輔導(dǎo)員策劃書范文
一、活動(dòng)目的:
1、充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和積極性,給學(xué)生提供一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)。
2、通過(guò)學(xué)生與學(xué)生的相互溝通,可進(jìn)一步拉近學(xué)生與輔導(dǎo)員教師和專業(yè)教師的距離,讓廣大新生對(duì)新的大學(xué)環(huán)境更加了解。
3、讓輔導(dǎo)員有時(shí)間從繁忙煩瑣的工作抽出身來(lái)進(jìn)修學(xué)習(xí),研究學(xué)生工作,創(chuàng)新工作思路,提高職業(yè)能力和素質(zhì),優(yōu)化我院的教師隊(duì)伍。
二、活動(dòng)前準(zhǔn)備:
1、對(duì)10級(jí)、11級(jí)的班級(jí)進(jìn)行宣傳,希望同學(xué)們積極報(bào)名參加。
2、布置會(huì)場(chǎng),擺放好桌椅。
3、準(zhǔn)備好現(xiàn)場(chǎng)所需的礦泉水。
4、安排面試者有序入場(chǎng),并簽名登記
三、招聘要求:
1、謹(jǐn)遵校章校紀(jì),自覺(jué)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識(shí),有組織能力,學(xué)習(xí)成績(jī)良好。
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),曾多次在社會(huì)和大學(xué)實(shí)踐中與同學(xué)、隊(duì)員緊密配合,較好地完成既定任務(wù)和目標(biāo),積累了一定的團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。
5、具備良好的'文稿寫作能力。
6、綜合素質(zhì):性格開朗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),思維嚴(yán)謹(jǐn)、敏捷,考慮較周全,注重細(xì)節(jié);虛心學(xué)習(xí),尊重師長(zhǎng),善于總結(jié);對(duì)人和善、平易近人,遇到問(wèn)題時(shí)能夠保持冷靜,并努力尋求解決辦法。
7、做好上傳下達(dá)的工作,及時(shí)將學(xué)校下達(dá)的任務(wù)完成并上報(bào);
8、能熟練掌握Word文檔、Excel表格、PowerPoint幻燈制作等Office軟件的基本運(yùn)用技能。
9、有一定社交能力,能幫助輔導(dǎo)員與校領(lǐng)導(dǎo)或其他院系之間相互溝通聯(lián)絡(luò)。
四、招聘評(píng)選:(百分制)
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷(30分)
用精簡(jiǎn)的語(yǔ)言進(jìn)行個(gè)人介紹和對(duì)班級(jí)建設(shè)管理的方案、工作計(jì)劃、活動(dòng)開展進(jìn)行書面闡述說(shuō)明。
2、個(gè)人展示(30分)
用簡(jiǎn)短的語(yǔ)言做自我介紹,并對(duì)自己為什么要面試和怎么展開工作進(jìn)行簡(jiǎn)單的闡述。
2、老師提問(wèn)(40分)
老師對(duì)面試者的個(gè)人能力和學(xué)習(xí)方面的知識(shí)進(jìn)行提問(wèn)。
【輔導(dǎo)員策劃書】相關(guān)文章:
輔導(dǎo)員優(yōu)秀主題班會(huì)策劃書05-28
輔導(dǎo)員培訓(xùn)課件03-25
高校輔導(dǎo)員的論文05-17
輔導(dǎo)員的培訓(xùn)心得10-17
輔導(dǎo)員的年度總結(jié)01-05