的一筆財(cái)富。隨著時(shí)間推移，越來(lái)越深感自身專業(yè)知識(shí)的薄弱，所以想自己有必要再去學(xué)點(diǎn)有關(guān)本專業(yè)的知識(shí)，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予支持和理解，準(zhǔn)予我的辭職申請(qǐng)！
在這里，特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過(guò)去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來(lái)的關(guān)照、指導(dǎo)以及對(duì)我的信任和在人生道路上對(duì)我的指引。感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>
急切盼望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職信，并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù)，在沒(méi)離開(kāi)公司只前，我還是會(huì)認(rèn)真堅(jiān)守在原來(lái)的工作崗位上。
祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展！祝同事們工作愉快；祝公司大展宏圖！
此致
敬禮！
辭職申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
辭職申請(qǐng)書(shū) 篇10
7月初，在佛山禪城掃了5年大街的環(huán)衛(wèi)工向霞，因合同期滿公司拒絕續(xù)簽，面臨著失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)(詳見(jiàn)本報(bào)7月3日aii7廣東新聞版報(bào)道)。對(duì)于此事，XX區(qū)清潔服務(wù)公司的鐘主任回應(yīng)，包括她在內(nèi)的公司管理層并不清楚，“我們從來(lái)沒(méi)有要求員工簽這種申請(qǐng)。
“帶頭求加薪”環(huán)衛(wèi)工和公司糾紛再起波瀾本報(bào)佛山訊(記者唐金鳳)7月初，在佛山禪城掃了5年大街的環(huán)衛(wèi)工向霞，因合同期滿公司拒絕續(xù)簽，面臨著失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)(詳見(jiàn)本報(bào)7月3日aii7廣東新聞版報(bào)道)。向霞目前已經(jīng)決定與老鄉(xiāng)合伙在深圳開(kāi)麻辣燙店。離開(kāi)佛山前，她最大的心愿是與老東家XX區(qū)清潔服務(wù)公司協(xié)商好離職補(bǔ)償事宜。不過(guò)，一紙《辭職申請(qǐng)書(shū)》，打亂了向霞平靜離開(kāi)的念想，“明明是公司拒絕同我續(xù)約，為什么卻反過(guò)來(lái)讓我簽訂《辭職申請(qǐng)書(shū)》?”XX區(qū)清潔服務(wù)公司稱將會(huì)調(diào)查此事，妥善處理向霞離職一事。向霞：拒簽辭職申請(qǐng)書(shū)8月底，向霞和老鄉(xiāng)在深圳開(kāi)的麻辣燙店將很快開(kāi)張，向霞希望能盡快處理離職事宜。8月25日，向霞來(lái)到XX區(qū)清潔服務(wù)公司辦公室協(xié)商。據(jù)她回憶，環(huán)衛(wèi)公司一張姓主管接待了她，該主管承諾將會(huì)給向霞支付相當(dāng)于其10個(gè)月工資的補(bǔ)償金2.3萬(wàn)余元，向霞初步同意。隨后發(fā)生的事情卻令向霞很不滿，“主管拿出一份《辭職申請(qǐng)書(shū)》讓我簽字，上有‘向霞辭職’四個(gè)字�！薄懊髅魇枪沮s我走，現(xiàn)在又讓我簽《辭職申請(qǐng)書(shū)》，這不是欺負(fù)人嘛�！毕蛳挤Q，她當(dāng)即拒絕簽字。對(duì)于此事，XX區(qū)清潔服務(wù)公司的鐘主任回應(yīng)，包括她在內(nèi)的公司管理層并不清楚，“我們從來(lái)沒(méi)有要求員工簽這種申請(qǐng)�！辩娭魅蜗蛴浾咛峁┝斯境鼍叩摹秳趧�(dòng)關(guān)系終止協(xié)議書(shū)》，上面寫(xiě)道：雙方勞動(dòng)合同于6月30日終止，公司從終止日起10日內(nèi)給向霞支付相當(dāng)于其10個(gè)月工資的補(bǔ)償金2.3萬(wàn)余元。“公司按照《勞動(dòng)法》要求，主動(dòng)與職工解約就支付這筆補(bǔ)償金�！辩娭魅畏Q，這份協(xié)議默認(rèn)了是公司主動(dòng)不與員工續(xù)簽，她表示，如果確有“辭職申請(qǐng)書(shū)”一事，那就是工作人員誤會(huì)辦錯(cuò)事，公司會(huì)展開(kāi)調(diào)查�！皠趧�(dòng)補(bǔ)償”仍有爭(zhēng)議向霞稱，她遲遲不愿簽訂離職協(xié)議還有其他原因。xx年7月至次年3月，花園街保潔工作落到她和同事兩人肩上，“本該是三人的工作量，兩個(gè)人硬扛了7個(gè)月。”公司曾承諾給她補(bǔ)償，不過(guò)至今未兌現(xiàn)，“我希望離職前，公司能支付那幾個(gè)月的補(bǔ)償�！比欢琗X區(qū)清潔服務(wù)公司保潔分公司回應(yīng)，當(dāng)時(shí)花園街保潔工作由衛(wèi)國(guó)西、同濟(jì)西兩個(gè)車組各負(fù)責(zé)凌晨普掃工作，后來(lái)還加強(qiáng)了機(jī)械保潔，不存在超時(shí)超量工作�！叭绻_有超時(shí)或超量，我們會(huì)按照《勞動(dòng)法》的規(guī)定對(duì)其進(jìn)行補(bǔ)償，妥善處理相關(guān)事情�！辩娭魅畏Q。至于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，環(huán)衛(wèi)處林副主任表示，“周中加班工資是平時(shí)工作時(shí)的1.5倍，周末是2倍，節(jié)假日是3倍�！�
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