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      2. 物業(yè)部門崗位職責(zé)

        時(shí)間:2024-07-22 07:08:34 部門職責(zé) 我要投稿

        物業(yè)部門崗位職責(zé)合集【15篇】

          在生活中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。我敢肯定,大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編收集整理的物業(yè)部門崗位職責(zé),歡迎大家分享。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)合集【15篇】

        物業(yè)部門崗位職責(zé)1

          1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)的職能;

          2、受理業(yè)主來電來訪和投訴,及時(shí)登記、跟進(jìn)、落實(shí)和反饋;

          3、負(fù)責(zé)巡視檢查管理區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備;

          4、負(fù)責(zé)管理轄區(qū)清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等服務(wù)工作。

          5、全面掌握轄區(qū)物業(yè)公共設(shè)施、設(shè)備的使用過程,定期對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行巡檢、維護(hù),確保消防設(shè)備時(shí)時(shí)處于良好備用狀態(tài);

          6、協(xié)助公共秩序維護(hù),檢查、監(jiān)督轄區(qū)治安、消防、清潔工作,并做好巡視記錄。

          7、負(fù)責(zé)處理治安工作中遇到的疑難問題,不能解決的`及時(shí)向主管匯報(bào)。

          8、熱情接待租戶,及時(shí)處理租戶的投訴,并做好記錄;

          9、熟練掌握消防器材的使用,發(fā)生火警,應(yīng)立即采取應(yīng)急措施;

          10、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事情。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)2

          1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理中心行政人事工作,掌握政府人事、勞資的最新政策法規(guī)。依照現(xiàn)行管理要求執(zhí)行工作。

          2、配合物業(yè)總經(jīng)理對(duì)各部門的發(fā)展需要推行各項(xiàng)工作。

          3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)決定公司勞動(dòng)人事政策,負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事方面的指令。

          4、制定、推行、修訂、檢討各項(xiàng)行政管理措施及人事制度,監(jiān)督落實(shí)情況。

          5、負(fù)責(zé)擬訂每年人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案,上報(bào)公司及業(yè)主方批準(zhǔn)后按計(jì)劃執(zhí)行。

          6、負(fù)責(zé)管理中心人員招聘和配置工作,審核員工錄用、晉升、調(diào)配、辭退、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等意見,并提交公司領(lǐng)導(dǎo)決定。

          7、負(fù)責(zé)安排在職員工定期培訓(xùn)課程,提高各級(jí)員工的專業(yè)知識(shí)及技能,逐步提升員工的工作質(zhì)量。

          8、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施管理中心績(jī)效考核方案,并根據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲和組織培訓(xùn)工作。

          9、負(fù)責(zé)薪資核算與發(fā)放、五險(xiǎn)一金繳納、明細(xì)匯總及年度工資總額申報(bào)等工作。

          10、負(fù)責(zé)管理中心固定資產(chǎn)的管理工作。

          11、負(fù)責(zé)管理中心質(zhì)量體系文件和資料、檔案的受控管理。

          12、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督行政人事部下屬人員的'業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)罰事項(xiàng)。

          13、檢查部門工作落實(shí)情況,保持部門工作正常進(jìn)行。

          14、完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)3

          1、熟悉電氣、空調(diào)、設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)運(yùn)行、維修和保養(yǎng),進(jìn)行日常檢查、管理、規(guī)劃、運(yùn)行等工作;

          2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理工作(維護(hù)、清潔、安全、消防等),維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好;

          3、協(xié)調(diào)物業(yè)中心與公司、客戶及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系;

          4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)4

          1、執(zhí)行公司內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)客服專員工作,定期進(jìn)行考核;

          2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目物業(yè)管理、保潔保安、綠化養(yǎng)護(hù)等工作;

          3、制定部門培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展提升服務(wù)水準(zhǔn)的物業(yè)培訓(xùn);

          4、定期巡查,及時(shí)處理業(yè)主投訴,做好投訴處理后的回訪反饋工作;

          5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好其他交辦事項(xiàng);

        物業(yè)部門崗位職責(zé)5

          1、對(duì)商場(chǎng)秩序經(jīng)理負(fù)責(zé),主持班組會(huì)議,布置工作要求,檢查班內(nèi)隊(duì)員的著裝儀表、值勤情況和崗位質(zhì)量;

