【熱門(mén)】安全生產(chǎn)保證書(shū)三篇
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，保證書(shū)與我們的生活緊密相連，保證書(shū)是個(gè)人信用的保證。那么保證書(shū)一般是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)保證書(shū)3篇，歡迎大家分享。
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇1
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》、《中華人民共和國(guó)道路運(yùn)輸條例》以及交通運(yùn)輸部《道路貨物運(yùn)輸及站場(chǎng)管理規(guī)定》等法律法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，為進(jìn)一步加強(qiáng)道路貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，確保企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特簽訂本承諾書(shū)。
一、 認(rèn)真加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)
1．認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，堅(jiān)持“安全第一”的方針，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)頭等大事，加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)法人代表（主要負(fù)責(zé)人）是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)；分管安全的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專(zhuān)責(zé)；其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工，實(shí)行“一崗兩責(zé)”。
2．將安全生產(chǎn)列入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì)，每半年召開(kāi)一次安全生產(chǎn)分析會(huì)，每年召開(kāi)一次全年安全生產(chǎn)總結(jié)會(huì)，并且做到：時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果“四落實(shí)”，會(huì)議記錄齊全。
3．企業(yè)各部門(mén)、各生產(chǎn)（操作）崗位安全生產(chǎn)責(zé)任明確，制度健全，做到：有檢查、有考核、有記錄。
二、企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)健全
企業(yè)設(shè)專(zhuān)（兼）職安全管理機(jī)構(gòu)，科室有專(zhuān)（兼）職安全管理（監(jiān)督）員。
三、企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度健全
安全生產(chǎn)制度主要包括：安全生產(chǎn)操作規(guī)程，安全生產(chǎn)（管理）崗位責(zé)任制，安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度，道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理制度，從業(yè)人員安全管理制度，安全例會(huì)制度，安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度，事故應(yīng)急處理預(yù)案等。
四、加強(qiáng)道路貨物運(yùn)輸車(chē)輛安全管理
1．道路貨物運(yùn)輸車(chē)輛安全和技術(shù)性能符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行維護(hù)，確保車(chē)輛技術(shù)狀況良好。
2．車(chē)輛結(jié)構(gòu)要符合運(yùn)輸貨物包裝的要求，防止貨物的脫落、揚(yáng)撒、丟失等。
3．禁止使用報(bào)廢的、擅自改裝的、拼裝的、檢測(cè)不合格的和其他不符合國(guó)家規(guī)定的車(chē)輛從事道路貨物運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)。
五、加強(qiáng)從業(yè)人員資質(zhì)管理和安全教育
1．道路貨物運(yùn)輸駕駛員持有道路運(yùn)輸從業(yè)資格證件，并堅(jiān)持崗前專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后上崗；
2．堅(jiān)持定期對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識(shí)、操作規(guī)程培訓(xùn)，落實(shí)從業(yè)人員安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度。
六、建立事故責(zé)任追究制度
1．對(duì)已發(fā)生的事故按照“四不放過(guò)”的原則，認(rèn)真查找事故原因、吸取事故教訓(xùn)、制定整改措施，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任；
2．堅(jiān)持責(zé)任事故倒查制度。發(fā)生責(zé)任事故，不僅查找相關(guān)人員責(zé)任，同時(shí)認(rèn)真查找管理原因，追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3．堅(jiān)持事故報(bào)告制度。對(duì)已發(fā)生的事故要及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告，并認(rèn)真做好企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核和駕駛員誠(chéng)信考核記錄。
本企業(yè)牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí)，認(rèn)真遵守以上責(zé)任目標(biāo)。未按責(zé)任目標(biāo)落實(shí)，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章的規(guī)定，愿接受相應(yīng)處罰。
本承諾書(shū)一式二份，本企業(yè)及道路運(yùn)輸管理部門(mén)各持一份。由于本企業(yè)發(fā)生人事變動(dòng)，不影響本承諾書(shū)繼續(xù)履行。國(guó)家規(guī)定發(fā)生變化，本承諾書(shū)條款修訂后，重新簽訂。
企業(yè)名稱(chēng)：（公章）
法人代表（負(fù)責(zé)人）：
二〇 年 月 日
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇2
安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，確保作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)的安全操作，做到安全操作，做到安全生產(chǎn)、文明施工。本項(xiàng)目部同工人 簽訂年度個(gè)人上崗責(zé)任保證書(shū)，內(nèi)容如下：
