保管員辭職報告精選范文
尊敬的王總:
您好!
我想象我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職信給您,因為,一個小小的保管員的工作都做不好,是一件非常諷刺的事情,完全是個人能力不足,所以我大可以一走了之,最后頂多背上個不負責任的聲譽。當然,責任是另一碼事。
我想說在項目部的這段時間里面我發(fā)現(xiàn)了很多問題,也切身經歷了很多參加工作之前完全沒有想象到的事情,離開之前希望能通過這樣隱晦的方式告知您一些在高層無法看到,更無心理會的小問題。
記得有本關于企業(yè)管理的書上說“任何一個企業(yè),都是一部龐大的機器。每一個零件都應該各司其職。如果一個零件出現(xiàn)問題,就會影響整個機器的運轉!边@樣的現(xiàn)象,以私營企業(yè)為甚。很多小問題都是不容小覷的。記得xxxx年1月,美國阿波羅1號飛船模擬發(fā)射時的事故嗎?僅僅因為一個小數(shù)點的錯誤,導致了整個人類航天科技發(fā)展史的滯后。像這樣的例子古往今來筆筆皆是。
給您寫這封辭職信,就是為了提示您,我們集團現(xiàn)在有很多這樣的小錯誤。我不知道最后會導致什么樣的后果,我的經歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的,所以我選擇辭職,我想這對我個人來說是非常明智的。
好了,從頭開始和您說。
首先我必須說明,我為我能在恒星工作感到自豪,因為恒星是撫順相當具有實力的民營合資企業(yè),是撫順民營企業(yè)的典范,相當具有規(guī)模,有實力做很多有代表性工程和很多優(yōu)質工程。我是這樣的,相信很多人都是這樣的,作為這樣的公司的員工本來就應該有很強的責任感和榮譽感。
第一個問題,記得第一天您送我跟陳師傅到項目部,見到xx師傅接管庫房的時候。當時,在賬目問題上就發(fā)生了些問題,當天我就要求x師傅按賬目對料,但是,x師傅以賬目還沒有結清為理由回絕了我的想法。后來,陳師傅又說x師傅歲數(shù)大了,留著我們以后慢慢理。我想我只是個剛剛走上社會的孩子,對社會上的事情還不是很了解,所以沒有說話。但是我萬萬沒有想到,x師傅的賬目會在11月15號左右才送到我手里面,我不知道這算不算是一種滯后性。拿到賬本之后,我馬上結出了x師傅賬面上所有的結余,要求陳師傅到現(xiàn)場對賬,但是當時陳師傅并沒有按照我的要求去查實,所以庫房的交接就這樣不了了之了。現(xiàn)在回憶起來,我當時真的應該堅持自己的原則,做到不結清、不查實就不接管,但是我沒有,這是我的責任。
相信項目部庫房的工作流程您非常了解,尤其是保管員與其他部門成員的關系您更是了如指掌。在我做保管工作的這一個月里面,我了解到的保管員起到了協(xié)調采購,項目部和各施工單位的作用。如您所說,這個位置非常重要。
為了說明下面的問題,我必須跟你介紹保管員按照規(guī)定應該進行的工作流程。首先,保管員必須按照驗收單上的數(shù)目和價格驗收發(fā)到庫房的`材料,并且把各種材料按照集團規(guī)定的十類材料進行分類,并且立即把收到的物品登記在賬本里面,算清庫存。其次,施工單位領料時,應在保管員處開具出庫單據,簽字確認并且領取施工材料。再次,保管員應該按照賬目上反映出來的信息及時將馬上用盡的,或者是因為設計變更,而需要的材料反映給項目經理或直接以計劃的形式反映給采購部,以防因為缺少施工材料而延誤工期。以上就是我理解的保管員基本工作流程。
現(xiàn)在說問題,以11月為例,從我接管庫房當天到現(xiàn)在,到貨的所有材料我都沒有及時收到一張驗收單,跟材料到現(xiàn)場的,有時帶有明細,我都有保留,如果您需要過目,在我離開集團之前我會拿給您看,希望您能做好充分的心理準備,因為所謂明細在我看來比古時候上廁所用的莎草紙好不到哪去。當我多次向采購所要驗收單時,采購都是以“還沒開出發(fā)票,所以不能開據驗收單”這樣的理由回絕了我。11月所有的驗收單,是在11月27日交到我手上的。我的第二個問題就在這里了,據我所知,買東西開發(fā)票是很正常的一個流程,真的需要這么費力嗎?就算是發(fā)票真的是不好開,我相信要開一張發(fā)票也不會超過3天,驗收單可以直接按照購買時的價格(或者要加上稅率),在購買時開據,我相信這應該是正常的工作流程,并不是我在難為采購部吧?
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