          2、熟悉建筑結(jié)構(gòu)、消防重點(diǎn)部位和商戶的基本情況,嚴(yán)格執(zhí)行客戶貨物出門憑證制度;

          3、檢查、督促下屬人員愛惜使用各種安保器材和日常用品,做好保管、保養(yǎng)工作。

          4、按要求做好各項(xiàng)記錄的收集和登記工作,并每月上報(bào)秩序經(jīng)理;

          5、做好本班工作日志記錄及與接班班組工作用品的交接手續(xù)、崗位與崗位進(jìn)行接班;

          6、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)或火災(zāi)報(bào)警,協(xié)助消防人員迅速帶領(lǐng)隊(duì)員趕到現(xiàn)場(chǎng),查明起火部位,迅速投入滅火搶救,及時(shí)疏散人員,減少傷亡事故和財(cái)產(chǎn)損失;

          7、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)班內(nèi)隊(duì)員按照巡邏方案進(jìn)行日常巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象和不安全隱患及時(shí)向秩序經(jīng)理,接受指令,妥善處理各種問題;

          8、熟悉商場(chǎng)結(jié)構(gòu)、安全重點(diǎn)部位和商戶的基本情況,按照安全規(guī)范對(duì)裝修現(xiàn)場(chǎng)做好管理工作;

          9、負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)內(nèi)的各種危險(xiǎn)品(易燃品、易爆品等)實(shí)行監(jiān)管;

          10、負(fù)責(zé)對(duì)商鋪二次裝修的'現(xiàn)場(chǎng)安全部分按物業(yè)手冊(cè)進(jìn)行管理及監(jiān)督工作;

          11、負(fù)責(zé)檢查中控室內(nèi)設(shè)施設(shè)備使用及維護(hù),檢查消防設(shè)施設(shè)備;

          12、負(fù)責(zé)商場(chǎng)開閉店管理、嚴(yán)格按照“三關(guān)一閉”檢查;

          13、協(xié)助其他部門工作,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)6

          1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目年度公共設(shè)施、設(shè)備及物業(yè)的維修與保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施;

          2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的'承接查驗(yàn),裝修審批、監(jiān)管與驗(yàn)收;

          3、負(fù)責(zé)房屋、公共設(shè)施設(shè)備的巡查和處理;

          4、負(fù)責(zé)組織并參與突發(fā)事件的搶修和處理工程遺留問題;

          5、負(fù)責(zé)對(duì)工程施工單位的監(jiān)督、協(xié)調(diào)及與客服中心、公司內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)與溝通;

          6、負(fù)責(zé)公共水電等費(fèi)用分析、改善及相關(guān)節(jié)能方案的提出與實(shí)施;

          7、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備檔案、維修記錄、技術(shù)資料的整理與保管;

          8、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的臨時(shí)事項(xiàng)及各項(xiàng)工作任務(wù)。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)7

          (1)疏通車輛和人員進(jìn)出,維護(hù)門口交通秩序,保證車輛及個(gè)人安全,使其暢通無阻。

          (2)認(rèn)真履行值班登記制度,詳細(xì)記錄值班中所發(fā)生的事情,處理各種突發(fā)情況。

          (3)制止閑雜人員、小商小販、衣著不整人員、推銷人員進(jìn)入。

          (4)保持良好的形象及精神狀態(tài),注意儀容儀表,禮節(jié)禮貌。

          (5)提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事情后應(yīng)及時(shí)并上報(bào)處理。

          (6)服務(wù)熱情周到,做到文明值勤,有問必答。

          (7)嚴(yán)格控制違禁品和違反裝修規(guī)定的工具、材料進(jìn)入轄區(qū)。

          (8)積極配合其他保安員,做好各項(xiàng)安全防范工作,把好管區(qū)的.大門。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)8

          1.門崗安保人員,要回答業(yè)主和外來訪客的詢問,為業(yè)主出行方便提供服務(wù),對(duì)來訪人員進(jìn)行登記、詢問,經(jīng)業(yè)主同意后方可放行并提供引導(dǎo)。

          2.嚴(yán)格禁止閑雜人員小商小販進(jìn)入轄區(qū)。

          3.對(duì)待門前臨時(shí)停放車輛要及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo),確保通道暢通無阻,以免造成交通堵塞。

          4.對(duì)出小區(qū)的`大宗貴重物品必須填寫物品放行單,經(jīng)業(yè)主簽字后方可放行,有可疑情況應(yīng)立即報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)。