1、 積極參加安全生產(chǎn)、文明施工的宣傳教育活動(dòng)，自覺(jué)執(zhí)行"安全第一，預(yù)防為主"的方針。
2、 認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、制度、安全技術(shù)交底，正確使用個(gè)人安全防護(hù)用品。
3、 遵守安全生產(chǎn)生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)管理制度，服從安全指導(dǎo)，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)一切安全、消防設(shè)施，不得擅自拆改或挪用。
4、 特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗，遵守本崗位作業(yè)規(guī)范。
5、 嚴(yán)格執(zhí)行安全消防法規(guī)，嚴(yán)格用火制度，不隨意動(dòng)用消防器材。
6、 同事間團(tuán)結(jié)合作，互相幫助，互相監(jiān)督，做到"三不傷害"（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害）。
7、 遵規(guī)守紀(jì)，有權(quán)制止他人違章指揮、違章作業(yè)，拒絕違章指令。
8、 發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，遇險(xiǎn)情或撤離現(xiàn)場(chǎng)或采取果斷有效措施。
9、 搞好現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)、宿舍衛(wèi)生和飲食衛(wèi)生，預(yù)防疾病和實(shí)物中毒。
10、 一切實(shí)際，提出有利于安全、文明施工合理化建設(shè)。 以上十條保證認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇3
甲方：上海維港精細(xì)化工有限公司
乙方：
為確保公司安全生產(chǎn)進(jìn)行及時(shí)有關(guān)安全措施的落實(shí)，確保公司員工人身安全及公司財(cái)產(chǎn)安全，各崗位必須簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，經(jīng)乙雙方協(xié)商，簽訂以下責(zé)任書(shū)：
(一)、生產(chǎn)部主管安全生產(chǎn)責(zé)任
1.生產(chǎn)部主管是對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。堅(jiān)決執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定，自覺(jué)接受?chē)?guó)家安全生產(chǎn)主管部門(mén)以及社會(huì)群眾的有關(guān)安全監(jiān)督，遵守國(guó)家安全的'法律法規(guī)。
2.負(fù)責(zé)公司安全制度建設(shè)，確立公司安全生產(chǎn)工作體制和管理機(jī)構(gòu)。組織制定公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，全面落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針。
3.參照人事組織架構(gòu),合理編制各部門(mén)人員配置及人事規(guī)劃,直接考核和罷免所屬人員之工作技能及日常事務(wù)處理;
4.由總經(jīng)理實(shí)施績(jī)效考核,上對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),下對(duì)每位員工負(fù)責(zé)，對(duì)公司的一切事務(wù)負(fù)全責(zé);
5.根據(jù)生產(chǎn)指令單、計(jì)劃及控制各部門(mén)的生產(chǎn)進(jìn)度，合理進(jìn)行人員工作調(diào)度，確實(shí)做好發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、預(yù)防問(wèn)題之事務(wù)管理;
6.節(jié)約成本，減少浪費(fèi)，嚴(yán)格控制現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量，樹(shù)立正確的品質(zhì)觀念、控制重修、杜絕報(bào)廢，全面實(shí)施"人人品檢"之自主檢查;
7.確實(shí)做好生產(chǎn)車(chē)間機(jī)器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作之教導(dǎo)和監(jiān)督管理，杜絕意外事故發(fā)生;
8.認(rèn)真做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員紀(jì)律，環(huán)境衛(wèi)生，物品擺放，確實(shí)貫徹執(zhí)行目視管理和推行現(xiàn)場(chǎng)管理。塑造一個(gè)整齊清潔的工作場(chǎng)所，提升企業(yè)形象;
9.直接單位之全面事務(wù)工作管理之考核控制與協(xié)調(diào),以及總經(jīng)理交待的臨時(shí)性工作之執(zhí)行;
10.教育、培訓(xùn)與考核所屬人員工作技能，工作態(tài)度等日�？己�。
11.生產(chǎn)管理之試全套、楦頭、格板及制作工藝之確認(rèn)執(zhí)行。
12.統(tǒng)籌下屬交辦事項(xiàng).檢視工作效率;
13.協(xié)調(diào)檢視各單位行政事務(wù)及生產(chǎn)事務(wù);
14.有關(guān)文件,報(bào)表之審閱批示;
15.改善品質(zhì),提高生產(chǎn)效率管理;跨部門(mén)之事務(wù)協(xié)調(diào);
16.制定月、周生產(chǎn)計(jì)劃表，提前做好產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,控制生產(chǎn)進(jìn)度;定期或不定期召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)及其他會(huì)議，提高員工職業(yè)素養(yǎng)和工作技能;
17.適應(yīng)性之教育培訓(xùn),儲(chǔ)備人才;
18.做好本部門(mén)協(xié)調(diào)管理工作，確保部門(mén)紀(jì)律、秩序正常及人員穩(wěn)定;
19.做好本部門(mén)安全教育、安全操作、安全預(yù)防管理工作，確保部門(mén)安全生產(chǎn);
20.公平合理對(duì)待下屬員工和相關(guān)廠商，嚴(yán)禁收受其禮品、紅包、賄賂或回扣而給予工作、業(yè)務(wù)之便利。違者除沒(méi)收禮品、紅包、賄賂或回扣外，并予以開(kāi)除;如造成公司損失的，除沒(méi)收禮品、紅包、賄賂或回扣外，并沒(méi)收在廠期間的一切工資待遇，同時(shí)予以開(kāi)除，情節(jié)嚴(yán)重的，并送司法機(jī)關(guān)處理;
21.每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究公司生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、宣傳教育等安全工作。
保證人：XXX
XXXX年XX月XX日
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