          5.向出入小區(qū)的業(yè)主及來訪人員行禮并主動(dòng)問好。

          6.負(fù)責(zé)檢查門崗周圍照明及其他公共設(shè)施設(shè)備有無損壞。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。

          7.負(fù)責(zé)清理門前擺攤設(shè)點(diǎn)等閑雜人員。

          8.遇有突發(fā)情況時(shí)如匪情、火情等應(yīng)把好大門,協(xié)同其它保安員共同作戰(zhàn),并負(fù)責(zé)疏導(dǎo)車輛,直到警報(bào)解除。

          9.詳細(xì)填寫崗位交接紀(jì)錄。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)9

          1、熟悉國家及地方物業(yè)管理法規(guī)并培訓(xùn)員工;

          2、有較高的'職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處理能力,為人熱忱

          3、負(fù)責(zé)制定部門日常工作的作業(yè)程序,與政府相關(guān)主管部門保持良好溝通;

          4、負(fù)責(zé)日常經(jīng)營中突發(fā)事件的預(yù)案制定及演練、處理。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)10

          負(fù)責(zé)協(xié)助物業(yè)經(jīng)理做好物業(yè)外聯(lián)工作,包含不限于:與政府部門的'對(duì)接、與租戶工作對(duì)接;

          負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理項(xiàng)目日常保潔工作,對(duì)保潔主管提出保潔要求和監(jiān)督保潔工作內(nèi)容;

          負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理項(xiàng)目日常安保工作,對(duì)保安主管提出安保要求并監(jiān)督其執(zhí)行;

          日常項(xiàng)目巡視,發(fā)現(xiàn)問題需及時(shí)溝通或上報(bào)物業(yè)經(jīng)理;

          對(duì)保潔人員、保安人員的日常出勤管理;

          對(duì)保潔人員、保安人員的日常工作著裝、服務(wù)規(guī)范、工作面貌和狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督和管理;

          每月對(duì)保安、保潔、綠化及蟲控的工作做匯總,以便物業(yè)經(jīng)理更全面了解保安保潔的工作情況;

        物業(yè)部門崗位職責(zé)11

          職責(zé)描述:

          1、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制及安全責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行巡視檢查制度,做好巡視記錄、發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)采取措施,防止隱患釀成大故障;

          2、接到維修通知單應(yīng)盡快到位維修,使故障設(shè)備恢復(fù)正常,按公共區(qū)維修要求及入戶維修規(guī)范操作,維修完畢后按要求填寫完整工作單返回工程部;

          3、熟練掌握各類電氣設(shè)備、線路、常用元器件維修規(guī)程,準(zhǔn)確判斷故障原因,及時(shí)排除,保證其正常使用;

          4、入戶維修時(shí)應(yīng)禮貌規(guī)范,舉止行為符合公司要求,維護(hù)公司形象;

          5、對(duì)客戶提出的技術(shù)問題,不能立即解決或作或做出準(zhǔn)確解釋的,應(yīng)禮貌地告知客戶,不能敷衍了事,并及時(shí)上報(bào)專業(yè)領(lǐng)班、專業(yè)主管,討論解決方案;

          6、根據(jù)不同時(shí)期的.工作重點(diǎn),分公司將有權(quán)對(duì)該崗位職責(zé)做出相應(yīng)的調(diào)整;

          7、嚴(yán)守分公司的各項(xiàng)資料機(jī)密。

          任職要求:

          本科以上學(xué)歷,電氣、機(jī)電或機(jī)械等相關(guān)專業(yè)。

          具備五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

          熟悉電氣設(shè)備設(shè)計(jì)、保養(yǎng)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn),及相關(guān)工作流程。

          有大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)12

          1、主持客戶服務(wù)部的全面管理工作,協(xié)調(diào)、督導(dǎo)轄下各員工工作。

          2、服從公司領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)方針、決策,完善本部門各項(xiàng)規(guī)章制度。

          3、按照管理處規(guī)章制度,檢查、督促、考核部門員工服務(wù)質(zhì)量,落實(shí)獎(jiǎng)罰措施。

          4、負(fù)責(zé)制定本部門的工作計(jì)劃及小區(qū)文化活動(dòng)開展計(jì)劃,并組織實(shí)施。

          5、了解業(yè)主需求,及時(shí)跟蹤和處理業(yè)主投訴,建立和維護(hù)與業(yè)主的友好關(guān)系,提高客戶滿意度。

          6、對(duì)日常報(bào)修單及時(shí)跟進(jìn),并將維修中發(fā)現(xiàn)的'質(zhì)量問題及時(shí)反饋至有關(guān)部門進(jìn)行改進(jìn)。

          7、隨時(shí)了解管理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的繳納情況,及時(shí)做好管理費(fèi)催交的組織工作。

          8、配合環(huán)境部門做好小區(qū)清潔、園林綠化、會(huì)所等的監(jiān)督管理工作。

          9、定期組織客服人員進(jìn)行業(yè)主訪談工作,增強(qiáng)與業(yè)主的溝通和聯(lián)系,了解業(yè)主需求與心聲,并采取有效措施及時(shí)解決業(yè)主所關(guān)心的問題。

          10、負(fù)責(zé)與各部門的橫向配合工作。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)13

          1、全面負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,實(shí)施一體化綜合管理;

          2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)管理體系的搭建,并全面實(shí)施監(jiān)控;

          3、根據(jù)物業(yè)管理的`法規(guī)、政策,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理安保、消防、保潔、停車場(chǎng)等各方面工作;

          4、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修維護(hù)以及保養(yǎng)工作;

          5、建立、健全物業(yè)規(guī)章制度及流程,并組織執(zhí)行,及時(shí)向公司反饋過程與結(jié)果;

          6、定期或不定期地開展物業(yè)管理內(nèi)部自檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正;

          7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌內(nèi)部管理工作,協(xié)調(diào)管理運(yùn)行中與商戶的關(guān)系;

          8、確保所管轄項(xiàng)目安全,應(yīng)急突發(fā)事件處理;

        物業(yè)部門崗位職責(zé)14

          1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、通知等文字性材料的起草工作并組織實(shí)施。

          2、負(fù)責(zé)客戶檔案及各類檔案的.管理工作。

          3、有權(quán)監(jiān)督、檢查保潔的工作情況,重大問題上報(bào)部門經(jīng)理。

          4、負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)催繳及欠費(fèi)的統(tǒng)計(jì)工作,并上報(bào)部門經(jīng)理。

          5、負(fù)責(zé)接待客戶的投訴處理,對(duì)解決不了的問題及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理,做好投訴客戶的回訪工作。

          6、負(fù)責(zé)檢查部門員工日常的工作情況。

          7、負(fù)責(zé)部門員工儀容儀表、衛(wèi)生等方面的檢查工作。

          8、執(zhí)行部門經(jīng)理交辦的其他工作。

        物業(yè)部門崗位職責(zé)15

          職責(zé)描述:

          1、主持物業(yè)管理日常內(nèi)部管理工作并組織實(shí)施工作目標(biāo)、計(jì)劃等管理制度的制定與實(shí)施,擬定部門中心費(fèi)用預(yù)算,控制實(shí)際費(fèi)用支出。

          2、統(tǒng)籌物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理各項(xiàng)工作,編制、修訂物業(yè)管理工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度。

          3、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,接收、處理客戶(顧客及商戶)各項(xiàng)服務(wù)需求及投訴,收集、分析客戶服務(wù)信息,推進(jìn)物業(yè)服務(wù)提升。

          4、負(fù)責(zé)服務(wù)分包商管理,控制分包商服務(wù)品質(zhì),組織、實(shí)施對(duì)各服務(wù)分包商的服務(wù)評(píng)估,修訂服務(wù)分包商合同條款。

          5、推動(dòng)服務(wù)設(shè)施的.改善,考察、跟蹤優(yōu)秀購物中心物業(yè)設(shè)施,提出改善建議,組織相關(guān)部門、技術(shù)人員探討、擬定設(shè)施改善方案。

          6、建立物業(yè)管理知識(shí)體系,組織編寫物業(yè)各項(xiàng)管理方案,iso9001質(zhì)量管理體系的建立及保持。

          任職要求:

          1、全日制大專及以上學(xué)歷。

          2、物業(yè)管理、工程管理等管理類相關(guān)專業(yè),接受過物業(yè)管理等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。

          3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上物業(yè)公司商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)管理負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。

          4、具有較高統(tǒng)籌管理能力、計(jì)劃管理能力、時(shí)間管理能力、目標(biāo)管理能力。

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